Klik hier voor het complete pamflet en meer informatie!

Teijin Aramid: Delfzijl, Emmen, Arnhem, 21, 22 en 23 april 2015
1. Eindbod cao Aramid: driekwartvergaderingen FNV.
2. Resultaat Werk, Reductie, Sociaal plan: FNV ledenvergaderingen,
aansluitend driekwartvergaderingen.
Kom allemaal! Ruime opkomst vereist op driekwartvergaderingen!
Beste leden,
Jullie zijn goed boos. Teijin Aramid boekte een
enorme winst, wil dit in 2015 nog overtreffen, maar
weigert jullie een stevige koopkrachtimpuls bovenop de inflatie.
Jullie stemden op de ledenvergaderingen en via de
post massaal over het eindbod cao van Teijin Aramid
van 20 maart 2015. 54% van de leden stemde. Ruim
94% wees het eindbod af. Indrukwekkend!
Daarom houdt de FNV op 21, 22 en 23 april zogeheten driekwartvergaderingen. Daar toetst de FNV
jullie bereidheid om jullie nee tegen het eindbod te
ondersteunen met een ultimatum en acties.
Let op. Een groot deel van de leden moet op de driekwartvergaderingen fysiek aanwezig zijn. Stemmen per
volmacht of per e-mail kan niet. Minstens driekwart van
de aanwezige leden moet bereid zijn een ultimatum te
stellen en actie te voeren. Vandaar het woord driekwartvergadering. Als aan deze voorwaarden voldaan
wordt, zendt de FNV de werkgever een ultimatum.
Voldoet die niet of niet tijdig aan de eisen, dan volgen
eind april en in mei acties.
DRIEKWARTVERGADERINGEN:
21 APRIL, 15.00 UUR, DELFZIJL, AURORA
21 APRIL, 19.30 UUR, EMMEN, DE MARKE
22 APRIL, 10.00 UUR, EMMEN, DE MARKE
22 APRIL, 15.00 UUR, DELFZIJL, AURORA
23 APRIL, 09.30 UUR, ARNHEM, C6 5.23
Met de leden die bereid zijn actie te voeren, bepalen
we aan het einde van elke vergadering de eisen voor
het ultimatum.
Sinds de zeepkistsessies In Emmen in november 2014
ervaren velen dat de Reductie omvangrijker is dan in
2012 gedacht. Werkbehoud lijkt minder zeker. Duidelijke afspraken en een harde werkgarantie ontbreken.
Op 20 april is het 2e en laatste overleg met jullie werkgever over een nieuw Sociaal Plan en Werkconvenant.
Gaan we hier wel uit komen? Jullie werkgever weigerde op het 1e overleg op 30 maart nog een werkgarantie! Hij zou beter moeten weten sinds jullie massale
poortactie op 19 december en de acties daarna.
De FNV wil fatsoenlijke en zo hard mogelijke afspraken
in dit Werkconvenant. Ook over een werkgarantie. Ook
over het voorkómen van gedwongen ontslagen. Over
een goed vangnet. De winstdoelstelling mag niet
allesbepalend zijn.
Op 20 april moet dit alles duidelijk worden. Het overlegresultaat leggen wij op 21, 22 en 23 april meteen ter
stemming aan jullie voor. Afhankelijk van het resultaat
houden wij aansluitend een 2e driekwartvergadering om
jullie actiebereidheid te toetsen. Een groot deel van de
leden moet op deze driekwartvergaderingen fysiek
aanwezig zijn. Minstens driekwart van de aanwezige
leden moet bereid zijn een ultimatum te stellen en actie
te voeren. Dit kan vervolgens tot een 2e ultimatum
leiden.
Met vriendelijke groet,
de FNV onderhandelingsdelegatie Teijin Aramid.
Arno de Vries
Henk Sulmann
Ron Meeuwsen
Janwillem Compaijen
Z.O.Z.
Contactgegevens Janwillem Compaijen:
Werk, Reductie, Sociaal Plan
M:
E:
W:
06 53 263 582
[email protected]
www.fnn.nl/noord
Volg de komende weken zeker www.fnvteijin.nl en
de FNV Teijin pagina op Facebook.
Op www.fnvteijin.nl kun je je registreren zodat je
steeds meteen een melding van een update krijgt.
Voerde jij je e-mailadres al in bij de FNV? Wel zo
makkelijk want dan kunnen wij je snel informeren.
Doe dit ajb zsm op www.fnv.nl/lidmaatschap/onlinewijzigingen-doorgeven
Koopkracht en Echte Banen
Op www.koopkrachtenechtebanen.nl vind je de arbeidsvoorwaardeninzet van de FNV voor 2015.
Groningen, 15-04-2015

Download Report