(PDF, 1.09MB)

Uitkomstbekostiging in de zorg
Een (on)begaanbare weg?
Frank Eijkenaar en Erik Schut
Instituut Beleid & Management Gezondheidszorg
Erasmus Universiteit Rotterdam
Clingendael European Health Forum
Maart 2015
2
De huidige bekostigingssystematiek:
• houdt fragmentatie in stand
– afzonderlijke bekostiging per type zorgverlener
– samenwerking en coördinatie niet beloond
• belemmert doelmatige substitutie
– aparte macrobudgettaire deelkaders
• stimuleert overproductie
– betaling per verrichting / consult / DBC-zorgproduct
• heeft geen relatie met kwaliteitsuitkomsten
• ontmoedigt preventie (gezond houden)
– behandelen / in zorg nemen loont
3
Kamer: uitkomstbekostiging in 2020
MOTIE VAN HET LID SMILDE C.S. Voorgesteld 10 november 2011, 33 000 XVI, Nr. 45
De Kamer,
gehoord de beraadslaging,
overwegende, dat kwaliteit en doelmatigheid samen gaan en dat dit alleen mogelijk
is als de daadwerkelijke medische resultaten van zorg bekostigd worden;
overwegende, dat dit alleen mogelijk is wanneer er inzicht is in de kwaliteit van de
medische resultaten – kwaliteitstransparantie – waardoor het mogelijk wordt de
focus te verleggen naar het maximaliseren van de waarde van zorg;
overwegende, dat hiervoor een breed gedeelde en breed gedragen visie moet zijn
over wat goede zorg is, met indicatoren die daadwerkelijke medische resultaten
van de geleverde zorg meten;
roept de regering op, in overleg met alle partijen te komen tot een breed gedragen
visie met als uitkomst de introductie van uitkomstbekostiging uiterlijk in 2020,
liefst eerder en de Kamer hierover voor de volgende begrotingsbehandeling te
informeren,
en gaat over tot de orde van de dag.
4
Minister: inzetten op uitkomstbekostiging!
Kamerbrief minister Schippers, 31-10-2012, 33400-XVI nr. 15
“Het leveren van doelmatige zorg van hoge kwaliteit
moet aantrekkelijker worden dan alleen het leveren
van zoveel mogelijk zorg. Uitkomstbekostiging biedt
wat mij betreft de mogelijkheid om dit te bereiken.
Ik deel de oproep van uw Kamer van harte om hier
de komende jaren stevig op in te zetten.”
5
‘Veld’: bekostiging idealiter o.b.v. uitkomsten
‘Investeer in een geleidelijke ontwikkeling naar
pay-for-performance afspraken’
Is er een model waarin we zorg kunnen financieren op basis
van uitkomsten? Het is een vraag die steeds terugkeert op
de beleidsagenda. We zouden daar geleidelijk naar toe
moeten groeien met meetbare zorgprestaties, zegt Rob
Dillman van het Zaans Medisch Centrum in deze video.
Bron: NZa, Stand van de zorgmarkten 2013
‘Dokter per verrichting betalen is onhoudbaar’
Medisch specialisten zouden in de toekomst niet langer per
verrichting betaald moeten worden, maar moeten afgerekend
op uitkomsten. Dat bepleit bestuursvoorzitter Hans Feenstra van
het Martini ziekenhuis in Groningen. “De situatie waarin we
dokters betalen per verrichting is niet houdbaar. We moeten
juist toe naar een situatie waarin professionals betaald worden
voor prestaties en uitkomsten voor de patiënt.”
Bron: Skipr, 3 augustus 2012
6
De VS zet zelfs in op 2018!
Bron: http://www.hhs.gov/news/press/2015pres/01/20150126a.html
7
Doelstellingen onderzoek
1. Het definiëren van ‘uitkomstbekostiging’ en het in kaart
brengen van essentiële bouwstenen en randvoorwaarden
voor adequate uitkomstbekostiging;
2. Het inventariseren van buitenlandse ervaringen met
uitkomstbekostiging en het hieruit afleiden van lessen
voor Nederland;
3. Het ‘beoordelen’ van de huidige bekostigingssystemen
en het formuleren van een agenda en aanbevelingen
voor de verschillende stakeholders.
8
Adequate uitkomstbekostiging
Vijf dimensies van goede uitkomsten van zorg
1. Goede kwaliteit van zorg
2. Kostenbewust gedrag
3. Goede coördinatie van zorg
4. Kosteneffectieve innovatie
5. Effectieve preventie
Adequate uitkomstbekostiging =
Een zo eenvoudig mogelijk, vraaggericht bekostigingssysteem dat expliciet
is gericht op het stimuleren van zorgaanbieders tot het realiseren van
goede uitkomsten van zorg in termen van kwaliteit, kosten, coördinatie en
(primaire) preventie, en dat tevens stimuleert tot kosteneffectieve
innovatie en geen prikkels bevat voor ongewenst gedrag.
9
Bouwstenen adequate uitkomstbekostiging
1. Een integrale basisbekostiging per verzekerde
2. Expliciete financiële prikkels voor goede
kwaliteit via resultaatbeloning
10
Tien randvoorwaarden
1. Adequate afbakening populatie
2. Adequate definitie zorgbundels
3. Risicodragende zorgaanbieder(s)
4. Adequate basisbekostiging
5. Waarborgen voor goede kwaliteit
6. Gedeelde ICT-infrastructuur
7. Gezonde concurrentie
8. Wederzijds vertrouwen
9. Geen belemmeringen in wet- en regelgeving
10. Eenvoud en uitvoerbaarheid
11
Ervaringen uit het buitenland
Succes- en faalfactoren
12
13
Belangrijke lessen voor Nederland
• Problemen bij definiëren afzonderlijke zorgbundels
pleit voor bekostiging per verzekerde
• Meerjarencontracten belangrijk om investeringen in
zorgverbetering en preventie aantrekkelijk te maken
• Risicobeperkende maatregelen noodzakelijk
• Adequate vormgeving resultaatbeloning niet eenvoudig
• Implementatie gedeelde ICT kost veel tijd en is duur
• Leiderschap en betrokkenheid van zorgaanbieders
essentieel
14
Naar uitkomstbekostiging in 2020?
• Voorzichtige stappen richting meer uitkomstgerichte bekostiging,
vooral t.a.v. de dimensies ‘kosten’, ‘coördinatie’ en ‘innovatie’
• Desondanks nog lange weg te gaan alvorens sprake is van
adequate uitkomstbekostiging, zeker als het gaat om de
dimensies ‘kwaliteit’ en ‘preventie’
15
Introductie in 2020 onhaalbaar…
Gelet op
- waar we nu staan,
- de noodzakelijke randvoorwaarden,
- en de lessen uit het buitenland
is brede introductie van adequate
uitkomstbekostiging in 2020 onrealistisch.
16
… maar geen reden om te wachten
met het zetten van concrete stappen!
• Adequate uitkomstbekostiging in bepaalde regio’s en voor
bepaalde zorgvormen (e.g. Parkinsonzorg) mogelijk wel tijdig
haalbaar. Hetzelfde geldt voor minder adequate vormen van
uitkomstbekostiging.
• Buitenlandse lessen sporen weliswaar aan tot behoedzaamheid
en een weldoordacht en meerjarig implementatietraject, maar
laten ook zien dat het géén onbegaanbare weg is.
• Conclusie dat brede introductie in 2020 niet realistisch is
moet juist worden ervaren als stimulans om nu te beginnen
met het gezamenlijk zetten van concrete stappen!
17
Stapsgewijze invoering uitkomstbekostiging
1. Van bekostiging per monodisciplinaire activiteit/bundel naar
bekostiging per multidisciplinaire bundel per episode/patiënt;
2. Geleidelijk verruimen van de multidisciplinaire zorgbundels;
3. Vaststellen van kostendoelstellingen voor afgebakende
zorgvormen voor bepaalde patiëntpopulaties, en vervolgens
het delen van eventuele besparingen;
4. Geleidelijk verschuiven van het risico voor overschrijdingen
van de kostendoelstellingen naar zorgaanbieders;
5. Het zetten van de finale stap naar integrale bekostiging per
verzekerde.
Adequate correctie voor zorgzwaarte/risico en resultaatbeloning
voor goede kwaliteit van zorg bij elke stap belangrijk, maar vooral
bij integrale bekostiging per verzekerde.
18
Aanbevelingen voor de overheid
• Laat onderzoek doen naar relevante
risicokenmerken en (statistische) modellen
voor risicocorrectie en -deling.
• Faciliteer/subsidieer de ontwikkeling en
implementatie van gedeelde ICT.
• Stuur strak(ker) op kwaliteitstransparantie.
19
Aanbevelingen voor veldpartijen
•
Investeer in vertrouwensrelaties door te werken aan
uniforme set betrouwbare indicatoren en meerjarenafspraken te maken met concrete uitkomstdoelen.
•
Werk gezamenlijk aan de ontwikkeling van modellen
voor risicocorrectie en risicodeling.
•
Zorgverzekeraars: trek gezamenlijk op bij inzichtelijk
maken van (verschillen in) uitkomsten.
•
Zorgaanbieders: geef openheid over de inhoud en de
uitkomsten van zorg, en accepteer meer centrale
sturing op transparantie.
•
Werk gezamenlijk aan het implementeren en
faciliteren van hoogwaardige, gedeelde ICT.
•
Betrek de patiënt expliciet bij het eigen zorgtraject
én de meting van kwaliteitsuitkomsten.
20
Tot slot
Hoewel 2020 niet realistisch is, is de lastige
route richting adequate uitkomstbekostiging
een noodzakelijke en – met weldoordachte
stappen – tevens begaanbare weg!
Uitkomstbekostiging in de zorg
Een begaanbare weg!
(maar wel een lastige)
Frank Eijkenaar en Erik Schut
Instituut Beleid & Management Gezondheidszorg
Erasmus Universiteit Rotterdam
Clingendael European Health Forum
Maart 2015