Projectcoördinator stadsontwikkeling|stad Mechelen

Stad Mechelen zoekt een (m/v)
Projectcoördinator Stadsontwikkeling
Voltijdse contractuele functie op niveau A1a-A2a
(via aanwerving)
De afdeling Projecten en Planning maakt deel uit van het departement Stedelijke Ontwikkeling. De
afdeling creëert de ruimtelijke basis en de ontwikkelingsvoorwaarden voor stedenbouwkundige
projecten, én volgt en/of coördineert deze projecten van A tot Z. De regierol wordt door de afdeling
opgenomen indien het stadsproject of de grootschalige projectontwikkeling strategisch en/of complex
is. Daarnaast stelt de afdeling beleids- en actieplannen op, maakt het beleidsinstrumenten op en
verleent ze advies over alle vraagstukken m.b.t. ruimtelijke planning, mobiliteit en publieke ruimte.
De afdeling bestaat uit vier grote pijlers:
- Ontwikkeling: aansturing van PPS-ontwikkelingen, gebiedsontwikkelingen,…
- Ruimtelijke planning: opmaak en opvolging van ruimtelijk structuurplan, ruimtelijke
uitvoeringsplannen, masterplannen,…
- Mobiliteit: opmaak en opvolging van mobiliteitsplan, uitwerking en opvolging mobiliteitsstudies en circulatiestudies zoals autoluwe binnenstad, fietsbeleid, parkeerbeleid, openbaar
vervoer, sensibilisering ivm verkeersveiligheid en duurzame mobiliteit,…
- Publieke ruimte: projectcoördinatie voor ontwerp straten en pleinen, uitwerking en opvolging
van globale visies ivm publieke ruimte (beeldkwaliteit, openbare verlichting,
straatmeubilair,…)
Voor de pijler ‘Ontwikkeling’ wordt overgegaan tot de aanwerving van een Projectcoördinator.
Takenpakket:
-
Je voert de projectregie over complexe en omvangrijke stadsontwikkelingsprojecten en bent
een echte trekker van verschillende projecten
-
Je bent verantwoordelijk voor de organisatie, de coördinatie, de planning, het budget, de
voortgang en de resultaten van complexe en omvangrijke stadsontwikkelingsprojecten
-
Je pleegt overleg met andere stadsdiensten, overheden, organisaties en private partners
-
Je vertaalt maatschappelijke en bestuurlijke evoluties en verwachtingen in beleidsvoorstellen
en vervolgens in projectdefinities voor de ontwikkeling van sites
-
Je treedt op als vertegenwoordiger van de stad bij verschillende overlegmomenten en
fungeert als aanspreekpunt voor derden
Profiel:
-
Je bent houder van een Masterdiploma
-
Je hebt ervaring met projectmanagement (organisatie van projecten, aansturen van
planprocessen,…)
-
Je hebt kennis van wetgeving overheidsopdrachten en PPS-regelgeving
-
Je bent initiatiefgericht en besluitvaardig
-
Je bent in staat om zowel in groep als zelfstandig, projectmatig te werken, problemen te
onderkennen en oplossingen uit te werken
-
Je bent stressbestendig en beschikt over een soepele werkhouding; je stelt je flexibel op
-
Je beschikt over de noodzakelijke communicatieve vaardigheid, het empatisch vermogen en
de nodige assertiviteit om ingewikkelde en gevoelige thema’s, situaties en beslissingen met
zeer diverse partners te bespreken
-
Je handelt discreet wanneer je omspringt met vertrouwelijke informatie
-
Je bent bereid om je bij te scholen
Aanbod:
-
Een voltijdse contractuele functie (38u/week) voor onbepaalde duur
-
Loon volgens wettelijke barema’s A1a-A2a
-
Anciënniteit uit de openbare sector wordt verrekend, relevante privé -anciënniteit voor
maximum 10 jaar
-
extra’s: een interessante verlofregeling, maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering,
terugbetaling abonnement woon-werkverkeer, fietsvergoeding, opleidingsmogelijkheden
etc.
Selectieprocedure:
De selectie start met een CV-screening. Enkel de kandidaten wiens profiel het best aansluit bij de
functie, worden uitgenodigd voor de selectie (max. 12).
Vervolgens bestaat de selectieprocedure uit 3 elementen: een schriftelijke opdracht,
psychotechnische proeven en een selectiegesprek.
De selectie zal doorgaan in de loop van februari 2015.
Solliciteren:
Mail je motivatiebrief en gedetailleerde CV naar [email protected]. Je
sollicitatie moet ten laatste op vrijdag 6 februari 2015 toekomen.
Meer informatie:
Voor meer informatie over de jobinhoud:
Tom Depuydt, Afdelingshoofd Projecten en Planning
T 015 29 78 23
E [email protected]
Voor meer informatie over de selectieprocedure:
Caroline Comyn, Consulent Personeel
T 015 45 33 47
E [email protected]