het gesprek: succesvol project gemeente Rheden rond de kanteling Wmo Home Projectbegeleiding • Gemeente Rheden projectleiding • Spectrum partner met elan procesbegeleiding en trainingen • Stimulansz juridisch advies Aan het woord (video’s) • Wethouder heer T. Vugts • Projectleider gemeente mevrouw M. Loeven • Procesbegeleider Spectrum partner met elan T. Harmsen Het Gesprek is een pilot waarin de kanteling binnen de Wmo wordt vormgegeven: van beoordeling-aan-het-loket naar het gesprek-aan-de-keukentafel. ‘Rhedens Model’ Opdracht Organiseer het gesprek tussen de gespreksvoerder en de cliënt en alle facetten die daarbij komen kijken zoals samenwerking met externen, werkprocessen, opstellen juridisch kader. In dit gesprek wordt dieper ingegaan op de persoonlijke leefsituatie van de cliënt en de directe omgeving met een brede vraaganalyse. Doel Voor iedere individuele burger, op basis van een breed gesprek, tot passende oplossingen te komen voor de geconstateerde participatie-problematiek (maatwerk leveren). Ondersteuning en begeleiding door familie en vrienden Vrijwillige ondersteuning in persoonlijke en buurtnetwerken Georganiseerde vrijwillige ondersteuning en begeleiding Ondersteuning en regie Gemeente Rheden Professionale ondersteuning en begeleiding Beoogde resultaten • Breed gesprek tussen de professional en de burger op het gebied van de Wmo en aanpalende terreinen. • Consulenten zijn in staat een breed gesprek te voeren. • Antwoord op de vraag of de gemeente zelf of externe partners het Keukentafelgesprek gaat voeren (of mogelijk een combinatie daarvan) • Werkprocessen aangepast conform de uitgangspunten van de Kanteling. • Minder aanvragen voor een individuele voorziening in. Tops en Tips werkgroep professionals en vrijwilligers Tops bij samenwerking onderling • we weten veel beter van elkaar wat we doen en schakelen elkaar in • je verwijst beter door en schakelt niet altijd de gemeente in • meer zicht op de mogelijkheden van de Wmo • we kennen elkaar en weten elkaar te vinden • kortere lijnen = sneller tot oplossing komen • besef en begrip voor elkaars werkwijze (de een moet soms meer rekening houden met protocollen dan de ander) • leren van de ander • de cliënt is volledig in beeld vóór een eventuele aanvraag wordt gedaan • het werk is veel interessanter geworden nu blijkt dat mogelijke oplossingen minder aan regels gebonden zijn Tops bij het gesprek met de cliënt • meer diepgang en contact met cliënt • meer meedenken, minder invullen voor cliënt • cliënt “verleiden” tot het kiezen van eigen oplossingen • door het gesprek voelt cliënt zich veel meer gehoord • inschakelen contacten van cliënt (worden mede-teamgenoten) • nog meer gelegenheid de mantelzorgers te horen • maatwerk buiten protocollen en ambtelijke molens om, waardoor cliënt verder kon na zeer ingrijpende levensgebeurtenissen • cliënt gaat zichtbaar vooruit • cliënt komt in beweging Tips • (nog) meer organisaties betrekken bij de samenwerking • c reatiever durven zijn • m eer risico’s durven nemen om tot de kern te komen • b lijven oefenen en reflecteren • m eer training zodat je nog beter het gesprek aandurft • n og beter op de hoogte zijn van elkaars specialisme, niet op de stoel van de ander gaan zitten • laat vrijwilliger en professional in hun waarde: laat ieder doen waar hij/zij goed in is • r egistratie gegevens voor effectmeting • v ooral niet te vlug invullen voor de cliënt Achtergrond • Wmo: iedereen doet mee, ook mensen die beperkingen ondervinden bij het participeren of die niet geheel zelfredzaam zijn. • Niet langer denken in beperkingen en beschikbare voorzieningen, maar samen met burgers oplossingen bedenken. • Mensen helpen allereerst zichzelf, vervolgens elkaar, de gemeente biedt een vangnet. • Dit vereist een andere werkwijze, een gekanteld werkproces: van beoordeling-aan-het-loket naar het gesprek-aan-de-keukentafel. Deelnemers • MEE Gelderse Poort • Stichting VIVA Rheden (ouderenadviseurs vrijwillig en beroeps) • Meldpunt Vrijwillige Thuishulp Rheden en Rozendaal • COSBO (vrijwillige ouderen- adviseurs) • Consulenten Wmo gemeente Rheden Links naar • Projectplan • Eindevaluatie
© Copyright 2024 ExpyDoc