CV Mathijs Heideveld 8

CURRICULUM VITAE
Personalia
Naam:
Adres:
Telefoon:
E-mail:
Website:
Mathijs Heideveld
Den Hulst 120, Nieuwleusen
06-46731268
[email protected]
http://www.mathijsheideveld.nl
Werkervaring
2013-2014
IT en HR adviseur, Nederlandse vereniging van
Commissarissen en Directeuren (NCD)
• In kaart brengen van huidige IT oplossingen voor
ledenregistratie, boekhouding en intranet voor leden.
• Beoordelen van vervangende software.
• Coördineren van de datatransfer en het inrichten van de
nieuwe systemen.
• Opleiden van werknemers binnen de vernieuwde IT
omgeving.
2011-2012
HR adviseur, Scouting Nederland
• Afstudeeronderzoek naar het flexibiliseren van
bestuursfuncties binnen scoutinggroepen.
• Uitrollen van de onderzochte methodiek.
• Bereikte 45% van de scoutinggroepen in NL in de eerste 6
maanden.
2009
Junior HR adviseur, sociale werkvoorziening Sallcon
Werktalent Deventer
• Analyseren van verzuimregistratie en rekenmodellen ter
verbetering van bestaande software.
• Bevorderen van de communicatie op het gebied van
verzuim tussen de ICT en HRM afdelingen.
• Meeschrijven aan een functioneel ontwerp van de
verzuimmodule. Resultaten zijn geïmplementeerd door de
leverancier van de software.
Opleiding
2008-2013
Bachelor Human Resource Management, Saxion
Hogescholen
• Minor opleidingsadvies en trainersvaardigheden.
2004-2007
Bachelor of Social Work, NHL Leeuwarden.
• Minor cultureel maatschappelijke vorming.
Overige ervaring
2013-heden
Projectleider e-learning, Scouting Nederland
• Implementatie van Totara e-learning met 8 internationale
partners.
• Strategie ontwikkeling met betrekking tot de implementatie
van e-learning binnen de Nederlandse organisatie.
• Opereren in een delicate internationale omgeving met veel
verschillende culturele gevoeligheden.
2012-2014
Projectleider Dwaler, Games n Stuff
• Creëren- en uitvoeren van inhoud voor 3 evenementen.
• Verantwoordelijk voor de aansturing van 40 vrijwilligers.
• Realisatie van 33% groei.
2011
Projectleider opbouw evenementen, Games n Stuff
• Coördinatie van de opbouw van 8 evenementen.
• Verantwoordelijk voor de aansturing van 40 vrijwilligers.
Adviseren van het programma team op het gebied van
constructies en veiligheid.

Download Report