pdf, 447 kB - Waterschap Vallei en Veluwe

Strategie voor de Afvalwaterketen
Waterschap Vallei en Veluwe
Waterschap Vallei en Veluwe
augustus 2014
A company of Royal HaskoningDHV
HASKONINGDHV NEDERLAND B.V.
WATER TECHNOLOGY
Barbarossastraat 35
Postbus 151
6500 AD Nijmegen
+31 24 328 42 84
Telefoon
+31 24 323 29 18
Fax
[email protected]
www.royalhaskoningdhv.com
Amersfoort 56515154
Documenttitel
Strategie voor de Afvalwaterketen
Waterschap Vallei en Veluwe
Status
Versie Algemeen Bestuur
Datum
augustus 2014
Projectnaam
Projectnummer
Opdrachtgever
Waterschap Vallei en Veluwe
Referentie
Auteur(s)
Collegiale toets
Maarten Schaafsma
Janine Leeuwis-Tolboom
Datum/paraaf
augustus 2014
Vrijgegeven door
Paul Roeleveld
Datum/paraaf
augustus 2014
………………….
………………….
E-mail
Internet
KvK
INHOUDSOPGAVE
Blz.
1 VISIE EN AMBITIE 2030
1.1 Onze omgeving
1.2 Onze visie
1.3 Onze ambities
2 STRATEGIE 2020
2.1 Waterpartnerschap
2.2 Waardecreatie
2.3 Beheersbaarheid
2.4 Flexibiliteit
2.5 Schoon water
1 1 1 2 3 4 6 8 10 12 VOORWOORD
Sinds de fusie tussen de waterschappen Veluwe en Vallei en Eem heeft er binnen het
programma afvalwaterketen afstemming plaatsgevonden over de vraag wat we willen
bereiken en hoe we dat willen bereiken. Daarvoor is gewerkt aan het opzetten van een
visie en strategie voor de afvalwaterketen met inbreng van bestuurders, externe stakeholders en medewerkers. Een belangrijk proces om te komen tot een gezamenlijke
koers.
In samenspraak met de collega’s van het watersysteem is het visie deel opgenomen in
een integrale visie, welke op 24 april 2014 is vastgesteld in het Algemeen Bestuur als de
Lange Termijn Visie (LTV) ‘Toekomstbeelden van ons Waterschap’.
In onderhavig document is het strategische deel weergegeven met als doel een
verdiepingsslag te maken richting het Waterbeheerprogramma (WBP), waarin het zal
worden vertaald in doelen en maatregelen.
Versie Algemeen Bestuur
augustus 2014
1
VISIE EN AMBITIE 2030
1.1
Onze omgeving
Als waterschap opereren we in een veranderende omgeving met een toenemende
complexiteit. Naast een steeds sterkere focus op de doelmatige uitvoering van onze
maatschappelijk opgaven spelen ook ontwikkelingen als schaarser wordende
grondstoffen, klimaatverandering, complexere (micro)verontreinigingen, sociale en
demografische ontwikkelingen een steeds prominentere rol. Indirect leidt dit ertoe dat de
afhankelijkheid van onze omgeving voor het bereiken van de gestelde doelen steeds
verder toeneemt. Samenwerking wordt gezien als het middel om op doelmatige wijze
aan deze opgaven te werken.
Naast de complexiteit neemt ook het ambitieniveau van de sector steeds verder toe.
Door vanuit de kerntaken bredere initiatieven op te pakken zijn de waterschappen in
staat een belangrijke bijdrage aan maatschappelijke opgaven te leveren. Ambities,
bijvoorbeeld op het gebied van duurzaamheid, zijn vastgelegd in overeenkomsten als
het Klimaatakkoord, het Fosfaatakkoord en de Green Deals. Ook voor het bereiken van
deze en vele andere ambities zijn we in hoge mate afhankelijk van onze directe
omgeving.
1.2
Onze visie
Onze kerntaken vormen blijvend de basis voor ons handelen. Als maatschappelijke
organisatie vinden we het belangrijk om extra waarde aan onze omgeving toe te voegen
en onze taken zo doelmatig mogelijk uit te voeren. In sommige gevallen kunnen we de
taken anders invullen dan voorheen. Vanuit onze bestuurlijke lange termijn visie
(‘toekomstbeelden van ons waterschap’) zien we daarvoor de volgende belangrijke
ontwikkelrichtingen:
- we sturen de waterhuishouding aan als één systeem om daarmee de waterketen
zoveel mogelijk te optimaliseren met betrekking tot kosten, kwaliteit en
kwetsbaarheid.
- we winnen duurzame energie en grondstoffen om daarmee een bijdrage te leveren
aan de circulaire economie en de kosten van de waterketen voor de toekomst
beheersbaar te houden.
- we scheiden schone en vuile waterstromen zoveel mogelijk aan de bron om de
kostbare uitbreiding van onze rioolwaterzuiveringen te voorkomen, de kosten van
de toekomstige opgaven voor de verwijdering van nieuwe stoffen zoveel mogelijk te
beperken en de winning van grondstoffen uit afvalwater mogelijk te maken.
Onze maatschappelijke doelen kunnen we niet in ons eentje bereiken, dit vraagt om een
intensieve samenwerking tussen het bedrijfsleven , burgers, kennisinstellingen,
maatschappelijke organisaties en overheden. Daarom werken we vanuit
partnerschappen aan vastgestelde gezamenlijke doelen. Waterschap Vallei en Veluwe
vervult daarbij de rol van trekker voor opgaven in de afvalwaterketen.
Dit doen we door vanuit onze gedegen kennis van de omgeving, vraag en aanbod bij
elkaar te brengen. Initiatieven worden ingevuld vanuit strategische partnerschappen, die
we bewust kiezen in relatie tot onze doelen. Afhankelijk van het initiatief loopt onze rol
sterk uiteen, van volgend en dienend tot initiërend en sturend.
Versie Algemeen Bestuur
-1-
augustus 2014
Een doelmatige uitvoering van onze taken vraagt om een optimale beheersbaarheid en
flexibiliteit. De afvalwaterketen beheersen we vanuit betrouwbare gegevens en sturing
op ontwikkelingen in de keten. Vaak kunnen we ontwikkelingen slechts beperkt
beïnvloeden. Onze ondernemende houding en de realisatie van infrastructuur op maat
borgt de benodigde flexibiliteit in de afvalwaterketen.
Samengevat leidt onze visie tot het volgende motto:
1.3
Onze ambities
In onze visie zijn grofweg vijf thema’s te onderscheiden, die gezamenlijk de trends en
ontwikkelingen in de omgeving dekken. Aan elk van de vijf thema’s is een centrale
ambitie gekoppeld:





Waterpartnerschap: We sluiten de afvalwaterketen en creëren meerwaarde door als
waterpartner samen te werken met bedrijven, kennisinstellingen en overheden.
Beheersbaarheid: We hebben grip op elke soort druppel, zowel in het systeem als in
de keten en we beheersen de kosten en risico’s.
Flexibiliteit: We leveren maatwerk door de infrastructuur continu af te stemmen op
vraag en aanbod in de omgeving.
Waardecreatie: We benutten de waarde van water door doelgericht om te gaan met
stromen van de gemeenschap.
Schoon water: We zetten het effluent nuttig in door de kwaliteit en kwantiteit te
leveren die past bij de vraag vanuit de omgeving.
In het hoofdstuk strategie (zie hoofdstuk 2) zijn de bovenstaande thema’s uitgewerkt en
zijn concrete doelen en kaders opgenomen waarmee we invulling geven aan de
ambities.
augustus 2014
-2-
Versie Algemeen Bestuur
2
STRATEGIE 2020
Onze visie vraagt om een ondernemende organisatie die midden in haar omgeving
staat. Vanuit deze positie krijgen we grip op veranderingen en kunnen we samen met
partners invulling geven aan de maatschappelijke opgaven.
Mede vanwege de ondernemende houding is invulling aan de strategie gegeven vanuit
een veel toegepast concept in de commerciële sector, namelijk het concept van Treacy
& Wiersema. Hierbij wordt onderscheid gemaakt in drie waardeprofielen:
 Operational excellence: het leveren van de beste prestaties.
 Product leadership: het leveren van de beste producten.
 Customer intimacy: het leveren van de beste dienstverlening.
Het waterschap is een maatschappelijke organisatie die, vanuit samenwerking met
partners in de omgeving (‘customer intimacy’), werkt aan een efficiënte realisatie van de
opgaven. Onderdelen van ‘product leadership’ en ‘operational excellence’ zijn nodig om
hieraan invulling te geven. Immers, zonder goede prestaties (o.a. betrouwbaarheid) en
producten (grondstoffen en schoon water) geen tevreden burgers en partners.
In figuur 2.1 zijn de vijf centrale thema’s gekoppeld aan de drie waardeprofielen.
Figuur 2.1 Koppeling van de centrale thema’s aan de waardeprofielen van Treacy & Wiersema.
Versie Algemeen Bestuur
-3-
augustus 2014
2.1
Waterpartnerschap
Met waterpartnerschap streven wij
ernaar onze doelen samen met
partners effectief en efficiënt te
bereiken.
Onze omgeving
De complexiteit van de uitdagingen
waarvoor we staan wordt groter en
de dynamiek van de omgeving
waarin we opereren neemt steeds
verder toe. Het belang van
samenwerking wordt onderkend als
het middel om nieuwe oplossingen
of technieken te ontwikkelen, door
kennis bij elkaar te brengen. Ook
wordt het belang onderstreept in het kader van doelmatigheid, bijvoorbeeld in het
Bestuursakkoord Water (2011). Vanuit het topsectorenbeleid wordt gezocht naar
samenwerking in de gouden driehoek; de samenwerking tussen kennisinstellingen,
bedrijven en overheden.
Ook de maatschappelijke omgeving verandert. De samenleving verwacht een hoge
mate van transparantie, men wil weten waar het geld naar toe gaat. Dit vraagt iets van
de wijze waarop met de omgeving wordt gecommuniceerd. Mogelijkheden om te
communiceren zijn de afgelopen jaren overigens sterk toegenomen, mede door de
komst van sociale media. Een open en transparante houding wordt ook verwacht in het
kader van samenwerking. Bij gesloten agenda’s zal geen samenwerkingsverband op
basis van wederzijds vertrouwen ontstaan.
Onze doelen
Onze speerpunten:
Samenwerking is voor Vallei en Veluwe het
 Kennis van behoeften in de middel om een groot scala aan doelen op een
omgeving nog efficiëntere wijze te bereiken. De
samenwerking met gemeenten is en blijft
 Samenwerking in het gouden belangrijk om de keten te optimaliseren.
vierkant Samenwerking met bedrijven en
 Gezamenlijke proeftuin voor kennisinstellingen krijgt steeds meer aandacht,
pilotprojecten om de keten verder te optimaliseren en tot
nieuwe oplossingen te komen. Samenwerking
met maatschappelijke organisaties en burgers helpt om benodigde maatregelen in de
publieke en private ruimte effectief en efficiënt te kunnen invoeren en daarvoor
draagvlak te krijgen. Doel is een netwerk van overheden, bedrijven en kennisinstellingen
en maatschappelijke organisaties op te zetten vanuit een gezamenlijke open agenda,
als basis voor het waterpartnerschap. Daarom spreken wij voortaan over samenwerking
in het gouden vierkant.
De komende periode investeert Vallei en Veluwe in het helder krijgen wat de doelgroep
(burger en bedrijfsleven) interessant en belangrijk vindt. Voor zover dit past bij onze
eigen doelstellingen vormt dit de basis voor de beoogde strategische allianties en
partnerschappen, inclusief een proeftuin voor pilotprojecten.
augustus 2014
-4-
Versie Algemeen Bestuur
Het complete beeld van de omgeving en wat zij belangrijk vindt helpt ons ook bij het
communiceren van de meerwaarde die onze initiatieven opleveren ten aanzien van de
maatschappelijke opgaven. Het uiteindelijke doel is dat het beeld dat de omgeving heeft
“matcht” met hoe wij als waterschap gezien willen worden, als onderdeel van de keten.
Onze kaders Voor de doelen en focuspunten binnen dit thema gelden de volgende kaders:
 We zijn een maatschappelijke organisatie die zicht richt op de maatschappelijke
meerwaarde. We gaan verder dan de eigen kerntaken, maar laten deze niet los.
Initiatieven dienen een relatie te hebben met of bij te dragen aan de kerntaken.
 We moeten in een dynamische omgeving onze rol bepalen. Dit vraagt aanpassend
vermogen. Afhankelijk van de situatie kunnen we een leidende, volgende, sturende
of dienende rol innemen.
 We gaan bewust om met de risico’s die hierbij horen. Hoeveel risico en welk risico
kan worden genomen en verantwoord is, hangt af van de situatie.
Voorbeeld uit de praktijk:
Op 8 mei 2012 heeft Zijne Koninklijke Hoogheid de
Prins van Oranje in Epe 's werelds eerste
rioolwaterzuivering met Nereda-technologie
geopend. Vallei een Veluwe was de launching
customer van een technologie ontwikkeld vanuit de
gouden driehoek door de Stowa, TU Delft, Royal
HaskoningDHV en zes waterschappen.
Versie Algemeen Bestuur
-5-
augustus 2014
2.2
Waardecreatie
We lopen voorop (product leader)
op het gebied van winnen van
waardevolle grondstoffen.
Onze omgeving
Al vele decennia zuiveren we
afvalwater, om een goede
volksgezondheid en schoon
oppervlaktewater te garanderen.
Afvalwater is echter ook een bron
van waardevolle grondstoffen die
we terug kunnen winnen. Denk
hierbij o.a. aan fosfaat, vezels,
alginaat, energie en water. De
terugwinning van grondstoffen wordt beschreven als centrale ontwikkeling in
toekomstvisies als de Routekaart 2030 en RWZI 2030. Om deze ontwikkeling te
stimuleren zijn diverse overeenkomsten gesloten, zoals het Klimaatakkoord, de Green
Deals en het Fosfaatakkoord. Ook binnen het thema waardecreatie geldt dat
samenwerking met regionale partners en een vroege betrokkenheid bij ruimtelijke
ordening van groot belang kan zijn om tot succes te komen (zie kaders in deze
paragraaf).
Onze doelen
Fossiele brandstoffen worden schaarser, de voorraad fosfaaterts neemt af en de
effecten van de klimaatverandering merken we steeds vaker. Vallei en Veluwe hecht er
veel waarde aan een bijdrage te leveren aan oplossingen. Immers, door ons afvalwater
iets anders te zuiveren kunnen we groene energie produceren en grondstoffen leveren.
Als waterpartner benadert Vallei en Veluwe de keten integraal. Samen met onze
partners gaan we op zoek naar de maatschappelijk meest aantrekkelijke oplossing.
Door stromen zoveel mogelijk bij de bron te scheiden wordt waardecreatie eenvoudiger,
kunnen we meer water in het gebied vasthouden en ontstaan kortere cycli. Bij het
zuiveren van afvalwater blijven we zorgen dat het effluent voldoet aan de wettelijk
vereiste kwaliteit. Als het gaat om waardecreatie hanteren we de volgende focus:
 we winnen zoveel mogelijk grondstoffen en energie uit afvalwater en streven daarbij
naar de hoogste toegevoegde waarde volgens de waarde piramide,
ook het effluent zal zo nuttig mogelijk worden ingezet (zie paragraaf 2.5).
 Naast de maatschappelijke bijdrage streven we met de terugwinning van
grondstoffen naar een significante
kostenverlaging voor de
Onze speerpunten:
uitvoering van onze primaire
 Scheiden van stromen bij de bron taken.
 Waardecreatie via maatwerk in de keten 
Kennis van vraag en aanbod Voor een succesvolle invulling van
onze ambities is kennis nodig van vraag en aanbod in de omgeving. Op basis van deze
kennis kunnen partners worden benaderd en samenwerkingstrajecten gestart. Tevens
valt of staat het traject bij draagvlak in de omgeving. Het is belangrijk op een juiste wijze
de meerwaarde van de initiatieven richting de omgeving te communiceren en de
omgeving te betrekken. De komende jaren zal hieraan veel aandacht worden besteed
(zie ook paragraaf 2.1). augustus 2014
-6-
Versie Algemeen Bestuur
Onze kaders
Samenwerking in de keten en terugwinning van grondstoffen zijn onderwerpen waaraan
op verschillende wijzen invulling kan worden gegeven. Vanuit een proactieve houding
richt Vallei en Veluwe zich op de terugwinning en
Voorbeeld uit de praktijk
levering van grondstoffen aanwezig in het
In samenwerking met de
binnenkomende afvalwater. Het produceren van
gemeente Apeldoorn en
eindproducten of het aanvoeren van externe stromen
Essent is een warmtenet
om alternatieve grondstoffen terug te winnen past niet
gerealiseerd voor de
bij onze kerntaken. Vanuit ons waterpartnerschap staan
levering van energie aan
we wel open voor de verwerking van externe stromen
de nieuwbouwwijk
passend bij onze maatschappelijk opgaven, met als doel
Zuidbroek
de keten als geheel te optimaliseren.
Duurzaamheid is goed voor het milieu, voor de mensen,
maar ook voor de kostenontwikkeling. Dit kan een
kostenbesparing voor ons zijn op de korte of de langere
termijn, maar ook een kostenbesparing elders in de
keten of een betere kwaliteit van de omgeving. Om
investeringen af te wegen werken we daarom met een
duurzaamheidstoets, zoals een maatschappelijk kosten
baten analyse (MKBA). Uiteindelijk gaat het er immers
om dat de kosten voor de burger op de lange termijn
lager zijn. In geval van partnerschappen is het belangrijk
verantwoordelijkheden en kosten vooraf goed uit te
onderhandelen, zodat een win/win situatie ontstaat.
Versie Algemeen Bestuur
-7-
augustus 2014
2.3
Beheersbaarheid
Onze operatie excelleert door grip te
hebben op alle stromen, zowel in het
systeem als in de keten.
Onze omgeving
De omgeving verandert. De
complexiteit en dynamiek neemt toe.
Een doelmatige uitvoering van taken
vraagt daarentegen juist om een
hoge mate van beheersbaarheid.
Een onderwerp dat een sterke
ontwikkeling doormaakt is asset
management. Door je als organisatie
bewust te zijn van (de verhouding
tussen) kosten, kwaliteit en risico’s,
kan je sturing in het systeem aanbrengen. Een andere ontwikkeling is
kennismanagement. Het kunnen mobiliseren van de benodigde kennis, binnen en buiten
de eigen organisatie, wordt steeds belangrijker om snel op veranderingen in te kunnen
spelen. Ook het vastleggen van vitale kennis is met het oog op doelmatigheid en
vergrijzing zeer actueel.
Een omgeving die sterk verandert, heeft ook zijn weerslag op de wijze waarop projecten
in de markt worden gezet. Steeds vaker zit meer kennis van de actuele stand der
techniek buiten de eigen organisatie, soms zelfs op heel onverwachte plekken. Nieuwe
aanbestedings- en samenwerkingsvormen spelen in op deze trend. Vaker worden
projecten oplossingsvrij in de markt gezet, of uitdagingen via een strategisch
partnerschap opgepakt.
De afgelopen decennia is de bevolking in Nederland sterk gegroeid. De komende jaren
vlakt deze groei echter verder af, met een duidelijke krimp in een aantal regio’s. Deze
ontwikkeling heeft een sterke invloed op de afvalwaterketen. De infrastructuur staat,
waarmee de primaire focus verschuift van ‘bouwen van’ naar ‘optimaliseren, beheren en
onderhouden van’.
Onze doelen
Het centrale doel binnen dit thema is het beheersen
van de afvalwaterketen, met andere woorden grip
op elke druppel. Intensieve samenwerking met
onze natuurlijke partner in de keten, de gemeenten,
is hierbij onontbeerlijk. Vallei en Veluwe heeft de
ambitie met de gemeenten een dynamische club te
organiseren, van waaruit de afvalwaterketen wordt
aangestuurd als ware het één systeem. Centraal en
op afstand besturen van assets, op basis van
actuele informatie is hierin een belangrijke
voorwaarde.
augustus 2014
-8-
Onze speerpunten:
 Alle stromen in de afvalwaterketen in kaart 

Sturen op de samenstelling van stromen Aansturing van de afvalwaterketen als ware het één systeem Versie Algemeen Bestuur
Het succes van asset management is afhankelijk van de kwaliteit van de
informatiebronnen. Om het gegevensbeheer verder te optimaliseren wordt ingezet op:
 Meten en monitoren in de afvalwaterketen en het watersysteem.
 Kennisontwikkeling over neerslag en klimaattrends.
 Inzicht in de herkomst en samenstelling van stromen: geen discrepantie.
Een sterk gegevensbeheer, onze samenwerking met de omgeving (zie paragraaf 2.1)
en de focus op het scheiden stromen (zie paragraaf 2.2) biedt kansen voor sturing in de
samenstelling van stromen. Via sturing van stromen komen we tot grip op elke druppel.
Vanuit asset management wordt gezocht naar de beste verhouding tussen kosten,
kwaliteit en risico’s. Bedrijfszekerheid is bij de uitvoering van onze kerntaken een
cruciale voorwaarde. Veel aandacht besteden we daarom aan het voorspellen en
beheersen van risico’s.
Voorbeeld uit de praktijk:
Vanuit het Platform Water Vallei en Eem
hebben zestien gemeenten en het
waterschap een regionaal meetprogramma
opgesteld voor de afvalwaterketen. Doel is in kaart
te brengen hoe de gezamenlijke afvalwaterketen
exact functioneert, zodat kan worden bepaald welke
investeringen echt nodig zijn.
Onze kaders
De meeste winst valt te behalen door op het niveau van de keten te gaan zitten.
Immers, verbetering puur gericht op de eigen organisatie leidt tot suboptimalisatie. De
keten reikt verder dan alleen de sector afvalwater van het waterschap en de gemeenten.
Ook het bedrijfsleven, kennisinstellingen, andere overheden en de sector watersysteem
zijn partners in de keten die we nodig hebben gericht op onze maatschappelijke
opgaven. Samen met de gemeenten wil Vallei en Veluwe een samenwerkingsverband
opzetten met als doel de beheersbaarheid te vergroten.
Versie Algemeen Bestuur
-9-
augustus 2014
2.4
Flexibiliteit
Onze operatie excelleert door
flexibel om te gaan met onze
infrastructuur.
Onze omgeving
Waar ons sturend vermogen
centraal staat binnen het thema
beheersbaarheid, staat ons
aanpassend vermogen centraal
binnen het thema flexibiliteit. Op veel
ontwikkelingen heeft een waterschap
geen of slechts een beperkte
invloed. Denk bijvoorbeeld aan
demografische ontwikkelingen en
nieuwe wet- en regelgeving, zoals een mogelijke uitbreiding van de lijst prioritaire stoffen
in de Kaderrichtlijn Water (KRW). Een ander voorbeeld is het openen of sluiten van
industriële locaties en zorginstellingen. Naarmate de onzekerheden in de omgeving
groter worden, neemt de behoefte aan een flexibele infrastructuur toe. In de praktijk
loopt deze behoefte sterk uiteen.
Anderzijds kan de economische situatie of de wet- en regelgeving van invloed zijn op
ons investeringsbudget. Een actueel voorbeeld is de wet op de houdbare
overheidsfinanciën (wet-hof). Alternatieve financieringsvormen of afschrijvingsmethoden
kunnen in deze situaties verhoogde flexibiliteit bieden.
Behoeften van partners in de omgeving kunnen veranderen. Onverwachte kansen
kunnen voorbij komen, waarbij snelle besluitvorming noodzakelijk is. In een dynamische
omgeving zal dit geregeld voorkomen. Iets wat vraagt om een ondernemende
innovatieve organisatie. Innovatief, zodat snel nieuwe kansen worden geïdentificeerd en
men er daadwerkelijk mee aan de slag gaat. Ondernemend, zodat snel een besluit
wordt genomen.
Onze doelen
Waterschap Vallei en Veluwe streeft naar maatwerk. Dit betekent dat de infrastructuur
en flexibiliteit wordt afgestemd op de lokale situatie en bijbehorende schaalgrootte.
Vanuit het waterpartnerschap streven we naar een vroege betrokkenheid bij de
ruimtelijke ordening, waarmee vroegtijdig kennis wordt verkregen van de omgeving, de
aanwezige onzekerheden en benodigde flexibiliteit.
Om daar waar nodig de flexibiliteit te kunnen waarborgen wordt aandacht besteed aan
de mogelijkheden voor strategisch afschrijven en het opbouwen van financiële reserves.
Hiermee wordt ruimte gecreëerd voor
Onze speerpunten:
eventueel benodigde verbouwingen,
 Infrastructuur op maat
optimalisaties en het doorvoeren van
innovaties.
 Financiële ruimte
 Innovatie en ondernemerschap
Innovatie en ondernemerschap zijn bepalende
aspecten voor onze flexibiliteit. Het bepaalt
immers hoe snel we kunnen inspelen op veranderingen. Beide aspecten worden sterk
beïnvloed door de organisatiecultuur en de kennis en competenties van medewerkers.
Hoe beter we onze behoeften in beeld hebben en hier onder meer vanuit HRM beleid op
sturen, des te succesvoller we zullen zijn.
augustus 2014
- 10 -
Versie Algemeen Bestuur
Denk bijvoorbeeld aan de competenties die
we als (onderhandelings)partner nodig
hebben voor de afzet van energie en
grondstoffen.
Onze kaders
Waterschap Vallei en Veluwe wil te allen
tijde de installaties die nodig zijn voor de
uitvoering van onze kerntaken in eigendom
hebben. Vanuit de beoogde financiële
ruimte biedt dit meer flexibiliteit dan
langlopende lease contracten. Tevens
draagt het eigenaarschap bij aan
kennisontwikkeling van onze eigen
medewerkers. Lease van deelinstallaties,
zoals gasmotoren, is eventueel wel
mogelijk.
Voorbeeld uit de praktijk:
Om zuivering op maat mogelijk te maken
en flexibel in te spelen op veranderende
omgevingsfactoren heeft
Waterschapsbedrijf Limburg het concept
van de modulaire duurzame rwzi (MDR)
ontwikkeld.
Versie Algemeen Bestuur
- 11 -
augustus 2014
2.5
Schoon water
Het leveren van schoon water is een
kerntaak van het waterschap
(product leader).
Onze omgeving
Kerntaak van de waterschappen is
het zuiveren van afvalwater, zodat
wordt voldaan aan de eisen voor de
volksgezondheid en het
ontvangende oppervlaktewater. De
klimaatverandering heeft invloed op
de waterkwantiteit en -kwaliteit.
Buien met een hoge
neerslagintensiteit zullen vaker voorkomen, met kans op overstort van het riool, water
op straat en negatieve ‘first flush’ effecten op de zuiveringen. Anderzijds zullen lange
droge perioden vaker voorkomen. Hierdoor kunnen vooral op de hoge zandgronden, in
verstedelijkte gebieden en in kustgebieden, tekorten aan schoon zoet water ontstaan
en/of problemen door hittestress. Effluent kan dienen als bron voor schoon zoet water.
Voorbeeld uit de praktijk
Het schone effluent van deze rwzi’s kan worden
ingezet om de oppervlaktewaterkwaliteit te
verbeteren. Dit gebeurt bijvoorbeeld in de oude
Lunterse Beek met effluent van de rwzi Woudenberg
en in de stadswateren van Wageningen met effluent
van de rwzi Bennekom.
Ander groeiend probleem is de toenemende aanwezigheid van organische
microverontreinigingen, zoals medicijnresten en hormoonverstorende stoffen in het
afvalwater. Diverse studies tonen negatieve effecten aan van deze stoffen in het milieu.
De conventionele zuivering is niet in staat alle organische microverontreinigingen
effectief uit het afvalwater te verwijderen, waardoor een deel in het oppervlaktewater
terecht komt.
Het bevoegd gezag bepaalt de minimale kwaliteit van het effluent. Waar de wet- en
regelgeving vroeger sturend was, fungeert het nu meer als stok achter de deur. Ruimte
is ontstaan om doelen en eisen in overleg af te stemmen op de functie.
Onze doelen
Afvalwater is een bron van schoon water (zie thema waardecreatie in paragraaf 2.2).
Om deze waarde optimaal te kunnen benutten zet Vallei en Veluwe in op het scheiden
van stromen en aanpak bij de bron. Organische microverontreinigingen kunnen door de
vaak hoge concentraties beter bij de bron worden behandeld dan centraal op de
zuivering. Scheiden van stromen zorgt er daarnaast voor dat schoon hemelwater niet
mengt met het huishoudelijk afvalwater. Enerzijds kunnen we het huishoudelijk
afvalwater hierdoor efficiënter zuiveren en de grondstoffen terugwinnen. Anderzijds
voorkomen we overstort van het riool op het oppervlaktewater tijdens hevige
regenbuien, doordat het water niet in het riool terecht komt.
augustus 2014
- 12 -
Versie Algemeen Bestuur
Om de aanwezige hoeveelheid organische microverontreinigingen terug te dringen
wordt tevens ingezet op communicatie en bewustwording, bijvoorbeeld gericht op het
voorkomen dat overtollige medicijnen door het toilet worden gespoeld.
Schoon zoet water wordt een duurzaam en waardevol goed. Vallei en Veluwe streeft
daarom naar de nuttige inzet van effluent, bijvoorbeeld voor irrigatie, recreatie, industrie
en natuur. Door de kwaliteit af te stemmen op de functie, vormt de rwzi geen ballast
meer voor het systeem. Dit kan ook betekenen dat in verschillende seizoenen gestuurd
wordt op een andere waterkwaliteit. Om de vraag naar en het aanbod van water
(kwalitatief en kwantitatief) in beeld te krijgen en op elkaar af te kunnen stemmen, wordt
een omgevingsanalyse uitgevoerd in samenwerking met de sector watersysteem en
externe partners.
Onze speerpunten:
 Bronaanpak via gescheiden stromen 

Kennis van langetermijnontwikkelingen als de klimaatverandering Nuttige inzet van effluent Onze kaders
Waterschap Vallei en Veluwe opereert als waterpartner. Dit betekent dat we samen met
onze omgeving de gewenste kwaliteit bepalen, zodat een maximale bijdrage aan de
omgeving wordt geleverd. Een afweging vindt plaatst op basis van een MKBA
(maatschappelijke kosten baten analyse). De rol die we hierbij als waterschap innemen
zal sterk situatie afhankelijk zijn. Gevolg kan wel zijn dat in de praktijk vaker tot een
hogere kwaliteit wordt gezuiverd dan de wettelijke eis.
Indien geen andere vraag aanwezig is naar het effluent, wordt het terug gegeven aan de
natuur. In dit geval stemmen we met het bevoegd gezag de vereiste kwaliteit af.
Uitgangspunt is dat deze wordt bepaald op basis van de invloed van de zuivering op het
systeem.
Versie Algemeen Bestuur
- 13 -
augustus 2014