Bij de Les IEDEREEN MOET ONDERNEMEND ZIJN Ondernemerschapsvaardigheden en een ondernemende attitude zijn voor iedereen belangrijk. Niet alleen om een geslaagde zelfstandig ondernemer te worden, maar ook als een belangrijke basis voor succesvol werknemerschap. door Roelf Jager 12 De arbeidsmarkt vraagt nog steeds om medewerkers met gedegen vakkennis, maar wil dit tegenwoordig ook aangevuld zien met een grote dosis aan sociale en ondernemende vaardigheden. De wereld verandert steeds sneller en wie alle veranderingen bij wil houden, moet anticiperen en zichzelf blijven ontwikkelen. Dit met als belangrijk doel de economie toekomstbestendig te maken. Voorbeelden van ondernemerschapsonderwijs: O De Entreprenasia in de bovenbouw van het voortgezet onderwijs, waarbij ondernemerschap geïntegreerd wordt aangeboden naast de algemeen vormende opleiding. O De programma’s van het Certificaat Ondernemerschap in het mbo, waarmee de student, naast de vakopleidingen op niveau 3-4, kan kiezen voor een aanvullende module en daarmee het certificaat Ondernemerschap kan behalen. Inmiddels biedt 75% van alle mbo-instellingen deze module aan. Wie is aan zet om de jongeren die nu en straks worden klaargestoomd voor de arbeidsmarkt te enthousiasmeren voor ondernemerschap? Wie gaat jongeren helpen bij de ontwikkeling van hun ondernemerstalenten? Of is dit misschien al aan de gang en hebben leerlingen nu vooral de ruimte nodig om die talenten in hun studietijd ook toe te kunnen passen? Het is het onderwijs die deze vragen moet oppakken. De huidige generatie docenten zullen zichzelf daarbij de vragen moeten stellen: ‘hoe kan ik hieraan bijdragen?’, ‘wat is mijn persoonlijke rol hierin?’, ‘beschik ik over voldoende kennis?’ en ‘hoe pak ik dit op?’ Een goede voedingsbodem geeft een rijke oogst! In de afgelopen jaren is al veel aandacht besteed aan ondernemerschap in het onderwijs. Verschillende invalshoeken van ondernemerschap splitsen ondernemend gedrag en competenties voor ondernemersvaardigheden uit. Deze zijn opgenomen binnen het mbo in het curriculum van ondernemend onderwijs. Het komt er nu op aan deze voedingsbodem te onderhouden en te verrijken, zodat spoedig een sterk nieuw gewas geoogst kan worden. Dat betekent dat het onderwijs veel aandacht en tijd moet besteden aan de (door-)ontwikkeling van docenten. Zo zal iedereen bewust bezig moeten zijn met het creëren van een open klimaat waar ruimte is voor creativiteit, voor fouten mogen maken en het daadwerkelijk leren in de praktijk. Belangrijk in dit proces is dat de docent de ontwikkeling van de leerling nauwlettend volgt en dat de leerling leert zelf de eigen ontwikkeling te blijven volgen. De doorlopende leerlijn ondernemerschap van primair tot wetenschappelijk onderwijs geeft inzicht in de kenmerkende specifieke kennis en vaardigheden van ondernemerschap in alle onderwijsvormen. Deze is beschreven in het ‘Ei van Ondernemen’ (zie www.ondernemend.nu). Met de leerlijn komen leerlingen vroegtijdig in aanraking met hun eigen ondernemende gedrag en kunnen zij dit in het vo Bij de verder ontwikkelen. Daarmee krijgen zij de mogelijkheid om uiteindelijk een eigen bedrijf te starten of als ondernemende medewerker kansrijk de arbeidsmarkt te betreden. Het ministerie van OCW heeft Kenniscentrum Handel (KCH) opdracht gegeven de regie te nemen om de leerlijnen te bundelen en te voorzien van goede voorbeelden. Dit wordt gedaan met veel partijen die actief zijn rond het thema ondernemerschap, zoals het regulier onderwijs van po tot wo en de ministeries van OCW, EZ en Financiën. Andere partijen zijn bijvoorbeeld Jong Ondernemen en MKB Nederland*. Hiermee is een groot draagvlak gecreëerd. De doelstelling is om kennis te delen en het belang van ondernemerschap structureel in te bedden in de onderwijsprogramma’s. Ondernemend.nu Naast informatie en voorbeelden over de verschillende onderwijsniveaus en over de partners op de arbeidsmarkt, laat de website van ondernemend.nu tevens instrumenten zien als: O ‘Het Ei van ondernemen’. Daarin zijn de benodigde kennis en vaardigheden beschreven die kenmerkend zijn voor een ondernemend mens en een zelfstandig ondernemer. Voor scholen geeft dit input en het helpt docenten bij de vertaling naar onderwijs. O ‘Het Ondernemerschapspaspoort’. Hiermee kunnen leerlingen alle ervaringen en bewijsmiddelen gedurende de gehele schooltijd in een portfolio opnemen zodat zij aan het einde van hun studietijd kunnen aantonen welke ervaringen ze op het gebied van ondernemerschap hebben opgedaan en wat ze al hebben bereikt. Het gaat om aantoonbare ervaringen op school en in vrije tijd. Geen hype maar noodzaak! Het thema ondernemerschap is geen hype, maar pure noodzaak. Een belangrijke investering in toekomstige medewerkers en een toekomstgerichte economie. De arbeidsmarkt is in een rap tempo aan het veranderen. Mensen die jarenlang bij dezelfde organisatie werken vormen straks de uitzondering. Contracten voor onbepaalde tijd worden zeldzaam. Organisaties gaan steeds vaker op zoek naar mensen met een ondernemende attitude, naar medewerkers die niet afwachtend, maar proactief zijn, die met nieuwe ideeën komen, fouten durven te maken en die beschikken over talenten als creëren en onderhouden van netwerken. Dit alles in combinatie met goed vakmanschap. Een andere belangrijke verandering is dat steeds meer jongeren kiezen voor zelfstandig ondernemerschap. Een eigen bedrijfje starten is voor velen een belangrijk doel. In de opstartfase van zo’n jong bedrijf komt echter heel veel op de startende ondernemer af. Het is daarom belangrijk dat de starter over een stevige basis beschikt om als zelfstandige aan de slag te gaan: weten wat je (bedrijfs-)doel Les | m e i 2 0 1 4 is, (markt-)kansen zien en deze durven en willen oppakken. Als zelfstandig ondernemer en als medewerker in dienst van een bedrijf is het belangrijk dat je ondernemersvaardigheden aanvult met waarden voor jezelf, weten waar je voor staat, weten wie je bent en wat je wilt. Onderdeel van het totale curriculum Het is belangrijk dat ondernemerschap niet als ‘iets extra’s’ naast de reguliere opleiding staat, maar een essentieel onderdeel is van het curriculum. In alle vakken, programma’s en opdrachten zitten veel elementen van ondernemerschap. Leerlingen die bijvoorbeeld een feestavond of een ouderavond organiseren zijn bezig met de ontwikkeling van hun ondernemersvaardigheden. De programma’s van Jong Ondernemen worden op veel scholen gebruikt om leerlingen door ‘learning by doing’ in aanraking te laten komen met ondernemerschap. Op de website van ondernemend.nu zijn per schooltype mooie voorbeelden getoond. Leerlingen zijn tot meer in staat dan we vaak denken Gastdocentschap is een belangrijk onderdeel binnen ondernemerschapsonderwijs. Lokale ondernemers, iemand van een bank of oud-studenten die ondernemer zijn geworden, zijn goede ambassadeurs en prima gastdocenten. Het is hierbij van belang om goed na te denken over structurele samenwerking met deze externe partijen. Een activiteit organiseren is leuk, maar er moet verbinding zijn met een thema en het moet vooral ook een vervolg krijgen. Thema’s als Maatschappelijk Verantwoord Ondernemerschap of Sociaal Ondernemerschap zullen voor iedereen gaan gelden. De website en de daaraan gekoppelde initiatieven bieden veel inspiratie in de vorm van video’s, vragen aan ondernemers, lesmateriaal en voorbeelden van collega-scholen. Tot meer in staat De basis voor goed ondernemerschapsonderwijs is de omgeving van de leerling en de klas. Probeer deze te verbinden met schoolactiviteiten en onderwerpen als veiligheid, financiën, ‘start een bedrijf’ en de belastingdienst. Docenten moeten meer uit handen durven geven, leerlingen zijn tot meer in staat en kunnen veel meer zelfstandig doen dan we vaak denken. Roelf Jager is Directeur Educatieve Dienstverlening en Ondernemerschap en Ambassadeur Ondernemerschap en Onderwijs * voor de totale lijst zie www.ondernemend.nu 13
© Copyright 2024 ExpyDoc