Download de brochure - Kunskapsskolan Nederland

Training
Leeractiviteiten ontwikkelen
Gevorderd
Nederland
Onze Trainingen en Diensten
Het team van KED-SENS heeft haar aanbod van trainingen en diensten overzichtelijk in kaart
gebracht. Alle mensen zijn uniek en leren en ontwikkelen zich op een eigen manier en in een
verschillend tempo. Dat geldt zowel voor leerlingen en docenten, als voor
onderwijsorganisaties!
Het KED-programma daagt leerlingen uit het beste uit zichzelf te halen. Een KED-school daagt
haar medewerkers uit hetzelfde te doen. Elk team en organisatie ontwikkelt zich verschillend,
naar eigen doelen, met een eigen route en tempo. Toch zijn bepaalde voorbereidingen en
elementen voor elke school cruciaal. KED-SENS heeft op die aspecten een aanbod van
trainingen en diensten geformuleerd.
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
11.
12.
13.
14.
15.
Inspiratiereis Zweden
KED-analyse
Training Kunskapsskolan - basis
KED-Quest
Kick-oﬀ
Training Leiderschap
Training KED-Coach - basis
Training KED-Coach - gevorderd
Training Formatief beoordelen
Training Gebruik Learning Portal - basis
Training Leermateriaal Ontwikkelen - basis
Training Leermateriaal Ontwikkelen - gevorderd
Training Leeractiviteiten Ontwikkelen - basis
Training Leeractiviteiten Ontwikkelen - gevorderd
Advisering, Begeleiding en Ondersteuning
Introductie
Je hebt met jouw docententeam (vaksectie) al ervaring opgedaan met het ontwerpen,
ontwikkelen of assembleren van leeractiviteiten volgens de KED-principes en/of hebt de
basistraining Leeractiviteiten ontwikkelen gevolgd. Inmiddels weet je wat je sterke punten
zijn van jezelf en van je team bij het ontwikkelen van leeractiviteiten.
In deze gevorderde training sluiten we aan bij jullie inhoudelijke vragen, maar ook bij het
teamproces dat is ontstaan. We bieden jullie verdieping in kennis en (team)vaardigheden om
als team jullie doel, het vormgeven van gepersonaliseerd onderwijs, te realiseren.
Daarnaast geven we je in deze gevorderde training mogelijkheden om (online) inspiratie op te
doen buiten de schoolmuren, door contact te leggen met senior ontwikkelaars in Nederland en
andere landen waar Kunskapsskolan actief is.
Toelichting
Onze aanpak
Onze trainingsaanpak is ervaringsgericht. Na een theoretische uitleg ga jij samen met je team
leeractiviteiten ontwerpen, ontwikkelen en assembleren (samenstellen). Je brengt je eigen
onderwerpen in waarvoor je leeractiviteiten ontwikkelt. Deze leermiddelen bespreken we aan de
hand van de KED-punten. Je legt hiermee een basis om jouw vaardigheden met je team verder
te ontwikkelen. Tevens kun je gebruik maken van de KED-academie: de online leeromgeving
waar je voorbeelden en verdiepingsmaterialen vindt, evenals reﬂectieopdrachten en
mogelijkheden tot interactie met je medecursisten. In deze gevorderde cursus brengen we je
ook in contact met collega’s buiten jouw school: senior ontwikkelaars in Nederland, Zweden of
andere KED-landen waarmee je (online) kan sparren.
Hoe ziet de training eruit?
De training duurt 8 dagdelen. Ons advies is om deze training met je docententeam (team of
vaksectie) te volgen. De training start met twee (bij voorkeur aaneengesloten) dagen.
Vervolgens werk je zelf aan het ontwikkelen van leeractiviteiten die je bespreekt binnen je team.
Op de eerste terugkombijeenkomst kunnen casussen ingebracht worden en gaan we in op de
behoefte van speciﬁeke ontwerptechnische en procesmatige aspecten. Aansluitend volgt er
weer een periode van zelfwerkzaamheid en is er nog een laatste terugkombijeenkomst.
Inhoudelijke thema’s
Via de KED-academie vul je een (online) intake in. Daarin inventariseren we de leerdoelen van
jou en je teamgenoten. Die bepalen mede de opzet en inhoud van de training.
Afhankelijk van jullie behoefte verdiepen we het begrip van een aantal speciﬁeke thema’s.
Naast pedagogisch-didactische aspecten is er ook aandacht voor het teamproces.
Nu jullie al wat ervaring hebben met het samenwerken aan leeractiviteiten, worden patronen in
de samenwerking duidelijker zichtbaar. Het is belangrijk te bekijken welke patronen helpend en
welke belemmerend zijn om het gewenste resultaat als team te behalen. We bieden jullie
hiertoe mooie modellen en instrumenten aan om inzicht in teamdynamiek te verwerven en te
oefenen met (nieuw) gewenst teamgedrag.
Wat kun je na deze training?
Na deze training plan en ontwikkel je samen met je team KED-waardig leeractiviteiten en lever je
een constructieve bijdragen aan jouw docententeam/vaksectie in het ontwerpen, ontwikkelen
en/of assembleren van leermaterialen.
Info
De training duurt 8 dagdelen. De training wordt gegeven door ervaren trainers/coaches van het
KED-SENS team. Ben je geïnteresseerd, neem dan contact op via
[email protected] of 035-6478152.
De ‘Training Leeractiviteiten Ontwikkelen - gevorderd’ is onderdeel van het totaalpakket dat
KED-SENS aanbiedt voor scholen die met gepersonaliseerd leren aan de slag gaan.
Kijk voor meer informatie op www.kunskapsskolan.nl.
Als je meer wil weten over ons actuele aanbod van trainingen en diensten, dan kun je kijken op
de website www.kunskapsskolan.nl of vraag naar de brochures.
Kunskapsskolan Education heeft een uitgebreid programma voor het voortgezet onderwijs ontwikkeld en
geïmplementeerd. Kunskapsskolan is actief in Zweden, het Verenigd Koninkrijk, India, de Verenigde Staten,
Saudi-Arabië en Nederland, met meer dan 16.000 leerlingen in 50 scholen.
SENS Leren werkt samen met haar klanten aan de ontwikkeling van inspirerende en innovatieve leertrajecten
onder het motto: Beleven=leren. Wij zetten onze kennis en ervaring in om ontwikkeling in uw organisatie te
laten werken. Een traject is voor ons gelukt als we deelnemers over hun eigen schaduw kunnen laten
springen. Dit vereist creativiteit, daadkracht en een geest die openstaat voor verandering.
Raymond van Kerkvoorden, oprichter en partner van SENS Leren:
“We willen de expertise van Kunskapsskolan op het vlak van gepersonaliseerd leren inzetten voor Nederlandse
scholen. Onze jarenlange ervaring in het verbeteren van onderwijsorganisaties, versterkt de succesvolle introductie
van het KED programma in Nederland. Samen met Kunskapsskolan ondersteunen we Nederlandse scholen die de
leerling centraal stellen om zo persoonlijke leerresultaten te verhogen.”

Download Report