Klik hier - Stoop Waarland

stoop groenvoorziening
Juni 2014
Verschijningsdata in 2014:
december
colofon
De redactie:
Don de Vries
Jolinda Groot
Jos Stoop
Larissa Tool
Stoop Groenvoorziening
Schaapskuilweg 7
Postbus 18, 1738 ZG, Waarland
telefoon: 0226-422844
fax: 0226-421333
E-mail: [email protected]
Website: www.stoopwaarland.nl
Inhoudsopgave
Tussen groen en water.....................................................................................4
In memoriam Frans Leek.................................................................................5
Interview René Kranenburg.............................................................................6
Nieuws van de personeelsvereniging.............................................................10
Waar wij werken............................................................................................11
Ingekomen stuk van Bertie Entes..................................................................15
Geboortes.......................................................................................................16
Jubilarissendiner............................................................................................17
Agenda...........................................................................................................18
Ingekomen stuk BB........................................................................................18
Waar wij werken............................................................................................19
TMB-nieuws..................................................................................................22
Teken en de ziekte van Lyme........................................................................23
Waar wij werken............................................................................................24
Ansichtkaarten...............................................................................................28
KVGM/VGM-commissie..............................................................................29
Vakantie-, snipper- en ADV-dagen ‘14-’15..................................................32
Even uw aandacht a.u.b.................................................................................32
Waar wij werken............................................................................................33
Cursussen.......................................................................................................39
TRI en GPO...................................................................................................41
Ingekomen stukken uit de krant.....................................................................42
Waar wij werken............................................................................................44
Kleurplaat voor de kinderen...........................................................................47
Puzzel.............................................................................................................48
Ingekomen stuk Sportpark Immerhorn..........................................................50
Jubilea............................................................................................................51
Uit de oude doos............................................................................................52
Waar wij werken............................................................................................53
Het bedrijf in beweging.................................................................................58
Ingekomen stuk taart Mon.............................................................................58
Nieuwe aanschaf............................................................................................59
Waar wij werken............................................................................................62
Tussen groen en water
Ook dit voorjaar hebben we weer te
maken met bijzonder weer. Was het
vorig jaar na de winterperiode koud,
kouder, koudst en daarmee één van
de koudste voorjaren ooit, nu komen
we uit een zeer milde winterse periode, met geen sneeuw en met vrijwel
geen ijspret.
Het is eigenlijk al vanaf maart goed
weer en daardoor hebben we veel
werk kunnen verzetten. Tot op heden
mogen we dan ook helemaal niet klagen. Sterker nog, bij het schrijven van
dit stukje op 19 mei is de eerste
officiële zomerse dag een feit. Dit
komt ons - in tegenstelling tot vorig
jaar - goed van pas. Maar je ziet dat
de grillige natuur onvoorspelbaar is
en je je als bedrijf pas op moment suprême daar op in kunt spelen, of beter
gezegd: moet inspelen.
Op 26 april bereikte ons het droeve
bericht dat Frans Leek op 61-jarige
leeftijd is overleden, na een ziekbed
van drie maanden. Een kleurrijk en
zeer gewaardeerde collega is niet
meer onder ons. Elders in deze De
Groene Golf een in memoriam van
Frans.
We hebben de trajecten voor de
nieuwe certificeringen ISO 9001, ISO
14001, VCA, Groenkeur en dergelijke dit voorjaar met goed gevolg
doorlopen. In principe zijn deze
certificaten
weer voor een
periode van
drie jaar geldig.
Voor ons bedrijf zijn de certificeringen van groot
belang voor nu en in de toekomst
omdat steeds meer opdrachtgevers
naar certificeringen kijken. Sjaak gaat
in een bijdrage in dit nummer nog een
keer in op de CO2-ladder.
Ook hebben we de afgelopen maanden weer de nodige investeringen
gedaan. Wat opvalt is de uitbreiding
van het opslagterrein en de grote
renovatie van het oude en eerste deel
van de compostering. Deze wordt
zeer grondig aangepakt.
De personeelsvereniging heeft het
dagje vissen, wat vorige jaar niet
doorging, weer opgepakt. Zaterdag
14 juni heeft dat plaatsgevonden. Het
was super leuk. Verder treft u in deze
De Groene Golf weer de bekende
rubrieken aan.
Je wilt het geloven of niet, maar
wat gaat de tijd toch allemachtig
snel: over een paar weken begint de
vakantieperiode weer. Ik wil iedereen
dan ook alvast een goede vakantie
toewensen.
En voor nu: veel leesplezier!
Don de Vries
In memoriam Frans Leek
Overleden op 26 april Frans Leek.
Een kleurrijk mens is heengegaan.
Kleurrijk dat was Frans zeker, een
bijzonder aardige kerel. Heel plezierig in de omgang en op het werk.
Ik weet nog dat Frans en ik een sollicitatiegesprek hadden (9 april 1990).
Frans had al eens eerder een poosje
bij ons gewerkt. Hij vertelde dat hij
intussen bij een witlofkweker had
gewerkt en bij diverse sloopbedrijven
en grondbedrijven. Zijn motivatie om
toch weer bij Stoop te solliciteren was
omdat hij het werk bij Stoop zo mooi
vond en hij lekker buiten bezig kon
zijn. Daarom wilde hij graag weer bij
ons aan de gang. Dat duurde 24 jaar.
En naarmate de dienstjaren vorderden, voelde Frans zich steeds meer bij
ons thuis. Zelfs de etentjes voor jubilarissen werden door hem bezocht!
Frans was Frans. Zijn humor en
zijn relaxte manier van leven sprak
iedereen die hem leerde kennen aan.
In de winter verbleef hij graag in
zijn salonwagen. Tijdens zijn ziekte
ben ik daar een paar keer op visite
geweest: wat een beleving en wat een
mooie plek.
Het doet ons verdriet nu al afscheid te
hebben moeten nemen van Frans. Dat
Frans niet vergeten is bleek wel uit de
geweldige opkomst tijdens de condoleance-avonden en de kerkdienst
voorafgaande aan zijn begrafenis.
We wensen ook van deze plek zijn
familie en vrienden veel sterkte toe
bij dit verlies.
Don de Vries
Interview René Kranenburg
“Je hebt in de landbouwmechanisatie met allerlei werktuigen te
maken: van de heggenschaar tot
de schredder. Daarnaast heb je
mechanische werktuigen en hydraulische werktuigen. Dat maakt
het vak zo interessant.”
René Kranenburg (44) is vijf jaar
chef-monteur bij Stoop. Samen met
vier collega’s zorgt hij ervoor dat alle
werktuigen waarmee de werknemers
van Stoop dagelijks op pad gaan zonder mankeren blijven werken.
Moerbeek
René is in de Moerbeek opgegroeid,
een buurtschap vlakbij Lutjewinkel.
Hij woont er nog steeds met zijn
vrouw Miriam en zijn twee kinderen
Daphne en Niels. Zijn vader had er
een boerderij. Zelf volgde hij de lagere- en middelbare landbouwschool.
“Maar ik had ook al vroeg belangstel-
ling voor techniek en was van jongsaf
aan met crossbrommertjes bezig.”
Cursussen
Toen bleek dat hij niet verder zou
gaan in het boerenbedrijf van zijn
vader, ging hij verder in de techniek.
“Ik heb het vak geleerd via cursussen
die ik in mijn vrije tijd heb gevolgd.
Van tweede monteur naar eerste monteur en van bedrijfsmonteur naar bedrijfsbeheerder. Daarbij heb ik altijd
in de landbouwmechanisatie gewerkt. Dat hangt
toch aan de landbouw
vast, waar mijn roots
liggen.”
Overstap
Eerst werkte hij in de
Wogmeer bij landbouwmechanisatiebedrijf
West-Friesland. Na zes
jaar ging hij aan de slag bij
Kramer in Burgerbrug om opnieuw na zes jaar de overstap
te maken naar Van der Werf
mechanisatie in Zwaagdijk.
Daar werkte hij tien jaar tot hij
vijf jaar geleden de overstap
naar Stoop maakte.
“Eigenlijk had ik helemaal
niet het idee om bij Van der
Werf weg te gaan. Maar
tijdens een potje biljart met
onder meer een paar oudcollega’s van Stoop, kwamen ze met
een advertentie aanzetten van Stoop
die destijds op zoek waren naar een
chef-monteur. ‘Dat is echt wat voor
jou’, zeiden ze.”
Niet mee bezig
In eerste instantie liet René de mededeling voor wat hij was. “Ik was
er helemaal niet mee bezig en zat
goed bij Van der Werf. Maar toen in
dezelfde week een andere kameraad
met precies dezelfde advertentie aan
kwam, besloot ik toch een brief te
sturen onder het motto: baat het niet,
dan schaadt het niet.” Het baatte wel,
want hij kwam op deze manier bij
Stoop terecht.
Geen spijt
Van die keuze heeft hij nog steeds
geen spijt. “Wat het mooie is van het
werk bij Stoop, is dat je de ruimte
hebt om je werk te doen zoals je het
graag doet. Bij een landbouwmechanisatiebedrijf mag een reparatieklus al
snel niet te lang duren, omdat de klant
de extra tijd niet altijd wil betalen.
Bij Stoop geldt het uitgangspunt: de
jongens moeten met goede spullen op
pad. En als het wat langer duurt voordat het probleem is opgelost, wordt
daar niet moeilijk over gedaan.”
Meer machines
René werkt samen met drie andere
monteurs. “In de tijd dat ik hier werk,
zijn er steeds meer machines bijge-
komen. Dat gaat dus goed. Er wordt
steeds meer gemechaniseerd. Als je
bijvoorbeeld kijkt naar het
boomonderhoud, daar wordt steeds
meer met de kraan gedaan. Er wordt
toch steeds gekeken of het werk
lichter en makkelijker kan worden
gemaakt.”
Eer van je werk
“Het is mooi als alles probleemloos
draait. Daar ben je voor bezig en
dan heb je eer van je werk.” Daarbij
vindt René een extra uitdaging in het
aanpassen van gereedschap
en apparaten zodat het nog
beter geschikt is voor de taak.
“Een voorbeeld daarvan? Bij
mijn vorige werkgever heb ik
de afstandsbediening op een
trekker geregeld. Dat kon al
eerder, maar door alle elektronica die tegenwoordig in een
trekker zit, was dat niet meer
mogelijk. De importeur zei:
‘Dat kan niet!’ Maar ik kreeg
het toch voor elkaar. Voor mij
geldt: als een ander er niets meer mee
kan, dan wordt het echt interessant.
Dat vind ik ook het leuke aan het
opsporen van storingen.”
Boerderij
Naast zijn werk, vindt hij het leuk om
met vrienden te biljarten en anders
is hij veel in- en rondom zijn huis
bezig. “We wonen op het erf van de
vroegere boerderij van mijn ouders,
waar mijn moeder nog in woont. Een
paar jaar geleden heb ik voor een
groot deel zelf ons huis gebouwd.
En afgelopen jaren ben ik met de
bouw van een schuur bezig geweest.
Daarnaast hebben we schapen en een
paar pony’s. Er is dus altijd wel wat
te doen.”
Kermis
Ook zit René in het kermiscomité van
de jaarlijkse Moerbeker kermis. “Dat
is ook altijd leuk. We organiseren de
kermis met daarbij onder meer een
fietstocht. Gezelligheid met vrienden
is voor mij belangrijk. Vaak gaan we
kan doen. Alleen als het niet
anders kan, ben ik er ‘s avonds
of kom er op zaterdag voor
terug. Maar eigenlijk lukt het
ons altijd wel om de spullen
weer op tijd klaar te krijgen
voor de volgende dag, zonder
dat ik daar voor terug moet
komen.”
ook met vrienden op vakantie.” In
het kader van gezelligheid zal hij ook
de bedrijfsuitjes van Stoop niet snel
missen.
Scharnierpunt
Als chef-monteur is René het scharnierpunt tussen de mensen die buiten
werken en de mensen die op kantoor
werken. “Dat is natuurlijk ook het
mooie van mijn baan. Ik heb veel
contact met de mensen buiten die hier
de spullen komen brengen en ophalen
en spreek natuurlijk ook veel mensen
van kantoor bijvoorbeeld als het gaat
om het afleveren van bonnen en de
keuring van machines.”
Bij blijven
Zijn kennis van alle apparatuur
houdt hij bij door regelmatig
cursussen te volgen. “Je moet bij blijven in je vak. Als je wat geleerd hebt
en je doet er 30 jaar niets meer mee,
dan heb je niks meer aan die studie
en doe je eigenlijk niet meer mee. Je
moet je op de hoogte blijven houden
van de laatste ontwikkelingen. En
ook daar biedt Stoop mij de ruimte
voor.”
Overwerk
Als chef-monteur komt hij nog wel
eens voor uitdagingen te staan als een
machine aan het einde van de dag
kapot meegenomen wordt naar de
werf en de volgende dag toch weer
heel moet zijn. Maar René raakt niet
snel in paniek. “Ik probeer het zo te
organiseren dat ik mijn werk overdag
Nieuws van de personeelsvereniging
Elke werknemer is automatisch lid
van de personeelsvereniging Park- en
Bermboys. De bijdrage is € 6,50 per
maand. Dit bedrag wordt automatisch
ingehouden op het salaris.
Het bestuur van de personeelsvereniging bestaat uit: Johan van Dijck
(voorzitter), Cees Droog (penningmeester), Larissa Tool (secretaresse),
Sander Put (lid), Frank Wit (lid).
De jaarvergadering op 4 februari
2014 is goed verlopen. Er waren 51
medewerkers aanwezig en de jubila-
rissen zijn weer in het zonnetje gezet.
Activiteiten 2014
Noordzeevissen
Het Noordzeevissen heeft plaats
gevonden op 14 juni jongstleden. In
de volgende editie komt een fotoreportage.
Spelavond
In het najaar gaan we weer een
spelavond organiseren en wel op
vrijdagavond 3 oktober 2014.
Sinterklaasmiddag
Noteer alvast in uw agenda:
22 november 2014.
Activiteiten 2015
10
Op de planning voor het voorjaar
2015 staat een dagje uit. Wij zijn
druk bezig om iets leuks, actiefs,
te verzinnen. Wij houden u op de
hoogte.
Waar wij werken
Rooien begraafplaats
Broek op Langedijk
In opdracht van de gemeente Broek op Langedijk hebben wij, als onderdeel
van de uitbreiding van de begraafplaats te Broek op Langedijk, diverse bomen
gekapt en beplantingen gerooid. Het werk diende deels vanaf de vaste kant,
maar grotendeels vanaf het water te worden uitgevoerd vanwege de beperkte
ruimte op de begraafplaats zelf.
De vrachtauto met kraan laat de pontons te water bij een laad-/losdock.
In totaal werden er 52 bomen gekapt
en werd er circa 1.000 vierkante meter onderbeplanting afgezet. Hiervoor
werd gebruik gemaakt van negen
koppelpontons in het water. Deze
werden in het water verplaatst met
een sleper/duwboot. Op de koppel-
pontons stond een smalspoortrekker
met versnipperaar samen met een 5,5tons midigraver met sorteergrijper.
Het vrijkomende takhout werd vanaf
de pontons versnipperd, waarbij de
snippers rechtstreeks in een elevatorbak (boot met bak met 19 kubieke
11
meter inhoud) werden gespoten. Het
vrijkomende stamhout werd door de
midigraver in dezelfde elevatorbak
gelegd. Zodra de elevatorbak volledig was gevuld, werd deze door
de sleper/duwboot naar een locatie
gevaren waar onze vrachtauto met
kraan de elevatorbak kon legen. In totaal kwam er circa 100 kubieke meter
stamhout en 175 kubieke meter snippers vrij bij de kapwerkzaamheden.
Na het kappen zijn alle boomstobben
gefreesd met de trekker met stobbenfrees en de handbediende stobbenfrees. Daarna werden de wortelresten
van de afgezette onderbeplanting zo
volledig mogelijk verwijderd. Hierbij
bleken er nog meerdere ondergrondse
12
takkenrillen aanwezig te zijn, welke
ook zijn afgevoerd. In totaal zijn er
circa 60 kubieke meter wortelresten
en takken afgevoerd.
Tot slot is er nog een schutting van
palen en groen zichtdichtgaas geplaatst over een lengte van 36 meter.
Dit naar aanleiding van klachten
van omwonenden, die vonden niet
voldoende privacy meer te hebben,
als gevolg van de grote hoeveelheid
verwijderde bomen en beplantingen
op de begraafplaats. Al met al weer
een mooie klus, waar we veelzijdigheid van ons bedrijf weer hebben
kunnen laten zien.
De trekker met versnipperaar en de midigraver op de pontons.
Het vrijgekomen tak- en stamhout wordt afgevoerd over het
water door kapitein Sander Put.
De werkplek grensde aan het
Duizend Eilanden Rijk.
13
De 5,5-tons midigraver met sorteergrijper in actie. Machinist Eric Kranenburg.
14
De geplaatste schutting van palen met groen zichtdichtgaas.
Ingekomen stuk van Bertie Entes
Beste lezers van De Groene Golf!
Ik hoorde op een gegeven moment
op de sportschool dat er weer een
spinningmarathon aankwam. Familie
Veenman uit Warmenhuizen organiseerde dit festijn. Vader heeft kanker
gehad en is genezen en wilde graag
de Alpe d’Huez fietsen. Maar daar
heb je heel veel geld voor nodig om
mee te mogen doen. Hij heeft drie
jaar geleden al een keer meegedaan
met zijn vrouw. En zijn dochter heeft
toen gelopen. Dit jaar wilde hij met
zijn zoon de berg op. We moesten
tien euro per uur betalen en ik wilde
twee uur gaan fietsen. Nou, die twintig euro heb ik zelf betaald en dacht:
dit schiet niet echt op! Daarom heb
ik bij mijn werkhuisjes gebedeld en
dat ging heel goed! Ik dacht ook aan
Jos Stoop. Hij had namelijk een paar
jaar geleden gezegd: als je weer geld
nodig hebt voor het goede doel, dan
bel of kom je maar langs. Dus zo gezegd, zo gedaan! Ik heb het kantoor
opgebeld en kreeg eindelijk na tien
minuten Jos aan de lijn. Even kletsen
en toen kwam de vraag of Jos nog
wilde sponsoren. Nou, dat wilde hij
wel. En ik kreeg 100 euro mee! Dat
was super. Ik vroeg of het niet teveel
was, Jos antwoordde hierop: maak
je niet zo druk, ik hou het van Johan
zijn loon in (geintje).
Maar super bedankt namens de familie Veenman.
Ik heb in totaal 235 euro opgehaald
en mijn best gedaan met spinnen.
Vriendelijke groeten,
Bertie Entes
15
Geboortes
Guido Engel was zo blij en trots dat
hij oom was geworden, dat hij de skihut heeft versierd, getrakteerd heeft
op beschuit met muisjes en ons een
kaart heeft gegeven!
16
Jubilarissendiner
Op zaterdag 12 april 2014 heeft het
jubilarisdiner plaatsgevonden bij
B&B De Boereplaats in Waarland.
Onder het genot van een drankje hebben de jubilarissen (en hun partner)
zich laten verrassen door een heerlijk
zes-gangen verrassingsdiner van
chef-kok Olaf Dekker.
Het was een gezellig, zeer smakelijk
en geslaagd diner! De complimenten
aan B&B De Boereplaats.
17
Agenda
* De spelavond vindt plaats op vrijdagavond 3 oktober 2014.
* De Sinterklaasmiddag vindt plaats op zaterdag 22 november 2014.
Ingekomen stuk BB
Onze nieuwe werkster!
18
Waar wij werken
Bomen kappen
Hornmeer
Vooruitlopend op de aanleg van
nieuwe kunstgrasvelden heeft Stoop
Boomverzorging 56 bomen gekapt
voor de gemeente Aalsmeer op
sportcomplex Hornmeer. De bomen
waren moeilijk bereikbaar en konden
alleen vanaf de voetbalvelden gekapt
worden. De velden zijn beschermd
met 750 strekkende meter rijplaten;
330 stuks van 5 meter lang, 1,30
meter breed en 1,3 centimeter dik. De
bomen zijn gekapt met een 100-tons
telekraan omdat er populieren met
een gewicht van 16 ton stonden! In
acht dagen was het werk gereed.
19
20
21
TMB-nieuws
Hier een paar leuke foto’s van het grind
zeven van het grind voor bij kantoor.
En de dieplader van Co is
opgeknapt.
22
Teken en de ziekte van Lyme
Wat zijn teken?
Teken zijn hele kleine beestjes en ze
lijken op spinnetjes. Teken kunnen
mensen bijten. Ze zuigen zich vast in
je huid en zuigen bloed op waardoor
ze dan groter worden.
Waar leven teken?
Teken leven in het bos, in het park, de
hei, de tuin of in de duinen. Ze leven
laag bij grond en zitten in struiken,
tussen bladeren op de grond, maar
ook op hoog gras en op dieren.
Is een tekenbeet gevaarlijk?
Sommige tekenbeten zijn gevaarlijk. Je kan er namelijk de ziekte van
Lyme door krijgen en daar kun je erg
ziek van worden.
Hoe herken je de ziekte van Lyme?
Als je de ziekte van Lyme hebt, dan
krijg je vaak een rode ring om de plek
waar je bent gebeten. Maar dit is niet
altijd zo. Je kan ook andere klachten
krijgen, dit kan hoofdpijn zijn of
griep. Maar je kan ook ergere klachten krijgen, zoals dubbelzien of pijn
aan je gewrichten. Deze klachten kan
je meteen krijgen of openbaren zich
pas na drie maanden.
Beschermen
Op plekken waar teken
kunnen zitten draag je
beschermende werkkleding.
Een lange broek, lange
mouwen en draag sokken over je broek heen.
Controleren
Kijk elke dag na het werk je lijf goed
na. Teken zitten vaak op warme plekken zoals je hoofd, nek, oksels en
armen. Kijk ook bij je liezen, billen
en knieholtes.
Verwijderen
Als je een teek op je lijf vindt, moet
je die verwijderen.Verwijder de teek
zo snel mogelijk. Ga naar de huisarts
als de teek langer dan 24 uur in je
huid heeft gezeten. Gebruik een tekenverwijderaar, zoals een tekentang
of een puntig pincet. Pak de teek bij
de kop vast, zo dicht mogelijk op je
huid en trek de teek er langzaam uit.
Smeer daarna 70 procent alcohol of
jodium op de wond.
Blijf opletten!
Als je een teek hebt vewijderd, moet
je goed op blijven letten. Let drie
maanden goed op of je een rode kring
om de beetplek krijgt. Let ook op
andere klachten. Ga naar de huisarts
als je bovenstaande hebt of de andere
klachten en zeg dat je in het groen
werkt.
23
Waar wij werken
Baggeren met de
schuifboot
In het Timorpark te Den Helder
hebben wij 500 kubieke meter baggerspecie verwijderd uit een vijver.
Voorafgaand aan de werkzaamheden
hebben wij een waterbodemonderzoek uitgevoerd om de milieuhygiënische kwaliteit van de baggerspecie te bepalen en een inmeting
uitgevoerd om de hoeveelheid baggerspecie te bepalen.
Aan de hand van deze gegevens
hebben wij een advies en een offerte
opgesteld om de baggerspecie, die
24
voldoet aan Klasse A, te verwijderen,
af te voeren en te storten.
De baggerspecie hebben we met onze
schuifboot naar een centrale
loslocatie geschoven, als een soort
onderwaterbulldozer, alwaar onze
wielkraan met baggerbak de
baggerspecie in vloeistofdichte
vrachtwagens heeft geladen.
De schuifboot kan zichzelf aan een
staalkabel vooruit lieren en kan op
een lier of twee schroeven achteruit
varen.
Rob van der Hurk liert de schuifboot vooruit.
Het schuifbord vult zich met veel baggerpecie.
25
26
De kraanmachinist Marc van Stralen verwijdert de baggerspecie op de
loslocatie.
Rob vaart terug om opnieuw baggerspecie te kunnen verschuiven,
onder toeziend oog van een witte zwaan.
27
Ansichtkaarten
28
KVGM/VGM-commissie
Maatschappelijk
verantwoord
ondernemen
1. ISO 14001 Milieumanagement-
systeem
Absorptiekorrels/
Calamiteitenkorrels
Sinds februari van dit jaar heeft elke
auto een bus met absorptiekorrels/
calamiteitenkorrels.
Op het etiket van de bus absorptiekorrels is de volgende instructie vermeld:
1. Instructie bij morsen van gevaar-
lijke stoffen.
Strooi het materiaal op de
gemorste vloeistof en wacht een paar minuten totdat de vloeistof volledig is geabsorbeerd.
Aansluitend kan dit worden
verwijderd met een schep.
2. Instructie voor lekkage.
Strooi gelijkmatig een laag van ongeveer 2 centimeter absorp tiekorrels onder het lek. Zodra de absorptiekorrels verzadigd zijn (ca. 10-15 minuten) verwijder dit dan met behulp van een schep.
3. Afval verwerking.
Na gebruik, wanner al het ge
morste materiaal is geabsorbeerd is het belangrijk de absorptiekor-
rels bij elkaar te vegen en weg te gooien op een verantwoorde-
lijke manier, zoals behoort bij het geabsorbeerde materiaal. Lever dit in bij de werkplaats, met vermel-
ding van het materiaal dat geab-
sorbeerd is.
2.CO2 prestatieladder
Zonnepanelen
We zijn nu bijna een jaar zonneenergie aan het opwekken en we behalen een uitstekend resultaat. Onze
installatievermogen is 25.000 kWp.
De opgewekte kWh is 24.204. Wij
zijn 18 juli 2013 begonnen dus zal er
nog ongeveer 6.500 kWh bijkomen
wat dus neerkomt op een totaal van
ca. 31.000 kWh. Dit komt neer op ca.
1/3 van onze elektriciteitsverbruik.
Wij zijn op dit moment tot en met
niveau 3 gecertificeerd en willen
ons dit najaar op niveau 4 certificeren. Wij zullen dan de gehele keten
bijvoorbeeld van bomenleverancier
tot aan het planten van de bomen bij
opdrachtgever moeten analyseren
29
waar mogelijke reducties in CO2
mogelijk zijn.
Onze doelstellingen over 2014 zijn:
- Bij aanschaf van nieuwe
bedrijfsauto’s (kantoor) zal er
gekeken worden naar de CO2 uitstoot. Schone auto’s zullen onder het personeel gepromoot worden. Er wordt een maximum gesteld van energielabel C bij aanschaf van nieuwe auto’s.
- Bij aanschaf nieuwe vrachtauto’s zullen er alleen vrachtwagens met een Euro 6 motor gekocht worden.
- Bij aanschaf van nieuwe tractoren zal er alleen tractoren met een TIER III motor worden gekocht.
- Kijken naar mogelijkheden om in windenergie te investeren door
het plaatsen van kleine mobiele windmolens.
- Energie besparen door middel van energie zuinige maatregelen in pand. Licht uit wanneer niet nodig, energiezuinige beeldscher-
men etc..
- Actief deelnemen met Biobased Economy en in dit kader zoeken naar partners voor pilot projecten op kleine beheersbare schaal in de directe regio.
- Deelnemen aan initiatief van de BVOR om CO2-reductie objectief te meten door middel van de BVOR CO2-rekentool bij inname
van reststromen en daarmee klimaatneutraal te produceren als bedrijf.
30
-
Het papierverbruik verminderen door medewerkers bewust te ma-
ken van onnodig printen, dub-
belzijdig printen, standaard zwart/
wit printopdrachten en het digitaal opslaan van documenten.
Voor meer informatie over de CO2
prestatieladder verwijzen wij u ook
naar onze website onder het kopje
MVO/duurzaamheid: zie info CO2
prestatieladder en CO2 rapportage
2013. Tevens hangt er een exemplaar
aan het bord in de kantine.
3.FSC certificering
Naast de CO2 prestatieladder zijn wij
in het kader van Maatschappelijk verantwoorde ondernemen gecertificeerd
voor het verwerken van FSC-hout.
Dit jaar hebben wij twee projecten
afgerond, één groot project bij het
Muiderslot voor Rijksgebouwendienst en één project in de Gemeente
Den Helder aan de Noordzeestraat.
Risico Inventarisatie en Evaluatie:
risico’s op het werk
Zoals eerder vermeld in De Groene
Golf van december 2013 hebben wij
onze Risico Inventarisatie en Evaluatie laten uitvoeren door Stigas in
november 2013. Deze RIE is voor
een ieder ter inzage, indien u zelf
interesse heeft of belang heeft om
onze Risico Inventarisatie en Evaluatie in te zien, horen wij dit graag.
Tevens zal de RIE binnenkort worden
besproken met de Personeelsver/
tegenwoordiging.
LMRA = Laatste Minuut Risico
Analyse
Binnen de VCA bestaat de zogenaamde LMRA dit staat voor Laatste
Minuut Risico Analyse. Wat houdt
dit in? Op het werk dient een ieder
altijd kritisch te zijn op mogelijke
risico’s op het werk. Zorg ervoor dat
je altijd alert bent op elk moment van
de dag voor deze mogelijke gevaren,
hoe klein dan ook.
Voorbeelden zijn: geleide baken valt
op voet net achter stalen neus (middenvoetsbeentje gebroken), omvallen
hoogwerker op onverhard terrein,
schoffelaar wordt van achteren aangereden door achteruitrijdende auto,
zaagblad schampt medewerker die
takken wegsleept, stanleymes schiet
door, snipper in oog etc. het zijn maar
een aantal praktijkvoorbeelden.
Certificering Grondbank conform
BRL 9335-1
Door de asfalteringswerkzaamheden
is het terrein overvol. Zodra de compostering gereed is zullen alle partijen
in goed overleg weer op de juiste
plaats gedeponeerd worden.
Tevens ligt er nog ca. 4.300 kubieke
meter te zeven grond die in drie
aparte partijen gescheiden dient te
worden voor de AP04. Dit zal ook
zodra de compostering gereed is
spoedig in gang gezet worden.
Invullen Toolboxmeetings, werkplekinspecties en taakformulieren
Zorg ervoor dat je toolboxmeetings
en werkplekinspecties altijd volledig
invult, zo ook de kwaliteitscontrole
onder aan het taakformulier.
Orde en netheid
Tijdens de maandelijkse toolboxmeetings wordt regelmatig ingevuld
dat de schaftgelegenheid niet netjes
of opgeruimd is. Men dient zelf te
zorgen voor de leefbaarheid in de
auto’s, zodat deze ook als schaftgelegenheid gebruikt kunnen worden.
Iedereen is dus zelf verantwoordelijk
voor het schoonhouden van de schaft
gelegenheden en werkplek.
Certificaat Keurcompost
De BVOR (Branche Vereniging
Organische Reststoffen) heeft een
beoordelingsrichtlijn opgezet voor
kwalitatief hoogwaardige compost.
Vanuit de markt is steeds meer vraag
naar deze compost.
Tijdens een bijeenkomst van de
BVOR werd dit bevestigd. Onze
compost voldoet in beginsel aan deze
strenge richtlijn, echter, er moet wel
weer aan bepaalde regels voldaan
worden om je te kunnen certificeren.
Deze regels zijn: geen takjes groter
dan 50 mm in de compost, extra
analyses op onkruidkiemen, stabiliteit
(oxitop), calciumcarbonaat CaCO3,
steentjes, glas en andere
verontreinigingen, onkruidgroei in
directe omgeving van de keur compost verwijderen (zaadvorming van
31
onkruiden voorkomen), laden keurcompost in veegschone vrachtauto’s.
Bezoek Inspectie SZW
De Inspectie SZW (voorheen arbeidsinspectie) is op 29 april jongstleden
langs geweest in het kader van het
project Afval 2014. Daarbij is gericht
gesproken over de Risico Inventarisatie en Evaluatie, het plan van aanpak,
machine risico´s, fysieke risico´s,
gevaarlijke stoffen en de werkplekken. Tijdens dit bezoek werden geen
overtredingen geconstateerd.
Vakantie-, snipper- en ADV-dagen ‘14-’15
Ons bedrijf is gesloten op de data zoals die hieronder staan aangegeven. Indien
het werk/scholing het niet toelaat dan vervallen de aangegeven dagen. Deze
kunnen dan op een ander tijdstip worden opgenomen.
- maandag 25 augustus 2014 tot en met dinsdag 26 augustus 2014
- woensdag 27 augustus 2014 tot en met vrijdag 29 augustus 2014*
- maandag 22 december 2014 tot en met woensdag 24 december 2014
- maandag 29 december 2014 tot en met vrijdag 2 januari 2015
- maandag 5 januari 2015 tot en met vrijdag 9 januari 2015
* is keuze: 3 dagen in februari of 3 dagen in augustus. Wanneer u de
dagen in februari niet opneemt worden deze automatisch in augustus
ingepland.
Wijzigingen voorbehouden.
Even uw aandacht a.u.b.
Meeneembeperkende maatregel
De gemotoriseerde tuin- en parkgereedschappen zijn deels voorzien van
deugdelijke meeneembeperkende
maatregelen zoals een hangslot (zie
foto). Deze wijze van diefstalpreventie wordt niet consequent uitgevoerd
(zie foto). U dient erop toe te zien
dat na het plaatsen van de gemotoriseerde tuin- en parkgereedschappen
deze aanvullende worden beveiligd
middels een hangslot.
Toelichting: Door het vastzetten
32
wordt de kans dat deze zaken ontvreemd worden sterk verkleind.
Waar wij werken
Beschoeiing vervangen muiderslot
In opdracht van de Rijksgebouwendienst hebben wij in de slotgracht van het
Muiderslot te Muiden de beschoeiing vernieuwd.
Fototekening beschoeiing Muiderslot.
In eerste instantie zouden de werkzaamheden in twee fasen uitgevoerd
worden, echter tijdens de uitvoering
van fase 1 kwam de Rijksgebouwendienst tot de conclusie dat de kosten
voor het twee keer opstarten van het
werk en het enthousiasme van de
kasteeldirecteur reden genoeg waren
om extra budget vrij te maken en het
werk in één keer uit te voeren.
In verband met de grote hoeveelheden bezoekers van het kasteel en de
tuinen is ervoor gekozen, om overlast
zoveel mogelijk te beperken, om de
werkzaamheden vanaf het water uit te
voeren. Via een vaste omhekte overslag plaats werden de materialen in
het werk gebracht en met negen koppelpontons en onze 8-tons rupskraan
met sorteergrijper en trilblok hebben
Frank Grootkarzijn, Marcel Praat en
Tom Scholte met assistentie van an-
33
Overslag materiaal.
dere medewerkers de werkzaamheden
uitgevoerd.
De aanwezige palissade beschoeiing
was in zo een slechte toestand dat
instorten dreigde, voorts waren er
gebruikte palen gecreosoteerd en is
het gebruik hiervan al sinds het begin
van de eeuw discutabel en sinds 2009
in Europees verband verboden.
Bij het plaatsen van de nieuwe beschoeiing is gekozen, in verband met
de levensduur, voor hardhout klasse
1. Echter, in het kader van duurzaamheid zijn de toegepaste 120 centimeter hoge schotten opgebouwd uit 40
centimeter FSC® hardhout en 80 centimeter grenenhout. Hiermee wordt
34
het gebruik van tropische hardhoutsoorten tot een minimum beperkt.
In verband met de grote waterdiepte
aan de oevers is de schottenbeschoeiing voorzien van een gording die,
waar nodig, in de oever is verankerd
met ankerstangen. Het geheel is
afgewerkt met een dekplank, zodat
onderhoud aan het gras uitgevoerd
kan worden zonder risico op schade
aan de beschoeiingspalen.
Bij het plaatsen van de beschoeiing
stuitten wij op diverse verrassingen: bijvoorbeeld de aanwezigheid
van een tweede en oudere palissade
beschoeiing achter de zichtbare be-
schoeiing en ook deze bleek gecreosoteerd. Om schoon schip te maken is
alles verwijderd en naar een verwerker afgevoerd.
Ook kwamen wij bij het plaatsen van
de nieuwe beschoeiing een gesloopte
en in de oevers verstopte bunker tegen. Puinbrokken tot wel anderhalve
meter maakten de uitvoering niet
eenvoudiger.
brug complementeren het geheel.
Al met al hebben Frank Grootkarzijn,
Marcel Praat en Tom Scholte er een
prachtig stuk werk van gemaakt. De
komende 25 jaar kan de kasteeldirecteur zorgeloos de oevers beheren en
Stoop Waterbouw heeft zijn visitekaartje afgegeven.
Voor de eenden nog wat trappetjes
gemaakt en een geheel nieuw landhoofd van damwand langs de Taxushagen bij de toegang van de kasteel-
Plaatsen laatste paal beschoeiing.
35
Oude palissade
beschoeiing.
36
Dekplank beschoeiing.
37
De tweede gecreosoteerde beschoeiing achter de te vervangen beschoeiing.
38
Grote puinbrokken bij
plaatsen beschoeiing.
Damwand entree Muiderslot.
Cursussen
De volgende medewerkers wensen
wij succes met hun opleiding/cursus:
* Klaas-Jan Koedijk volgt de
opleiding Natuurgids;
* Ron Nolten: cursus keurmeester aanhangwagens;
* Mike Weermeier: cursus
keurmeester landbouwmachines;
* Frank Wit: E achter C rijbewijs.
Voor het jaar 2014 staan de volgende cursussen op de planning:
* BHV - herhaling;
* Bediener AED – herhaling;
* ETW – verlenging;
*
*
*
*
*
Voldoende Onderricht Persoon (VOP certificaat);
Verlengingen diverse diploma’s/
certificaten (VCA, spuitlicenties);
Operationeel medewerker bodem-
sanering;
Inspectie Hijsmiddelen en valbe-
veiliging;
Code 95 - Richtlijn Vakbekwaam-
heid chauffeurs (voorheen
chauffeursdiploma).
Geslaagd/afgerond
* Diverse personen: herhalingscur sus Eerste Hulp Verlener;
39
*
*
*
*
*
*
40
Joost Hanstede en Raymond
Slijkerman: cursus EMVI –
Gunnen op waarde (voor inschrij-
vers);
Rene Kranenburg en Rene Stoop: Keurmeester ladders, trappen en rolsteiger conform NEN 2484;
Niels Beemster, Erwin Dekker, Ronald van Dijk, Pe Kossen, Hans Pater, Job van der Pol, Albert Wiersma, Jelte van Tuyll, Fred Vetter en Paul Visser: Veilig
werken met hoogwerker;
Ruud Bes, Geert Brommer,
Paul Klaasse, Klaas-Jan Koedijk en Martijn Koorn: spuitlicentie
bijeenkomst Onkruid vergaat wel.;
Maikel Meskers, Dirk Berkhout, René Stoop en Marcel Praat her-
halingsopleiding Deskundig Leidinggevende Projecten (DLP);
Bines Bakker, Niels Beemster, Dirk Berkhout, Ruud Bes,
*
*
*
Erwin Dekker, Johan van Dijck,
Cees Droog, Michel Gouma, Alex Groenland, Nico Haringhuizen, Paul Klaasse, Martijn Koorn,
Pe Kossen, Hans Pater, Job van der Pol, Mark Slotemaker, Jelte van Tuyll, Jeroen Veldboer,
Fred Vetter, Paul Visser, Antoon Vrolijk, Albert Wiersma en Frank Wit: cursus Programma Groen-
voorziening (georganiseerd vanuit Sazas/VHG/Clusius);
Pe Kossen en Jeroen Veldboer: Flora & Fauna, niveau 1;
Sjaak Kraakman: Cursus certifi-
cering keurcompost bij de BVOR;
Maikel Meskers en Raymond Slijkerman – juridische en
praktische consequenties van het gebruik van de UAV-GC 2005 bij het geïntegreerde samenwerkings
verband.
Cursus Eerste Hulp Verlener
TRI en GPO
In het kader van de TRI-stage lopen
momenteel Sil de Lange, Tom Scholte en Arjan Spekken stage bij ons.
Regelmatig ontvangen wij per mail
een update van TRI met leuke informatie. In de TRI Noordwest update
van maart 2014 staat dat Mats Blom
Hoveniersbedrijf nu ook lid is van
TRI.
In de vorige De Groene Golf hebben
we het gehad over de wintercursussen
voor de TRI-leerlingen. In de update
van maart 2014 meldt TRI dat deze
wintercursussen zeer geslaagd zijn.
Diverse bedrijven hebben hun deuren
opengezet en bezorgden de leerlingen
een leerzame maar ook leuke dag.
Tevens heeft TRI, aan het begin van
het nieuwe groenseizoen, de website
opgefrist.
www.trigroeiingroen.nl.
Momenteel zijn er geen stagiaires aan
het werk via GPO. De laatste stagiair
Richard van Diepen is met vlag en
wimpel geslaagd.
Meer informatie over De Groene
PraktijkOpleiders kunt u vinden op de
website: www.gpopleiders.nl
41
Ingekomen stukken uit de krant
42
43
Waar wij werken
Boombakken maken
De gemeente Purmerend heeft ons
gevraagd om mee te denken over
de mogelijkheid van ‘verplaatsbare
bomen’ in de stad tegen redelijke
kosten. Deze bakken kunnen tijdelijk worden ingezet indien een straat
volledig op de schop gaat. De oplossing is gevonden in boombakken,
welke met palletlepels verplaatst
kunnen worden. Nadat ons ontwerp
was goedgekeurd hebben we in onze
eigen werkplaats 14 boombakken
gemaakt van 150*150 centimeter
en 125 centimeter hoog. Deze toch
wel kolossale boombakken zijn door
44
onze monteurs gemaakt van onbehandeld plaatijzer met een dikte van
3 millimeter. De bakken zijn gevuld
met argexkorrels (kleikorrels) op de
bodem en afgedekt met terramdoek
met daar bovenop een mengsel van
bomengrond en argexkorrels. Argexkorrels houden vocht vast en geven
dit geleidelijk af aan de boom.
45
René Kranenburg, Cor Hoogland en Ron Nolten zijn de bakken aan het construeren.
46
Kleurplaat voor de kinderen
In De Groene Golf nummer 57 zat
een leuke kleurplaat bijgesloten.
De volgende kinderen hebben de
kleurplaat ingekleurd en ingeleverd:
Robin van der Pol
3 jaar
Jip Groot
4 jaar
Floortje Dekker
5 jaar
Kim Put
6 jaar
Kees Groot
7 jaar
Luuk Put
7 jaar
Guusje Dekker
Nienke Groot
Niels Kranenburg
Dide de Vries
Marit Haringhuizen
Isa Koedijk
Nina Schilder
Kirsten Haringhuizen
Sharona Koomen
Djoeke Kraakman
Daphne Kranenburg
8 jaar
8 jaar
9 jaar
9 jaar
10 jaar
10 jaar
11 jaar
12 jaar
12 jaar
12 jaar
12 jaar
47
Iedereen heeft de kleurplaat weer prachtig
ingekleurd. Alle kinderen krijgen een
cadeautje. Het cadeautje kan afgehaald
worden op kantoor. In De Groene Golf
zit dit keer weer een kleurplaat. Doe deze
keer weer allemaal je best en we rekenen
erop dat iedereen de kleurplaat weer
inlevert. Vermeld duidelijk je naam en
je leeftijd!!! Uiterste inleverdatum van de
kleurplaten is 15 oktober 2014.
Veel succes!
PuzzeL
De 56ste puzzel leverden negen goede
oplossingen op. De oplossing was:
Beleefdheid kost niet en koopt alles
Na loting, verricht door René Stoop,
kwamen de volgende winnaars uit de
bus:
1e prijs
Floor Groot
EUR 25,00
uw naam, voor 15 oktober 2014 in
naar de redactie (ideeënbus). De
winnaar, door loting, wordt bekend
gemaakt in het volgende nummer van
De Groene Golf.
De 57ste puzzel is een woordzoeker.
Heel veel succes en we hopen dat er
veel goede oplossingen binnenkomen.
2e prijs
Wil Droog
EUR 15,00
3e prijs
Hans Koomen
EUR 10,00
De geldprijs kan opgehaald worden
op kantoor tot en met 15 oktober
2014.
Wilt u meedingen naar een prijs?
Stuur dan uw oplossing op een apart
velletje papier met vermelding van
48
Tempo Doeloe
IN INDONESIE
De overgebleven letters vormen een
zegswijze.
ARAFURAZEE
BERGACHTIG
BOROBUDUR
EILANDEN
IRIAN JAYA
KALIMANTAN
KAMPONG
KOKOSPALM
KORAALRIF
LANDBOUW
MULTATULI
NEUSHOORN
PALEMBANG
PAPOEA’S
REPLUBLIEK
ROEPIA
RIJSTVELDEN
SEMARANG
SOEKARNO
SPECERIJEN
SUIKERRIET
SULAWESI
TOERISME
TREKDIEREN
TIJGER
VARAAN
VULKANEN
WAJANGPOP
49
Ingekomen stuk Sportpark Immerhorn
Er zijn in maart foto’s gemaakt bij het sportpark Immerhorn. Deze foto’s zijn
met onderstaand artikel op de website van Fieldmanager geplaatst
(http://fieldmanager.nl/nieuws.asp?id=17-9311).
Dirk Berkhout.
50
Jubilea
De jubilea van 1 juli tot en met
31 december 2014:
5 jaar
Stef Hoogland
Indiensttreding 14 juli 2009
10 jaar
Loe Reek
Indiensttreding 25 oktober 2004
12,5 jaar
Nico Haringhuizen
Indiensttreding 18 maart 2002
Job van der Pol
Indiensttreding 4 maart 2002
25 jaar
Frits de Jong
Indiensttreding 28 maart 1989
Op 1 april werd Frits op zijn werkplek in Purmerend door Don en
Annemiek verrast met een heerlijke
slagroomtaart omdat hij 28 maart
25 jaar in dienst was bij ons bedrijf.
15 jaar
Johan van Dijck
Indiensttreding 1 september 1999
20 jaar
Klaas-Jan Koedijk
Indiensttreding 5 december 1994
Larissa Tool
Indiensttreding 1 augustus 1994
51
Uit de oude doos
Autosterrit 5 november 1994. Onderweg moesten er opdrachten uitgevoerd worden. Op de foto Ruud Bes die de slipjes
aan het ophangen is.
BBQ met spellen op 11 juni 1994 op het
terrein aan de Schaapskuilweg.
52
De personeelsvereniging
bestond in 1995 20 jaar en
het bestuur bestond toen
uit Cees van Diepen,
Jolinda Groot, Cees
Droog, Dick Leguit en
Jan Dubbeld.
Waar wij werken
Stedelijk
Wijkonderhoud
In de gemeente Purmerend hebben
wij de grootste wijk in onderhoud.
Dit is Overwhere en hier onderhouden wij het groen al vanaf 2008.
De wijk heeft een oppervlakte van
ongeveer 400 hectare. Wij zijn
verantwoordelijk voor het totale
groenonderhoud. De werkzaamheden
betreffen onder andere het onkruidvrij maken van de plantvakken,
het maaien van de gazons inclusief
bijmaaien van obstakels en bomen,
het afsteken van de gazonranden,
het snoeien van beplantingen en
bosplantsoen inclusief overhangende
takken terugknippen, het knippen van de hagen, het inboeten van
heesters en bomen, het onkruidvrij
maken van de verhardingen en het
maaien en ruimen van ruw gras en
kruiden-/bloemenmengsels. Naast het
reguliere onderhoud komen er ook
incidentele werkzaamheden voor zoals het kappen en snoeien van bomen
(stormschade), het watergeven van
bomen en beplantingen, het herstellen van schelpenpaden, het renoveren
van gazons en het (her)inrichten van
plantvakken.
Onze voorman in de wijk vanaf de
eerste dag is Cees Droog. Onder
zijn bezielende leiding worden de
werkzaamheden tot tevredenheid van
de opdrachtgever uitgevoerd. Zoals
altijd is ook hier de communicatie
tussen alle mensen het toverwoord en
dit gaat Cees goed af.
Cees is overigens al vanaf de jaren
tachtig actief in Purmerend. Destijds
hebben we de wijk Purmer Zuid jaren
in onderhoud gehad en ook toen was
Cees de voorman. Aangezien Purmer
Zuid bestaat uit zware kleigrond is
het voor Cees en zijn collega’s een
stuk aangenamer werken in
Overwhere.
53
54
Cees in actie.
Jan Machielse maait de gazons.
Frans Leek aan het bijmaaien. Moge hij rusten in vrede.
55
56
Overhangende beplantingen terugknippen door Mark Slotemaker.
Maaien van ruw gras door Antoon Vrolijk en
het wiersen van het gras door Antoon Vrolijk.
57
De grasbalen worden door Gert Weel afgevoerd naar onze composteerinrichting.
Het bedrijf in beweging
in dienst
Uit dienst
Arjan Spekken
TRI-stagiair
Per 18 maart 2014
Frank van Damme
Werkvoorbereider
Per 28 februari 2014
Ingekomen stuk taart Mon
Mon Houtenbos werd in maart 60 jaar
en trakteerde ons op een heerlijke
slagroomtaart!
Mon, hij smaakte heerlijk! Bedankt!
58
Nieuwe aanschaf
Sneeuwschuif/ploeg Adler,
aanschafdatum
18 december 2013.
Tractor New Holland T6175,
175 PK,
aanschafdatum
31 januari 2014.
Mercedes 516,
aanschafdatum
27 februari 2014.
59
Cirkelmaaier John Deere,
aanschafdatum 13 maart 2014.
Mercedes 213 CDI,
aanschafdatum 3 april 2014.
Klepelbak Jumbo Votex,
aanschafdatum 8 april 2014.
60
Mercedes 213 CDI,
aanschafdatum 15 april 2014.
We hebben nu zes bussen van
Groen/maat bedrijfsgroen op
de weg!
Celli frees,
aanschafdatum 28 april 2014.
5,5 ton midikraan Kubota
met schouwbak,
aanschafdatum kraan
4 februari 2014 en
aanschafdatum schouwbak
22 mei 2014.
61
Waar wij werken
Aanleg natuurvriendelijke oevers
In Alkmaar hebben we aan de Steesloot de traditionele houten beschoeiing
vervangen door natuurlijkvriendelijke oevers.
Voordat we aan het werk konden
gaan heeft onze ecoloog Klaas-Jan
Koedijk een Flora & Faunaplan opgesteld en ter plaatse met een schepnet
onderzocht welke vissen en overig
leven zich in het water bevond. Zoals
je op één van de foto’s kan zien heeft
hij een rode Amerikaanse rivierkreeft
waargenomen, hetgeen geen belemmering heeft gegeven om het werk te
starten.
Over een lengte van 1.315 meter zijn
62
de vergane beschoeiingen samen met
de begroeiingen op en in het water
verwijderd.
De waterbodem hebben we opgeschoond/uitgebaggerd en daarna zijn
we gestart met het aanbrengen van de
natuurvriendelijke oever, waarbij de
flora en de fauna zich optimaal kunnen ontwikkelen.
Een stukje uit de oever vandaan
hebben we 1.170 meter onderwa-
verwijderd zodra de oever
geheel is begroeid en je kunt
zien waar de begrenzing
water/oever is.
Om de aanleggelegenheid te
creëren voor bootjes hebben we 145 meter kunststof
beschoeiingen tegen de bestaande oever aangebracht,
zodat iedereen van de
nieuwe situatie kan genieten.
Klaas-Jan in opperste concentratie.
terbeschoeiingen aangebracht van
onbehandeld vurenhout tot een diepte
van 40 centimeter. Door middel van
een door onze monteurs ontwikkelde
klem aan het trilblok van de kraan
hebben we de schotten in combinatie
met water spuiten in de waterbodem
op hun plek gekregen. Om de 3,0
meter hebben we een paal tot 10
centimeter boven het waterpeil laten
staan, waaraan zogenaamde golfslagplanken zijn bevestigd. Deze planken
geven aan waar de beschoeiing is
en zorgen ervoor dat de golven de
oevers niet kunnen afkalven. Deze
planken worden over een paar jaar
In het werk hebben we onder
de drie bruggen faunapassages (loopgelegenheid voor
dieren) aangebracht met op
de oevers tegen de bruggen
kleinwild-/amfibierasters om
de dieren te begeleiden. Het
dierenleven kan dan over de
gehele lengte komen.
De oevers hebben we afgewerkt door
het maken van natuurvriendelijke
glooiende oevers, welke zijn ingezaaid met kruidenmengsels en het
water tussen de onderwaterbeschoeiing en oever, de zogenaamde plasberm, met een oppervlakte van
2.225 vierkante meter hebben we
aangeplant met 8.010 waterplanten
zoals Fonteinkruid, Waterranonkel,
Gele plomp en Zwanenbloem.
Een prachtig project waar we met
veel plezier aan hebben gewerkt.
63
Amerikaanse Rivierkreeft.
64
Verwijderen oude beschoeiing.
Hans Koomen, Ronald van Dijk en Frank Wit.
Aanbrengen onderwaterbeschoeiing.
65
66
Frank Grootkarzijn als een vis in ‘t water: aanbrengen golfslagplank.
Aanbrengen amfibieraster. Hans Pater en Frank Grootkarzijn.
Aanbrengen kunststof beschoeiing. Ronald van Dijk, Tom Scholte...
67
...en Marcel Praat in de kraan.
68
Faunapassage van kunststof.
Waterplanten
aanbrengen.
69
Situatie voor aanvang...
70
...na opschonen...
...tijdens aanbrengen beschoeiing...
...situatie na afronding werkzaamheden. De waterplanten en kruidenmengsels
moeten nog tot ontwikkeling komen.
71

Download Report