november - Twistvliedschool

TWISTVLIEDSCHOOL
School voor Katholiek Primair Onderwijs
Kwikstaart 44-46
Postbus 381
3640 AJ Mijdrecht
Tel. 0297-256654
E-mail: [email protected]
website : www.twistvliedschool.nl
”TWIST-INFO”
31e jaargang no 3
november 2014
Schooladviezen Voortgezet Onderwijs:
In de laatste info heeft de uitstroom gestaan van onze kinderen naar het voortgezet onderwijs. Vanuit
deze scholen krijgen wij informatie over de schoolcarrière van onze kinderen gedurende de eerste 3
schooljaren. Met behulp van deze informatie kunnen wij de juistheid van ons schooladvies controleren.
De kinderen die zijn uitgestroomd in de jaren:
2008 juistheid advies 90% 1 leerling gedoubleerd en 2 leerlingen van niveau verwisseld
2009 juistheid advies 89% 2 leerlingen zijn gedoubleerd in leerjaar 3.
2010 juistheid advies 94% 1 leerling is van havo naar mavo geplaatst in leerjaar 3
2011 informatie nog niet ontvangen.
Kijkavond:
Op dinsdag 25 november houden wij de gebruikelijke kijkavond op school van 18.30 - 19.30 uur. U
kunt samen met uw kind(eren) naar school komen. De jongere kinderen kunnen met hun ouders spelen
met de materialen die in de klas zijn. De oudere kinderen kunnen hun werkjes en schriftjes laten zien en
ook de materialen waarmee zij werken. De leerkrachten zullen waar nodig uitleg geven!
De kinderen moeten op deze avond bij hun ouders blijven. Het is niet de bedoeling dat de
kinderen vrij door de school gaan rennen, spelen etc!
Op deze avond worden de prestaties van uw kind(eren) niet besproken.
Mochten het rapport en/of de kijkavond hiertoe aanleiding geven (of u wilt de leerkracht zo maar eens
spreken), dan kunt u de leerkracht spreken op woensdag 3 december of maandag 8 december. De
uitnodiging voor deze avonden zit bij het rapport of wordt apart meegegeven (voor groep 1). Wij hopen
dat u op de kijkavond aanwezig kunt zijn.
Nationaal Schoolontbijt:
Dit jaar is onze school weer ingeloot om deel te nemen aan het nationaal schoolontbijt. Dit zal plaats
vinden op woensdag 5 november. Het doel van deze actie is ondermeer een ieder te wijzen op het
belang van een goede start van de dag, namelijk het ontbijt. Uit onderzoek is gebleken dat niet alle
kinderen elke dag ontbijten. Zie ook de site www.schoolontbijt.nl .
Informatie avond voortgezet onderwijs:
15 december om 20.00 uur, is er voor de ouders van groep 8, bij ons op school een informatieavond
over de gang van zaken omtrent het voortgezet onderwijs en de CITO-toets. Tevens krijgt u dan
informatie over de diverse soorten v.o. in en rond de gemeente De Ronde Venen. Een uitnodiging volgt
nog
Honden:
De laatste tijd komt het steeds vaker voor dat kinderen vlak bij school in de ontlasting staan van
honden. Probeert u s.v.p. er op ter letten dat de grasstrookjes rond de school ontlasting vrij blijven?
1
En als u samen met de hond uw kind(eren) komt halen, wilt u er rekening mee houden, dat niet
iedereen van honden houdt. Blijft u een beetje aan de kant, zodat ouders en kinderen die bang zijn voor
honden met een gerust hart erlangs kunnen.
Kleding en speelgoedbeurs 2014:
Op 3 oktober is de 4e kleding- en speelgoedbeurs gehouden. Het blijft altijd spannend hoe het gaat
lopen maar we kunnen zeer tevreden terugkijken, zeker omdat de opzet totaal vernieuwd was. De
inkomsten voor school zijn € 400,- Dit bedrag kunnen we zeer goed gebruiken om het schoolplein
helemaal af te maken en rubber tegels te plaatsen. Via deze weg wil de organisatie nogmaals alle
mensen bedanken die geholpen hebben, want zonder hen was het niet mogelijk geweest.
Sinterklaasfeest:
Het feest wordt op school gevierd op woensdag 3 december.
De kinderen van groepen 5 t/m 8 moeten hun surprise op dinsdag 2 december tussen 15.30 uur en
16.00 uur op school inleveren. De surprise moet voorzien zijn een naam en vervolgens ingepakt
worden in een vuilniszak. De leerkrachten halen na 16.00 uur de vuilniszak er vanaf. Zo blijft de
surprise nog echt een verrassing! Op woensdagmorgen krijgen de ouders (de kinderen niet) de
gelegenheid, tussen 8.15 en 8.30 uur, in de klas even te komen kijken naar de gemaakte surprises.
De kleuters worden ‘s morgens gewoon in school gebracht.
Nadat Sint Nicolaas ontvangen is gaat hij naar groep 1 t/m 4. Ook komt hij waarschijnlijk nog even in
de andere groepen een kijkje nemen. De groepen 5 t/m 8 hebben die ochtend surprises. De kinderen
hoeven deze dag geen eten en/of drinken mee te nemen.
Om de werkjes mee naar huis te nemen is een plastic tas erg handig!
Op maandag 8 december mogen de kinderen 1 cadeautje mee naar school nemen om te laten zien.
Kerstbuffet:
Ook dit jaar wordt door de festiviteitencommissie een kerstbuffet georganiseerd en wel op 18
december. Bij het maken van de gerechten wordt op enthousiaste ouders gerekend! Om het “aanbod”
per klas gevarieerd te houden, wordt per klas een intekenlijst met mogelijke gerechten en hapjes
opgehangen. Hierop kunt u aangeven welk gerecht u zou willen maken. Ook zijn er vrije regels voor
de creatieve kokkerellers onder u.
De intekenlijsten worden op 25 november opgehangen. Op de kijkavond kan van de gelegenheid
gebruik gemaakt worden om op de lijsten in te tekenen. Ook tijdens de oudergesprekken is er nog
gelegenheid hierop in te tekenen. Ouders van kinderen met een allergie worden door de leerkrachten
benaderd.
Medezeggenschapsraad:
voor school
Mevr. I. van Eeken (voorzitter)
Mevr. M.Ponder
voor de ouders
Mevr.I.Spraakman (secretaris)
Karekiet 42
tel 274678
Dhr. G.van Remmerden
Rietgans 10
tel 786003
Schoolfoto’s :
De foto’s kunt u zelf downloaden vanaf de site en deze zelf afdrukken. Kijk dus geregeld eens op
www.twistvliedschool.nl Deze site kunt u natuurlijk ook altijd op school bekijken.
Gebruikersnaam: xxxxxx)
Wachtwoord:
xxxxxx
Voor degenen die deze info op de site lezen, zijn de gebruikersnaam en het wachtwoord via school
verkrijgbaar.
2
Stagiaire:
Dit schooljaar loopt juf Ramona Schilder stage bij de kleuters. Zij volgt haar opleiding voor onderwijs
assistente.
Hoofdluis:
In de periode na de herfstvakantie is er hoofdluiscontrole geweest er zijn geen luizen of neten
aangetroffen. We willen u dringend vragen wanneer u hoofdluis of neetjes bij uw kind(eren)
constateert, dit op school te melden.
Nieuws van Familievieringen 2014
datum /dag viering 2014
type viering + voorganger
Zondag 9 november, 10.00 uur
thema
Eucharistieviering,
Van een ouder
Graag willen wij via deze infobrief melden dat er door sommige bestuurders helaas te hard gereden
wordt op de Karekiet.
Je moet hier stapvoets rijden. Alle kinderen fietsen en lopen in deze straat naar onze school.
Vooral bij de bochten wordt te hard met de auto gereden. Er is bijna geen overzicht en je ziet als
bestuurder te laat de kinderen fietsen of lopen. Er zijn op de Karekiet al meerdere ongelukjes gebeurd
en wij hopen dat het nu een veilige straat mag zijn voor iedereen.
Babyspeelgoed/brillen:
Gevraagd voor een kindertehuis in Europa babyspeelgoed en/of kinderkleding. Ook brillen zijn
welkom!
U kunt de spullen op school inleveren of zelf brengen bij Mevr. J Loman, Landsherenstraat 6 (tel
281537).
Belangrijke data:
05 nov: Nationaal schoolontbijt
afleveren kinderpostzegels
09 nov: Gezinsviering
13 nov: HALT groep 8
14 nov: groep 1 t/m 4 vrij
19 nov: maandopening groep 8
20 nov: HALT groep 8
25 nov: kijkavond 18.30 – 19.30 uur
26 nov: 1e rapport groep 2 t/m 8
28 nov: groep 1-2 vrij.
03 dec: oudergesprekken groep 1 t/m 8
08 dec: oudergesprekken groep 1 t/m 8
09 dec: informatie avond VLC
12 dec: groep 1 t/m 4 vrij.
15 dec: informatie avond groep 8 voortgezet onderwijs
18 dec: alle groepen ’s middags vrij
kerstbuffet
19 dec: kerstviering voor alle groepen
alle groepen ’s middags vrij
met vriendelijke groeten
medezeggenschapsraad
ouderraad en team
3
Jaarverslag GMR Stichting KPO Antonius
2013-2014
1.
Bezetting GMR
Met ingang van het schooljaar 2013-3014 bestaat de GMR uit de volgende personen:
Alwin Bosscher, ouder, Proostdijschool, voorzitter
Frank Voorbij, leerkracht, Driehuisschool, secretaris
Agnes van der Geest, leerkracht, Driehuisschool, Twistvliedschool, notulist
Anno van Vliet, ouder Antoniusschool, lid
Marijke Burger, ouder, Twistvliedschool, lid
Margaret Kappers, leerkracht, St. Jozefschool, lid
2.
Aanpak Ziekteverzuim.
Het beleidsstuk wordt goedgekeurd door de GMR
3.
Kwaliteitsmeting “Beekveld en Terpstra”.
Het stichtingsoverzicht van de enquête wordt besproken. Wij bespreken de opvallende zaken (zie
stichtingsoverzicht) en de mogelijke bijdrage aan de profilering en de acties die hierop volgen.
4.
Studiedag personeel februari 2014.
De oudergeleding wordt gevraagd iemand af te vaardigen die namens de ouders zitting neemt in de
werkgroep die de studiedag gaat voorbereiden.
5.
GMR reglement.
Er is, in augustus 2013, een conceptreglement opgesteld.
Het GMR reglement heeft in november 2013 zijn eindvorm gekregen en gaat nu ter goedkeuring naar het
bestuur.
6
Personeelsbeleid; LIFO, ontslagbeleid, werkgelegenheidsbeleid.
Aan het begin van dit schooljaar is het personeelsbeleid actueel op meerdere scholen. Er wordt gewerkt
met het ontslagbeleid (LIFO systeem (Last-In-First-Out)). Na gedachtewisseling over dit onderwerp
besluiten we, dat wij als GMR meer over dit onderwerp willen weten. Wat zijn de voordelen en de nadelen
van dit beleid en wat zijn de voor- en nadelen van werkgelegenheidsbeleid. Daarnaast willen we weten
wat de mogelijkheden zijn in combinatie met disfunctioneren. We besluiten daarom een deskundige uit te
nodigen om ons te laten voorlichten. In eerste instantie hebben wij ons voor laten lichten door Cor
Duinmaijer van het CNV. Hij hield een vrij theoretisch betoog, waarin veel informatie werd geboden.
Vervolgens hebben wij Jos Bouwma uitgenodigd, hij is bovenschools directeur van de stichting in De
Kwakel. Hij kon ons vertellen hoe werkgelegenheidsbeleid in de praktijk werkt. Van beide avonden zijn
uitgebreide verslagen gemaakt. Het voert te ver om dat inhoudelijk te vermelden in dit jaarverslag. De
voornoemde verslagen zijn opvraagbaar bij de leden van de GMR.
De GMR is van mening dat bij het aanstellen, behouden en ontslaan van personeel meer gestuurd zou
moeten worden op kwaliteit en competenties. Ten aanzien van competenties wordt gesproken over de
inzetbaarheid van leerkrachten. Het is wenselijk dat leerkrachten in minstens 2 bouwen inzetbaar zijn.
(1-2, 3-4-5, 6-7-8)
De GMR is mede met de bovenschoolse directie en het bestuur geïnteresseerd in wat de gevolgen van
werkgelegenheidsbeleid geweest zouden zijn, indien dit de afgelopen 5 jaar was gevoerd. Op basis van de
beschikbare informatie neemt de GMR een standpunt in. De GMR spreekt haar voorkeur uit voor
werkgelegenheidsbeleid, omdat dit een structuur en verplichting biedt van integraal beleid gericht op
kwaliteit, duurzaamheid en resultaatgericht werkplezier voor alle betrokkenen bij de stichting.
7
Functieboek
De stichting hanteert een functieboek waarin de functies en bijbehorende taken en verantwoordelijkheden
van de personeelsleden staan. Dit functieboek is onlangs gewijzigd, omdat enkele functies vervallen zijn
(Onderwijs Ondersteunend Personeel). De GMR is gevraagd goedkeuring te verlenen aan het nieuwe
4
8
9
10
functieboek. Na enkele adviezen vanuit de GMR, onder meer ten aanzien van inconsistenties, is het
functieboek goedgekeurd.
Statuut
Naast het onder punt 5 genoemde GMR-reglement moet de GMR ook een statuut hanteren. Als voorbeeld
hebben het modelstatuut van de WMS gekozen. Hierin worden enkele aanpassingen gedaan om het statuut
aan te passen aan onze eigen situatie. Aan het einde van het schooljaar is er nog geen goedkeuring verleend
aan dit statuut.
Bestuursformatieplan (BFP)
De personeelsleden van de GMR stemmen in met het BFP 2014-2015
De GMR heeft wel enkele kanttekeningen bij het BFP en adviseert het bestuur hierin:
Het kwaliteitsbeleid zou zo ingericht moeten zijn dat er geen plaatsingen in de RDDF meer nodig zijn.
Hiertoe dient de gesprekkencyclus van functionerings- en beoordelingsgesprekken aangescherpt te worden.
De verslagen van deze gesprekken moeten goed gedocumenteerd worden.
Daarnaast zou de cyclus van 1 gesprek per jaar geïntensiveerd moeten worden naar 2 gesprekken per jaar.
Om te sturen op kwaliteit moet er uniform beleid zijn op alle scholen van de stichting. Ook zou helder
moeten zijn wat je personeelsleden biedt die goed presteren en zich inzetten om goede kwaliteit te leveren
in het dagelijks lesgeven.
Verkiezingen
De GMR concludeert dat er te laat een begin is gemaakt met het uischrijven van verkiezingen. Er wordt
besloten om tijdens het nieuwe schooljaar verkiezingen uit te schrijven.
5

Download Report