異文化理解出版プロジェクトに関するご提案２００４．１１．２０株式会社ビーコス代表取締役金春九 Ⅰ．趣旨１ビーコスは、日本社会に留学生や在住外国人が活躍できる場が増えることを望んでいる。また、外国人に対して開かれた社会を目指すため、様々な活動を行ってる。その活動の一環として、異文化理解の出版プロジェクトを立ち上げている。出版プロジェクトの目的としては、より多くの日本人に、留学生及び在日外国人のありのままの実情を知ってもらうことにある。それは、外国人及び留学生に対して一方的な援助や交流ではなく、日本の社会の一員として、彼らが持っている考え、ノウハウを日本の社会で活かしたいと考えている。この本を通して、「異文化理解」の一歩前の段階である、「彼らを知る」ということの重要性と、彼らに自身との「一致点」があることに気づいて欲しいと考えている。そこで、外国人や留学生が考えている世界観、日本観を知ることにより、日本に何を求めているのか、あるいはどうすれば彼らをより理解できるができ、生活や仕事のパートナーとして向い入れるかを探りたい。 Ⅱ．調査方法及び日程２１．方法留学生及び在住外国人へのインタービュー及びアンケート調査を通しての外国人の考え方や傾向をデータで分析し、出版プロジェクトの内容とする。 ① インタービュー人数：約100人～300人 ② アンケート人数：約3000人２．日程 ① 事前準備：11月末 ② アンケート・インタービュー内容確定：12月末（スタッフトレーニングを含む） ③ アンケート実施： 1月～ 2月末 ④ データ整理及び編集：2月末 ⑤ 出版：3月末（2000冊） Ⅲ．インタービューの例 ※（別紙参照）１．文化コーナー ① 外国人が考えている日本について ② 世界の中で日本の存在はどんな? ③ ここが変だよ。日本人！ ④ 日本人の意外なところ！！ ⑤ こんな日本が好き！ ⑥ 地球の中心はどこ？簡単な絵にすると? ⑦ 私（外国人）の国では絶対許せない出来事！ ⑧ 日本でやってみたい事２．ビジネスコーナー ① XXX人に対してこれは失礼だとおもうことは？ ② こんな風に思われたら困る事 ③ 日本でチャレンジしてみたい事３ Ⅳ．体制４発行元：ビーコス発行責任者：金春九出版社：自費出版（※これは出来上がる原稿によります。）協力：京都大学国際交流サークル「KIXS」同志社大学国際交流サークル「DESA」その他出版プロジェクトに興味のある方スパーバイザ役：金、今村編集グループ（清水、村永、堀内）管理グループ（亀山、水谷）情報グループ（野村）会計グループ（山下） ※（）はリーダ・サブリーダ会合：毎週日曜日（会議の日程は携帯メーリングリスト、Webでお知らせ）場所：京都大学学内 Ⅳ．京都市国際交流協会へのご依頼内容１．後援名義使用へのご協力２．異文化理解の出版プロジェクトスタッフ募集へのご協力３．アンケート実施におけるご協力 5 別紙１＜追加アイデアブレインストーム＞留学生からの視点と、雇用する側の視点を並列表記すると、現状理解しやすいのでは？以下に、内容候補を挙げております。要・不要などの意見交換をし、内容を詰めていくのに役立てればと考えております。 • 外国人だけができるおもしろいこと • 今の日本の外国人に対する扱いを風刺したようなマンガ 6 • • • • • • • • • • • • • • • • • • • 日本人に聞いた外国人のイメージ（実際と同じところ、違うところ）実際に日本の企業で活躍している外国人の紹介、インタビュー（働く前のイメージと実際との違い、驚いたこと、これからこんなことをやっていきたい、ここを変えてほしいなど）その外国人を採用している企業や同僚のインタビュー、メリットを聞く（実際に売り上げがあがった、モチベーションがあがった？など）日本にいる外国人の総数、そのうち日本の企業で働いている人の総数（表またはグラフで表す。まだ少ない？雇用できる可能性はどのくらいあるのか）文化の違い→その状態をビジネスにいい方向に直接反映させている事例の紹介外国人を雇う際ビザ・在留証明などの手続きを確認する際の簡単な説明海外（例えばアメリカなど）においての外国人雇用の実態（表やグラフなど。出来ればインタビュー）海外のビジネスの現場の紹介（日本にはないマナーや考え方など）日本の雇用差別の実態、その解決方法日系人の雇用、外国人との違い？地域による（アジア、アメリカなど）の外国人の採用の違い日本にきた外国人（留学生など）はどのような業種の企業に就職しているのか。待遇や給料はどうなのか（表やグラフ）インタビューのなかで、自分だったら日本企業でこんなことが出来る、生かせるという外国人のアピール外国人労働者にたいする国や地方自治体のサービス日本で外国人の就職を支援している企業などのサービスの紹介留学生の日本での就職活動の様子なぜ日本に来ようと思ったのか、なぜ日本で就職しようと思ったのか外国人から見て、こんなサービスがあったら就職しやすいのではないかという提案これから外国人雇用はどのような展開をしていくのか