ＯＪＴ研修
ＯＪＴ研修（
研修（後輩サポート
後輩サポート編
サポート編）
１　研修のねらい
研修のねらい
初任者や後輩を職場でサポートするために、ＯＪＴ（Oｎ The Job Training）の意義、しくみ
を理解した上で、ＯＪＴの実践を学び、職場での活用を図る。
２
対象者（
対象者（予定人員　予定人員　３０名
３０名）
初任者や後輩をサポートする職員
３
日　程
１日目
10:00～10:30 オリエンテーション
10:30～12:00 地方分権時代の人材育成
自治体ビジョンとの連動
２日目
9:00～12:00 ＯＪＴの具体的指導方法
ＯＪＴ計画表の作成、面接実習
13:00～16:00 ＯＪＴを活性化させるために
13:00～17:00 総合的人材育成、健全な職場風土の形成 16:00～16:30 アンケート、事務連絡
ＯＪＴの意義、しくみ

臨床心理学研究科臨床心理学専攻（専門職学位課程）

OA研修(Excelマクロ／VBA入門)

日本語アクセントのしくみ

地方自治法研修

監督者 ：

利用申請書（PDF） - ふれ愛センター度島

平成27年度 先進地視察研究〈四王子塾〉実施要領

OA研修(ステップアップWord／Excel)

政策法務研修（入門編） ～政策法務とは何かがわかる！

幼少年婦人防火クラブ行事協力要請書（PDF：52KB）

平成27年度 計量教習実施計画（案） （一覧） (PDFファイル)

地域ビジネス起業者向けメンター紹介事業について

平成28年度介護福祉士実務者研修開催