平成28年度採用 桂沢水道企業団職員採用試験 実 施 要 領 桂沢水道企業団 平成28年度 桂沢水道企業団職員採用試験実施要領 平成28年度4月1日採用の桂沢水道企業団職員採用試験を次のとおり実施します。 1 採用予定人員 (1)1名(事務職) 2 受験資格 (1) 学歴・経験(次の①~②すべてに該当すること) ① 昭和60年4月2日以降に生まれた方 ② 学校教育法による高等学校以上を卒業した方、または卒業見込みの方 (2)採用要件 ① 岩見沢市・美唄市・三笠市内に居住することができる方。 ② 普通自動車免許を取得した方または平成28年3月までに取得見込みの方 (3)次の各号の一に該当する方は、受験できません ① 日本の国籍を有しない者 ② 成年被後見人、被保佐人 ③ 禁錮以上の刑に処せられ、その執行が終えるまで、または、その執行を受けるこ とがなくなるまでの者 ④ 日本国憲法、または、その下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政 党その他の団体を結成し、またはこれに加わった者 3 試験の方法・日時・会場及び合格発表等 試験の方法・日時・会場及び合格発表等 日時及び会場 第 1 次試験 第 2 次試験 試験内容 合格発表 平成 27 年 11 月 8 日(日) 午前 10 時 00 分~正午まで 地方公務員として必要な ※午前 9 時 40 分まで集合 平成 27 年 11 月 20 日頃 一般知識及び教養につい までに、個別に合否を通 て、 筆 記試 験( 作 文を 含 知いたします。 ( 会 場 ) む)を行います。 桂沢水道企業団 2 階第 1 会議室 三笠市西桂沢 408 番地 平成 27 年 11 月 29 日(日) 午前 9 時 30 分~正午まで 第 1 次試験合格者に対し ※午前 9 時 10 分まで集合 平成 27 年 12 月 15 日頃 て地方公務員としての適 までに、個別に合否を通 性について個別に面接を 知いたします。 ( 会 場 ) 行います。 桂沢水道企業団 2 階第 1 会議室 三笠市西桂沢 408 番地 4 受験の手続き (1)提出書類 ① 受験申し込み用紙については、企業団から交付する「受験申込書・自己紹介書・ 受験票」に必要事項を記入し、写真(6カ月以内撮影・無帽・無背景)を貼付の 上提出して下さい。 ② 卒業(見込み)証明書・学業成績書を併せて提出して下さい。 ③ 次の項目を網羅した健康診断書を提出して下さい。 (既往歴・身長・体重・視力・自他覚症状・聴力・胸部 X 線検査・血圧・肝機能 検査・貧血検査・血中脂質検査・尿検査・心電図検査・総合判定) ※健康診断書は、提出日3ヶ月以内に受診したものを提出して下さい。 ④ 普通自動車免許を取得している方は、運転免許証の両面をコピーしたものを提出し て下さい。 5 受付期間 平成27年10月7日(水)~平成27年10月30日(金)午前9時から午後4 時(ただし、土曜日・日曜日・祝日を除く。)までといたします。 なお、郵送による申し込みの場合は、10月30日以前の消印あるものに限り受け 付けます。 (封筒の表に朱書で「職員採用試験申し込み」と明記すること。) 6 申込み先 〒068-2102 三笠市西桂沢408番地 桂沢水道企業団 庶務課 7 受験票の交付 受験申込書等を審査のうえ「受験票」を交付いたします。 交付を受けた受験票は、試験当日に持参してください。 郵送による申し込みの場合は、受験票を折り返し送付いたしますので、242円 の切手(特定記録郵便料)を貼った宛先明記の返信用封筒を同封してください。 もし受験票が届かない場合は、担当係(桂沢水道企業団庶務課庶務係 ℡01267-6-8559)へ照会してください。 申込書等の記載事項が不備ですと、受付できないことがありますので、特に郵送 申し込みの方は注意願います。また、提出された申込書等は返却いたしませんので ご了承ください。 8 合格から採用まで この試験に合格した者は、平成28年4月1日に採用となります。 採用については、地方公務員法第22条第1項の規定により条件附採用とします。 なお、心身の故障のため職務の遂行に支障があると認められた場合、又はこれに勘 えられないことが明らかになった場合、その他必要な適正を欠くことが明らかになっ た場合には、採用されません。 9 勤務条件 (1)給与 初任給 ※ 142,100円 なお、 初任給は、採用前の学歴及び職務経歴に応じて加算されることがあります。 このほか状況に応じ、扶養手当・通勤手当・住居手当・期末勤勉手当・寒冷地手 当など、各種手当が支給されます。(初任給は平成27年4月1日現在のもので す。 ) (2)勤務時間 午前8時30分から午後5時となっており、週休日(土曜日・日曜日)・祝日・ 年末年始(12月31日から1月5日)は休みとなります。 (3)休暇制度 年次休暇のほか、結婚・出産・忌引・夏季休暇等の特別休暇があります。
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