08.04.2015 Pressemitteilung

SeniVita
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08. April 2015 Pressemitteilung
Starke Partner für eine bessere Altenpflege:
SeniVita Sozial und Ed. Züblin AG bündeln Kompetenzen in gemeinsamer Tochtergesellschaft
SeniVita Social Estate AG soll jährlich bis zu zehn Einrichtungen nach dem Konzept der prämierten
AltenPflege 5.0 realisieren
Platzierung einer Wandelschuldverschreibung an der Börse Frankfurt angestrebt
Bayreuth/Stuttgart. Die bedarfsgerechte Vollversorgung
pflegebedürftiger Menschen - nach Möglichkeit in ihrer
eigenen Wohnung - ist eines der drängendsten Themen
der Sozialpolitik in Deutschland. 2,6 Millionen Menschen
sind heute bereits darauf angewiesen, in den nächsten
Jahren wird sich ihre Zahl Studien zufolge nahezu verdoppeln. Innovative Lösungen für diese Herausforderung wie
die von der SeniVita Sozial gGmbH entwickelte „AltenPflege 5.0“ sind deshalb besonders gefragt. Um den erwartungsgemäß steigenden Bedarf schnellstmöglich adäquat
zu befriedigen, bündeln jetzt SeniVita Sozial und der Baukonzern Ed. Züblin AG ihre Kompetenzen in einer gemeinsamen Tochtergesellschaft, der SeniVita Social Estate AG.
Die SeniVita Social Estate AG soll verstärkt entsprechende
Betreuungsplätze und –einrichtungen zunächst bayernweit
bauen. Zur Finanzierung des geplanten schnellen Wachstums der neuen Gesellschaft und ihrer Projekte strebt die
SeniVita Social Estate AG auch die Platzierung einer Wandelschuldverschreibung an der Frankfurter Wertpapierbörse an.
„Wir setzen uns gemeinsam für eine bessere Altenpflege ein. Deshalb bringen wir nun unsere Erfahrungen und
unser Knowhow in die SeniVita Social Estate AG ein. Ihre
Aufgabe ist es, das erfolgreiche Modell der AltenPflege
5.0 durch den Bau zusätzlicher Pflegewohnanlagen weiter
zu verbreiten. Wir wollen dieses Konzept aufgrund seiner
Vorteile für alle Beteiligten jetzt in größerem Maßstab skalieren und mit ausgewählten Franchise-Partnern zunächst
bayernweit umsetzen“, beschreibt SeniVita-Geschäftsführer Dr. Horst Wiesent das Ziel der Kooperation. Mit der
gemeinsamen Tochtergesellschaft krönen SeniVita und
Züblin auch eine langjährige erfolgreiche Zusammenarbeit. Gemeinsam haben die Partner bereits neun Neu- und
Umbauprojekte realisiert.
Günstige Bedingungen für schnelles Wachstum der SeniVita Social Estate AG
Die SeniVita Sozial gGmbH, einer der größten privaten Betreiber von Einrichtungen zur Alten- und Behindertenhilfe
sowie zur Intensivbetreuung von schwerstpflegebedürftigen Kindern und Jugendlichen in Bayern, hält künftig 50
Prozent an der SeniVita Social Estate AG, das entspricht
5 Millionen Stammaktien. 46 Prozent oder 4,6 Millionen
Stammaktien hat die Ed. Züblin AG übernommen, 4 Prozent die grosso holding GmbH des österreichischen Unternehmers Erhard F. Grossnigg. Aktuell sind in Oberbayern
und Unterfranken drei Neubauten nach dem Konzept AltenPflege 5.0 geplant. Mittelfristig soll die SeniVita Social
Estate AG pro Jahr ca. fünf bis zehn neue Pflegewohnanlagen an den Markt bringen.
„Wir wollen sehr schnell in die Umsetzung der Projekte
gehen, weil wir unseren aktuellen Vorsprung auf diesem
Gebiet für das weitere Wachstum optimal nutzen wollen.
Die Gelegenheit dazu ist jetzt günstig, deshalb streben wir
auch die schnelle Wachstumsfinanzierung über die Platzierung einer Wandelschuldverschreibung an. Der Wertpapierprospekt dazu ist bereits in Vorbereitung“, kündigt
der Vorstandsvorsitzende der SeniVita Social Estate AG, Dr.
Horst Wiesent, an.
Pflegereform zahlt sich aus
Mit der zum 1. Januar 2015 in Kraft getretenen Pflegereform sind neue Wege in der Altenpflege attraktiver für alle
Beteiligten geworden. Durch die damit verbundene, signifikante Erhöhung der Leistungen für teilstationäre bzw. die
ambulante Pflege durch den Gesetzgeber wird die AltenPflege 5.0 so erheblich günstiger für die Pflegebedürftigen. „Sie können flexibel wählen, welche Pflegeleistungen
sie in Anspruch nehmen wollen, dadurch kann ihr Zuzahlungsbedarf sinken. Das verringert auch die Abhängigkeit
von staatlichen Unterstützungsleistungen, wodurch letztlich auch die Sozialbudgets der Kommunen und Bezirke
entlastet werden. Gleichzeitig wird damit eine bessere Altenpflege möglich, die sich auch für die Betreiber wieder
lohnt“, fasst SeniVita-Gründer Dr. Horst Wiesent die mit
der Pflegereform verbundenen Vorteile zusammen.
Bei dem Modell der AltenPflege 5.0 handelt es sich um
eine Kombination aus drei Bausteinen, die ineinandergrei-
fen: Seniorengerechtes Wohnen, Pflege in der eigenen
Wohnung und Tagespflege unter einem Dach. Dieses von
SeniVita bereits seit 2008 erprobte und immer weiter entwickelte Modell bietet gegenüber der stationären Pflege
höheren Wohnkomfort, mehr Privatheit, individuelle Versorgung und sehr gute Betreuungsqualität insbesondere
bei Demenz oder Intensivpflege, ein Plus an Selbstbestimmung durch viele Wahlmöglichkeiten und letztlich auch
ein preiswerteres Angebot für Pflegebedürftige.
Die SeniVita Social Estate AG hat nun die Rechte an dem
AltenPflege 5.0 Konzept von der SeniVita Sozial gGmbH
erworben, mit dem das Unternehmen zumindest in Bayern
über ein Alleinstellungsmerkmal im Wettbewerb verfügt.
Das Geschäftsmodell der SeniVita Social Estate AG sieht
vor, neue Standorte zu projektieren sowie neue Wohnanlagen für das AltenPflege 5.0 Konzept zu planen, zu bauen
und die Wohnungen auch an Dritte zu verkaufen bzw. bis
zu einem Maximalbestand von 20 Prozent selbst zu halten.
Gleichzeitig will die SeniVita Social Estate AG FranchiseGeber für lokal verankerte ambulante Dienste werden, die
vor Ort bereits pflegebedürftige Menschen betreuen. Dabei kann ein Franchisenehmer eine komplette Einrichtung
von der SeniVita Social Estate mieten, so dass auch beständige, kalkulierbare Einnahmen erzielt werden.
„Wir haben bereits in ersten Projekten sehr positive Ergebnisse mit diesem Geschäftsmodell erreicht. Deshalb sind
wir vom Erfolg der SeniVita Social Estate AG überzeugt“,
betonen Dr. Horst Wiesent und Dr. Alexander Tesche, Vorstand der Ed. Züblin AG sowie Aufsichtsrat der SeniVita
Social Estate AG.
Weitere Informationen:
Die SeniVita Sozial gemeinnützige GmbH ist heute einer
der größten privaten Betreiber von Einrichtungen zur Alten- und Behindertenhilfe sowie zur Intensivbetreuung
von schwerstpflegebedürftigen Kindern und Jugendlichen
in Bayern. Sie betreut aktuell mit rund 1.000 Mitarbeitern
über 900 Bewohner in 14 Pflege- und Betreuungseinrichtungen, zwei weitere Einrichtungen werden von einem
Partner als SeniVita-Häuser betrieben.
Die Ed. Züblin AG zählt mit rund 14.000 Mitarbeitern und
einer jährlichen Bauleistung von rund 3 Mrd. Euro zu den
führenden deutschen Baukonzernen. Seit über 110 Jahren realisiert das Unternehmen erfolgreich anspruchsvolle Bauprojekte im In- und Ausland und ist im deutschen
Hoch- und Ingenieurbau die Nummer eins. Zu den herausragenden aktuellen Züblin-Hochbau-Projekten in
Deutschland zählen unter anderem die Europäische Zentralbank in Frankfurt, das Milaneo in Stuttgart und der
zweite Bauabschnitt des Uniklinikums Jena. Züblin gehört
zum Unternehmensverbund der österreichischen STRABAG SE, einem der führenden Baukonzerne Europas.
Ansprechpartner:
SeniVita Sozial gGmbH
Sebastian Brunner
Uwe Buhl
Unternehmenskommunikation
Unternehmenskommunikation
Tel: 0175 5604673
Wahnfriedstraße 3
E-Mail: [email protected]
95444 Bayreuth
Tel: 0921 507087-40
E-Mail: [email protected]

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