Gunma Prefectual Federation of Societies of Commerce and Industry 平成19年第421号 URL ◆ http://www.gcis.or.jp e-mail ◆ [email protected] 発行所 ◆ 群馬県商工会連合会前橋市関根町三丁目８番地の１ Tel.027-231-9779(代) 発行者 ◆ 久米斐川【みどり市東町】シリーズ道の駅「富弘美術館」シリーズ道の駅「富弘美術館」鬼石夏祭り DFP隷書体世界遺産の地、日光市までの観光ルートとなる国道122号線沿いに立地する当駅は、風光明媚な草木湖のほとりにあります。エリア内は「富弘美術館」を中心にした文化ゾーンと「草木ドライブイン」を中心にした商業ゾーンに分かれています。水彩の詩画からの優しい語りかけを鑑賞した後は、館内カフェで一休み。そして、隣接する草木ドライブインで、地場の新鮮素材を活かした食事でおなかを満たし、所在地：群馬県みどり市東町草木86番地「よもぎ饅頭」、「舞茸せんべい」や「草木いも」など地元の名産 TEL 0277-95-6333 品各種をお土産として買って帰りましょう。富弘美術館：午前9時∼午後5時ゆったりとした時間の流れる東（あずま）ならではの美しい（入館は有料で午後4時30分まで）自然と、そこに暮らす人々の優しさに出遭うことのできる道の草木ドライブイン：午前9時∼午後5時30分駅となっています。 ●シリーズ道の駅「富弘美術館」（みどり市東町）………1 ●企業等ＯＢ人材活用推進事業のご案内……………6 ●群馬県連臨時総会商工会長特別研修会…………2 ●産業雇用安定センターのご案内……………………7 ●群馬県商工会青年部野球大会………………………3 ●経営革新塾受講者募集……………………………8 ●経営のヒント…………………………………………4 ●商工連会館ロビー展示コーナーが衣替え…………8 ●見つめ直してみたい働き方・働かせ方……………5 2 ぐんま商工連平成19年度県連臨時総会開催新たな役員を承認決定平成19年９月６日14:30から県商工連臨時総会を台風９号が接近するあいにくの天気でありましたが、38 名の商工会長が出席し開催しました。あいさつをする久米会長就任あいさつをする須田氏議長には桐生みどり地区連絡協議会長青山正敏笠懸町商工会長が就任し議事の進行を行いました。役員就任案が提示され右の名簿のとおり副会長１名・理事７名・監事３名の補充選任が満場一致で承認されました。議事終了後、この度県連副会長就任する須田松雄みなかみ町商工会長より就任者代表としてあいさつが行われました。また、過日開催した理事会において前副会長である安東上州男氏の顧問就任について報告がなされ、臨時総会を終了しました。群馬県商工会連合会役員（任期平成21年５月31日まで）役職会長氏名久米斐川川野辺金吾高橋太郎副会長髙橋基治須田松雄専務理事丸岡甚一郎武藤幸夫角田彦三郎中島正三遠藤次男戸部一男齊藤信次若旅昭青山正敏田村方雄田中眞太郎理事萩原幸作追川清小島利行米岡孝夫坂本興一渡辺米中繁基大木正利吉田哲也萩原幸世武井善作監事三木高雄安斉文弥近藤英一郎田口菊雄顧問大竹貞男真下三起也安東上州男 ○印が新たに就任された方々所属商工会藤岡市鬼石板倉町渋川市伊香保高崎市箕郷みなかみ町県商工連吉岡町片品村高崎市榛名川場村嬬恋村甘楽町大泉町笠懸町南牧村玉村町榛東村高崎市倉渕群馬伊勢崎前橋東部高崎市群馬桐生市黒保根邑楽町高山村県青連県女性連太田市新田吉井町草津町大間々町玉村町安中市前橋東部長野原町 ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ 商工会長特別研修会を開催日本銀行前橋支店後支店長が講演日本銀行前橋支店後支店長が講演商工会長特別研修会を９月6日㈭13:30から群馬県商工連会館大研修室を会場とし「日本銀行前橋支店長後昌司（うしろしょうじ）氏」を講師に招き「群馬県内の景気動向」と題し開催しました。講演内容は、大企業を中心とした、景気回復は確実に進んでいます。それは中国を中心とした主要新興国が牽引していることもありますが、世界経済においては、1970年台の好況時に匹敵する経済成長をしているのが現実であります。しかし、一方で中小企業には好況の実感が湧かないのも事実で、自動車業界など一部の売上の伸びが国内経済数値の引き上げに寄与しているもので、大企業と中小零細企業・都市部と地方の格差が拡大しているのが実情です。中小企業のこれからとしては、自らの強みを活かさなくては生き残れないと思います。また、政府が考える敗者の再挑戦。およびセーフティーネットの活用が社会全体の枠組みの中で必要になっております。こらからの生き残りとして2つの考え方があります。 ①世界経済に打って出る、内需型産業でも世界を相手にすることは可能。 ②限られた国内市場で強みを出し、生き残りをかける。そのためには、ブランド力を高め、地域ブランドを活かし、地域を強みにして、これから市場へ打って出ることが重要となる事を講演しました。平成19年10月号〈421号〉 3 ぐんま商工連第40回県青連野球大会開催全23チームによる、熱いバトルが展開されました県青年部連合会（吉田哲也会長）は、９月４日㈫・５日㈬前橋市産業人スポーツセンターにおいて恒例の野球大会を開催しました。今回は、40回記念大会として、県内全商工会青年部を対象に参加を募り、全23チームが参加し２日間に及ぶ大きな大会となりました。大会初日の開会式では、来賓の久米商工連会長が「暑さに負けない、熱戦を期待しております」とあいさつを行い、県産業政策課坂庭補佐・田部井ぐんま共済理事長各来賓より祝辞を頂きました。ここスポーツセンターでは、４面あるグランドをフル活用して23チームによる予選トーナメント行いました。昨年優勝太田市新田と準優勝中之条町にはシード権を与え、全23チームが決勝トーナメントへ進むため熱いバトルを展開しました。日程の都合上、決勝トーナメントの敷島球場へ行くためには、1チーム1日３試合を行う事となった今回の大会、初日 A ブロックでは、安中市松井田が初戦の東町に10−0で勝利、続く桐生市新里にも 1−0と接戦をものにし準々決勝では昨年度全国大会優勝の太田市新田に1−0で勝ち3試合全てを完封勝利で飾る快進撃を続けました。安中市松井田は昨年に続き決勝トーナメントへ駒を進めました。一方長野原町は初戦の南牧村との対戦では12‐11 と打撃戦を制し、つづく高崎市新町には9−4と強力な打線で勝利、準々決勝では神流町を5−0で完封勝利しベスト４進出を果しました。大会２日目、天候は前日とうって変わり、雨が時折降る悪天候の中、11チームによる予選トーナメント全９試合の熱いバトルが繰り広げられました。嬬恋村は初戦のみなかみ町を7−0で勝利した後、沼田市東部を２−１・準々決勝では群馬伊勢崎を3−1で共に接戦を制し、ベスト４に名乗りを上げました。一方、中之条町はシード権を活かし、常にベスト４に名を連ねる富士見村を6−1で下し、５年連続でベスト４進出を果たしました。決勝トーナメントは、10月４日㈭に県営敷島球場において、午前9時から安中市松井田 VS 長野原町、午前11時から嬬恋村 VS 中之条町で準決勝が行われ、それぞれの勝者により、午後２時より決勝戦を行い、第40回記念大会の覇者が決まります。吉田県青連会長あいさつあいさつする久米県商工連会長産業政策課坂庭補佐あいさつ田部井ぐんま共済理事長あいさつ第40回記念群馬県商工会青年部連合会野球大会太田市新田商工会東町商工会安中市松井田商工会︵９／４︶Ａブロック甘楽町商工会 0 0 10 桐生市新里商工会吉井町商工会玉村町商工会 1 9 2 10 9 片品村商工会 3 高崎市新町商工会長野原町商工会 12 南牧村商工会 11 2 群馬伊勢崎商工会︵９／５︶Ｂブロック沼田市東部商工会嬬恋村商工会みなかみ町商工会 0 20 4 9 8 0 富士見村商工会 7 10月4日決勝 14：00 2 1 9 7 渋川市北橘商工会 3 2 10 10月4日第２試合 11：15 1 1 中之条町商工会（前橋市産業人スポーツセンター）平成19年10月号〈421号〉 1 3 0 6 昭和村商工会 10月4日第１試合９：00 1 渋川市子持商工会前橋東部商工会 0 3 神流町商工会下仁田町商工会 1 0 6 （県営敷島球場）優勝 4 ぐんま商工連 0123456789012345678901234567890123456789012345678901234567 アクセスを利用したシステム開発について物流総合効率化法について 8901234567890123456789012345678901234567890123456789012345 経営の 6789012345678901234567890123456789012345678901234567890123 経営の群馬県商工会連合会嘱託専門指導員群馬県商工会連合会嘱託専門指導員 4567890123456789012345678901234567890123456789012345678901 ヒント中小企業診断士・ＩＴコーディネータ中小企業診断士・ＩＴコーディネータ木部美春木部美春 2345678901234567890123456789012345678901234567890123456789 vol. vol. 0123456789012345678901234567890123456789012345678901234567 27 31 今回は、物流総合効率化法についてみていきたいと思います。圏央道のあきる野 IC ∼八王子 JCT 間が開通したのが今年6月23日でした。新聞報道によれば、渋滞緩和等で年間約260億円の経済効果が期待されるそうです。これは1日あたりに換算すると7,000万円強になります。また、北関東自動車道は現在伊勢崎 IC ∼（仮）太田 IC 間の整備も進行しているところです。１．物流総合効率化法の概要正式名称は、「流通業務の総合化及び効率化の促進に関する法律」といい、平成17年10月施行後、2年が経過しました。物流を総合的かつ効率的に実施することにより、①物流コスト削減、② 環境負荷の低減（CO2排出量削減）等を図る事業に対して、その計画の認定、関連支援措置等を定めた法律です。輻輳する輸送網集約や輸配送の共同化、長距離輸送・大量輸送の効率に優れた輸送機関へのモーダルシフトを図る等の取り組みについて、認定を受けることができます。モーダルシフト駅鉄道駅モーダルシフト概念図２．総合効率化計画の認定基準 ⑴基本方針に照らして適切なものであること例えば、①輸送・保管・荷さばき・流通加工を総合的に実施するものか、②輸送網の集約・輸配送の共同化・積載率の向上・モーダルシフト等により効率化を図るものか、③環境負荷の低減が図られるものか、④必要な事業法の許可・登録を有しているか又は取得する見込があるか、など。 ⑵流通業務総合効率化事業を確実に遂行できるものであること ①計画の目標達成に十分な設備等が導入されているか、②所要資金の調達に十分な見通しがついているか、③施設整備に係る関連法令の許可等の見通しがついているか、など。 ⑶特定流通業務施設が主務省令で定める基準に適合すること特定流通業務施設が営業倉庫の場合、以下の要件を満たす必要があります。①立地要件：高速自動車国道のＩＣ等、鉄道の貨物駅、港湾、漁港、空港、流通業務団地、工業団地又は卸売市場の周辺５㎞の区域内②設備要件：データ交換システム、垂直型連続運搬装置、自動化保管装置、流通加工用設備など③規模要件：普通倉庫の場合は平屋1,500㎡・多階3,000㎡以上、冷蔵倉庫の場合は3,000㎡以上、貯蔵槽倉庫の場合は5,000㎡以上、などがあります。３．認定までの道のり ⑴第１にこの法律に関する情報収集があります。インターネットで検索すれば、法律そのものから認定事例まで幅広く収集することができます。この時点である程度自社への適合度を判断することができるのではないかと思われます。 ⑵次に最寄りの運輸局等へ事前相談に行きます。このとき必須なのが事業概要の作成です。より良い相談のためには、口頭ではなく文章や数値で説明できるものの準備が必要です。 ⑶そして農地法部局や農振法部局など自治体への相談・確認も忘れてはなりません。認定の対象となる事業計画であり、かつ支援措置等の見込みがある場合、金融機関と相談をしながら具体的な事業計画を作成していきます。中小企業者等に対する認定の効果として、資金面等での各種の特例制度が用意されていますので、是非一度検討してみることをお奨め致します。解らないことやご質問などございましたら、ご相談は無料ですのでお気軽にお問合せ下さい。お問合せ先群馬県商工会連合会経営支援部経営支援課 TEL 027−231−9779 平成19年10月号〈421号〉 5 ぐんま商工連見つめ直してみたい働き方・働かせ方群馬県商工会連合会シニアアドバイザーセンター中小企業診断士／社会保険労務士丸橋正幸仕事と生活の調和 ⑨ 中小企業の事業主が、自社の従業員に仕事と生活の調和がとれた働き方をしてもらうためには、まず時間的に過密な業務運営によって重大事故や健康障害を発生させたりすることがないよう、労働時間を適正に把握し、業務全体を調整・管理することがその第一歩となります。そこで今回は、中小企業の事業主（中堅企業では労務管理の責任者）が知っておかなければならない「労働時間を適正に管理するためのポイント」についてお話しします。１．労働時間を適正に管理するためには労働時間を適正に管理することは事業主の重要な責務です。特に、過密な業務運営によって ④労務管理の責任者は労働時間管理に関する職務を行う・労務管理を行う部門の責任者は、労働時間管長時間労働となることがないように、事業場ご理の適正化に関する事項も管理することとし、とに労働者それぞれの労働時間を適正に把握す労働時間を管理する上での問題点を把握しそるための体制をつくることが重要です。そのポの解消を図る。イントは、 ⑤労使協議組織（中堅企業では労働時間等設定改 ①労働日ごとに始業・終業時刻を確認・記録する ②始業・終業時刻の確認と記録は、原則として客観的な方法で行う善委員会等）を活用する・自己申告制が採用されている場合や、複数の労働時間精度が採用され、それぞれ把握方法・使用者自ら現認することにより確認し、記録する。が定められている場合には、労使協議組織（労働時間設定委員会等）を活用して、労働時間・タイムカードやＩＣ力一ドなどの客観的な記録を基礎として確認し、記録する。の現状を把握し問題点を洗い出すとともに、その解消策を検討する。自己申告制によらざるを得ない場合のポイント基準が適用されない労働者（上記の労働時間適・制度の導入前に対象労働者に、労働時間の実正把握基準は、次の労働者には適用されない）態を正しく記録し、適正に自己申告すること・経営者と一体的な立場にある管理監督者。等について十分説明しておく。・事業場外労働で労働時間算定が困難な労働者。・申告された労働時間が、実際の労働時間と合致しているか否か、必要に応じ実態調査する。・適正な申告を妨げる目的で時間外労働時間数（ただし、みなし労働時間制が適用される時間に限る ) ・裁量労働制が適用される労働者。の上限を設定しないこと。時間外労働削減のための社内通達や時間外労働手当の定額払い ※これらの労働者についても、健康確保の観点などの措置が適正な申告の阻害要因となっから、使用者に適正な労働時間管理を行う責務ている場合は改善をする。があることに変わりはない。（参考）労働時間の適正な把握のために使用者が ③労働時間に関する記録を保存する・労働時間の記録に関する書類を最後に記載された日から3年間保存する（労働基準法第109条）講ずべき措置に関する基準（労働時間適正把握基準）・賃金台帳にも労働時間数などを記録しておく（労働基準法第108条）参考文書「見つめ直してみませんか働き方、働かせ方」（労働調査会平成18年６月発行）平成19年10月号〈421号〉 6 ぐんま商工連《企業等OB人材活用推進事業》この事業は政府が打ち出した、「経済財政運営と構造改革に関する基本方針2002年」いわゆる骨太の方針により、経済産業省の重点事業に揚げられたものです。長い間の仕事で培われた豊富な経験や技術で、中小企業を応援してください！ ※ＯＢ人材として登録して下さい（費用はかかりません！）《募集しているＯＢの分野は次のとおりです》経営企画・戦略立案技術・製品開発経理・財務管理海外展開・国際化固有・熟練技術人事・労務管理情報化・ＩＴ活用生産管理法務・特許販売・マーケティング物流管理その他あなたの企業に豊富なキャリア・実績をお持ちの企業等ＯＢからのアドバイスの取り入れを考えてみませんか？経験に基づいたノウハウで、きっと企業経営に役立てることができると思います。企業等ＯＢ人材豊富な知識と経験が或る中小企業マッチング経営課題を解決する人材を必要とする企業等ＯＢ人材マッチング群馬協議会ＵＲＬ http://gunma-ob.jp お問い合わせお近くの商工会または群馬県商工会連合会へＴＥＬ０２７−２３１−９７７９平成19年10月号〈421号〉ぐんま商工連平成19年10月号〈421号〉 7 8 ぐんま商工連平成19年度経営革新塾開催群馬県商工会連合会では、下記の日程と内容で、「経営革新塾」を開催します。経営者または独立をお考えの方等、どなたでも受講できますのでお申し込みください。場所：群馬県商工連会館 2階大研修室（前橋市関根町3丁目8番地の１）（昼食は各自ご用意してください）時間：午前10時∼午後５時まで回 1 月日 10月21日 (日) 時間がんばった人が勝つ 10:00∼13:00 (3時間 ) 14:00∼17:00 (3時間 ) 内容革新的超人的中小企業者・事業目的と経営手段・経営者の器・欲望と向上心・近未来目標上位層レベルの経営者像・姿勢・問題解決法・自立型人材への進化事業強化のシナリオ 2 10月28日 (日) 3 11月4日 (日) 4 11月11日 (日) 5 11月18日 (日) 未来を生み出す技術・業種特性と経営者のタイプ・眼力・体系的思考回路と創造作業・事業計画書高精度の売れる計算式 14:00∼17:00 ・売れる理由・商品の革新 (3時間 ) ・集客活動の設計圧倒的実力の企業作り最強組織の法則 10:00∼13:00 ・リーダーシップ・メンター (3時間 ) ・コーチング・緊張感ワンマン社長になる 14:00∼17:00 ・ワンマン経営者・日常業務での行動革新 (3時間 ) ・社内研修の設計経営戦略革新の実践技法ケーススタディ経営戦略の革新セオリー＆演習 10:00∼13:00 ・戦略プロセスの思考技術・経営環境分析の技法 (3時間 ) ・戦略ドメインの設定技法・オンリーワン戦略経営戦略の革新ケーススタディ 14:00∼17:00 ・ＳＷＯＴ分析 ( 強みと弱み・機会と脅威の分析 ) (3時間 ) ・ポジショニング分析、競争戦略ほか財務戦略革新の実践技法ケーススタディ財務戦略の革新セオリー＆演習 10:00∼13:00 ・決算書（損益計算書、貸借対照表）の見方 (3時間 ) ・経営比率分析の技法（問題点の発見と改善策の導出）財務戦略の革新ケーススタディ 14:00∼17:00 ・ケースを用いた経営分析のグループ討議 (3時間 ) ・グループの発表と講師による解説講義 10:00∼13:00 (3時間 ) お申し込：群馬県商工会連合会経営支援課担当：橋本 TEL ０２７̶２３１̶９７７９ FAX 027-234-3378 ９月10日より商工連会館ロビー展示コーナーが「秋冬バージョン」に衣替え致しました！各商工会のご協力により埋め尽くされた各種特産品が、皆様のご来館をお待ちしています。ご興味ある商品がございましたら、お気軽に下記まで問い合わせ下さい。群馬県商工会連合会経営支援課ＴＥＬ：０２７−２３１−９７７９連合会ホームページ http://www.gcis.or.jp 平成19年10月号〈421号〉 Gunma Prefectual Federation of Societies of Commerce and Industry 平成19年第421号 URL ◆ http://www.gcis.or.jp e-mail ◆ [email protected] 発行所 ◆ 群馬県商工会連合会前橋市関根町三丁目８番地の１ Tel.027-231-9779(代) 発行者 ◆ 久米斐川【みどり市東町】シリーズ道の駅「富弘美術館」シリーズ道の駅「富弘美術館」鬼石夏祭り DFP隷書体世界遺産の地、日光市までの観光ルートとなる国道122号線沿いに立地する当駅は、風光明媚な草木湖のほとりにあります。エリア内は「富弘美術館」を中心にした文化ゾーンと「草木ドライブイン」を中心にした商業ゾーンに分かれています。水彩の詩画からの優しい語りかけを鑑賞した後は、館内カフェで一休み。そして、隣接する草木ドライブインで、地場の新鮮素材を活かした食事でおなかを満たし、所在地：群馬県みどり市東町草木86番地「よもぎ饅頭」、「舞茸せんべい」や「草木いも」など地元の名産 TEL 0277-95-6333 品各種をお土産として買って帰りましょう。富弘美術館：午前9時∼午後5時ゆったりとした時間の流れる東（あずま）ならではの美しい（入館は有料で午後4時30分まで）自然と、そこに暮らす人々の優しさに出遭うことのできる道の草木ドライブイン：午前9時∼午後5時30分駅となっています。 ●シリーズ道の駅「富弘美術館」（みどり市東町）………1 ●企業等ＯＢ人材活用推進事業のご案内……………6 ●群馬県連臨時総会商工会長特別研修会…………2 ●産業雇用安定センターのご案内……………………7 ●群馬県商工会青年部野球大会………………………3 ●経営革新塾受講者募集……………………………8 ●経営のヒント…………………………………………4 ●商工連会館ロビー展示コーナーが衣替え…………8 ●見つめ直してみたい働き方・働かせ方……………5