Befragung der Beschäftigten zu mehr Chancengerechtigkeit an der THM Das Gleichstellungsbüro der THM hat im Herbst 2014 eine Erhebung unter den Beschäftigten durchgeführt für mehr Chancengerechtigkeit in der beruflichen Entwicklung von Frauen und Männern an der THM. Ziel dieser Erhebung ist es, ein Konzept zu erstellen aus dem sich konkrete Handlungsempfehlungen für mehr Chancengerechtigkeit ableiten. Als Dankeschön für die erfreulich hohe Beteiligung an der Befragung wurden u.a. mehrere Büchergutscheine sowie THM-Merchandising-Produkte verlost. Den Hauptgewinn, ein Tablet, erhielt Frau Wibke Fuhrberg vom Bereich IWW (Interne Wissenschaftliche Weiterbildung – Hochschuldidaktik und E-Learning). Wibke Fuhrberg (links) mit Irma Bergknecht, wissenschaftliche Mitarbeiterin im Gleichstellungsbüro (rechts) Des Weiteren wurde Herr Jürgen Jakob aus der Abteilung HC für einen Büchergutschein ausgelost. Jürgen Jakob (links) mit Petra Brandt, stellvertretende Frauenbeauftragte (rechts) Wir danken allen Beschäftigten herzlich für ihre Teilnahme an unserer Befragung. Ihr Gleichstellungsbüro
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