Im Portrait: Moderne Zeitarbeit GmbH Spezialisten als Lösungspartner 1 2 3 4 5 6 1 Tischler beim Programmieren der Maschine 2 Die Mitarbeiterinnen der Lohnbuchhaltung und Personalsachbearbeitung 3 Einsatz im Trockendock 4 Die beiden Geschäftsführer Thomas Brüns und Rüdiger Besmehn 5 Elektriker am Schaltschrank 6 Personaldisponent Rolf Bauer koordiniert die Arbeitseinsätze. Kontakt Moderne Zeitarbeit GmbH Rohwedderstraße 13 27721 Ritterhude Tel. 0 42 92/9 90 79-0 Büro Osterholz-Scharmbeck: Tel. 0 47 91/8 97 11-0 [email protected] www.moderne-zeitarbeit.de Zeitarbeit boomt in Handwerk, Industrie und Dienstleistung. Die Moderne Zeitarbeit GmbH spürt diesen Nachfragetrend an der dynamischen Geschäftsentwicklung: Innerhalb von vier Jahren ist der Personalstamm auf gut 500 Leasingfachkräfte angewachsen. Diese arbeiten meist in Deutschland, Holland und Belgien in den Berufssparten Schlosser, Tischler (260) und Elektriker. Die Tätigkeitsfelder: Schiffsbau, Maschinenbau, Stahlbau, Laden- und Messebau, Elektroinstallation und Objekteinrichtung. Vorteile für Auftraggeber Mehr als 250 Unternehmen, darunter führende und namhafte auftraggeber, füllen die Kundendatenbank: Sie decken mit den Leasingkräften Auftragsspitzen ab, können auch kurzfristig Aufträge annehmen und sind flexibler in der Fertigungsplanung. Sie schätzen das Servicekonzept des PersonalDienstleisters. Denn dessen Geschäftsführer bringen ihr Gespür für Kundenbedürfnisse, ihr dichtes Kontakt-Netzwerk und viel eigene Berufserfahrung ein. Intensive Betreuung vor Ort Das Unternehmen hofiert seine Auftraggeber und die Mitarbeiter. Zehn Disponenten sind ständig vor Ort, betreuen die Fachkräfte und planen die Einsätze mit den Unternehmen. Sie sind eingebunden in die Logistik der Zentrale, wo 22 Mitarbeiter die Einsätze planen, Kundenkontakte knüpfen und neue Fachkräfte akquirieren. Gutes Personal als Referenz Der Dienstleister optimiert ständig seinen Stamm qualifizierter Facharbeiter und baut seine Wettbewerbsvorteile aus. Arbeitsqualität, Betreuung und Verlässlichkeit stimmen. Dafür bietet er mehr als viele andere: Keine Leerlaufzeiten, unbefristete Arbeitsverträge, übertarifliche Bezahlung, Arbeitsschutzausrüstung, eigenes, hochwertiges Werkzeug und hohe Mobilität. Zukunftspläne in Arbeit Das Unternehmen arbeitet längst an der Zukunft: Anfang 2008 wird die neue Hauptstelle im GewerbePark Ritterhude bezogen. Parallel dazu wird die Auslandspräsenz in Frankreich, Spanien und dem gesamten EU-Raum forciert. „Wir verstehen uns als Spezialisten für Spezialisten und bieten Mehrwert für unsere Auftraggeber und Mitarbeiter: Verlässlichkeit, Flexibilität, Planungssicherheit und Betreuung. Wir nehmen uns Zeit, sind vor Ort und überzeugen mit guten Konditionen“. Thomas Brüns, Geschäftsführer 21