Immer gut informiert... Wir bilden Sie weiter!
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Über 20 jährige Erfahrung im Seminarbereich
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Spezialisierung auf unser Kerngeschäft
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Kleine Teilnehmergruppen
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Ausgereifte Seminarunterlagen
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Lebendige und anschauliche Wissensvermittlung
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Einreichung von Fragen im Vorfeld möglich
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Kostenlose Nachbetreuung
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Individuell angepasste Inhouse-Seminare
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Faire Preise
Planen, buchen,
Termine sichern !
Wir freuen uns über unsere neuen Kooperationspartner, mit denen wir in der Nähe
von Frankfurt (Dreieich) einige Seminare gemeinsam durchführen:
▪ Bund der Fachberater in Steuern, Recht und Wirtschaft e.V. (www.bv-fbz.de)
▪ Deutscher Verband vermögensberatender Steuerberater e.V. (www.dvvs.de)
LOHNAKAD GmbH|Erich-Ollenhauer-Str. 5|74889 Sinsheim
Fon 07261-4021915|Fax 07261-913685|E-Mail [email protected]|Web www.lohnakad.de
Wir stellen uns vor
LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
Sehr geehrte Damen und Herren,
herzlich willkommen zu unserem neuen Seminarkatalog für das Jahr 2015. Ihr individueller
Lernerfolg ist sowohl Anspruch als auch Ziel – für eine erfolgreiche Umsetzung in Ihrer
betrieblichen Praxis.
Daher sind alle unsere Schulungen grundsätzlich auf 12 Personen begrenzt. Lediglich bei
unseren Jahreswechselseminaren erwarten wir gerne bis zu 35 Teilnehmer – auch das ein
Unikum in der Seminarwelt, da hier drei Dozenten gleichzeitig in den Fachgebieten
Arbeitsrecht, Lohnsteuer und Sozialversicherung zu den Änderungen im kommenden Jahr
berichten. Mehr dazu auf Seite 30.
Über uns
Als langjähriger Dozent bei namhaften Seminaranbietern kenne ich das Dilemma, dass
Teilnehmer in großen Gruppen keine gezielte Schulung erfahren, kaum eigene Fragen stellen
können und auch so mancher Vortragender, mag er auch ein Experte auf seinem jeweiligen
Fachgebiet sein, mit der ansprechenden und auch lebendigen Führung eines Seminars schlicht
überfordert ist. Der Lernerfolg der einzelnen Teilnehmer ist so in Frage gestellt – und das bei
häufig sehr hohen Seminargebühren.
Was ist bei der LOHNAKAD anders?
Wissen überzeugt
Kleine Gruppen
§ Wir haben uns auf die Kernthemen rund um die Entgeltabrechnung, Lohnsteuer,
Sozialversicherung und Altersversorgung spezialisiert und konzentriert.
§ Unsere kleinen Gruppen ermöglichen einen echten Dialog zwischen Referent und
Teilnehmer.
§ Diskussionen zum Thema sind willkommen – so lernen Sie effektiv!
§ Viele Fachbeispiele und Aufgaben halten unsere Seminare lebendig und aktiv.
§ Fachlich und pädagogisch herausragende Dozenten sorgen für Kompetenz und Effizienz.
§ Reichen Sie VOR dem Seminar bereits gezielte Fragen ein und sie werden garantiert
ausführlich behandelt – individueller geht es nicht.
§ Und: auch nach dem Seminar sind wir für Sie da. Ergeben sich anschließend in der Praxis
Fragen im Zusammenhang mit Ihrem besuchten Seminar, wenden Sie sich an uns – und
wir geben Ihnen gerne Auskunft.
§ Dank kleiner Gruppen können manche Seminarthemen auch zeitlich gekürzt werden: d.h.
kürzere Abwesenheit aus dem Betrieb, weniger Übernachtungskosten.
§ Ausgereifte Seminarunterlagen, in denen Sie auch nach der Schulung noch oft blättern
und nachschlagen werden: mit Praxisbeispielen und Aufgaben.
§ Unsere schlanke Unternehmensführung ermöglicht eine straffe Preiskalkulation –
vergleichen Sie ruhig!
Auch Inhouse-Seminare sind bereits seit vielen Jahren sehr beliebt. Schauen Sie mal auf
Seite 35 was die Teilnehmer sehr renommierter Firmen dazu sagen. Gerne bereiten wir Ihnen
ein Angebot vor, dass auch bei geringerer Teilnehmerzahl interessant sein dürfte – fragen Sie
uns!
Und jetzt: blättern Sie auf den nachfolgenden Seiten. Sollten Sie ein Thema oder auch einen
Veranstaltungsort vermissen kontaktieren Sie uns ruhig. Auch hier sind wir flexibel.
Wir freuen uns auf Ihren Besuch!
Mit besten Grüßen
Uwe Frank
Geschäftsführer LOHNAKAD GmbH
Kontakt: Telefax 07261-913685, Mail [email protected] oder unter www.lohnakad.de
Inhalt
LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
Inhalt
Unsere Seminarveranstaltungen
Entgeltabrechnung allgemein
Grundlagenseminar praktische Entgeltabrechnung - Intensiv
Grundlagenseminar praktische Entgeltabrechnung - Kompakt
Aufbauseminar praktische Entgeltabrechnung
Geprüfter Experte Entgeltabrechnung LOHNAKAD
Gesamtlehrgang Geprüfter Experte Entgeltabrechnung
Erfahrungsaustausch (ERFA) Entgeltabrechnung für Fach- und Führungskräfte
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Betriebliche Altersversorgung und Gesetzliche Rentenversicherung
Betriebliche Altersversorgung in der Entgeltabrechnung - Grundlagen
Betriebliche Altersversorgung in der Entgeltabrechnung - Aufbau
Betriebliche Altersversorgung im öffentlichen Dienst
Die Abrechnung von Betriebsrenten & Versorgungsbezügen
Die Haftung des Arbeitgebers in der betrieblichen Altersversorgung
Das Einmaleins der gesetzlichen Rentenversicherung
Rente ab 63 - Altersteilzeit - Flexi-Rente- Versorgungsausgleich BAV
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15
16
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18
Lohnsteuer
Das Einmaleins der Lohnsteuer
Workshop Elektronische Steuerkarte (ELStAM)
Auslandseinsätze Lohnsteuerrecht
Pauschalierung § 37 b EStG und andere geldwerte Vorteile
Lohnsteueraußenprüfung
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20
21
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23
Reisekosten
Aktuelles Reisekostenrecht – Workshop
24
Sozialversicherung
Minijobs, Studenten, Praktikanten, Gleitzone, Rentner
Auslandseinsätze Sozialversicherungsrecht
Brennpunkte Sozialversicherung - Aktuelles und Vertiefungswissen
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26
27
Arbeitsrecht
Arbeitsrecht für Entgeltabrechner
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Pfändung
Pfändung in der Entgeltabrechnung
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Jahreswechselveranstaltungen
Jahreswechselseminar für Personalbüro und Entgeltabrechnung
30
Inhouse-Veranstaltungen
Inhouse-Seminare
Consulting Entgeltabrechnung
Consulting Betriebliche Altersversorgung
Unsere Referenten
Was sagen unsere Kunden
Hotelübersicht
Allgemeine Geschäftsbedingungen
Anmeldeformular
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31
31
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40
Anmeldung: per Telefax 0 7261 -913685, Mail [email protected] oder unter www.lohnakad.de
Unsere Seminarveranstaltungen
LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
Entgeltabrechnung
Grundlagen- und Aufbauseminare
Lehrgang geprüfter
Esperte Entgeltabrechnung
Jahreswechselseminare
Personal- und Entgeltabrechnung
Betriebliche
Altersversorgung
Unsere Seminarveranstaltungen
Auslandsentsendung
Steuer- und Sozialversicherung
Auf den folgenden Seiten finden Sie unser in verschiedene Rubriken unterteiltes Seminarangebot.
Unserer Seminare finden bundesweit an unterschiedlichen Orten mehrmals jährlich statt, so
dass Sie sich Ihren persönlichen Wunschtermin bzw. Veranstaltungsort auswählen können.
Natürlich sind wir bestrebt unser Angebot ständig zu erweitern.
Minijobs und Sonderthemen
Sozialversicherung
Bitte teilen Sie uns mit, wenn Sie bestimmte Themen oder auch Veranstaltungsorte vermissen.
Wir werden versuchen, Ihre Wünsche zukünftig umzusetzen.
Unser Weiterbildungsangebot zeichnet sich insbesondere durch die folgenden Kriterien aus:
Jahrzehntelange Erfahrung im Seminargeschäft mit der Spezialisierung auf die Themen
Arbeitsrecht für
Entgeltabrechner
Workshop
Reisekosten
Außenprüfung
Lohnsteuer
Entgeltabrechnung, Lohnsteuer, Sozialversicherung, Arbeitsrecht, betriebliche und gesetzliche
Altersversorgung.
Sehr erfahrene und praxiserprobte Referenten, die nicht nur ein sehr hohes Fachwissen,
sondern auch die Gabe besitzen, dieses kurzweilig und verständlich zu vermitteln.
Kleine überschaubare Gruppen, die ein effizientes Lernen ermöglichen und viel Raum und Zeit
für individuelle Fragen ermöglichen. Für unsere Seminare lassen wir (mit Ausnahmen von
Sonderveranstaltungen und Jahreswechselseminaren) maximal 12 Teilnehmer zu.
Sie haben in der Regel die Möglichkeit, vor der entsprechenden Veranstaltung, Fragen und
Themenwünsche einzureichen. Somit ist eine hohe Flexibilität unserer Referenten und
individuelle Betreuung der Seminarteilnehmer gewährleistet.
Auch nach dem Seminar lassen wir Sie nicht im Stich. Fragen, die sich aus dem Seminar in der
Praxis ergeben, reichen Sie uns einfach nach - wir beantworten sie Ihnen gerne.
Wir bieten ein angenehmes Ambiente zu fairen Seminarkonditionen, gepaart mit hohem
Fachwissen und Professionalität – Wissen überzeugt!
Bitte beachten Sie insbesondere auch unseren Lehrgang "Geprüfter Experte Entgeltabrechnung
der LOHNAKAD" sowie unsere "Jahreswechselveranstaltungen für Personal - und
Entgeltabrechnungsabteilungen".
Erfahrungsaustausch
Entgeltabrechnung
Anmeldung: per Telefax 07261-913685, Mail [email protected] oder unter www.lohnakad.de
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Entgeltabrechnung
LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
Grundlagen praktische Entgeltabrechnung - intensiv
max. 12 Teilnehmer
4-tägiges Intensivseminar für Einsteiger mit keinen oder wenig Vorkenntnissen
Gerade im Zeitalter der modernen EDV ist ein gutes fachliches Hintergrundwissen im Bereich der Entgeltabrechnung
unverzichtbar. In diesem Seminar lernen Sie kurzweilig und durch viele praktische Übungen die notwenigen fachlichen
Hintergründe im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht kennen. Sie erleben keinen langweiligen Folienvortrag sondern
viele praktische Übungen und Beispielrechnungen. Aufgrund der begrenzten Teilnehmerzahl kann der Referent individuell auf
jeden einzelnen Teilnehmer eingehen. Die Unterlagen sind sehr erprobt und eignen sich hervorragend als Nachschlagewerk.
Ihr Nutzen
Sie lernen in intensiver und pädagogisch moderner Form die Grundlagen der
Entgeltabrechnung kennen. Durch viele praktische Übungen (komplette
Lohn- und Gehaltsabrechnungen) tritt ein nachhaltiger und dauerhafter
Lernerfolg ein.
Referent
Uwe Frank
Dipl.-Betriebswirt (FH)
Rentenberater
Zielgruppe
Fach- und Führungskräfte aus den Fachabteilungen Personal und Entgelt
bzw. angrenzender Bereiche, die grundlegendes fachliches Hintergrundwissen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung benötigen. Dieses
Seminar eignet sich auch sehr gut als Vorbereitungsseminar für
entsprechende EDV-Anwenderschulungen.
Herr Frank führt seit über 20 Jahren
zahlreiche Seminare für unterschiedliche
Themen der Entgeltabrechnung und betrieblichen Altersversorgung durch.
Seminarinhalte Ausführliche Informationen erhalten Sie auch unter www.lohnakad.de
Fachliche Grundlagen
§ Aufbau und Ablauf einer Entgeltabrechnung entsprechend der
Entgeltbescheinigungsverordnung
§ Lohnsteuerliche Abzüge und Zusammenhänge
§ Aufmerksamkeiten und 44 €-Freigrenze
§ Unterschiedliche Freibeträge und Freigrenzen
§ Steuerfreie und steuerpflichtige Bezüge
§ Elektronische Steuerkarte und Lohnsteuerbescheinigung
§ Zweige und Beitragssätze der Sozialversicherung
§ Beitragsbemessungsgrenzen und Jahresarbeitsentgeltgrenzen
§ Gesetzliche, Freiwillige und Private Krankenversicherung
§ Lohnsteueranmeldung und Beitragsnachweisungen
§ DEÜV-Meldungen und andere Bescheinigungspflichten
Typische Prozesse der Lohn- und Gehaltsabrechnung, Praxisübungen
§ Eintritt- und Austritt während des Monats
§ Lohnsteuer-Tagestabelle, anteilige Beitragsbemessungsgrenzen
§ Unterbrechungen und Teillohnberechnungen
§ Entgeltfortzahlung und Krankengeld, Umlage 1
§ Mutterschutz und Elternzeit, Umlage 2
§ Zuschläge und Zulagen, steuerfreie SFN-Zuschläge, Überstunden
§ Durchschnittsberechnungen und Lohnausfallprinzip
§ Einmalbezüge, Abfindungen, Jahrestabellenanwendung
§ Sozialversicherungsluft und Märzklausel, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld
§ Pauschalierung von Arbeitslohn, Besonderheiten in der SV
§ Minijobs, Studenten, Kurzfristig Beschäftigte
§ Firmenfahrzeuge zur privaten Nutzung
§ Lohnkonten, Lohnjournale, Buchungslisten, LSt-Jahresausgleich
§ Lohnsteuerbescheinigungen und Jahresabschlussarbeiten
Sonstiges
§ Sehr individuelles Eingehen auf die einzelnen Teilnehmer
§ Viele Checklisten, Tabellen und Übungsaufgaben
Termine
23.02. – 26.02.2015
13.04. – 16.04.2015
15.06. – 18.06.2015
01.09. – 04.09.2015
03.11. – 06.11.2015
6
Methode
Präsentation, Übungen, Fallbeispiele
Die Teilnehmer erarbeiten nach
Anleitung selbständige Praxisfälle.
Kurzweilige Durchführung nachhaltiger Lernerfolg
Seminardauer: 4 Tage
Tag 1: 10.00 Uhr bis 17.30 Uhr
Tag 2+3: 09.00 Uhr bis 17.00 Uhr
Tag 4: 09.00 Uhr bis 16.00 Uhr
Seminargebühr:
1.290 EUR zzgl. gesetzliche USt.
(inkl. Mittagessen und Pausensnacks)
Seminar-Nr.: O-GLENTI-15
Auch als Inhouse-Veranstaltung buchbar
Ort
Mannheim
München
Köln
Stuttgart
Frankfurt
Anmeldung: per Telefax 0 7261 -913685, Mail [email protected] oder unter www.lohnakad.de
Anmeldung: per Telefax 07261 -913685, Mail [email protected] oder unter www.lohnakad.de
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Entgeltabrechnung
LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
Kurzeinstieg in die praktische Entgeltabrechnung
max. 12 Teilnehmer
2-tägiges Kompaktseminar als Einstieg und zur Auffrischung
Dieses Seminar vermittelt Ihnen in kompakter Form in nur zwei Tagen die notwendigen Grundlagen der Entgeltabrechnung. Sie
erfahren in Übungen und vielen Beispielen die wichtigsten steuerlichen- und sozialversicherungsrechtlichen Vorschriften. Die
Einführung erfolgt sehr praxisnah, anschaulich und leicht verständlich durch Bearbeitung eines praktischen Musterfalls
(Übungsfirma) in prozessorientierter Darstellungsweise. Das Seminar ist auch hervorragend für Wiedereinsteiger oder als
Auffrischungsseminar geeignet.
Ihr Nutzen
Sie lernen in kompakter und pädagogisch moderner Form die Grundlagen
der Entgeltabrechnung kennen. Sie erleben keine langweilige Folienschlacht
sondern einen lebendigen Vortrag mit vielen Beispielen und Übungen.
Zielgruppe
Fach- und Führungskräfte aus den Fachabteilungen Personal und Entgelt
bzw. angrenzender Bereiche, die grundlegendes fachliches Hintergrundwissen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung in kompakter Form
benötigen. Dieses Seminar eignet sich auch sehr gut als
Vorbereitungsseminar für entsprechende EDV-Anwenderschulungen.
Seminarinhalte Ausführliche Informationen erhalten Sie auch unter www.lohnakad.de
Fachliche Grundlagen
§ Aufbau und Ablauf einer Entgeltabrechnung entsprechend der
Entgeltbescheinigungsverordnung
§ Lohnsteuerliche Abzüge und Zusammenhänge
§ Aufmerksamkeiten und 44 €-Freigrenze
§ Unterschiedliche Freibeträge und Freigrenzen
§ Steuerfreie und steuerpflichtige Bezüge
§ Elektronische Steuerkarte und Lohnsteuerbescheinigung
§ Zweige und Beitragssätze der Sozialversicherung
§ Beitragsbemessungsgrenzen und Jahresarbeitsentgeltgrenzen
§ Gesetzliche, Freiwillige und Private Krankenversicherung
§ Lohnsteueranmeldung und Beitragsnachweisungen
§ DEÜV-Meldungen und andere Bescheinigungspflichten
Bearbeitung eines praktischen Musterfalls mit vielen Beispielen
§ Eintritt- und Austritt während des Monats
§ Gehälter und Stundenlöhne, Überstunden und Zuschlaäge
§ Lohnsteuer-Tagestabelle, anteilige Beitragsbemessungsgrenzen
§ Unterbrechungen und Teillohnberechnungen
§ Mutterschutz und Zuschuss Mutterschaftsgeld
§ Entgeltfortzahlung und Krankengeld
§ Einmalbezüge, Abfindungen, Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld
§ Sozialversicherungsluft und Märzklausel
§ Minijobs und Studenten
§ Firmenfahrzeuge zur privaten Nutzung
§ Freiwillig und privat krankenversicherte Arbeitnehmer
§ Pauschalierungsmöglichkeiten
Sonstiges
§ Sehr individuelles Eingehen auf die einzelnen Teilnehmer
§ Die Teilnehmer bearbeiten einen kompletten praktischen Musterfall
§ Viele Checklisten, Tabellen, Beispiele
Termine
04.05. – 05.05.2015
28.09. – 29.09.2015
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Referent
Uwe Frank
Dipl.-Betriebswirt (FH)
Rentenberater
Herr Frank führt seit über 20 Jahren
zahlreiche Seminare für unterschiedliche
Themen der Entgeltabrechnung und betrieblichen Altersversorgung durch.
Methode
Präsentation, Übungen, Fallbeispiele
Bearbeitung eines praktischen
Musterfalls (Übungsfirma)
Kurzweilige Durchführung nachhaltiger Lernerfolg
Seminardauer: 2 Tage
Tag 1: 10.00 Uhr bis 17.30 Uhr
Tag 2: 09.00 Uhr bis 17.00 Uhr
Seminargebühr:
760.00 EUR zzgl. gesetzliche USt.
(inkl. Mittagessen und Pausensnacks)
Seminar-Nr.: O-GLENTK-15
Auch als Inhouse-Veranstaltung buchbar
Ort
München
Mannheim
Anmeldung: per Telefax 0 7261 -913685, Mail [email protected] oder unter www.lohnakad.de
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Entgeltabrechnung
LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
Aufbauseminar praktische Entgeltabrechnung
max. 12 Teilnehmer
Vertiefungswissen für Fortgeschrittene
Dieses Seminar erweitert und vertieft Ihr Wissen innerhalb der Entgeltabrechnung. Komplexe Sachverhalte und Spezialthemen
wie z.B. die betriebliche Altersversorgung und Pfändungen werden ausführlich mit vielen praktischen Fallbeispielen behandelt.
Sie haben Gelegenheit in kleinen Gruppen intensiv zu diskutieren, Fragen zu stellen und sich fachlich auszutauschen.
Dieses Seminar ist ein Pflichtseminar in unserem Zertifizierungslehrgang „Geprüfter/e Experte/in Entgeltabrechnung
LOHNAKAD".
Ihr Nutzen
Sie erhalten vertiefendes Wissen über wichtige Prozesse innerhalb der
Entgeltabrechnung und erweitern somit Ihre Beratungskompetenz
gegenüber Kollegen und Vorgesetzten. Das Seminar vermittelt Ihnen das
notwendige Spezialwissen, um auch schwierige Sachverhalte rechtssicher
und korrekt abwickeln zu können.
Referent
Uwe Frank
Dipl.-Betriebswirt (FH)
Rentenberater
Zielgruppe
Fach- und Führungskräfte aus den Fachabteilungen Personal und Entgelt
bzw. angrenzender Bereiche, die ihr vorhandenes Grundlagenwissen um
Spezialthemen vertiefen und erweitern möchten.
Herr Frank führt seit über 20 Jahren
zahlreiche Seminare für unterschiedliche
Themen der Entgeltabrechnung und betrieblichen Altersversorgung durch.
Seminarinhalte Ausführliche Informationen erhalten Sie auch unter www.lohnakad.de
Betriebliche Altersversorgung in der Entgeltabrechnungspraxis
§ Alle Durchführungswege der BAV im Überblick sowohl in der Anspar- als
auch Auszahlungsphase
§ Direktversicherungen, Pensionskassen, Pensionsfonds, Direktzusagen
und Unterstützungskassen
§ Übernahme von mitgebrachten BAV-Verträgen
§ Haftungsgefahren und Informationspflichten innerhalb der BAV
Sachbezüge und Geldwerte Vorteile/Optimierung von Arbeitslohn
§ Aufmerksamkeiten und 44 €-Freigrenze
§ Betriebsveranstaltungen und Bewirtungen
§ Freibetrag für die Betriebliche Gesundheitsförderung
§ Neuer Freibetrag für steuerfreie Betreuungsleistungen
§ Rabattfreibetrag, Arbeitgeberdarlehen, Firmenfahrzeuge
§ Pauschalierung nach § 37 b EStG
§ Private Nutzung von Telekommunikationsgeräten
§ Steuerfreie und steuerbegünstige Leistungen
Sonntags-, Feiertags- und Nachtzuschläge
§ Höhe der steuer- und sv-freien Zuschläge
§ Grundlohnermittlung nach § 3b Estg
Pfändungen in der Entgeltabrechnungspraxis
§ Pflichten des Arbeitgebers und Haftungsgefahren
§ Ablauf einer Pfändung, Praxisbeispiele
§ Pfändungsfreie und Pfändungspflichtige Bezüge
Abfindungen und mehrjährige Vergütungen
§ Ermäßigte Versteuerung (1/5 - Regelung)
§ Zusammenballung von Einkünften
Besondere Personengruppen
§ Minijobs und kurzfristige Beschäftigungen
§ Schüler, Studenten, Praktikanten und Gleitzone
Überblick über Reisekosten
§ Neues Reisekostenrecht im Überblick
§ 1. Tätigkeitsstätte, Behandlung von Mahlzeiten, Spesen
Termine
16.03. – 18.03.2015
06.07. – 08.07.2015
26.10. – 28.10.2015
8
Methode
Präsentation, Übungen, Fallbeispiele
Die Teilnehmer erarbeiten nach
Anleitung selbständige Praxisfälle.
Kurzweilige Durchführung nachhaltiger Lernerfolg
Seminardauer: 3 Tage
Tag 1: 10.00 Uhr bis 17.30 Uhr
Tag 2: 09.00 Uhr bis 17.00 Uhr
Tag 3: 09.00 Uhr bis 16.00 Uhr
Seminargebühr:
990,00 EUR zzgl. gesetzliche USt.
(inkl. Mittagessen und Pausensnacks)
Seminar-Nr.: O-AUENT-15
Auch als Inhouse-Veranstaltung buchbar
Ort
Mannheim
München
Köln
Anmeldung: per Telefax 07261 -913685, Mail [email protected] oder unter www.lohnakad.de
9
7
Entgeltabrechnung
LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
Geprüfter/e Experte/in Entgeltabrechnung - LOHNAKAD
max. 12 Teilnehmer
Prüfungsvorbereitung und Prüfung zum Experten Entgeltabrechnung
Sie werden gezielt auf die Abschlussprüfung vorbereitet und legen anschließend die schriftliche Prüfung ab.
Prüfungsrelevante Themen aus dem Grundlagen- und Aufbauseminar werden wiederholt und gefestigt.
Am Nachmittag legen Sie den zweistündigen schriftlichen Abschlusstest ab.
Nach bestandener Prüfung erhalten Sie das Zertifikat „Geprüfter/e Experte/in Entgeltabrechnung - LOHNAKAD"
Ihr Nutzen
Sie wiederholen grundlegende und spezielle Themen der Entgeltabrechnung. Sie festigen das Erlernte nachhaltig. Sie erhalten das Zertifikat
„Geprüfter/e Experte/in Entgeltabrechnung LOHNAKAD" und belegen damit
intern und extern Ihre Fachkompetenz.
Zielgruppe
Fach- und Führungskräfte aus den Abteilungen Personal- und
Entgeltabrechnung sowie alle Interessierten, die mindestens das
Aufbauseminar praktische Entgeltabrechnung besucht haben.
Referent
Uwe Frank
Dipl.-Betriebswirt (FH)
Rentenberater
Herr Frank führt seit über 20 Jahren
zahlreiche Seminare für unterschiedliche
Themen der Entgeltabrechnung und betrieblichen Altersversorgung durch.
Seminarinhalte Ausführliche Informationen erhalten Sie auch unter www.lohnakad.de
Wiederholung der Themen aus dem Grundlagenseminar, zum Beispiel:
§ Teillohnzahlungszeiträume
§ Firmenfahrzeuge
§ Einmalbezüge
§ Märzklausel
§ Umlage 1 und Umlage 2
§ Pauschalierungsmöglichkeiten
Wiederholung der Themen aus dem Aufbauseminar, z.B.:
§ Betriebliche Altersversorgung
§ Sachbezüge und Geldwerte Vorteile
§ Studenten, Praktikanten, Minijobs
§ Pfändungen
§ SFN-Zuschläge
§ Abfindungen
Gezielte Vorbereitung auf die Prüfung
§ Beispielaufgaben
§ Musterklausur
Am Nachmittag: Ablegen der Prüfung
Methode
§ Wiederholung von
prüfungsrelevanten Themen
§ Vortrag und Präsentation
§ Praktische Übungen
§ Gezielte Prüfungsvorbereitung
Seminardauer: 1 Tag
09.00 Uhr bis 16.30 Uhr
Seminargebühr:
540,00 EUR zzgl. gesetzliche USt.
(inkl. Mittagessen und Pausensnacks)
Seminar-Nr.: O-PVZLE-15
Auch als Inhouse-Veranstaltung buchbar
Termine
19.03.2015
09.07.2015
29.10.2015
10
Ort
Mannheim
München
Köln
9
Entgeltabrechnung
LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
"Geprüfter/e Experte/in Entgeltabrechnung"
Beschreibung des dreistufigen Gesamtlehrgangs
max. 12 Teilnehmer
Teilnehmer, die das "4-tägige Grundlagenseminar praktische Entgeltabrechnung" aber mindestens das "Aufbauseminar
praktische Entgeltabrechnung" besucht haben, können durch eine schriftliche Abschlussprüfung das Zertifikat "Geprüfter/e
Experte/in Entgeltabrechnung - LOHNAKAD" erlangen. Die Abschlussprüfung findet an einem separaten Tag statt und beinhaltet
am Vormittag eine intensive Prüfungsvorbereitung. Die Komponenten des Gesamtlehrgangs (Grundlagen-, Aufbauseminar und
Prüfungsvorbereitung bzw. Abschlusstest) können einzeln oder im Paket gebucht werden.
Ihr Nutzen
Sie wiederholen grundlegende und spezielle Themen der Entgeltabrechnung. Sie festigen das Erlernte nachhaltig. Sie erhalten das Zertifikat
„Geprüfter/e Experte/in Entgeltabrechnung - LOHNAKAD" und belegen
damit intern und extern Ihre Fachkompetenz.
Zielgruppe
Fach- und Führungskräfte aus den Abteilungen Personal- und
Entgeltabrechnung, die mindestens das Aufbauseminar zur praktischen
Entgeltabrechnung besucht haben.
Seminarinhalte Ausführliche Informationen erhalten Sie auch unter www.lohnakad.de
Der gesamte Lehrgang besteht aus drei Bausteinen und dauert insgesamt
8 Tage. Jeder Baustein kann auch einzeln gebucht werden.
Baustein 1: Dauer 4 Tage
§ Grundlagenseminar praktische Entgeltabrechnung intensiv
§ Bei Nachweis einer mindestens dreijährigen Berufspraxis im Bereich
der Entgeltabrechnung kann dieser Baustein entfallen.
Baustein 2: Dauer 3 Tage
§ Aufbauseminar praktische Entgeltabrechnung
§ Dieses Seminar ist ein Pflichtseminar und Voraussetzung für die
Zulassung zur Prüfung.
Baustein 3: Dauer 1 Tag
§ Prüfungsvorbereitung und schriftlicher Abschlusstest
§ Erlangung des Zertifikats „Geprüfter/e Experte/in Entgeltabrechnung"
Teilnehmer, die sich für den Baustein 3 angemeldet haben, erhalten zur
Vorbereitung auf die Abschlussprüfung typische Prüfungsaufgaben mit
Musterlösungen.
Außerdem wird am Prüfungstag der relevante Prüfungsstoff nochmals
ausführlich wiederholt, so dass die Prüfungsteilnehmer - optimal vorbereitet
- nachmittags erfolgreich die Prüfung ablegen können.
Referent
Uwe Frank
Dipl.-Betriebswirt (FH)
Rentenberater
Herr Frank führt seit über 20 Jahren
zahlreiche Seminare für unterschiedliche
Themen der Entgeltabrechnung und betrieblichen Altersversorgung durch.
Methode
§ Wiederholung von
prüfungsrelevanten Themen
§ Vortrag und Präsentation
§ Praktische Übungen
§ Gezielte Prüfungsvorbereitung
Seminardauer:
8 Tage für den kompletten
Zertifizierungslehrgang
Seminargebühr:
2.690,00 EUR zzgl. gesetzliche USt.
(gilt nur bei gleichzeitiger Buchung aller
drei Bausteine).
(inkl. Mittagessen und Pausensnacks)
Seminar-Nr.: O-ZLENT-15
Bitte beachten Sie die Termine der entsprechenden "Baustein-Seminare"
§ Grundlagenseminar praktische Entgeltabrechnung - intensiv
§ Aufbauseminar praktische Entgeltabrechnung
§ Geprüfter/e Experte/in Entgeltabrechnung - LOHNAKAD
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Anmeldung: per Telefax 07261 -913685, Mail [email protected] oder unter www.lohnakad.de
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Entgeltabrechnung
LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
Erfahrungsaustausch (ERFA) Entgeltabrechnung
max. 12 Teilnehmer
Aktuell bleiben und Netzwerke bilden
Erfahrungsaustausch Entgeltabrechnung; regelmäßig zweimal im Jahr stattfindende Treffen mit Fachvorträgen, Diskussion,
Workshop für Führungskräfte und Leiter aus dem Personal- und Entgeltabrechungsbereich. Sie knüpfen Netzwerke, tauschen sich
aus und sind laufend über aktuelle Entwicklungen aus der Rechtsprechung und Gesetzgebung informiert.
Ihr Nutzen
Sie können – losgelöst vom Arbeitsalltag – mit anderen gleichgesinnten Kol leginnen und Kollegen über aktuelle und generelle Problemlösungen und
betriebliche Fragestellungen branchen- und firmenübergreifend diskutieren
und Lösungen finden. Sie halten sich fachlich stets auf dem Laufenden und
bauen sich ein Netzwerk auf, auf das Sie jederzeit bei Bedarf zurückgreifen
können.
Zielgruppe
Fach- und Führungskräfte aus Personalabteilung bzw. Entgeltabrechnung,
Leiter Entgeltabrechnung etc.
Seminarinhalte Ausführliche Informationen erhalten Sie auch unter www.lohnakad.de
§ Im Rahmen dieser Veranstaltungen werden aktuelle und spannende
Fragestellungen aus der „Personal- und Entgeltabrechnungswelt“
besprochen und diskutiert.
§ Die Teilnehmer können vorab Ihre Wunschthemen sowie aktuelle
Fragestellungen einsenden. Auch zwischen den Veranstaltungen findet
ein Fachaustausch z.B. über ein extra dafür eingerichtetes Onlineforum
statt.
§ In jedem ERFA referiert mindestens ein Gastdozent über aktuelle und
interessante Themen der Entgeltabrechnung. Die Themen der letzten
Veranstaltungen waren z.B. : „Auslandsentsendung“, „Betriebsprüfung“,
und „Interne Kontrollsysteme in der Entgeltabrechnung“.
§ Die regelmäßigen Teilnehmer kommen aus Firmen unterschiedlicher
Branchen und schätzen den Blick über den eigenen Tellerrand hinaus
sowie den regelmäßigen Fachaustausch.
§ Im unserem Seminarverzeichnis im Internet finden Sie eine
entsprechende Referenzenliste von Teilnehmern, wenn Sie diese
Veranstaltung aufrufen.
Referenten
Uwe Frank und
Gastdozenten
Dipl.-Betriebswirt (FH)
Rentenberater
Herr Frank führt seit über 20 Jahren
zahlreiche Seminare für unterschiedliche
Themen der Entgeltabrechnung und betrieblichen Altersversorgung durch.
Methode
§ Vortrag und Präsentation
§ Diskussion
§ Erfahrungsaustausch
Seminardauer: 2 Tage
1. Tag: 10.00 Uhr bis 18.00 Uhr
2. Tag: 09.00 Uhr bis 15.30 Uhr
Seminargebühr:
840,00 EUR zzgl. gesetzliche USt.
(inkl. Pausen- und Mittagsverpflegung
Seminar-Nr.: O-ENERF-15
Termine
Im April 2015
Im Oktober 2015
Ort
noch offen
noch offen
Bitte setzen Sie sich bei Interesse mit uns in Verbingung.
Anmeldung: per Telefax 0 7261 -913685, Mail [email protected] oder unter www.lohnakad.de
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Betriebliche Altersversorgung/Entgeltabrechnung
LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
Betriebliche Altersversorgung in der Entgeltabrechnung – Grundlagen
Grundlagenseminar für Einsteiger
max. 12 Teilnehmer
Dieses Seminar vermittelt Ihnen kompakt und strukturiert das notwendige Basiswissen in der Betrieblichen Altersversorgung.
Sie lernen die einzelnen Durchführungswege und deren lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Behandlung sowohl in
der Anspar- als auch Auszahlungsphase kennen. Viele Beispielrechnungen und Übungen zeigen Ihnen die richtige Darstellung
und Behandlung innerhalb der Entgeltabrechnung auf.
Ihr Nutzen
Nach dem Seminar kennen Sie die wichtigsten steuer-, sozialversicherungsund arbeitsrechtlichen Regelungen der betrieblichen Altersversorgung.
Sie erhalten ein ausführliches Skript mit vielen Checklisten und
Fallbeispielen.
Referent
Uwe Frank
Dipl.-Betriebswirt (FH)
Rentenberater
Zielgruppe
Fach- und Führungskräfte aus dem Personal- und Entgeltabrechnungsbereich, die sich einen ersten umfassenden Überblick über die korrekte Abwicklung der betrieblichen Altersversorgung in der Entgeltabrechnung
verschaffen möchten.
Herr Frank führt seit über 20 Jahren
zahlreiche Seminare für unterschiedliche
Themen der Entgeltabrechnung und betrieblichen Altersversorgung durch.
Seminarinhalte Ausführliche Informationen erhalten Sie auch unter www.lohnakad.de
Kurzer Einstieg in das Arbeitsrecht der betrieblichen Altersversorgung
§ Was versteht man unter betrieblicher Altersversorgung?
§ Welche Arbeitnehmer haben einen Rechtsanspruch auf BAV?
Durchführungswege der betrieblicher Altersversorgung
§ Alte- und neue Direktversicherungen, Abgrenzung
§ Unterschiede Pensionskassen und Pensionsfonds
§ Unterstützungskassen und Direktzusagen
§ Korrekte Darstellung in der Entgeltabrechnung
§ Steuer- und SV-rechtliche Regelungen in der Ansparphase
§ Musterfälle, Praxisbeispiele, Übungen
Steuer- und SV-rechtliche Regelungen in der Auszahlungsphase
§ Laufende Rentenzahlungen und Kapitalauszahlungen
§ Sonstige Bezüge und Einkünfte aus nichtselbständiger Arbeit
§ Kurzer Überblick über das Kohortenversteuerungsprinzip
§ Beitragspflicht von Betriebsrenten.
Portabilität (Mitnahme) von Versorgungsansprüchen
§ Übertragungsmöglichkeiten von Betriebsrentenansprüchen
§ Welche Haftungsrisiken bestehen bei einer Übernahme der Zusage?
§ Haben Arbeitnehmer einen Rechtsanspruch auf Übertragung?
Aufzeichnungs- und Meldepflichten des Arbeitgebers
§ Dokumentationspflichten im Lohnkonto
§ Meldepflichten gegenüber Finanzämtern
§ Meldepflichten gegenüber Versorgungseinrichtungen
Aktuelle Rechtsprechung und Gesetzesentwicklung
Termine
04.03.2015
30.06.2015
30.09.2015
12
Methode
§ Präsentation
§ Vortrag und Diskussion
§ Viele Praxisbeispiele und Übungen
§ Eingehen auf Fragen der Teilnehmer
Seminardauer: 1 Tag
09.30 Uhr bis 17.00 Uhr
Seminargebühr:
490,00 EUR zzgl. gesetzliche USt.
(inkl. Pausen- und Mittagsverflegung)
Seminar-Nr.: O-BAVGL-15
Auch als Inhouse-Veranstaltung buchbar
Ort
Köln
München
Mannheim
Anmeldung: per Telefax 07261-913685, Mail [email protected] oder unter www.lohnakad.de
Betriebliche Altersversorgung/Entgeltabrechnung
LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
Betriebliche Altersversorgung in der Entgeltabrechnung – Aufbaukurs
Zur Vertiefung und Erweiterung vorhandener Grundkenntnisse
max. 12 Teilnehmer
Dieses Seminar richtet sich an Personen aus den Personal- und Entgeltabrechnungsabteilungen, die bereits erste Kenntnisse im
Bereich der betrieblichen Altersversorgung besitzen und diese erweitern bzw. vertiefen möchten. Das Seminar vermittelt einen
tiefen Hintergrund in steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Aspekten mit Bezug zur Entgeltabrechnung und geht ausführlich
auf haftungstechnische Fragen sowie Sonderfälle wie z.B. die Kündigung einer betrieblichen Altersversorgung oder die Grundzüge
des Versorgungsausgleichs ein. Außerdem werden die Grundelemente der gesetzlichen Rentenversicherung bzw. der
Rentenberechnung aufgezeigt.
Ihr Nutzen
Sie erhalten umfassendes und vertiefendes Wissen in der betrieblichen
Altersversorgung mit dem Fokus auf die Entgeltabrechnung. Dieses Seminar
stärkt und erweiter Ihre Fachkompetenz. Anschließend können Sie
komplexe Zusammenhänge und Spezialfragen selbständig lösen.
Zielgruppe
Fach- und Führungskräfte aus den Personal- und Entgeltabrechnungsabteilungen sowie alle interessierten Personen, die ihre bereits vorhandenen
Grundkenntnisse auffrischen, vertiefen und erweitern möchten.
Seminarinhalte Ausführliche Informationen erhalten Sie auch unter www.lohnakad.de
Das Alterseinkünftegesetz im Überblick
§ Prinzip der nachgelagerten Versteuerung von Renten
§ Höhere Rentenversteuerung und neue Vorsorgepauschale
Die gesetzliche Rente im Überblick
§ Rentenarten und vorzeitiger Rentenbezug
§ Wartezeiten und Rentenformel, Rentenberechnung
§ Unterschiedliche Rentenarten insbesondere Altersrenten
Betriebliche Altersversorgung im Detail
§ Unterschiedliche Zusage- und Leistungsarten
§ Regeln der Unverfallbarkeit und der Insolvenzsicherung
§ Optimale Förderung bei interner und externer Durchführung
§ Kohortenversteuerung, Berechnung der Versorgungsfreibeträge
§ SV-Regeln für Versorgungsbezüge, Zahlstellenverfahren
§ Übertragungsmöglichkeiten der betrieblichen Altersversorgung
§ Übertragung auf den Arbeitnehmer, Versicherungsförmiges Verfahren
§ Vor- und Nachteile der einzelnen Durchführungswege
Spezialfälle innerhalb der betrieblichen Altersversorgung
§ Rückabwicklungen/Kündigungen von Verträgen
§ Abfindungen von Anwartschaften
§ Überblick über den Versorgungsausgleich
§ Informationspflichten und Haftungsrisiken des Arbeitgebers
§ Gesetzliche Insolvenzsicherungspflichten des Arbeitgebers
Aktuelle Rechtsprechung und Gesetzesentwicklung
Termine
25.03. – 26.03.2015
17.09. – 18.09.2015
Referent
Uwe Frank
Dipl.-Betriebswirt (FH)
Rentenberater
Herr Frank führt seit über 20 Jahren
zahlreiche Seminare für unterschiedliche
Themen der Entgeltabrechnung und
betrieblichen Altersversorgung durch.
Methode
§ Vortrag und Präsentation
§ Diskussion und Erfahrungsaustausch
§ Eingehen auf Fragen der Teilnehmer
§ Viele Praxisbeispiele und Übungen
Seminardauer: 2 Tage
1. Tag: 10.00 Uhr bis 17.30 Uhr
2. Tag: 09.00 Uhr bis 16.30 Uhr
Seminargebühr:
760,00 EUR zzgl. gesetzliche USt.
Seminar-Nr.: O-BAVAU-15
Auch als Inhouse-Veranstaltung buchbar
Ort
Köln
München
Anmeldung: per Telefax 07261-913685, Mail [email protected] oder unter www.lohnakad.de
13
Betriebliche Altersversorgung/Entgeltabrechnung
LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
Betriebliche Altersversorgung öffentlicher Dienst
max. 12 Teilnehmer
Kompaktwissen ZVK und VBL
Dieses Seminar geht speziell auf die betriebliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes ein. Es werden neben einem
Überblick über die kapitalgedeckten Durchführungswege schwerpunktmäßig die typischen umlagefinanzierten Systeme wie ZVK
oder VBL behandelt. Ein Fokus liegt auch auf den Auswirkungen des Zusammentreffens von kapitalgedeckten mit
umlagefinanzierten Systemen und den damit verbundenen optimalen Kombinationsmöglichkeiten.
Ihr Nutzen
Sie kennen die Besonderheiten der betrieblichen Altersversorgung im
öffentlichen Dienst und die Abgrenzung gegenüber kapitalgedeckten
Systemen. Sie können Ihre Abrechnungsergebnisse nachvollziehen sowie
Ihre Mitarbeiter besser beraten und informieren.
Referent
Uwe Frank
Dipl.-Betriebswirt (FH)
Rentenberater
Zielgruppe
Mitarbeiter aus Personalbüros und der Entgeltabrechnung bzw. angrenzender Gebiete, die erste bzw. vertiefende Kenntnisse im Bereich der Betrieblichen Altersversorgung mit dem Fokus auf die umlagefinanzierten
Systeme des öffentlichen Dienstes erwerben möchten.
Herr Frank führt seit über 20 Jahren
zahlreiche Seminare für unterschiedliche
Themen der Entgeltabrechnung und betrieblichen Altersversorgung durch.
Seminarinhalte Ausführliche Informationen erhalten Sie auch unter www.lohnakad.de
Überblick über die kapitalgedeckte betriebliche Altersversorgung
§ Direktversicherungen, Pensionskassen, Pensionsfonds
§ Direktzusagen- und Unterstützungskassen
§ Lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Behandlung der
Beitragsleistungen und Rentenbezüge
Besonderheiten der Umlagefinanzierung
§ Kapitaldeckung und Umlagefinanzierung im Vergleich
§ Steuerfreie und pauschalversteuerte Beiträge
§ Praxisbeispiele und Übungen
Zusammentreffen von Umlagefinanzierung und Kapitaldeckung
§ Vorrang der Steuerfreiheit der kapitalgedeckten Systeme
§ Ausschöpfung der Freibeträge insgesamt
§ Rangfolge der Steuerfreiheit
§ Unterschiedliche Fallkonstellationen
Unterschiedliche Prozessabläufe
§ ZVK-Brutto und die Berechnung der Beiträge
§ Hinzurechnungsbetrag in der Sozialversicherung
§ Optimale steuerliche- und SV-rechtliche Möglichkeiten
§ Übernahme von Verträgen neuer Mitarbeiter
§ Haftungsgefahren und Informationspflichten des Arbeitgebers
§ Übergänge von einem Abrechnungsverband in den anderen
§ Checklisten und Übungsfälle
Methode
§ Präsentation und Vortrag
§ Diskussion mit den Teilnehmern
§ Viele Praxisbeispiele und Übungen
Seminardauer: 1 Tag
09.30 Uhr bis 17.00 Uhr
Seminargebühr:
490,00 EUR zzgl. gesetzliche USt.
(inkl. Pausen- und Mittagsverpflegung)
Seminar-Nr.: O-BAVÖF-15
Auch als Inhouse-Veranstaltung buchbar
Termine
01.06.2015
14
Ort
Mannheim
Anmeldung: per Telefax 07261-913685, Mail [email protected] oder unter www.lohnakad.de
Betriebliche Altersversorgung/Entgeltabrechnung
LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
Die Abrechnung von Betriebsrenten
max. 12 Teilnehmer
Behandlung von Renten aus Direktzusagen und Unterstützungskassen
In diesem Seminar lernen Sie in kompakter und verständlicher Form die steuerliche Abwicklung von Betriebsrenten und
Versorgungsbezügen kennen. Außerdem erhalten Sie einen Überblick über die sozialversicherungsrechtliche Behandlung von
Betriebsrenten sowie das Zahlstellenverfahren. Sie kennen danach die Regeln der sog. "Kohortenversteuerung" und die
besonderen beitragsrechtlichen Vorschriften für Kapitalauszahlungen.
Ihr Nutzen
Sie erlangen Rechtssicherheit im Umgang mit Betriebsrentenzahlungen, die
Sie befähigen Ihre Abrechnungsergebnisse zu überprüfen und besser zu
verstehen sowie Ihre Versorgungsbezugsempfänger umfassender infor mieren zu können.
Zielgruppe
Mitarbeiter aus den Bereichen BAV, Personal und Entgeltabrechnung,
die Betriebsrenten abrechnen bzw. betreuen müssen.
Seminarinhalte Ausführliche Informationen erhalten Sie auch unter www.lohnakad.de
Überblick über die Durchführungswege der betrieblichen Altersversorgung
§ Direktversicherungen, Pensionskassen, Pensionsfonds
§ Unterstützungskassen und Direktzusagen
Vor- und nachgelagerte Versteuerung der Durchführungswege
§ Behandlung der unterschiedlichen Durchführungswege
§ Wie werden die einzelnen Betriebsrentenarten steuerlich erfasst?
Betriebsrenten aus Unterstützungskassen und Direktzusagen
§ Versorgungsbezüge und Versorgungsfreibeträge
§ Witwen- und Waisenrenten, Sterbegelder etc.
§ Besonderheiten bei Kapitalauszahlungen und Abfindungen
§ Zusammentreffen von mehreren Versorgungsbezügen
§ Anwendung der ermäßigten Versteuerung (1/5-Regelung)
§ Bescheinigungspflichten auf der Lohnsteuerbescheinigung
Versorgungsbezüge in der Sozialversicherung
§ Sozialversicherungsrechtliche Behandlung von Versorgungsbezügen
§ Besonderheiten bei Einmalbezügen
Überblick über das Zahlstellenverfahren
§ Pflichten und Aufgaben der Zahlstellen
§ Rangfolge der SV-Pflicht bei mehreren Einnahmearten
Versorgungsausgleich
§ Kurzüberblick über das neue Versorgungsausgleichsgesetz
§ Unterschied interne und externe Teilung
Referent
Uwe Frank
Dipl.-Betriebswirt (FH)
Rentenberater
Herr Frank führt seit über 20 Jahren
zahlreiche Seminare für unterschiedliche
Themen der Entgeltabrechnung und betrieblichen Altersversorgung durch.
Methode
§ Vortrag und Präsentation
§ Diskussion und Erfahrungsaustausch
§ Eingehen auf Fragen der Teilnehmer
§ Viele Praxisbeispiele und Übungen
Seminardauer: 1 Tag
09.30 Uhr bis 17.00 Uhr
Seminargebühr:
490,00 EUR zzgl. gesetzliche USt.
(inkl. Pausen- und Mittagsverpflegung)
Seminar-Nr.: O-ABRBR-15
Auch als Inhouse-Veranstaltung buchbar
Termine
27.03.2015
29.06.2015
09.11.2015
Ort
Köln
München
Mannheim
Anmeldung: per Telefax 0 7261 -913685, Mail [email protected] oder unter www.lohnakad.de
15
Betriebliche Altersversorgung/Entgeltabrechnung
LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
Die Haftung des Arbeitgebers in der BAV
max. 12 Teilnehmer
Haftungsrisiken erkennen und vermeiden
Die betriebliche Altersversorgung birgt für Arbeitgeber und Verantwortliche eine Reihe von Pflichten und damit auch
unterschiedliche Haftungsrisiken. Das Seminar verbindet die wichtigsten Haftungsrisiken mit den möglichen betriebswirtschaftlichen Auswirkungen und ist somit interessant für alle bAV-Verantwortlichen in einem Unternehmen.
Ihr Nutzen
Sie kennen Ihre Rechte und Pflichten innerhalb der betrieblichen Altersversorgung und wissen, welche Aufgaben und Verantwortlichkeiten die
verschiedenen beteiligten Parteien (Arbeitgeber, Versicherungsmakler,
Arbeitnehmer, Rechtsberater etc.) wahrnehmen müssen bzw. dürfen.
Sie gewinnen Sicherheit im Umgang mit den komplexen Prozessen der
betrieblichen Altersversorgung und vertiefen Ihre Fachkenntnisse.
Zielgruppe
Arbeitgeber, Sachbearbeiter, bAV-Verantwortliche, Geschäftsleitung,
Berater aus der bAV-Branche
Seminarinhalte Ausführliche Informationen erhalten Sie auch unter www.lohnakad.de
Allgemeine Pflichten des Arbeitgebers
§ Darstellung der allgemeinen Arbeitgeberpflichten
§ Handlungsempfehlungen
§ Einsatz von Checklisten etc.
Pflichten bei Neueinstellungen von Mitarbeitern
§ Übernahme mitgebrachter bAV-Verträge
§ Haftungsrisiken und Informationspflichten
Pflichten bei Austritt von Mitarbeitern
§ Unverfallbare Ansprüche
§ Vrsicherungsvertragliches Verfahren
§ Informationspflichten des Arbeitgebers
Pflichten im laufenden Beschäftigungsverhältnis
§ Mitteilungspflichten gegenüber Versorgungsträgern
§ Auskunftsanprüche der Mitarbeiter
§ Kündigung bestehender bAV-Verträge
§ Aufzeichnungs- und Informationspflichten
Sonstige Pflichten des Arbeitgebers
§ Pensionssicherungsvereinsbeiträge
§ Unverfallbarkeit, Abfindungsmöglichkeiten
§ Versicherungsvertragliches Verfahren
§ Versorgungsausgleich
§ Pensionsordnungen
Beteiligte Personen in der bAV-Welt
§ Arbeitgeber und Arbeitnehmer
§ Versicherungsinstitute und Versicherungsmakler
§ Versicherungsvermittler
§ Rechtsberater, Rentenberater
Termine
06.05.2015
01.10.2015
16
Referent
Uwe Frank
Dipl.-Betriebswirt (FH)
Rentenberater
Herr Frank führt seit über 20 Jahren
zahlreiche Seminare für unterschiedliche
Themen der Entgeltabrechnung und betrieblichen Altersversorgung durch.
Methode
§ Präsentation und Vortrag,
§ Diskussion mit den Teilnehmern,
Praxisbeispiele und Fallbehandlung
Seminardauer: 1 Tag
09.30 Uhr bis 17.00 Uhr
Seminargebühr:
490,00 EUR zzgl. gesetzliche USt.
(inkl. Pausen- und Mittagsverpflegung)
Seminar-Nr.: O-HABAV-15
Auch als Inhouse-Veranstaltung buchbar
Ort
München
Mannheim
Anmeldung: per Telefax 07261-913685, Mail [email protected] oder unter www.lohnakad.de
Gesetzliche Rentenversicherung
LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
Das Einmaleins der gesetzlichen Rentenversicherung
max. 12 Teilnehmer
Elementarwissen für Personaler und Entgeltabrechner
Sie erhalten einen Überblick über die unterschiedlichen Rentenarten (insbesondere Altersrenten) und können somit Ihre
Mitarbeiter - auch in Verbindung mit der betrieblichen Altersversorgung - besser informieren und beraten. In dem Seminar
werden außerdem Möglichkeiten des frühzeitigen Rentenbeginns sowie unterstützende Maßnahmen durch den Arbeitgeber
aufgezeigt. Die Beschlüsse zur neuen Rentenreform (z. B. Altersrente ab 63 Jahre) werden ausführlich besprochen.
Ihr Nutzen
Sie kennen die Grundbegriffe der gesetzlichen Rentenversicherung, wissen
wie die Rente berechnet wird, können zwischen den unterschiedlichen
Rentenarten und Wartezeiten unterscheiden und erhalten z. B. Anregungen,
wie Sie Ihre Mitarbeiter für einen frühzeitigen Altersrentenbezug
unterstützen können.
Zielgruppe
Fach- und Führungskräfte aus den Personal- und bAV-Abteilungen bzw.
alle Personen, die einen kompakten Überblick über die gesetzliche
Rentenversicherung benötigen.
Seminarinhalte Ausführliche Informationen erhalten Sie auch unter www.lohnakad.de
Die unterschiedlichen Rentenarten und Ihre Voraussetzungen
§ Unterschiedliche Altersrenten und frühzeitiger Rentenbezug
§ Rente wegen verminderter Erwerbsfähigkeit
§ Vollrenten und Teilrenten, Hinzuverdienstgrenzen
Berechnung der gesetzlichen Rente
§ Die allgemeine Rentenformel
§ Berechnung von Rentenentgeltpunkten
§ Aktueller Rentenwert, Zugangsfaktor
§ Kürzung der Rente bei frühzeitiger Inanspruchnahme
Die unterschiedlichen rentenrechtlichen Zeiten
§ Definition und Bedeutung unterschiedlicher Wartezeiten
§ Pflichtbeitragszeiten, Ersatzzeiten, Anrechnungszeiten
§ Kindererziehungs- und Kinderberücksichtigungszeiten
Leistungen des Arbeitgebers
§ Unterstützung des Arbeitgebers bei vorzeitigem Rentenbezug
§ Ausgleichszahlungen in die Rentenkasse, Abfindungen etc.
§ Gegenüberstellung der Möglichkeiten, Vor- und Nachteile
Steuer und Sozialversicherung
§ Steuer- und Sozialversicherungspflicht der gesetzlichen Renten
§ Steuerliche Absetzbarkeit der Rentenversicherungsbeiträge
§ Alterseinkünftegesetz und Kohortenversteuerungsprinzip
§ Überblick über die Krankenversicherung der Rentner (KVDR)
Aktuelles und Ausblick
§ Geplante Rentenreformen
§ Die neue Altersrente ab 63 Jahren
§ Berücksichtigung von Erziehungszeiten (Mütterrente)
§ Verbesserungen bei Erwerbsminderungsrenten
§ Weitere geplante Reformvorhaben, z.B. Flexirente
Termine
03.03.2015
16.07.2015
16.10.2015
20
Referent
Uwe Frank
Dipl.-Betriebswirt (FH)
Rentenberater
Herr Frank führt seit über 20 Jahren
zahlreiche Seminare für unterschiedliche
Themen der Entgeltabrechnung und betrieblichen Altersversorgung durch.
Methode
§ Vortrag und Präsentation
§ Praxisbeispiele und Übungen
§ Workshop und Diskussion
Seminardauer: 1 Tag
09.30 Uhr bis 17.00 Uhr
Seminargebühr:
490,00 EUR zzgl. gesetzliche USt.
(inkl. Pausen- und Mittagsverpflegung)
Seminar-Nr.: O-GREME-15
Auch als Inhouse-Veranstaltung buchbar
Ort
Köln
München
Frankfurt
Anmeldung: per Telefax 0 7261 -913685, Mail [email protected] oder unter www.lohnakad.de
17
Gesetzliche Rentenversicherung/BAV
LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
Rente ab 63 - Altersteilzeit - Flexi-Rente - Versorgungsausgleich BAV
Aktuelles und Brennpunkte für Ihre Personalpraxis - Workshop
Das neue Versorgungsausgleichsgesetz hat insbesondere Auswirkungen innerhalb der betrieblichen Altersversorgung. In diesem
Seminar vermittelt Ihnen Herr Wingerter die Regeln des neuen Versorgungsausgleichsgesetzes. Außerdem wird als zweiter
Schwerpunkt die "Rente ab 63" aufgegriffen, gerade auch in Verbindung mit Altersteilzeitregelungen. Sie erhalten wertvolle Tipps
und Hinweise von einem Praktiker und Experten der Deutschen Rentenversicherung.
Ihr Nutzen
In diesem Seminar vermittelt Ihnen der Referent aktuelles Wissen zu
spannenden Spezialthemen. Sie erfahren die Grundregeln und die
praktische Anwendung des betrieblichen und gesetzlichen
Versorgungsausgleichs sowie die optimale Vorgehensweise - auch in
Verbindung mit der Altersteilzeit - bei der Rente ab 63. Außerdem erhalten
Sie einen Überblick über zukünftige Entwicklungen in der gesetzlichen
Rentenversicherung.
Zielgruppe
Fach- und Führungskräfte aus den Bereichen Personal bzw. betrieblicher
Altersversorgung, die sich aktuelles Wissen in den Spezialgebieten aneignen
bzw. Ihre vorhandenen Kenntnisse vertiefen möchten.
Seminarinhalte Ausführliche Informationen erhalten Sie auch unter www.lohnakad.de
Versorgungsausgleich
§ Bestimmung des Ehezeitanteils, des Ausgleichswertes und des
Kapitalwertes nach der unmittelbaren und zeitratierlichen Bewertung
§ Prüfung der gerichtlichen Entscheidung, Auskunftspflichten
§ Ausschluss des Versorgungsausgleichs
§ Geringfügigkeit, kurze Ehedauer, fehlende Ausgleichsreife
§ Die interne Teilung
§ Die externe Teilung Ausgleichsansprüche nach der Scheidung
§ Auskunftsformulare und Verfahrensrechtliches
§ Neue Auskunftsformulare bei Scheidungen
§ Leistungsverbot nach Kenntnis über den Versorgungsausgleich
§ Kürzungsbeginn
§ Tod eines Ehegatten
§ Begriffsbestimmungen
§ Beispiele aus der Praxis
Die neue Rente mit 63 Jahren
§ Für welchen Personenkreis gilt die Rente mit 63?
§ Gibt es Alternativen zur Rente mit 63?
§ Was geschieht mit bestehenden Altersteilzeitvereinbarungen?
§ Beispiele aus der Praxis
Hinzuverdienst und Aktuelles zur Flexi-Rente
§ Wie ist der aktuelle Stand der Planungen?
§ Welche Regelungen sollen eingeführt werden?
§ Welche Auswirkungen hat dies auf die betriebliche Praxis?
Termine
20.05.2015
14.09.2015
18
Referent
Stefan Wingerter
Deutsche Rentenversicherung Speyer
Herr Wingerter besitzt langjährige
Erfahrun gen im Recht der gesetzlichen
Rentenversicherung, insbesondere auf
dem Gebiet des Versorgungsausgleichs.
Seit vielen Jahren Schulungsreferent.
Methode
§ Präsentation und Vortrag
§ Übungen, Diskussion,
§ Fall- und Praxisbeispiele
Seminardauer: 1 Tag
09.30 Uhr bis 17.00 Uhr
Seminargebühr:
490,00 EUR zzgl. gesetzliche USt.
(inkl. Pausen- und Mittagsverpflegung)
Seminar-Nr.: O-BAVVAU-15
Auch als Inhouse-Veranstaltung buchbar
Ort
München
Frankfurt
Anmeldung:
per Telefax
Telefax07261-913685,
07261-913685,Mail
[email protected]
[email protected]
oderunter
unterwww.lohnakad.de
www.lohnakad.de
Anmeldung: per
Lohnsteuer
LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
Das Einmaleins der Lohnsteuer
max. 12 Teilnehmer
Lohnsteuerliches Hintergrundwissen für Entgeltabrechner
Für den qualifizierten Personalsachbearbeiter- bzw. Entgeltabrechner ist es unabdingbar, Hintergrundwissen im Einkommensteuer- bzw. Lohnsteuerrecht zu besitzen, um die Prozessabläufe (z.B. auch in Zusammenhang mit der elektronischen
Lohnsteuerkarte) von der Einstellung eines Mitarbeiters, der laufenden Betreuung bis hin zum Austritt bzw. Zahlung einer
Betriebsrente besser verstehen und einordnen zu können.
Ihr Nutzen
Sie lernen die wichtigsten Zusammenhänge in der Einkommen- bzw. Lohnsteuer kennen, erweitern Ihr Fachwissen und Ihre Informations- bzw.
Beratungskompetenz gegenüber Ihren Kollegen und Mitarbeitern.
Bestandteil des Seminars ist eine ausführliche Seminarunterlage mit einem
Text- und Folienteil sowie vielen Checklisten, Tabellen und Übersichten.
Referent
Uwe Frank
Dipl.-Betriebswirt (FH)
Rentenberater
Zielgruppe
Fach- und Führungskräfte aus dem Personal- und Entgeltabrechnungsbereich, die steuerliche Zusammenhänge und Hintergründe erfahren bzw.
vertiefen möchten.
Herr Frank führt seit über 20 Jahren
zahlreiche Seminare für unterschiedliche
Themen der Entgeltabrechnung und betrieblichen Altersversorgung durch.
Seminarinhalte Ausführliche Informationen erhalten Sie auch unter www.lohnakad.de
Zusammenhänge zwischen Lohn- und Einkommensteuer
§ Einkunftsarten in der Einkommensteuer
§ Grundfreibetrag, Werbungskostenpauschale etc.
§ Arbeitslohn und zu versteuerndes Einkommen
Einkünfte aus nichtselbständiger Arbeit und sonstige Einkünfte
§ Laufender Arbeitslohn und sonstige Bezüge
§ Nachgelagerter Arbeitslohn und nachgelagerte Versteuerung
§ Steuerpflicht von Betriebsrenten
Vorsorgeaufwendungen und Sonderausgaben
§ Berücksichtigung in der Entgeltabrechnung
§ Besonderheiten bei Betriebsrentnern, Privatversicherten etc.
§ Berechnung der Lohnsteuer
§ Berechnungsablauf im Detail mit Musterbeispielen
§ Versteuerung von Einmalbezügen, laufenden Bezügen
Freibeträge und Freigrenzen
§ Voraussetzungen für die Gewährung von Freibeträgen
§ Altersentlastungsbetrag und Versorgungsfreibeträge
§ Freigrenzen (z.B. Sachbezugsfreigrenze)
§ Elektronische Lohnsteuerkarte – ELStAM
§ Grundzüge und Prozessabläufe
§ Typische Fallgestaltungen, Korrekturen etc.
Besonderheiten der Lohnsteuer in Verbindung zur Einkommensteuer
§ Ermäßigte Versteuerung (1/5-Regelung)
§ Abfindungen (Entlassungsentschädigungen)
§ Zahlungen aus sozialer Fürsorge
§ Zusammenballung von Einkünften
§ Mehrjährige Vergütungen
Termine
02.03.2015
17.07.2015
20.10.2015
Methode
§ Vortrag und Präsentation
§ Workshop und Diskussion,
§ Praxisfälle und Übungen
Seminardauer: 1 Tag
09.30 Uhr bis 17.00 Uhr
Seminargebühr:
490,00 EUR zzgl. gesetzliche USt.
(inkl. Pausen- und Mittagsverpflegung)
Seminar-Nr.: O-LSEME-15
Auch als Inhouse-Veranstaltung buchbar
Ort
Köln
München
Stuttgart
Anmeldung: per Telefax 0 7261 -913685, Mail [email protected] oder unter www.lohnakad.de
19
Lohnsteuer
LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
Workshop ELStAM
max. 12 Teilnehmer
Ein Fach- und Erfahrungsaustausch über das ELStAM-Verfahren
Die elektronische Steuerkarte ist zwar inzwischen in den Personalabteilungen eingeführt aber dennoch oder gerade dadurch
entstehen nun eine Reihe von Praxisfragen und Problemen zu den einzelnen Prozessabläufen. Dieses Seminar vermittelt Ihnen
zum einen einen Überblick über knifflige Fragen und Abläufe, zum anderen können Sie sich mit der sehr kompetenten Referentin
und den anderen Teilnehmern in fachlichen Dingen austauschen und Lösungen finden.
Ihr Nutzen
Sie kennen sich mit kniffligen Prozessabläufen innerhalb des ELStAMVerfahrens aus und können die EDV-Ergebnisse besser nachvollziehen.
Außerdem erlangen Sie im Umgang mit Finanzbehörden und Ihren
Mitarbeitern mehr Sicherheit und eine höhere Beratungskompetenz.
Referentin:
Renate Quick
Oberfinanzdirekton NRW
Lohnsteuerfachreferat
Zielgruppe
Fach- und Führungskräfte aus dem Personal- und Entgeltabrechnungsbereich, die Ihre Kenntnisse auffrischen, festigen und vertiefen möchten.
Frau Quick ist bei der OFD NRW die
zentrale Ansprechpartnerin für alle
Finanzämter in Fragen zu ELStAM. Sie
verfügt über eine langjährige Erfahrung
als Referentin.
Seminarinhalte Ausführliche Informationen erhalten Sie auch unter www.lohnakad.de
ElStAM Praxiserfahrungen aus Arbeitgebersicht
ELStAM Praxiserfahrungen aus Sicht der Finanzverwaltung
Besondere Prozesse und Sachverhalte im ELStAM-Verfahren
§ Wechsel vom Haupt- zum Nebenarbeitgeber
§ Abruf von Freibeträgen
§ Korrekturen von An- und Abmeldungen
§ Mehrere Arbeitgeber
§ Aktive Beschäftigung mit gleichzeitigem Betriebsrentenbezug
§ Weg- und Zuzug von Arbeitnehmern ins/vom Ausland
§ Änderungen in ELStAM mit Rückwirkung ins Vorjahr
Methode
Workshop
Erfahrungsaustausch
Diskussion und Vortrag
Beantwortung von Teilnehmerfragen
Seminardauer:
09.00 Uhr bis 15.30 Uhr
Typische Fehlermeldungen und Maßnahmen
Berücksichtigung von Papierbelegen; welche gibt es noch?
Zukünftige Entwicklungen im ELStAM-Verfahren
Beantwortung von Fragen, Diskussion, Erfahrungsaustausch
Seminargebühr:
490,00 EUR zzgl. gesetzliche USt.
(inkl. Pausen- und Mittagsverpflegung)
Seminar-Nr.: O-ELSTA-15
Unser besonderer Service für Sie:
Sie können Ihre Fragestellungen vor dem
Seminar einreichen. Die Referentin geht
dann ganz individuell im Seminar darauf
ein. So nehmen Sie den bestmöglichen
Nutzen aus dieser Veranstaltung mit.
Termine
17.06.2015
20
Ort
Köln
Anmeldung: per Telefax 07261-913685, Mail [email protected] oder unter www.lohnakad.de
Lohnsteuer
LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
Auslandseinsätze Lohnsteuerrecht
max. 12 Teilnehmer
Besonderheiten in der Lohnsteuer bei Auslandsentsendungen
Durch die zunehmende Internationalisierung kommt es zu verstärkten Auslandseinsätzen (vom Inland ins Ausland bzw.
umgekehrt) von Arbeitnehmern. In diesem Zusammenhang stellen sich konkrete Fragen nach der lohnsteuerlichen Behandlung
dieser Mitarbeiter. Welche steuerlichen Vorschriften bestehen mit welchen Ländern, wer ist zuständig für die Berechnung und
Abführung der Lohnsteuer, welche Informationspflichten bestehen, sind nur einige der Themen, die behandelt werden.
Ihr Nutzen
Sie erfahren welche steuerlichen Bestimmungen und Besonderheiten für
Ihre Arbeitnehmer zu beachten sind, die im Ausland beschäftigt sind. Dadurch können Sie solche Prozesse rechts- und prüfungssicher handhaben
und Ihre Mitarbeiter entsprechend beraten.
Referent
Marc Neumann
Ausbildung im gehobenen
Dienst der Landesfinanzverwaltung NRW.
Zielgruppe
Fach- und Führungskräfte aus dem Personal- und Entgeltabrechnungsbereich sowie der angrenzenden Gebiete, die mit Auslandsbeschäftigungen
und Auslandsentsendungen zu tun haben.
Tätigkeit in der Oberfinanzdirektion NRW mit Zuständigkeit
für Arbeitnehmerfragen in Zusammenhang mit Auslandsbesteuerung.
Seminarinhalte Ausführliche Informationen erhalten Sie auch unter www.lohnakad.de
Anknüpfungspunkte für eine Besteuerung im Inland
§ Unbeschränkte Einkommensteuerpflicht nach § 1 Abs. 1 und 2 EStG
§ Unbeschränkte Einkommensteuerpflicht nach § 1 Abs. 3 EStG
§ Beschränkte Steuerpflicht nach § 1 Abs. 4 EStG
Zuweisung des Besteuerungsrechts nach DBA
§ 183-Tage-Regelung, Maßgeblicher Bezugszeitraum
§ Bedeutung des AG-Sitzes
§ Definition Arbeitgeber i.S. DBA Betriebsstättenvorbehalt
§ Prüfungsschema
§ Vermeidung der Doppelbesteuerung
Verzicht auf die Besteuerung nach Auslandstätigkeitserlass
§ Begünstigte Tätigkeiten
§ Dauer der begünstigten Tätigkeit
§ Ermittlung des begünstigten Arbeitslohns
§ Progressionsvorbehalt
§ Nichtanwendung des ATE
§ Verfahren, Besonderheiten, Zusammenfassende Beispiele
Fälle ohne Anwendung von DBA und ATE
§ Beispiele
§ Besonderheiten
Beschränkte und unbeschränkte Steuerpflicht
§ Beispiele
§ Besonderheiten
Diverse Themen
§ Verpflichtung zum Lohnsteuerabzug durch den Arbeitgeber
§ Entleiher- bzw. Verleiherhaftung
§ Berücksichtigung von Werbungskosten und Sonderausgaben
§ Allgemeine Regelungen, Besonderheiten bei den Werbungskosten
Doppelte Haushaltsführung
Termine
08.06.2015
25.11.2015
2
Methode
§ Diskussion
§ Präsentation
§ Übungen und Praxisbeispiele
§ Durch die begrenzte Teilnehmerzahl
bleibt genügend Raum für individuelle
Fragen.
Seminardauer: 1 Tag
09.30 Uhr bis 17.00 Uhr
Seminargebühr:
490,00 EUR zzgl. gesetzliche USt.
(inkl. Pausen- und Mittagsverpflegung)
Seminar-Nr.: O-AENLS-15
Auch als Inhouse-Veranstaltung buchbar
Ort
Frankfurt
München
Anmeldung: per Telefax 0 7261 -913685, Mail [email protected] oder unter www.lohnakad.de
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Lohnsteuer
LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
Pauschalierung § 37b EStG & andere geldwerte Vorteile
max. 12 Teilnehmer
Sachbezüge richtig anwenden und Arbeitslohn optimieren.
Die Pauschalierungsmöglichkeit im Rahmen des § 37 b EStG für Geschenke und Sachbezüge an eigene Arbeitnehmer sowie Dritte
(z.B. Kunden und Geschäftspartner) wird in der betrieblichen Praxis zunehmend genutzt. Die dazu geltenden Regelungen sind
ständiger Rechtsprechung sowie Gesetzesänderungen unterworfen. In diesem Seminar erfahren Sie den aktuellen Stand und
Anwendungsrahmen zu diesem Thema, aber auch zu anderen geldwerten Vorteilen wie die neuesten Entwicklungen zu
Firmenfahrzeugen, Betriebsveranstaltungen, steuerlichen Behandlung von Rabatten durch Dritte, Warengutscheinen etc.
Ihr Nutzen
Sie erwerben einen umfassenden Überblick über die wesentlichen Sachbezüge und geldwerten Vorteile, insbesondere auch zur Pauschalierungsvorschrift des § 37 b EStG, in der Praxis. Sie wissen, wie diese
korrekt und prüfungssicher anzuwenden sind und wie sich damit
lohnoptimierte Vergütungsbestandteile einrichten lassen.
Referentin
Zielgruppe
Fachkräfte und Mitarbeiter aus der Personalabteilung und Entgeltabrechnung, die sich mit diesen Themen auseinandersetzen müssen.
Seit Jahren Tätigkeit im Lohnsteuerfachreferat der Oberfinanzdirektion
Ansprechpartnerin rund um ELStAM
Viele Jahre Referententätigkeit für unterschiedliche Themen der Lohnsteuer
Seminarinhalte Ausführliche Informationen erhalten Sie auch unter www.lohnakad.de
Anwendung der Pauschalierungsvorschrift im Rahmen des § 37 b EStG
§ Der richtige Zeitpunkt das Wahlrecht auszuüben
§ Welche Geschenke/Zuwendungen sind zu erfassen?
§ Die Freigrenzen i.R.d. § 37b EStG
§ Individuelle Bemessungsgrundlage eines Arbeitgebers
§ Incentives, Business-Seats und andere Motivationsveranstaltungen
Betriebsveranstaltungen
§ Wie ist die neue Freigrenze von 150 € genau zu berechnen?
§ Welche Möglichkeiten der Pauschalierung gibt es?
§ Abgrenzung zu Verabschiedungen, Geburtstagsfeiern etc.
§ Welche aktuellen Urteile und Gesetzesentwicklungen sind zu beachten?
§ Wie müssen Veranstaltungen prüfungssicher dokumentiert werden?
Firmenfahrzeuge
§ Aktuelle Urteile zur 1% – Berechnung, Verbot der privaten Nutzung,
§ In welchem Umfang fallen geldwerte Vorteile an (Stichwort: Erste
Tätigkeitsstätte/Sammelpunkt)
§ Wie werden Sonderausstattungen steuerlich behandelt?
§ Welche Besonderheiten sind bei Poolfahrzeugen zu beachten?
Weitere Sachbezüge und geldwerte Vorteile wie zum Beispiel:
§ Wann entsteht Arbeitslohn durch Dritte?
§ Wann bleiben Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen steuerfrei?
§ Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung
§ Steuerfreie Serviceleistung des Arbeitgebers für Betreuung und Pflege
§ Überlassungen von Datenverarbeitungsgeräten
§ Rabattfreibetrag in Verbindung mit verbilligten Personaleinkäufen
Aufzeichnungspflichten
§ Aufzeichnungs- und Meldepflichten müssen beachtet werden
§ Prüfungs- und rechtssichere Dokumentation
Termine
26.03.2015
01.07.2015
10.11.2015
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Ort
Köln
München
Frankfurt
Renate Quick
Oberfinanzdirektion NRW
Methode
§ Kurzweilige Präsentation
§ Diskussion mit den Teilnehmern
§ Erfahrungsaustausch
§ Es werden viele praktische Beispiele
und Übungen besprochen.
Seminardauer: 1 Tag
09.30 Uhr bis 17.00 Uhr
Seminargebühr:
490,00 EUR zzgl. gesetzliche USt.
(inkl. Pausen- und Mittagsverpflegung)
Seminar-Nr.: O-GWVSB-15
Auch als Inhouse-Veranstaltung buchbar
Lohnsteuer
LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
Lohnsteueraußenprüfung
max. 12 Teilnehmer
Inhalte, Tipps und Tricks für die Lohnsteueraußenprüfungssensupdatemit praktischem Musterfall
Lohnsteueraußenprüfungen verursachen naturgemäß wenig Freude in den Unternehmen. Die komplexen lohnsteuerlichen
Regelungen sind im Detail kaum zu überblicken. Arbeitgeber sind oft unsicher, wie sie sich verhalten sollen bzw. welche Rechte
und Pflichten in Zusammenhang mit einer solchen Prüfung bestehen. Eine erfahrene Lohnsteueraußenprüferin zeigt Ihnen auf,
worauf zu achten ist.
Ihr Nutzen
Dieses Seminar macht sie fit für die nächste Lohnsteueraußenprüfung. Sie
erwerben vertiefendes fachliches Hintergrundwissen und kennen Ihre
Rechte und Pflichten. Die Referentin gibt Ihnen wertvolle und entschei dende Tipps aus ihrer eigenen Prüfungspraxis.
Zielgruppe
Fach- und Führungskräfte aus den Steuer-, Personal- und Entgeltabrechnungsabteilungen
Seminarinhalte Ausführliche Informationen erhalten Sie auch unter www.lohnakad.de
Grundsätzliches zur Lohnsteuer-Außenprüfung
§ Welche Betriebe werden wann geprüft?
§ Wie sieht die optimale Prüfungsvorbereitung aus?
Rechte und Pflichten aller Beteiligten
§ Mitwirkungspflichten des Arbeitgebers
§ Rechte der Lohnsteueraußenprüfer
§ Sonstige Vorschriften
Prüfungsschwerpunkten und Vorgehensweisen
§ Worin liegen die Prüfungsschwerpunkte
§ Wie wird die Prüfungssoftware „IDEA“ eingesetzt?
Haftungsfragen im Rahmen der Lohnsteueraußenprüfung
§ Werden Arbeitgeber oder Arbeitnehmer in Haftung genommen?
§ Wann und wie finden Kontrollmitteilungen statt?
Fachliche Behandlung spezieller Prüfungsfelder
§ Betriebsveranstaltungen, Mischveranstaltungen
§ Firmenfahrzeuge, Pauschalierung nach § 37b EStG
Sonstige Themen
§ 44 EUR Sachbezugsfreigrenze
§ Arbeitslohn durch Dritte
§ Rabattfreibetrag
§ Reisekosten, regelmäßige Arbeitsstätte etc.
Aktuelle Entwicklungen und BFH-Urteile
Tipps und Tricks, Praxishinweise
Referentin
Petra Goschnick
Dipl.-Finanzfachwirtin (FH),
Lohnsteueraußenprüferin
Jahrelange Tätigkeit als Referentin
u.a. auch für die Fortbildungsakademie
der Finanzverwaltung NRW
Methode
§ Vortrag und Diskussion
§ Präsentation
§ Praxisbeispiele und
Erfahrungsberichte
Seminardauer: 1 Tag
09.30 Uhr bis 17.00 Uhr
Seminargebühr:
490,00 EUR zzgl. gesetzliche USt.
(inkl. Pausen- und Mittagsverpflegung)
Seminar-Nr.: O-LSTAU-15
Auch als Inhouse-Veranstaltung buchbar
Termine
25.06.2015
Ort
Köln
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Reisekosten
LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
Aktuelles Reisekostenrecht – Workshop
max. 12 Teilnehmer
Als Update und für Vertiefung
Reisekostenabrechnungen sind ein beliebter Gegenstand von Betriebsprüfungen. Der Gesetzgeber hat das Reisekostenrecht ab
2014 umfassend reformiert. Ende 2015 kam dann bereits ein neues Rundschreiben mit einigen Klarstellungen insbesonder zu
dem Thema 1. Tätigkeitsstätte sowie zum "Mahlzeitenbegriff". In diesem Seminar erhalten Sie einen kompakten und
verständlichen Überblick über die grundlegenden Regelungen sowie die Brennpunkte und aktuellen Entwicklungen des des
neuen Reisekostenrechts.
Ihr Nutzen
Sie erhalten vertiefende und festigende Kenntnisse über die Regelungen des
aktuellen Reisekostenrechtes aus erster Hand von Experten aus der
Finanzverwaltung, die sich nah an der Gesetzgebung befinden.
Zielgruppe
Fach- und Führungskräfte aus dem Personal- und Rechnungswesen,
Sekretariat etc., die sich aktuelle Kenntnisse im neuen Reisekostenrecht
erwerben möchten.
Seminarinhalte Ausführliche Informationen erhalten Sie auch unter www.lohnakad.de
Grundlagen Reisekosten
§ Berufliche Auswärtstätigkeit
§ Begriff der „1. Tätigkeitsstätte“
§ Festlegung der 1. Tätigkeitsstätte
§ Räumliche-, nachhaltige-, arbeitsrechtliche Zuordnung
§ Änderung der Zuordnung, Prognoseentscheidungen
§ Die 1. Tätigkeitsstätte bei Kunden und Dritten
Verpflegungsmehraufwendungen
§ Neuregelungen der einzelnen „Spesensätze“
§ Auslandspauschalen und mehrtägige Dienstreisen
§ Mahlzeitengestellung durch den Arbeitgeber
§ Kürzung der Verpflegungspauschalen
§ Welche Mahlzeiten führen wann zur Kürzung?
§ Änderungen bei der Drei-Monatsfristbeachtung
Fahrtkostenerstattungen bei einer Auswärtstätigkeit
§ Steuerfreie Erstattungsmöglichkeiten bei Nutzung
unterschiedlicher Verkehrsmittel
§ Fahrten mit dem eigenen PKW bzw. Firmenfahrzeug
§ Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel, Bahncard
Erstattung von Unterkunftskosten
§ Zeitliche Befristung/Kostendeckelung
§ Übernachtungskosten bei LKW-Fahrern und im Ausland
§ Erstattung der Frühstückskosten
Doppelte Haushaltsführung
§ Unterkunftskosten
§ Steuerfreie Erstattungsmöglichkeiten
§ Gewährung von Verpflegungsmehraufwendungen
Termine
31.03.2015
19.06.2015
15.09.2015
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Referenten
Willi Hasken
Finanzverwaltung NRW
Hauptansprechpartner für
Lohnsteuerfragen, Firmenstellen und
Körperschaften
Zur Zeit Tätigkeit als Betriebsprüfer
Langjährige Referentenerfahrung für
unterschiedliche Bildungsträger
Methode
§ Vortrag und Diskussion
§ Präsentation
§ Übungen und Praxisbeispiele
Seminardauer: 1 Tag
09.30 Uhr bis 17.00 Uhr
Seminargebühr:
490,00 EUR zzgl. gesetzliche USt.
(inkl. Pausen- und Mittagsverpflegung)
Seminar-Nr.: O-RKBAS-15
Auch als Inhouse-Veranstaltung buchbar
Ort
Mannheim
Köln
Stuttgart
Anmeldung: per Telefax 07261-913685, Mail [email protected] oder unter www.lohnakad.de
Sozialversichrung
LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
Minijobs, Studenten, Praktikanten, Gleitzone, Rentner
max. 12 Teilnehmer
Besondere sozialversicherungsrechtliche Regelungen im Fokus
Nicht zuletzt durch die jüngste „Minijobreform“ ist die Abrechnung von geringfügig Beschäftigten, Praktikanten, Studenten etc.
noch komplexer geworden. Immer wieder sind diese Beschäftigten Gegenstand von Betriebsprüfungen. In diesem Seminar
erfahren Sie die unterschiedlichen Regelungen in der Sozialversicherung.
Ihr Nutzen
Sie lernen die unterschiedlichen Spezialregelungen von Minijobs, kurzfristigen Beschäftigungen, Gleitzonenbeschäftigungen, Studenten, Praktikanten, dualen Studiengängen und Rentnern kennen. Dadurch können Sie Ihre
besonderen Personengruppen rechts- und prüfungssicher abwickeln und
Ihre Mitarbeiter besser beraten.
Zielgruppe
Fach- und Führungskräfte aus dem Personal- und Entgeltabrechnungsbereich sowie der angrenzenden Gebiete.
Seminarinhalte Ausführliche Informationen erhalten Sie auch unter www.lohnakad.de
Minijobs
§ Ermittlung des regelmäßigen Arbeitsentgelts
§ Steuerliche und sozialversicherungsrechtliche Abgaben
§ Rentenversicherungspflicht und deren Vorteile
§ Befreiungsmöglichkeiten von der Rentenversicherung
§ Besonderheiten bei Mehrfachbeschäftigungen
Kurzfristige Beschäftigungen
§ Steuer- und SV-rechtliche Sonderregelungen
§ Berechnung der Fristen für die kurzfristige Beschäftigung
§ Zusammentreffen mit anderen Beschäftigungen
Studenten
§ Besonderheiten bei dualen Studiengängen
§ 20 Stunden-Grenze, Besonderheiten und Fallstricke
Praktikanten
§ Abgrenzung "echte" und "unechte" Praktikanten
§ Unterscheidung zwischen den einzelnen Praktikantenarten
§ Besonderheiten und Fallstricke
Gleitzonenbeschäftigungen
§ Besondere Regelungen in der Sozialversicherung
§ Unterscheidung der einzelnen Rentenarten
Vorgezogene Altersrente, Altersrente ab 63, EU-Rente
§ Rentnerbeschäftigungen
§ Besondere Regelungen in der Sozialversicherung
§ Unterscheidung der einzelnen Rentenarten
§ Vorgezogene Altersrente, Rentenkürzungen etc.
Termine
18.05.2015
11.09.2015
30.10.2015
Referent
Uwe Frank
Dipl.-Betriebswirt (FH)
Rentenberater
Herr Frank führt seit über 20 Jahren
zahlreiche Seminare für unterschiedliche
Themen der Entgeltabrechnung und betrieblichen Altersversorgung durch.
Methode
§ Vortrag und Diskussion
§ Präsentation
§ Übungen und Praxisbeispiele
Seminardauer: 1 Tag
09.30 Uhr bis 17.00 Uhr
Seminargebühr:
490,00 EUR zzgl. gesetzliche USt.
(inkl. Pausen- und Mittagsverpflegung)
Seminar-Nr.: O-MISPG-15
Auch als Inhouse-Veranstaltung buchbar
Ort
München
Köln
Frankfurt
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Sozialversicherung
LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
Auslandseinsätze Sozialversicherungsrecht
max. 12 Teilnehmer
Besonderheiten in der SV bei Auslandsbeschäftigungen bzw. - Entsendungen
Durch die zunehmende Internationalisierung kommt es bei Arbeitnehmern zu verstärkten Auslandseinsätzen, und zwar sowohl
vom Inland ins Ausland als auch umgekehrt. In diesem Zusammenhang sind viele Spezialfragen innerhalb der Sozialversicherung
zu beantworten. Dieses Seminar zeigt Ihnen die besonderen Bestimmungen und Auswirkungen kompakt und verständlich auf.
Das Seminar kann einzeln oder gemeinsam mit dem Seminar „Auslandseinsätze-Lohnsteuer“ gebucht werden.
Ihr Nutzen
Sie erfahren welche SV-rechtlichen Bestimmungen und Besonderheiten für
Ihre Arbeitnehmer zu beachten sind, wenn Sie diese im Ausland beschäftigten. Dadurch können Sie solche Prozesse rechts- und prüfungssicher
handhaben und Ihre Mitarbeiter entsprechend beraten. Teilnehmerfragen
können vorher eingereicht werden.
Zielgruppe
Fach- und Führungskräfte aus dem Personal- und Entgeltabrechnungsbereich sowie der angrenzenden Gebiete, die mit Auslandsbeschäftigungen
und Auslandsentsendungen zu tun haben.
Seminarinhalte Ausführliche Informationen erhalten Sie auch unter www.lohnakad.de
Entsendungen in Staaten ohne Abkommen
§ Entsendung im Sinne des deutschen Rechts
§ Entsendungen nach Dubai/VAE, Russland, Mexiko usw.
§ Voraussetzungen für eine Entsendung und Auswirkungen auf die
Sozialversicherung
§ Tipps und Tricks, Deutsches Recht ohne Entsendung
EG-Recht
§ Entsendungen und gewöhnliche Erwerbstätigkeiten in mehrere Staaten
§ Entsendungen nach EG-Recht
§ Klippen und wie man sie umschifft
§ Keine Entsendung – und nun?
Abkommensstaaten
§ Entsendungen außerhalb der EU, des EWRs und der Schweiz
§ Unterschiede zu den bisher besprochenen Sachverhalten
Generelles
§ Hilfestellungen, Verfahren, Fristen
§ Bearbeitungszeiträume, Vordrucke
§ Leistungen bei Krankheit im Ausland
Ausnahmevereinbarungen
Aktuelle Entwicklungen und Ausblick
Referent
Bernd Christl
Dipl.-Betriebswirt (FH),
Rentenberater
Der Referent befasst sich seit vielen
Jahren bei der Deutschen Verbindungsstelle Krankenversicherung – Ausland
(DVKA) mit Fragen der Auslandsentsendung. Er verfügt über eine 20-jährige
Erfahrung als Referent.
Methode
§ Vortrag und Präsentation
§ Übungen und Praxisbeispiele
§ Diskussion und Erfahrungsaustausch
Seminardauer: 1 Tag
09.30 Uhr bis 17.00 Uhr
Seminargebühr:
490,00 EUR zzgl. gesetzliche USt.
(inkl. Pausen- und Mittagsverpflegung)
Seminar-Nr.: O-AENSV-15
Auch als Inhouse-Veranstaltung buchbar
Termine
09.06.2015
26.11.2015
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Ort
Frankfurt
München
Anmeldung: per Telefax 07261-913685, Mail [email protected] oder unter www.lohnakad.de
Sozialversicherung
Brennpunkte Sozialversicherungsrecht
LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
max. 12 Teilnehmer
Aktuelles und Vertiefungswissen
Das Seminar vermittelt Ihnen in kompakter Form aktuelles und vertiefendes Wissen zu typischen Problemfeldern und
schwierigen Sachverhalten in der Sozialversicherung. Außerdem wird in dem Seminar auf aktuelle Entwick lungen (Besprechungsergebnisse, Rundschreiben etc.) eingegangen
Ihr Nutzen
Nach dem Seminar haben Sie Ihr Wissen in der Sozialversicherung vertieft
und gefestigt. Sie können typische Brennpunkte innerhalb dieses Fachgebietes verstehen und dadurch besser die Abrechnungsergebnisse überprüfen sowie Ihre Mitarbeiter beraten und informieren.
Zielgruppe
Fachkräfte und Mitarbeiter aus der Personalabteilung und Entgeltabrechnung sowie den Fachabteilungen Sozialversicherung und angrenzenden
Gebieten
Seminarinhalte Ausführliche Informationen erhalten Sie auch unter www.lohnakad.de
Höherverdienende Mitarbeiter: Pflicht-, freiwillige oder private
Krankenversicherung
§ Jahresarbeitsentgeltgrenze und regelmäßiges Jahresarbeitsentgelt
§ Der Weg zurück aus der privaten Krankenversicherung
§ Sonderbefreiungstatbestände bei privater Krankenversicherung
§ Besonderheiten bei Mutterschutz, Elternzeit, unbezahltem Urlaub
§ Gehaltsminderung, Mehrfachbeschäftigungen etc.
Entgeltfortzahlungs- und Krankengeld
§ Mitwirkungspflichten der Arbeitnehmer
§ Besonderheiten bei Mehrfacherkrankungen
§ Zuschüsse zum Krankengeld und § 23c SGB IV
Besonderheiten bei Teillohnzahlungszeiträumen und Unterbrechungen
§ Unterbrechungen des Arbeitsverhältnisses
§ Unterbrechungsmeldungen, Progressionsvorbehalt
Märzklausel
§ Wirkung und Besonderheiten der „Märzklausel“
§ Praxisbeispiele und Übungen
Mutterschutz, Elternzeit und Umlageversicherung
§ Mutterschaftsgeld und Zuschuss des Arbeitgebers
§ Besonderheiten bei Privatversicherten
Arbeitnehmer oder Selbständiger
§ Abgrenzungskriterien
§ Pflichten von Arbeitgebern und Arbeitnehmern
Mehrfachbeschäftigungen
§ Auswirkungen von Mehrfachbeschäftigungen auf die
Beitragsberechnung, Jahresarbeitsentgeltgrenze etc.
§ Meldepflichten
Auswirkungen des Mindestlohns auf die Sozialversicherung
§ Beitragspflicht nach dem Entstehungsprinzip
§ Konsequenzen bei Verstoß
Termine
29.04.2015
15.07.2015
15.10.2015
Referent
Uwe Frank
Dipl.-Betriebswirt (FH)
Rentenberater
Herr Frank führt seit über 20 Jahren
zahlreiche Seminare für unterschiedliche
Themen der Entgeltabrechnung und betrieblichen Altersversorgung durch.
Methode
§ Präsentation und Vortrag
§ Übungen und Praxisbeispiele
§ Diskussion und Erfahrungsaustausch
Seminardauer: 1 Tag
09.30 Uhr bis 17.00 Uhr
Seminargebühr:
490,00 EUR zzgl. gesetzliche USt.
(inkl. Pausen- und Mittagsverpflegung)
Seminar-Nr.: O-SVRBP-15
Auch als Inhouse-Veranstaltung buchbar
Ort
Köln
München
Frankfurt
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Arbeitsrecht
LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
Arbeitsrecht für Entgeltabrechner
max. 12 Teilnehmer
Kompakteinstieg in das Arbeitsrecht speziell für Entgeltabrechner
Auch in der Entgeltabrechnung benötigen Sie ein Grundwissen über arbeitsrechtliche Zusammenhänge und aktuelle
Entwicklungen. Dadurch vermeiden Sie kosten- und haftungsintensive Fehler. Der erfahrene Referent vermittelt Ihnen in
kompakter und lebendiger Form das notwendige Praxiswissen für Ihre Tätigkeit. Unsere kleinen Gruppen garantieren
nachhaltigen und individuellen Lernerfolg.
Ihr Nutzen
Sie erhalten einen kompakten und systematischen Überblick über wichtige
arbeitsrechtliche Bestimmungen mit dem Fokus auf die Entgeltabrechnung.
Dadurch minimieren Sie das Haftungsrisiko und gewinnen mehr
Rechtsicherheit innerhalb der Entgeltabrechnung.
Zielgruppe
Fach- und Führungskräfte aus den Fachabteilungen Personal und
Entgeltabrechnung bzw. angrenzender Bereiche, die grundlegendes
fachliches Hintergrundwissen im Bereich des Arbeitsrechtes erwerben
möchten.
Seminarinhalte Ausführliche Informationen erhalten Sie auch unter www.lohnakad.de
Grundlagen des Arbeitsrechts
§ Rechtsquellen des Arbeitsrechts
§ Arbeitnehmer-/Arbeitgeberbegriff
§ Haupt- und Nebenpflichten im Arbeitsverhältnis
Der Arbeitsvertrag
§ Inhalt und Formvorschriften, Beginn des Arbeitsverhältnisses
§ Besonderheiten bei befristeten Arbeitsverhältnissen
§ Kündigung und Aufhebungsvertrag richtig formulieren
§ Beachtung der Kündigungsschutzrechte
Entgeltfortzahlung bei Krankheit
§ Anspruch und Dauer, Nachweiserbringung
§ Mehrfacherkrankungen, 6-Monatsfrist und 12-Monatsfrist
Urlaubsanspruch
§ Urlaubsanspruch und Gewährung
§ Übertragungs und Verfall des Urlaubsanspruches
Mutterschutz und Elternzeit
§ Anspruch und Zuschuss Mutterschaftsgeld, Schutzfristen
§ Elternzeitanspruch und Gewährung
Mindestlohngesetz
§ Ausnahmen vom Mindestlohn
§ Konsequenzen des Verstoßes
Sonstige Themen
§ Besonderheiten bei Beschäftigung von Praktikanten, Studenten etc.
§ Ausschlussfristen und Verjährung
§ Haftung des Arbeitnehmers
§ Vertragliche,- tarifliche - und gesetzliche Arbeitszeit
§ Überblick über das Betriebsverfassungsgesetz
§ Arbeitszeitrechtliche Vorschriften
§ Aktuelle Gesetzgebung und Rechtsprechung
Termine
02.07.2015
07.10.2015
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Referent
Claudius Kranz
Rechtsanwalt
Fachanwalt für Arbeitsrecht
RA Kranz ist Autor verschiedener
Fachbücher (z.B. zum TVöD-K und im
Beck- Personallexikon) und verfügt über
eine umfangreiche Referentenerfahrung
für Institute und Personalabteilungen
Methode
§ Präsentation und Vortrag
§ Praxisbeispiele und Übungen
§ Diskussion und Fachaustausch
Seminardauer: 1 Tag
09.30 Uhr bis 17.00 Uhr
Seminargebühr:
490,00 EUR zzgl. gesetzliche USt.
(inkl. Mittagessen und Pausensnacks)
Seminar-Nr.: O-ARENT-15
Auch als Inhouse-Veranstaltung buchbar
Ort
Mannheim
Köln
Anmeldung: per Telefax 07261-913685, Mail [email protected] oder unter www.lohnakad.de
Pfändung
LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
Die Lohn- und Gehaltspfändung
max. 12 Teilnehmer
Pfändungen und Lohnabtretungen in der Entgeltabrechnung
Die Lohn- und Gehaltspfändung gehört zu den unangenehmsten Aufgaben, die der Arbeitgeber im Rahmen der
Entgeltabrechnung zu erfüllen hat. Das Haftungsrisiko ist groß, wenn die Pflichten in diesem Zusammenhang nicht korrekt
erfüllt werden. Daher ist es unabdingbar für jeden Entgeltabrechner, sich mit den pfändungsrechtlichen Vorschriften zu befassen.
Ihr Nutzen
Sie setzen sich mit den pfändungsrechtlichen Regelungen auseinander,
kennen Ihre Rechte und Pflichten und erwerben somit mehr Rechtsicherheit
im Umgang mit Pfändungs- und Überweisungsbeschlüssen. Nachdem dem
Seminar wissen Sie, worauf Sie in der Entgeltabrechnung zu achten haben
und minimieren Ihr Haftungsrisiko.
Zielgruppe
Fachkräfte und Mitarbeiter aus der Personalabteilung und Entgeltabrechnung, die Pfändungen bearbeiten müssen .
Seminarinhalte Ausführliche Informationen erhalten Sie auch unter www.lohnakad.de
Grundlagen des Pfändungsrechts
§ Voraussetzungen für einen Pfändungs- und Überweisungsbeschluss
§ Die korrekte Berechnung der Pfändungsbeträge
§ Die neue vorgeschriebene „Nettomethode“ bei der Lohnpfändung
§ Die Grundregeln der Unterhaltspfändung
§ Haftungsvermeidungsstrategien durch den Arbeitgeber
Zusammentreffen von mehreren Pfändungen
§ Mehrere Pfändungen aufgrund gewöhnlicher Geldforderungen.
§ Mehrere Pfändungen aufgrund von Unterhaltsforderungen.
§ Unterhaltspfändung mit einer nachfolgenden Pfändung wegen einer
gewöhnlichen Geldforderung.
Besonderheiten der Lohnpfändung
§ Lohnsteuerjahresausgleich und Pfändung
§ Nachzahlungen und pfändbarer Betrag
§ Berechnung des pfändbaren Betrages bei einer Nachzahlung
§ Risiken bei Vereinbarung über die Pfändungsfreigrenze
§ Die richtige Vorgehensweise bei Zusammentreffen einer Abtretung mit
einer Pfändung
§ Das richtige Verhalten bei einem Zusammenrechnungsbeschluss
§ Abwälzungsmöglichkeiten der Bearbeitungskosten auf den
Arbeitnehmer
§ Pfändung des Lohnsteuerjahresausgleichs
§ Das richtige Verhalten bei einer Erhöhung des pfandfreien Betrages
durch das Gericht
Die arbeitsrechtlichen Konsequenzen bei einer Lohnpfändung
§ Vorbeugende Maßnahmen bei Einstellung von neuen Mitarbeitern
§ Die richtige Vertragsgestaltung
Sonstige Themen
§ Privatinsolvenz
§ Das neue Pfändungsschutzkonto
Termine
17.04.2015
19.10.2015
Referenten
Karin Schweigert-Kern
Fachanwältin für
Familienrecht
Uwe Frank
Dipl.-Betriebswirt (FH)
Rentenberater
Methode
§ Präsentation und Vortrag
§ Übungen und Praxisbeispiele
§ Diskussion und Erfahrungsaustausch
Seminardauer: 1 Tag
09.30 Uhr bis 17.00 Uhr
Seminargebühr:
490,00 EUR zzgl. gesetzliche USt.
(inkl. Pausen- und Mittagsverpflegung)
Seminar-Nr.: O-PFENT-15
Auch als Inhouse-Veranstaltung buchbar
Ort
Mannheim
Köln
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Jahreswechselseminare
LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
Jahreswechselseminar Personalbüro/Entgeltabrechnung
max. 35 Teilnehmer
Neuerungen aus dem Arbeitsrecht, Lohnsteuerrecht und der Sozialversicherung
Die Bereiche Arbeitsrecht, Lohnsteuerrecht und Sozialversicherung sind ständigen Änderungen unterworfen. Für die
Beschäftigten in den Abteilungen Personal und Entgeltabrechnung ist es unabdingbar, sich über die gesetzlichen Veränderungen
zu informieren und auf dem neuesten Stand der Rechtsprechung und Gesetzgebung zu bleiben. Dieses Seminar vermittelt Ihnen
an einem Tag durch drei kompetente Referenten aus den jeweiligen Rechtsgebieten in prozessorientierter und kurzweiliger
Darstellungsweise die relevanten Entwicklungen und bringt Sie somit auf den aktuellen Stand.
Ihr Nutzen
Sie kennen die aktuellen Neuerungen und Entwicklungen, die sich ab 2015
im Arbeitsrecht, Lohnsteuerrecht und der Sozialversicherung ergeben. An
einem Tag wird Ihr Wissen durch drei kompetente Referenten upgedatet. In
kleiner, überschaubarer Runde können Sie ohne Zeitdruck Fragen stellen
und mit den Referenten über die neuen Sachverhalte diskutieren.
Zielgruppe
Fach- und Führungskräfte aus den Bereichen Personal und Entgeltabrechnung sowie angrenzender Gebiete.
Seminarinhalte Ausführliche Informationen erhalten Sie auch unter www.lohnakad.de
In diesem Seminar informieren Sie drei Experten aus den Rechtsgebieten
Arbeitsrecht, Lohnsteuer und Sozialversicherung über die zum
Jahreswechsel 2015/2016 relevanten Neuerungen und Änderungen.
Die genauen Programminhalte und Themengebiete richten sich nach den
jeweiligen aktuellen Entwicklungen aus Gesetzgebungs- und Rechtsprechungspraxis und werden laufend angepasst. Die Referenten kommen
aus der Finanzverwaltung, von den Sozialversicherungsträgern bzw. aus der
Rechtsprechungs- und Arbeitsrechtspraxis.
Wodurch unterscheiden wir uns?
§ Drei kompetente Referenten aus den jeweiligen Fachgebieten stehen
Ihnen den ganzen Tag durchgehend zur Verfügung.
§ Kurzweilige, abwechslungsreiche und prozessorientierte Vermittlung.
Referenten
Es kommen unterschiedliche
Experten aus allen drei
Rechtsgebieten zum Einsatz,
unter anderem:
§ Thorsten Diepenbrock
Prüfdienst Rentenvers.
§ Wilfried Hasken
Finanzamt NRW
§ Uwe Frank
Experte Entgeltabrechn.
Methode
§ Vortrag und Präsentation
§ Praxisbeispiele und Übungen
§ Diskussion und Erfahrungsaustausch
Maximal 35 Teilnehmer,
mit anschließendem Workshop
Seminardauer: 1 Tag
09.00 Uhr bis 17.45 Uhr
§ Sofortige Klärung von Schnittstellenfragen innerhalb der drei
Rechtsgebiete durch gemeinsame Lösungsansätze aller drei
Referenten.
ab 16.45 Uhr Workshop und Diskussion für
Zweifelsfragen und Spezialfälle
§ Und das alles trotzdem noch in kleiner Gruppengröße (maximal
35 Personen) zu fairen Konditionen.
Seminargebühr:
440,00 EUR zzgl. gesetzliche USt.
(inkl. Pausen- und Mittagsverpflegung)
§ Sie können jederzeit Fragen zu allen drei Rechtsgebieten stellen und
zwar ohne Mikrofon und Zeitdruck.
§ Sie erhalten ein ausführliches Skript, bestehend aus Powerpointfolien,
Fließtext und Checklisten sowohl in Papierform als auch elektronisch.
§ Für umfangreiche Fragen und Spezialfälle stehen die drei Referenten ab
16.45 Uhr zur Vertiefung und Diskussion im Workshop zur Verfügung.
Termine
07.12.2015
08.12.2015
14.12.2015
15.12.2015
30
Ort
Köln
Frankfurt
München
Mannheim
Termine
11.01.2016
12.01.2016
18.01.2016
19.01.2016
Seminar-Nr.: O-JWENT-15
Drei Experten aus den jeweiligen
Fachgebieten stehen Ihnen gleichzeitig im
gesamten Seminar zur Verfügung.
Ort
Stuttgart
München
Köln
Frankfurt
Anmeldung: per Telefax 07261-913685, Mail [email protected] oder unter www.lohnakad.de
Inhouse ‐Veranstaltungen / Workshops / Beratungen LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
Inhouse–Seminare garantieren maximalen Lernerfolg:
Kleine homogene Gruppen
Individuelle Themenvermittlung
Angenehme gewohnte Lernumgebung
Gleicher Wissensstand für Alle
Zeit- und Kostenersparnis
Bereits ab 2-3 Teilnehmern möglich
Inhouse-Veranstaltungen
Selbstverständlich können wir alle unsere Seminare auch in Ihren eigenen Räumen durchführen und so in gewohnter
Umgebung Ihre Mitarbeiter aus- und weiterbilden. Wir führten bereits einige hundert Inhouse-Seminare zu den
unterschiedlichsten Themen durch.
Viele Kunden buchen uns schon seit Jahren regelmäßig, um Ihre Mitarbeiter stets auf dem Laufenden zu halten (z. B.
Jahreswechselseminare) oder neue Mitarbeiter an bestimmte Themen heranzuführen (z. B. Grundlagenseminare oder
unterschiedliche Aufbau- und Spezialseminare zum Thema betriebliche Altersversorgung und Entgeltabrechnung).
Nicht nur die maßgeschneiderte Ausrichtung sondern auch wirtschaftliche Aspekte sprechen für Inhouse-Veranstaltungen.
Für Sie als Kunden entfallen Reisekosten und Reisezeiten; wir sparen die Raummiete und die Verpflegung. Daher können wir
Ihnen kostengünstige Angebote, auch für kleine Gruppen, unterbreiten.
Setzen Sie sich einfach mit uns in Verbindung. Wir beraten und unterstützen Sie gerne bei der Planung und Umsetzung Ihrer
betrieblichen Weiterbildungsmaßnahmen.
Consulting Entgeltabrechnung
Wir sind Spezialisten für die Entgeltabrechnung, verfügen über die notwendige Erfahrung und sind ständig auf dem aktuellen
Stand von Gesetzgebung und Rechtsprechung.
Auf folgenden Gebieten können wir Ihnen z. B. unsere Hilfe anbieten:
Zeitweise bzw. regelmäßige Unterstützung in allen Fragen der Entgeltabrechnung,
Optimierung des Arbeitslohns durch Aufzeigen diverser abgabenbegünstiger Arbeitslohnbestandteile.
Überprüfung Ihrer Abrechnungen, Optimierung Ihrer internen Prozessabläufe
Wir arbeiten mit vertrauensvollen Partnern aus allen Rechtsgebieten zusammen. Dadurch können wir Sie in allen Prozessen
kompetent und durchgehend beraten. Gerne führen wir dazu auch entsprechende Workshops in Ihrem Hause durch.
Consulting Betriebliche Altersversorgung
Neben unseren Seminaren für den Themenbereich “Betriebliche Altersversorgung” bieten wir Ihnen auf diesem Gebiet auch
Beratungsleistungen an. Gerade für kleine und mittelständische Firmen wird die betriebliche Altersversorgung (auch als
Schnittstelle zur Entgeltabrechnung) zunehmend aufwändiger.
Im Grunde müssten sich in jeder Firma ein oder mehrere Mitarbeiter nur mit diesem Thema beschäftigen. Dafür fehlt jedoch
meistens die Zeit bzw. auch die Qualifikation, denn die unterschiedlichen Rechtsgebiete, bestehend aus Arbeitsrecht,
Versicherungsrecht, Steuer und Sozialversicherung, sind sehr komplex und von einer Person kaum zu überschauen.
Als Dienstleister für die betriebliche Altersvorsorge können wir Sie, in Zusammenarbeit mit fachkundigen Partnern bzw.
Rechtsberatern, in folgenden Prozessen unterstützen:
Reduzierung von bestehenden Haftungsrisiken
Ausschluss von Haftungsrisiken bei bAV-Neuverträgen
Minimierung des Verwaltungsaufwandes
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Unsere Referenten
LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
Kompetente Referenten mit viel Praxis- und Seminarerfahrung
Bernd Christl
Dipl.-Betriebswirt (FH), Krankenkassenfachwirt und Rentenberater
18-jährige Erfahrung als haupt- und nebenamtlicher Referent im
Bereich der gesetzlichen Krankenversicherung.
Langjährige Tätigkeit bei der Deutschen Krankenversicherung
Ausland (DKVA).
Thorsten Diepenbrock
Deutsche Rentenversicherung Westfalen
Langjährige Erfahrung im Bereich der sozialversicherungsrechtlichen Betriebsprüfung.
Zahlreiche Veröffentlichungen und Vorträge zum Arbeitsund Sozialversicherungsrecht.
Ursula Frank
Dipl.-Betriebswirtin (FH)
Ausbildung zur Steuerfachgehilfin, Berufsschullehrerin.
Langjährige Referententätigkeit im Steuer- und
Sozialversicherungsrecht sowie Rechnungswesen
und Betriebswirtschaftslehre.
Uwe Frank
Dipl.-Betriebswirt (FH)
Rentenberater und Geschäftsführer der LOHNAKAD GmbH.
Seit 25 Jahren als Dozent in den Themenbereichen der
Entgeltabrechnung sowie der betrieblichen und gesetzlichen
Rentenversicherung tätig.
Langjährige Autorentätigkeit für diverse Fachverlage.
Erstautor des Buches “Einmaleins der Entgeltabrechnung”
Marc Neumann
2005 – 2008 Ausbildung im gehobenen Dienst der
Landesfinanzverwaltung NRW (Fachhochschule für Finanzen
Nordkirchen).
Seit 2011 tätig in der Oberfinanzdirektion Münster/NRW.
Zuständigkeit u. a. für Arbeitnehmerfragen mit Auslandsbezug
Vortragstätigkeit zu „Auswirkungen des Unionsrechts auf das
nationale Steuerrecht“ und „Arbeitnehmerbesteuerung bei
grenzüberschreitenden Sachverhalten“.
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Anmeldung: per Telefax 07261-913685, Mail [email protected] oder unter www.lohnakad.de
Unsere Referenten
LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
Kompetente Referenten mit viel Praxis- und Seminarerfahrung
Petra Goschnick
Dipl.-Finanzfachwirtin (FH)
Seit 1999 Tätigkeit in der Lohnsteuer-Außenprüfung tätig;
Prüfung von Lohnsteuerfragen bei Klein- und Mittelbetrieben.
Seit 2010 Wechsel in die „Zentrale Lohnsteueraußenprüfung“, Einsatz
als Konzernprüferin.
Wilfried Hasken
Seit 1978 in der Finanzverwaltung tätig.
Hauptansprechpartner für Lohnsteuerfragen, Firmenstellen und
Körperschaften
Zur Zeit Tätigkeit als Betriebsprüfer
Langjährige Referentenerfahrung für unterschiedliche Bildungsträger
Ralf Kopton
Krankenkassenbetriebswirt (AOK)
Deutsche Rentenversicherung Westfalen
Langjährige Erfahrung als Betriebsprüfer Sozialversicherung.
Seit vielen Jahren Schulungs- und Vortragsreferent.
Claudius Kranz
Geschäftsführer der Sozietät RAe Dr. Bergdolt und Kollegen
Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht
Autor verschiedener Fachbücher (zum Beispiel zum TVöD-K und
im Beck-Personallexikon)
Umfangreiche Seminartätigkeiten insbesondere zum Arbeitsund Medinzinrecht für Personalabteilungen und Ärzte
Renate Quick
Oberfinanzdirektion NRW
Seit 2006 Tätigkeit im Lohnsteuerreferat der Oberfinanzdirektion
Zentrale Ansprechpartnerin für alle Finanzämter in Fragen rund um
das ELStAM-Verfahren.
Langjährige Referentenerfahrung für unterschiedliche Themen des
Lohnsteuerrechts.
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42
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Unsere Referenten
LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
Kompetente Referenten mit viel Praxis- und Seminarerfahrung
Alexander Reinhold
Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht sowie Zivilrecht
Beratung in Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts.
Langjähriger Referent für unterschiedliche Bildungsträger.
Fachautor für unterschiedliche Fachverlage.
Stefan Wingerter
Dipl.- Verwaltungswirt (FH)
Deutsche Rentenversicherung Rheinland-Pfalz
Langjährige Erfahrungen im Recht der gesetzlichen
Rentenversicherung, insbesondere auf dem Gebiet des
Versorgungsausgleichs.
Seit vielen Jahren Schulungs- und Vortragsreferent.
Daniel Faltermann
Daniel Faltermann, Diplom Finanzwirt (FH)
Seit 2010 im Lohnsteuerreferat der Oberfinanzdirektion
Karlsruhe tätig.
Ansprechpartner für spezielle lohnsteuerrechtliche
Fragestellungen (insbesondere ELStAM und betrieblichen
Altersversorgung).
Verschiedene Referententätigkeit für allgemeine und
spezielle Themen des Lohnsteuerrechts .
Karin Schweigert-Kern
Rechtsanwältin und Fachanwältin für Familienrecht
Langjährige Praxiserfahrung als Anwältin im
Pfändungsrecht.Seminartätigkeit für unterschiedliche Institutionen und
Arbeitgeber.
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Anmeldung: per Telefax 07261-913685, Mail [email protected] oder unter www.lohnakad.de
Auszüge aus unserer Referenzenliste
LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
Referenzen über unsere
Inhouse-Veranstaltungen
Helmut Bottenschein, Leiter Mitarbeiterabrechnungen AUDI AG Ingolstadt
Herr Frank leitete in unserem Hause schon mehrere Inhouse-Seminare zum Thema “Jahreswechsel in der Entgeltabrechnung”.
Teilnehmer sind immer rund 60 Mitarbeiter der Entgeltabrechnung und Personalabteilung unseres Unternehmens. Herr Frank
überzeugt durch seine hohe Fachkompetenz.
Dabei vermittelt er selbst schwierige Sachverhalte verständlich und anschaulich. Bemerkenswert ist sein engagierter Vortragsstil.
Gerne wollen wir auch in Zukunft mit Herrn Frank zusammenarbeiten.
Kirsten Muno-Ritz, Teamleiterin Personalabrechnung Vorwerk Deutschlang Stiftung & Co.KG, Wuppertal
Die LOHNAKAD GmbH vermittelt uns in Jahreswechselseminaren regelmäßig die Neuerungen im Sozialversicherungsrecht sowie
Spezialthemen für Altersteilzeit und der betrieblichen Altersversorgung, die uns sehr helfen unsere diversen Aufgaben innerhalb
der Personalabteilung korrekt wahrnehmen zu können.
Wir schätzen die LOHNAKAD GmbH als hervorragenden Weiterbildungspartner, mit der wir auch zukünftig gerne
zusammenarbeiten möchten.
Claudia Caspers, Leiterin Personal Joseph Vögele AG, Mannheim
Die LOHNAKAD GmbH steht uns schon viele Jahre als Weiterbildungs- und Ansprechpartner in Sachen Entgeltabrechnung und
betriebliche Altersversorgung zur Verfügung.
Bei kniffligen Fragestellungen kontaktieren wir Herrn Frank regelmäßig und haben in ihm einen fachlich kompetenten
Ansprechpartner für alle Themenbereiche. Die Seminare der LOHNAKAD GmbH können wir bestens weiterempfehlen.
Herr Willi Decker, Leiter Personalabrechnung der Pfeifer und Langen KG, Köln
Der "Erfahrungsaustausch Entgeltabrechnung" bietet mir Gelegenheit, mich branchen- und firmenübergreifend in aktuellen
Themen auszutauschen.
In angenehmer Atmosphäre besteht die Gelegenheit, sich Anregung und Bestätigung bezüglich der Prozessabläufe innerhalb der
Entgeltabrechnung zu holen. Dabei schätze ich nicht nur den rein fachlichen sondern auch den menschlichen Austausch
untereinander. Ich möchte diesen ERFA nicht mehr missen.
Herr Thomas Fischer, Leiter Entgeltabrechnung der Motorpresse Stuttgart GmbH & Co.KG
Die beiden Seminartage zum Thema Betriebliche Altersversorgung mit Herrn Frank waren nicht nur informativ und lehrreich
gestaltet, sondern vor allem abwechslungsreich. Die gesamte Präsentation war locker und leicht, so dass das trockene Thema gut
verständlich ankam. Alle Unterlagen waren übersichtlich und gut strukturiert aufgebaut, auch individuelle Fragestellungen
wurden zu unserer vollsten Zufriedenheit beantwortet. Herr Frank ist ein sehr kompetenter Dozent mit erfrischend kurzweiligem
Vortragsstil. Unsere Teilnehmer sind jetzt fit in dem Thema - Vielen Dank für die Sicherheit, die dieses Seminar vermittelt hat.
Gerne werden wir Herrn Frank von der LOHNAKAD GmbH auch in Zukunft bei Themen rund um die Entgeltabrechnung und
Betriebliche Altersversorgung wieder engagieren.
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Auszüge aus unserer Referenzenliste
LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
Referenzen über unsere
offenen Veranstaltungen
Frau Samira Wolf, Sachbearbeiterin Entgeltabrechnungen, Voegele AG, Mannheim
Bei dem von Herrn Frank durchgeführten Grundlagenseminar habe ich sehr viel für meine tägliche Praxis lernen können. Meine
Erwartungen an das Seminar wurden mehr als erfüllt. Der Vortragsstil von Herrn Frank ist kurzweilig und gut verständlich. Die
Seminarunterlagen sind sehr ausführlich und ordentlich, sowie klar und deutlich dargestellt. Auch die Atmosphäre und das
Miteinander in der überschaubaren Gruppe hat mir sehr gut gefallen.
Frau Alexandra Pisarek, DHMP, Karlsruhe
Das bei der LOHNAKAD GmbH gebuchte Grundlagenseminar wurde von Herrn Frank hervorragend durchgeführt. Er nahm sich
sehr viel Zeit um Fragen zu beantworten. Es wurden viele Themen sehr ausführlich und verständlich beschrieben und erklärt. Die
Seminarunterlagen sind sehr gut und ergänzen die besprochenen Themen bestens, dazu enthalten sie viele Beispiele und auch
Lösungen. Übrigens war auch der Seminarraum sehr gut angepasst an die kleine Gruppe und ruhig gelegen, die Verpflegung war
sehr gut und auch mit der Seminarbetreuung war ich zufrieden.
Frau Sonja B. , Saarbrücken
Meine Erwartungen an das Seminar wurden voll erfüllt und auch mit dem Dozenten Herrn Frank war ich in dem von mir
besuchten Grundlagenseminar sehr zufrieden. Die Seminarunterlagen sind sehr gut aufgebaut und verständlich erklärt und
enthalten viele Praxisbeispiele. Die kleine Gruppe fand ich ideal, die praxisnahen Erklärungen waren sehr gut.
Herr Nils Veldkamp-Freitag, Tegos GmbH, Dortmund
Meine Erwartungen an das Seminar Lohnsteueraußenprüfung wurden voll erfüllt, insbesondere auch wegen der intensiven
Austauschmöglichkeiten. Mit der Referentin war ich woll zufrieden, da sie auf konkrete Fälle gezielt eingegangen ist. Die
Seminarunterlagen sind sehr gut.
Frau Stefanie Schneider, Gunvor Raffinerie Ingolstadt
Meine Erwartungen an das Grundlagenseminar wurden mehr als erfüllt, da es sich ja um ein sehr komplexes Themengebiet
handelt und dennoch alle Punkte angesprochen und bearbeitet wurden. Die Referenten haben sämtliche Fragen geduldig
beantwortet, auch bei mehrmaliger Nachfrage. Viele Beispiele wurden zusätzlich zum Stoff angesprochen und durchgerechnet.
Die Seminarunterlagen sind sehr gut aufgebaut, ausführlich erklärt und beschrieben. Zu den Beispielen sind Lösungen dabei.
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Anmeldung: per Telefax 07261-913685, Mail [email protected] oder unter www.lohnakad.de
Unsere Veranstaltungshotels
LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
Angenehmes Ambiente fördert den Lernerfolg
Neben dem rein Fachlichen trägt natürlich auch die Lernumgebung nicht unerheblich zu einem gelungenen Seminar bei. Wir
möchten, dass Sie sich wohl fühlen und die nicht immer einfachen Themen in angenehmer Atmosphäre präsentiert bekommen.
Das sind unabdingbare Voraussetzungen, um einen optimalen Lernerfolg zu garantieren. Daher legen wir großen Wert auf
qualitativ hochwertige Veranstaltungshotels (in der Regel 4 Sterne-Qualität) mit großzügigen hellen Seminarräumen in
verkehrsgünstiger Lage und gutem Freizeitangebot. Nachfolgend finden Sie unsere aktuellen Seminarhotels - nach
Veranstaltungsorten unterteilt - aufgelistet.
Berlin
Hotel Sylter Hof Berlin
Kurfürstenstr. 114-116
10787 Berlin
Tel. 030 21200
Fax 030 2120200
Email: [email protected]
www.sylterhof-berlin.de
Berlin
Hotel Holiday Inn Berlin City-West
Rohrdamm 80
13629 Berlin
Tel. 030 38389 0
Fax 030 38389 900
Email: [email protected]
www.hotel-berlin-city-west.com
Dresden
Dorint Hotel Dresden
Grunaer Str. 14
01069 Dresden
Tel. 0351 4915 0
Fax 0351 4915 100
Email:[email protected]
www.hotel-dresden.dorint.com
Düsseldorf
Radisson Blue Scandinavia Hotel
Karl-Arnold-Platz 5
40474 Düsseldorf
Tel. 0211 4553 3500
Fax 0211 4553 119
Email: [email protected]
www.radissonblu.de
Frankfurt
Holiday Inn Frankfurt City South
Mailänder Str. 1
60598 Frankfurt/Main
Tel. 069 6802 0
Fax 069 6802 333
Email: [email protected]
www.ihg.com/holidayinn
Frankfurt
Mainhaus Stadthotel Frankfurt
Langestr. 26
60311 Frankfurt am Main
Tel. 069 299060
Fax 069 29906100
Email: [email protected]
www.mainhaus-frankfurt.de
Frankfurt
Novotel Frankfurt City
Lise-Meitner-Str. 2
60486 Frankfurt am Main
Tel. 069 793030
Fax 069 79303930
Email: [email protected]
http://www.novotel.de
Hamburg
Hotel Mercure Hamburg
Amsinckstr. 53
20097 HAMBURG - GERMANY
Tel. 040 236380
E-Mail: [email protected]
http://www.mercure.com/de/hotel-1163mercure-hotel-hamburg-city
Hamburg
Relexa Hotel Bellevue
An der Alster 14
20099 Hamburg
Tel. 040 284440
Fax 040 2844444
Email: [email protected]
www.relexa-hotels.de
Hannover
Sheraton Hanover Pelikan Hotel
Pelikanplatz 31
30177 Hannover
Tel. 0511 9093 0
Fax 0511 9093 555
Email:sheraton.pelikan.hannover@arabell
astarwood.com
www.sheraton.com/hannover
Heidelberg
NH Heidelberg
Bergheimer Str. 91
69115 Heidelberg
Reservierungen: 01807 64 46 08
Email: [email protected]
www.nh-hotels.de
Köln
AZIMUT Hotel Cologne City Center
Hansaring 97
D-50670 Köln
Tel. 0221 88876 0
Fax 0221 88876 111
Email: [email protected]
www.azimuthotels.de
Köln
Mercure Hotel Köln West
Horbeller Str. 1
50858 Köln
Tel. 02234 5140
Fax 02234 514106
Email: [email protected]
www.mercure.com/de
Köln
NOVOTEL Köln City
Bayenstraße 51
50678 Köln
Tel. 0221 80147 0
Fax 0221 80147 400
Email: [email protected]
www.accorhotels.de
Köln
Park Inn by Radisson Köln Belfortstraße
Belfortstraße 9
50668 Köln
Tel. 0221 77210
Fax 0221 7721 259
Email: [email protected]
www.park-inn-koeln-belfortstrasse.de
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Unsere Veranstaltungshotels
LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
Köln
Park Inn by Radisson Köln City West
Innere Kanalstraße 15
50823 Köln
Tel. 0221 5701 0
Fax 0221 5701 999
[email protected]
www.pikcw.de
Mannheim
Mercure Hotel Mannheim am Rathaus
F 7, 5-13
68159 Mannheim
Tel. 0621 33699 0
Fax 0621 33699 2100
Email: [email protected]
www.mercure.com/de
München
Holiday Inn München-Unterhaching
Inselkammerstr. 7-9
82008 Unterhaching
Tel. 089 666 910
Fax 089 666 91 600
Email: [email protected]
www.holiday-inn-muenchen.de
München
NH Hotel Deutscher Kaiser
Arnulfstraße 2
80335 München
Tel. 089 54530
Reservierungen: 01807 64 46 08
Email: [email protected]
www.nh-hotels.de
München
NH Hotel Neue Messe
Eggenfelder Str. 100
81929 München
Tel. 089 993450
Reservierungen: 01807 64 46 08
E-Mail: [email protected]
www.nh-hotels.de
München
TRYP München
Paul-Heyse-Str. 26
80336 München
Tel. 089 514900
Fax: 089 51490701
Email: [email protected]
www.tryphotels.de
Stuttgart
Holiday Inn Stuttgart
Mittlerer Pfad 25-27
70499 Stuttgart
Tel. 0711 988 880
Fax 0711 988 889
Email: [email protected]
www.holidayinn-stuttgart.de
Stuttgart
Commundo Tagungshotel Stuttgart
Universitätsstraße 34
70569 Stuttgart
Tel. 0800 8330 330
Email: [email protected]
www.commundo-tagungshotels.de
Stuttgart
Dormero Hotel Stuttgart
Plieninger Str. 100
70567 Stuttgart
Tel. 0711 7210
Reservierungen: 030 20213300
Fax: 030 20213333
Email: [email protected]
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Anmeldung: per Telefax 07261-913685, Mail [email protected] oder unter www.lohnakad.de
Allgemeine Geschäftsbedingungen
LOHNAKAD GmbH – Wissen überzeugt.
Anmeldemodalitäten
Anmeldungen zu unseren Seminaren können wir nur in schriftlicher Form akzeptieren; gerne direkt über unsere Homepage oder
per FAX und E-Mail. Die Anmeldungen werden regelmäßig in der Reihenfolge ihres Eingangs berücksichtigt. Der Veranstalter
bestätigt schriftlich die Anmeldung. Mit Zugang der Bestätigung kommt der Vertrag zustande. Kann eine Anmeldung nicht
berücksichtigt werden, wird dies umgehend mitgeteilt. Seminarort, -zeit, -inhalte, -umfang sowie die Teilnahmegebühr richten
sich nach dem vorliegenden Angebot.
Zahlungsbedingungen
Die Teilnahmegebühr ist mit Zugang der Rechnung, spätestens aber 7 Tage vor Beginn der Veranstaltung fällig. Bei verspäteter
Zahlung kann der Veranstalter den Teilnehmer von der Teilnahme ausschließen. Aufwendungen für Teilnehmerunterlagen
übernimmt der Veranstalter.
Rücktritt und Kündigung
Der Teilnehmer kann bis zum 21. Kalendertag vor dem ersten Seminartag jederzeit und kostenlos zurücktreten. Erfolgt der
Rücktritt innerhalb von 21 Kalendertagen vor dem ersten Seminartag, wird die volle Teilnahmegebühr erhoben. Der Rücktritt ist
dem Veranstalter schriftlich (auch per Fax oder E-Mail) mitzuteilen. Bereits entrichtete Teilnahmegebühren werden in vollem
Umfang gegen eine Stornierungsgebühr von 50,00 € erstattet, wenn der Rücktritt fristgemäß dem Veranstalter zugegangen ist.
Bei Abmeldung des Teilnehmers während des Seminars wird ebenso die volle Seminargebühr fällig. Bei Verhinderung des
angemeldeten Teilnehmers kann selbstverständlich ohne zusätzliche Kosten eine Ersatzperson an dem Seminar teilnehmen.
Ebenso kann eine Umbuchung auf ein anderes z.B. späteres Seminar gegen eine Umbuchungsgebühr von 50,00 € stattfinden.
Ausfall der Veranstaltung
Sollte die Veranstaltung aus Gründen die der Veranstalter nicht zu vertreten hat (z. B. höhere Gewalt, Krankheit eines Referenten
etc.) ausfallen, haftet der Veranstalter nicht für entstehende Schäden. Bereits entrichtete Teilnahmegebühren werden in vollem
Umfang erstattet.
Absage der Veranstaltung
Wir behalten uns vor, die Veranstaltung wegen zu geringer Nachfrage bzw. Teilnehmerzahl bis spätestens 10 Tage vor geplantem
Termin abzusagen. Bereits entrichtete Gebühren werden in vollem Umfang zurückerstattet. Weitergehende Haftungs- und
Schadensersatzansprüche sind ausgeschlossen.
Hotelbuchungen
Je nach Seminarart bzw. Seminartermin haben wir für Sie ggf. ein Zimmerkontingent reserviert. Unter dem Stichwort
“LOHNAKAD-Seminare” können Sie die Reservierung selbst vornehmen. Mit unserer Anmeldebestätigung erhalten Sie die
Kontaktdaten des Hotels. Bitte beachten Sie, dass die Zimmerkontingente nur zeitlich und mengenmäßig begrenzt zur Verfügung
stehen und Sie selbst für Ihre Buchung und Stornierung verantwortlich sind.
Seminarunterlagen
Die im Seminar ausgegebenen bzw. nachträglich überlassenen Seminarunterlagen sind urheberrechtlich geschützt und dürfen
nicht – auch nicht auszugsweise – ohne unsere Zustimmung bzw. Einwilligung der jeweiligen Referenten vervielfältigt oder
gewerblich genutzt werden.
Datenschutz
Uns übermittelte Daten werden maschinell zur Abwicklung Ihrer Buchung, Erstellung von Teilnehmerlisten und für Informationsund Werbemaßnahmen über weitere Produkte und Dienstleistungen genutzt. Wir unterwerfen uns dabei den Bestimmungen der
entsprechenden Datenschutzgesetze. Falls dies nicht gewünscht ist, teilen Sie uns dies bitte schriftlich mit: LOHNAKAD GmbH,
Erich-Ollenhauer-Str. 5, 74889 Sinsheim, Fon:07261-4021915, Fax:07261-913685
Haftungsausschluss
Wir setzen als Dozenten ausschließlich erfahrene und tief mit der Materie vertraute Personen ein. Dennoch können wir für
Aussagen, die in einem Seminar getroffen werden, auf Grund der Dynamik und Komplexität der Themen, keine Gewähr auf
Richtigkeit übernehmen. Jegliche Haftung wird ausgeschlossen. Die im Rahmen der Weiterbildung zur Verfügung gestellten
Unterlagen werden nach bestem Wissen und Kenntnisstand erstellt. Haftung und Gewähr für die Korrektheit, Aktualität,
Vollständigkeit und Qualität der Inhalte sind ausgeschlossen.
Nebenabreden
Nebenabreden bedürfen zu ihrer Wirksamkeit der Schriftform.
39
Anmeldeformular
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FAX-Anmeldung 07261 - 913685
Seminar-Nr. / Titel
Termin / Ort
1. TEILNEHMER
Name / Vorname / Titel
Beruf / Funktion
Abteilung
Firma
Telefon / E-Mail
2. TEILNEHMER (10% Rabatt bei gleichem Seminar und Seminartermin)
Name / Vorname / Titel
Beruf / Funktion
Abteilung
Firma
Telefon / E-Mail
Termin / Ort
RECHNUNGSANSCHRIFT
Firma / Stempel
Ansprechpartner / Abteilung
Abteilung
Kundennummer
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PLZ / Ort
Telefon / Fax
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Wir danken Ihnen für Ihr Vertrauen und wünschen Ihnen eine erfogreiche Seminarveranstaltung.
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Anmeldung: per Telefax 07261-913685, Mail [email protected] oder unter www.lohnakad.de
48

Sachbearbeiter (m/w) Personal

Leitung (m/w) Personalbetreuung und Entgeltabrechnung

nachgefragt: Geht nicht, gibt´s nicht

Kontoumsätze vom 01.01.2014 bis 03.11.2014 - Schörging 13c

Was Admin-Profis wirklich leisten - KPI Knemeyer

KINDERGELDRETTER für Auszubildende – Sichern Sie, was Ihnen

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Sie kennen den Dreh zur Mitarbeitermotivation – wir zeigen Ihnen

Wie viel ist uns Gesundheit wert? - Hartmut O. Genz-Bideau

15 511 11 Scheidung Ende Möhnesee