AGIR N°10 - voeux 2014

Spécial
Vœux 2014
N°10
[email protected]
de l’éducation permanente
12 novembre 2013
Cher(e) collègue, cher(e) ami(e),
Chers partenaires,
Je tiens au nom de l’ensemble des adhérents de
l’arofesep à vous présenter tous mes vœux de
bonheur, de santé et de réussite pour vous et vos
proches en 2014.
Comme nous l’avons constaté lors de nos Assises à la
MEP de Lille en novembre dernier, les enjeux de la
formation et de l’éducation permanente sont
nombreux au vu des mutations en cours sur le plan
national et régional.
Je souhaite que les valeurs de l’éducation
permanente permettent de maintenir un accès pour
tous à la formation tout au long de la vie et soient
sources d’innovation sociale dans les territoires.
Il est entendu que pour 2014, l’arofesep sera
particulièrement mobilisée sur la mise en place de la
« DSP compétences clés » du Conseil Régional pour
2015/2020. En effet, celle-ci va structurer l’activité de
la plupart des adhérents, des partenaires de
l’arofesep tant sur le plan du service à la population
que sur l’emploi durable des professionnels qui
agissent au quotidien dans les territoires du
Nord/Pas-de-Calais.
Bonne année à tous !
Maurice MONOKY
Président
Le Nord/Pas-de-Calais aux
Assises de la lutte contre
l’illettrisme à Lyon
13, 14 et 15 novembre 2013
1 place Georges Lyon - BP 71017 -59011 Lille Cedex
Tél : 03.20.62.10.23 – Fax : 03.20.53.80.27
[email protected] – www.arofesep.com
12 novembre 2013
Jean QUEMERE, Président de la CRESS
Florence LECOCQ, C2RP
Grand témoin de la journée
La formation du personnel, enjeu
de la formation à 10 ans…
Des échanges de pratiques
4 thématiques
Education permanente
et ESS
Education et lutte
contre les exclusions
Quels référentiels
compétences clés ?
Vers une conférence
de consensus national
Education populaire et éducation
permanente, une coopération à renforcer !
IAE / Illettrisme
Forum 2.0
Témoignages
Paroles, revers et aphorisme
Les Assises permettent d'abord de se
parler avec un peu de confort-temps,
c'est réconfortant. Ce n'est pas rien.
Entre courriels, réunions à objets précis
et autres urgences, un moment
d'arrêt, de retrouvailles et de paroles. Ici, ça écoute, ça échange
souvent et parfois même ça répond, vraiment.
Un petit nouveau dans ce réseau, voilà aussi qui je suis. Ici on s'ouvre
assez facilement, ça refuse rarement le contact avec un quasi-inconnu,
et ça ne fait pas la gueule. Et ce n'est pas rien.
Toute médaille a son revers. Ce douze novembre 2013, nos Assises
régionales enregistraient aussi des absences. Ne sont-ce pas souvent les
mêmes qu'on ne retrouve pas là où il ne leur semble pas se trouver
obligation, intérêt ni opportunité ? Je doute.
Il y a aussi à ce revers un petit je-ne-sais-quoi de l'évitement, certes
pratiqué en souriant. Evitement de la question qui, dans l'atelier 4 le 1211, invitait à faire "bouger nos pratiques", à ne pas se satisfaire de nos
habitudes, à se déplacer en terra incognita. Elle est restée sans réponse.
Pas une. De quoi cela fait-il signe ?
Nous pouvons, à propos du doute, nous faire le cadeau de l'aphorisme
suivant d'Oscar Wilde. Douter, c'est vivre ; être bercé par la certitude,
c'est mourir. A l'an prochain !
Dominique Cresson - Atelier La Talvère
Les assises de l’AROFESEP ont permis à
l’ensemble de nos adhérents de bien
comprendre les enjeux et les évolutions de
notre secteur dans les prochaines années.
L’intervention de Michel CLEZIO, Président de la fédération
nationale des UROF a bien posé les défis à relever dans un
environnement législatif administratif et pédagogique en
mutation.
L’AROFESEP a bien réagi en prenant toute sa place dans toutes les
instances de concertations régionales avec la DSP (Délégation de
Service Publique) pour le nouveau PRF (Programme Régional de
Formation) compétences clés du Conseil Régional et auprès des
instances départementales avec ses contributions pour
l’élaboration du nouveau PDI (Plan Départemental d’insertion) du
nord.
Plus d’une trentaine de réunions sur ces sujets, sans oublier nos
participations aux débats nationaux avec la "Fédé UROF".
La mobilisation plus particulière de Maurice MONOKY, Président,
de Pierre THOMAS, Vice-Président, en soutien à la mienne, ont été
très appréciables et appréciées dans les difficiles négociations
inter-réseaux.
Tous les membres de l’AROFESEP peuvent être fiers du chemin
parcouru ensemble. Les adhésions sont en augmentation, ce qui
semble prouver l’intérêt de nombreux organismes à rejoindre
notre dynamique et notre savoir-faire.
A tous une excellente année 2014 pleine de projets personnels et
professionnels.
Philippe Basquin
Trésorier AROFESEP
Secrétaire du bureau national de la "Fédé UROF"
Les assises de l’AROFESEP sont l’occasion pour la Fédération de resituer les évolutions en Nord Pas De Calais dans le
cadre des évolutions et des enjeux plus globaux qui ne sont pas sans incidences sur notre quotidien en Région. Avec
l’AROFESEP, nous partageons l’idée que notre rôle doit s’appuyer sur trois principes complémentaires, un service public
de la formation, un service public de l’orientation et enfin une gouvernance qui permette une plus grande complémentarité des financements aujourd’hui trop morcelés.
Le service public de la formation doit réhabiliter la notion de parcours et être fondé sur des opérateurs stables, sécurisés,
engagés dans une démarche qualité exigeante en relation avec des obligations de service public spécifiques.
Les opérteurs qui y concourent doivent être décentrés de leur intérêt particulier grâce à une unité d’œuvre qui ne leur fasse pas supporter
l’entièreté du risque économique.
Pour cela, le service public de l’orientation doit concevoir l’acte d’orientation et de prescription comme un acte complexe, requérant une culture,
des outils et des méthodologies communes à l’ensemble des acteurs qui y concourent. Là encore, les obligations de service public doivent être
spécifiques, exigeantes et donner lieu à évaluation dans le cadre d’un système global plus collaboratif et itératif, associant l’ensemble des acteurs
à un processus d’ajustement permanent.
Enfin, la rénovation de la gouvernance prévue par la loi devra permettre une meilleure complémentarité des financeurs (Régions, Opca, FPSPP,
Pôle Emploi, Départements) afin de recentrer les efforts communs sur les publics et les territoires qui en ont le plus besoin. Au regard de la volonté
affichée par la Région Nord Pas de Calais et du dynamisme de l’Arofesep au service des personnes que nous accueillons dans nos organismes, je ne
doute pas de notre contribution constructive à cet effort commun.
Michel CLEZIO - Président de la "Fédé UROF"
"Les assises de l'AROFESEP ont permis, outre l'opportunité de faire se rencontrer les organismes de
formation et de partager nos préoccupations quant à l'avenir de l'Education Permanente, de réaffirmer la
place de la participation dans les processus d'Education Permanente. Celle-ci reste à faire évoluer ou à
construire dans nos organismes, au bénéfice d'une gouvernance modernisée."
Éric VANDEWALLE Forum Permanent de l'Insertion lillois.
Une page d’histoire se tourne…
Fabienne STEFF, notre emblématique chargée de mission, quitte l’arofesep et passe le
relais à Frédérique MATHON dès le mois de février 2014.

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