Annonces publiées entre le 6
mai 2014 et le 8 mai
2014
Ref 14-07175.01
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
Commerce Optim Trading S E I
COMMERCE
Direction Commerce Nord Ouest
PARTICULIERS
BOUTIQUES
BOUTIQUES HAUTE NORMANDIE
Position H
COMMERCIAL ET CLIENTELE
CHARGE DE RELATION CLIENT
GF 3.4.5.6.7
1 Conseiller Boutique H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre de la politique commerciale d'EDF sur le marché de masse dans un
contexte concurrentiel ouvert, l'emploi assure au sein de la Boutique de Maubeuge :
- l'accueil des clients,
- la vente en face à face d'offres énergétiques et services répondant aux besoins des
clients à fidéliser ou à reconquérir,
- le traitement des demandes clients sur leur contrat.
Amplitude des horaires d'ouverture à la clientèle :
du mardi au vendredi 9h30 à 12h30 puis 14h00 à 18h00
et le samedi de 9h30 à 12h30.
Cet emploi ouvre droit à la rémunération variable selon la performance de ventes.
Horaires de travail :
35 heures par semaine sur plages 9h15 - 18h15 et le samedi de 9h15 à 12h45 (sur
volontariat 1 samedi sur trois en moyenne)
(pause méridienne = 1 heure).
1
Profil professionnel
Recherché
L'évolution dans un univers concurrentiel vous motive et vous disposez des
compétences et qualités nécessaires pour assumer vos fonctions au regard de cet
enjeu majeur pour l'entreprise. Vous aimez le contact avec la clientèle dans le cadre
d'une activité commerciale. Outre des capacités avérées d'écoute, vous faites preuve
de dynamisme, de persuasion et de rigueur. Votre dimension relationnelle vous
permettra de travailler aisément en équipe. La maîtrise du domaine commercial ou
clientèle est un atout réel.
Lieu de travail
Rue Grand Pont ROUEN
( Seine-Maritime - Haute-Normandie )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - DIRECTION SERVICES PARTAGES
CENTRE DE SERVICES PARTAGES RH
AGENCE R.H. DIRECTION COMMERCE
POLE NANCY
TSA 70002
2 boulevard Cattenoz
54608 VILLERS LES NANCY CEDEX
Fax : 03 83 95 70 20
Delphine LEFRANCOIS
Téléphone : 06.69.58.64.96
Ref 14-07174.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
UCF POITOU CHARENTE
AGENCE TC Val de Charente
BTC Barbezieux PV
Position H
CLIENTS FOURNISSEURS
TECHNICIEN CLIENTELE
GF 3.4.5.6
1 Technicien Clientele H/F
Description de l'emploi
Dans un environnement dynamique, innovant, technique et humain, l Agence Val de
Charente est composée d'environ 40 agents répartis au sein de 5 sites : L'Isle
d'Espagnac, Cognac, Barbezieux, Ruffec et Confolens Elle dessert 280000 clients
Electricité et 58000 client Gaz.
Dans ce contexte, l Agence recherche des compétences pour un poste de
Technicien Clientèle pour son site de Barbezieux.
Au sein de cette structure, vous réalisez les interventions techniques clientèle mixtes
programmées pour des clients domestiques, professionnels et collectivités locales,
(mises en service, petites interventions électricité et gaz, poses et contrôles
d'appareils, branchements provisoires, téléreport, résiliations, coupures pour impayé,
modifications techniques panneau comptage... ). Vous vous impliquez dans la
détection des pertes non techniques. Vous garantissez la qualité des prestations en
respectant les processus et les délais associés afin de développer la satisfaction de la
clientèle.
L'emploi est susceptible de prendre une astreinte réseau.
Profil professionnel
Recherché
Vous possédez de solides compétences dans le domaine technique Clientèle. Vous
êtes exemplaire dans le domaine de la Prévention Sécurité et la mise en uvre des
Procédures Métier. Vous êtes soucieux de la satisfaction des clients et êtes prêts à
2
engager votre sérieux, votre dynamisme et votre esprit d'équipe.
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
Aménagement du temps de travail :
- Emploi : 35h00
- Amplitude : 8h00-17h30
- Horaires de la semaine : 8h00-12h00 et 13h16-17h30
- Temps hebdomadaire / agent : 35h00 avec 6 RTT sur un cycle de 8 semaines.
Lieu de travail
3 Rue du docteur Fauconnier
16300 BARBEZIEUX
( Charente - Poitou-Charentes )
Type de services
Actifs - Taux : 60 %
Envoi des candidatures
Joindre impérativement à la demande de mutation signée (modèle 6), votre fiche C01
actualisée et les coordonnées de votre hiérarchie.
Merci de privilégier l'envoi par Courriel à :
[email protected]
Sinon par courrier postal :
ERDF GrDF/USR Ouest/Support Logistique/RH MOE/Etudes (SB)
13 allée des Tanneurs - B.P. 74116
44041 NANTES Cedex 1
Sylvie ROUBEIX
Téléphone : 06.67.23.04.42
Ref 14-07129.01
28 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN
AGENCE RESEAU ELECTRICITE LYON VIENNE
Position H
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 3.4.5
1 Technicien Intervention Reseau H/F
Description de l'emploi
Au sein de l'Agence Réseau Electricité Lyon Vienne, sous l'autorité du chef de la
base opérationnelle de Lyon 9éme (Vaise), l'emploi intervient sur les réseaux HTA et
BT. Il assure la responsabilité des chantiers qui lui sont confiés. Il réalise des
consignations pour son propre compte et suivant ses compétences pour les
entreprises intervenantes. Des activités de détections d'ouvrages dans le cadre du
décret DT/DICT lui seront confiées. L'emploi réalise également des interventions
techniques clientèles : mise en service, rétablissement, interventions diverses sur
terminal client... Il réalise les tâches technico-administratives afférentes au métier et
utilise les applications informatiques (Tamaris, TGC, etc.). L'emploi comporte une
astreinte d'action immédiate intervention électricité avec ZHA (astreinte tableau et
réseau). Il peut être amené à intervenir sur le territoire de la Direction Régionale Sillon
Rhodanien et en situation exceptionnelle, à participer à la FIRE.
Profil professionnel
Recherché
Dynamique et rigoureux, en capacité de vous investir et d'acquérir de nouvelles
compétences, vous avez une première expérience des métiers du distributeur
3
(technique réseau ou technique clientèle) et vous faites du respect des règles de
prévention votre priorité.
Compléments
d'information
L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par le Code de
bonne conduite d'ERDF.
Envoyer une copie de la C01 et du modèle 6 par mail directement au manager
(adresse ci-dessous).
Lieu de travail
LYON
( Rhône - Rhône-Alpes )
Type de services
Actifs - Taux : 100 %
Envoi des candidatures
ERDF GrDF Direction des Opérations Rhone Alpes bourgogne
Agence RH - Contrat de travail
83-85 boulevard Vivier Merle - BP 13227
69404 LYON CEDEX
Astreinte
Réseau
+
Tableau
E
CHAVANON DAVID
Téléphone : 06 82 36 29 24
Mail : [email protected]
Ref 14-07093.01
28 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
Division Production & Ingenierie Hydraulique
UNITE DE PRODUCTION SUD-OUEST
GEH AUDE-ARIEGE
Groupement d'Usines d'Aston
Position H
EXPLOITATION CONDUITE HYDRAULIQUE
APPUI TECHNIQUE A L'EXPLOITATION CONDUIT
GF 3.4.5.6.7
1 Agent D'exploitation H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre du contrat d'équipe et des règles générales d'exploitation, de
maintenance des ouvrages hydrauliques, des plannings d'indisponibilités, de la
planification annuelle et hebdomadaire des interventions, l'emploi participe à la
surveillance des installations et à la réalisation des opérations de maintenance
courante, afin de contribuer à l'amélioration de la fiabilité et de la performance de
l'outil de production, dans le respect de l'environnement, des enjeux de sûreté
hydraulique et des règles de sécurité.
Profil professionnel
Recherché
Une expérience de l'exploitation hydraulique serait appréciée.
Esprit d'équipe, bonnes qualités humaines et relationnelles.
Compléments
d'information
Poste sans astreinte avec contrainte hydraulique,
MIPPE (Poste à mobilité encouragée).
Lieu de travail
Groupement d'Usines d'Aston 09310 ASTON
( Ariège - Midi-Pyrénées )
Type de services
Actifs - Taux : 90 %
Envoi des candidatures
Envoyer le modèle 6 et la fiche C01 à l'adresse suivante :
EDF DSP-CSP/RH-GCT - Agence ACTHYIN 5, rue Claude Marie Perroud
TSA 40003
4
31096 TOULOUSE CEDEX 01 (possibilité d'envoi par fax du modèle 6 au
05.67.69.43.45, à confirmer par courrier)
Christophe ALIDIERES
Téléphone : 05.34.09.26.51
Mail : [email protected]
Dominique JEANJEAN
Téléphone : 05.34.09.87.51
28 mai 2014
Date de première publication : 18 avr. 2014
Date de dernière publication : 7 mai 2014
Ref 14-05903.02
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN
AGENCE RESEAU ELECTRICITE LYON VIENNE
Position H
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 3.4.5.6
1 Technicien Intervention Reseau H/F
Description de l'emploi
Au sein de l'Agence Réseau Electricité Lyon Vienne, sous l'autorité du chef de la
base opérationnelle de Venissieux, l'emploi intervient sur les réseaux HTA et BT. Il
assure la responsabilité des chantiers qui lui sont confiés. Il réalise des consignations
pour son propre compte et suivant ses compétences pour les entreprises
intervenantes.
L'emploi réalise également des interventions techniques clientèle : mise en service,
rétablissement, interventions diverses sur terminal client,.... Il réalise les tâches
technico-administratives afférentes au métier et utilise les applications informatiques
(Tamaris, TGC, etc.). L'emploi comporte une astreinte d'action immédiate intervention
électricité. Il peut être amené à intervenir sur le territoire de la Direction Régionale
Sillon Rhodanien et en situation exceptionnelle, à participer à la FIRE. Le taux de
services actifs associés à l'emploi est de 100%.
Profil professionnel
Recherché
Dynamique et rigoureux, en capacité de vous investir et d'acquérir de nouvelles
compétences, vous avez une première expérience des métiers du distributeur
(technique réseau ou technique clientèle) et vous faites du respect des règles de
prévention votre priorité.
Compléments
d'information
L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par le Code de
bonne conduite d'ERDF. Envoyer une copie de la C01 et du modèle 6 par mail
directement au manager (adresse ci-dessous).
Lieu de travail
VENISSIEUX
( Rhône - Rhône-Alpes )
Type de services
Actifs - Taux : 100 %
Envoi des candidatures
ERDF GrDF Direction des Opérations Rhone Alpes bourgogne
Agence RH - Contrat de travail
83-85 boulevard Vivier Merle - BP 13227
69404 LYON CEDEX
Astreinte
Tableau
+ Réseau
E
Christian DESINDE
Téléphone : 06 61 22 59 57
28 mai 2014
5
Mail : [email protected]
Liste des modifications apportées à cette annonce
- modification date de forclusion
Date de première publication : 18 avr. 2014
Date de dernière publication : 7 mai 2014
Ref 14-05896.02
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN
AGENCE RESEAU ELECTRICITE LYON VIENNE
Position H
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 3.4.5.6
1 Technicien Intervention Reseau H/F
Description de l'emploi
Au sein de l'Agence Réseau Electricité Lyon Vienne, sous l'autorité du chef de la
base opérationnelle de Venissieux, l'emploi intervient sur les réseaux HTA et BT. Il
assure la responsabilité des chantiers qui lui sont confiés. Il réalise des consignations
pour son propre compte et suivant ses compétences pour les entreprises
intervenantes. L'emploi réalise également des interventions techniques clientèles :
mise en service, rétablissement, interventions diverses sur terminal client, ... Il réalise
les tâches technico-administratives afférentes au métier et utilise les applications
informatiques (Tamaris, TGC, etc.). L'emploi comporte une astreinte d'action
immédiate intervention électricité. Il peut être amené à intervenir sur le territoire de la
Direction Régionale Sillon Rhodanien et en situation exceptionnelle, à participer à la
FIRE. Le taux de services actifs associés à l'emploi est de 100%.
Profil professionnel
Recherché
Dynamique et rigoureux, en capacité de vous investir et d'acquérir de nouvelles
compétences, vous avez une première expérience des métiers du distributeur
(technique réseau ou technique clientèle) et vous faites du respect des règles de
prévention votre priorité.
Compléments
d'information
Permis Poids Lourds souhaité.
L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par le Code de
bonne conduite d'ERDF. Envoyer une copie de la C01 et du modèle 6 par mail
directement au manager (adresse ci-dessous).
Lieu de travail
VENISSIEUX
( Rhône - Rhône-Alpes )
Type de services
Actifs - Taux : 100 %
Envoi des candidatures
ERDF GrDF Direction des Opérations Rhone Alpes bourgogne
Agence RH - Contrat de travail
83-85 boulevard Vivier Merle - BP 13227
69404 LYON CEDEX
Astreinte
Tableau
+ Réseau
E
Christian DESINDE
Téléphone : 06 61 22 59 57
Mail : [email protected]
28 mai 2014
6
Liste des modifications apportées à cette annonce
- modification de la date de forclusion
Date de première publication : 16 avr. 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
Ref 14-05603.02
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
C N P E DE PENLY
Service Logistique de Site
Equipe Protection de Site
Position H
PROTECTION DE SITE
AGENT DE PROTECTION DE SITE
GF 3.4.5.6
1 Surveillant Protection De Site H/F
Description de l'emploi
Le Surveillant Protection de Site est placé sous l'autorité du Chef d'Equipe en quart et
sous le contrôle de l'Agent Protection de Site, il assure :
- la surveillance et l'exploitation des installations de protection de site,
- la mise en oeuvre d'actions appropriées dans les situations dégradées,
- la continuité de l'accueil physique et téléphonique du standard en dehors des heures
ouvrables,
- la maintenance premier niveau des matériels de protection de site.
- il effectue les rondes et actions de surveillance.
Le Surveillant peut participer à l'organisation de l'incendie et des secours du CNPE de
Penly pour les bâtiments gérés par la Protection de site.
Profil professionnel
Recherché
Des connaissances dans le domaine électrique sont indispensables.
Compléments
d'information
Travail en services continus (3X8)
Conformément à l'instruction ministérielle CAB 668, l'agent retenu devra être
assermenté.
Port de la tenue réglementaire selon la CAB 668.
Le candidat susceptible d'être retenu devra se soumettre à une visite médicale afin
que soit reconnue son aptitude physique à tenir un poste dans un centre nucléaire
(aptitude DATR et aux 3X8).
Permis B obligatoire
Lieu de travail
CNPE PENLY
( Seine-Maritime - Haute-Normandie )
Type de services
Actifs - Taux : 100 %
Envoi des candidatures
DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-CNPE-PENLY@EDF
Merci de joindre une C01 au Modèle 6
Eric ARDOUIN
Téléphone : 02.35.40.63.00
Pascal MASCRET
Téléphone : 02.35.40.63.01
13 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
7
- Date de forclusion prolongée du 07 au 13/05/2014
Date de première publication : 15 avr. 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
Ref 14-05415.02
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE NORMANDIE
Patrimoine et Infrastructures
Agence cartographie Electricité
Site de Caen
Position H
CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST
CARTOGRAPHE BDD PATRIMOINE
GF 3.4.5.6
1 Opérateur Bdd Caen H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre des règles administratives, comptables, techniques et de
prévention-sécurité applicables au domaine de la cartographie, le titulaire de l'emploi
assure en veillant au respect des délais :
-l enregistrement et le suivi des dossiers dans l application OASICE
-La mise à jour informatisée des bases de données techniques, moyenne (SIG) et/ou
grande échelle (ATLAS),
-La mise en cohérence inter-échelles des données,
-La mise à jour des bases de données patrimoniales.
Profil professionnel
Recherché
Le candidat doit être autonome, rigoureux et motivé. Une connaissance générale des
réseaux électriques et de la cartographie serait un plus.
Le candidat doit maîtriser les outils bureautiques (Word, Excel) et si possible les
logiciels cartographiques.
Compléments
d'information
L emploi est régi par l obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d objectivité, de transparence et de non discrimination entre les
utilisateurs du réseau de distribution.
Joindre impérativement modèle 6 et C01.
Lieu de travail
8-10 promenade du fort CAEN
( Calvados - Basse-Normandie )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
ERDF GRDF- CONTRAT DE TRAVAIL Normandie
A l'attention de Virginie LECOUILLARD
9 Place de la Pucelle
76024 ROUEN Cedex 01
Fax : 02.35.07.20.27
Thierry LE DRET
Téléphone : 02 31 30 31 38
Fax : 06 17 70 85 23
6 mai 2014
8
Liste des modifications apportées à cette annonce
- modification gf
Ref 14-07016.01
Date de première publication : 6 mai 2014
Gr D F
DIR RESEAUX ILE DE FRANCE
DIRECTION GrDF RESEAUX ILE DE FRANCE
POLE EXPLOITATION MAINTENANCE IDF OUEST
Position H
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX GAZ
GF 3.4.5.6.7
1 Technicien Intervention Gaz H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Au sein de l Agence Réseau Gaz de Massy, l emploi réalise des actes d exploitation et
de maintenance des ouvrages de distribution dans les meilleures conditions de sécurité,
de coût et de délai pour la satisfaction de la clientèle et l atteinte des objectifs de la
délégation. A ce titre, l emploi réalise : la maintenance des ouvrages (CICM, robinet,
recherche de fuite, maintenance des postes de détente) ; des visites de chantier auprès
des entreprises extérieures ; des activités liées aux travaux sur le réseau (branchement,
raccordement, renouvellement, visite du chantier) ; des activités liées à la vie de
l agence.
Profil professionnel
Recherché
Une première expérience gazière est souhaitable, une forte implication est attendue en
matière de prévention sécurité et de démarche qualité. Une utilisation des outils
informatiques liés au métier est également attendue.
Compléments
d'information
L emploi comporte une astreinte intervention d urgence avec obligation de résidence
dans la zone d habitat astreinte.
« L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du
réseau de distribution.»
Possibilité de logement locatif.
Lieu de travail
MASSY MASSY
( Essonne - Ile-de-France )
Type de services
Actifs - Taux : 100 %
Envoi des candidatures
1 ex par voie hiérarchique + 1 ex adressé directement à :
ERDF GRDF USR IDF
Immeuble Jean Monnet
Agence Contrat de travail Capitole
Gestion Collective
5ème étage
11 Place des Vosges
92061 La Défense cedex
Mail : ERDF-GRDF-USRIDF-CAPITOLEGCDRUSR/F/ERDF-GRDF/FR@MSG
action
immédiate
M. Pascal FRANCESCHI
Téléphone : 01.69.32.58.00
27 mai 2014
9
Date de première publication : 16 avr. 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
Ref 14-05619.02
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE PAYS DE LA LOIRE
RELATIONS CLIENTS
CAD
CAD PF
Position H
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR DE TRAITEMENT D'APPEL ELECTRIC
GF 3.4.5.6.7
1 Operateur Appels Depannage H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre de la politique d'ERDF, des consignes et procédures des Unités
clientes du Centre d'appels dépannage, l'emploi :
- Porte l'image des entreprises par son comportement et sa présentation exemplaires.
Démontre un comportement positif et adhère aux enjeux des entreprises.
- Contribue à la démarche prévention sécurité en appliquant les règles de sécurité et
en cultivant l'esprit prévention.
- Assure la réception des appels de dépannage électricité des services de sécurité et
de la clientèle.
- Analyse et diagnostique à distance les demandes des clients.
- En fonction des éléments recueillis, transmet l'intervention à un technicien identifié
afin de dépanner le client et d'assurer la sécurité des personnes et des biens.
- Contribue à la satisfaction de la clientèle du distributeur
- Peut également réaliser des tâches annexes pour l'unité.
- Participe aux renforts lorsque la charge d'appels le nécessite.
Lors du roulement en service continu, en plus de la prise d'appels, c'est un appui au
coordonnateur.
Profil professionnel
Recherché
Des qualités d'écoute, de rigueur et une aisance dans l'utilisation des outils
informatiques et téléphoniques sont indispensables.
- De la disponibilité ainsi qu'une bonne maîtrise des situations perturbées seront
appréciées.
- Une expérience des activités d'exploitation du réseau électrique ou de technique
clientèle sont un réel atout.
- De l'autonomie, le sens du relationnel ainsi qu'une grande fiabilité sont requis.
Compléments
d'information
Amplitude de travail : 24h/24 et 7j/7
l'emploi est régi par l'obligation de protections des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau distribution.
Lieu de travail
13 ALLEE DES TANNEURS 44000 NANTES
( Loire-Atlantique - Pays-de-la-Loire )
Type de services
Actifs - Taux : 100 %
Envoi des candidatures
Joindre impérativement votre demande de mutation signée (modèle 6), votre C01 (à
exporter en PDF avant impression, via le Portail RH/mes services/ma fiche C01) et
les coordonnées de votre hiérarchie.
Merci de privilégier l'envoi par courriel à :
[email protected]
en précisant : DR PDL + numéro d'annonce.
Sinon courrier postal à :
ERDF GrDF /USR Ouest/ARPH Pole Etudes et IRP (NM)
13, Allée des Tanneurs - BP 74116
10
44041 NANTES Cedex.
Action
immédiate
Dominique RETAILLEAU
Téléphone : 0240575554/0660829805
21 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- Report date de forclusion.
Date de première publication : 16 avr. 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
Ref 14-05618.02
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE PAYS DE LA LOIRE
RELATIONS CLIENTS
CAD
CAD PF
Position H
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR DE TRAITEMENT D'APPEL ELECTRIC
GF 3.4.5.6.7
1 Operateur Appels Depannage H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre de la politique d'ERDF, des consignes et procédures des Unités
clientes du Centre d'appels dépannage, l'emploi :
- Porte l'image des entreprises par son comportement et sa présentation exemplaires.
Démontre un comportement positif et adhère aux enjeux des entreprises.
- Contribue à la démarche prévention sécurité en appliquant les règles de sécurité et
en cultivant l'esprit prévention.
- Assure la réception des appels de dépannage électricité des services de sécurité et
de la clientèle.
- Analyse et diagnostique à distance les demandes des clients.
- En fonction des éléments recueillis, transmet l'intervention à un technicien identifié
afin de dépanner le client et d'assurer la sécurité des personnes et des biens.
- Contribue à la satisfaction de la clientèle du distributeur
- Peut également réaliser des tâches annexes pour l'unité.
- Participe aux renforts lorsque la charge d'appels le nécessite.
Profil professionnel
Recherché
Des qualités d'écoute, de rigueur et une aisance dans l'utilisation des outils
informatiques et téléphoniques sont indispensables.
- De la disponibilité ainsi qu'une bonne maîtrise des situations perturbées seront
appréciées.
- Une expérience des activités d'exploitation du réseau électrique ou de technique
clientèle sont un réel atout.
- De l'autonomie, le sens du relationnel ainsi qu'une grande fiabilité sont requis.
Compléments
d'information
Amplitude de travail: 7h - 20h du lundi au vendredi - samedi 08h-13h
L'emploi est régi par l'obligation de protections des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
Lieu de travail
13 ALLEE DES TANNEURS 44000 NANTES
( Loire-Atlantique - Pays-de-la-Loire )
11
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Joindre impérativement votre demande de mutation signée (modèle 6), votre C01 (à
exporter en PDF avant impression, via le Portail RH/mes services/ma fiche C01) et
les coordonnées de votre hiérarchie.
Merci de privilégier l'envoi par courriel à :
[email protected]
en précisant : DR PDL + numéro d'annonce.
Sinon courrier postal à :
ERDF GrDF /USR Ouest/ARPH Pole Etudes et IRP (NM)
13, Allée des Tanneurs - BP 74116
44041 NANTES Cedex.
Dominique RETAILLEAU
Téléphone : 0240575554/0660829805
21 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- Report date de forclusion.
Ref 14-05554.02
Date de première publication : 16 avr. 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
UCF ILE DE FRANCE OUEST
RACCORDEMENT GAZ IDF Ouest - Site de Sartrouville
Position H
CLIENTS FOURNISSEURS
CONSEILLER CLIENTELE DISTRIBUTEUR
GF 3.4.5.6.7
1 Conseiller Clientèle Distributeur Raccordement Gaz Et Conseil Gaz (h/f)
Description de l'emploi
L'Unité Clients IDF Ouest est composée de 820 agents au service de 2 100 000
clients électricité et 1 000 000 clients gaz avec un fort enjeu de leur satisfaction ainsi
que celle des fournisseurs et des collectivités locales.
Au sein de l agence Raccordement Gaz IDF Ouest, le Conseiller Clientèle
Distributeur en trésorerie assure les missions de gestion compte client suivantes :
- Encaissement des chèques via l outil Rapsodie
- Création des commandes via l outil SIAG (Suivi des Raccordements)
- Relances des impayés auprès des clients et constitution des dossiers contentieux
- Etablissement des notes de crédits , remboursements et affectation des règlements
du compte bancaire
Vous êtes en interface direct avec
- au sein de l'agence Raccordement gaz : les équipes MOAR (Maîtrise d'Ouvrage de
Réalisation, en charge de la réalisation des branchements) et AGNRC (Accueil Gaz
Naturel Raccordement et Conseil, en charge de l'accueil et du conseil des clients),
- les autres entités GrDF (Unités Réseau Gaz)
Par cette activité, vous contribuez au développement du réseau et à la promotion du
gaz naturel.
L emploi contribue à la démarche Prévention Sécurité en veillant au respect des
règles de sécurité et en cultivant l esprit prévention..
12
Profil professionnel
Recherché
Esprit d'équipe, dynamisme, rigueur sont les qualités nécessaires pour assurer les
missions de trésorerie
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
Préciser sur la fiche modèle 6 les coordonnées de votre service gestionnaire du
contrat de travail.
Joindre votre fiche carrière C01 récente.
Lieu de travail
101 rue du Président Roosevelt
78500 SARTROUVILLE
( Yvelines - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
ERDF GrDF - USR Idf
Agence CAPITOLE IDF Ouest - Immeuble Le Jean Monnet
11 Place des Vosges
92061 LA DEFENSE CEDEX
Christine COLTEAU
Téléphone : 01.30.86.40.33 - 06.84.91.31.75
6 juin 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- Prolongation date de forclusion
Ref 14-07003.01
Date de première publication : 6 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN
AGENCE RESEAU ELECTRICITE LYON VIENNE
Position H
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 3.4.5
1 Technicien Intervention Reseau H/F
Description de l'emploi
Au sein de l'Agence Réseau Electricité Lyon Vienne, sous l'autorité du chef de la
base opérationnelle de Roussillon, l'emploi intervient sur les réseaux HTA et BT. Il
assure la responsabilité des chantiers qui lui sont confiés. Il réalise des consignations
pour son propre compte, ainsi que pour les entreprises intervenantes. L'emploi réalise
également des interventions techniques clientèle : mise en service, rétablissement,
interventions diverses sur terminal client, ... Il réalise les tâches
technico-administratives afférentes au métier et utilise les applications informatiques
(Tamaris, TGC, etc.). L'emploi comporte une astreinte d'action immédiate intervention
électricité. Il peut être amené à intervenir sur le territoire de la Direction Régionale
Sillon Rhodanien, et en situation exceptionnelle, à participer à la FIRE. Le taux de
services actifs associés à l'emploi est de 100%
Profil professionnel
Recherché
Dynamique et rigoureux, en capacité de vous investir et d'acquérir de nouvelles
compétences, vous avez une première expérience des métiers du distributeur
(technique réseau ou technique clientèle) et vous faites du respect des règles de
prévention votre priorité.
13
Compléments
d'information
L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par le Code de
bonne conduite d'ERDF. Envoyer une copie de la C01 et du modèle 6 par mail
directement au manager (adresse ci-dessous).
Lieu de travail
ROUSSILLON
( Isère - Rhône-Alpes )
Type de services
Actifs - Taux : 100 %
Envoi des candidatures
ERDF GrDF Direction des Opérations Rhone Alpes bourgogne
Agence RH - Contrat de travail
83-85 boulevard Vivier Merle - BP 13227
69404 LYON CEDEX
Astreinte
Tableau
+
Réseau
E
Arnaud Gaillard
Téléphone : 07 63 21 26 78
Mail : [email protected]
27 mai 2014
Date de première publication : 31 mars 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
Ref 14-04417.03
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE BRETAGNE
OPERATIONS
IBO POLE PLERIN/PLERIN PV
Position H
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 3.4.5.6
1 Technicien Intervention Reseau H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Au sein de l'Agence Exploitation Electricité Bretagne Ouest, vous participerez, dans le
cadre des règles techniques, administratives, clientèles et prévention, aux activités
d'exploitation, de maintenance, de dépannage, de travaux de construction du réseau
HTA et BT, aériens et souterrains.
L'emploi est missionné sur la gestion du magasin (100% MAG : Réaprovisionnement
et rayonnage).
L'emploi a la responsabilité des chantiers qui lui sont confiés.
En fonction de son expérience, l'emploi réalise des consignations en vue de délivrer
des accès aux réseaux prioritairement pour son équipe.
Il réalise également en fonction de son expérience des préparations de chantier.
Qualifié, le salarié pourra réaliser des accessoires souterrains BTA et HTA sur tout
type de câbles.
L'emploi réalise les tâches technico-administratives inhérentes au métier (Collecte
GTA, utilisation des bons de travail Tamaris, Etc.)
L'emploi contribue à l'atteinte des résultats de l'Agence et peut-être amené à
intervenir sur le territoire de l'unité en renfort dans le cadre de la FIRE ou de plan
ADEL.
Il participe à un roulement d'astreinte.
Profil professionnel
Recherché
L'emploi a une bonne connaissance des réseaux HTA et BT. Il maîtrise les principaux
texte régissant son métier (CGM HTA, CGM BT, CGE, UTE C 18-510, CPP Risque
éléctriques).
Attaché, avant toutes choses, à la sécurité de ses interventions (pour lui-même, ses
14
collègues et les tiers), l'emploi est méthodique, rigoureux et respecteux des régles.
L'emploi possède les connaissances, les compétences et l'expérience lui permettant
d'exercer son métier dans un esprit d'analyse et de synthèse des phénomènes
électriques.
L'emploi est impliqué dans la démarche Qualité, Sécurité, Environnement, Innovation.
Il a le souci permanent de la satisfaction du client et une bonne connaissance des
applications informatiques du domaine Réseau.
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
Lieu de travail
2 rue Pierre et Marie Curie 22190 PLERIN (agglomération de St BRIEUC)
( Côtes-d'Armor - Bretagne )
Type de services
Actifs - Taux : 100 %
Envoi des candidatures
Joindre impérativement à votre demande de mutation signée (Modèle 6), vos fiches
C01 complètes (ou équivalentes), les coordonnées de votre hiérarchie et de votre
Gestionnaire Contrat de Travail.
Merci de privilégier l'envoi par courriel à :
[email protected]
(avec la personne indiquée ci-dessous en copie)
en précisant en objet : DR B + numéro annonce.
Sinon par courrier postal :
ERDF-GrDF/USR Ouest/Pole Etudes et IRP (RL)
BP 7418
44040 NANTES Cedex 01
d'action
immédiate
Hervé PENLAE
Téléphone : 02.96.79.99.17
Mail : [email protected]
2 juin 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- Prolongation de 3 semaines
- Prolongation de 3 semaines
Date de première publication : 31 mars 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
Ref 14-04416.03
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE BRETAGNE
OPERATIONS
IBO POLE PLERIN/PLERIN PV
Position H
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 3.4.5.6
1 Technicien Intervention Reseau H/F
VACANCE EVENTUELLE
15
Description de l'emploi
Au sein de l'Agence Exploitation Electricité Bretagne Ouest, vous participerez, dans le
cadre des règles techniques, administratives, clientèles et prévention, aux activités
d'exploitation, de maintenance, de dépannage, de travaux de construction du réseau
HTA et BT, aériens et souterrains.
L'emploi est missionné sur la gestion du magasin (100% MAG : Réaprovisionnement
et rayonnage).
L'emploi a la responsabilité des chantiers qui lui sont confiés.
En fonction de son expérience, l'emploi réalise des consignations en vue de délivrer
des accès aux réseaux prioritairement pour son équipe.
Il réalise également en fonction de son expérience des préparations de chantier.
Qualifié, le salarié pourra réaliser des accessoires souterrains BTA et HTA sur tout
type de câbles.
L'emploi réalise les tâches technico-administratives inhérentes au métier (Collecte
GTA, utilisation des bons de travail Tamaris, Etc.)
L'emploi contribue à l'atteinte des résultats de l'Agence et peut-être amené à
intervenir sur le territoire de l'unité en renfort dans le cadre de la FIRE ou de plan
ADEL.
Il participe à un roulement d'astreinte.
Profil professionnel
Recherché
L'emploi a une bonne connaissance des réseaux HTA et BT. Il maîtrise les principaux
texte régissant son métier (CGM HTA, CGM BT, CGE, UTE C 18-510, CPP Risque
éléctriques).
Attaché, avant toutes choses, à la sécurité de ses interventions (Pour lui-même, ses
collègues et les tiers), l'emploi et méthodique, rigoureux et respecteux des régles.
L'emploi possède les connaissances, les compétences et l'expérience lui permettant
d'exercer son métier avec un esprit d'analyse et de synthèse des phénomènes
électriques.
L'emploi est impliqué dans la démarche Qualité, Sécurité, Environnement, Innovation.
Il a le souci permanent de la satisfaction du client et une bonne connaissance des
applications informatiques du domaine Réseau.
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
Lieu de travail
2 rue Pierre et Marie Curie 22190 PLERIN
( Côtes-d'Armor - Bretagne )
Type de services
Actifs - Taux : 100 %
Envoi des candidatures
Joindre impérativement à votre demande de mutation signée (Modèle 6), vos fiches
C01 complètes (ou équivalentes), les coordonnées de votre hiérarchie et de votre
Gestionnaire Contrat de Travail.
Merci de privilégier l'envoi par mel à :
[email protected]
(avec la personne indiquée ci-dessous en copie)
en précisant en objet : DRB + numéro annonce.
Sinon par courrier postal :
ERDF-GrDF/USR Ouest/Pole Etudes et IRP (RL)
BP 7418
44040 NANTES Cedex 01
d'action
immédiate
Hervé PENLAE
Téléphone : 02.96.79.99.17
Mail : [email protected]
2 juin 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- Prolongation de 3 semaines
- Prolongation de 3 semaines
16
Date de première publication : 31 mars 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
Ref 14-04411.03
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE BRETAGNE
OPERATIONS
IBO POLE QUIMPER/LE FAOU PV
Position H
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 3.4.5.6
1 Technicien Intervention Reseau H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Au sein de l'Agence Exploitation Electricité Bretagne Ouest, vous participerez, dans le
cadre des règles techniques, administratives, clientèles et prévention, aux activités
d'exploitation, de maintenance, de dépannage, de travaux de construction du réseau
HTA et BT, aériens et souterrains.
L'emploi a la responsabilité des chantiers qui lui sont confiés.
En fonction de son expérience, l'emploi réalise des consignations en vue de délivrer
des accès aux réseaux prioritairement pour son équipe.
Il réalise également en fonction de son expérience des préparations de chantier.
Qualifié, le salarié pourra réaliser des accessoires souterrains BTA et HTA sur tout
type de câbles.
L'emploi réalise les tâches technico-administratives inhérentes au métier (Collecte
GTA, utilisation des bons de travail Tamaris, Etc.)
L'emploi contribue à l'atteinte des résultats de l'Agence et peut-être amené à
intervenir sur le territoire de l'unité en renfort dans le cadre de la FIRE ou de plan
ADEL.
Il participe à un roulement d'astreinte.
Profil professionnel
Recherché
L'emploi a une bonne connaissance des réseaux HTA et BT. Il maîtrise les principaux
texte régissant son métier (CGM HTA, CGM BT, CGE, UTE C 18-510, CPP Risque
éléctriques).
Attaché avant toutes choses à la sécurité de ses interventions (pour lui-même, ses
collègues et les tiers), l'emploi est méthodique, rigoureux et respecteux des régles.
L'emploi possède les connaissances, compétences et expériences lui permettant
d'exercer un esprit d'analyse et de synthèse des phénomènes électriques.
L'emploi est impliqué dans la démarche Qualité, Sécurité, Environnement, Innovation.
Il a le souci permanent de la satisfaction du client et une bonne connaissance des
applications informatiques du domaine Réseau.
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
Lieu de travail
ZAC de Kiella
29590 LE FAOU
( Finistère - Bretagne )
Type de services
Actifs - Taux : 100 %
Envoi des candidatures
Joindre impérativement à votre demande de mutation signée (Modèle 6), vos fiches
C01 complètes (ou équivalentes), les coordonnées de votre hiérarchie et de votre
Gestionnaire Contrat de Travail.
Merci de privilégier l'envoi par courriel à :
17
[email protected]
(avec la personne indiquée ci-dessous en copie)
en précisant en objet : DR B + numéro annonce.
Sinon par courrier postal :
ERDF-GrDF/USR Ouest/Pole Etudes et IRP (RL)
BP 7418
44040 NANTES Cedex 01
d'action
immédiate
Annabel DAVID GLON
Téléphone : 02 98 76 94 08
Mail : [email protected]
2 juin 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- Prongation de 3 semaines
- Report date de forlcusion.
Date de première publication : 18 avr. 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
Ref 14-05872.02
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE PARIS
PATRIMOINE ET INFRASTRUCTURES
AMEPS
AMEPS PV
Position H
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
TECHNICIEN POSTE SOURCE
GF 3.4.5.6.7
1 Technicien Intervention A M E P S H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre de la mission confiée à l'Agence Maintenance et d'Exploitation des
Postes Sources, le titulaire de l'emploi réalise les activités administratives liées aux
magasins du site. il contribue à la planification de l'activité de livraison des agences
du site sur le périmètre qui lui est confié. Il collecte les éléments aux entrées et sorties
de matériels dans les applications dédiées à cet effet. Il est aussi amené à partager
d'autres activités telles que le suivi et la gestion administrative des commandes
passées aux fournisseurs et aux prestataires et les réceptions dans l'application PGI.
A cette fin, il utilise les applications GTA, PGI, SERVAL, DAUPHIN, etc. Il contribue à
la performance de la DR Paris.
Profil professionnel
Recherché
Vous possédez des qualités d'écoute avec un contact facile. Vous faites preuve
d'autonomie et vous êtes en capacité de reporting sur votre activité. Vous êtes
exemplaire en matière de Prévention Sécurité. Mettre votre rigueur et vos qualités
relationnelles au service des agents du site vous motive et vous êtes prêt à engager
votre sérieux, votre dynamisme et votre esprit d'équipe, alors nous sommes
intéressés par votre profil!
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des Informations Commercialement
Sensibles, de transparence et de non discrimination envers les utilisateurs du réseau
de distribution. Equipe travaillant à 35 heures. Détenteur de CACES serait en plus.
Lieu de travail
4bis, rue Coustou 75018 PARIS
( Paris - Ile-de-France )
18
Type de services
Actifs - Taux : 60 %
Envoi des candidatures
ERDF-GrDF
USR IDF
Agence Contrat de Travail CAPITOLE
A l'attention de Mme Patricia COUTANT
Immeuble Jean Monnet
11, Place des Vosges
92061 - LA DEFENSE CEDEX
M. Pascal POUPARD
Téléphone : 01 53 41 71 76
30 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- Prolongation de publication
Date de première publication : 31 mars 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
Ref 14-04410.03
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE BRETAGNE
OPERATIONS
IBO POLE QUIMPER/LE FAOU PV
Position H
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 3.4.5.6
1 Technicien Intervention Reseau H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Au sein de l'Agence Exploitation Electricité Bretagne Ouest, vous participerez, dans le
cadre des règles techniques, administratives, clientèles et prévention, aux activités
d'exploitation, de maintenance, de dépannage, de travaux de construction du réseau
HTA et BT, aériens et souterrains.
L'emploi a la responsabilité des chantiers qui lui sont confiés.
En fonction de son expérience, l'emploi réalise des consignations en vue de délivrer
des accès aux réseaux prioritairement pour son équipe.
Il réalise également en fonction de son expérience des préparations de chantier.
Qualifié, le salarié pourra réaliser des accessoires souterrains BTA et HTA sur tout
type de câbles.
L'emploi réalise les tâches technico-administratives inhérentes au métier (Collecte
GTA, utilisation des bons de travail Tamaris, Etc.)
L'emploi contribue à l'atteinte des résultats de l'Agence et peut-être amené à
intervenir sur le territoire de l'unité en renfort dans le cadre de la FIRE ou de plan
ADEL.
Il participe à un roulement d'astreinte.
Profil professionnel
Recherché
L'emploi a une bonne connaissance des réseaux HTA et BT. Il maîtrise les principaux
texte régissant son métier (CGM HTA, CGM BT, CGE, UTE C 18-510, CPP Risque
éléctriques).
Attaché avant toutes choses à la sécurité de ses interventions (pour lui-même, ses
collègues et les tiers), l'emploi est méthodique, rigoureux et respecteux des régles.
L'emploi possède les connaissances, compétences et expériences lui permettant
19
d'exercer un esprit d'analyse et de synthèse des phénomènes électriques.
L'emploi est impliqué dans la démarche Qualité, Sécurité, Environnement, Innovation.
Il a le souci permanent de la satisfaction du client et une bonne connaissance des
applications informatiques du domaine Réseau.
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
Lieu de travail
ZAC de Kiella
29590 LE FAOU
( Finistère - Bretagne )
Type de services
Actifs - Taux : 100 %
Envoi des candidatures
Joindre impérativement à votre demande de mutation signée (Modèle 6), vos fiches
C01 complètes (ou équivalentes), les coordonnées de votre hiérarchie et de votre
Gestionnaire Contrat de Travail.
Merci de privilégier l'envoi par courriel à :
[email protected]
(avec la personne indiquée ci-dessous en copie)
en précisant en objet : DR B + numéro annonce.
Sinon par courrier postal :
ERDF-GrDF/USR Ouest/Pole Etudes et IRP (RL)
BP 7418
44040 NANTES Cedex 01
d'action
immédiate
Annabel DAVID GLON
Téléphone : 02 98 76 94 08
Mail : [email protected]
2 juin 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- Report date de forclusion.
- Prolongation de 3 semaines
Date de première publication : 28 mars 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
Ref 14-04350.03
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE BRETAGNE
OPERATIONS
IBO POLE LANNION/SITE LANNION PV
Position H
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 3.4.5.6
1 Technicien Intervention Reseau H/F
VACANCE EVENTUELLE
20
Description de l'emploi
CETTE PUBLICATION FAIT SUITE A L'ANNONCE 14-02473 PUBLIEE LE
10/02/2014 - LES 2 ANNONCES SERONT FUSIONNEES AU SEIN DU MEME
BORDEREAU DE CANDIDATS.
Au sein de l'Agence Exploitation Electricité Bretagne Ouest, vous participerez, dans le
cadre des règles techniques, administratives, clientèles et prévention, aux activités
d'exploitation, de maintenance, de dépannage, de travaux de construction du réseau
HTA et BT, aériens et souterrains.
L'emploi a la responsabilité des chantiers qui lui sont confiés.
En fonction de son expérience, l'emploi réalise des consignations en vue de délivrer
des accès aux réseaux prioritairement pour son équipe.
Il réalise également en fonction de son expérience des préparations de chantier.
Qualifié, le salarié pourra réaliser des accessoires souterrains BTA et HTA sur tout
type de câbles.
L'emploi réalise les tâches technico-administratives inhérentes au métier (Collecte
GTA, utilisation des bons de travail Tamaris, Etc.)
L'emploi contribue à l'atteinte des résultats de l'Agence et peut-être amené à
intervenir sur le territoire de l'unité en renfort dans le cadre de la FIRE ou de plan
ADEL.
Il participe à un roulement d'astreinte.
Profil professionnel
Recherché
L'emploi a une bonne connaissance des réseaux HTA et BT. Il maîtrise les principaux
texte régissant son métier (CGM HTA, CGM BT, CGE, UTE C 18-510, CPP Risque
éléctriques).
Attaché avant toutes choses à la sécurité de ses interventions (Pour lui-même, ses
collègues et les tiers), l'emploi et méthodique, rigoureux et respecteux des régles.
L'emploi possède les connaissances, compétences et expériences lui permettant
d'exercer un esprit d'analyse et de synthèse des phénomènes électriques.
L'emploi est impliqué dans la démarche Qualité, Sécurité, Environnement, Innovation.
Il a le souci permanent de la satisfaction du client et une bonne connaissance des
applications informatiques du domaine Réseau.
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
Lieu de travail
Rue Placenn Ar Guer
22300 LANNION
( Côtes-d'Armor - Bretagne )
Type de services
Actifs - Taux : 100 %
Envoi des candidatures
Joindre impérativement à votre demande de mutation signée (Modèle 6), vos fiches
C01 complètes (ou équivalentes), les coordonnées de votre hiérarchie et de votre
Gestionnaire Contrat de Travail.
Merci de privilégier l'envoi par courriel à :
[email protected]
(avec la personne indiquée ci-dessous en copie)
en précisant en objet : DR B + numéro annonce.
Sinon par courrier postal :
ERDF-GrDF/USR Ouest/Pole Etudes et IRP (RL)
BP 7418
44040 NANTES Cedex 01
ACTION
IMMEDIATE
Marc HAMONIAUX
Téléphone : 02 96 48 29 62
Mail : [email protected]
23 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
21
- Prolongation de 3 semaines
- Prolongation de 2 semaines. Correction du taux de Services civils
(100%).
Date de première publication : 21 mars 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
Ref 14-04050.03
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE PAYS DE LA LOIRE
OPERATIONS
INTERVENTIONS EST
AIE POLE 72 ST CALAIS PV
Position H
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 3.4.5.6
1 Technicien Intervention Reseau H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Au sein de la base exploitation électricité, l'emploi contribue à la continuité et à la
qualité de fourniture.
A ce titre, il réalise des activités d'exploitation, de conduite, de maintenance et de
dépannage.
Il réalise des consignations sur les réseaux aériens HTA et BTA, sur les réseaux
souterrains HTA et BTA (pour son propre compte), sur les branchements et les
colonnes montantes du territoire.
L'emploi intervient également sur des identifications de câbles souterrains.
Il intègre les informations dans les bases de données et utilise couramment le
système d'information (TGC, N1 et TAMARIS).
Une forte implication et des résultats sont attendus dans le domaine prévention
sécurité et dans l'atteinte des objectifs de l'agence.
En cas d'intempérie ou de besoins particuliers, l'emploi peut être amené à exercer
son savoir-faire sur d'autres territoires et participer à la FIRE (Force Intervention
Rapide Electricité).
L'emploi est susceptible d'effectuer certaines tâches administratives.
Profil professionnel
Recherché
Compétences et connaissances de l'exploitation et maintenance des réseaux aériens
et souterrains.
Bonnes connaissances en technique câbles souterrains et postes HTA/BT.
Maîtrise des outils informatiques bureautiques et spécifiques métier utilisés en
exploitation.
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protections des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau distribution.
Lieu de travail
Rue fernand Poignant 72120 ST CALAIS
( Sarthe - Pays-de-la-Loire )
Type de services
Actifs - Taux : 100 %
Envoi des candidatures
Joindre impérativement votre demande de mutation signée (modèle 6), votre C01 (à
exporter en PDF avant impression, via le Portail RH/mes services/ma fiche C01) et
les coordonnées de votre hiérarchie.
Merci de privilégier l'envoi par courriel à :
[email protected]
en précisant : DR PDL + numéro d'annonce.
22
Sinon courrier postal à :
ERDF GrDF /USL Ouest/ACTO Gestion Collective (NM)
13, Allée des Tanneurs - BP 74116
44041 NANTES Cedex.
Action
immédiate
Jean-Pierre ORSET
Téléphone : 0241222550/0624271605
Benoît LOUISE
Téléphone : 0243475210/0659680902
23 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- Report date de forclusion.
- Date de forclusion reportée
Ref 14-07158.01
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE E R D F CENTRE
OPERATIONS
INTERVENTIONS LOIR ET CHER
VENDÔME
Position H
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 4.5
1 Technicien Intervention Réseau H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Au sein de l Agence Exploitation Electricité du Loir-et-Cher en charge de
l exploitation des réseaux électricité HTA et BT, l emploi réalise des activités
d exploitation, de dépannage, de réparation, de réalimentation, de maintenance et de
travaux sur les branchements et réseau HTA et BT, seul ou en équipe, afin de
contribuer à la continuité et à la qualité de l alimentation des clients.
Il est amené à participer à diverses activités au sein de l Agence en vue d assurer le
bon fonctionnement.
Il doit contribuer à véhiculer une image favorable de l entreprise par la qualité de ses
contacts avec l externe tout en préservant les intérêts d ERDF.
Profil professionnel
Recherché
Forte implication avec comportement exemplaire en matière de prévention.
L'emploi participe à un roulement d astreinte d'exploitation électricité.
Capacité d adaptation aux évolutions organisationnelles, réglementaires et
informatiques.
L'emploi peut être amené en cas de besoin, à intervenir sur le territoire des centres
voisins et au delà, dans le cadre de la FIRE du Centre Loir et Cher.
Compléments
d'information
L'emploi effectue des déplacements sur tout le territoire du Centre.
L'exercice simultané de tout autre emploi est incompatible avec celui-ci (astreinte).
Joindre impérativement une Fiche Carrière C01 et communiquer les coordonnées de
23
votre Gestionnaire Contrat de Travail.
L'emploi est soumis pour certaines de ses activités à l'obligation de la confidentialité
des données sensibles inscrites dans l'article 20 de la loi N° 2000-108 du 10 février
2000 et dans le décret du 16 juillet 2001.
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles , d'objectivité , de transparence et de non discrimination entre les
utilisateurs du réseau de distribution.
Lieu de travail
Allée Louis Armand - ZAC Sud 41100 VENDOME
( Loir-et-Cher - Centre )
Type de services
Actifs - Taux : 100 %
Envoi des candidatures
ERDF DR CENTRE
Service Ressources Humaines
47 Avenue Saint Mesmin
45077 Orléans cedex
Action
Immédiate
Mathieu COSTE
Téléphone : 0254749310 / 0699594930
Ref 14-07156.01
28 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE E R D F CENTRE
OPERATIONS
INTERVENTIONS LOIR ET CHER
ROMORANTIN
Position H
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 4.5
1 Technicien Intervention Réseau H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Au sein de l Agence Exploitation Electricité du Loir-et-Cher en charge de
l exploitation des réseaux électricité HTA et BT, l emploi réalise des activités
d exploitation, de dépannage, de réparation, de réalimentation, de maintenance et de
travaux sur les branchements et réseau HTA et BT, seul ou en équipe, afin de
contribuer à la continuité et à la qualité de l alimentation des clients.
Il est amené à participer à diverses activités au sein de l agence en vue d assurer le
bon fonctionnement.
Il doit contribuer à véhiculer une image favorable de l entreprise par la qualité de ses
contacts avec l externe tout en préservant les intérêts d ERDF.
Profil professionnel
Recherché
Forte implication avec comportement exemplaire en matière de prévention.
L'emploi participe à un roulement d astreinte d'exploitation électricité.
Capacité d adaptation aux évolutions organisationnelles, réglementaires et
informatiques.
24
L'emploi peut être amené en cas de besoin à intervenir sur le territoire des centres
voisins et au delà, dans le cadre de la FIRE du Centre Loir et Cher.
Compléments
d'information
L'emploi effectue des déplacements sur tout le territoire du Centre.
L'exercice simultané de tout autre emploi est incompatible avec celui-ci.
Joindre impérativement une Fiche Carrière C01 et communiquer les coordonnées de
votre Gestionnaire Contrat de Travail.
L'emploi est soumis pour certaines de ses activités à l'obligation de la confidentialité
des données sensibles inscrites dans l'article 20 de la loi N° 2000-108 du 10 février
2000 et dans le décret du 16 juillet 2001.
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles , d'objectivité , de transparence et de non discrimination entre les
utilisateurs du réseau de distribution.
Lieu de travail
ZA de La Grange 41200 ROMORANTIN LANTHENAY
( Loir-et-Cher - Centre )
Type de services
Actifs - Taux : 100 %
Envoi des candidatures
ERDF DR CENTRE
Service Ressources Humaines
47 Avenue Saint Mesmin
45077 Orléans cedex
Action
Immédiate
Mathieu COSTE
Téléphone : 0254749310 / 0699594930
Ref 14-07155.01
28 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE E R D F CENTRE
OPERATIONS
INTERVENTIONS LOIR ET CHER
BLOIS
Position H
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 4.5
1 Technicien Intervention Réseau H/F
Description de l'emploi
Au sein de l Agence Exploitation Electricité du Loir-et-Cher en charge de
l exploitation des réseaux électricité HTA et BT, l emploi réalise des activités
d exploitation, de dépannage, de réparation, de réalimentation, de maintenance et de
travaux sur les branchements et réseau HTA et BT, seul ou en équipe, afin de
contribuer à la continuité et à la qualité de l alimentation des clients.
Il est amené à participer à diverses activités au sein de l agence en vue d assurer le
bon fonctionnement.
Il doit contribuer à véhiculer une image favorable de l entreprise par la qualité de ses
contacts avec l externe tout en préservant les intérêts d ERDF.
25
Profil professionnel
Recherché
Forte implication avec comportement exemplaire en matière de prévention.
L'emploi participe à un roulement d astreinte d'exploitation électricité.
Capacité d adaptation aux évolutions organisationnelles, réglementaires et
informatiques.
L'emploi peut être amené en cas de besoin à intervenir sur le territoire des centres
voisins et au delà, dans le cadre de la FIRE du Centre Loir et Cher.
Compléments
d'information
L'emploi effectue des déplacements sur tout le territoire du Centre.
L'exercice simultané de tout autre emploi est incompatible avec celui-ci (astreinte).
Joindre impérativement une Fiche Carrière C01 et communiquer les coordonnées de
votre Gestionnaire Contrat de Travail.
L'emploi est soumis pour certaines de ses activités à l'obligation de la confidentialité
des données sensibles inscrites dans l'article 20 de la loi N° 2000-108 du 10 février
2000 et dans le décret du 16 juillet 2001.
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles , d'objectivité , de transparence et de non discrimination entre les
utilisateurs du réseau de distribution.
Lieu de travail
4 rue des Guignières 41033 BLOIS
( Loir-et-Cher - Centre )
Type de services
Actifs - Taux : 100 %
Envoi des candidatures
ERDF DR CENTRE
Service Ressources Humaines
47 Avenue Saint Mesmin
45077 Orléans cedex
Action
imméditae
Mathieu COSTE
Téléphone : 0254749310 / 0699594930
Ref 14-07154.01
28 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE P A C A OUEST
AREXE AVIGNON ALPES DU SUD
GMFE AVIGNON
Position H
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 4
1 Technicien Intervention Reseau H/F
Description de l'emploi
Au sein de la base opérationnelle, l'emploi réalise l'ensemble des activités
d'exploitation ( dépannage , maintenance , délivrance d'accès au réseau ).
Cet emploi est susceptible d'évoluer vers un emploi de T.I.R. " polyvalent ".
Profil professionnel
Recherché
Forte sensibilisation à la Prévention.
Motivation pour acquérir de nouvelles compétences.
26
Si possible, compétences dans les activités techniques Clientèle.
Dispositions à utiliser les outils informatiques spécifiques.
Compléments
d'information
Emploi à 35 heures temps plein.
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
Obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte.
Lieu de travail
Rue JH Fabre CARPENTRAS
( Vaucluse - Provence-Alpes-Côte-d'Azur )
Type de services
Actifs - Taux : 100 %
Envoi des candidatures
ERDF GrDF
USR MEDITERRANEE - Pôle CT
CELLULE CSP MARSEILLE
76 Tse. de -la Gaye-Immeuble Le Patio -CS 80066 - 13406 MARSEILLE CEDEX 09.
Les candidats doivent joindre impérativement à leur fiche de mutation ( modèle 6 )
une Fiche de Situation Individuelle Résumée C01 ( en format PDF uniquement ) ainsi
que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie.
Fax. : 04-86-57-87-31
Action
Immédiate
Philippe BAGALCIAGUE
Téléphone : 04-90-81-85-01/06-87-69-15-89
Laurent MESSIAEN
21 mai 2014
Téléphone : 04-42-29-57-12/06-74-04-09-85
Ref 14-07147.01
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE P A C A OUEST
AREXE AVIGNON ALPES DU SUD
GMFE AVIGNON
Position H
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 4
1 Technicien Intervention Reseau H/F
Description de l'emploi
Au sein de la base opérationnelle, l'emploi réalise l'ensemble des activités
d'exploitation ( dépannage , maintenance , délivrance d'accès au réseau ).
Cet emploi est susceptible d'évoluer vers un emploi de T.I.R. " polyvalent ".
Profil professionnel
Recherché
Forte sensibilisation à la Prévention.
Motivation pour acquérir de nouvelles compétences.
Si possible, compétences dans les activités techniques Clientèle.
Dispositions à utiliser les outils informatiques spécifiques.
Compléments
d'information
Emploi à 35 heures temps plein.
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
Obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte.
Lieu de travail
Rue JH Fabre CARPENTRAS
( Vaucluse - Provence-Alpes-Côte-d'Azur )
27
Type de services
Actifs - Taux : 100 %
Envoi des candidatures
ERDF GrDF
USR MEDITERRANEE - Pôle CT
CELLULE CSP MARSEILLE
76 Tse. de -la Gaye-Immeuble Le Patio -CS 80066 - 13406 MARSEILLE CEDEX 09.
Les candidats doivent joindre impérativement à leur fiche de mutation ( modèle 6 )
une Fiche de Situation Individuelle Résumée C01 ( en format PDF uniquement ) ainsi
que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie.
Fax. : 04-86-57-87-31
Action
Immédiate
Philippe BAGALCIAGUE
Téléphone : 04-90-81-85-01/06-87-69-15-89
Laurent MESSIAEN
21 mai 2014
Téléphone : 04-42-29-57-12/06-74-04-09-85
Date de première publication : 17 avr. 2014
Date de dernière publication : 7 mai 2014
Ref 14-05649.02
ERDF
SERVICE COMMUN
UCF SILLON RHODANIEN
AGENCE TECHNIQUE CLIENTELE DROME ARDECHE VALLEE
Position H
CLIENTS FOURNISSEURS
TECHNICIEN CLIENTELE
GF 4.5.6
1 Technicien Clientele H/F
Description de l'emploi
Au sein de l'Agence Technique Clientèle Drome Ardèche Vallée, GTC de Montélimar,
l'agent réalise des prestations techniques chez les clients particuliers, professionnels
et collectivités locales : relevé, services et interventions en électricité et en
gaz,recherche de PNT.
Votre professionnalisme et votre implication permettent de garantir la qualité des
interventions et contribuent à la satisfaction des clients et des fournisseurs.
Vous porterez les offres de service de l'opérateur commun.
Dans un souci d'optimisation des ressources et de la performance globale, vous
serez amené à intervenir sur l'ensemble du territoire de l'Agence et au delà en cas de
mobilisation particulière(FIRE,Plan Adel,Renfort Inter Territoire).
L'emploi peut-être susceptible de participer au roulement d'astreinte dépannage
tableau électricite et/ou intervention de sécurité gaz à moyen terme.
Profil professionnel
Recherché
Dynamique, ouvert et autonome, vous possédez une approche particulièrement
développée de la prévention et des règles de sécurité ainsi qu un excellent
relationnel.
Une expérience dans le domaine Technique Clientèle (Elec et Gaz) sera appréciée
ainsi qu une maîtrise des outils de mobilité et informatiques (PICTREL, TGC,
OPTIMIA, PDA, PKE, etc ).
Compléments
d'information
L'emploi est régi par des obligations d'objectivité, transparence et non-discrimination
entre les utilisateurs de réseau de distribution issues du Code de Bonne Conduite et
par la loi du 10 février 2000 relative aux obligations de confidentialité concernant les
informations commercialement sensibles.
Lieu de travail
- MONTELIMAR
( Drôme - Rhône-Alpes )
Type de services
Actifs - Taux : 60 %
28
Envoi des candidatures
ERDF GrDF Direction des Opérations Rhone Alpes Bourgogne
Agence RH - Contrat de travail
83-85 boulevard Vivier Merle - BP 13227
69404 LYON CEDEX
David ROTTNER
Téléphone : 06.98.67.95.80
Mail : [email protected]
28 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- REPORT DU DELAI DE FORCLUSION
Ref 14-07112.01
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
Commerce Optim Trading S E I
Direction CRC Part Med
CRC CANNES
Position H
COMMERCIAL ET CLIENTELE
CHARGE DE RELATION CLIENT
GF 4.5.6.7
1 Conseiller Client H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
L emploi est intégré à une équipe d une douzaine de Conseillers Client animés par
un Responsable d Equipe, et intervient dans un environnement en constante
évolution, sur des situations client variées.
Au cours de sa journée, le conseiller client expert alterne différentes activités :
- Prise en charge au téléphone des demandes client : l emploi est l interlocuteur
privilégié de notre client. Il porte l image d EDF au quotidien notamment grâce à la
qualité et au professionnalisme de son accueil, au traitement efficace des demandes
clients et à la vente d offres énergétiques et de services répondant à ses besoins de
ces derniers
- gestion experte des contrats, traitement des différentes étapes de la facturation et
du recouvrement (redressements, délais de paiement, relances...). Il met en uvre les
dispositions relatives à la gestion des clients démunis. Il solutionne les réclamations
écrites ;
Grâce à l ensemble de ses missions, l emploi apporte une contribution essentielle à
la satisfaction et à la fidélisation des clients particuliers.
Profil professionnel
Recherché
Les compétences attendues sont notamment les suivantes :
- Expression orale et écrite
- Savoir être : maîtrise de soi, respect des consignes, rigueur, adaptabilité
- Capacités d analyse (compréhension des situations, synthèse)
- Capacités d intégration (esprit d équipe, diplomatie, solidarité)
- Techniques relationnelles (écoute et reformulation, gestion des objections,
argumentation, capacités à rebondir)
- Aisance informatique (maîtrise des outils bureautique et des outils informatiques
spécifiques)
Compléments
d'information
L emploi exerce un travail sédentaire.
Il travaille sur 4 jours avec une durée hebdomadaire de 34 heures.
Son poste de travail s insère dans un espace ouvert (marguerite)
Il utilise les outils spécifiques à la gestion de la relation clients (applications
29
informatiques, téléphone ).
Il participe à des animations commerciales et des challenges motivants organisés
régulièrement sur le plateau.
La performance commerciale individuelle et collective est rémunérée.
Lieu de travail
LE CANNET
( Alpes-Maritimes - Provence-Alpes-Côte-d'Azur )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
[email protected]
scan m6+c01 en 1 seul fichier SVP, avec les coordonnées de vos Managers & GCT
ou
EDF/DSP-CSPRH-Agence RH - Direction Commerce - 10 Viton-13482 MARSEILLE
CDX20
Patrick BURBANT
Téléphone : 06 84 53 60 95
Ref 14-07110.01
Didier BAUDIN
Téléphone : 06 63 80 49 63
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
UCF SILLON RHODANIEN
DECINES
Position H
CLIENTS FOURNISSEURS
TECHNICIEN CLIENTELE
GF 4.5
1 Technicien Clientele H/F
Description de l'emploi
Au sein de l'agence technique Clientèle Lyon Métropole, vous serez chargé
d'effectuer des services et interventions électricité et gaz chez nos clients
professionnels et particuliers.
Vous serez rattaché au site de Décines.
Vous agissez dans les règles techniques, clientèle et de sécurité, pour répondre aux
attentes des clients et ainsi améliorer leurs satisfactions.
Vous contribuez également à la réduction des pertes non technques du portefeuille
de l'agence.
L'emploi pourra réaliser des interventions sur différents sites de l'agence.
Profil professionnel
Recherché
Forte implication, capacité à utiliser des applications informatiques et outils.
Dynamique, ouvert et rigoureux, ayant le sens du contact avec la clientèle, dans le
respect des règles de prévention qui sera votre priorité absolue.
Lieu de travail
- DECINES CHARPIEU
( Rhône - Rhône-Alpes )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
ERDF GrDF Direction des Opérations Rhone Alpes Bourgogne
Agence RH - Contrat de travail
83-85 boulevard Vivier Merle - BP 13227
69404 LYON CEDEX
30
Grégoire BOEHM
Téléphone : 06.67.16.34.58
Mail : [email protected]
Ref 14-07073.01
28 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
UCF SILLON RHODANIEN
PAYS DE L'AIN BEAUJOLAIS
Position H
CLIENTS FOURNISSEURS
PILOTE D'INTERVENTION CLIENTELE
GF 4.5
1 Operateur Pilotage Intervention Clientele H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre contractuel et réglementaire qui régit la fonction de pilotage des
interventions technique clientèle de l'opérateur commun de réseau électricité et gaz,
dans le respect des règles de confidentialité, de non discrimination et de traçabilité,
en se confortant au niveau d'exigence de qualité des processus du métier. l'Emploi
réalise le pilotage de l'activité technique clientèle, il agit rigoureusement afin de
répondre aux attentes des clients et contribuer ainsi à leur satisfaction.
Profil professionnel
Recherché
Vous êtes motivé, rigoureux, vous possédez de bonnes notions de l'utilisation des
outils informatiques, vous aimez travailler en groupe sur plateau et avez le sens du
contact client.
Compléments
d'information
L'emploi est régi par des obligations d'objectivité, transparence et non-discrimination
entre les utilisateurs de réseau de distribution issues du code de bonne conduite et
par la loi du 10 février 2000 relative aux obligations de confidentialité concernant les
informations commercialements sensibles.
Lieu de travail
- BOURG EN BRESSE
( Ain - Rhône-Alpes )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
ERDF GrDF Direction des Opérations Rhone Alpes Bourgogne
Agence RH - Contrat de travail
83-85 boulevard Vivier Merle - BP 13227
69404 LYON CEDEX
Rémi LEGRAND
Téléphone : 0474255259 / 0680354062
Mail : [email protected]
Ref 14-03888.03
28 mai 2014
Date de première publication : 18 mars 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
Gr D F
31
DIR RESEAUX OUEST
Délégation Exploitation Maintenance PDL PC
Position H
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX GAZ
GF 4.5
1 Technicien Intervention Gaz H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Au sein de l'Agence Réseau Gaz d'Anjou, vous serez basé sur site de Beaucouzé.
Dans le cadre des politiques d'exploitation et de maintenance en vigueur à GrDF,
vous participerez, seul ou en équipe, à la réalisation des chantiers travaux
(renouvellement, construction ou modification des ouvrages), maintenance (RSF,
entretien des vannes, des CICM, maintenance des postes...) et de géodétection des
ouvrages (repérages des canalisations gaz dans le cadre des chantiers sensibles).
Vous réaliserez des interventions de sécurité et des dépannages dans le cadre de
l'astreinte d'exploitation, et participerez à l'astreinte ISG sur la ZEPIG Angers, selon
les plannings d'astreinte définis au sein de l'agence.
Au travers vos interventions, vous contribuez à la mise à jour et fiabilité la qualité des
bases de données ainsi qu'à la qualité du produit gaz, et à la satisfaction de la
clientèle.
Dans le cadre de la continuité de service public, et du maintien de la sécurité des
personnes et de biens, l'emploi peut-être requis conformément à la note P-11/02 du
16 avril 2011 de GrDF.
Profil professionnel
Recherché
Comportement exemplaire en matière de prévention santé sécurité.
Connaissances et expérience en matière d'exploitation et de maintenance des
réseaux gaz.
Aptitude à la réalisation des travaux sur les chantiers réseau.
Aptitude à l'utilisation des outils informatiques (outils mobiles, CII, TGC). Qualités
relationnelles appréciées (au sein de l'équipe comme à l'externe).
Compétences ISG, et chef de travaux fortement appréciée.
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
de réseau de distribution.
Lieu de travail
25, Avenue de la Fontaine - 49 070 Beaucouzé
( Maine-et-Loire - Pays-de-la-Loire )
Type de services
Actifs - Taux : 100 %
Envoi des candidatures
Merci de privilégier l'envoi par Courriel à :
[email protected]
en précisant dans l'objet du message DR OUEST + n° annonce
Sinon, envoi par courrier postal à :
ERDF-GrDF / USL Ouest / ACTO Gestion Collective (AM)
13 allée des Tanneurs - BP 74116
44041 NANTES Cédex 01
Astreinte
d'action
immédiate
Amélie PICART
Téléphone : 06.61.74.40.62
Mail : [email protected]
Vincent DEVEIX
Téléphone : 06.66.59.52.25
27 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- date de forclusion
- date de forclusion
32
Ref 14-07017.01
Date de première publication : 6 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN
TERRITOIRE DROME
AGENCE TST HTA SILLON RHODANIEN
Position H
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR TRAVAUX SOUS TENSION HTA
GF 4.5.6
1 Technicien Intervention Tst Hta H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Dans le cadre des règles d'exploitation de réseaux électricité et des conditions
d'exécution du travail spécifique aux travaux sous tension, l'emploi réalise, sous les
ordres d'un chargé de travaux, des travaux d'entretien, de maintenance, de
réparations, de raccordement et d'implantation de support sur les réseaux HTA. Il
participe aux renforts en dépannage (FIRE ou autres). Il contribue à la qualité du
produit électricité et à la sécurité des personnes et des biens.
Profil professionnel
Recherché
Connaissances en électrotechnique. Permis B obligatoire. Permis C et EC souhaités.
Rigueur, souci de la prévention dans l'exercice des activités au quotidien et esprit
d'équipe sont des qualités indispensables. Services actifs à 100 %
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et
engagements définis par le Code de bonne conduite d'ERDF.
Envoyer une copie de la C01 et du modèle 6 par mail directement au manager
(adresse ci-dessous).
Lieu de travail
- LE TEIL
( Drôme - Rhône-Alpes )
Type de services
Actifs - Taux : 100 %
Envoi des candidatures
ERDF GrDF
Unité de Services Rhone-Alpes Bourgogne
Agence RH - CONTRAT DE TRAVAIL
83-85 Boulevard Vivier Merle
BP 13227
69404 LYON Cédex 03
Frédéric CALATRABA
Téléphone : 06 26 67 15 42
Mail : [email protected]
Ref 14-04399.03
27 mai 2014
Date de première publication : 31 mars 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
ERDF
33
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE E R D F CENTRE
AGENCE EXPLOITATION EURE ET LOIR
SITE DE CHATEAUDUN
(prolongation Annonce 14-00768)
Position H
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 4.5
1 Technicien Intervention Reseau H/f
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Le candidat retenu exercera son activité dans le domaine de la technique clientèle
mixte et de
l'exploitation des réseaux électricité. Il effectuera des petites interventions mixtes.
Il sera amené à intervenir sur les réseaux HTA et BT, les postes et les branchements
en tant qu'exécutant ou chargé de travaux.
Il effectuera sur ces réseaux toutes activités de dépannage, réparation et
maintenance, seul ou en équipe.
Le poste comporte un roulement d'astreinte d'action immédiate de type intervention
de sécurité mixte.
L'emploi peut être amené à exercer une activité de responsable identifié de la
préparation pour les chantiers de type simple.
Profil professionnel
Recherché
Technicien confirmé, l'agent devra avoir de bonnes connaissances pratiques et
théoriques des domaines métiers réseau électricité et technique clientèle mixte, ainsi
qu'un bon sens relationnel vis-à-vis des clients..
Le candidat retenu sera particulièrement apprécié pour son implication vis à vis de la
sécurité, sa capacité d'adaptation, son esprit d'équipe, sa disponibilité.
Compléments
d'information
En situation exceptionnelle, il peut être amené à participer à la FIRE.
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
Joindre impérativement une fiche carrière C01.
Précisez les coordonnées de votre gestionnaire contrat de travail au verso du modèle
6.
Lieu de travail
1 Rue du Bâtard Chateaudun
( Eure-et-Loir - Centre )
Type de services
Actifs - Taux : 100 %
Envoi des candidatures
ERDF DR CENTRE
Service Ressources Humaines
47 Avenue Saint Mesmin
45077 Orléans cedex
astreinte
d'action
immédiate
Patrick CHAUVEY
Téléphone : 02 37 88 86 60 / 06 03 12 75 63
Mail : [email protected]
28 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- prolongation date de forclusion
- prolongation date de forclusion
34
Ref 14-07072.01
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE P A C A OUEST
AREXE AVIGNON ALPES DU SUD
GMFE ALPES DU SUD ' NORD '
Position H
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 5.6
1 Technicien Intervention Reseau H/F
Description de l'emploi
Au sein de la base opérationnelle de Gap, l'emploi participe à l'ensemble des activités
de l'agence en réalisant des travaux d'exploitation, d'entretien, de maintenance et de
dépannage des ouvrages HTA et BT, aériens et souterrains.
Pour ces activités l'emploi assurera le rôle chargé de travaux et de chargé de
consignation.
Le titulaire pourra être amené à réaliser des interventions techniques clientèles.
Profil professionnel
Recherché
Il est demandé une bonne connaissance de la technicité des réseaux de distribution
aériens et souterrains ainsi qu'une implication forte concernant la prise en compte de
la prévention. Utilise les outils informatiques et les applications internes.
Intègre dans ces interventions la notion de satisfaction client.
Compléments
d'information
Emploi à 35 heures temps plein.
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
Obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte.
Lieu de travail
11 Bd. Bernard Givaudan GAP
( Hautes-Alpes - Provence-Alpes-Côte-d'Azur )
Type de services
Actifs - Taux : 100 %
Envoi des candidatures
ERDF GrDF
USR MEDITERRANEE - Pôle CT - Fiabilité SI - IRP - CELLULE CSP - 76 Tse. de la
Gaye - Immeuble Le Patio - CS 80066 - 13406 MARSEILLE CEDEX 09.
Les candidats doivent joindre impérativement à leur fiche de mutation ( modèle 6 )
une Fiche de Situation Individuelle Résumée C01 ( en format PDF uniquement ) ainsi
que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie.
Fax. : 04-86-57-87-31
Action
Immédiate
Yves MAURICE LAFFORGE
Téléphone : 04-92-40-30-03
Philippe QUEZEL
Téléphone : 04-92-40-30-53
4 juin 2014
Date de première publication : 5 mai 2014
Date de dernière publication : 7 mai 2014
Ref 14-06936.02
Gr D F
Direction réseaux Est
Délégation Exploitation Maintenance
35
Position H
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX GAZ
GF 5
1 Technicien Intervention Gaz H/f
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Etre Technicien(ne) Intervention Gaz, c est premièrement, veiller à la continuité et à
la qualité de l alimentation en gaz des foyers et des entreprises. Deuxièmement,
garantir au mieux la sécurité des personnes et des biens sur son territoire
d intervention.
En tant que Technicien(ne) d Intervention Gaz, vous effectuez les activités
d exploitation et de maintenance sur les ouvrages gaz : conduites enterrées, CI/CM,
accessoires du réseau.
Sur le terrain, vous effectuez des branchements et raccordements sur réseaux, vous
renouvelez des canalisations ; vous entretenez les vannes, robinets, postes de
détente ; vous effectuez des mesures et saisissez les données dans les applications
Vous travaillez sous l autorité des responsables de site et dans le cadre des règles
techniques et de sécurité en vigueur. Vous assurez également l astreinte jour et nuit,
soit pour de simples pannes, soit en cas d intervention urgente.
Profil professionnel
Recherché
Vous êtes une femme ou un homme rigoureux pour qui la sécurité est à mettre en
uvre au quotidien ? Vous êtes en capacité de rendre des comptes par les outils
dédiés (PDA, applications informatiques liées au métier) et via la communication avec
votre hiérarchie ? Ces qualités sont essentielles pour répondre aux enjeux de
prévention, sécurité et performance qui vous permettrons de progresser dans vos
pratiques.
Vous êtes titulaire du permis B et vous disposez d une connaissance ou d une
expérience en matière d exploitation et de maintenance des réseaux gaz ? Vous êtes
orienté(e) vers l action et appréciez être sur le terrain ? Ce poste vous permettra de
développer vos compétences dans le domaine de l exploitation.
Vous aimez travailler en équipe ? Vous apporterez votre collaboration et serez
soutenu(e) au quotidien par vos collègues et vos responsables.
Vous êtes en mesure d'assumer la fonction d'intervention d'urgence ? Vous
contribuerez ainsi aux exigences de la continuité de service (astreinte).
Compléments
d'information
Ce poste répond à vos aspirations ? Alors n hésitez pas à postuler via la procédure
habituelle. GrDF s engage à vous apporter une réponse dans les meilleurs délais.
Lieu de travail
- 21 rue de Scherwiller - CHÂTENOIS
( Bas Rhin - Alsace )
Type de services
Actifs - Taux : 100 %
Envoi des candidatures
1 exemplaire par la voie hiérarchique + 1 exemplaire adressé soit par mail :
[email protected]
soit par courrier :
Unité de Services Régionaux
AGENCE MOERH - Pôle Contrat de Travail Etudes RH
Allée Philippe Lebon - BP 80428
57954 MONTIGNY LES METZ CEDEX
Les candidats sont priés de joindre à leur fiche de mutation "Modèle 6" une fiche de
situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées de leur hiérarchie.
Astreinte
d'Action
Immédiate
Sandryne JAFRA
Téléphone : 03 83 97 87 73
Mail : [email protected]
Pierre Alain TERRAS
Téléphone : 03 89 62 34 89
Mail : [email protected]
19 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
36
- AIL
Ref 14-07055.01
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE P A C A OUEST
RELATIONS CLIENTS
ACCUEIL ET ECOUTE CLIENTS
Position H
CLIENTS FOURNISSEURS
CONSEILLER CLIENTELE DISTRIBUTEUR
GF 5.6.7
1 Ccd Acheminement H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Au sein de l'Agence Relations Clients de la DR PADS, l'emploi assure des activités
relevant du domaine Relations Clients. Elles sont diverses et variées, allant du
traitement et orientation des demandes écrites et téléphoniques des clients en
passant par des actions de type gestion. L'emploi peut etre amené à traiter des
réclamations du marché Grand Public et professionnel.
Profil professionnel
Recherché
Autonomie, organisation, rigueur. Capacité rédactionnelle. Aisance avec les outils
informatiques. Une bonne connaissance des métiers du distributeur serait un plus.
Compléments
d'information
Emploi 35h temps plein.
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
L'emploi a une obligation de non-discrimination à l'égard des fournisseurs et de
confidentialité pour des informations sensibles (article 20 de la loi N° 2000-108 du 10
février 2000 et décret du 16 juillet 2001).
Cet emploi fait l'objet d'un dispositif particulier d'accompagnement logement, le pack
mobilité professionnelle*** : plusieurs types de logements locatifs ( correspondant à
votre composition familiale ), dans des quartiers recherchés sélectionnés par notre
agence immobilière vous seront proposés afin de vous aider dans vos démarches et
vous présenter le marché immobilier local. Descriptif à demander auprès de la
personne à contacter dans le cadre de cette annonce.
Lieu de travail
Chemin de Saint-Pierre MARIGNANE
( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
ERDF GrDF
USR MEDITERRANEE - Pôle CT - Fiabilité SI - IRP - CELLULE CSP - 76 Tse. de la
Gaye - Immeuble Le Patio - CS 80066 - 13406 MARSEILLE CEDEX 09.
Les candidats doivent joindre impérativement à leur fiche de mutation ( modèle 6 )
une Fiche de Situation Individuelle Résumée C01 ( en format PDF uniquement ) ainsi
que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie.
Fax. : 04-86-57-87-31
Christophe TAMISIER
Téléphone : 06-13-80-38-80
Arnaud BICHE
Téléphone : 04-42-02-26-18/06-69-58-33-69
4 juin 2014
37
Ref 14-07142.01
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN
AGENCE CARTOGRAPHIE SILLON RHODANIEN
Position H
CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST
CARTOGRAPHE BDD PATRIMOINE
GF 6
1 Operateur Bdd Patrimoine H/F
Description de l'emploi
Au sein de l'Agence Cartographie Bourg-en-Bresse, vous mettez à jour les dossiers
cartograhie en moyenne et grande échelle (2000° et 200°) grâce principalement aux
outils informatiques "SIG élec", "ATLAS" et "PACIFIC". Vous maitrisez également le
circuit des prestations des commandes pour les bureaux d'études. Le suivi et le
pilotage de ces dossiers est assuré sur l'application OASICE élec.
Profil professionnel
Recherché
Des connaissances en réseaux de distribution publique d'électricité sont souhaitées.
Des compétences informatiques (+ EXCEL notamment) sont un plus. Rigueur,
autonomie, esprit d'équipe sont les principales qualités requises.
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
L emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par le Code de
bonne conduite d ERDF.
Envoyer une copie de votre C01 et du modèle 6 par mail directement au manager
(Adresse ci-dessous)
Lieu de travail
BOURG EN BRESSE
( Ain - Rhône-Alpes )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
ERDF GrDF Direction des Opérations Rhone Alpes bourgogne
Agence RH - Contrat de travail
83-85 boulevard Vivier Merle - BP 13227
69404 LYON CEDEX
Fabrice CRETIN
Téléphone : 04 74 25 52 36
Mail : [email protected]
28 mai 2014
Date de première publication : 5 mai 2014
Date de dernière publication : 7 mai 2014
Ref 14-06937.02
Gr D F
Direction réseaux Est
Déléguation Exploitation Maintenance
Position H
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX GAZ
GF 6
1 Technicien Intervention Gaz H/f
38
Description de l'emploi
Etre Technicien(ne) Intervention Gaz, c est premièrement, veiller à la continuité et à la
qualité de l alimentation en gaz des foyers et des entreprises. Deuxièmement, garantir
au mieux la sécurité des personnes et des biens sur son territoire d intervention.
En tant que Technicien(ne) d Intervention Gaz, vous effectuez les activités
d exploitation et de maintenance sur les ouvrages gaz : conduites enterrées, CI/CM,
accessoires du réseau.
Sur le terrain, vous effectuez des branchements et raccordements sur réseaux, vous
renouvelez des canalisations ; vous entretenez les vannes, robinets, postes de détente ;
vous effectuez des mesures et saisissez les données dans les applications
Vous travaillez sous l autorité des responsables de site et dans le cadre des règles
techniques et de sécurité en vigueur. Vous assurez également l astreinte jour et nuit, soit
pour de simples pannes, soit en cas d intervention urgente.
Vous serez également amené à effectuer des activités technique clientèle.
Profil professionnel
Recherché
Vous êtes une femme ou un homme rigoureux pour qui la sécurité est à mettre en uvre
au quotidien ? Vous êtes en capacité de rendre des comptes par les outils dédiés (PDA,
applications informatiques liées au métier) et via la communication avec votre hiérarchie
? Ces qualités sont essentielles pour répondre aux enjeux de prévention, sécurité et
performance qui vous permettrons de progresser dans vos pratiques.
Vous êtes titulaire du permis B et vous disposez d une connaissance ou d une
expérience en matière d exploitation et de maintenance des réseaux gaz ? Vous êtes
orienté(e) vers l action et appréciez être sur le terrain ? Ce poste vous permettra de
développer vos compétences dans le domaine de l exploitation.
Vous aimez travailler en équipe ? Vous apporterez votre collaboration et serez
soutenu(e) au quotidien par vos collègues et vos responsables.
Vous êtes en mesure d'assumer la fonction d'intervention d'urgence ? Vous contribuerez
ainsi aux exigences de la continuité de service (astreinte).
Compléments
d'information
Ce poste répond à vos aspirations ? Alors n hésitez pas à postuler via la procédure
habituelle. GrDF s engage à vous apporter une réponse dans les meilleurs délais.
Lieu de travail
- 29, rue des Dominicains - HAGUENAU
( Bas Rhin - Alsace )
Type de services
Actifs - Taux : 100 %
Envoi des candidatures
1 exemplaire par la voie hiérarchique + 1 exemplaire adressé soit par mail :
[email protected]
soit par courrier :
Unité de Services Régionaux
AGENCE MOERH - Pôle Contrat de Travail Etudes RH
Allée Philippe Lebon - BP 80428
57954 MONTIGNY LES METZ CEDEX
Les candidats sont priés de joindre à leur fiche de mutation "Modèle 6" une fiche de
situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées de leur hiérarchie.
Astreinte
d'Action
Immédiate
Sandryne JAFRA
Téléphone : 03 83 97 87 73
Mail :
[email protected]
Pierre Alain TERRAS
Téléphone : 03 89 62 34 89
Mail : [email protected]
19 mai
2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- AIL
39
Ref 14-07186.01
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
DIRECTION SYSTEMES ENERGETIQUES INSULAIRES
EDF SCES ARCHIPEL GUADELOUPE
SERVICE LOGISTIQUE ET COMPTABLE
GR FOURNISSEURS
Position G
COMPTABILITE GESTION FINANCE
COMPTABLE DE PRODUCTION
GF 7.8
1 Comptable Fournisseurs H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre des politiques comptables, l'agent contribue au traitement des factures
fournisseurs du centre. Il traite les factures des fournisseurs du centre. Il s'attache à
assurer le paiement des factures dont il a la charge dans le respect des échéances,
en relançant les services si nécessaire. Il justifie les comptes de son domaine et
assure à ce titre, une bonne qualité formelle des comptes dont il a la responsabilité.
L'emploi contribue à la fiabilité de la comptabilité de l'unité, en contrôlant la sincérité
et l'exhaustivité des flux de son domaine. Les activités de l'emploi s'inscrivent dans la
démarche qualité du Centre, déclinée pour ce qui est des activités comptables dans
le processus qualité «produire la comptabilité».
Profil professionnel
Recherché
Des connaissances comptables, des connaissances en micro-informatique (WORD,
EXCEL) sont indispensables. La connaissance d'outils SAP (PGI) est un plus.
Lieu de travail
Bergevin Pointe-à-Pitre
( Guadeloupe - Départements d'Outre-Mer )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Les candidats doivent remplir en double exemplaire une fiche de mutation (modèle 6)
prévue par la circulaire PERS 212. Un exemplaire sera adressé à leur Chef de
service pour transmission par la voie hiérarchique, l'autre étant à adresser
directement à Monsieur le Chef du Service des Ressources Humaines d'EDF
ARCHIPEL GUADELOUPE - BP 85 97153 POINTE A PITRE CEDEX.
Chaque exemplaire devra être accompagné d'une copie de la dernière édition de la
fiche individuelle résumée.
André GLANDOR
Téléphone : 05 90 82 42 75
Mail : [email protected]
30 mai 2014
Date de première publication : 22 avr. 2014
Date de dernière publication : 7 mai 2014
Ref 14-05983.02
Gr D F
DIR RESEAUX CENTRE
Ingénierie Centre Sud
Délégation Travaux
Position G
CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST
CHARGE D'AFFAIRES ET PROJETS DISTRIBUTIO
GF 7.8
1 Chargé D'affaires H/F
VACANCE EVENTUELLE
40
Description de l'emploi
Intégré à l équipe de Conformité des Ouvrages (réseau, branchement, conduite
d immeuble, robinet, poste), en charge de la construction des ouvrages, vous traitez
des dossiers de travaux gaz (raccordement, renouvellement, VPEI ).
Vous aurez à gérer un portefeuille d affaires dans les domaines de la règlementation
techniques de construction des ouvrages gaz, des clauses techniques et
administratives des contrats de prestataires (études, travaux et assistance à maitrise
d ouvrage), dans le respect de l évaluation fournisseur. Vous assurerez les missions
de recueil des éléments de chiffrages, de validation d étude, de levée de point
d arrêt (étude et/ou travaux), d appui technique auprès des prestataires, de contrôle
des ouvrages dans leurs différentes phases de construction, de réception des
ouvrages, de relation « terrain » avec les clients et les collectivités locales, de
détection de nouveaux clients.
Vous assurerez un suivi tracé systématique et sans faille, de votre activité de suivi
des affaires.
Ces activités se réaliseront en étroite collaboration avec les chargés d affaires
gestion auprès desquels vous assurez la traçabilité systématique des missions que
vous exécutez.
Vous contribuez à l amélioration de la maîtrise des coûts, au respect des délais de
mise en service, au respect des règlementations (conformité des ouvrages
construits), à la sécurité sur les chantiers et des ouvrages construits, à la résorption
des endommagements de nos ouvrages, et au respect des exigences
environnementales.
Profil professionnel
Recherché
Connaissance des outils informatiques (Word, Ingépilot, Excel, ).
Capacité décisionnel dans le respect de la doctrine technique. Capacité à réaliser des
comptes-rendus clairs et étayés.
Bonnes capacités relationnelles, d écoutes et d accompagnement des prestataires
(développement des compétences techniques).
Esprit d équipe, qualité d organisation et de rigueur
Connaissances ou expérience métiers gaz.
L'activité est majoritairement réalisée sur l'ensemble du territoire de l'Ingénierie
Centre Sud et quelques chantiers pourront également vous être confiés sur le
territoire de l'Ingénierie Centre Nord.
Lieu de travail
Rue Sainte Geneviève 03100 MONTLUCON
( Allier - Auvergne )
Type de services
Actifs - Taux : 20 %
Envoi des candidatures
Vous voudrez bien faire parvenir votre candidature accompagnée de votre C01 et
votre Modèle 6 à l'adresse suivante :
GrDF réseaux Centre
MOA RH (6ème étage)
1 Rue de Châteaudun
63966 CLERMONT-FERRAND Cedex 9
Merci d'indiquer la référence de la présente offre.
GAUTHIER Alexandra
Téléphone : 04 73 40 65 71
Mail : [email protected]
27 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- Prolongation
41
Ref 14-07185.01
Date de première publication : 7 mai 2014
RTE
TRANSPORT ELECTRICITE
RTE - TRANS ELEC SUD EST
GMR COTE D'AZUR
Groupement de postes de Lingostière
Antenne d'exploitation de Mougins
Position
TRANSPORT ET SYSTEME ELECTRIQUE
MAINTENANCE SPECIALISEE POSTES
GF 7.8.9.10.11
1 Technicien Contremaître Groupement De Postes H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Position P02
Dans le cadre des règles d exploitation et de maintenance du réseau de transport de
RTE et dans le respect de l organisation définie au sein du GMR et du groupement
de postes, l emploi prépare et réalise des activités de maintenance du réseau de
transport (niveaux 1, 2 et 3) des postes électriques HTB du groupement, afin de
contribuer à l optimisation de la disponibilité et de la performance du réseau de
transport ainsi qu à la sécurité des personnes et des biens.
Profil professionnel
Recherché
Connaissances :
- en électrotechnique
- de l exploitation et de l entretien des matériels des postes HTB
- des règles de sécurité.
Rigueur, organisation, autonomie, dynamisme, initiative.
Aptitude à s intégrer au sein d une équipe de travail.
Lieu de travail
RTE GMR Côte d'Azur
Antenne d'Exploitation de Mougins
Route du Cannet 06250 MOUGINS
( Alpes-Maritimes - Provence-Alpes-Côte-d'Azur )
Type de services
Actifs - Taux : 100 %
Envoi des candidatures
RTE - AGENCE RH SUD-EST
51 AVENUE DE HAMBOURG
13008 MARSEILLE
Vous pouvez aussi envoyer votre candidature (modèle 6) par mail en précisant dans
objet la référence de l'annonce à l'adresse suivante :
[email protected]
Action
immédiate
Pascal SINTES
Téléphone : 04 93 29 94 70
Ref 14-07180.01
EDF
Paul LAGARTINHO
Téléphone : 04 93 18 39 01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
Commerce Optim Trading S E I
COMMERCE
Direction Commerce Nord Ouest
GRANDES ENTREPRISES
VENTES GE NORMANDIE
42
Position G
COMMERCIAL ET CLIENTELE
VENDEUR
GF 7.8.9
1 Conseiller Commercial Vente H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre de la politique commerciale d'EDF, dans un contexte concurrentiel
ouvert, votre action quotidienne consiste à développer la valeur d'un portefeuille de
clients Grandes Entreprises.
Rattaché à un Manager Commercial Senior, vous contribuez à l'atteinte des objectifs
commerciaux en assurant la détection de prospects, la vente d'offres et en améliorant
la connaissance des clients.
Vos principales missions :
- la vente à distance d'offres d'énergie (électricité et gaz) et de services associés
répondant aux besoins de vos clients,
- la réalisation d'appels sortants dans le cadre de campagnes commerciales
(renégociation des contrats, développement des ventes et amélioration de la
connaissance clients),
- l'élaboration de propositions commerciales et devis associés,
- la mise à jour de la base de données clients,
- la gestion des activités d'administration des ventes (préparation de campagnes,
devis, changement de fournisseur).
- la relation commerciale,
Profil professionnel
Recherché
Passionné par le relationnel client et motivé par le challenge commercial, vous
souhaitez évoluer dans un contexte concurrentiel où l'aisance téléphonique, le sens
de l'écoute, la capacité à s'adapter à tout type d'interlocuteur, la conviction et la
motivation sont des atouts importants pour réussir.
Vous êtes dynamique, persuasif et rigoureux. Vous possédez un véritable esprit
d'équipe et vous êtes à l'aise avec les outils informatiques
Lieu de travail
13 rue Jacques Monod, ZAC de la Vatine, MONT SAINT AIGNAN
( Seine-Maritime - Haute-Normandie )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - DIRECTION SERVICES PARTAGES
CENTRE DE SERVICES PARTAGES RH
AGENCE R.H. DIRECTION COMMERCE
POLE NANCY
TSA 70002
2 boulevard Cattenoz
54608 VILLERS LES NANCY CEDEX
Fax : 03 83 95 70 20
Isabelle MAILLOT VITTECOQ
Téléphone : 06 85 91 96 14
Ref 14-04108.02
21 mai 2014
Date de première publication : 24 mars 2014
Date de dernière publication : 7 mai 2014
43
EDF
Commerce Optim Trading S E I
COMMERCE
Direction Commerce Ouest
PME PROS RECOUVREMENT
RELATION CLIENTS PME PROS
Relation Clients PME PRO Ouest Rennes
Position G
COMMERCIAL ET CLIENTELE
CHARGE DE RELATION CLIENT
GF 7.8
1 Conseiller Commercial Relation Client H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre de la politique commerciale de la Direction PME Pros Recouvrement,
l'emploi assure :
- l'accueil des clients,
- le traitement de leurs demandes courantes,
- la détection et le rebond commercial,
- le traitement des réclamations,
afin de contribuer à la performance de l'équipe, à la satisfaction et à la fidélisation des
clients et à l'atteinte des objectifs commerciaux de la Direction Commerce.
L'emploi est rattaché hiérarchiquement au Responsable d'équipe.
Profil professionnel
Recherché
Vous aimez analyser et traiter les dossiers en profondeur et trouver des solutions
pour les clients.
Doté d'un goût prononcé pour les contacts par téléphone, vous possédez des qualités
d'écoute, d'adaptation et de directivité.
Votre sens de l'organisation, votre rigueur, votre ténacité et votre goût du challenge
vous permettront d'atteindre les objectifs qui vous sont fixés.
Lieu de travail
5, avenue Belle Fontaine CESSON SEVIGNE
( Ille-et-Vilaine - Bretagne )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] (avec
copie à [email protected] + l'interlocuteur ci-dessous) en précisant en objet :
DCOuest + numéro d'annonce.
Sinon par courrier postal (utiliser un seul canal) :
EDF - DSP CSP RH
Agence Régionale RH Ouest
Pôle GCT DC
Equipe DC Ouest
65 rue de la Perverie
BP 42408
44324 NANTES Cedex 3
Joindre impérativement la demande de mutation signée, votre fiche C01 et les
coordonnées de votre hiérarchie.
Pascal GARET
Téléphone : 06 61 21 99 29
9 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- Date de forclusion reportée au 09/05/2014
44
Ref 14-07178.01
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE MIDI PYRENEES SUD
Agence Raccordements et Travaux Midi Pyrénées Sud
Groupe Ingénierie MPS
Position G
CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST
CHARGE D'AFFAIRES ET PROJETS DISTRIBUTIO
GF 7.8.9
1 Chargé(e) D affaires Réseau Distribution Electricité H/F
Description de l'emploi
Au sein du Groupe Ingénierie Electricité Midi Pyrénées Sud de l'Agence
Raccordements et Travaux Electricité Midi-Pyrénées Sud , vous avez en charge les
chantiers de raccordements et de renouvellement des réseaux.Vous prévoyez,
organisez et orchestrez toutes les actions des différents intervenants, internes et
externes, tout en respectant la réglementation en vigueur et vous assurez la
conformité technique des ouvrages
Dans le cadre du raccordement vous assurez le rôle de Responsable Raccordement
depuis la demande jusqu'à la mise en service du client dans le souci de respecter la
date souhaitée par le client.
Vous évoluez dans un environnement Qualité Sécurité Environnement Innovation.
Vous contribuez à la satisfaction des clients et des collectivités locales, un enjeu fort
pour le Distributeur.
Profil professionnel
Recherché
Vous avez un fort sens du client
Vous avez un esprit collectif
Vous savez vous adapter aux différentes méthodes de travail et aux situations
imprévues.
Vous maîtrisez les outils informatiques bureautiques et vous êtes capable d'intégrer
de nouveaux logiciels informatiques ( PAGODE, IEP,...)
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
des réseaux de distribution.
Service actif 20 %.
Joindre impérativement une fiche C01 avec la demande de mutation
Lieu de travail
42 Av de la Marne 32000 AUCH
( Gers - Midi-Pyrénées )
Type de services
Actifs - Taux : 20 %
Envoi des candidatures
Agence RH Services SUD OUEST
22, bd de la Marquette
BP 20301
31003 TOULOUSE
FAX 05.61.29.93.66
Joindre Impérativement une fiche C01 à votre demande de Mutation datée du mois
de postulation.
merci d'indiquer au verso de votre demande de mutation le NOM et les
COORDONNEES de votre hiérarchie à contacter.
45
SIMARD David
Téléphone : 0623963124
MARQUISSEAU Joël
Téléphone : 0659033715
28 mai 2014
Date de première publication : 16 avr. 2014
Date de dernière publication : 7 mai 2014
Ref 14-05573.02
EDF
Secrétariat Général
Direction des Services Partagés
DSP-CSP RH
AGENCE RH DPN
POLE GCT MANCHE MER NORD
GCT ROUEN
Position G
R.H.
GESTIONNAIRE DU PERSONNEL
GF 7.8.9
1 Gestionnaire Du Contrat De Travail H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
La Direction des Services Partagés (DSP) se positionne comme l'intégrateur des
fonctions supports et des activités de services des entités du Groupe EDF. Le Centre
des Services Partagés RH (CSP RH) réalise différentes prestations RH pour EDF SA
et s'organise autour de 5 Agences RH Grands Comptes et d'un Centre National
Conseil. Il gère les contrats de travail de 66 000 salariés, la paie et la gestion des
formations, apporte un appui reglementaire auprès des managers et responsables
RH, réalise des études pour le compte des Directions d'EDF SA et propose des
prestations de conseil. Au sein de l'Agence RH DPN, l emploi :
- la gestion de la paie des agents en étudiant et appliquant la réglementation en
vigueur au regard de leur situation individuelle (personnelle et professionnelle) ;
- la fiabilité des données du SIRH et des dossiers administratifs et de leur contenu, en
relation avec le management ;
- les activités d accueil des agents, des RRH, leurs appuis et les managers ;
afin de garantir la qualité du traitement de la paie ainsi que le respect des droits des
agents, et de contribuer à la qualité de la prestation fournie au client.
Profil professionnel
Recherché
Maîtrise de l accueil client : posture, communication, conseil
Rigueur, méthode et organisation
Connaissance de la réglementation RH
Maîtrise des applications du SIRH et des outils bureautiques (Excel, Word)
Discrétion et respect de la confidentialité
Capacité d adaptation
Compléments
d'information
Comme toute offre déposée sur ce site, cet emploi est ouvert aux travailleurs
reconnus handicapés.
L'emploi est soumis au devoir de réserve. Il est responsable de la confidentialité des
informations qu'il détient.
Lieu de travail
90 Avenue de Caen - Immeuble Floral II
76175 ROUEN CEDEX
( Seine-Maritime - Haute-Normandie )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Envoi par mail : [email protected] de vos pièces
scannées en un seul fichier(Modèle 6 + toutes fiches C01 actualisées, indiquer les
coordonnées de votre GCT actuel et de votre hiérarchie.
Sinon par courrier :
46
EDF/CSP RH
Agence RH Tertiaire GCT DSP T
Gestion Collective
Immeuble M+M - 5ème étage
177 rue Garibaldi
69399 LYON Cédex 03
MEURILLON Guillaume
Téléphone : 02 77 62 13 29 / 06 74 81 58 71
Fax : 02 77 62 13 55
Mail : [email protected]
16 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- prolongation
Date de première publication : 24 avr. 2014
Date de dernière publication : 7 mai 2014
Ref 14-06226.02
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE E R D F CENTRE
OPERATIONS
AMEPS
AMEPS LOIR ET CHER
BLOIS
Position G
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
TECHNICIEN POSTE SOURCE
GF 7.8.9
1 Technicien Ameps H/F
Description de l'emploi
Situé au sein de l Agence Maintenance et Exploitation des Postes Sources de la
Région Centre, l emploi est rattaché à la base de Blois.
Basé au sein de l'AMEPS « Centre », l'emploi assure la maintenance des postes
sources et intervient plus particulièrement sur les installations du domaine HTB
(transformateurs, disjoncteurs, sectionneur).
Il réalise également la mise en service du matériel neuf.
Pour ces chantiers, l'emploi est chargé de travaux et à ce titre, il est responsable de
la sécurité du personnel qu'il encadre.
Il est amené à animer des préparations de chantier et à participer à des plans de
prévention.
De nombreux déplacements sur l ensemble de la région sont à sont à prévoir.
Profil professionnel
Recherché
De bonnes connaissances en Exploitation et Equipement de postes sources du
domaine HTA et HTB. Bonnes connaissances de la maintenance sur les
transformateurs et disjoncteurs HTB.
47
Permis B obligatoire, Permis poids lourd souhaité.
Compléments
d'information
De nombreux déplacements sont à prévoir sur la Région Centre (Départements de
l Indre, Indre et Loire, Le Cher, Le Loiret, Eure et Loir et le Loir et Cher).
Le titulaire de l'emploi fera de la sécurité sa priorité absolue.
Joindre impérativement une Fiche Carrière C01 et communiquer les coordonnées de
votre Gestionnaire Contrat de Travail.
L emploi est régi par l obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d objectivité, de transparence et de non discrimination entre les
utilisateurs du réseau de distribution.
Lieu de travail
4 rue des Guignières 41000 BLOIS
( Loir-et-Cher - Centre )
Type de services
Actifs - Taux : 60 %
Envoi des candidatures
ERDF DR CENTRE
Service Ressources Humaines
47 Avenue Saint Mesmin
45077 Orléans cedex 2
Gilberto PEREIRA-MARTINS
Téléphone : 0254749116 / 0664474033
28 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- prolongation date de forclusion
Ref 14-07166.01
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE AQUITAINE NORD
Agence Opérationnelle Gironde
Position G
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 7
1 Technicien Expoitation Réseaux Electricité H/F
Description de l'emploi
L'emploi exerce ses activités au sein de l'Agence Opérations Réseaux de Gironde. Il
contribue à la préparation des accès et des chantiers et participe à la réalisation des
interventions d'exploitation et des chantiers HTA/BT dans le respect des procédures
d'accès aux ouvrages, des politiques et de la réglementation en vigueur. En lien avec
le chef du groupe et l'animateur de site, l'emploi contribue à la programmation des
activités et à l'encadrement des activités quotidiennes du site. Il distribue le travail,
réalise les briefs et débriefs, contrôle les imputations, les heures travaillées et la
saisie des aléas de chantier
Profil professionnel
Recherché
Rigoureux, efficace, doté de bonnes qualités relationnelles et disposant d'aptitudes au
management.
Sens aigu de la prévention, bonne expérience en matière d'exploitation des ouvrages
HTA et BT et solide connaissance des procédures d'accès aux ouvrages (CGM, CET,
48
CPP, ...)
Compléments
d'information
En cas de situation fortement dégradée par un aléas climatique, l'agent sera amené
à participer en renfort à une FIRE ou à des interventions sur son département ou
d'autres départements
Poste comportant une astreinte d'exploitation avec zone d'habitat d'astreinte.
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
Lieu de travail
63 avenue la Côte d'Argent
33380 FACTURE BIGANOS
( Gironde - Aquitaine )
Type de services
Actifs - Taux : 70 %
Envoi des candidatures
ERDF GRDF
Agence RH Services Sud Ouest
Division Contrat de Travail
77 avenue du Président JF Kennedy
Parc Cadera Nord Bât 1 Hall 2
33700 MERIGNAC
Fax : 05 56 70 88 57
Joindre à votre envoi une fiche de situation C01 datée du mois de postulation.
Merci d'indiquer sur votre demande de mutation le nom et les coordonnées de votre
hiérarchique à contacter.
Reseau
Electricité
C KOEPPEL
Téléphone : 05 57 92 77 83
Ref 14-07164.01
E VIVES
Téléphone : 05 56 16 70 00
28 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
Division Production & Ingenierie Thermique
Unité de Production Thermique Inter-régionale
CCG MARTIGUES
SERVICE PRODUCTION
Position G
EXPLOITATION CONDUITE NUCLEAIRE ET THERM FLAM
AGENT DE TERRAIN
GF 7.8.9
2 Technicien Exploitation H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Dans le respect du programme de production, des consignes d'exploitation, des
spécifications techniques, des règles dans les domaines de la sécurité, de la sûreté
de fonctionnement des installations, de l'environnement et de l'organisation de la
qualité, l'emploi réalise la surveillance des installations à travers des rondes qu'il
consigne dans un document formalisé. A la demande de l'opérateur, réalise les
manoeuvres, interventions et essais périodiques sur le installations de production.
Il participe à la conduite des tranches en salle de commande avec l'opérateur.
Il contribue à l'élaboration et à la mise à jour de la documentation, à la bonne tenue
de l'installation et à la réussite des démarches et des projets d'équipe, du service
TEM et TEA.
Profil professionnel
Recherché
L'emploi maîtrise le fonctionnement du process et possède une bonne connaissance
du mode d'exploitation.
49
Poste en 3x8 et en pépinière, susceptible de comporter des activités en journée
normale.
Lieu de travail
EDF CCG MARTIGUES
BP 35
13117 LAVERA LAVERA
( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur )
Type de services
Actifs - Taux : 100 %
Envoi des candidatures
EDF - DSP - CSP RH - Agence RH ACTHYIN
682 cours de la Libération
BP 81
33402 TALENCE CEDEX
FAX : 08.11.37.02.10
Merci d'adresser votre formulaire demande de mutation avec une C01 actualisée par
voie postale et de remettre un exemplaire de cet envoi à votre hiérarchie .
Gilles ARPIN PONT
Téléphone : 04 42 35 57 85
21 mai 2014
Date de première publication : 29 avr. 2014
Date de dernière publication : 7 mai 2014
Ref 14-06616.02
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE P A C A EST
OPERATIONS
AREX
PILOTAGE PV
Position G
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 7.8.9
1 Technicien Exloitation Reseau H/F
Description de l'emploi
Au sein de l'Agence Réseau Exploitation (AREX) du Domaine Opération de la
Direction Régionale Côte d'Azur, l'agent retenu contribue à l'atteinte des résultats de
la Cellule de Pilotage des Activités (CPA). La CPA est en charge du pilotage des
programmes de maintenance préventive, des programmes d'investissement et du
suivi des actions de maintenance corrective.
L'agent a pour mission principale la mise à jour SIG des données d'exploitation d'une
partie du territoire de la DR Côte d'Azur, du rattachement des clients.
Ses responsabilités incluent:
- Mise à jour sur le SIG des postes HTA-BTA, des mesures de terres sur GMAO-R.
- Le rattachement GDO des clients TJ.
- La création des différents exports à la demande.
- Participe au suivi et au traitement des réclamations clients (CMA et CM).
- Le suivi des affaires CAPEX (création EOTP et suivi des clôtures).
- L'initiation des chantiers dans TAMARIS.
Il participe autant que de besoin aux activités administratives confiées par sa
hiérarchie et peut être amené à appuyer la CPA dans le cadre des missions de
celle-ci.
50
Profil professionnel
Recherché
Bonnes connaissances des applications bureautiques du Pack Microsoft Office
(PowerPoint, Word, Excel), de bonnes capacités d'adaptation et d'organisation pour
acquérir une maîtrise rapide des applications métier nationales (PGI, TAMARIS,
GMAO-R, SGE ). Une maîtrise rigoureuse des applications de cartographie (SIG,
Caraïbes).
Compléments
d'information
Emploi 35h temps plein.
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de
distribution.
Lieu de travail
74 ave Paul Montel NICE
( Alpes-Maritimes - Provence-Alpes-Côte-d'Azur )
Type de services
Actifs - Taux : 50 %
Envoi des candidatures
ERDF - GrDF - USR Méditerranée
Pôle CT - Cellule CSP MARSEILLE
Le Patio - 76 Traverse de la Gaye
CS 80066
13406 MARSEILLE CEDEX 09.
Les candidats devront joindre impérativement à leur fiche de mutation ( Modèle 6 )
une Fiche de Situation Individuelle Résumée C01 ( en Format PDF uniquement ) ainsi
que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie.
Fax. : 04-86-57-87-31
BLYWEERT FABRICE
Téléphone : 04.92.00.86.42/06.31.22.15.54
RABEZZANA LOUIS
Téléphone : 04.93.21.87.18/06.86.42.97.71
20 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- LIEU DE TRAVAIL
Ref 14-07161.01
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE AQUITAINE NORD
AGENCE OPERATIONNELLE GIRONDE
Position G
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 7
1 Technicien Exploitation Réseau Electricité H/F
Description de l'emploi
L'emploi exerce ses activités au sein de l'Agence Opérations Réseaux de Gironde. Il
contribue à la préparation des accès et des chantiers et participe à la réalisation des
interventions d'exploitation et des chantiers HTA/BT dans le respect des procédures
d'accès aux ouvrages, des politiques et de la réglementation en vigueur. En lien avec
le chef du groupe et l'animateur de site, l'emploi contribue à la programmation des
activités et à l'encadrement des activités quotidiennes du site. Il distribue le travail,
réalise les briefs et débriefs, contrôle les imputations, les heures travaillées et la
saisie des aléas de chantier.
Profil professionnel
Recherché
Rigoureux, efficace, doté de bonnes qualités relationnelles et disposant d'aptitudes au
management.
51
Sens aigu de la prévention, bonne expérience en matière d'exploitation des ouvrages
HTA et BT et solide connaissance des procédures d'accès aux ouvrages (CGM, CET,
CPP, ...)
Compléments
d'information
En cas de situation fortement dégradée par un aléas climatique, l'agent sera amené
à participer en renfort à une FIRE ou à des interventions sur son département ou
d'autres départements
Poste comportant une astreinte d'exploitation avec zone d'habitat d'astreinte.
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
Lieu de travail
89 rue de Montaudon 33500 LIBOURNE
( Gironde - Aquitaine )
Type de services
Actifs - Taux : 70 %
Envoi des candidatures
ERDF GRDF
Agence RH Services Sud Ouest
Division Contrat de Travail
77 avenue du Président JF Kennedy
Parc Cadera Nord Bât 1 Hall 2
33700 MERIGNAC
Fax : 05 56 70 88 57
Joindre à votre envoi une fiche de situation C01 datée du mois de postulation.
Merci d'indiquer sur votre demande de mutation le nom et les coordonnées de votre
hiérarchique à contacter.
C. KOEPPEL
Téléphone : 05 57 92 77 83
G. TORINO
Téléphone : 05 56 67 40 60
Ref 14-07152.01
28 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
UCF SILLON RHODANIEN
AGENCE ACHEMINEMENT ELECTRICITE
Position G
CLIENTS FOURNISSEURS
CONSEILLER CLIENTELE DISTRIBUTEUR
GF 7.8.9
1 Conseiller Clientele Distributeur Senior H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Au sein de la mission acheminement, l'emploi est l'appui métier du groupe de
conseillers qui accueille les demandes des fournisseurs ( mises en service ,
résiliations changements de fournisseur ... ) , réalise des activités de gestion
diversifiées.
L'emploi joue un rôle primordial dans la montée en compétence de ses collaborateurs
et dans leur accompagnement au quotidien.
L'emploi a en charge le traitement des dossiers complexes nécessitant recherche ,
analyse , contact avec les autres services .
L'emploi est un appui pour le responsable d'équipe .
Profil professionnel
Recherché
Au service de la satisfaction de la clientèle, vous bénéficiez d'une solide expérience
de conseiller clientèle ou de technicien et manifestez un goût pour le travail en
équipe.
Vous êtes motivé pour assurer les missions des distributeurs dans le cadre de
52
l'évolution de nos entreprises.
Vous êtes force de proposition ; Vous maîtrisez les applications bureautiques: word,
excel, Lotus Notes, TGC Optimia N1, et SGE.
Compléments
d'information
L emploi est régi par l obligation de protection des informations commercialement
sensibles (article 20 de la loi n° 2000-108 du 10 février 2000, décret du 16 juillet
2001, loi du 3 janvier 2003), d objectivité, de transparence et de non-discrimination
entre les utilisateurs du réseau de distribution.
Le groupe travaille sur une amplitude journalière de 8h-17h du lundi au vendredi.
Merci de joindre au Modèle 6, la dernière mise à jour de la C01 et les coordonnées de
votre manager
Lieu de travail
- VALENCE
( Drôme - Rhône-Alpes )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
ERDF GrDF Direction des Opérations Rhone Alpes Bourgogne
Agence RH - Contrat de travail
83-85 boulevard Vivier Merle - BP 13227
69404 LYON CEDEX
Joëlle LEDUC
Téléphone : 06.12.68.08.25
Mail : [email protected]
Ref 14-07148.01
28 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE E R D F CENTRE
OPERATIONS
INTERVENTIONS LOIR ET CHER
ROMORANTIN
Position G
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 7.8
1 Animateur Exploitation Réseau H/F
Description de l'emploi
Au sein de l Agence Exploitation Electricité du Loir-et-Cher en charge de
l exploitation des réseaux électricité HTA et BT, l emploi constitue un relais de sa
hiérarchie dans le domaine du management, de la conduite du changement et de
l animation au quotidien afin de contribuer à l atteinte des objectifs du contrat de
l Agence.
Il assure l'accompagnement de professionnalisation des techniciens.
Sur la base du référentiel EODP, il décline les standards managériaux (briefing,
débriefing, optimisation RVA, ).
Il peut se voir confier des missions et activités transverses au périmètre de l Agence
Exploitation Loir-et-Cher.
L'emploi participe à un roulement d astreinte électricité.
Profil professionnel
Recherché
Forte implication avec comportement exemplaire en matière de prévention.
53
Une expérience réussie en management et dans le domaine technique.
Capacité à se rendre disponible.
Capacité d adaptation aux évolutions organisationnelles, réglementaires et
informatiques.
L'emploi peut être amené en cas de besoin à intervenir sur le territoire des centres
voisins et au delà, dans le cadre de la FIRE du Centre Loir et Cher.
Compléments
d'information
L'emploi effectue des déplacements sur tout le territoire du Centre.
L'exercice simultané de tout autre emploi est incompatible avec celui-ci.
Joindre impérativement uen Fiche Carrière C01 et communiquer les coordonnées de
votre Gestionnaire Contrat de Travail.
L'emploi est soumis pour certaines de ses activités à l'obligation de la confidentialité
des données sensibles inscrites dans l'article 20 de la loi N° 2000-108 du 10 février
2000 et dans le décret du 16 juillet 2001.
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles , d'objectivité , de transparence et de non discrimination entre les
utilisateurs du réseau de distribution.
Lieu de travail
ZA de la Grange 41200 ROMORANTIN LANTHENAY
( Loir-et-Cher - Centre )
Type de services
Actifs - Taux : 60 %
Envoi des candidatures
ERDF DR CENTRE
Service Ressources Humaines
47 Avenue Saint Mesmin
45077 Orléans cedex
Action
immédiate
Mathieu COSTE
Téléphone : 0254749310 / 0699594930
Ref 14-07138.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE P A C A OUEST
PATRIMOINE ET INFRASTRUCTURES
BRIPS
Position G
CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST
CHARGE D'AFFAIRES ET PROJET SOURCE
GF 7.8.9
1 Charge D'affaires H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
L'emploi contribue à la réalisation des APS (avant projet détaillé) que lui soumet son
chef de projet.
Avec l'appui du chef de projet, il assure la maitrise d'ouvrage d'exécution des
chantiers poste source principalement sur la région Laro.
Il coordonne l'action des différentes parties prenantes (MOAD, PFA, Prestataires,
54
Ameps ACR,Serval pour les principaux ) depuis la phase étude jusqu'à la mise en
exploitation de l'ouvrage.
Il est garant de la réalisation dans les temps, au coût négocié à la commande, de
l'ouvrage qu'il a à construire.
Profil professionnel
Recherché
Rigoureux dans l'application des règles de l'art par les prestataires.
Capable d'imposer des points d'arrêt aux phases importantes du chantier pour
qualifer le travail du prestataire.
Organisé dans le phasage avec les partie prenantes internes comme externes.
Fiable sur les prévisions de point de sortie et de délais de M E S notamment.
Intransigeant avec les consignes de sécurité.
Seront appréciées :
- Des connaissances en domaine poste source.
- Une expérience autour des outils informatique du chargé d'affaire.
Compléments
d'information
Emploi à 35 heures temps plein. Type horaire A2.
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
Majoration résidentielle principale 24,5 % avec majoration saisonnière 25 % du 1er
Juin au 30 Septembre.
Lieu de travail
67 Avenue de Sauret MONTPELLIER
( Hérault - Languedoc-Roussillon )
Type de services
Actifs - Taux : 20 %
Envoi des candidatures
ERDF GrDF
USR MEDITERRANEE - Pôle CT
CELLULE CSP MARSEILLE
76 Tse. de -la Gaye-Immeuble Le Patio -CS 80066 - 13406 MARSEILLE CEDEX 09.
Les candidats doivent joindre impérativement à leur fiche de mutation ( modèle 6 )
une Fiche de Situation Individuelle Résumée C01 ( en format PDF uniquement ) ainsi
que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie.
Fax. : 04-86-57-87-31
Alexandre FE
Téléphone : 04-67-69-62-35/07-61-80-25-04
Jacques BALTAYAN
28 mai 2014
Téléphone : 04-91-28-77-77/06-68-22-68-81
Ref 14-07136.01
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
UCF SILLON RHODANIEN
AGENCE ACHEMINEMENT ELECTRICITE
Position G
CLIENTS FOURNISSEURS
CONSEILLER CLIENTELE DISTRIBUTEUR
GF 7.8.9
1 Conseiller Clientele Distributeur Senior H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Au sein de la mission acheminement, l'emploi est l'appui métier du groupe de
conseillers qui accueille les demandes des fournisseurs ( mises en service ,
résiliations changements de fournisseur ... ), réalise des activités de gestion
diversifiées.
L'emploi joue un rôle primordial dans la montée en compétence de ses collaborateurs
et dans leur accompagnement au quotidien.
55
L'emploi a en charge le traitement des dossiers complexes nécessitant recherche ,
analyse , contact avec les autres services .
Profil professionnel
Recherché
Au service de la satisfaction de la clientèle, vous bénéficiez d'une solide expérience
de conseiller clientèle ou de technicien et manifestez un goût pour le travail en
équipe.
Vous êtes motivé pour assurer les missions des distributeurs dans le cadre de
l'évolution de nos entreprises.
Vous êtes force de proposition ; Vous maîtrisez les applications bureautiques: word,
excel, Lotus Notes, TGC Optimia N1, et SGE. Autre(s) précision(s)
Compléments
d'information
L emploi est régi par l obligation de protection des informations commercialement
sensibles (article 20 de la loi n° 2000-108 du 10 février 2000, décret du 16 juillet
2001, loi du 3 janvier 2003), d objectivité, de transparence et de non-discrimination
entre les utilisateurs du réseau de distribution.
Le groupe travaille sur une amplitude journalière de 8h-17h du lundi au vendredi.
Merci de joindre au Modèle 6, la dernière mise à jour de la C01 et les coordonnées de
votre manager.
Lieu de travail
- SAINT ETIENNE
( Loire - Rhône-Alpes )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
ERDF GrDF Direction des Opérations Rhone Alpes Bourgogne
Agence RH - Contrat de travail
83-85 boulevard Vivier Merle - BP 13227
69404 LYON CEDEX
Joëlle LEDUC
Téléphone : 06.12.68.08.25
Mail : [email protected]
Ref 14-07133.01
28 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN
AGENCE INTERVENTIONS DROME ARDECHE
Position G
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 7.8.9
1 Animateur Exploitation Reseau H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Au sein de l'Agence Interventions DROME ARDECHE et sous l autorité du chef de la
Base Opérationnelle (BO) de Valence, l'emploi prépare et fait réaliser les activités
liées à l'exploitation, au dépannage, à la maintenance, à l'entretien des ouvrages HTA
et BT, ainsi qu à certains travaux neufs dans le cadre de raccordements clients.
L emploi anime les techniciens d interventions en respectant les règles techniques
et de prévention, il est un relais au quotidien des actions de prévention / sécurité
menées dans l Agence. L emploi contribue directement à la performance sur le
terrain (briefing, chantiers, debriefing, EODP ). Il est responsable d'un ou plusieurs
domaines d'expertises au niveau de la Base Opérationnelle et/ou de l Agence. Dans
ce cadre, il assure auprès de ses collègues un rôle d'appui, de formation et
d'accompagnement. Il est force de proposition face aux évolutions et vise
l amélioration du fonctionnement de l Agence par la mise en place d actions
56
innovantes en termes de performance, de professionnalisme ou de sécurité.L emploi
pourra également se voir confier des activités de préparation au périmètre de sa BO
ou de l Agence. Le poste comporte un roulement d'astreinte hiérarchique. La prise
de travail est située à Valence. Le taux de service actif associé à l emploi est de
60%.
Profil professionnel
Recherché
Des connaissances approfondies en matière d exploitation des réseaux électriques
sont nécessaires. Méthode, rigueur, bon relationnel, capacité à animer une équipe et
à relayer les messages managériaux de l Agence sont des qualités recherchées pour
ce poste.
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des Informations Commercialement
Sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution. L'emploi est amené à intervenir au delà des limites de la
base opérationnelle. L'emploi est amené à participer à des FIRE. Envoyer une copie
de la C01 et du modèle 6 par mail directement au manager (adresse ci-dessous).
Lieu de travail
- VALENCE
( Drôme - Rhône-Alpes )
Type de services
Actifs - Taux : 60 %
Envoi des candidatures
ERDF GrDF Direction des Opérations Rhone Alpes bourgogne
Agence RH - Contrat de travail
83-85 boulevard Vivier Merle - BP 13227
69404 LYON CEDEX
Astreinte
Tableau
+ Réseau
E
TOURRE Xavier
Téléphone : 04 75 44 99 34
Mail : [email protected]
21 mai 2014
Date de première publication : 12 févr. 2014
Date de dernière publication : 7 mai 2014
Ref 14-02561.03
ERDF
SERVICE COMMUN
SERVICE REG CENTRE
Position G
R.H.
GESTIONNAIRE DU PERSONNEL
GF 7.8.9
1 Gestionnaire Contrat De Travail H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Au sein de l'Agence MOE RH, l'emploi garantit l'exactitude des éléments introduits en
paie des agents qu'il gère ainsi que la conformité et l'actualisation des informations
les concernant, au regard de la règlementation en vigueur, de leur situation
individuelle et familiale.
L'emploi exerce son activité dans le strict respect de la confidentialité et dans le cadre
de la Charte relationnelle contractualisée avec les unités clientes.
Profil professionnel
Recherché
Dynamique et réactif, le candidat doit posséder le sens du client et des capacités
d'adaptation dans un contexte d'organisation évolutive.
Il aura à maitriser les applications informatiques RH (SPRINT, GTA), et les outils
bureautiques (WORD, EXCEL).
Des qualités de rigueur d'autonomie, de rédaction et de discrétion alliées à des
aptitudes au travail en équipe sont les atouts indispensables pour réussir dans
l'emploi.
57
Une expérience dans le domaine serait appréciée.
Lieu de travail
1 rue de Châteaudun
63966 CLERMONT FERRAND
( Puy-de-Dôme - Auvergne )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Joindre obligatoirement une fiche C01 ainsi que les coordonnées de votre hiérarchie.
ERDF GrDF,
Sabrina MARTIN
MOA RH USR
1 rue de Châteaudun
63966 Clermont Ferrand Cdx9
Etienne LESQUOY
Téléphone : 0473345271 ou 0687709099
4 juil. 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- Date de Forclusion repoussée
- Date de forclusion repoussée
Ref 14-07127.01
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
Commerce Optim Trading S E I
COMMERCE
Direction Commerce M E D
COLL TERR SOLIDARITE
RELATION CLIENTS COLL TERR
RC PACA EST
Position G
COMMERCIAL ET CLIENTELE
VENDEUR
GF 7.8.9
1 Charge De Sces Clients Coll Terr H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre de la politique commerciale d EDF, vous contribuez en temps que
Chargé de Service Client à assurer :
* L 'accueil des clients du portefeuille de la DRCTS Méditerranée
* Les opérations liées à la gestion, à la facturation des contrats au tarif historique et
aux nouvelles offres
* La production des services associés à la facturation,
* Les relations avec la vente, le recouvrement, les opérateurs de réseau afin de
maintenir la satisfaction des clients.
Vous contribuez à l obtention des résultats de l équipe.
Vous participez au reporting et à l analyse :
* De l activité de l équipe,
* Des résultats de l équipe,
* De la remontée d informations venant des clients, des agents, de l opérateur,
Vous participerez activement au suivi du plan d action de votre équipe et êtes force
de proposition dans les échanges de bonnes pratiques.
58
Profil professionnel
Recherché
Vous avez le sens de l'écoute et vous êtes rigoureux.
Vous appréciez de travailler en équipe et maîtrisez les outils informatiques et
bureautiques.
Un esprit "service" et un comportement constructif (capacité à remonter les
dysfonctionnements rencontrés et à émettre des propositions argumentées en rapport
avec ces anomalies) sont des atouts indispensables dans vos activités
Lieu de travail
CAGNES SUR MER
( Alpes-Maritimes - Provence-Alpes-Côte-d'Azur )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
[email protected]
ou :
EDF/DSP-CSPRH-Agence Direction Commerce-10 Viton-13482 MARSEILLE CDX20
merci de noter sur le modèle 6+C01, les coordonnées de vos Managers & GCT
Jacques BAMBINI
Téléphone : 04.97 02 84 82
Ref 14-07124.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN
AGENCE RESEAU ELECTRICITE LYON VIENNE - BUREAU EXPLOITATION
Position G
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 7.8
1 Charge Exploitation H/F
Description de l'emploi
L unité Réseau Electricité Sillon Rhodanien recherche un Chargé d'exploitation basé
à Lyon. Au sein du Bureau Exploitation, l'emploi :
- assure la fonction de chargé d'exploitation HTA/BT sur le territoire de l'Agence,
- exerce les activités relatives aux accès aux ouvrages HTA et BTA, contribuant ainsi
à la sécurité des intervenants, à la qualité du produit électricité et à la satisfaction de
la clientèle,
- applique et fait appliquer les procédures de mise en exploitation des ouvrages HTA
et BTA,
- valide la préparation des accès aux réseaux.
Le poste comporte un roulement d astreinte.
Profil professionnel
Recherché
Le candidat sera particulièrement apprécié sur :
- sa connaissance des procédures d'accès,
- son implication vis à vis de la sécurité,
- sa capacité d'adaptation,
- son esprit d'équipe.
Des capacités d'analyse, d'organisation et des qualités relationnelles sont, également,
attendues.
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
L emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par le Code de
bonne conduite d ERDF.
Envoyer une copie de la C01 et du modèle 6 par mail directement au manager
(adresse ci-dessous).
59
Lieu de travail
LYON
( Rhône - Rhône-Alpes )
Type de services
Actifs - Taux : 39 %
Envoi des candidatures
ERDF GrDF Direction des Opérations Rhone Alpes bourgogne
Agence RH - Contrat de travail
83-85 boulevard Vivier Merle - BP 13227
69404 LYON CEDEX
Astreinte
Réseau
PLOT GILLES
Téléphone : 06 82 68 94 03
Mail : [email protected]
Ref 14-07121.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
Commerce Optim Trading S E I
COMMERCE
Direction Commerce M E D
COLL TERR SOLIDARITE
SOLIDARITE
CONSEIL NIMES
Position G
COMMERCIAL ET CLIENTELE
CHARGE DE RELATION CLIENT
GF 7.8
1 Conseiller Solidarite H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre de la politique commerciale de la DCR Méditerranée, des objectifs
commerciaux, et des objectifs de satisfaction des clients du marché de la DCTS,
l emploi assure :
- L accueil téléphonique des référents sociaux
- Le traitement des demandes émanant d organismes sociaux, les associations,
structures de médiation
- Le suivi des clients aidés par le FSL et autres aides
- Le traitement des anomalies pour les clients bénéficiant d un tarif social (TPN ou
TSS Gaz)
- La mise en uvre de la politique de recouvrement des impayés
- La mise en uvre de la politique de solidarité
- La mise en uvre de la mesure de protection hivernale
- Le maintien d un haut niveau de satisfaction des acteurs sociaux
- Le traitement des réclamations
- La gestion de la fourniture minimum d énergie au client démuni
- La gestion des dossiers et commissions d aide relevant du dispositif Solidarité en
région
Profil professionnel
Recherché
- Le goût pour le contact clients, des capacités d écoute, une aisance relationnelle,
une force de conviction,
- De la rigueur et le sens de l organisation, une capacité à travailler en équipe.
- Une expérience dans le domaine clientèle sera un plus.
Lieu de travail
NIMES
( Gard - Languedoc-Roussillon )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
[email protected]
ou :
60
EDF/DSP-CSPRH-Agence Direction Commerce-10 Viton-13482 MARSEILLE CDX20
merci de noter sur le modèle 6+C01, les coordonnées de vos Managers & GCT
ODILE MARI
Téléphone : 06.69.42.68.00
Didier DAWID
Téléphone : 06 12 95 64 92
28 mai 2014
Date de première publication : 28 mars 2014
Date de dernière publication : 7 mai 2014
Ref 14-04352.02
Gr D F
DIR RESEAUX SUD OUEST
Domaine Exploitation Maintenance
Agence cartographie
Position G
CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST
CARTOGRAPHE BDD PATRIMOINE
GF 7.8
1 Technicien Base De Données Patrimoine Senior H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Au sein de l'Agence Cartographie de la Direction réseaux gaz Sud-ouest, vos
missions principales consisteront à réaliser la mise à jour des bases de données Gaz
tant en grande échelle qu'en moyenne échelle (SIG). Vous vous assurerez de la
qualité et de l'exhaustivité de la collecte des données dans les délais impartis.
Vous vous assurez de la cohérence entre les diverses échelles de cartographie, et
alerter pour tout dysfonctionnement observé.
Vous préparez des dossiers que vous confiez à des prestataires et vous contrôlez la
réalisation et la facturation.
Vous partagerez les bonnes pratiques et vous serez force de proposition dans les
améliorations/innovations.
Par votre implication, vous contribuerez à l'atteinte des objectifs de l'agence, et du
processus RARG.
Vous pouvez être amené à participer à des projets/groupes de travail au sein de la
Direction.
Profil professionnel
Recherché
Une bonne connaissance des réseaux gaz, une maîtrise des outils informatiques et
des outils de cartographie sont requis.
Autonome, rigoureux et consciencieux, vous avez le souci de rendre compte.
Force de proposition
Compléments
d'information
Des déplacements peuvent être à prévoir sur le territoire de la Direction.
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de
distribution.
Lieu de travail
39, avenue du 8 mai 1945 64 100 BAYONNE
( Pyrénées-Atlantiques - Aquitaine )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Agence RH Services SO
Division Contrat de Travail
22 BD DE LA MARQUETTE
61
BP 20301
31003 TOULOUSE
Bruno LOPEZ
Téléphone : 0534458098 /0658576564
Jean-Louis HEREDIA
Téléphone : 0559586395 / 0673132522
7 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- PROLONGATION
Ref 14-07111.01
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN
AGENCE RACCORDEMENT LOIRE
Position G
CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST
CHARGE D'AFFAIRES ET PROJET SOURCE
GF 7.8
1 Charge Affaires H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Dans le cadre des règles administratives, techniques, juridiques, financières, de
qualité et de sécurité applicables au domaine de l'ingénierie des ouvrages de
distribution d'électricité, l'emploi est responsable d'un portefeuille d'affaires. Il conduit
chaque affaire, du traitement de la demande de raccordement, étude, devis, travaux
jusqu à la mise en service de l'ouvrage. Il est l interlocuteur unique du client. Il est
garant de la qualité des ouvrages construits et du respect des coûts et des délais. Il
contrôle la qualité des prestations, coordonne les intervenants, obtient les
autorisations nécessaires à la construction de l'ouvrage. Il gère les dépenses et les
recettes avec le souci permanent de la maîtrise des coûts. Il veille à la qualité des
éléments servant à la mise à jour des bases patrimoniales. Il intègre entièrement la
prévention sécurité dans son activité quotidienne. L'emploi est rattaché à l Agence
Raccordement Loire site de Saint Etienne Etivallière.
Profil professionnel
Recherché
Connaissances en matière de construction des ouvrages, respect des procédures
qualité, maîtrise des applications informatiques du domaine, grande rigueur et
méthode, aisance dans les relations et l'expression écrite et orale, facilité à conduire
plusieurs dossiers simultanément, aptitude à se concentrer sur l'essentiel, esprit
d'innovation et de sécurité, ouvert à l animation d une petite équipe.
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
L emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par le Code de
bonne conduite d ERDF.
Si notre publication vous intéresse, vous devrez compléter le formulaire rh_for106demande de mutation (modèle 6) en 3 exemplaires : vous en adresserez un,
accompagné de votre fiche C01, directement à l'agence RH à l'adresse ci-dessous,
vous remettrez le 2ème directement à votre hiérarchie locale et transmettrez le 3ème,
accompagné de votre C01, par mail, au responsable de la publication (coordonnées
ci-dessous).
Lieu de travail
ST ETIENNE
( Loire - Rhône-Alpes )
62
Type de services
Actifs - Taux : 20 %
Envoi des candidatures
ERDF GrDF Direction des Opérations Rhone Alpes bourgogne
Agence RH - Contrat de travail
83-85 boulevard Vivier Merle - BP 13227
69404 LYON CEDEX
Philippe ROBIN
Téléphone : 04 77 43 63 10
Mail : [email protected]
Ref 14-07109.01
28 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
C N P E DE PENLY
Service Conduite
Position G
LOGISTIQUE - SERVICES
ASSISTANT SECRETAIRE
GF 7.8.9
1 Assistant De Service H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre de l intégration des assistantes de services dans les services
opérationnels, le site de Penly réorganise les fonctions des assistantes de service.
L Assistante de Service assure auprès du Chef de Service les actions d aide et de
logistique de secrétariat pour l ensemble du service. Elle est intégrée à l Equipe de
Direction du service afin de réaliser les actions suivantes:
- les activités de logistique et de secrétariat,
- le pilotage des actions du service et des indicateurs selon les outils développés ou à
développer au sein du service,
- l aide au pilotage du contrat de gestion du service en relation avec l Equipe de
Direction du Service,
- le suivi du plan de contrôle du service,
- la préparation des séminaires et des manifestations du service,
- la gestion des agendas des EDS et de l organisation des déplacements.
L agent participe à l organisation de la continuité de service nécessaire aux activités
du Service Evaluation Qualité, un roulement est établi au sein des assistantes afin
d assurer ces actions prioritaires.
Missions particulières : en fonction des besoins, l Agent peut être détaché sur des
missions spécifiques du service.
Au titre de la contribution aux performances des arrêts de tranche des missions
particulières pourraient être confiées en aide au Projet d Arrêt, ces activités
temporaires seront accompagnées par une formation adaptée au détachement sur les
arrêts de tranche.
Activités spécifiques au Service Conduite
Profil professionnel
Recherché
Connaissances dans les domaines secrétariat et outils informatiques
Lieu de travail
CNPE PENLY
( Seine-Maritime - Haute-Normandie )
63
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-CNPE-PENLY@EDF
Merci de joindre une C01 au Modèle 6
Laurent HUVENOIT
Téléphone : 02.35.40.61.00
Ref 14-07108.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
UCF SILLON RHODANIEN
RILLIEUX LA PAPE
Position G
CLIENTS FOURNISSEURS
TECHNICIEN CLIENTELE
GF 7.8.9
1 Technicien Clientele Senior H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
L'Agence Technique Clientèle de Lyon Métropole est composée de 5 sites au service
de clients électricité et gaz avec un fort enjeu de satisfaction des clients, des
Fournisseurs et des Collectivités locales.
L'emploi est basé à Rillieux dans un groupe d'environ 25 agents et encadrants.
Le TCS réalise des accompagnements et des visites hiérarchiques de sécurité pour
développer le professionnalisme métier et la sécurité.
A ce titre, des missions de tutorat pourront lui être confiées.
Il agit en appui des techniciens sur l'ensemble des activités tout en élargissant son
champ d'intervention en fonction des contraintes du métier.
Il peut être amené à réaliser des interventions techniques mixtes.
Il apportera son appui au management, aidera à la préparation de tournées
d'interventions et au suivi de tableaux d'activités et participera à l'animation de
réunions sur des thèmes spécifiques (Ex : sécurité, matériels).
Il contribue à la démarche Prévention Sécurité en respectant les règles de sécurité et
en cultivant l'esprit prévention.
L'emploi contribue à l'atteinte des objectifs de l'Agence Technique Clientèle Lyon
Métropole et évolue dans la Démarche Performance et Excellence Opérationnelle.
Profil professionnel
Recherché
Bon technicien, dynamique, ouvert et autonome, vous avez un souci permanent de la
prévention et un bon relationnel clientèle.
Vous maîtrisez les applications informatiques(TGC, Niveau 1, Pictrel et Sinoptic).
Goût du service, de la performance, du résultat, exemplaire avec un bon sens du
relationnel.
Lieu de travail
- RILLIEUX LA PAPE
( Rhône - Rhône-Alpes )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
ERDF GrDF Direction des Opérations Rhone Alpes Bourgogne
Agence RH - Contrat de travail
83-85 boulevard Vivier Merle - BP 13227
69404 LYON CEDEX
64
Grégoire BOEHM
Téléphone : 06.67.16.34.58
Mail : [email protected]
Ref 14-07107.01
28 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
C N P E DE PENLY
Service Amélioration Equipement
Position G
LOGISTIQUE - SERVICES
ASSISTANT SECRETAIRE
GF 7.8.9
1 Assistant De Service H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre de l intégration des assistantes de services dans les services
opérationnels, le site de Penly réorganise les fonctions des assistantes de service.
L Assistante de Service assure auprès du Chef de Service les actions d aide et de
logistique de secrétariat pour l ensemble du service. Elle est intégrée à l Equipe de
Direction du service afin de réaliser les actions suivantes :
- les activités de logistique et de secrétariat,
- le pilotage des actions du service et des indicateurs selon les outils développés ou à
développer au sein du service,
- l aide au pilotage du contrat de gestion du service en relation avec l Equipe de
Direction du Service,
- le suivi du plan de contrôle du service,
- la préparation des séminaires et des manifestations du service,
- la gestion des agendas des EDS et de l organisation des déplacements.
L agent participe à l organisation de la continuité de service nécessaire aux activités
du Service Evaluation Qualité, un roulement est établi au sein des assistantes afin
d assurer ces actions prioritaires.
Missions particulières : en fonction des besoins, l Agent peut être détaché sur des
missions spécifiques du service.
Au titre de la contribution aux performances des arrêts de tranche des missions
particulières pourraient être confiées en aide au Projet d Arrêt, ces activités
temporaires seront accompagnées par une formation adaptée au détachement sur les
arrêts de tranche.
Profil professionnel
Recherché
Connaissances dans les domaines secrétariat et outils informatiques
Lieu de travail
CNPE PENLY
( Seine-Maritime - Haute-Normandie )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-CNPE-PENLY@EDF
Merci de joindre une C01 au Modèle 6
65
Joël FENOGLIO
Téléphone : 02.35.40.64.50
Ref 14-07106.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
C N P E DE PENLY
Service Prévention et Logistique
Position G
LOGISTIQUE - SERVICES
ASSISTANT SECRETAIRE
GF 7.8.9
1 Assistant De Service H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre de l intégration des assistantes de services dans les services
opérationnels, le site de Penly réorganise les fonctions des assistantes de service.
L Assistante de Service assure auprès du Chef de Service les actions d aide et de
logistique de secrétariat pour l ensemble du service. Elle est intégrée physiquement
et géographiquement à l Equipe de Direction du service afin de réaliser les actions
suivantes :
- les activités de logistique et de secrétariat,
- le pilotage des actions du service et des indicateurs selon les outils développés ou à
développer au sein du service,
- l aide au pilotage du contrat de gestion du service en relation avec l Equipe de
Direction du Service,
- le suivi du plan de contrôle du service,
- la préparation des séminaires et des manifestations du service,
- la gestion des agendas des EDS et de l organisation des déplacements.
L agent participe à l organisation de la continuité de service nécessaire aux activités
du Service Evaluation Qualité, un roulement est établie au sein des assistantes afin
d assurer ces actions prioritaires.
Missions particulières : en fonction des besoins, l Agent peut être détaché sur des
missions spécifiques du service.
Au titre de la contribution aux performances des arrêts de tranche des missions
particulières pourraient être confiées en aide au Projet d Arrêt, ces activités
temporaires seront accompagnées par une formation adaptée au détachement sur les
arrêts de tranche.
Activités spécifiques au Service Prévention Logistique :
L assistante réalise le suivi des entretiens périodique des nouveaux arrivants du
service (embauche, apprenti)
L assistante assure, au sein de l EDS, l affectation du courrier entrant,
L assistante met à jour le planning de l EDS,
L assistante est le correspondant informatique du service.
Profil professionnel
Recherché
Connaissances dans les domaines secrétariat et outils informatiques
Lieu de travail
CNPE PENLY
( Seine-Maritime - Haute-Normandie )
Type de services
Sédentaires
66
Envoi des candidatures
DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-CNPE-PENLY@EDF
Merci de joindre une C01 au Modèle 6
David TAABANI
Téléphone : 02.35.40.65.70
Ref 14-07105.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
C N P E DE PENLY
Service Automatismes
Position G
LOGISTIQUE - SERVICES
ASSISTANT SECRETAIRE
GF 7.8.9
1 Assistant De Service H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre de l intégration des assistantes de services dans les services
opérationnels, le site de Penly réorganise les fonctions des assistantes de service.
L Assistante de Service assure auprès du Chef de Service les actions d aide et de
logistique de secrétariat pour l ensemble du service. Elle est intégrée à l Equipe de
Direction du service afin de réaliser les actions suivantes :
- les activités de logistique et de secrétariat,
- le pilotage des actions du service et des indicateurs selon les outils développés ou à
développer au sein du service,
- l aide au pilotage du contrat de gestion du service en relation avec l Equipe de
Direction du Service,
- le suivi du plan de contrôle du service,
- la préparation des séminaires et des manifestations du service,
- la gestion des agendas des EDS et de l organisation des déplacements.
L agent participe à l organisation de la continuité de service nécessaire aux activités
du Service Evaluation Qualité, un roulement est établi au sein des assistantes afin
d assurer ces actions prioritaires.
Activités spécifiques au Service Automatismes :
L assistante, en appui au Chef de Service Délégué, réalise le suivi des inscriptions
aux formations et stages pour l ensemble des agents du service, et met à jour les
CIF.
L assistante, en appui au Chef de Service Délégué, ou en son absence, peut
assurer le rôle de COSI.
L assistante assure dans le cadre de la réussite des arrêts une mission d édition
des dossiers et gammes d intervention au sein du service.
Profil professionnel
Recherché
Connaissances dans les domaines secrétariat et outils informatiques
Lieu de travail
CNPE PENLY
( Seine-Maritime - Haute-Normandie )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-CNPE-PENLY@EDF
Merci de joindre une C01 au Modèle 6
67
Laurent MARTINIE
Téléphone : 02.35.40.69.00
Ref 14-07104.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
C N P E DE PENLY
Service Logistique de Site
Position G
LOGISTIQUE - SERVICES
ASSISTANT SECRETAIRE
GF 7.8.9
2 Assistants De Service H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre de l intégration des assistantes de services dans les services
opérationnels, le site de Penly réorganise les fonctions des assistantes de service.
L Assistante de Service assure auprès du Chef de Service les actions d aide et de
logistique de secrétariat pour l ensemble du service. Elle est intégrée à l Equipe de
Direction du service afin de réaliser les actions suivantes:
- les activités de logistique et de secrétariat,
- le pilotage des actions du service et des indicateurs selon les outils développés ou à
développer au sein du service,
- l aide au pilotage du contrat de gestion du service en relation avec l Equipe de
Direction du Service,
- le suivi du plan de contrôle interne du service,
- la préparation des séminaires et des manifestations du service,
- la gestion des agendas des EDS et de l organisation des déplacements.
L agent participe à l organisation de la continuité de service nécessaire aux activités
du Service Evaluation Qualité, un roulement est établi au sein des assistantes afin
d assurer ces actions prioritaires.
Missions particulières : en fonction des besoins, l Agent peut être détaché sur des
missions spécifiques du service.
Au titre de la contribution aux performances des arrêts de tranche des missions
particulières pourraient être confiées en aide au Projet d Arrêt, ces activités
temporaires seront accompagnées par une formation adaptée au détachement sur les
arrêts de tranche.
Activités spécifiques au Service Logistique de Site :
Une des deux assistantes est détachée auprès du Médecin Conseil à hauteur de 50%
du temps de travail. Lors des périodes de congés, les assistantes assurent la
continuité du secrétariat du Médecin Conseil.
Les assistantes doivent avoir l habilitation Confidentiel Défense dans le cadre des
activités de protection de site, pour la rédaction et de gestion des documents relatifs à
la Protection du site.
Profil professionnel
Recherché
Connaissances dans les domaines secrétariat et outils informatiques
Lieu de travail
CNPE PENLY
( Seine-Maritime - Haute-Normandie )
Type de services
Sédentaires
68
Envoi des candidatures
DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-CNPE-PENLY@EDF
Merci de joindre une C01 au Modèle 6
Eric ARDOUIN
Téléphone : 02.35.40.63.00
Ref 14-07103.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
C N P E DE PENLY
Service Evaluation de la Qualité
Service Inspection Règlementation
Position G
LOGISTIQUE - SERVICES
ASSISTANT SECRETAIRE
GF 7.8.9
1 Assistant De Services H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre de l intégration des assistantes de services dans les services
opérationnels, le site de Penly réorganise les fonctions des assistantes de service.
L Assistante de Service assure auprès du Chef de Service les actions d aide et de
logistique de secrétariat pour l ensemble du service. Elle est intégrée à l Equipe de
Direction du service afin de réaliser les actions suivantes :
- les activités de logistique et de secrétariat,
- le pilotage des actions du service et des indicateurs selon les outils développés ou à
développer au sein du service,
- l aide au pilotage du contrat de gestion du service en relation avec l Equipe de
Direction du Service,
- le suivi du plan de contrôle du service,
- la préparation des séminaires et des manifestations du service,
- la gestion des agendas des EDS et de l organisation des déplacements.
L agent participe à l organisation de la continuité de service nécessaire aux activités
du Service Evaluation Qualité, un roulement est établie au sein des assistantes afin
d assurer ces actions prioritaires.
Missions particulières : en fonction des besoins ou au titre de la contribution aux
performances des arrêts de tranche, l Agent peut être détaché sur des missions
spécifiques.
Activités spécifiques au Service Evaluation Qualité :
Envoi des FAX de déclaration DI 100,
Gestion des Comités de relecture et CTS, (forum SEQ),
Création et indiçage des documents RGE du site,
Mise à jour de bases dans le forum SEQ.
Edition diffusion et archivage des DRM.
Activités spécifiques au Service Inspection Règlementation :
L assistante est la traductrice des besoins informatiques des agents du SIR,
L assistante s assure de la validité des titres d habilitation des inspecteurs,
L assistance contribue à la préparation des activités du SIR sur les arrêts de
tranche.
69
Profil professionnel
Recherché
Connaissances dans les domaines secrétariat et outils informatiques
Lieu de travail
CNPE PENLY
( Seine-Maritime - Haute-Normandie )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-CNPE-PENLY@EDF
Merci de joindre une C01 au Modèle 6
Yvan HUYSMAN
Téléphone : 02.35.40.65.40
Ref 14-07100.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE MIDI PYRENEES SUD
Agence Raccordement Midi Pyrénées Sud
Moar Branchements <36kva
Position G
CLIENTS FOURNISSEURS
CHARGE TECHNIQUE RACCORDEMENT
GF 7.8
1 Coordonateur Pilotage Raccordement Elec H/F
Description de l'emploi
Au sein du groupe MOAR (Maîtrise d'Ouvrage et de réalisation) Branchements
rattaché à l Agence Raccordement Electricité Midi Pyrénées Sud l'emploi assure le
pilotage des études et des prestations liées à la réalisation des branchements <
36kva, dans le neuf et dans l existant.
Pour l'ensemble des processus de production couvrant les activités du domaine du
soutirage et des petits producteurs :
- l'emploi réalise des études de branchements sur le terrain en assurant le rôle de
proximité avec les clients et les interlocuteurs internes. Il peut être amené à réaliser
des études depuis le bureau.
- il assure la programmation, le suivi des travaux jusqu au déclenchement de la
facturation en lien avec les entreprises externes ou les services internes.
- il réalise les évaluations fournisseurs.
- il peut être amené à programmer les interventions des Chargés d Etudes
Branchements.
- il exploite essentiellement les applications informatiques OSR et PGI dans la gestion
des dossiers de branchements
- il a un réel sens du client et il met tout en oeuvre pour garantir sa satisfaction.
Profil professionnel
Recherché
Sens du travail en équipe
Sens de la relation avec le client et les partenaires
Dynamisme et rigueur
Culture du résultat et de la performance
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
des réseaux de distribution.
Joindre impérativement une fiche C01 avec la demande de mutation
Lieu de travail
57 avenue Fernand Loubet 09200 ST GIRONS
( Ariège - Midi-Pyrénées )
70
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Agence RH Services SUD OUEST
22, bd de la Marquette
BP 20301
31003 TOULOUSE
FAX 05.61.29.93.66
Joindre Impérativement une fiche C01 à votre demande de Mutation datée du mois
de postulation.
merci d'indiquer au verso de votre demande de mutation le NOM et les
COORDONNEES de votre hiérarchie à contacter.
BELNOUE Aurélien
Téléphone : 06 67 69 99 98
6 juin 2014
Date de première publication : 24 avr. 2014
Date de dernière publication : 7 mai 2014
Ref 14-06303.02
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE ALSACE FRANCHE COMTE
AGENCE ACCES ET FIABILISATION DU RESEAU
Position G
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 7.8.9
1 Chargé Exploitation (h/f)
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Dans le cadre des règles techniques, administratives de sécurité et de délégation de
pouvoirs, le titulaire de l emploi occupe la fonction de Chargé d Exploitation des
réseaux électriques sur une ou plusieurs zones d exploitation de la DR Alsace
Franche-Comté.
A ce titre il exerce les activités relatives aux accès sur les ouvrages HTA et BTA
confiés au bureau d exploitation, contribuant ainsi à la sécurité des intervenants, à la
qualité de fourniture et à la satisfaction client.
Il délivre les accès HTA et BTA, met en exploitation de nouveaux ouvrages, valide la
préparation des accès aux réseaux, vérifie la conformité des avants projets, etc.
Il assure une veille sur les différents enregistrements relatifs à la qualité de fourniture
et déclenche les actions inhérentes à cette veille.
En tant que CEX, des missions complémentaires lui seront confiées telles que la
gestion des désignations des agents intervenants sur le réseau(internes et externes),
des conventions d exploitation, l analyse des incidents.
Profil professionnel
Recherché
Une expérience dans le domaine intervention ou exploitation des ouvrages
électriques est recherchée.
Des capacités d analyse, d organisation et des qualités relationnelles sont
attendues.
Une bonne connaissance du CGM HTA et BT est nécessaire.
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
Joindre impérativement une fiche C01 au dossier de candidature.
Des déplacements sont à prévoir sur le périmètre de la DR Alsace Franche Comté.
Temps de travail : horaire de référence ATT : A2
71
Lieu de travail
- 12 Allée Schwander - MONTBELIARD
( Doubs - Franche-Comté )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
1 exemplaire par la voie hiérarchique + 1 exemplaire adressé soit par mail :
[email protected]
soit par courrier :
Unité de Services Régionaux Est
AGENCE MOERH - Pôle Contrat de Travail Etudes RH
Allée Philippe Lebon - BP 80428
57954 MONTIGNY LES METZ CEDEX
Les candidats sont priés de joindre à leur fiche de mutation "Modèle 6" une fiche de
situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées de leur hiérarchie.
Anthony LHOMME
Téléphone : 06 33 25 14 04
Mail : [email protected]
23 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- PROLONGATION DE L'ANNONCE
Ref 14-07092.01
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
UCF SILLON RHODANIEN
DECINES
Position G
CLIENTS FOURNISSEURS
TECHNICIEN CLIENTELE
GF 7
1 Technicien Clientele Senior H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
L'Agence Technique Clientèle Lyon Métropole est composée de 4 sites au service de
clients électricité et gaz avec un fort enjeu de satisfaction des clients, des
Fournisseurs et des Collectivités locales.
L'emploi est basé à Décines.
Le Technicien clientèle senior (TCS) réalise des accompagnements et des visites
hiérarchiques de sécurité pour développer le professionnalisme métier et la sécurité.
A ce titre, des missions de tutorat pourront lui être confiées.
Il agit en appui des techniciens sur l'ensemble des activités tout en élargissant son
champ d'intervention en fonction des contraintes du métier.
Il réalise des interventions techniques mixtes.
Il apportera son appui au management, aidera à la préparation de tournées
d'interventions et au suivi des tableaux d'activités et participera à l'animation de
réunions sur des thèmes spécifiques (Ex : sécurité, matériels).
Il contribue à la démarche Prévention Sécurité en respectant les règles de sécurité et
en cultivant l'esprit prévention.
L'emploi contribue à l'atteinte des objectifs de l'Agence Technique Clientèle Lyon
Métropole et évolue dans la Démarche Performance et Excellence Opérationnelle.
72
Profil professionnel
Recherché
Bon technicien, dynamique, ouvert et autonome, vous avez un souci permanent de la
prévention et un bon relationnel clientèle.
Vous maîtrisez les applications informatiques (TGC, Niveau 1, Pictrel et Sinoptic).
Goût du service, de la performance, du résultat, exemplaire avec un bon sens du
relationnel.
Lieu de travail
- DECINES CHARPIEU
( Rhône - Rhône-Alpes )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
ERDF GrDF Direction des Opérations Rhone Alpes Bourgogne
Agence RH - Contrat de travail
83-85 boulevard Vivier Merle - BP 13227
69404 LYON CEDEX
Grégoire BOEHM
Téléphone : 06.67.16.34.58
Mail : [email protected]
Ref 14-07091.01
28 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
Division Production & Ingenierie Hydraulique
UNITE DE PRODUCTION SUD-OUEST
GEH AUDE-ARIEGE
Groupement d'Usines Aston
Position G
EXPLOITATION CONDUITE HYDRAULIQUE
CHARGE DE CONDUITE HYDRAULIQUE
GF 7.8.9
1 Technicien D'exploitation H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre du contrat d'équipe et des règles générales d'exploitation, de
maintenance des ouvrages hydrauliques, des plannings d'indisponibilités, de la
planification annuelle et hebdomadaire des interventions et selon l'organisation
définie, l'emploi assure la surveillance générale des intallations, réalise des
manoeuvres d'exploitation, prépare, organise et met en oeuvre des activités de
maintenance et des dépannages, transfère ses connaissances afin de contribuer à
l'amélioration de la performance, de la fiabilité et de la compétitivité de l'outil de
production dans le respect de l'environnement, des enjeux de sûreté hydraulique et
des règles de sécurité.
Profil professionnel
Recherché
Expérience souhaitée dans le domaine de l'exploitation d'aménagements
hydrauliques.
Compléments
d'information
Poste avec astreinte et contrainte hydraulique.
Taux de services actifs additionnel de 20% dans le cadre de l'astreinte, portant le taux
à 100%.
MIPPE (poste à mobilité encouragée)
Avec mission de préparateur.
Lieu de travail
Usine d'Aston 09310 ASTON
( Ariège - Midi-Pyrénées )
Type de services
Actifs - Taux : 80 %
Envoi des candidatures
Envoyer votre modèle 6 accompagné de votre fiche C01 à l'adresse suivante:
EDF DSP-CSP/RH-GCT - Agence ACTHYIN
73
5, Rue Claude Marie Perroud
TSA 40003
31096 TOULOUSE CEDEX 01 (possibilité d'envoi par fax du modèle 6 au
05.67.69.43.45, à confirmer par courrier)
Astreinte
d'action
immédiate
Christophe ALIDIERES
Téléphone : 05.34.09.26.51
Mail : [email protected]
Ref 14-07090.01
Dominique JEANJEAN
Téléphone : 05.34.09.87.51
28 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
Division Production & Ingenierie Hydraulique
UNITE DE PRODUCTION SUD-OUEST
GEH AUDE-ARIEGE
Groupement d'Usines Aston
Position G
EXPLOITATION CONDUITE HYDRAULIQUE
CHARGE DE CONDUITE HYDRAULIQUE
GF 7.8.9
1 Technicien D'exploitation H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre du contrat d'équipe et des règles générales d'exploitation, de
maintenance des ouvrages hydrauliques, des plannings d'indisponibilités, de la
planification annuelle et hebdomadaire des interventions et selon l'organisation
définie, l'emploi assure la surveillance générale des intallations, réalise des
manoeuvres d'exploitation, prépare, organise et met en oeuvre des activités de
maintenance et des dépannages, transfère ses connaissances afin de contribuer à
l'amélioration de la performance, de la fiabilité et de la compétitivité de l'outil de
production dans le respect de l'environnement, des enjeux de sûreté hydraulique et
des règles de sécurité.
Profil professionnel
Recherché
Expérience souhaitée dans le domaine de l'exploitation d'aménagements
hydrauliques.
Compléments
d'information
Poste sans astreinte avec contrainte hydraulique.
MIPPE (poste à mobilité encouragée)
Avec mission de préparateur.
Lieu de travail
Usine d'Aston 09310 ASTON
( Ariège - Midi-Pyrénées )
Type de services
Actifs - Taux : 80 %
Envoi des candidatures
Envoyer votre modèle 6 accompagné de votre fiche C01 à l'adresse suivante:
EDF DSP-CSP/RH-GCT - Agence ACTHYIN
5, Rue Claude Marie Perroud
TSA 40003
31096 TOULOUSE CEDEX 01 (possibilité d'envoi par fax du modèle 6 au
05.67.69.43.45, à confirmer par courrier)
Christophe ALIDIERES
Téléphone : 05.34.09.26.51
Mail : [email protected]
Dominique JEANJEAN
Téléphone : 05.34.09.87.51
28 mai 2014
74
Ref 14-07089.01
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
Division Production & Ingenierie Hydraulique
UNITE DE PRODUCTION SUD-OUEST
GEH AUDE-ARIEGE
Groupement d'Usines Aston
Position G
EXPLOITATION CONDUITE HYDRAULIQUE
CHARGE DE CONDUITE HYDRAULIQUE
GF 7.8.9
1 Technicien D'exploitation H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre du contrat d'équipe et des règles générales d'exploitation, de
maintenance des ouvrages hydrauliques, des plannings d'indisponibilités, de la
planification annuelle et hebdomadaire des interventions et selon l'organisation
définie, l'emploi assure la surveillance générale des intallations, réalise des
manoeuvres d'exploitation, prépare, organise et met en oeuvre des activités de
maintenance et des dépannages, transfère ses connaissances afin de contribuer à
l'amélioration de la performance, de la fiabilité et de la compétitivité de l'outil de
production dans le respect de l'environnement, des enjeux de sûreté hydraulique et
des règles de sécurité.
Compléments
d'information
Poste avec astreinte et contrainte hydraulique.
Taux de services actifs additionnel de 20% dans le cadre de l'astreinte, portant le taux
à 100%.
MIPPE (poste à mobilité encouragée)
Avec mission de préparateur
Lieu de travail
Usine d'Aston 09310 ASTON
( Ariège - Midi-Pyrénées )
Type de services
Actifs - Taux : 80 %
Envoi des candidatures
Envoyer votre modèle 6 accompagné de votre fiche C01 à l'adresse suivante:
EDF DSP-CSP/RH-GCT - Agence ACTHYIN
5, Rue Claude Marie Perroud
TSA 40003
31096 TOULOUSE CEDEX 01 (possibilité d'envoi par fax du modèle 6 au
05.67.69.43.45, à confirmer par courrier)
Astreinte
d'action
immédiate
Christophe ALIDIERES
Téléphone : 05.34.09.26.51
Mail : [email protected]
Ref 14-07088.01
EDF
Dominique JEANJEAN
Téléphone : 05.34.09.87.51
28 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
PRODUCTION INGENIERIE
Division Production & Ingenierie Hydraulique
UNITE DE PRODUCTION SUD-OUEST
GEH AUDE-ARIEGE
Groupement d'Usines Aston
75
Position G
EXPLOITATION CONDUITE HYDRAULIQUE
CHARGE DE CONDUITE HYDRAULIQUE
GF 7.8.9
1 Technicien D'exploitation H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre du contrat d'équipe et des règles générales d'exploitation, de
maintenance des ouvrages hydrauliques, des plannings d'indisponibilités, de la
planification annuelle et hebdomadaire des interventions et selon l'organisation
définie, l'emploi assure la surveillance générale des intallations, réalise des
manoeuvres d'exploitation, prépare, organise et met en oeuvre des activités de
maintenance et des dépannages, transfère ses connaissances afin de contribuer à
l'amélioration de la performance, de la fiabilité et de la compétitivité de l'outil de
production dans le respect de l'environnement, des enjeux de sûreté hydraulique et
des règles de sécurité.
Profil professionnel
Recherché
Expérience souhaitée dans le domaine de l'exploitation d'aménagements
hydrauliques.
Compléments
d'information
Poste avec astreinte et contrainte hydraulique.
Taux de services actifs additionnel de 20% dans le cadre de l'astreinte, portant le taux
à 100%.
MIPPE (poste à mobilité encouragée)
Lieu de travail
Usine d'Aston 09310 ASTON
( Ariège - Midi-Pyrénées )
Type de services
Actifs - Taux : 80 %
Envoi des candidatures
Envoyer votre modèle 6 accompagné de votre fiche C01 à l'adresse suivante:
EDF DSP-CSP/RH-GCT - Agence ACTHYIN
5, Rue Claude Marie Perroud
TSA 40003
31096 TOULOUSE CEDEX 01 (possibilité d'envoi par fax du modèle 6 au
05.67.69.43.45, à confirmer par courrier)
Astreinte
d'action
immédiate
Christophe ALIDIERES
Téléphone : 05.34.09.26.51
Mail : [email protected]
Ref 14-05959.01
Dominique JEANJEAN
Téléphone : 05.34.09.87.51
28 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN
AGENCE RESEAU ELECTRICITE LYON VIENNE
Position G
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 7.8.9
1 Animateur Exploitation Reseau H/F
VACANCE EVENTUELLE
76
Description de l'emploi
Au sein de la base opérationnelle, l'emploi contribue à l'organisation quotidienne de la
Base Opérationnelle de Vaise : animation et accompagnement des équipes. Relais
des actions Santé Sécurité menées par l'Agence, il contribue résolument à l'animation
de la prévention. L emploi contribue directement à la performance sur le terrain
(pilotage de l activité, briefing, suivi des chantiers, debriefing,..). L'emploi est amené
à effectuer des préparations en tant Responsable Identifié de la Préparation (RIP).
L'emploi participe activement à l'accompagnement et à la professionnalisation des
jeunes techniciens d'intervention réseau. Des missions complémentaires pourront lui
être confiées. L'emploi en fonction de ses compétences peut comporter une astreinte
"soutien" ou une astreinte hiérarchique "tête d'astreinte". Taux de services actifs :
avec astreinte : 60 %, sans astreinte : 40%.
Profil professionnel
Recherché
Vous êtes un professionnel du métier réseau déjà confirmé, et vous souhaitez vous
investir dans l'animation d'équipes de travail, au sein d'un collectif jeune et
dynamique.
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des Informations Commercialement
Sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et
engagements définis par le Code de bonne conduite d'ERDF. L'emploi est amené à
intervenir au delà des limites de la base opérationnelle. L'emploi est amené à
participer à des FIRE. Envoyer une copie de la C01 et du modèle 6 par mail
directement au manager (adresse ci-dessous).
Lieu de travail
LYON
( Rhône - Rhône-Alpes )
Type de services
Actifs - Taux : 60 %
Envoi des candidatures
ERDF GrDF Direction des Opérations Rhone Alpes bourgogne
Agence RH - Contrat de travail
83-85 boulevard Vivier Merle - BP 13227
69404 LYON CEDEX
Astreinte
Tableau
+ Réseau
E
David Chavanon
Téléphone : 06 82 36 29 24
Mail : [email protected]
Ref 14-07079.01
13 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
UNITE OPERAT SERVAL
POLE EXPLOITATION
PF TOULOUSE
Position G
LOGISTIQUE - SERVICES
LOGISTICIEN APPROVISIONNEMENTS
GF 7.8.9
1 Contremaitre Logistique H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
La Plate forme de TOULOUSE, rattachée à l'Unité Opérationnelle SERVAL,
approvisionne en matériels les régions Midi-Pyrénées, Aquitaine et Languedoc
Roussillon.
L'entité est structurée autour de deux Pôles qui coopèrent quotidiennement : le Pôle
Relations Clients et Approvisionnements et le Pôle Exploitation.
77
- Le pôle exploitation est composé d'un responsable de pôle, d'un contremaître
principal logistique, de 3 contremaîtres, de techniciens logistiques et d'une trentaine
d'exploitants logistiques.
- Il fonctionne sur une plage élargie de 7h à 18h.
- Le contremaître logistique est responsable d'une partie de l'activité de l'entrepôt telle
que la gestion des livraisons, la réception des marchandises, la gestion des retours
de matériels, la préparation et le suivi des inventaires, la gestion des transports...
Il prépare, organise et répartit les activités des exploitants logistiques au quotidien.
Il manage une petite équipe d'exploitants logistiques et Il veille à l'application des
règles de sécurité.
Profil professionnel
Recherché
Le candidat doit être motivé par le métier de logisticien.
- Il doit faire preuve d'esprit d'initiative, de capacité à manager une équipe de travail
de production, de réactivité et avoir une grande aptitude au travail en équipe. Une
aisance avec l'informatique est souhaitée.
- Il doit être moteur dans la démarche Qualité Prévention Environnement Innovation. Il
sera le référent environnement de la plate-forme pour le traitement des déchets et
pour ce faire la connaissance ou la maitrise d'Ogide serait un réel plus.
- La connaissance des activités des distributeurs mettant en oeuvre les matériels
(exploitation, travaux, clientèle) est un avantage.
- Les connaissances en logistique ne sont pas indispensables.
Compléments
d'information
Déplacements à prévoir.
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence e de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
Pour plus d'informations relatives à l'emploi et à SERVAL, n'hésitez pas à consulter :
http://serval.erdfdistribution.fr
Lieu de travail
ERDF GrDF PF SERVAL TOULOUSE
6 Avenue de la Nauze - CS 42169 31621 EUROCENTRE CEDEX
( Haute-Garonne - Midi-Pyrénées )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Joindre la demande de mutation (modèle 6), vos fiches C01 et les coordonnées de
votre hiérarchie.
Merci de privilégier l'envoi par courriel à :
[email protected]
en précisant : UOS + numero annonce.
Sinon par courrier postal :
ERDF-GrDF / USR Pôle Etudes et IRP(IR) 13, Allée des Tanneurs - BP 74018
44040 NANTES Cedex 01
Monsieur Bruno DANGLADES
Téléphone : 05.34.27.28.30
Ref 14-07078.01
Monsieur Alain ARMAND
Téléphone : 05.34.27.28.70
28 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
UCF SILLON RHODANIEN
DECINES
Position G
78
CLIENTS FOURNISSEURS
ENCADRANT TECHNIQUE CLIENTELE
GF 7.8
1 Animateur Technique Clientele H/F
Description de l'emploi
Au sein de l'Unité Clients Fournisseurs Sillon Rhodanien, vous êtes rattaché à
l'Agence Technique Clientèle Lyon Métropole.
Dans le cadre des règles et procédures clientèles issues des processus métier,
technique et de sécurité, l'emploi appui le Responsable d'Equipe de Décines dans
l'animation du Groupe Technique afin de permettre l'atteinte des résultats, tant en
termes de Prévention Sécurité que des résultats Clientèle (satisfaction client
notamment).
Pour cela, un rôle important est attendu dans la professionnalisation des Techniciens
Clientèle dans toutes les dimmensions du métier et de leurs activités.
Des missions complémentaires, y compris à la maille de l'Agence, pourront lui être
confiées.
Profil professionnel
Recherché
Dynamique, ouvert et autonome, vous possédez une approche particulièrement
développée de la Prévention Sécurité ainsi qu'un excellent relationnel, tant à l'interne
qu'à l'externe.
Il est aussi attendu une implication et une adhésion aux politiques des Entreprises.
Compléments
d'information
L'emploi est soumis par certaines de ces activités aux dispositions de la loi n°
2000-108 du 10 Février 2000 relative à la modernisation et au développement du
service public de l'électricité, traitant de la confidentialité des données sensibles et au
décrêt N° 2001-630 du 16 Juillet 2001 précisant les données considérées.
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
Lieu de travail
- DECINES CHARPIEU
( Rhône - Rhône-Alpes )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
ERDF GrDF Direction des Opérations Rhone Alpes Bourgogne
Agence RH - Contrat de travail
83-85 boulevard Vivier Merle - BP 13227
69404 LYON CEDEX
Grégoire BOEHM
Téléphone : 06.67.16.34.58
Mail : [email protected]
Ref 14-05969.02
28 mai 2014
Date de première publication : 22 avr. 2014
Date de dernière publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN
AGENCE RESEAU ELECTRICITE LYON VIENNE
Position G
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 7.8
1 Technicien Intervention Reseau Senior H/F
79
Description de l'emploi
Au sein de l'agence réseau électricité Lyon Vienne, sous l'autorité du chef de la base
opérationnelle de Heyrieux, l'emploi réalise des interventions sur les réseaux HTA et
BT ainsi que des opérations de consignations. Il est aussi amené à exercer des
préparations de chantier comme responsable identifié de la préparation sur tous types
de chantier. Il utilise tous les outils de préparation. Il agit dans le respect des règles
techniques et sécurité . L'emploi participe activement à l'accompagnement et à la
professionnalisation des jeunes techniciens intervention réseau ainsi que dans le
domaine prévention/sécurité. A ce titre, des missions complémentaires pourront lui
être confiées . L'emploi participe à un roulement d'astreinte. Taux de services actifs :
avec astreinte : 70 %, sans astreinte : 50%.
Profil professionnel
Recherché
Technicien réseau confirmé. Capacité d adaptation aux évolutions organisationnelles
et réglementaires. Autonomie, rigueur, exemplarité, disponibilité, esprit d équipe et
esprit constructif seront des qualités appréciées.
Compléments
d'information
Permis Poids Lourds souhaité.
L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par le Code de
bonne conduite d'ERDF. Envoyer une copie de la C01 et du modèle 6 par mail
directement au manager (adresse ci-dessous).
Lieu de travail
HEYRIEUX
( Isère - Rhône-Alpes )
Type de services
Actifs - Taux : 70 %
Envoi des candidatures
ERDF GrDF Direction des Opérations Rhone Alpes bourgogne
Agence RH - Contrat de travail
83-85 boulevard Vivier Merle - BP 13227
69404 LYON CEDEX
Astreinte
Tableau
+ réseu E
Bonnefoux Richard
Téléphone : 06 61 19 65 67
Mail : [email protected]
28 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- report date de forclusion
Date de première publication : 18 avr. 2014
Date de dernière publication : 7 mai 2014
Ref 14-05783.02
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE P A C A OUEST
OPERATIONS
ACR
Position G
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
TECHNICIEN DE CONDUITE
GF 7.8.9
1 Appui Technique H/F
VACANCE EVENTUELLE
80
Description de l'emploi
Au sein de l'agence de conduite d'Aix en Provence, composée de 14 techniciens de
conduite, d'un service de préparation et d'un guichet Qualité de Fourniture, le titulaire
de l'emploi assure le rôle d'appui technique à la conduite. A ce titre, il a pour objectif :
- d'effectuerla préparation à la conduite
- d'assurer la planification annuelle et mensuelle des interventions sur le réseau
(RTE, BRIPS, AMEPS...)
- de garantir l'optimisation de la souscription RTE.
Des missions ponctuelles pourront également lui être confiées.
Profil professionnel
Recherché
Le candidat devra faire preuve d'une grande rigueur ainsi que de bonnes qualités
relationnelles. De bonnes connaissances techniques sur le fonctionnement des
réseaux HTA ainsi que des postes sources sont fortement recommandées. D'autre
part, une bonne maîtrise des outils informatiques serait souhaitée.
Compléments
d'information
Emploi à 35 heures temps plein.
L'emploi peut être évolutif vers un poste de technicien de conduite.
D'autre part, l'emploi est régi par l'obligation de protection des informations
commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination
entre les utilisateurs des réseaux de distribution.
Lieu de travail
85 Rue Louis de Broglie AIX EN PROVENCE
( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
ERDF GrDF
USR MEDITERRANEE - Pôle CT
CELLULE CSP MARSEILLE
76 Tse. de -la Gaye-Immeuble Le Patio -CS 80066 - 13406 MARSEILLE CEDEX 09.
Les candidats doivent joindre impérativement à leur fiche de mutation ( modèle 6 )
une Fiche de Situation Individuelle Résumée C01 ( en format PDF uniquement ) ainsi
que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie.
Fax. : 04-86-57-87-31
Mathieu FERRARIS
Téléphone : 04-42-90-53-60/06-72-78-91-52
Laurent MESSIAEN
19 mai 2014
Téléphone : 04-42-29-57-12/06-74-04-09-85
Liste des modifications apportées à cette annonce
- REPORT DE LA DATE DE FORCLUSION
Date de première publication : 18 avr. 2014
Date de dernière publication : 7 mai 2014
Ref 14-05892.02
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN
AGENCE RESEAU ELECTRICITE LYON VIENNE
Position G
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 7.8.9
1 Animateur Exploitation Reseau H/F
VACANCE EVENTUELLE
81
Description de l'emploi
Au sein de la base opérationnelle de Givors, l'emploi contribue à l'organisation
quotidienne de la Base Opérationnelle : animation et accompagnement des équipes.
Relais des actions Santé Sécurité menées par l'Agence, il contribue résolument à
l'animation de la prévention. L emploi contribue directement à la performance sur le
terrain (pilotage de l activité, briefing, suivi des chantiers, debriefing,..). L'emploi est
amené à effectuer des préparations en tant Responsable Identifié de la Préparation
(RIP). L'emploi participe activement à l'accompagnement et à la professionnalisation
des jeunes techniciens d'intervention réseau. Des missions complémentaires pourront
lui être confiées. L'emploi comporte une astreinte hiérarchique "tête d'astreinte. Taux
de services actifs : avec astreinte : 60 %, sans astreinte : 40%.
Profil professionnel
Recherché
Vous êtes un professionnel du métier réseau déjà confirmé et vous souhaitez vous
investir dans l'animation d'équipes de travail, au sein d'un collectif jeune et
dynamique.
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des Informations Commercialement
Sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et
engagements définis par le Code de bonne conduite d'ERDF. L'emploi est amené à
intervenir au delà des limites de la base opérationnelle. L'emploi est amené à
participer à des FIRE. Envoyer une copie de la C01 et du modèle 6 par mail
directement au manager (adresse ci-dessous).
Lieu de travail
GIVORS
( Rhône - Rhône-Alpes )
Type de services
Actifs - Taux : 60 %
Envoi des candidatures
ERDF GrDF Direction des Opérations Rhone Alpes bourgogne
Agence RH - Contrat de travail
83-85 boulevard Vivier Merle - BP 13227
69404 LYON CEDEX
Astreinte
Tableau
+ Réseau
E
Olivier LEGENTIL
Téléphone : 06 65 38 04 11
Mail : [email protected]
28 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- modification date de forclusion
Ref 14-07069.01
Date de première publication : 7 mai 2014
RTE
TRANSPORT ELECTRICITE
RTE - TRANS ELEC SUD EST
GMR COTE D'AZUR
Groupement d'Escaillon
Antenne d'exploitation de Trans
Position
TRANSPORT ET SYSTEME ELECTRIQUE
MAINTENANCE SPECIALISEE POSTES
GF 7.8.9.10.11
2 Techniciens Contremaître Groupement De Postes H/F
VACANCE EVENTUELLE
82
Description de l'emploi
Position P02
Dans le cadre des règles d exploitation et de maintenance du réseau de transport de
RTE et dans le respect de l organisation définie au sein du GMR et du groupement
de postes, l emploi prépare et réalise des activités de maintenance du réseau de
transport (niveaux 1, 2 et 3) des postes électriques HTB du groupement, afin de
contribuer à l optimisation de la disponibilité et de la performance du réseau de
transport ainsi qu à la sécurité des personnes et des biens.
Profil professionnel
Recherché
Connaissances :
- en électrotechnique
- de l exploitation et de l entretien des matériels des postes HTB
- des règles de sécurité.
Rigueur, organisation, autonomie, dynamisme, initiative.
Aptitude à s intégrer au sein d une équipe de travail.
Compléments
d'information
Astreinte d action immédiate de deuxième niveau PERS. 530 avec logement imposé
ou en zone d'habitat d'astreinte.
Roulement d astreinte sur 4 semaines.
Lieu de travail
RTE GMR Côte d'Azur
Antenne d'exploitation de Trans
793 route du Plan 83720 Trans en Provence (DRAGUIGNAN)
( Var - Provence-Alpes-Côte-d'Azur )
Type de services
Actifs - Taux : 100 %
Envoi des candidatures
RTE - AGENCE RH SUD-EST
51 AVENUE DE HAMBOURG
13008 MARSEILLE
Vous pouvez aussi envoyer votre candidature (modèle 6) par mail en précisant dans
objet la référence de l'annonce à l'adresse suivante :
[email protected]
Action
Immédiate
2ème
Niveau
Pers. 530
Frédéric SORNETTE
Téléphone : 04 94 24 73 01
Paul LAGARTINHO
Téléphone : 04 93 18 39 01
21 mai 2014
Date de première publication : 23 avr. 2014
Date de dernière publication : 7 mai 2014
Ref 14-06121.02
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN
AGENCE RESEAU ELECTRICITE LYON VIENNE
Position G
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 7.8
1 Programmateur H/F
VACANCE EVENTUELLE
83
Description de l'emploi
Au sein de l'Agence Reseau Electricite Lyon Vienne, l'emploi est rattaché au groupe
de pilotage. Il réalise le pilotage et la programmation de l'activité exploitation pour
l'ensemble de l'agence (6 Bases Opérationnelles) en optimisant les interventions et
les déplacements, en veillant à la réalisation des activités définies comme prioritaires
par l'entreprise (catalogue des prestations, programme maintenance, entretien,
travaux investissements ), en garantissant le respect des délais (délais internes
contractuels, prises rdv clients ) en intégrant l ensemble des compétences des
Techniciens d'Intervention Réseau. L'emploi identifie les particularités et les attentes
des clients, il organise une programmation rigoureuse des différents chantiers sous
les aspects techniques, qualitatifs et administratifs, et il priorise les différents
chantiers en fonction des contraintes qu il a identifiées. Ainsi l'emploi contribue
directement à la performance de l'Agence. L emploi est particulièrement sensible aux
interfaces du Guichet telles que les bases opérationnelles, la CPC, l' ARE, l'accueil
distributeur...) L'exercice de l'emploi est conditionné par le respect des règles de
sécurité et l'application des procédures exploitation en vigueur. Qualification service
civils de l'emploi : SEDENTAIRE.
Profil professionnel
Recherché
Le candidat doit organiser ses activités de manière autonome et volontaire, et être
force de proposition. Le candidat doit disposer de capacités d'analyse, de rigueur et
d anticipation, et doit faire preuve d un fort esprit d équipe et d un bon relationnel. Il
doit maitriser les outils informatiques. Cet emploi peut être une première étape dans
les métiers de l'exploitation.
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des Informations Commercialement
Sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et
engagements définis par le Code de bonne conduite d'ERDF. Envoyer une copie de
la C01 et du modèle 6 par mail directement au manager (adresse ci-dessous).
Lieu de travail
GIVORS
( Rhône - Rhône-Alpes )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
ERDF GrDF Direction des Opérations Rhone Alpes bourgogne
Agence RH - Contrat de travail
83-85 boulevard Vivier Merle - BP 13227
69404 LYON CEDEX
M. Diego DALLA-VALLE
Téléphone : 06 80 88 26 23
Mail : [email protected]
28 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- modification de la date de forclusion
Ref 14-07053.01
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
USR MEDITERRANEE
CMCAS MARSEILLE
Position G
84
LOGISTIQUE - SERVICES
GESTIONNAIRE DE MOYENS INTERNES
GF 7.8.9
1 Technicien Activites Sociales Et Culturelles H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Dans le cadre des orientations et décisions des instances élues locales et nationales
pour le développement des activités sociales, l'emploi est chargé :
- de participer à l'étude et au développement d'actions locales
- d'alimenter le centre de ressources de l'organisme
- de mettre à disposition des instances (CA, commissions, SLV, sections
d'activités...), les méthodes et moyens nécessaires à la réalisation des actions
décidées.
L'emploi intervient dans le domaine des activités sociales, culturelles et de loisirs de
proximité et manifestations publiques.
Il réalise des études en fonction des demandes et commente les résultats.
Il examine les besoins exprimés par les responsables d'activités, propose et/ou met
en oeuvre des actions correspondantes.
Il assure la gestion logistique, administrative et budgétaire des actions qui lui sont
confiées.
Profil professionnel
Recherché
Expérience dans les activités sanitaires et sociales.
Connaissance et pratique du fonctionnement des organismes sociaux.
Connaissance des outils informatiques et applicatifs métiers nécessaires à l'exercice
et au suivi de ses missions.
Compléments
d'information
Emploi 35h temps plein.
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
L'emploi peut être amené à se déplacer pour préparer ou participer à des actions
ciblées.
Il peut être amené à intervenir en dehors de ses horaires de référence. Il travaille
régulièrement en groupe de projet composé d'élus, bénévoles et agents de la
CMCAS.
Le pourvoi de cet emploi par un salarié issu d'une entreprise des IEG se fera dans le
cadre d'une convention de mise à disposition.
Lieu de travail
23 Avenue de Corinthe MARSEILLE
( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
ERDF GrDF
USR Méditerranée - Pôle Etudes
Cellule CSP Marseille
76 Traverse de la Gaye - Immeuble le Patio
CS 80066
13406 Marseille Cédex 09
Les candidats doivent joindre impérativement à leur demande de mutation (modèle 6)
une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées
téléphoniques de leur hiérarchie.
Fax : 04.86.57.87.31
Dominique KELLER
Téléphone : 04-91-17-55-00/06-40-13-17-57
Ref 14-07052.01
28 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
85
ERDF
SERVICE COMMUN
USR MEDITERRANEE
CMCAS MARSEILLE
Position G
LOGISTIQUE - SERVICES
GESTIONNAIRE DE MOYENS INTERNES
GF 7.8.9
1 Technicien Activites Sociales Et Culturelles H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre des orientations et décisions des instances élues locales et nationales
pour le développement des activités sociales, l'emploi est chargé :
- de participer à l'étude et au développement d'actions locales
- d'alimenter le centre de ressources de l'organisme
- de mettre à disposition des instances (CA, commissions, SLV, sections
d'activités...), les méthodes et moyens nécessaires à la réalisation des actions
décidées.
L'emploi intervient dans le domaine des activités sociales, culturelles et de loisirs de
proximité et manifestations publiques.
Il réalise des études en fonction des demandes et commente les résultats.
Il examine les besoins exprimés par les responsables d'activités, propose et/ou met
en oeuvre des actions correspondantes.
Il assure la gestion logistique, administrative et budgétaire des actions qui lui sont
confiées.
Profil professionnel
Recherché
Expérience dans les activités sanitaires et sociales.
Connaissance et pratique du fonctionnement des organismes sociaux.
Connaissance des outils informatiques et applicatifs métiers nécessaires à l'exercice
et au suivi de ses missions.
Compléments
d'information
Emploi 35h temps plein.
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
L'emploi peut être amené à se déplacer pour préparer ou participer à des actions
ciblées.
Il peut être amené à intervenir en dehors de ses horaires de référence. Il travaille
régulièrement en groupe de projet composé d'élus, bénévoles et agents de la
CMCAS.
Le pourvoi de cet emploi par un salarié issu d'une entreprise des IEG se fera dans le
cadre d'une convention de mise à disposition.
Lieu de travail
23 Avenue de Corinthe MARSEILLE
( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
ERDF GrDF
USR Méditerranée - Pôle Etudes
Cellule CSP Marseille
76 Traverse de la Gaye - Immeuble le Patio
CS 80066
13406 Marseille Cédex 09
Les candidats doivent joindre impérativement à leur demande de mutation (modèle 6)
une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées
téléphoniques de leur hiérarchie.
Fax : 04.86.57.87.31
Dominique KELLER
Téléphone : 04-91-17-55-00/06-40-13-17-57
28 mai 2014
86
Date de première publication : 16 avr. 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
Ref 14-05604.02
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
C N P E DE PENLY
Service Logistique de Site
Position G
LOGISTIQUE - SERVICES
CHARGE DE DOCUMENTATION ARCHIVAGE
GF 7.8.9
1 Documentaliste H/F
Description de l'emploi
L'emploi exerce son activité sur le CNPE de Penly (2 tranches de 1300MW) au
Service Logistique de Site, Section Documentation, l emploi est rattaché directement
au Chef d Equipe AGSDA.
La section documentation est constituée de 08 agents CNPE et d'un prestataire
documentaire.
L emploi exerce ses activités dans le domaine de la gestion du fonds documentaire,
il peut parfois être amené à mettre en place ou contrôler des documents, en zone
contrôlée.
Afin d assurer une polyvalence au sein de la section, l emploi exerce, selon les
besoins et son niveau de compétence, tout ou partie des activités de la section.
L emploi organise son travail en tenant compte des contraintes liées, aux lots
documentaires, aux demandes fortuites, aux demandes des projets et aux arrêts de
tranche.
Il y a possibilité lors des arrêts de tranche, d intégrer un tour d astreinte « renfort
système documentaire ».
L emploi doit posséder une connaissance de l organisation EDF, des organismes
externes, du site et des typologies de documents.
Description de la mission : dans le cadre de la doctrine documentaire, des
recommandations nationales et des règles de l assurance qualité, le gestionnaire
documentation diffuse, analyse, contrôle et produit les documents.
Il analyse l intérêt de sauvegarde dans le fonds documentaire et diffuse le courrier
sur le site afin de contribuer à la disponibilité, pour les services métier, des
ressources nécessaires au bon déroulement de leurs activités.
Il se doit de conserver et mettre à disposition des utilisateurs un patrimoine
documentaire authentique, fiable, intègre, pérenne et sécurisé pour :
- Répondre aux exigences légales et réglementaires
- Répondre aux besoins des métiers
Relations avec les prestataires : entretenir des relations de donneurs d ordre avec
les prestataires chargés de la reprographie lourde, du façonnage des documents en
vérifiant le respect des termes contractuels.
Profil professionnel
Recherché
Rigueur, dynamisme, bon relationnel, qualité rédactionnelle et capacité de travailler
en équipe, sens de l organisation.
La connaissance des exigences et doctrine de la DPN en matière de gestion
documentaire, d archivage, s acquièrera au travers du compagnonnage et des
formations habilitantes.
Une expérience dans une section documentation au sein de la DPN serait appréciée,
des connaissances du projet SdIN seraient un plus.
Lieu de travail
CNPE PENLY
( Seine-Maritime - Haute-Normandie )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
87
DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-CNPE-PENLY@EDF
Merci de joindre une C01 au Modèle 6
Eric ARDOUIN
Téléphone : 02.35.40.63.00
13 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- Date de forclusion prolongée du 07 au 13/05/2014
Ref 14-07043.01
Date de première publication : 6 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
C N P E DE PENLY
Service Electromécanique
Equipe Machines Statiques
Position G
MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE
CHARGE INTERVENTION ET/OU SURVEILLANCE M
GF 7.8.9
1 Technicien Robinetterie/chaudronnerie (reconversion Possible) H/F
Description de l'emploi
Technicien au sein du pôle de maintenance opérationnelle du Service
Electromécanique, le titulaire du poste est intégré dans l'Equipe Machines Statiques.
Il a pour fonction d'intervenir sur les matériels à charge de son équipe dans le cadre
de la maintenance préventive ou corrective. A ce titre, il est en mesure de :
- détecter un écart et de réaliser un premier diagnostic sur un matériel,
- préparer une activité de maintenance à partir d'un dossier d'intervention rédigé par
un Préparateur,
- réaliser une activité de maintenance,
- préparer une activité de maintenance à partir d'un standard existant.
Compte tenu de ses compétences, il est amené à exercer des missions de Chargé de
Surveillance Prestataires, notamment lors des arrêts de tranche, au titre de l'article 4
de l'Arrêté Qualité de 84.
Dans le cadre de la polyvalence recherchée au sein des équipes d'intervention, il peut
être amené à réaliser des interventions sur des matériels qui n'appartiennent pas à sa
spécialité d'origine.
Les Agents amenés à postuler dans le cadre d'un redéploiement peuvent bénéficier
d'un cursus de formation adapté à leurs besoins (techniques de maintenance,
fonctionnement d'une centrale nucléaire, radioprotection, informatique ...).
Compléments
d'information
Poste susceptible de comporter une astreinte Pers. 530 (taux de services actifs avec
astreinte : 100 %)
Lieu de travail
CNPE PENLY
( Seine-Maritime - Haute-Normandie )
Type de services
Actifs - Taux : 80 %
88
Envoi des candidatures
DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-CNPE-PENLY@EDF
Merci de joindre une C01 au Modèle 6
Guilaine FAVRE-RIOU
Téléphone : 02.35.40.67.00
Ref 14-07042.01
Christophe MOREL
Téléphone : 02.35.40.67.40
20 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
C N P E DE PENLY
Service Electromécanique
Equipe Electricité
Position G
ELECTRICITE COURANTS FORTS
CHARGE D'INTERVENTION ET/OU SURVEILLANCE
GF 7.8.9
1 Technicien Electricité (reconversion Possible) H/F
Description de l'emploi
Technicien au sein du pôle de maintenance opérationnelle du Service
Electromécanique, le titulaire du poste est intégré dans l'Equipe Electricité.
Il a pour fonction d'intervenir sur les matériels à charge de son équipe dans le cadre
de la maintenance préventive ou corrective. A ce titre, il est en mesure de :
- détecter un écart et de réaliser un premier diagnostic sur un matériel,
- préparer une activité de maintenance à partir d'un dossier d'intervention rédigé par
un Préparateur,
- réaliser une activité de maintenance,
- préparer une activité de maintenance à partir d'un standard existant.
Compte tenu de ses compétences, il est amené à exercer des missions de Chargé de
Surveillance Prestataires, notamment lors des arrêts de tranche, au titre de l'article 4
de l'Arrêté Qualité de 84.
Les Agents amenés à postuler dans le cadre d'un redéploiement peuvent bénéficier
d'un cursus de formation adapté à leurs besoins (techniques de maintenance,
fonctionnement d'une centrale nucléaire, radioprotection, informatique ...).
Compléments
d'information
Poste susceptible de comporter une astreinte Pers. 530 (taux de services actifs avec
astreinte : 100 %)
Lieu de travail
CNPE PENLY
( Seine-Maritime - Haute-Normandie )
Type de services
Actifs - Taux : 80 %
Envoi des candidatures
DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-CNPE-PENLY@EDF
Merci de joindre une C01 au Modèle 6
Guilaine FAVRE RIOU
Téléphone : 02.35.40.67.00
Patrick BOUST
Téléphone : 02.35.40.67.70
20 mai 2014
89
Date de première publication : 3 avr. 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
Ref 14-04652.02
ERDF
SERVICE COMMUN
UCF BOURGOGNE
AGENCE TECHNIQUE CLIENTELE
BOURGOGNE DE L'OUEST
Position G
CLIENTS FOURNISSEURS
APPUI TECHNIQUE CLIENTELE
GF 7.8
1 Technicien D'intervention Clientele Senior H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre des règles et orientations d'ERDF et GrDF, de la démarche qualité
environnement sécurité innovation, des règles de confidentialité et de
non-discrimination des fournisseurs, l'emploi, sous la responsabilité et en relation
avec l'animateur technique clientèle, participe à l'organisation et au fonctionnement
des groupes qui leur sont rattachés. A ce titre l'emploi réalise des accompagnements
et visites hiérarchiques de sécurité pour développer le professionnalisme métier et
sécurité des agents. L'emploi est en appui des techniciens sur l'ensemble des
activités et apporte un appui au management, à la préparation de plannings, à
l'animation de réunions sur des thèmes spécifiques (ex : sécurité, matériels...) sur
l'ensemble de l'agence. L'emploi participe au brief et débriefs des techniciens,
contribue à la démarche Prévention Sécurité en respectant les règles de sécurité et
en cultivant l'esprit prévention. L'emploi participe à l'atteinte des objectifs de l'agence
Technique Clientèle Bourgogne de l'Ouest et évolue dans la démarche Performance
et Excellence Opérationnelle.
Profil professionnel
Recherché
Bon technicien(ne), dynamique, ouvert, vous avez le souci permanent de la
prévention et un bon relationnel clientèle. Vous maîtrisez les applications
informatiques (TGC, Niveau 1, Pictrel, Tamaris et SINOPTIC).
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution. Taux services civils : 40 %
Envoyer une copie de la C01 et du modèle 6 par mail directement au manager
(adresse ci-dessous).
Lieu de travail
- NEVERS
( Nièvre - Bourgogne )
Type de services
Actifs - Taux : 40 %
Envoi des candidatures
ERDF GrDF DORAB
Agence RH - Contrat de travail
83-85 boulevard Vivier Merle
BP 13227 69404 LYON Cédex
GREGOIRE Philippe
Téléphone : 0386216150 0661700599
Mail : [email protected]
16 mai 2014
90
Ref 14-05620.02
Date de première publication : 16 avr. 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE PYRENEES ET LANDES
Agence Raccordements Marché de Masse
Marché Grand Public et Professionnel
Position G
CLIENTS FOURNISSEURS
CHARGE TECHNIQUE RACCORDEMENT
GF 7.8.9
1 Coordonnateur Pilotage Raccordement Electricité H/F
Description de l'emploi
Au sein de l Agence Raccordement Grand Public, l emploi assure des activités de
MOAR (Maîtrise d Ouvrage et de Réalisation) des branchements individuels.
L emploi est chargé d un portefeuille d affaires sur une zone géographique. Il est
amené à animer la revue de portefeuille avec l entreprise prestataire, suivre les
marchés (taux de réalisation), organiser l activité MOAR, professionnaliser et
accompagner les acteurs, saisir les attachements, contrôler les entreprises et
participer aux activités MOAR.
Profil professionnel
Recherché
L'emploi requiert une bonne connaissance des domaines technique, réseau et client.
des applications (QE, TGC, Niveau1 )
De solides compéte,nces techniques dans le domaine des branchements sont
nécessaires (C14 100...).
Compléments
d'information
L emploi est régi par l obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d objectivité, de transparence et de non discrimination entre les
utilisateurs du réseau de distribution » .
Lieu de travail
39 ave du 8 mai 1945 BAYONNE
( Pyrénées-Atlantiques - Aquitaine )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
AGENCE RH SERVICES SUD OUEST
DIVISION CONTRAT DE TRAVAIL
22 Bd de la Marquette
BP 20301
31003 TOULOUSE
fax:05 61 29 93 66
Joindre à l'envoi votre fiche C01 - Préciser le nom et les coordonnées de votre
hiérarchique.
ETCHEBERTS Thierry
Téléphone : 06 69 79 63 19
22 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- DATE DE FORCLUSION
Ref 14-05593.02
Date de première publication : 16 avr. 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
ERDF
91
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE PYRENEES ET LANDES
Domaine Raccordements et Ingenierie
Agence Ingenierie Bearn Bigorre
Position G
CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST
CHARGE D'AFFAIRES ET PROJETS DISTRIBUTIO
GF 7.8
1 Chargé D'affaire H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre du respect des normes, réglementations techniques, procédures
qualité, sécurité et environnement, l'emploi assure la réalisation d'ouvrages
électriques de leur conception jusqu'à leur mise en oeuvre. Il garantit la conformité,
les délais et la justification des coûts des ouvrages réalisés. Il contribuera ainsi à la
qualité de fourniture et à la satisfaction des clients et collectivités locales. Il devra
assurer le suivi et la planification de plusieurs affaires simultanément.
Au sein de l'agence ingénierie, le candidat retenu aura en charge l'étude et la
réalisation d'affaires de natures différentes (raccordement, déplacements d'ouvrages,
amélioration du réseau HTA et BT).
Profil professionnel
Recherché
Le candidat devra posséder des qualités de rigueur, d'écoute et d'autonomie. Il sera
capable de s'approprier la réglementation technique, administrative,
environnementale ainsi que celle liée à la sécurité. Des capacités de relation avec les
utilisateurs du réseau, les collectivités locales et les différents partenaires internes et
externes sont indispensables. Des connaissances en matière d'ingénierie et de
technique électricité sont fortement souhaitées. La connaissance des outils
informatiques (Ingepilot, PGI, Caraïbe) sera appréciée.
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
des réseaux de distribution.
Lieu de travail
4 rue Tristan Dereme PAU
( Pyrénées-Atlantiques - Aquitaine )
Type de services
Actifs - Taux : 20 %
Envoi des candidatures
AGENCE RH SERVICES SUD OUEST
DIVISION CONTRAT DE TRAVAIL
22 Bd de la Marquette
BP 20301
31003 TOULOUSE
fax:05 61 29 93 66
Joindre à l'envoi votre fiche C01 - Préciser le nom et les coordonnées de votre
hiérarchique.
VEDRINE Virginie
Téléphone : 06 88 38 14 04
Fax : [email protected]
22 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- DATE DE FORCLUSION
Ref 14-07035.01
Date de première publication : 6 mai 2014
92
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN
TERRITOIRE DROME
GROUPE RACCORDEMENT PRODUCTION SILLON RHODANIEN
Position G
CLIENTS FOURNISSEURS
CONSEILLER CLIENTELE DISTRIBUTEUR
GF 7.8.9
1 Conseiller Clientele Distributeur Senior Raccordement Electricite H/F
Description de l'emploi
Au sein du groupe Raccordement Producteur Sillon Rhodanien, dans le cadre
contractuel et réglementaire de la fonction Conseiller Clients Distributeur Senior
d'ERDF et dans le respect du code de bonne conduite de l entreprise, l'emploi
assure les activités relevant du raccordement des producteurs <36kva. La mission
couvre l'accueil téléphonique, le conseil et le traitement des demandes de
raccordement émanant des mandataires et des producteurs. L'emploi étudie les
demandes, réalise les études de raccordement (calcul de contrainte réseau à l aide
de l outil ARPE et des outils de cartographie SIG et CARAIBE, solution technique,
extension et création de réseau HTA/BT) et rédige les Propositions de raccordement
sous OSR ou Ing E Pilot, et ce, dans le respect des délais de réalisation , des coûts et
des procédures relatives aux raccordements des producteurs inférieur à 36kva. Il se
verra confier des missions d'accompagnement dans le groupe. Emploi sédentaire.
Profil professionnel
Recherché
Rigoureux et organisé, le candidat devra disposer d une bonne aisance relationnelle,
de capacités d écoute et d analyse. Une expérience dans divers métiers tels que
conseiller, technicien du Distributeur serait appréciée notamment dans le domaine du
raccordement. Un fort intérêt et une bonne maîtrise des logiciels informatiques est
souhaitable.
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution. Envoyer une copie de la C01 et du modèle 6 par mail
directement au manager (adresse ci-dessous).
Lieu de travail
VALENCE
( Drôme - Rhône-Alpes )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
ERDF GrDF Direction des Opérations Rhone Alpes bourgogne
Agence RH - Contrat de travail
83-85 boulevard Vivier Merle - BP 13227
69404 LYON CEDEX
Annie RIBOT Téléphone : 06 63 89 83 71
Mail : [email protected]
Ref 14-07033.01
27 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN
TERRITOIRE DROME
AGENCE INTERVENTIONS DROME ARDECHE
Position G
93
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 7.8.9
1 Programmateur H/F
Description de l'emploi
Au sein de l'Agence Interventions DROME ARDECHE, sous l'autorité du
Responsable du groupe de pilotage GPIL, l'emploi contribue à la programmation et au
pilotage des activités des Bases Opérationnelles de l Agence. Il optimise les
interventions et les déplacements en veillant à la réalisation des activités définies
comme prioritaires au sens du catalogue des prestations et au respect des délais
contractuels. Il traite les demandes de prestations (domaine raccordement,
patrimoine, clients ...) et intervient dans la programmation des opérations d'entretien
maintenance . Il contribue activement, en lien avec la cellule de programmation
clientèle, aux activités de synergie et d'entraide clientèle. Il garantit un relationnel de
qualité avec les parties prenantes de l'Agence . En alliant les compétences et les
moyens nécessaires, les impératifs techniques et les attentes clients, il contribue
fortement à la performance opérationnelle de l'Agence . A ce titre, il intègre dans son
activité des mesures quotidiennes d efficience ( taux de complétude des journées,
RVA) . Il est un relai des actions santé sécurité menées par l'agence. Qualification
des services civils : Sédentaire
Profil professionnel
Recherché
Dynamique et innovant, avec de réelles qualités de synthèse et d'analyse, vous êtes
en capacité de vous investir pour acquérir les compétences du métier de
programmeur, au c ur de l'activité de l'Agence Réseau. Vous disposez d'une
première expérience des métiers du distributeur (réseau, clientèle, construction
d'ouvrage...).
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des Informations Commercialement
Sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et
engagements définis par le Code de bonne conduite d'ERDF. Envoyer une copie de
la C01 et du modèle 6 par mail directement au manager (adresse ci-dessous).
Lieu de travail
- VALENCE
( Drôme - Rhône-Alpes )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
ERDF GrDF Direction des Opérations Rhone Alpes bourgogne
Agence RH - Contrat de travail
83-85 boulevard Vivier Merle - BP 13227
69404 LYON CEDEX
TOURRE Xavier
Téléphone : 04 75 44 99 34
Mail : [email protected]
Ref 14-07027.01
27 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
RTE
Opérations
RTE - SYST ELEC OUEST
Direction Exploitation
Centre Exploitation Nantes
Position
RTE - FAMILLE DE METIERS
RTE - RESSOURCES HUMAINES
GF 7.8.9.10.11
1 Assistante De Direction H/F
94
Description de l'emploi
Missions :
L emploi coordonne et réalise les activités élaborées de Secrétariat du Directeur du
Centre Exploitation Nantes en préparant et suivant l activité au quotidien.
Activités principales:
Appui et assistance du Directeur dans le suivi des dossiers (respect des échéances,
relance des interlocuteurs), et dans la gestion de son planning.
Organisation et coordination des activités de secrétariat :
- courrier et messagerie de son responsable, priorisation et archivage, premier
niveau de réponse et alerte,
- organisation la logistique et planification des manifestations (réunions, rendez-vous,
séminaires, ),
- mise en place des moyens logistiques nécessaires à l activité de son responsable.
Préparation et suivi des dossiers opérationnels :
- recherche, collecte et préparation des dossiers, ordre du jour,...
- rédaction et mise en forme de tous types de documents,
- diffusion des documents émanant de son responsable aux interlocuteurs adéquats.
L'emploi peut être amené à réaliser l animation d un réseau, travailler avec les
collaborateurs directs du directeur, assurer le fonctionnement collectif de l équipe de
direction.
Il participe ou prend en charge des aspects de l animation du métier Secrétariat si
besoin.
Il recueille et traite l information d interlocuteurs externes sensibles (clients,
institutionnels, média, ) et internes en relation avec son responsable.
Il est en relation avec ses homologues et avec l externe, avec qui il échange des
informations et coordonne ses actions.
Profil professionnel
Recherché
Bonne connaissance du fonctionnement d'un secrétariat de direction. Bonnes qualités
relationnelles, réactivité, rigueur et respect de la confidentialité. Maîtrise des outils
bureautiques et des outils de gestion de l'information (GED, Intranet, Sharepoint, ...).
Compléments
d'information
Position P02
Lieu de travail
6, rue Képler - ZA de Gesvrine - La Chapelle sur Erdre
( Loire-Atlantique - Pays-de-la-Loire )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
RTE Agence RH Ouest
75 boulevard Gabriel Lauriol
BP 42622
44326 NANTES Cedex 3
Les candidats sont priés d'indiquer le ou les GF sur lesquels ils postulent, de
mentionner les coordonnées de leur hiérarchie sur leur fiche de mutation "Modèle 6"
et de joindre une fiche individuelle résumée.
MANGEL Sylvie
Téléphone : 02 40 67 38 31
27 mai 2014
Date de première publication : 16 avr. 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
Ref 14-05587.02
G R T Gaz
G R T Gaz
REGION VAL DE SEINE
POLE EXPLOITATION
Département Ouest
95
Secteur de Pontoise
Position G
EXPLOITATION DES OUVRAGES GAZ
EXPLOITANT TRANSPORT GAZ
GF 7.8.9
1 Technicien Exploitation Reseau H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Au sein du Département Ouest et plus particulièrement du secteur de Pontoise, vos
principales missions seront les suivantes :
- Vous participerez aux interventions de surveillance, exploitation et maintenance des
ouvrages de transport de gaz implantées sur le territoire géographique du secteur,
afin d'assurer la sécurité des personnes et des biens ainsi que la continuité de
fourniture.
- Vous assurerez également le traitement des dossiers relatifs aux DR/DICT ainsi
qu'à la surveillance et au suivi des travaux tiers ; dans ce cadre, vous serez en
relation régulière avec des interlocuteurs externes (entreprises, collectivités
locales...).
- Vous pourrez être amené à participer à des groupes de travail au sein de l'Unité et à
réaliser des actions particulières pour le compte du Responsable de Département.
Profil professionnel
Recherché
La connaissance des technologies gazières, des textes réglementaires et procédures
applicables aux différentes activités du secteur (travaux tiers notamment) est
indispensable.
Votre autonomie, votre rigueur, votre réactivité et vos capacités à communiquer tant à
l'oral qu'à l'écrit assureront votre succès dans cette mission.
Vous maîtrisez les outils bureautiques standard (Word et Excel) et idéalement
certaines applications spécifiques (GMAO notamment).
Formation : vous êtes titulaire d'un bac+2 dans le domaine technique (BTS
Maintenance Industrielle par exemple).
Cet emploi comprend une astreinte avec l'obligation de résider dans une zone
d'habitat d'astreinte.
Vous êtes titulaire du Permis B (des déplacements fréquents à la journée sont à
prévoir).
Habilitations électriques et brevet de secourisme du travail à posséder ou acquérir
rapidement.
« Les règles de déontologie vis-à-vis du Groupe GDF SUEZ sont régies par le Code
de l'énergie et le Code de bonne conduite ».
« Cette offre peut s'inscrire dans le cadre de l'accord triennal pour l'emploi des
personnes handicapées signé le 25 avril par GRTgaz ».
Compléments
d'information
Aide au logement dans le cadre de la DP. 20-159.
Les candidats des IEG doivent impérativement joindre à leur fiche de mutation
(modèle 6), une fiche individuelle de carrière ou C01 et un CV ainsi que les
coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie.
Lieu de travail
Secteur de Pontoise
14 rue de Lavoisier PONTOISE
( Val-d'Oise - Ile-de-France )
Type de services
Actifs - Taux : 50 %
Envoi des candidatures
GRTgaz - Région Val de Seine
Pôle Ressources Humaines
26, rue de Calais
75436 PARIS CEDEX 09
96
Action
immédiate
C. MIEYEVILLE
Téléphone : 01 40 85 20 89
21 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- prolongation du délai
Date de première publication : 25 avr. 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
Ref 14-06340.02
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV APPUI INDUSTRIEL PROD
UNITE FORMATION PRODUCTION INGENIERIE
Etat Major UFPI / Mission Sûreté Performance / Sce Logistique
Position G
ACHATS
ACHETEUR
GF 7.8.9
1 Appui Achats H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
L'emploi est en relation avec :
o Les fournisseurs et prescripteurs pour le traitement des approvisionnements
o La Direction des Achats pour réaliser les commandes sur marché
o L'équipe gestion de l'Unité
o La comptabilité pour les règlements facture fournisseurs
L'emploi a en charge :
o L'élaboration des commandes de l'Unité (achats de formation, travaux...) dans le
respect du cadre réglementaire fixé par la Direction des Achats (PGI-DAUPHIN)
o La réalisation des commandes d'intérim (Pixid)
o Les négociations avec les fournisseurs pour les achats < 20k
o Le classement et l'archivage des dossiers fournisseurs (commandes/factures)
L'approvisionneur :
o Apporte son appui au prescripteur dans la rédaction de sa Demande d'Achats (code
article, modélisation DA, n° session, changement date de livraison, vérification de
l'imputation etc )
o Réalise le suivi des engagements à la demande du Chef de Section
o S'assure que les réceptions et la facturation soient réalisées, engage les relances si
nécessaire
o Doit acquérir, au mieux, disposer des connaissances dans les outils du pack office
(principalement xls) afin de pouvoir restituer des extractions (sous forme graphique ou
autre)
Profil professionnel
Recherché
Un intérêt au travail en équipe, une capacité d'organisation et de gestion des priorités
dans une démarche qualité rigoureuse sont attendus.
Un profil gestion ou achat avec des compétences en informatique et une
connaissance du processus achat serait un plus.
Lieu de travail
EDF/UFPI Campus de Formation du Bugey Loyettes
( Ain - Rhône-Alpes )
Type de services
Sédentaires
97
Envoi des candidatures
EDF
Direction des Services Partagés
Agence Régionale RH ACTHYIN
Pôle GCT de Lille
253, boulevard de Leeds
TSA 71091
59777 EURALILLE CEDEX
BOURET Nadine
Téléphone : 04.37.86.69.00/07.61.17.63.10
16 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- PROLONGATION DATE DE FORCLUSION AU 16/05/2014
Ref 14-07025.01
Date de première publication : 6 mai 2014
RTE
Opérations
RTE - SYST ELEC OUEST
Département Commercial
Service Comptage Décompte Facturation
Pôle Décompte Facturation de Nantes
Position
COMMERCIAL ET CLIENTELE
CHARGE DE SERVICES CLIENTS
GF 7.8.9.10.11
1 Technicien Décompte Facturation H/F
Description de l'emploi
En tant que Technicien Décompte Facturation au sein du pôle Décompte Facturation
de Nantes, vous serez responsable, à la maille de votre portefeuille, des
configurations, traitements et mise à disposition des éléments de la chaine
comptage-facturation.
Vos activités consisteront à :
Configurer les périmètres et les flux de données suite à l évolution des sites de
votre portefeuille.
Effectuer la validation des flux de données et la correction des courbes de charge
erronées,
Configurer les modifications contractuelles et les évolutions des plans de comptage
des sites,
Valider et éditer les factures, réaliser le suivi des règlements,
Appliquer des gammes de contrôles sur les données de comptage et la facturation.
Mettre à disposition les données dans les applications aval (décompte,
publication..).
Produire des éléments de reporting.
Profil professionnel
Recherché
Compétences en facturation-clientèle et connaissance de l environnement SAP ou
connaissance de la chaine de comptage et compétences en électrotechnique.
Compléments
d'information
Position d'emploi : PO2
Lieu de travail
6, rue Képler - ZA Gesvrine - LA CHAPELLE-SUR-ERDRE
( Loire-Atlantique - Pays-de-la-Loire )
98
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
RTE - Agence RH Ouest
75 Bd Gabriel Lauriol
BP 42622
44326 NANTES CEDEX 3
Les candidats sont priés d'indiquer le ou les GF sur lesquels ils postulent, de
mentionner les coordonnées de leur hiérarchie sur leur fiche de mutation "Modèle 6"
et de joindre une fiche individuelle résumée.
Cédric BISANCON
Téléphone : 02.40.67.37.53
Ref 14-07015.01
28 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN
TERRITOIRE DROME
AGENCE TST HTA SILLON RHODANIEN
Position G
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR TRAVAUX SOUS TENSION HTA
GF 7.8.9
1 Technicien Intervention Tst Hta Senior H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre des règles d'exploitation de réseaux électricité et des conditions
d'exécution du travail spécifique aux travaux sous tension, l'emploi assure le rôle de
chargé de travaux des chantiers d'entretien, de maintenance, de réparations, de
raccordement et d'implantation de support sur les réseaux HTA. Il assure également
des préparations de chantiers. Il participe aux renforts en dépannage (FIRE ou
autres). Il contribue à la qualité du produit électricité et à la sécurité des personnes et
des biens. Le taux de services actifs associé à l emploi est de 100%.
Profil professionnel
Recherché
Une expérience de technicien d'intervention TST confirmée dans les travaux à
distance et C3M est exigée. Impliqué dans le domaine de la prévention et capable
d'améliorer le niveau de performance technique et économique du GR. Rigueur, souci
de la prévention dans l'exercice des activités au quotidien et esprit d'équipe sont des
qualités indispensables.
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et
engagements définis par le Code de bonne conduite d'ERDF.
Envoyer une copie de la C01 et du modèle 6 par mail directement au manager
(adresse ci-dessous).
Lieu de travail
LE TEIL
( Drôme - Rhône-Alpes )
Type de services
Actifs - Taux : 100 %
Envoi des candidatures
ERDF GrDF
Unité de Services Rhone-Alpes Bourgogne
Agence RH - CONTRAT DE TRAVAIL
83-85 Boulevard Vivier Merle
BP 13227
69404 LYON Cédex 03
99
Frédéric CALATRABA
Téléphone : 06 26 67 15 42
Mail : [email protected]
Ref 14-07014.01
27 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
Formation Professionnelle Maîtrise Associée à un Emploi, non diplômante
Position G
CLIENTS FOURNISSEURS
CHARGE TECHNIQUE RACCORDEMENT
GF 7
01 Coordonnateur Pilotage Raccordement Electricite H/F
DR IDFO - RACCORDEMENT ET INGENIERIE - 22, rue Gustave Eiffel - 78120
RAMBOUILLET
Description de l'emploi
La Direction Régionale IDF Ouest (1500 agents) réalise annuellement près de 10 000
raccordements individuels au réseau électrique avec un fort enjeu de satisfaction des
clients et des collectivités locales. Ces travaux de raccordements peuvent être des
raccordements ""client"" liés au développement de logements ou locaux professionnels
ou à leur modification (nombreux photovoltaique), mais aussi liés à de grands projets
urbains : tramway, projets Velib, autolib, antenne téléphonie ...
Dans ce cadre, le Coordonnateur Pilotage Raccordements Mixtes, véritable chargé
d'affaires de raccordement, est le chef d'orchestre du projet client :
- Elaboration du cahier des charges des travaux.
- Préparation de la phase travaux en coordonnant les différents acteurs : clients,
collectivités locales, matériel (serval), exploitants, entreprises de travaux...
- Pilotage des travaux et réception du chantier.
- Gestion du budget du chantier : commande, facturation.
- Accompagnement du client pendant toute la vie de son dossier de travaux.
L emploi contribue à la démarche Prévention Sécurité en veillant au respect des
règles de sécurité et en cultivant l'esprit prévention.
Profil professionnel
Recherché
Cet emploi est avant tout un emploi de relations (clients, collectivités locales,
entreprises, exploitant, ingénierie, technique clientèle...) et de coordination de projet. Il
est donc ouvert à tous les profils (y compris "commerciaux" et "relation client"). Le
candidat devra néanmoins avoir un goût prononcé pour les activités techniques
(formation assurée à l'élaboration de cahier des charges de branchement si besoin) de
terrain.
Capacité d'adaptation à la demande clients et aux évolutions des activités du
distributeur.
Description de la
formation
FPMAE NON DIPLOMANTE
Formation de CPRM : la formation alternera des stages de formation théorique ou
appliquée et des séquences pratiques se déroulant en immersion sur le terrain. Les
domaines traîtés concerneront les aspects métiers (processus, modes opératoires,
outils) en intégrant les aspects de sécurité. Le nombre total d'heures de formation sera
de 114 heures. Les séquences pratiques auront lieu au sein du domaine raccordement
de la DR IDF Ouest. Elles permettront la mise en oeuvre des acquis théoriques ainsi
que leur évaluation tout au long de la formation. Une étude de cas devra être réalisée,
mise en forme et présentée. L'agent en formation sera suivi par un tuteur. L'évaluation
sera continue et sanctionnée par la remise d'un satisfecit dont l'obtention conditionnera
l'affectation de l'agent dans l'emploi visé.
100
Lieu de formation
Site de FMG, UOF, eleaerning, ateliers de professionnalisation de la DR IDF Ouest,
équipe MOAR raccordement Rambouillet RAMBOUILLET
( Yvelines - Ile-de-France )
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
Procédure de
candidature
Les agents interessés sont invités à ne pas utiliser la fiche de mutation (modèle 6) mais
à présenter leur candidature par lettre signée et datée faisant référence à cette
annonce. Cette lettre ainsi que l'imprimé de candidature (annexe 4 de la Pers 955) sont
établis en deux exemplaires : le premier sera adressé directement à l'entité prenante :
DR IDF Ouest - Marc Pommier ERDF 22 rue Gustave Eiffel 78120 RAMBOUILLET.
L'autre sera remis au chef de l'unité d'appartenance en suivant la voie hiérarchique.
Cet exemplaire complété suivant l'annexe 2 de la Pers 955 sera envoyé à l'adresse
ci-dessous : ERDF - USR IDF - Agence Gestion collective à La Défense
Envoi des candidatures
ERDF GrDF
USL Ile de France
Gestion collective - Mme Sayon TRAWARÉ - Agence CAPITOLE Immeuble le Jean Monnet
11 Place des Vosges
92061 LA DEFENSE CEDEX
[email protected]
M. MARC POMMIER
Téléphone : 06 98 65 80 88
Fax : [email protected]
Ref 14-07009.01
27 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE NORMANDIE
Etat Major
Ressources Humaines
Position G
R.H.
CHARGE DE CONSEIL RH
GF 7.8.9
1 Assistant(e) Maitrise D'ouvrage Rh H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre des orientations, des politiques et des directives nationales et locales
en matière de Ressources Humaines, l emploi intervient en tant qu appui
administratif et logistique de l équipe Maîtrise d Ouvrage RH de la Direction
Régionale ERDF Normandie et, ponctuellement, comme appui du Directeur de
l Unité, en tant qu appui méthodologique pour la normalisation et l harmonisation
des documents types utilisés par l équipe MOA RH, et en tant qu appui RH pour le
suivi des dossiers, activités, instances (notamment Instances Représentatives du
Personnel), plannings et correspondances répondant à des exigences réglementaires
et / ou nécessitant une traçabilité, une confidentialité et une rigueur particulières.
Profil professionnel
Recherché
Rigueur, autonomie, sens de l organisation, aptitudes rédactionnelles, capacité à
développer et à entretenir un bon relationnel avec tous types d interlocuteurs, sens
aigu de la déontologie et des règles de confidentialité. Aisance avec les outils
bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) et bonne maîtrise de Lotus Notes (création,
habilitations et animation de bases Notes).
101
Compléments
d'information
L emploi est régi par l obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d objectivité, de transparence et de non discrimination entre les
utilisateurs du réseau de distribution.
Véritable poste d appel pour une personne désireuse d évoluer ensuite vers un
emploi de chargé de conseil RH.
Déplacements occasionnels sur la Normandie.
Lieu de travail
9 PLACE DE LA PUCELLE ROUEN
( Seine-Maritime - Haute-Normandie )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
ERDF GRDF- CONTRAT DE TRAVAIL Normandie
A l'attention de Virginie LECOUILLARD
9 Place de la Pucelle
76024 ROUEN Cedex 01
Fax : 02.35.07.20.27
Patrick LEGRAND
Téléphone : 02 35 07 20 33
Fax : 06 19 75 26 06
Sophie SICAIRE
Téléphone : 02 35 07 24 96
Fax : 06 66 34 51 59
Ref 14-07008.01
20 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE NORMANDIE
Etat Major
Ressources Humaines
Position G
R.H.
CHARGE DE CONSEIL RH
GF 7.8.9
1 Assistante Maitrise D'ouvrage Rh H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre des orientations, des politiques et des directives nationales et locales
en matière de Ressources Humaines, l emploi intervient en tant qu appui
administratif et logistique de l équipe Maîtrise d Ouvrage RH de la Direction
Régionale ERDF Normandie et, ponctuellement, comme appui du Directeur de
l Unité, en tant qu appui méthodologique pour la normalisation et l harmonisation
des documents types utilisés par l équipe MOA RH, et en tant qu appui RH pour le
suivi des dossiers, activités, instances (notamment Instances Représentatives du
Personnel), plannings et correspondances répondant à des exigences réglementaires
et / ou nécessitant une traçabilité, une confidentialité et une rigueur particulières.
Profil professionnel
Recherché
Rigueur, autonomie, sens de l organisation, aptitudes rédactionnelles, capacité à
développer et à entretenir un bon relationnel avec tous types d interlocuteurs, sens
aigu de la déontologie et des règles de confidentialité. Aisance avec les outils
bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) et bonne maîtrise de Lotus Notes (création,
habilitations et animation de bases Notes).
Compléments
d'information
L emploi est régi par l obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d objectivité, de transparence et de non discrimination entre les
utilisateurs du réseau de distribution.
Véritable poste d appel pour une personne désireuse d évoluer ensuite vers un
emploi de chargé de conseil RH.
Déplacements occasionnels sur la Normandie.
102
Lieu de travail
9 PLACE DE LA PUCELLE ROUEN
( Seine-Maritime - Haute-Normandie )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
ERDF GRDF- CONTRAT DE TRAVAIL Normandie
A l'attention de Virginie LECOUILLARD
9 Place de la Pucelle
76024 ROUEN Cedex 01
Fax : 02.35.07.20.27
Patrick LEGRAND
Téléphone : 02 35 07 20 33
Fax : 06 19 75 26 06
Ref 14-07007.01
Sophie SICAIRE
Téléphone : 02 35 07 24 96
Fax : 06 66 34 51 59
27 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
Gr D F
DIR RESEAUX CENTRE
Délégation Exploitation Maintenance
Position G
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX GAZ
GF 7
1 Technicien Exploitation Gaz H/F
Description de l'emploi
Etre Technicien(ne) Exploitation Gaz, c est organiser et optimiser les moyens
humains et matériels de votre équipe pour assurer aux clients la disponibilité
permanente du Gaz Naturel, dans le respect des conditions de sécurité des
personnes et des biens.
En tant que Technicien(ne) Exploitation Gaz, vous exercez à la fois des activités
d'exploitation des réseaux et d'animation d'équipe. Vous préparez et suivez les
chantiers travaux et les opérations de maintenance, en optimisant les délais et les
coûts, avec une dimension de relation avec les entreprises prestataires. Vous
organisez le travail de votre équipe et leur transmettez les informations. De plus, vous
assurez la traçabilité des interventions et des données dans les outils dédiés.
Sur le terrain, vous participez aux premières interventions et/ou jouez le rôle de
renfort. Vous suivez le bon déroulement des actions, la mise en uvre du prescrit et le
respect du cadre de travail (réglementation, démarche Qualité, Sécurité,
Environnement, politique de maintenance des ouvrages).
En fonction de vos compétences et des besoins, il vous sera confié des missions et
activités transverses.
Vous assurez également l astreinte jour et nuit, soit pour de simples pannes, soit en
cas d intervention urgente.
Profil professionnel
Recherché
Vous êtes une femme ou un homme rigoureux(se) pour qui la sécurité est à mettre en
uvre au quotidien ? Vous êtes en capacité de rendre des comptes par les outils
dédiés (PDA, applications informatiques liées au métier) et la communication avec
votre hiérarchie ? Ces qualités sont essentielles pour répondre aux enjeux de
prévention, sécurité et performance. Nous vous permettrons de progresser dans vos
pratiques.
Vous disposez d une expérience des interventions sur le réseau, de l'autonomie et
vous souhaitez la mettre à profit pour organiser des interventions et accompagner
une équipe ? Ce poste vous permettra de donner une nouvelle dimension à vos
compétences dans le domaine de l exploitation.
Vous disposez d'un bon relationnel ? Cela vous permettra de créer des relations
professionnels avec vos interlocuteurs internes (chargé d'affaire, chef d'agence,
103
animateurs...), votre équipe et vos interlocuteurs externes (prestataires et
fournisseurs).
Titulaire du Permis B, vous êtes en mesure d'assumer la fonction d'intervention
d'urgence ? Vous contribuerez ainsi aux exigences de la continuité de service
(astreinte).
Lieu de travail
1 Rue Georges Besse 63100 CLERMONT-FERRAND
( Puy-de-Dôme - Auvergne )
Type de services
Actifs - Taux : 100 %
Envoi des candidatures
GrDF réseaux Centre
MOA RH (6ème étage)
1 Rue de Châteaudun
63966 CLERMONT-FERRAND Cedex 9
Astreinte
d'action
immédiate
CRENIAUX Philippe
Téléphone : 04.73.40.40.10
20 mai 2014
Date de première publication : 28 avr. 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
Ref 14-06518.02
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE BRETAGNE
RELATION CLIENTS
MARCHE D'AFFAIRES
BASE COMPTAGE BRETAGNE PF
Position G
COMPTAGE METROLOGIE ELECTRICITE
TECHNICIEN COMPTAGE MESURE ELECTRICITE D
GF 7.8.9
2 Coordonnateurs Pilotage Intervention Acm H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Dans le cadre des règles techniques du domaine comptage, des règles de facturation
des prestations du catalogue du distributeur, des délais de réalisation des
interventions chez les clients et de la démarche excellence opérationnelle, l'emploi
contribue au pilotage des interventions sur plusieurs bases comptages. Il participe à
la programmation des activités des techniciens en respectant l'atteinte des objectifs,
le respect des engagements et des processus, dans les meilleures conditions de
sécurité, de qualité, de coût et de délais.
L'emploi s'inscrit dans l'organisation en hypervision des interventions des bases
comptages bretonnes.
Profil professionnel
Recherché
Vous faites preuve de dynamisme, d'engagement personnel et souhaitez aller de
l'avant dans un contexte évolutif. Vous avez le goût du travail en équipe et disposez
de qualités relationnelles. Vous êtes autonome, rigoureux et organisé. Vous utilisez
avec aisance les outils et les applications informatiques. Une expérience reconnue
dans le domaine des comptages industriels HTA et BT (TJ/TV, producteurs, ...), des
processus opérationnels et des applications informatiques du domaine Comptage
Mesure serait fort appréciée.
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
Lieu de travail
Le Vincin - route d'Arradon - 56000 VANNES
( Morbihan - Bretagne )
104
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Joindre impérativement à votre demande de mutation signée (Modèle 6), vos fiches
C01 complètes (ou équivalentes), les coordonnées de votre hiérarchie et de votre
Gestionnaire Contrat de Travail.
Merci de privilégier l'envoi par mel à :
[email protected]
(avec la personne indiquée ci-dessous en copie)
en précisant en objet : DRB + numéro annonce.
Sinon par courrier postal :
ERDF-GrDF/USR Ouest/Pole Etudes et IRP (RL)
BP 7418
44040 NANTES Cedex 01
Christian GARNIER
Téléphone : 06.50.70.46.57
Mail : [email protected]
Thierry CAMPERGUE
Téléphone : 02.97.46.64.50
Mail : [email protected]
26 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- Prolongation de 2 semaines
Ref 14-07006.01
Date de première publication : 6 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN
AGENCE RESEAU ELECTRICITE LYON VIENNE
Position G
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 7.8
1 Technicien Intervention Reseau Senior H/F
Description de l'emploi
Au sein de l'agence réseau électricité Lyon Vienne, sous l'autorité du chef de la base
opérationnelle de l'Arbresle, l'emploi réalise des interventions sur les réseaux HTA et
BT ainsi que des opérations de consignations. Il aussi amené à exercer des
préparations de chantier comme responsable identifié de la préparation sur tous types
de chantier. Il utilise tous les outils de préparation. Il agit dans le respect des règles
techniques et sécurité . L'emploi participe activement à l'accompagnement et à la
professionnalisation des jeunes techniciens intervention réseau ainsi que dans le
domaine prévention/sécurité. A ce titre, des missions complémentaires pourront lui
être confiées . L'emploi participe à un roulement d'astreinte. Le taux de services actifs
associés à cet emploi est de 70%
Profil professionnel
Recherché
Technicien réseau confirmé. Capacité d adaptation aux évolutions organisationnelles
et réglementaires. Autonomie, rigueur, exemplarité, disponibilité, esprit d équipe et
esprit constructif seront des qualités appréciées
Compléments
d'information
L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par le Code de
bonne conduite d'ERDF. Envoyer une copie de la C01 et du modèle 6 par mail
directement au manager (adresse ci-dessous).
Lieu de travail
105
L'ARBRESLE
( Rhône - Rhône-Alpes )
Type de services
Actifs - Taux : 70 %
Envoi des candidatures
ERDF GrDF Direction des Opérations Rhone Alpes bourgogne
Agence RH - Contrat de travail
83-85 boulevard Vivier Merle - BP 13227
69404 LYON CEDEX
Astreinte
Tableau
+
Réseau
E
Debeaune Jean-Marc
Téléphone : 06 64 42 61 83
Mail : [email protected]
Ref 14-04017.03
27 mai 2014
Date de première publication : 20 mars 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE E R D F CENTRE
OPERATIONS
TST
TST EURE ET LOIRE
CHARTRES
Position G
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR TRAVAUX SOUS TENSION HTA
GF 7
1 Technicien Intervention Senior Tst Hta H/F
Description de l'emploi
Placé sous l'autorité de l'Animateur Manageur base d'Orléans-Chartres, et/ou du Chef
d'Agence TST/HTA Beauce Sologne, le titulaire de l'emploi participe à la préparation
des chantiers dans le respect des règles TST/HTA.
Il est aussi amené à assurer le rôle de Chargé de Travaux en encadrant une équipe
TST/HTA Distance et mener à bien les chantiers qui lui sont confiés. Peut être
amené également à remplacer un technicien TST.
Sera un appui technique et managérial du second de la base.
Ceci, dans le respect des CET TST HTA, Fiches Techniques et règles TST/HTA afin
de garantir la sécurité des intervenants et des tiers et de contribuer à la qualité et à la
continuité de la fourniture aux clients ainsi qu'à la satisfaction de la clientèle.
Il participe au respect du PRDE H.4-5-04
Il peut être amené à travailler sur la zone géographique de l'Agence TST/HTA
Beauce Sologne.
L'emploi dans ses fonctions, recherchera au quotidien l'optimisation des ressources et
des moyens.
Profil professionnel
Recherché
Vous avez le sens du contact, de bonnes connaissances techniques et une forte
implication dans le domaine de la prévention.
Vous possédez des capacités à organiser et piloter des activités.
106
Une bonne expérience du métier de technicien TST ainsi que l'esprit d'initiative seront
appréciées.
De bonnes connaissances sur les règles TST, mécanique, structure des réseaux,
élaboration des processus opératoires ainsi que la maîtrise des outils informatiques
sont nécessaires(TAMARIS).
Vous êtes un acteur actif dans la démarche Qualité, Sécurité, Environnement et
Innovation.
Vous avez une ouverture d'esprit managériale.
Compléments
d'information
L'emploi est soumis au respect des codes de bonnes conduites et pour certaines de
ses activités, à l'obligation de confidentialité des données sensibles.
Travail sur écran.
Permis voiture nécessaire.
Permis PL nécessaire.
Cycle ATT-A3.
La formation - Recyclage Sauveteur Secouriste du Travail - est nécessaire pour
l'emploi.
L'emploi peut être amené en cas de besoin à intervenir sur le territoire de l'Unité
Réseau Electricité Beauce Sologne et au delà, dans le cadre de la FIRE.
Joindre impérativement une Fiche Carrière C01 et communiquer les coordonnées de
votre Gestionnaire Contrat de Travail.
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et non discrimination entre les utilisateurs du
réseau de distribution.
Lieu de travail
115 Route de Sours 28000 CHARTRES
( Eure-et-Loir - Centre )
Type de services
Actifs - Taux : 100 %
Envoi des candidatures
ERDF DR CENTRE
Service Ressources Humaines
47 Avenue Saint Mesmin
45077 Orléans cedex
Philippe CAMBOULIVES
Téléphone : 0247485616 / 0616545217
28 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- prolongation date forclusion
- prolongation date de forclusion
Ref 14-07002.01
Date de première publication : 6 mai 2014
107
EDF
Commerce Optim Trading S E I
Direction CRC Part Ouest
CRC Particuliers Nantes La Roche sur Yon
Management et Organisation
Position G
LOGISTIQUE - SERVICES
ASSISTANT SECRETAIRE
GF 7.8.9
1 Assistant Secrétariat Et Logistique H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre de la politique commerciale d'EDF sur le marché des Particuliers dans
un contexte concurrentiel ouvert, l'emploi assure au sein du Centre de Relation
Clients :
- un appui technique et logistique (prise de rendez-vous, suivi des contrats de service,
préparation de dossiers) au management de l'entité,
- le secrétariat du Responsable et de ses collaborateurs,
- l'accueil téléphonique et physique des principaux interlocuteurs internes et externes,
- la gestion primaire du personnel (absences, mouvements du personnel),
- les commandes de fournitures, imprimés et de tout matériel pour l'ensemble du site,
- la diffusion et la gestion de l'information.
L'emploi est rattaché hiérarchiquement au Responsable de Centre de Relation
Clients.
Les Centres de Relation Clients d'EDF Commerce ont obtenu en décembre 2011 le
Label de Responsabilité Sociale - décerné par les pouvoirs publics, les
confédérations syndicales et des représentants de la profession - attestant la qualité
des pratiques sociales, managériales et des conditions d'exercice des métiers de la
relation client.
Profil professionnel
Recherché
Des qualités de discrétion et de réactivité alliées à une forte capacité à organiser son
travail et à piloter ses dossiers de manière autonome sont des atouts majeurs pour
réussir dans cet emploi.
Une expérience similaire dans le domaine du secrétariat serait appréciée.
Lieu de travail
13, allée des Tanneurs NANTES
( Loire-Atlantique - Pays-de-la-Loire )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] (avec
copie à [email protected] + l'interlocuteur ci-dessous) en précisant en objet :
DCOuest + numéro d'annonce.
Sinon par courrier postal (utiliser un seul canal) :
EDF - DSP CSP RH
Agence Régionale RH Ouest
Pôle GCT DC
Equipe DC Ouest
65 rue de la Perverie
BP 42408
44324 NANTES Cedex 3
Joindre impérativement la demande de mutation signée, votre fiche C01 et les
coordonnées de votre hiérarchie.
Sylvain REVEILLERE
Téléphone : 02 51 89 34 02 ou 06 21 61 24 41
26 mai 2014
108
Date de première publication : 15 avr. 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
Ref 14-05485.02
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE ILE DE FRANCE OUEST
RACCORDEMENT ET INGENIERIE
MARCHE D'AFFAIRES
ACM GUICHET
Position G
COMPTAGE METROLOGIE ELECTRICITE
GESTIONNAIRE COMPTAGE MESURE ELECTRICITE
GF 7.8.9
1 Gestionnaire Guichet Acm H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
L'Agence Comptage Mesure Ile de France Ouest assure les opérations de comptage
de l'énergie électrique sur le périmètre des clients des segments C1 à C4 et des
producteurs situés sur le territoire de la DR Ile de France Ouest. Elle est constituée
d'un groupe Guichet-Acquisition et Traitement des Données [GATD] et de 4 bases
d'interventions Comptage Mesure.
Dans un environnement politique, économique et industriel important, l'Agence
Comptage Mesure Ile de France Ouest doit continuer à développer ses critères de
performance tout en renouvellant 70% de son parc de comptage dans les 5 ans à
venir.
Au sein du groupe GATD [22 agents], l'emploi assure en autonomie:
- l'analyse et le traitement des anomalies de relevé sur site et de télérelevé,
- l'orientation, le traitement et le suivi des demandes de prestations techniques,
- la mise à jour des bases de données et le suivi de la facturation suite à relève ou
prestation,
- la réalisation des missions transverses qui lui sont confiées.
Profil professionnel
Recherché
Vous êtes dynamique. Vous souhaitez aller de l'avant dans un contexte évolutif. Vous
intégrez dans vos activités quotidiennes la satisfaction client et la prévention sécurité.
Vous avez le goût du travail en équipe et disposez de qualités relationnelles. Vous êtes
autonome, rigoureux et organisé. Vous utilisez avec aisance les outils et les
applications informatiques. Vous disposez éventuellement de connaissances en
électricité et en électrotechnique.
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité,de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
Merci de bien vouloir préciser les coordonnées de votre gestionnaire contrat de travail
sur votre modèle 6 et de joindre une copie de l'annonce.
Lieu de travail
80 AV DU GENERAL DE GAULLE
92800 PUTEAUX
( Hauts-de-Seine - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
ERDF GrDF
USL Ile de France
Gestion collective - Mme Sayon TRAWARÉ - Agence CAPITOLE Immeuble le Jean Monnet
11 Place des Vosges
92061 LA DEFENSE CEDEX
[email protected]
M. LECOQ Cyril :
Téléphone : 01 42 91 00 33
Fax : 07 60 31 81 66
Mme Stéphanie MUGUET
Téléphone : 01 42 91 00 34
Fax : [email protected]
27 mai 2014
109
Mail : [email protected]
Liste des modifications apportées à cette annonce
- Prolongation de publication
Date de première publication : 28 mars 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
Ref 14-04324.03
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE ILE DE FRANCE OUEST
RACCORDEMENT ET INGENIERIE
ENCADREMENT
Position G
CLIENTS FOURNISSEURS
CHARGE TECHNIQUE RACCORDEMENT
GF 7.8.9
01 Coordonnateur Pilotage Raccordement H/F
Description de l'emploi
L'emploi est rattaché à l'agence Appui du domaine Raccordement de la DR IDF Ouest.
L'emploi prend en charge et assure la programmation des chantiers pour garantir la
Mise En Service des chantiers aux dates souhaitées par nos clients.
Il travaille en collaboration avec les agences opérationnelles de réalisation (Exploitation,
Technique Clientèle,Gestionnaire de Parc Transformateurs...), les agences Etudes et
Travaux (Imposés et Délibérés, Tous segments) et nos prestataires.
Il veille au respect des engagements (délais, qualité) vis-à-vis des parties prenantes
(client, collectivités locales,...) dans le cadre du respect des processus.
Il contribue à l'atteinte des objectifs du domaine Raccordement de la DR IDF Ouest
(Satisfaction Clients, Taux de Déprogrammation...).
Il suit le flux des demandes de réalisation et priorise à la programmation en fonction des
dates de mise en service souhaitées et des affaires Délibérées...
Il assure le bon jalonnement des affaires dans les outils de suivi.
Il s'inscrit dans une démarche d'amélioration continue et propose des actions de
progrès aux interfaces (in fine pour nos clients)
Profil professionnel
Recherché
Capacités relationnelles et sens du client sont indispensables.
Capacité à gérer la relation avec les prestataires internes et externes de façon
rigoureuse.
Capacité à gérer et piloter plusieurs affaires
Rigueur, autonomie et adaptabilité sont recherchées dans le cadre d'un travail en
équipe et aux interfaces.
Une expérience et des compétences dans le domaine de la conception des réseaux
(Technique, Commande,...) sont recherchées.
Connaissances informatiques demandées : Excel, Word, Lotus Notes, (Access),...
Applications informatiques ERDF utilisées : IeP, SAP, .... (Et d'autres applications
intranet ""Métier"")
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité,de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du
réseau de distribution.
Merci de bien vouloir préciser les coordonnées de votre gestionnaire contrat de travail
sur votre modèle 6 et de joindre une copie de l'annonce.
Lieu de travail
PARVIS DE LA PREFECTURE
95013 CERGY PONTOISE
( Val-d'Oise - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
110
Envoi des candidatures
ERDF GrDF
USL Ile de France
Gestion collective - Mme Sayon TRAWARÉ - Agence CAPITOLE Immeuble le Jean Monnet
11 Place des Vosges
92061 LA DEFENSE CEDEX
[email protected]
M. DELAVAULT LOIC
Téléphone : 06.66.26.23.95
Fax : loic.delavault@erdf
30 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- Prolongation de publication
- Prolongation de publication
Date de première publication : 31 mars 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
Ref 14-04413.03
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE BRETAGNE
OPERATIONS
IBO POLE QUIMPER/LE FAOU PV
Position G
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 7.8.9
1 Animateur Exploitation Reseau H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Au sein du pole exploitation 29N, sur le site de Brest, dans le cadre des
réglementations techniques, administratives et de sécurité en vigueur dans l'Unité,
l'emploi participe à la préparation, la programmation et à la réalisation des activités de
maintenance et d'intervention sur les réseaux. Il a la charge d'assurer la qualité et la
continuité de la fourniture dans le cadre des chantiers qui lui sont confiés, contribuant
ainsi à la satisfaction de la clientèle. Il est un relais de l'encadrement du groupe, il
participe au portage des actions de prévention, à l'organisation du travail au quotidien
et à la mise en place du plan d'action du groupe. Il utilise les applications
informatiques liées à l'activité (PGI, Tamaris, SIG, TGC, OPTIMIA, Etc.).
L'emploi est amené à prendre une astreinte réseau (après formation si nécessaire
suivant les compétences).
Une forte implication dans le domaine de la prévention sécurité est attendue ainsi que
des qualités de rigueur, de disponibilité et un bon esprit d'équipe.
Profil professionnel
Recherché
Agent ayant une bonne connaissance des réseaux électriques HTA et BT (souterrains
et aériens) et une première expérience dans le domaine de l'exploitation.
Permis VL obligatoire.
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
Lieu de travail
111
ZAC de Kiella
29590 LE FAOU
( Finistère - Bretagne )
Type de services
Actifs - Taux : 60 %
Envoi des candidatures
Joindre impérativement à votre demande de mutation signée (Modèle 6), vos fiches
C01 complètes (ou équivalentes), les coordonnées de votre hiérarchie et de votre
Gestionnaire Contrat de Travail.
Merci de privilégier l'envoi par mel à :
[email protected]
(avec la personne indiquée ci-dessous en copie)
en précisant en objet : DRB + numéro annonce.
Sinon par courrier postal :
ERDF-GrDF/USR Ouest/Pole Etudes et IRP (RL)
BP 7418
44040 NANTES Cedex 01
d'action
immédiate
Annabel DAVID GLON
Téléphone : 02 98 76 94 08
Mail : [email protected]
2 juin 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- Report date de forclusion.
- Prolongation de 3 semaines
Date de première publication : 24 avr. 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
Ref 14-06300.02
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE PARIS
RACCORDEMENT ET INGENIERIE
AGENCE RACCORDEMENT DE MARCHE DE MASSE
Position G
CLIENTS FOURNISSEURS
ENCADRANT ACCUEIL DISTRIBUTEUR
GF 7.8.9
1 Animateur Accueil Raccordement Electricité H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Au sein du Service Raccordement et Ingénierie de la DR Paris, l Agence Raccordement
Marché de Masse a vocation :
- à accueillir et orienter l ensemble des demandes de raccordement du territoire de
Paris ;
- à piloter la réalisation des raccordements du marché C5.
Dans cette agence, l emploi assure l animation de l équipe au quotidien : ajustement
des ressources par rapport à la charge d activité, préparation des tâches à réaliser par
les conseillers et contrôle de la qualité de leur réalisation, appui aux conseillers sur les
problématiques ou affaires complexes rencontrées, gestion de la relation avec les autres
entités et les prestataires. Il peut être amené à gérer la planification prévisionnelle de
l équipe.
112
Premier maillon de la chaîne managériale, il anime des réunions de groupe et réalise
des entretiens d évaluation périodique. Il veille à l amélioration du professionnalisme
par la réalisation d accompagnement et la détermination des actions de formation à
mettre en uvre. Il participe pleinement aux réflexions sur l organisation de l équipe et
la mise en place des projets l impactant.
Par son implication, il est donc le garant de l atteinte des objectifs de l agence. Une
implication personnelle forte est particulièrement attendue dans les domaines suivants :
prévention sécurité, performance métier, excellence opérationnelle.
Profil professionnel
Recherché
Vous possédez un sens aigu de la relation client. Vous avez des qualités de
management, d initiative et d organisation avérées. Vous souhaitez mettre votre rigueur
et vos qualités relationnelles au service de votre équipe, tout en garantissant la qualité
du travail produit et en favorisant l innovation et la montée en compétence de vos
collaborateurs. Vous possédez idéalement des connaissances techniques importantes
acquises par un parcours riche au sein des métiers du distributeur (technique clientèle,
acheminement, raccordement, exploitation). Enfin, la perspective de vous investir
pleinement dans les évolutions en cours du domaine raccordement est un vrai moteur
pour vous.
Compléments
d'information
L emploi est régi par l obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution. Pour les agents immédiatement opérationnels hors région Ile
de France : mesures exceptionnelles d attractivité vers l Ile de France.
Lieu de travail
6, rue d'Aboukir 75002 PARIS
( Paris - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
ERDF-GrDF
USR IDF
Agence Contrat de Travail Capitole
A l'attention de Mme Patricia COUTANT
Immeuble Jean Monnet
11, Place des Vosges
92061 - LA DEFENSE CEDEX
ERDF-GRDF-USRIDF-CAPITOLEGCPARIS/F/ERDF-GRDF/FR@MSG
M. Raynald DUTHOY
Téléphone : 01 40 13 60 60/06 98 07 05 57
30 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- Prolongation de publication
Ref 14-04790.02
Date de première publication : 9 avr. 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE LANGUEDOC ROUSSILLON
RELATIONS CLIENTS
MARCHES D'AFFAIRES - ACM GUICHET
Position G
113
COMPTAGE METROLOGIE ELECTRICITE
GESTIONNAIRE COMPTAGE MESURE ELECTRICITE
GF 7.8.9
1 Gestionnaire Guichet Acm H/F
Description de l'emploi
Au sein du Guichet Comptage et mesures Languedoc Roussillon et dans le cadre des
orientations générales techniques et clientèles d'ERDF, l' emploi assure pour les
clients du segment C2-C4 la validation et la transmission des données de comptage,
ainsi que le traitement des demandes fournisseurs dans le respect du code de bonne
conduite.
Dans le cadre des missions de l'Accueil distributeur Marché Entreprise il informe,
oriente et renseigne les clients du marché d' affaire. Il assure la traçabilité dans l'outil
Gestion Relation Client. Il participe à l' atteinte des objectifs de l'Agence et contribue à
la satisfaction des clients.Il contribue activement à la progression du groupe par sa
participation et ses idées afin d'obtenir les résultats attendus.
Profil professionnel
Recherché
Vous avez l'exigence et le souci permanent de la satisfaction de nos clients. Vous
disposez d'une aisance relationnelle permettant d'assurer un contact de qualité autant
à l'interne qu'à l'externe.
Vous aimez travailler en équipe, vous avez envie de participer à de nouveaux projets.
Des connaissances de l'organisation du Distributeur et de ses différents métiers
seraient un atout complémentaire.
Compléments
d'information
Emploi à 35 heures temps plein
Majoration résidentielle saisonnière 25% de juin à septembre.
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
des réseaux de distribution.
Lieu de travail
382, rue Raimon de Trencavel - 34926 Montpellier
( Hérault - Languedoc-Roussillon )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
ERDF - GrDF
USR Méditerranée - Pôle Etudes
382 rue Trencavel
34926 MONTPELLIER CEDEX 9
Les candidats doivent joindre impérativement à leur demande de mutation (modèle 6)
une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées
téléphoniques de leur hiérarchie.
RUCHE Roland
Téléphone : 04.67.69.82.36 ou 06.20.20.21.03
SINGLIS Patrick
19 mai 2014
Téléphone : 04.99.51.37.14 ou 06.66.98.45.18
Fax : Pôle Etudes 04.67.69.83.75
Liste des modifications apportées à cette annonce
- Date de forclusion prolongée
Date de première publication : 5 mai 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
Ref 14-06977.02
EDF
Commerce Optim Trading S E I
COMMERCE
Direction Commerce Ouest
114
DIRECTION PARTICULIERS
VENTE PARTICULIERS
Pôle Projet
Position G
COMMERCIAL ET CLIENTELE
CHARGE DE RELATION CLIENT
GF 7.8
1 Conseiller Client Senior (pôle Projet) H/F
Description de l'emploi
Vous êtes intéressé par la satisfaction de nos clients, la vente et le conseil. Vous
souhaitez vous investir dans le domaine de la performance énergétique et des
économies d'énergie. Alors, rejoignez le pôle projet de Nantes !
Dans le cadre de la politique commerciale d'EDF sur le marché des Particuliers, dans
un contexte concurrentiel ouvert, vous assurez :
- l'accueil et le traitement des appels de nos clients qui ont un projet de rénovation de
leur logement ou qui recherchent des conseils spécialisés (comportement,
équipements, travaux, ...) dans le domaine des économies d'énergie.
- la proposition de services : mise en relation directe avec nos partenaires, primes
CEE, prêts bonifiés...
- des activités de back-office : traitement des questions techniques relatives au site
internet MaMaisonBleuCiel, réalisation des tâches de gestion dans le domaine des
économies d'énergie.
- un appui auprès des Conseillers clients dans la réalisation de leurs activités.
- la réalisation d'actions transverses au sein du Pôle Projet : animation de challenge,
coaching, participation à des groupes de travail...
Grâce à vos contacts clients, vous contribuez à la veille commerciale et à la
qualification du système d'information clients.
Vous serez rattaché hiérarchiquement au Responsable d'Equipe.
Vous pouvez être le tuteur opérationnel d'un nouvel arrivant.
Profil professionnel
Recherché
L'évolution dans un univers concurrentiel vous motive et vous disposez des
compétences et qualités nécessaires pour assumer vos fonctions au regard de cet
enjeu majeur pour l'entreprise. Vous aimez le contact avec la clientèle au téléphone
dans le cadre d'une activité commerciale. Vous faites preuve de dynamisme, de
persuasion et de rigueur. Votre dimension relationnelle vous permettra de travailler
aisément en équipe. La connaissance du domaine commercial ou clientèle est un réel
atout.
Compléments
d'information
- AIL attractive,
- travail sur quatre jours,
- emploi éligible, sur volontariat, à la rémunération de la performance,
- possibilité de bénéficier du plan de déplacement d'entreprise.
Dans le cadre du projet AMBREE, l'emploi sera rattaché, au 1er septembre 2014, à la
Direction des CRC Particuliers Ouest.
Lieu de travail
13, allée des Tanneurs NANTES
( Loire-Atlantique - Pays-de-la-Loire )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] (avec
copie à [email protected] + les interlocuteurs ci-dessous) en précisant en objet :
DCOuest + numéro d'annonce.
Sinon par courrier postal (utiliser un seul canal) :
EDF - DSP CSP RH
Agence Régionale RH Ouest
Pôle GCT DC
Equipe DC Ouest
65 rue de la Perverie
BP 42408
44324 NANTES Cedex 3
Joindre impérativement la demande de mutation signée, votre fiche C01 et les
115
coordonnées de votre hiérarchie.
Vincent CRINIERE
Téléphone : 02 40 08 65 40 ou 06 98 16 93 29
26 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- Correction de la plage M3E
Ref 14-07010.01
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
OPERATIONS
AREX
AREX RUEIL
Position G
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 8
01 Animateur Exploitation Reseau H/F
DR IDF OUEST - 45 Rue Paul Doumer - 95200 RUEIL MALMAISON
Description de l'emploi
Au sein de l Agence d Exploitation Réseau des Hauts de Seine, l'animation de
l'équipe DT/DICT composée de 7 opérateurs exerçant les missions de réception,
traitement et réponse aux demandes de travaux; déclaration d'intention de
commencement et avis de travaux urgents (DT/DICT/ATU) venant des entreprises du
BTP et relevant de la réglementation relative aux travaux de tiers à proximité des
ouvrages de concession de distribution publique d'électricité et dans le respect des
délais prescrits de réponse. De plus, l'équipe DT/DICT assure la réception des
investigations complémentaires menées par les maitres d'ouvrage externes pour
transmission à l'équipe chargée des bases de données patrimoniales (cartographie),
ainsi que la réception des demandes de protection de chantier de la part de clients
particuliers et des demandes de marquage/ repérage de réseau de la part de clients
BTP pour transmission au Groupe d'Intervention Réseau. En appui des chargés
d'exploitation, l'animateur peut apporter un renfort sur la prévention des domages aux
ouvrages vis à vis des collectivités localeset des entreprises externes, la saisie des
bons d'incident, le traitement de la communication externe en cas d'incident.
L'animateur peut être amené en cas de surcharge de l'équipe, à traiter des demandes
de DT/DICT/ATU. l'emploi assure également la réalisation hebdomadaire des objectifs
et des indicateurs suivis par le service DT/DICT. il contribue en appui du chef
d'agence, à l'analyse de la pertinence des indicateurs et des écarts constatés.
Profil professionnel
Recherché
L emploi requiert des qualités d organisation et de rigueur, des facultés d écoute et
de dialogue ainsi qu une bonne connaissance des règles d exploitation. Des
connaissances et une implication forte dans le domaine de la prévention sécurité sont
impératives. Une aisance dans les outils informatiques et la prise en compte de la
sensibilité clients, sont des plus.
Description de la
formation
FPMAE DIPLOMANTE
FORMATION PROMOTIONNELLE MAITRISE ASSOCIEE A UN EMPLOI (FPMAE)
116
DIPLOMANTE pour la préparation d'un BTS Assistance Technique d'Ingénieur (ATI) à
l'AFORP de DRANCY. Type de cursus : alternance
Lieu de formation
AFORP DRANCY - LE BOURGET (SEINE ST DENIS - Ile-de-France) LE BOURGET
( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France )
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité,de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
Procédure de
candidature
Les agents interessés sont invités à ne pas utiliser la fiche de mutation (modèle 6) mais
à présenter leur candidature par lettre signée et datée faisant référence à cette
annonce. Cette lettre ainsi que l'imprimé de candidature (annexe 4 de la Pers 955) sont
établis en deux exemplaires : le premier sera adressé directement à l'entité prenante :
DR IDF Ouest - Rémi HAYE 45 RUE PAUL DOUMER 92500 RUEIL MALMAISON .
L'autre sera remis au chef de l'unité d'appartenance en suivant la voie hiérarchique.
Cet exemplaire complété suivant l'annexe 2 de la Pers 955 sera envoyé à l'adresse
ci-dessous : ERDF - USR IDF - Agence Gestion collective à La Défense
Envoi des candidatures
ERDF GrDF
USL Ile de France
Gestion collective - Mme Sayon TRAWARÉ - Agence CAPITOLE Immeuble le Jean Monnet
11 Place des Vosges
92061 LA DEFENSE CEDEX
[email protected]
M. HAYE REMI
Téléphone : 01.47.08.71.11 ou 06.22.05.85.34
7 mai 2014
Date de première publication : 4 févr. 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
Ref 14-02107.04
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE AQUITAINE NORD
Agence Opérationnelle Gironde
Position G
CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST
CHARGE D'AFFAIRES ET PROJETS DISTRIBUTIO
GF 8.9
1 Chargé D'affaires H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre du respect des normes, réglementations techniques, procédures
qualité, sécurité et environnement, l'emploi assure la réalisation d'ouvrages
électriques de leur conception jusqu'à leur mise en oeuvre. Il garantit la conformité,
les délais et la justification des coûts des ouvrages réalisés. Il contribuera ainsi à la
qualité de fourniture et à la satisfaction des clients et collectivités locales. Il devra
assurer le suivi et la planification de plusieurs affaires simultanément.
Au sein du Groupe Opérations et Projets CUB, le candidat retenu aura en charge
l'étude et la réalisation d'affaires de natures différentes contribuant à l'amélioration du
réseau HTA et BT.
Profil professionnel
Recherché
Le candidat devra posséder des qualités de rigueur, d'écoute et d'autonomie. Il sera
capable de s'approprier la réglementation technique, administrative,
environnementale ainsi que celle liée à la sécurité. Des capacités de relation avec les
utilisateurs du réseau, les collectivités locales et les différents partenaires internes et
externes sont indispensables. Des connaissances en matière d'ingénierie et de
117
technique électricité sont fortement souhaitées. La connaissance des outils
informatiques (Ingepilot, PGI, Caraïbe) sera appréciée.
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
des réseaux de distribution.
Lieu de travail
2 Rue Isaac Newton - MERIGNAC
( Gironde - Aquitaine )
Type de services
Actifs - Taux : 20 %
Envoi des candidatures
ERDF GRDF
Agence RH Services Sud Ouest
Division Contrat de Travail
77 avenue du Président JF Kennedy
Parc Cadera Nord Bât 1 Hall 2
33700 MERIGNAC
Fax : 05 56 70 88 57
Joindre à votre envoi une fiche de situation C01 datée du mois de postulation.
Merci d'indiquer sur votre demande de mutation le nom et les coordonnées de votre
hiérarchique à contacter.
C KOEPPEL
Téléphone : 05 57 92 77 83
P HASCOET
Téléphone : 05 57 92 73 50
13 juin 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- Date de forclusion repoussée au 11 avril 2014
- date de forclusion repoussée au 7 mai 2014
- date de forclusion repoussée au 13 juin 2014
Ref 14-07012.01
Date de première publication : 6 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
OPERATIONS
AREX
AREX RUEIL
Position G
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 8
01 Animateur Exploitation Reseau H/F
DR IDF OUEST - 45 Rue Paul Doumer - 95200 RUEIL MALMAISON
Description de l'emploi
Au sein de l Agence d Exploitation Réseau des Hauts de Seine, l'animation de
l'équipe DT/DICT composée de 7 opérateurs exerçant les missions de réception,
traitement et réponse aux demandes de travaux; déclaration d'intention de
commencement et avis de travaux urgents (DT/DICT/ATU) venant des entreprises du
BTP et relevant de la réglementation relative aux travaux de tiers à proximité des
ouvrages de concession de distribution publique d'électricité et dans le respect des
délais prescrits de réponse. De plus, l'équipe DT/DICT assure la réception des
investigations complémentaires menées par les maitres d'ouvrage externes pour
transmission à l'équipe chargée des bases de données patrimoniales (cartographie),
118
ainsi que la réception des demandes de protection de chantier de la part de clients
particuliers et des demandes de marquage/ repérage de réseau de la part de clients
BTP pour transmission au Groupe d'Intervention Réseau. En appui des chargés
d'exploitation, l'animateur peut apporter un renfort sur la prévention des domages aux
ouvrages vis à vis des collectivités localeset des entreprises externes, la saisie des
bons d'incident, le traitement de la communication externe en cas d'incident.
L'animateur peut être amené en cas de surcharge de l'équipe, à traiter des demandes
de DT/DICT/ATU. l'emploi assure également la réalisation hebdomadaire des objectifs
et des indicateurs suivis par le service DT/DICT. il contribue en appui du chef
d'agence, à l'analyse de la pertinence des indicateurs et des écarts constatés.
Profil professionnel
Recherché
L emploi requiert des qualités d organisation et de rigueur, des facultés d écoute et
de dialogue ainsi qu une bonne connaissance des règles d exploitation. Des
connaissances et une implication forte dans le domaine de la prévention sécurité sont
impératives. Une aisance dans les outils informatiques et la prise en compte de la
sensibilité clients, sont des plus.
Description de la
formation
FPMAE DIPLOMANTE
FORMATION PROMOTIONNELLE MAITRISE ASSOCIEE A UN EMPLOI (FPMAE)
DIPLOMANTE pour la préparation d'un BTS Assistance Technique d'Ingénieur (ATI) à
l'AFORP de DRANCY. Type de cursus : alternance
Lieu de formation
AFORP DRANCY - LE BOURGET (SEINE ST DENIS - Ile-de-France) LE BOURGET
( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France )
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité,de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
Procédure de
candidature
Les agents interessés sont invités à ne pas utiliser la fiche de mutation (modèle 6) mais
à présenter leur candidature par lettre signée et datée faisant référence à cette
annonce. Cette lettre ainsi que l'imprimé de candidature (annexe 4 de la Pers 955) sont
établis en deux exemplaires : le premier sera adressé directement à l'entité prenante :
DR IDF Ouest - Rémi HAYE 45 RUE PAUL DOUMER 92500 RUEIL MALMAISON .
L'autre sera remis au chef de l'unité d'appartenance en suivant la voie hiérarchique.
Cet exemplaire complété suivant l'annexe 2 de la Pers 955 sera envoyé à l'adresse
ci-dessous : ERDF - USR IDF - Agence Gestion collective à La Défense
Envoi des candidatures
ERDF GrDF
USL Ile de France
Gestion collective - Mme Sayon TRAWARÉ - Agence CAPITOLE Immeuble le Jean Monnet
11 Place des Vosges
92061 LA DEFENSE CEDEX
[email protected]
M. HAYE REMI
Téléphone : 01.47.08.71.11 ou 06.22.05.85.34
Ref 14-05885.02
27 mai 2014
Date de première publication : 18 avr. 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE E R D F CENTRE
OPERATIONS
INTERVENTIONS EURE ET LOIR
CHARTRES
(prolongation Annonce 14-02260)
119
Position G
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 8.9
1 Animateur Exploitation Réseau H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Dans le cadre des règles techniques, de prévention et d'exploitation des installations
et des réseaux électricité, l'emploi garantit la sécurité des personnes, des tiers et des
biens, constitue un relais de sa hiérarchie dans le domaine du management, de la
conduite du changement et de l'animation au quotidien afin de contribuer de façon
permanente, à l'amélioration de la qualité de desserte en électricité, pour la
satisfaction de la clientèle.
Sur la base du référentiel EODP, il décline les standards managériaux (briefing,
débriefing, optimisation RVA, etc.)
Il organise et planifie les activités, prépare des chantiers, pilote des missions
spécifiques ou ponctuelles. Il élabore le planning des activités et des absences
programmées. Il contrôle les compte-rendus d'exécution.
Il propose des actions correctives ou d'amélioration pour l'atteinte des objectifs qui lui
sont assignés.
Il fait respecter les règles de sécurité et d'hygiène au sein du groupe et réalise des
audits de chantier. Il anime régulièrement des réunions d'informations.
Il peut se voir confier des missions et activités transverses au périmètre de l'Agence
Exploitation Eure et Loir.
En situation exceptionnelle, l'emploi peut être amené à participer à la F.I.R.E.
L'emploi comporte une astreinte d'encadrement exploitation.
Profil professionnel
Recherché
Exploitant confirmé ayant de solides connaissances de l'exploitation des réseaux
électriques et des conditions d'accès aux réseaux.
Autonomie, rigueur, exemplarité ainsi que sens de l'organisation et de l'écoute.
Forte implication dans le domaine de la prévention. Sérieuses connaissances en
informatique, notamment des applications liées au métier (Tamaris, Gari, Info
Réseau, SIG, etc.).
Compléments
d'information
Joindre impérativement une Fiche Carrière C01 et communiquer les coordonnées de
votre gestionnaire Contrat de Travail.
L'exercice simultané de tout autre emploi est incompatible avec celui-ci.
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
L'emploi est soumis à l'obligation de confidentialité des informations
commercialement sensibles inscrites dans l'article 20 de la loi n° 2000-108 du 10
février 2000 et du décret du 16 juillet 2001 ainsi qu'au respect du code de bonne
conduite.
Lieu de travail
115 route de Sours 28000 CHARTRES
( Eure-et-Loir - Centre )
Type de services
Actifs - Taux : 60 %
Envoi des candidatures
ERDF DR CENTRE
Service Ressources Humaines
47 Avenue Saint Mesmin
45077 Orléans cedex
astreinte
action
immédiate
Patrick CHAUVEY
Téléphone : 0237888660 / 0603127563
28 mai 2014
120
Liste des modifications apportées à cette annonce
- prolongation date de forclusion
Date de première publication : 23 avr. 2014
Date de dernière publication : 7 mai 2014
Ref 14-06204.02
ELENGY
ELENGY
TERMINAL METHANIER FOS TONKIN/ CAVAOU
DIVISION MAINTENANCE OPERATIONNELLE
Position F
EXPLOITATION DES OUVRAGES GAZ
ELECTRICIEN DE MAINTENANCE
GF 9.10.11
2 Contremaitre Maintenance (h/f)
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Vous faites partie, au sein de la Division Maintenance Opérationnelle, de l'Atelier
Electrique dont le rôle est de mettre en uvre toute intervention corrective et/ou
préventive relevant du domaine électrique sur les installations du Terminal pour
fournir une disponibilité optimale des équipements.
Vous rapportez de vos actions au Chef d Atelier électricité.
Dans le cadre du plan de maintenance du Terminal, ainsi que des règles de sécurité
et du respect de l'environnement, vous assurez le suivi de la préparation du travail
ainsi que les interventions sur le terrain des équipes de l'Atelier Electrique en
organisant et en encadrant les équipes au quotidien dans la réalisation des
interventions, et en participant vous-même à celles-ci.
Vous garantissez le maintien en état de fonctionnement des équipements et outils de
l atelier, en réalisant des contrôles, essais et réparations nécessaires.
Vous contribuez à l'optimisation des interventions de maintenance de votre domaine,
en rédigeant, révisant des modes opératoires et en participant aux groupes de travail
constitués pour optimiser la fiabilité des équipements dans le cadre d une démarche
d amélioration continue.
Vous contribuez au maintien d'un haut niveau de sécurité en participant aux plans de
prévention, en veillant au respect des règles de sécurité tant par les entreprises qu'il
suit personnellement que par le personnel de l atelier.
Vous contribuez au développement des compétences des nouveaux arrivants de
l'atelier en prenant en charge leur compagnonnage et en mesurant l efficacité des
actions de professionnalisation qu'ils ont suivi.
Vous garantissez, en remplacement du chef d atelier, la continuité de service en
pilotant les activités et en assurant un management de proximité des ressources de
l équipe au travers du cadre réglementaire SEVESO II.
Profil professionnel
Recherché
Vous devez avoir une solide expérience des matériels d électricité utilisées en
exploitation HT, BT (distribution), en moteur (asynchrone, courant continu) et une
solide expérience des règles de sécurité dans le domaine électrique et de chargé de
consignation dans des industries de type SEVESO.
Une expérience en configuration d automates industriels est attendue. Une
expérience de maintenance en zone ATEX est indispensable.
- expérience dans le gaz naturel liquéfié souhaitée
- goût pour le travail en équipe et sur le terrain,
121
- sens de la sécurité et rigueur
- disponibilité importante pour effectuer des remplacements en cas de nécessité
- culture de la performance
Compléments
d'information
CV et lettre de motivation obligatoires.
Elengy est engagée, au travers d'un accord triennal, dans une politique en faveur de
l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Le titulaire de l emploi est susceptible d être maintenu à son poste en cas de grève
(Application de la décision PRO-0072 du 16/06/2011 )
Pour Tonkin, application de l accord mesures transitoires spécificité des métiers
Tonkin.
Lieu de travail
Sites de Tonkin / Cavaou Fos sur Mer
( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur )
Type de services
Actifs - Taux : 20 %
Envoi des candidatures
ELENGY
Secrétariat Général - Département RH
11, avenue Michel Ricard
Bâtiment Eole 92276 Bois-Colombes
A l'attention de Mme Houria DRICI
Merci d'adresser votre candidature (demande de mutation et fiche C01) par mail
Adresse email de l'entité
de gestion prenante
[email protected]
PIERRE Thomas
Téléphone : 0442057304 / 0442477687
Mail : [email protected]
14 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- Prolongation d'une semaine
Ref 14-07181.01
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
Commerce Optim Trading S E I
COMMERCE
Direction Commerce Nord Ouest
PME PROS ACTIVITES MUTUALISEES
RELATION CLIENTS PME PRO
Position F
COMMERCIAL ET CLIENTELE
CHARGE DE RELATION CLIENT
GF 9
1 Conseiller Commercial Relations Clients Senior H/F
122
Description de l'emploi
Dans le cadre de la politique commerciale de la Division Entreprises, l'emploi assure :
- l'accueil des clients, le traitement en direct ou en différé des demandes relatives aux
contrats d'électricité, de gaz et de services exprimées par téléphone, mail, internet et
courrier,
- la gestion du contrat des clients, ce qui consiste à traiter les demandes des clients
ou des opérateurs de réseau pour la création ou la modification des contrats (MES,
avenants, résiliations.)
- la détection et le rebond commercial,
- l'aide en ligne ou en différé des conseillers Relation Client dans le traitement des
dossiers complexes
- l'appui au management, relais du responsable d'équipe dans l'affectation des
demandes et activités, le suivi d'indicateurs et de listes de gestion,
afin de contribuer à la performance de l'équipe, à la satisfaction et à la fidélisation des
clients et à l'atteinte des objectifs commerciaux de la Direction Commerce.
Profil professionnel
Recherché
Doté d'un goût prononcé pour les contacts par téléphone entrants ou sortants, vous
possédez des qualités d'écoute, d'adaptation et de fermeté.
Votre sens de l'organisation, votre ténacité et votre goût du challenge vous
permettront d'atteindre les objectifs qui vous sont fixés et d'évoluer au sein de
l'entreprise.
De bonnes connaissances des procédures, l'aisance relationnelle et le sens des
responsabilités sont indispensables
Lieu de travail
50 Atrium - Allée de Safed LILLE
( Nord - Nord - Pas-de-Calais )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - DIRECTION SERVICES PARTAGES
CENTRE DE SERVICES PARTAGES RH
AGENCE R.H. DIRECTION COMMERCE
POLE NANCY
TSA 70002
2 boulevard Cattenoz
54608 VILLERS LES NANCY CEDEX
Fax : 03 83 95 70 20
CORNEN GWENOLA
Téléphone : 06 60 02 55 73
Ref 14-07177.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
Commerce Optim Trading S E I
COMMERCE
Direction Commerce Nord Ouest
PME PROS ACTIVITES MUTUALISEES
RECOUVREMENT PME PRO
Position F
COMMERCIAL ET CLIENTELE
CHARGE DE SERVICES CLIENTS
GF 9.10.11
1 Conseiller Commercial Activites Specialisees Senior H/F
123
Description de l'emploi
Vous exercez votre activité au sein du Pôle Recouvrement de la Direction PME PRO
de la DCR NO.
Rattaché au manager commercial, vous êtes en charge de la production :
Du reporting mensuel des 3 équipes du pôle et des tableaux de bord alimentant en
données quantitatives les revues d activités individuelles des chargés de
recouvrement
Du tableau de bord d activités examiné chaque mois en revue de Marché de la
direction PME PRO.
De requêtes opérationnelles à la demande du management du Pôle
Vous êtes force de proposition sur les actions de pilotage des activités et de contrôle
managérial auxquelles vous contribuez.
Vous apportez votre expertise métier aux actions d amélioration continue de la
boucle qualité en appui au management sur des projets spécifiques.
Profil professionnel
Recherché
Rigoureux et organisé, vous maîtrisez les outils de requête BPFR, Pilotage Vente et
des principaux outils SIMA (CASHcollection, TGV SFR, SGE, OMEGA. Force de
proposition et innovant, vous proposez au management et concevez des outils de
reporting adaptés au besoin de pilotage.
Lieu de travail
260 route de Desvres
62280 ST MARTIN BOULOGNE
( Pas-de-Calais - Nord - Pas-de-Calais )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - DIRECTION SERVICES PARTAGES
CENTRE DE SERVICES PARTAGES RH
AGENCE R.H. DIRECTION COMMERCE
POLE NANCY
TSA 70002
2 boulevard Cattenoz
54608 VILLERS LES NANCY CEDEX
Fax : 03 83 95 70 20
ARNAUD Eric
Téléphone : 06.20.95.76.18
Ref 14-07176.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
Commerce Optim Trading S E I
COMMERCE
Direction Commerce Nord Ouest
PARTICULIERS
BOUTIQUES
BOUTIQUE HAUTE NORMANDIE
Position F
COMMERCIAL ET CLIENTELE
CHARGE DE RELATION CLIENT
GF 9
1 Animateur Boutique H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre de la politique commerciale du Commercialisateur EDF Particuliers,
l'emploi assure au sein de la boutique de Rouen Grand Pont :
- les briefs d'animation de la boutique
- la mise en place des animations commerciales
- la gestion des flux de clients entrants à l accueil principal
124
- la garantie des conditions de fonctionnement de la boutique
- la gestion de l'espace projets - travaux
- la synthèse des éléments de reporting des ventes de la boutique.
Amplitude des horaires d'ouverture à la clientèle :
du mardi au vendredi 9h30 à 12h30 puis 14h00 à 18h00
et le samedi de 9h30 à 12h30.
Cet emploi ouvre droit à la rémunération variable selon la performance de ventes.
Horaires de travail :
35 heures par semaine sur plages 9h15 - 18h15 et le samedi de 9h15 à 12h45 (sur
volontariat 1 samedi sur trois en moyenne)
(pause méridienne = 1 heure).
Profil professionnel
Recherché
L'évolution au sein du groupe "Canal Boutiques" vous motive et vous disposez des
compétences et qualités nécessaires pour assumer vos fonctions au regard de cet
enjeu majeur pour l'entreprise : capacité à écouter la demande client, rigueur et
réactivité au sein de la boutique. La maîtrise du domaine commercial en particulier
celui des offres éco efficacité énergétique est un atout fort.
Animateur d'une équipe dédiée et sous la direction de votre responsable d'équipe,
vous savez prendre les bonnes décisions et faire adhérer les Conseillers Client à la
nouvelle posture commerciale. Vous faites preuve d'un esprit d'équipe, associé à une
rigueur d'organisation.
Lieu de travail
Rue Grand Pont ROUEN
( Seine-Maritime - Haute-Normandie )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - DIRECTION SERVICES PARTAGES
CENTRE DE SERVICES PARTAGES RH
AGENCE R.H. DIRECTION COMMERCE
POLE NANCY
TSA 70002
2 boulevard Cattenoz
54608 VILLERS LES NANCY CEDEX
Fax : 03 83 95 70 20
Delphine LEFRANCOIS
Téléphone : 06.69.58.64.96
Ref 14-07163.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
Division Production & Ingenierie Thermique
Unité de Production Thermique Inter-régionale
CCG MARTIGUES
SERVICE PRODUCTION
Position F
EXPLOITATION CONDUITE NUCLEAIRE ET THERM FLAM
CONDUCTEUR D'EXPLOITATION
GF 9.10
1 Operateur H/F
VACANCE EVENTUELLE
125
Description de l'emploi
Dans le respect du programme de production, des consignes d'exploitation, des
spécifications techniques, des règles dans les domaines de la sécurité, de la sûreté
de fonctionnement des installations, de l'environnement et de l'organisation de la
qualité, l'opérateur de conduite pilote et surveille en situation normale ou incidentelle
et dégradée le fonctionnement d'une unité de production
Il pilote l'ensemble des installations sous sa responsabilité. Il pilote et coordonne
l'activité de terrain. Il participe au contrôle hiérarchique et technique, assure la
circulation et la traçabilité des informations.
Il contribue à l'élaboration et à la mise à jour de la documentation, à la bonne tenue
de l'installation et à la réussite des démarches et des projets d'équipe, du service
TEM et TEA.
Profil professionnel
Recherché
Avoir le sens des priorités. Rigueur et méthode. Etre capable d'assimiler et analyser
en temps réel des informations de nature différente. Réactivité, notamment face à
l'imprévu. Bonne résistance au stress. Travail en équipe.
Expérience souhaité du fonctionnement d'un cycle combiné gaz.
Compléments
d'information
Poste susceptible de comporter des activités en journée normale.
Poste en 3x8
Lieu de travail
EDF CCG MARTIGUES
BP 35
13117 LAVERA LAVERA
( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur )
Type de services
Actifs - Taux : 100 %
Envoi des candidatures
EDF - DSP - CSP RH - Agence RH ACTHYIN
682 cours de la Libération
BP 81
33402 TALENCE CEDEX
FAX : 08.11.37.02.10
Merci d'adresser votre formulaire demande de mutation avec une C01 actualisée par
voie postale et de remettre un exemplaire de cet envoi à votre hiérarchie .
Gilles ARPIN PONT
Téléphone : 04 42 35 57 85
Ref 14-07160.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE AQUITAINE NORD
AGENCE OPERATIONNELLE GIRONDE
Position F
CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST
CHARGE D'AFFAIRES ET PROJETS DISTRIBUTIO
GF 9
1 Chargé D'affaires Sénior H/F
Description de l'emploi
L'emploi assure les activités d'études d'éxécution et de suivi de réalisation des
ouvrages de distribution Electrique depuis la demande jusqu'à la réalisation des
travaux. L'emploi maîtrise les coûts, les délais et s'assure du bon respect des règles
techniques en vigueur y compris les aspects prévention et environnement. Il organise
ses activités dans le cadre des procédures en vigueur en particulier le processus
REDE en veillant à la satisfaction des clients et des collectivités locales. Dans
126
l'exercice de votre emploi, vous serez amené à accompagner des chargés d'Affaires
dans leur montée en compétence et à piloter des actions liées à votre activité en
appui à l'équipe d'encadrement.
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
des réseaux de distribution.
Lieu de travail
4 rue Isaac Newton 33700 MERIGNAC
( Gironde - Aquitaine )
Type de services
Actifs - Taux : 20 %
Envoi des candidatures
ERDF GRDF
Agence RH Services Sud Ouest
Division Contrat de Travail
77 avenue du Président JF Kennedy
Parc Cadera Nord Bât 1 Hall 2
33700 MERIGNAC
Fax : 05 56 70 88 57
Joindre à votre envoi une fiche de situation C01 datée du mois de postulation.
Merci d'indiquer sur votre demande de mutation le nom et les coordonnées de votre
hiérarchique à contacter.
C. KOEPPEL
Téléphone : 05 57 92 77 83
Ref 14-07157.01
P. HASCOET
Téléphone : 05 57 92 73 50
28 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE AQUITAINE NORD
AGENCE OPERATIONNELLE GIRONDE
Position G
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 9
1 Animateur Exploitation Reseau Electricite H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Dans le cadre des règles techniques, administratives et de sécurité, et dans un souci
permanent de performance, l emploi participe à l organisation journalière des
activités des agents du groupe afin de contribuer à la qualité et à la continuité de la
fourniture du produit électricité ainsi qu à la sécurité des personnes et des biens à
proximité de nos ouvrages. Il réalise les briefings / débriefings des équipes, et
participe à la boucle courte par le traitement des aléas qu il peut régler à son niveau.
Profil professionnel
Recherché
Forte implication dans le domaine de la prévention - sécurité.
Constructif, force de proposition, autonome et rigoureux.
Compléments
d'information
En cas de situation fortement dégradée par un aléa climatique, l'agent sera amené à
participer en renfort à une FIRE ou à des interventions sur son département ou
d'autres départements.
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialements
sensibles, d'objectivités, de transparence et de non-discrimination.
Lieu de travail
38 rue de Breteil 33320 EYSINES
( Gironde - Aquitaine )
127
Type de services
Actifs - Taux : 60 %
Envoi des candidatures
ERDF GRDF
Agence RH Services Sud Ouest
Division Contrat de Travail
77 avenue du Président JF Kennedy
Parc Cadera Nord Bât 1 Hall 2
33700 MERIGNAC
Fax : 05 56 70 88 57
Joindre à votre envoi une fiche de situation C01 datée du mois de postulation.
Merci d'indiquer sur votre demande de mutation le nom et les coordonnées de votre
hiérarchique à contacter.
Animateur
C. KOEPPEL
Téléphone : 05 57 92 77 83
Ref 14-07153.01
P. HASCOET
Téléphone : 05 57 92 73 50
28 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
Division Production & Ingenierie Thermique
UP CORDEMAIS
SERVICE COMBUSTIBLES ET LOGISTIQUE INDUSTRIELLE
Position F
COMBUSTIBLE DECHETS ET LOGISTIQUE CHANTIER
CHARGE PREPA ET/OU AFF COMBUST DECHETS L
GF 9.10.11
1 Charge D'affaires Logistique H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Dans le cadre des politiques et orientations stratégiques de l'Entreprise et dans le
respect de l'organisation définie au sein de l'UP Cordemais, l'emploi assure le
pilotage contractuel et opérationnel des activités de logistique de chantier
(échafaudages, calorifugeage, nettoyage, pompage, ) et de logistique de site
(gestion des déchets, maintenance éclairage et détection incendie, ). L'emploi est
garant de la bonne préparation et réalisation des activités dans le respect du
référentiel qualité, sécurité, environnement et responsabilité sociale de l'Unité.
L emploi réalise des optimisations technico-économiques et des remontées
budgétaires en continu. L emploi est en charge de la rédaction de cahiers des
charges techniques dans le but de contractualiser ou renouveler des marchés-cadres.
L emploi contribue à la disponibilité des moyens de production en adaptant la
réactivité et les moyens des opérations répondant aux demandes d'interventions.
Profil professionnel
Recherché
Bonne capacité rédactionnelle.
Expérience confirmée en gestion d affaires et de contrats dans un environnement de
forte coactivité.
Rigueur
Bon relationnel
Bon sens de la relation client fournisseur
Compléments
d'information
Merci de joindre à votre modèle 6, votre dernière C01 mise à jour et vos coordonées
pour favoriser tout contact.
Lieu de travail
BP13 CORDEMAIS
( Loire-Atlantique - Pays-de-la-Loire )
Type de services
Actifs - Taux : 35 %
128
Envoi des candidatures
EDF-DSP CSP RH - AGENCE RH DPI ACTHYIN
682 Cours de la Libération
BP 81
33402 TALENCE CEDEX
FAX. : 08.11.37.02.10
Gwenael NACASS
Téléphone : 02.40.44.32.38
Ref 14-07150.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
Division Production & Ingenierie Hydraulique
UP ALPES
GEH ECRINS VERCORS
Groupement d'Usines ST GUILLERME
Position G
EXPLOITATION CONDUITE HYDRAULIQUE
CHARGE DE CONDUITE HYDRAULIQUE
GF 9
1 Technicien D'exploitation (mission De Préparation) H/F
Description de l'emploi
L'emploi fait partie du Groupement d'Usines de St Guillerme. Conformément aux
consignes d'exploitation des ouvrages hydrauliques, l'emploi :
- assure la surveillance et le suivi des installations dont il a la charge en réalisant les
visites et en analysant les données de fonctionnement des installations,
- effectue les interventions de dépannage et analyse les incidents et événements
constatés (production, sûreté, environnement) afin d'y remédier et participe au retour
d'expérience,
- prépare et conduit les man uvres de consignation nécessaires à la réalisation des
opérations de maintenance,
- applique les règles de sécurité sur les ouvrages et les fait respecter en tant que
chargé de travaux sur les chantiers et affaires qu'il pilote.
- propose des actions pour améliorer la sécurité du personnel et des tiers,
- rédige ou modifie des documents d'exploitation et de maintenance et formalise les
expressions de besoins ou des cahiers des charges dans le cadre de consultations,
- assure la gestion des accès aux ouvrages,
- pilote des affaires simples du domaine mécanique et/ou électrique : études, cahier
des charges, suivi des travaux, réception.
- L emploi est désigné comme préparateur d opérations incombant au GU. A ce titre
il travaille en appui au RML, il est responsable de la préparation d activités de
maintenance préventive (PML) et corrective.
Profil professionnel
Recherché
Bonnes connaissances en Mécanique, et/ou électrotechnique et automatisme,
associées à un sens de l'initiative et un formalisme développés.
Des compétences dans le domaine achat seraient appréciées.
Goût pour le travail en équipe, capacités d'analyse et de synthèse.
Expérience dans l'exploitation de centrales hydrauliques souhaitée.
Sensibilité particulière en matière de Santé, Sécurité au travail et de Sûreté.
Secouriste du travail exigé ou engagement à suivre la formation permettant de le
devenir à court terme.
Compléments
d'information
- poste à mobilité encouragée (MIPPE)
- poste en Contrainte Hydraulique;logement imposé à l'intérieur de la zone d'habitat
définie.
- Toute candidature doit être accompagnée d'une fiche C01 actualisée et sur la
129
demande de mutation, bien préciser la partie "personne à contacter pour convocation
éventuelle".
Lieu de travail
Groupement d'usines de St Guillerme
Le Clapier d'Auris
38520 Bourg d'Oisans
( Isère - Rhône-Alpes )
Type de services
Actifs - Taux : 80 %
Envoi des candidatures
EDF-DSP CSP RH TOULOUSE
AGENCE REGIONALE ACTHYIN
Pôle GCT DPIH 2
5 rue Claude Marie Perroud
TSA 40003
31096 TOULOUSE CEDEX 1
Jérôme Excoffier
Téléphone : 04 76 79 13 31 ou 06 14 75 45 64
Ref 14-07146.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
Commerce Optim Trading S E I
Direction CRC Part Ouest
ETAT MAJOR
Pôle Expertise et Professionnalisation
Position F
COMMERCIAL ET CLIENTELE
EXPERT PROCESSUS ET METIERS
GF 9.10
1 Chargé De Professionnalisation H/F
Description de l'emploi
L'emploi assure la professionnalisation des équipes de conseillers clients et des
encadrants en CRC afin de développer et maintenir leurs compétences en réponse
aux attentes du management local et aux évolutions des activités :
- il déploie les actions de formation nationales et régionales, telles que les évolutions
sur les gestes métier, les procédures, les outils... à la fois sur les activités
téléphoniques de traitement des demandes clients et les activités de gestion :
traitement des courriers, des demandes via internet ou activités liées à la vie du
contrat, etc.
- il recueille les attentes des managers opérationnels et des conseillers et participe au
plan de développement des compétences individuelles et collectives des conseillers.
- il réalise les formations demandées par le management du CRC : formations en
présentiel, accompagnements individuels, sur la base de doubles écoutes,
d'observation de situations de travail, simulations, accompagnements collectifs en
salle ou sur marguerites, etc.
- il effectue des comptes rendus d'accompagnements individuels et de formations à
destination des conseillers et des managers et effectue le suivi administratif des
sessions.
- il réalise des bilans des formations et fait des recommandations sur les procédés
pédagogiques les plus adaptés.
L'emploi répond aux ambitions de la Direction des CRC Particuliers de :
- développer de réels domaines d'expertise au sein des équipes de formateurs,
- améliorer l'efficacité dans les déploiements de nouvelles procédures / offres.
130
Profil professionnel
Recherché
Les compétences attendues sont notamment les suivantes :
- maîtrise des méthodes et outils pédagogiques,
- maîtrise des techniques relationnelles, de communication et d'animation.
La connaissance des métiers de la relation client est un plus.
Compléments
d'information
Possibilité de travailler sur 5 ou 4 jours.
La performance individuelle et collective est rémunérée.
Lieu de travail
13, allée des Tanneurs NANTES
( Loire-Atlantique - Pays-de-la-Loire )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] (avec
copie à [email protected] + l'interlocuteur ci-dessous) en précisant en objet :
DCOuest + numéro d'annonce.
Sinon par courrier postal (utiliser un seul canal) :
EDF - DSP CSP RH
Agence Régionale RH Ouest
Pôle GCT DC
Equipe DC Ouest
65 rue de la Perverie
BP 42408
44324 NANTES Cedex 3
Joindre impérativement la demande de mutation signée, votre fiche C01 et les
coordonnées de votre hiérarchie.
Frédéric MARTEL
Téléphone : 06 60 66 94 25
Ref 14-07130.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE P A C A OUEST
PATRIMOINE ET INFRASTRUCTURES
BRIPS
Position F
CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST
CHARGE D'AFFAIRES ET PROJET SOURCE
GF 9.10.11
1 Charge D'affaires Senior H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
L'emploi prend en charge la réalisation des APS (avant projet détaillé) que lui soumet
son chef de projet.
Il assure la maitrise d'ouvrage d'execution des chantiers poste source principalement
sur la région Laro. Il peut ponctuellement assurer ces missions sur la région PADS ou
auprès de SEI pour des travaux à la réunion ou en corse.
Il coordonne l'action des différentes parties prenantes (MOAD, PFA, Prestataires,
Ameps ACR,Serval pour les principaux ) depuis la phase étude jusqu'à la mise en
exploitation de l'ouvrage.
Il est garant de la réalisation dans les temps, au coût négocié à la commande, de
l'ouvrage qu'il a à construire.
Profil professionnel
Recherché
Rigoureux dans l'application des règles de l'art par les prestataires.
Organisé dans le phasage des chantiers avec les parties prenantes internes comme
131
externes.
Fiable sur les prévisions de point de sortie et de délais de Mes notamment.
Seront appréciées :
- Des connaissances en domaine poste source.
- Une expérience autour des outils informatique du chargé d'affaire.
Compléments
d'information
Emploi à 35 heures temps plein. Type horaire A2.
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
Majoration résidentielle principale 24,5 % avec majoration saisonnière 25 % du 1er
Juin au 30 Septembre.
Lieu de travail
67 Av. de Sauret MONTPELLIER
( Hérault - Languedoc-Roussillon )
Type de services
Actifs - Taux : 20 %
Envoi des candidatures
ERDF GrDF
USR MEDITERRANEE - Pôle CT
CELLULE CSP MARSEILLE
76 Tse. de -la Gaye-Immeuble Le Patio -CS 80066 - 13406 MARSEILLE CEDEX 09.
Les candidats doivent joindre impérativement à leur fiche de mutation ( modèle 6 )
une Fiche de Situation Individuelle Résumée C01 ( en format PDF uniquement ) ainsi
que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie.
Fax. : 04-86-57-87-31
Alexandre FE
Téléphone : 04-67-69-62-35/07-61-80-25-04
Ref 14-07120.01
Jacques BALTAYAN
28 mai 2014
Téléphone : 04-91-28-77-77/06-68-22-68-81
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN
AGENCE RESEAU ELECTRICITE LYON VIENNE
Position F
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 9.10
1 Animateur Exploitation Reseau Senior H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Au sein de la base opérationnelle de Vaise (Lyon 9), l'emploi assiste le Chef de Base
opérationnelle dans le management de la BO. A ce titre, il est responsable de la PPJ
au sein de la base opérationnelle et anime les techniciens réseaux sur l'ensemble des
domaines de l'Agence. (activités liées à l'exploitation, au dépannage, à la
maintenance, à l'entretien des ouvrages HTA et BT, ainsi qu à certains travaux neufs
dans le cadre de raccordements clients). Il a un rôle important dans la performance
de la BO. La prévention est au coeur de son activité quotidienne. Il s'assure du
respect des règles techniques et de prévention. Il est un relais au quotidien des
actions de prévention/sécurité menées dans l Agence et favorise la remontée
d'information de ses collaborateurs. L emploi contribue aussi directement à la
performance sur le terrain (pilotage de l activité, briefing, suivi des chantiers,
debriefing,..). Il peut être sollicité pour animer des domaines transverses au sein de la
base Opérationnelle voir de l'Agence. Dans ce cadre, il assure auprès de ses
collègues un rôle d'appui, de formation et d'accompagnement. Il est force de
132
proposition face aux évolutions et vise l amélioration du fonctionnement de la Base
opérationnelle et de l Agence par la mise en place d actions innovantes en termes
de performance, de professionnalisme ou de sécurité. Le poste comporte un
roulement d'astreinte type "tête d'astreinte".
Profil professionnel
Recherché
Expérience et goût pour le management, capacité d'analyse et de synthèse,
autonomie et reporting, culture du résultat. Maîtrise des outils bureautique (Notes,
Excel, Word, Powerpoint). Connaissance et pratique des procédures d'exploitation
des réseaux HTA et BT, maîtrise des outils informatiques du domaine. Capacité à
porter les orientations d'ERDF, force de conviction et d'accompagnement de son
équipe dans le changement. Volonté de travailler en collaboration au sein d'un
collectif de managers solidaires et engagés.
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des Informations Commercialement
Sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
L'emploi est amené à intervenir au delà des limites de la base opérationnelle.
L'emploi est amené à participer à des FIRE.
L emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par le Code de
bonne conduite d ERDF.
Envoyer une copie de la C01 et du modèle 6 par mail directement au manager
(adresse ci-dessous).
Lieu de travail
LYON
( Rhône - Rhône-Alpes )
Type de services
Actifs - Taux : 39 %
Envoi des candidatures
ERDF GrDF Direction des Opérations Rhone Alpes bourgogne
Agence RH - Contrat de travail
83-85 boulevard Vivier Merle - BP 13227
69404 LYON CEDEX
Astreinte
Réseau +
Tableau
E
David Chavanon
Téléphone : 06 82 36 29 24
Mail : [email protected]
Ref 14-07113.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE SILLON ALPIN
CARTOGRAPHIE
Position F
CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST
CARTOGRAPHE BDD PATRIMOINE
GF 9.10
1 Animateur Bdd Patrimoine H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
L'agence Cartographie et Patrimoine de la DR ALPES réalise les mises à jour SIG et
Grande Echelle des réseaux HTA, BT et postes sources. Avec une volonté constante
de fiabilisation des bases de données, l'Agence est en relation permanente avec les
autres agences de la DR. Rattaché au Chef d'Agence, l'emploi aura pour mission de
superviser, planifier et coordonner les activités principalement Moyenne Echelle (SIG)
d'un groupe de cartographes d'une douzaine de collaborateurs dans les meilleures
conditions de performance et d'esprit d'équipe. Pour cela, il :
133
- assure le pilotage de l'activité de mise à jour dans le SIG des bases de données du
Patrimoine au quotidien,
- pilote les différentes activités de fiabilisation des bases en respectant l'activité de
mise à jour quotidienne,
- s'investit dans la professionalisation de ses collaborateurs,
- réalise les contrôles nécessaires au suivi de l'activité en mettant en oeuvre les plans
d'amélioration qui en découlent.
L'emploi travaille en étroite collaboration avec le Chef d'agence, son adjoint et ses
homologues afin de constituer une équipe de managers solidaires, responsables et
pourra à ce titre se voir confier des missions transverses.
Profil professionnel
Recherché
Une expérience de management réussie, idéalement en exploitation ou ingénierie.
Vous êtes quelqu'un de fiable, organisé et êtes bon communicant. Vous êtes impliqué
dans la démarche qualité et innovation. Vous faites preuve de motivation pour
manager votre groupe. Des compétences en informatique et bureautique sont
demandées.
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
L emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par le Code de
bonne conduite d ERDF.
Si notre publication vous intéresse, vous devrez compléter le formulaire rh_for106demande de mutation (modèle 6) en 3 exemplaires : vous en adresserez un,
accompagné de votre fiche C01, directement à l'agence RH à l'adresse ci-dessous,
vous remettrez le 2ème directement à votre hiérarchie locale et transmettrez le 3ème,
accompagné de votre C01, par mail, au responsable de la publication (coordonnées
ci-dessous).
Lieu de travail
CHAMBERY
( Savoie - Rhône-Alpes )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
ERDF GrDF
Agence RH
83/85 boulevard Vivier Merle - BP 13227
69404 LYON Cedex
Joindre impérativement une fiche carrière (C01)
LAPORTE Eugenie
Téléphone : 04 79 75 70 24
Mail : [email protected]
28 mai 2014
Date de première publication : 25 avr. 2014
Date de dernière publication : 7 mai 2014
Ref 14-06394.02
EDF
Commerce Optim Trading S E I
Direction CRC Part Med
CRC CANNES
Position F
COMMERCIAL ET CLIENTELE
CHARGE DE RELATION CLIENT
GF 9.10
4 Conseiller Client Expert H/F
134
Description de l'emploi
Au sein du Centre de Relation Client (CRC), l emploi prend en charge le traitement
des demandes client de nature particulièrement complexe et fait référence sur les
activités dites spécifiques, correspondant à des besoins ou à des situations clients
particulières.
Au cours de sa journée, l emploi alterne différentes activités :
- Prise en charge au téléphone des demandes client les plus complexes : l emploi est
l interlocuteur privilégié de notre client. Il porte l image d EDF au quotidien
notamment grâce à la qualité et au professionnalisme de son accueil, au traitement
efficace des demandes clients et à la vente d offres énergétiques et de services
répondant à ses besoins de ces derniers
- gestion experte des contrats, traitement des différentes étapes de la facturation et
du recouvrement (redressements, délais de paiement, relances...). Il met en uvre les
dispositions relatives à la gestion des clients démunis. Il solutionne les réclamations
écrites complexes ;
L emploi apporte également un appui aux autres conseillers dans la réalisation de
leurs activités, notamment au travers de sa participation au soutien 2ème niveau.
Enfin, il apporte un appui transverse à la maille du Centre de Relation Clients :
activités liées à un domaine d expertise, appui au pilotage, distribution d activités,
contrôle qualité, ...
Grâce à l ensemble de ses missions, l emploi apporte une contribution essentielle
au bon fonctionnement du CRC ainsi qu à la satisfaction et à la fidélisation des
clients particuliers.
Profil professionnel
Recherché
Les compétences attendues sont notamment les suivantes :
- Expression orale et écrite
- Savoir être : maîtrise de soi, respect des consignes, rigueur, adaptabilité
- Capacités d analyse (compréhension des situations, synthèse)
- Capacités d intégration (esprit d équipe, diplomatie, solidarité)
- Techniques relationnelles (écoute et reformulation, gestion des objections,
argumentation, capacités à rebondir)
- Aisance informatique (maîtrise des outils bureautique et des outils informatiques
spécifiques)
Compléments
d'information
L emploi exerce un travail sédentaire.
Il travaille sur 4 jours avec une durée hebdomadaire de 34 heures.
Son poste de travail s insère dans un espace ouvert (marguerite)
Il utilise les outils spécifiques à la gestion de la relation clients (applications
informatiques, téléphone ).
Il participe à des animations commerciales et des challenges motivants organisés
régulièrement sur le plateau.
La performance commerciale individuelle et collective est rémunérée.
Lieu de travail
LE CANNET
( Alpes-Maritimes - Provence-Alpes-Côte-d'Azur )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
[email protected]
scan m6+c01 en 1 seul fichier SVP, avec les coordonnées de vos Managers & GCT
ou
EDF/DSP-CSPRH-Agence RH - Direction Commerce - 10 Viton-13482 MARSEILLE
CDX20
Patrick BURBANT
Téléphone : 06 84 53 60 95
Didier BAUDIN
Téléphone : 06 63 80 49 63
16 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- LE NOMBRE D'EMPLOI DEVIENT 4
135
Date de première publication : 28 avr. 2014
Date de dernière publication : 7 mai 2014
Ref 14-06524.02
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE ALSACE FRANCHE COMTE
Opérations - Interventions Franche Comté Centre
Position F
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 9.10.11
1 Animateur Exploitation Réseau Sénior (h/f)
Description de l'emploi
Au sein de l'Agence France Comté Centre et dans le cadre du contrat d'agence et de
sa lettre de mission, des règles techniques, administratives et de sécurité, le titulaire
de l'emploi anime, organise et contrôle le site de Baume les Dames dont il a la charge
afin de contribuer à la réalisation des interventions techniques dans les meilleures
conditions de sécurité, de qualité, de coût et de délai.
En lien avec la cellule programmation centralisée, il organise et contrôle les activités
afin de contribuer à la réalisation des programmes de maintenance, d'investissement
et des interventions courantes d'exploitation. Il sera impliqué dans le management de
la prévention sécurité au sein de l'agence. Il contribuera pour son équipe à
l'élaboration du plan de formation et réalisera les entretiens annuels de progrès et de
professionnalisation. Il participe au roulement d'astreinte hiérarchique sur l'agence.
Profil professionnel
Recherché
Issu de la filière technique électricité, le candidat doit possèder une connaissance de
l'exploitation des réseaux HTA/BT. Autonome et volontaire, il a une aptitude à
organiser les activités et être force de proposition au sein de l'équipe d'encadrement.
Il dispose d'une bonne capacité d'analyse, de rigueur et de décision. Des qualités de
manager sont indispensables. Il devra maîtriser les applications bureautiques et
intranet du domaine.
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
Des déplacements sont à prévoir sur tout le territoire Alsace Franche Comté.
Temps de travail : 35H
Astreinte niveau maîtrise.
Lieu de travail
34 rue de la Prairie BAUME LES DAMES
( Doubs - Franche-Comté )
Type de services
Actifs - Taux : 39 %
Envoi des candidatures
1 exemplaire par la voie hiérarchique + 1 exemplaire adressé soit par mail :
[email protected]
soit par courrier :
Unité de Services Régionaux Est
AGENCE MOERH - Pôle Contrat de Travail Etudes RH
Allée Philippe Lebon - BP 80428
57954 MONTIGNY LES METZ CEDEX
Les candidats sont priés de joindre à leur fiche de mutation "Modèle 6" une fiche de
situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées de leur hiérarchie.
Astreinte
Action
Immédiate
Emmanuel Gabriel
Téléphone : 06.77.09.11.58
Fax : 03.81.83.85.55
21 mai 2014
136
Mail : [email protected]
Liste des modifications apportées à cette annonce
- MODIFICATION DU DEPARTEMENT
Ref 14-07099.01
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN
AGENCE TST HTA SILLON RHODANIEN
Position F
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR TRAVAUX SOUS TENSION HTA
GF 9.10.11
1 Animateur Tst Senior H/F
Description de l'emploi
L'emploi est rattaché au chef de base. Il assure un rôle d'appui hiérarchique dans
l'animation de la base et assure le remplacement du chef de base en son abscence. Il
organise pour la base, les travaux sur les réseaux HTA après validation des
demandes par le Guichet TST Il, programme les préparations de chantiers et la
realisation des travaux. Il assure lui même des préparations de chantiers. Il contribue
au respect des engagements financiers par la maîtrise des coûts et l'optimisation des
ressources via la programmation. Il est en relation avec le Guichet pour la réalisation
des devis de prestations. L emploi collabore étroitement avec les Agences
d exploitation et les groupes Raccordement et Structures. Il est très impliqué dans le
domaine de la Prévention Santé Sécurité. Il réalise des VHS et des animations
d'actions du PAP. L emploi passe des commandes aux entreprises prestataires ou
fournisseurs. Son action s'intègre dans les objectifs du contrat de l'agence. Emploi
sédentaire 3%.
Profil professionnel
Recherché
Bonne connaissance et expérience dans le domaine du réseau HTA et du métier TST
HTA. Implication forte dans le domaine de la prévention sécurité. Sens des
responsabilités, de l'organisation et de la planification des chantiers. Bon relationnel
et esprit d'équipe nécessaire. Connaissance des outils de programmation des
interventions et bureautiques nécessaires. Des qualités de rigueur sont
indispensables. Aptitudes au transfert de compétences appréciées.
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
L emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par le Code de
bonne conduite d ERDF.
Envoyer une copie de la C01 et du modèle 6 par mail directement au manager
(adresse ci-dessous).
Lieu de travail
VALENCE
( Drôme - Rhône-Alpes )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
ERDF GrDF Direction des Opérations Rhone Alpes bourgogne
Agence RH - Contrat de travail
83-85 boulevard Vivier Merle - BP 13227
69404 LYON CEDEX
137
CALATRABA Frédéric
Téléphone : 06 26 67 15 42
Mail : [email protected]
Ref 14-07097.01
28 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
FINANCES
Immobilier Groupe
DIRECTION IMMOBILIER
DELEGATION IMMOBILIERE REGIONALE
MEDITERRANEE
Mission Appui
Position F
LOGISTIQUE - SERVICES
GESTIONNAIRE DE MOYENS INTERNES
GF 9
1 Charge D'approvisionnement - Dir Mediterranee H/f
Description de l'emploi
La Direction Immobilier Groupe (DIG) définit et met en oeuvre la politique immobilière
tertiaire et foncière de l'Entreprise, en relation avec sa stratégie propre aux biens
tertiaires et fonciers de celle-ci.
Sous la responsabilité du Chargé de Mission Gestion et Approvisionnement de la DIR
MEDITERRANEE, il :
- assure le pilotage fonctionnel des activités du Groupe Approvisionnement et
propose des actions d'optimisation,
- élabore les tableaux de bord dans son domaine d'activité et les analyses associées
et rend compte au Chargé de Mission Gestion et Approvisionnement.
Pour les commandes sur contrats-cadres et hors contrats, il :
- réceptionne les demandes d'achat validées pour analyse du besoin (délai, objet,
budget, enjeu) en relation avec les demandeurs des départements métier,
- propose l'attribution de la commande sur contrat-cadre en cohérence avec les
paramètres de la demande,
- analyse les devis sous l'angle commercial dans le cas des commandes hors contrat,
- modélise la commande dans le système d'information approprié (PGI, DAUPHIN,
AGIL),
- transmet la commande signée au fournisseur,
- assure la relation des demandeurs des départements métier (réception,
validation,...).
Pour les contrats-cadres de travaux, il :
- participe à la mise au point des cahiers des charges, prend en compte les besoins
d'évolution des contrats-cadres,
- accompagne la construction des contrats-cadres en relation avec l'acheteur de la
Direction des Achats et en collaboration avec le métier.
De plus, pour tout dossier traité, il :
- assure le rapprochement dans les délais des commandes et des factures en relation
avec la comptabilité,
- apporte un appui pour les relances de facturation et le traitement de litiges avec le
fournisseur.
Profil professionnel
Recherché
SAVOIR :
- connaissances du domaine d'activité, des intervenants internes et externes.
- compétences en matière contractuelle et budgétaire,
- connaissances des outils bureautiques et métier.
CAPACITES :
138
- à appréhender les enjeux économiques et financiers,
- d'organisation et de planification.
ATTITUDES :
- compétences relationnelles (dialogue, écoute, adaptabilité, force de conviction),
- rigueur et autonomie.
Compléments
d'information
Quelques déplacements à prévoir sur tout le périmètre de la DIR
Lieu de travail
7 rue André Allar, CS 90201, 13444 Marseille cedex 15 MARSEILLE
( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - DIRECTION DE L'IMMOBILIER
DELEGATION IMMOBILIERE REGIONALE
MEDITERRANEE
Mission Appui RH
A l attention de Armelle BASTARD
Tél : 04.91.84.15.84
Bal DIRMED : [email protected]
LIGER Bruno
Téléphone : 04.91.84.15.89
Ref 14-07087.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
Division Production & Ingenierie Hydraulique
UNITE DE PRODUCTION SUD-OUEST
GEH AUDE-ARIEGE
Groupement d'Usines Aston
Position F
EXPLOITATION CONDUITE HYDRAULIQUE
CHARGE PREPARATION ET/OU AFFAIRES EXPLOI
GF 9.10.11
1 Technicien Principal D'exploitation H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre du contrat d'équipe et des règles générales d'exploitation, de
maintenance des ouvrages hydrauliques, des plannings d'indisponibilités, de la
planification annuelle et hebdomadaire des interventions et selon l'organisation
définie, l'emploi assure la surveillance générale des installations, réalise des
manoeuvres d'exploitation, prépare, organise et met en oeuvre des activités de
maintenance et des dépannages, transfère ses connaissances afin de contribuer à
l'amélioration de la performance, de la fiabilité et de la compétitivité de l'outil de
production dans le respect de l'environnement, des enjeux de sûreté hydraulique et
des règles de sécurité.
Profil professionnel
Recherché
De bonnes connaissances des automatismes et de l'exploitation des ouvrages
hydrauliques sont nécessaires.
Compléments
d'information
Poste sans astreinte avec contrainte hydraulique.
MIPPE (Poste à mobilité encouragée)
Lieu de travail
Groupement d'usines Aston 09310 ASTON
( Ariège - Midi-Pyrénées )
Type de services
Actifs - Taux : 70 %
139
Envoi des candidatures
Envoyez le modèle 6 et la fiche C01 à l'adresse suivante:
EDF DSP-CSP/RH-GCT - Agence ACTHYIN
5, Rue Claude Marie Perroud
TSA 40003
31096 TOULOUSE CEDEX 01 (possibilité d'envoi par fax du modèle 6 au
05.67.69.43.45, à confirmer par courrier)
Christophe ALIDIERES
Téléphone : 04.68.20.89.61
Mail : [email protected]
Dominique JEANJEAN
Téléphone : 05.34.09.87.51
28 mai 2014
Date de première publication : 6 mars 2014
Date de dernière publication : 7 mai 2014
Ref 14-03555.02
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN
AGENCE RESEAU ELECTRICITE LYON VIENNE
Position F
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 9.10
1 Charge Exploitation Senior H/F
Description de l'emploi
Au sein du Bureau d' Exploitation de l'Agence Réseau Elecxtricité Lyon Vienne,
l'emploi :
- assure la fonction de chargé d'exploitation HTA/BT
- exerce les activités relatives aux accès aux ouvrages HTA et BTA, contribuant ainsi
à la sécurité des intervenants, à la qualité du produit électricité et à la satisfaction de
la clientèle.
- fait appliquer les procédures de mise en exploitation des ouvrages HTA et BTA, et
valide la préparation des accès aux réseaux.
- Est amené à porter la doctrine Accès dans les Bases Opérationnelles,
- Réalise des VHS,
-est également missionné sur le pilotage d'actions particulières suivant les besoins de
l'Agence et du domaine exploitation.
Profil professionnel
Recherché
Une expérience dans le domaine d'intervention ou d'exploitation des ouvrages
électriques serait un plus.
Des capacités d'analyse, d'organisation et des qualités relationnelles sont attendues.
Compléments
d'information
l'emploi est régi par l'obligation de protection des Informations Commercialement
Sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
Envoyer une copie de la C01 et du modèle 6 par mail directement au manager
(adresse ci-dessous).
Lieu de travail
- LYON
( Rhône - Rhône-Alpes )
Type de services
Actifs - Taux : 39 %
Envoi des candidatures
ERDF GrDF Direction des Opérations Rhone Alpes bourgogne
Agence RH - Contrat de travail
140
83-85 boulevard Vivier Merle - BP 13227
69404 LYON CEDEX
ASTREINTE
REEAU
ELECTRICITE
Gilles PLOT
Téléphone : 06.82.68.94.03
Mail : [email protected]
9 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- Report date de forclusion
Ref 14-07081.01
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
UNITE OPERAT SERVAL
ETAT MAJOR
PF SAINT QUENTIN
Position F
LOGISTIQUE - SERVICES
LOGISTICIEN APPROVISIONNEMENTS
GF 9.10
1 Contremaitre Principal Logistique H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
La Plate-Forme Logistique SERVAL de Saint Quentin est constituée d'un Etat-Major,
d'un Pôle Relations Clients Approvisionnement et d'un Pôle Exploitation, avec un
effectif d'une cinquantaine d'agents.
Elle approvisionne en matériels des Unités des Distributeurs ERDF et GrDF.
Dans le cadre des délégations et de responsabilités définies, le Contremaître
Principal Logistique prépare, organise et répartit les activités au quotidien du pôle
exploitation.
Il est appui au Chef de Pôle et l interlocuteur opérationnel du pôle RCA.
Il contribue à la performance de l'Unité Serval de la plate-forme dans le cadre d'un
contrat de plate-forme.
Il participe activement à l élaboration et à la mise en uvre du Plan d Actions
Prévention de la Plate-Forme.
Il est contributeur plate-forme du processus Réglementaire Immobilier.
Il est amené à assurer des missions transverses pour l Unité Opérationnelle Serval.
Profil professionnel
Recherché
Qualités reconnues :
- esprit de service au client, confidentialité,
- capacité à manager une équipe de travail élargie,
- sensibilité forte dans le domaine de la prévention santé sécurité,
- capacités d'initiative et d'organisation, réactivité,
- maîtrise de la gestion du temps (priorisation des actions).
Complément souhaité :
- connaissance, même limitée, des activités des Unités mettant en uvre les matériels
(exploitation, ingéniérie, clientèle),
- connaissance du Système d'Information d'ERDF et GrDF,
- aptitude à passer le permis cariste.
141
Compléments
d'information
Déplacements à prévoir.
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
Pour plus d'informations relatives à l'emploi et à SERVAL, n'hésitez pas à consulter :
https://intranet.edf.fr/web/serval/accueil
Lieu de travail
ERDF GrDF PF SERVAL ST QUENTIN
Rue André Missenard 02100 SAINT QUENTIN
( Aisne - Picardie )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Joindre la demande de mutation (modèle 6), vos fiches C01 et les coordonnées de
votre hiérarchie.
Merci de privilégier l'envoi par courriel à :
[email protected]
en précisant : UOS + numero annonce.
Sinon par courrier postal :
ERDF-GrDF / USR Pôle Etudes et IRP(IR) 13, Allée des Tanneurs - BP 74018
44040 NANTES Cedex 01
Monsieur Marc DE KERPEZDRON
Téléphone : 06.84.02.60.55
Ref 14-07075.01
28 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
D R H Groupe
Dirigeants, Formation, Managers et Mobilité Internationale
AMADOE RT
AMADOE - CAMIEG
Position
NON PRECISEE
METIER NON CODIFIE
GF 9.10
1 Chargé De Contrôle Interne H/F
Description de l'emploi
La CAMIEG (Caisse d'Assurance Maladie des Industries Electriques et Gazières),
250 agents, 510 000 bénéficiaires, est un organisme de Sécurité Sociale en charge
de la gestion de ses bénéficiaires, du règlement des prestations du régime spécial
avec la CPAM du 92, de la politique de prévention et du recouvrement des cotisations
du régime.
Intégré au sein du service Contrôle Interne et Qualité (3 personnes), vous assurez les
activités suivantes :
Activités :
Participer à l élaboration du plan de contrôle interne annuel ;
Rédiger et suivre les plans de maîtrise locaux (PML) en lien avec le pilote de
processus : identification des activités, mise en place et suivi des indicateurs en
assurant leurs reporting (en lien également avec ceux de la COG), animation de
groupes de travail, conseils méthodologiques, force de proposition pour des
améliorations ;
Réaliser des audits internes : évaluation des processus, rédaction et présentation du
rapport d audit, proposition des recommandations et du plan d action associé ;
Participer aux différentes réunions du comité de pilotage Contrôle interne.
142
L organisation de la Camieg implique une délégation des opérations de liquidation à
la Cpam 92, la Camieg ayant directement en charge la gestion des bénéficiaires. Les
prestations versées ne sont que des PN. Le poste implique une collaboration étroite
avec l équipe du contrôle interne de la CPAM.
Profil professionnel
Recherché
Bac +2 exigée et expérience d au moins un an dans un poste similaire.
Maîtriser les méthodologies de contrôle interne et audit
Les connaissances des plans de maîtrise socle, des prestations en nature et de la
gestion des bénéficiaires sont appréciées.
Capacité à animer des groupes de travail
Esprit de synthèse et maîtrise des techniques rédactionnelles
Compléments
d'information
CV, lettre de motivation et C01 récente
Contrat de mise à disposition de trois ans renouvelable une fois.
Lieu de travail
11 rue de Rosny - Montreuil
( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Uniquement par mail :
[email protected]
Mettre en référence l'intitulé du poste
Hélène BIDAULT
Téléphone : 01 77 93 55 20
23 mai 2014
Date de première publication : 18 avr. 2014
Date de dernière publication : 7 mai 2014
Ref 14-05891.02
ERDF
DIRECTION NATIONALE
DIRECTION NATIONALE
UNITE OPERATIONNELLE FORMATION
DOMAINE ACCUEIL DISTRIBUTEUR COMPTAGES
Position F
R.H.
FORMATEUR
GF 9.10
1 Formateur H/F
Description de l'emploi
L'U.O.Formation est une unité de 280 personnes, réparties sur 7 campus de formation.
Cette unité conçoit et met en oeuvre les formations aux métiers spécifiques de la
distribution. Au sein d'une équipe très motivée par les enjeux du Distributeur, rattachée
au Domaine "Accueil Distributeur Comptages", l'emploi anime et évalue des actions de
formations à destination des Techniciens des Unités Clients Fournisseurs. Des
déplacements fréquents sont à prévoir.
Profil professionnel
Recherché
Technicien confirmé possédant des connaissances et une expérience avérées dans le
domaine technique clientéle (travaux sous tension, ...). De plus, vous possédez des
qualités relationnelles qui doivent s'accompagner d'une grande capacité d'écoute,
d'empathie et d'animation. Sa rigueur et son sens du travail en équipe sont
indispensables.
Compléments
d'information
L'emploi est régi par les obligations de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et d'égalité de traitement entre les utilisateurs
du réseau de distribution. L emploi utilise des outils informatiques, bureautiques et des
applications nationales. La nomination du candidat sera soumise à la signature d une
143
convention tripartite entre l Unité cédante, l UO Formation et l Agent retenu.
ADRESSER LES CANDIDATURES SUR LA BAL [email protected]
Lieu de travail
9 Avenue de l'Europe 59170 CROIX
( Nord - Nord - Pas-de-Calais )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
ERDF-GRDF-USRIDF-CAPITOLEGCERDF/F/ERDF-GRDF/FR. Merci de faire parvenir
également votre candidature par mail à la boîte générique : [email protected]
Mathieu VANCOILLIE
Téléphone : 03.28.32.34.23
Pascal ALLART
23 mai 2014
Téléphone : 03.28.32.34.63/06.20.78.16.33 Fax : 03.28.32.34.89
Liste des modifications apportées à cette annonce
- DATE DE FORCLUSION PROLONGEE
Ref 14-07062.01
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
C N P E DE CRUAS MEYSSE
SERVICE MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE
SECTION PREPARATION - MACHINES TOURNANTES
Position F
MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE
CHARGE DE PREPARATION ET/OU D'AFFAIRE ME
GF 9
1 Preparateur H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Dans le domaine des matériels relevant de sa spécialité, l' emploi :
- établit et met en oeuvre les programmes locaux de maintenance préventive,
- est pilote opérationnel de l'intégration du prescriptif,
- établit et met à jour les documents de maintenance,
-analyse les problèmes et incidents rencontrés, effectue une synthèse et propose un
traitement, assure la mise à jour des bases de données,
- définit et élabore le dossier d'intervention en spécifiant clairement les exigences,
- prépare et suit les travaux de maintenance d'arrêt de tranche des matériels de sa
spécialité,
- assiste les intervenants lors de chantiers,
- analyse le retour d'expérience local et national, en liaison avec l'ingénierie,
- effectue l'imputation et analyse les coûts des interventions,
Le taux "Spécificité des métiers " est 35% Services Actifs sans astreinte sollicitante et
55% Services Actifs avec astreinte sollicitante.
Profil professionnel
Recherché
Pour exercer son métier le préparateur doit avoir une expérience du terrain et
posséder un esprit d'analyse et de synthèse et un bon relationnel. Il participe
activement à la communication au sein de la section et aux actions de formation des
agents.
Compléments
d'information
Le poste est susceptible de travailler sur des horaires postés.
Ce poste est susceptible de comporter une astreinte avec obligation de résider dans
la zone d'habitat d'astreinte définie par l'unité. Vous devrez utiliser votre véhicule
personnel en cas d'astreinte et percevrez les indemnisations kilométriques
144
correspondantes.
Merci d'adresser votre candidature (modèle 6 scanné accompagné d'une C01 récente
et des coordonnées téléphoniques de votre hiérarchie) par mail à la boite générique
suivante:
[email protected] en indiquant en objet en indiquant en
objet CNPE CRUAS - MME. LOMBERGET.Ne pas oublier de mettre votre manager
en copie. En cas d'impossibilité, vous pourrez toujours utiliser la voie postale dont
l'adresse figure ci-dessous
Lieu de travail
CNPE DE CRUAS-MEYSSE
07350 CRUAS
( Ardèche - Rhône-Alpes )
Type de services
Actifs - Taux : 35 %
Envoi des candidatures
[email protected]
En cas d'impossibilité
DSP CSP RH- AGENCE RH DPN
POLE GCT GRAND SUD
26290 DONZERE
Stéphanie ELIE-FERRAND
Téléphone : 04 75 49 34 00
Ref 14-07060.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
C N P E DE CIVAUX
Service Conduite
Position G
EXPLOITATION CONDUITE NUCLEAIRE ET THERM FLAM
CONDUCTEUR D'EXPLOITATION
GF 9
1 Technicien H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre de la conduite des installations, le titulaire de l'emploi a pour mission
d'assister l'opérateur à la conduite des installations en réalisant les manoeuvres sur le
matériel local, les conduites décentralisées des installations en respectant les
consignes générales d'exploitation et de sûreté et de mettre en oeuvre le suivi du
traitement des anomalies d'exploitation sur le matériel en local afin d'améliorer les
performances.
Le candidat retenu fera partie de l'équipe de lutte contre l'incendie et sera amené à
participer à des missions hors quart.
La surveillance et les manoeuvres sur l'installation en 3x8 seront exercées
indifféremment sur les deux tranches.
Profil professionnel
Recherché
Le candidat retenu devra avoir une bonne pratique du terrain des installations
nucléaires REP.
Lieu de travail
CNPE CIVAUX
BP 64
86320 CIVAUX
( Vienne - Poitou-Charentes )
Type de services
Actifs - Taux : 100 %
145
Envoi des candidatures
EDF - CNPE CIVAUX
DSP RH
BP 64
86320 CIVAUX
Stéphane MARTIN
Téléphone : 05 49 83 51 00
Ref 14-07039.01
Olivier MILLET
Téléphone : 05 49 83 51 03
21 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
RTE
MOYENS CENTRAUX
RTE - Fonctions centrales
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES
Département Rémunération, Temps et Contrat de Travail
Mission Post-Paie
Position
R.H.
METIER NON IDENTIFIE
GF 9.10.11.12.13
1 Assistant Fonctionnel H/F
Description de l'emploi
PO3
Dans le cadre des obligations déclaratives de l entreprise auprès des organismes
collecteurs des cotisations sociales, au sein de l équipe chargée du « post paie »,
vous aurez en charge les actes de veille en matière d évolution de la réglementation,
de contrôle du montant des cotisations dues, de leur déclaration et de leur paiement.
Vous serez en relation avec les équipes du SIRH auxquelles vous apporterez votre
appui pour la mise en uvre dans les outils des évolutions réglementaires ou
conventionnelles.
En outre vous pourrez être sollicité(e) ponctuellement dans le cadre d actions de
communication pour animer dans ces domaines de compétence et participerez à la
rédaction de supports de communication.
Profil professionnel
Recherché
Sont requis :
la maitrise de l outil informatique Excel
le goût du travail en équipe.
la connaissance du domaine de la gestion du contrat de travail en tant qu ancien
gestionnaire du contrat de travail ou de comptable serait un plus.
Compléments
d'information
Les candidats doivent adresser, un CV et une fiche carrière récente avec leur modèle
6.
Lieu de travail
RTE DRH Tour initiale
1 terrasse Bellini - TSA 41000
92919 PARIS LA DEFENSE CEDEX
( Hauts-de-Seine - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
RTE - FONCTIONS CENTRALES
Agence RH Normandie Paris
Immeuble Coeur Défense
100 Esplanade du Général de Gaulle
92932 Paris La Défense cedex
146
Françoise AUFFRET
Téléphone : 01.41.02.15.52
Ref 14-07023.01
20 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
EDF
DCAF SI ENR GAZ
Délégation Action Régionale
Dir Normandie
Position F
LOGISTIQUE - SERVICES
ASSISTANT SECRETAIRE
GF 9.10.11
1 Assistante De Direction H/F
Description de l'emploi
Au sein de la Délégation régionale Basse Normandie et Haute Normandie, l emploi
est sous la responsabilité fonctionnelle de la directrice de cabinet et de la
communication et sous la responsabilité managériale du Délégué Régional.
L emploi exerce ses activités dans les domaines de l assistance, et apporte un
appui au suivi budgétaire.
Les missions menées sont :
Accueil physique et téléphonique
Traitement du courrier (arrivée/départ)
Gestion de l agenda du délégué Régional
Constitution des dossiers du Délégué Régional
Classement, archivage des dossiers du Délégué Régional
- Réservations de billets de train, hôtels
Organisation matérielle des réunions physiques et téléphoniques
Appui logistique à l organisation de séminaires et de réunions
Participation à l élaboration des dossiers de réunion dont la mise en forme
informatique des présentations,
Elaboration des commandes d achat, relation fournisseurs (PGI), édition des
reporting budgétaires
Profil professionnel
Recherché
- Avoir le sens de l organisation et anticiper les besoins,
- Etre autonome, avoir l esprit d initiative, savoir gérer les priorités,
-Avoir le sens du relationnel,
- Faire preuve de confidentialité et de disponibilité,
Bonne connaissance de l environnement de l entreprise,
- Très bonne maitrise des outils bureautiques tels que Word, Excel, Power Point,
Lotus Notes et des applications PGI, Dauphin, GTA, DVI, ODT et Pilotimmo.
Compléments
d'information
Temps plein
Lieu de travail
13 rue jacques Monod, Mont Saint Aignan
( Seine-Maritime - Haute-Normandie )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
DRH France
Pôle RH des Services Centraux
Mme Nathalie SESCOUSSE
147
45 rue Klebert
92300 LEVALLOIS PERRET
Eric NEYME Délégué Région. 02 35 12 81
00
Fabienne NICOLLE Directrice de cabinet et de la
communication
Téléphone : 02 31 46 97 64
27 mai
2014
Date de première publication : 15 avr. 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
Ref 14-05392.02
EDF
Secrétariat Général
Direction des Services Partagés
DSP-CSP RH
AGENCE RH DPN
POLE GCF NORD OUEST LOIRE
GCF ROUEN
Position F
R.H.
GESTIONNAIRE CONSEIL FORMATION
GF 9.10.11
1 Charge Affaires Formation H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
La Direction des Services Partagés (DSP) se positionne comme l'intégrateur des
fonctions supports et des activités de services des entités du Groupe EDF. Le Centre
des Services Partagés RH (CSP RH) réalise différentes prestations RH pour EDF SA
et s'organise autour de 5 Agences RH Grands Comptes et d'un Centre National
Conseil. Il gère les contrats de travail de 66 000 salariés, la paie et la gestion des
formations, apporte un appui reglementaire auprès des managers et responsables
RH, réalise des études pour le compte des Directions d'EDF SA et propose des
prestations de conseil .
Au sein de l'Agence RH DPN, l emploi :
- pilote opérationnellement un lot ou une affaire au sein d un projet ;
- produit les éléments nécessaires à l élaboration, au suivi et à l analyse des états
légaux ;
- instruit les demandes de financement auprès des organismes concernés et assure
l interface avec la comptabilité et l administration des ventes ;
- conseille les MOA sur la mise en uvre de la loi sur la formation professionnelle
continue et de l accord DEFI Formation ainsi que sur les modes de financement de
la formation ;
afin de garantir le respect de la réglementation du domaine formation et
l optimisation du financement des actions de formation des Unités clientes, et de
contribuer à la satisfaction des clients et au bon déroulement des projets auxquels il
participe.
Profil professionnel
Recherché
En complément de la maîtrise des compétences de base du Gestionnaire Formation,
Capacité d analyse et de synthèse
Etre pédagogue
Capacité à gérer des dossiers complexes et/ou particuliers
Compléments
d'information
Comme toute offre déposée sur ce site, cet emploi est ouvert aux travailleurs
reconnus handicapés.
L'emploi peut être amené à se déplacer sur le territoire national dans le cadre d'une
prestation, d'une rencontre client ou de groupes de travail et de réflexion.
Lieu de travail
90 AVENUE DE CAEN
IMMEUBLE FLORAL II 76175 ROUEN CEDEX 1
( Seine-Maritime - Haute-Normandie )
148
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Envoi par mail : [email protected] de vos pièces
scannées en un seul fichier(Modèle 6 + toutes fiches C01 actualisées, indiquer les
coordonnées de votre GCT actuel et de votre hiérarchie.
Sinon par courrier :
EDF/CSP RH
Agence RH Tertiaire GCT DSP T
Gestion Collective
Immeuble M+M - 5ème étage
177 rue Garibaldi
69399 LYON Cédex 03
SCHNEIDER REGIS
Téléphone : 02 77 62 13 42/06 99 92 11 70
Mail : [email protected]
16 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- date de forclusion
Ref 14-07013.01
Date de première publication : 6 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE NORMANDIE
Opérations
Interventions Seine Maritime
INT 76 Bureau d'Exploitation
Position F
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 9.10.11
1 Chargé D'exploitation Senior H/F
Description de l'emploi
Au sein du Bureau d' Exploitation 76, l'emploi :
- assure la fonction de chargé d'exploitation HTA/BT sur le territoire d'ERDF
Seine-Maritime
- exerce les activités relatives aux accès aux ouvrages HTA et BTA, contribuant ainsi
à la sécurité des intervenants, à la qualité du produit électricité et à la satisfaction de
la clientèle.
- assure des missions transverses d hypervision sur des dossiers à enjeux
(maintenance, PCB, transformateur, cartographie etc .)
- est amené(e) à donner des avis "exploitant" sur les dossiers de modification ou de
construction, applique et fait appliquer les procédures de mise en exploitation des
ouvrages HTA et BTA, et valide la préparation des accès aux réseaux.
Profil professionnel
Recherché
Une expérience dans le domaine d'intervention ou d'exploitation des ouvrages
électriques serait un plus. Des capacités d'analyse, d'organisation et des qualités
relationnelles sont attendues.
Compléments
d'information
L'emploi est soumis aux dispositions de l'article 20 de la loi 2000-108 du 10/02/2000,
et au décret du 16 juillet 2001, traitant de la confidentialité des données
commercialement sensibles.
Cet emploi pourra évoluer ultérieurement vers une prise d astreinte. Poste
149
sédentaire.
Lieu de travail
463 boulevard de Normandie 76360 BARENTIN
( Seine-Maritime - Haute-Normandie )
Type de services
Actifs - Taux : 39 %
Envoi des candidatures
ERDF GRDF- CONTRAT DE TRAVAIL Normandie
A l'attention de Virginie LECOUILLARD
9 Place de la Pucelle
76024 ROUEN Cedex 01
Fax : 02.35.07.20.27
ACTION
IMMEDIATE
Christophe JARNOUEN
Téléphone : 06 68 92 26 19
27 mai 2014
Date de première publication : 10 avr. 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
Ref 14-04995.03
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE E R D F CENTRE
RACCORDEMENT ET INGENIERIE
INGENIERIE
ING LOIRET
ORLEANS
Position F
CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST
CHARGE D'AFFAIRES ET PROJETS DISTRIBUTIO
GF 9.10.11
1 Chargé D'affaires Senior H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
L Agence Ingénierie Electricité de la Région Centre est composée de 6 Pôles
départementaux, d un Pôle Grands Travaux et d un Guichet Centralisé.
Intégré au Pôle départemental du Loiret, l emploi gère un portefeuille d affaires. Il
assure le suivi de ses affaires jusqu à la mise en exploitation des ouvrages
électriques : étude d exécution, réalisation des travaux, réception des ouvrages,
suivi administratif et financier.
Dans le cadre de la mission Interlocuteur Raccordements, l emploi accompagne ses
clients sur l ensemble de la procédure de raccordement et veille à leur satisfaction
jusqu à la mise en service. Il est amené à établir des propositions de raccordements.
L emploi maîtrise les coûts, les délais et s assure du bon respect des règles
techniques en vigueur y compris les aspects prévention-sécurité et environnement. Il
garantit la qualité et la conformité des ouvrages construits.
Il veille à la satisfaction des Clients et des Collectivités Locales.
En tant que Senior sur son métier, il intervient en appui des Chargés d Affaires du
Pôle, il apporte son savoir et son savoir-faire au bénéfice du collectif dans plusieurs
domaines (technique, contractuel, SI, réglementation ). Il peut disposer de certaines
prérogatives de MOA de Réalisation (validation de FSS, signature d art. 2 ). Il peut
se voir confier des missions transverses en interne ou en externe pour représenter le
150
Pôle.
L emploi sait développer des comportements appropriés dans le cadre de ses
relations avec les clients, les représentants des collectivités locales, les prestataires
et l ensemble des interlocuteurs internes et externes qu il côtoie dans l exercice de
ses activités.
Profil professionnel
Recherché
Agent ayant des compétences dans le domaine des réseaux de distribution
d électricité HTA et BTA. Une expérience dans les travaux de réseau serait un plus.
Capacités relationnelles fortes, esprit d initiative, adaptabilité, autonomie et sens de
l organisation sont des qualités recherchées.
Compléments
d'information
Le titulaire de l'emploi fera de la sécurité sa priorité absolue.
Joindre impérativement une Fiche Carrière C01 et communiquer les coordonnées de
votre Gestionnaire Contrat de Travail.
L emploi est régi par l obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d objectivité, de transparence et de non discrimination entre les
utilisateurs du réseau de distribution.
Lieu de travail
47, Avenue de St Mesmin 45100 ORLEANS
( Loiret - Centre )
Type de services
Actifs - Taux : 20 %
Envoi des candidatures
ERDF DR CENTRE
Service Ressources Humaines
47 Avenue Saint Mesmin
45077 Orléans cedex
Hélène TISSERAND
Téléphone : 0238415520 / 0668241559
28 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- prolongation date de forclusion
- modification dans profil recherché
Date de première publication : 24 avr. 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
Ref 14-06218.02
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
CNPE de FLAMANVILLE 3
POLE EXPLOITATION
SERVICE CONDUITE
Position
EXPLOITATION CONDUITE NUCLEAIRE ET THERM FLAM
CONDUCTEUR D'EXPLOITATION
GF 9
1 Technicien D'exploitation En Formation Operateur En E.n H/F
151
Description de l'emploi
L'emploi de « technicien d'exploitation en formation opérateur » réalise en parallèle de
sa formation opérateur des missions de technicien d'exploitation : la surveillance, le
pilotage en local de l'installation EPR, et, collabore avec la maintenance au traitement
des écarts techniques.
Il met en oeuvre de façon rigoureuse et promeut les pratiques DPN visant à améliorer la
Performance Humaine.
Il suit un cursus de professionnalisation visant à préparer une prise de poste d'opérateur
décrit ci-dessous :
- l'opérateur a en charge de surveiller le process. Il conduit les installations suivant le
programme du COPM et le planning des essais en respectant les exigences de sûreté et
en coordination avec les activités maintenance.
- l'opérateur a en charge de conduire l'installation en situation incidentelle et accidentelle
en suivant les consignes appropriées.Il fixe les priorités, contrôle et répartit les activités
à réaliser entre les agents de terrain.
Cette période de formation comprend des stages nationaux et locaux ainsi que des
périodes de détachement.
L'emploi contribue :
- aux missions du service en proposant des actions de progrès, en pilotant des dossiers
et études, en participant aux décisions du service et en rendant compte.
- à la sécurité des intervenants et à la qualité des activités de l'équipe en pilotant des
actions préventives et correctrices.
- au développement de compétences collectives en développement et animant des
actions de formation ponctuelles.
L'emploi maintient ses compétences par, entre autres, des actions de formation
obligatoires soumises à évaluation et une approche systématique de
professionnalisation en amont de transitoires à conduire.
L'emploi est exercé en services continus en cohérence avec les besoins des différents
projets (Démarrage, Arrêt de Tranche, Tranche en Marche) et de la maintenance. Des
périodes en services discontinus sont réalisées selon les besoins du CNPE.
Profil professionnel
Recherché
Technicien d'Exploitation.
Compléments
d'information
- Taux de service actifs de l'emploi : 80% sans astreinte et 100% avec astreinte.
- Poste en etoffement nombre.
- Un véhicule est nécessaire.
Lieu de travail
CNPE DE FLAMANVILLE 3
POLE EXPLOITATION
LES PIEUX
( Manche - Basse-Normandie )
Type de services
Actifs - Taux : 80 %
Envoi des candidatures
UN EXEMPLAIRE AVEC C01 PAR LA VOIE HIERARCHIQUE
UN EXEMPLAIRE AVEC C01 A L'ADRESSE SUIVANTE
PAR COURRIER OU PAR MAIL A:
EDF - DSP - CSP RH
A l'attention de Géraldine ANDRES
Immeuble FLORAL II
90 avenue de Caen - CS11136
76175 ROUEN CEDEX
Adresse mail :
DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-CNPE-FLAMANVILLE3/F/EDF/FR
D'ANCONA J. Christophe
Téléphone : 02.33.78.31.00
Fax : 02.33.78.30.30
Y. DUPEYRAS
Téléphone : 02.33.87.70.42
23 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
152
- Prolongation de la date de forclusion
Ref 14-07001.01
Date de première publication : 6 mai 2014
EDF
Commerce Optim Trading S E I
Direction CRC Part Med
CRC RIVESALTES
Position F
COMMERCIAL ET CLIENTELE
CHARGE DE RELATION CLIENT
GF 9
2 Conseiller Client Expert H/F
Description de l'emploi
Au sein du Centre de Relation Client (CRC), l emploi prend en charge le traitement
des demandes client de nature particulièrement complexe et fait référence sur les
activités dites spécifiques, correspondant à des besoins ou à des situations clients
particulières.
Au cours de sa journée, l emploi alterne différentes activités :
- Prise en charge au téléphone des demandes client les plus complexes : l emploi est
l interlocuteur privilégié de notre client. Il porte l image d EDF au quotidien
notamment grâce à la qualité et au professionnalisme de son accueil, au traitement
efficace des demandes clients et à la vente d offres énergétiques et de services
répondant à ses besoins de ces derniers
- gestion experte des contrats, traitement des différentes étapes de la facturation et
du recouvrement (redressements, délais de paiement, relances...). Il met en uvre les
dispositions relatives à la gestion des clients démunis. Il solutionne les réclamations
écrites complexes ;
L emploi apporte également un appui aux autres conseillers dans la réalisation de
leurs activités, notamment au travers de sa participation au soutien 2ème niveau.
Enfin, il apporte un appui transverse à la maille du Centre de Relation Clients :
activités liées à un domaine d expertise, appui au pilotage, distribution d activités,
contrôle qualité, ...
Grâce à l ensemble de ses missions, l emploi apporte une contribution essentielle
au bon fonctionnement du CRC ainsi qu à la satisfaction et à la fidélisation des
clients particuliers.
Profil professionnel
Recherché
Les compétences attendues sont notamment les suivantes :
- Expression orale et écrite
- Savoir être : maîtrise de soi, respect des consignes, rigueur, adaptabilité
- Capacités d analyse (compréhension des situations, synthèse)
- Capacités d intégration (esprit d équipe, diplomatie, solidarité)
- Techniques relationnelles (écoute et reformulation, gestion des objections,
argumentation, capacités à rebondir)
- Aisance informatique (maîtrise des outils bureautique et des outils informatiques
spécifiques)
Compléments
d'information
L emploi exerce un travail sédentaire.
Il travaille sur 4 jours avec une durée hebdomadaire de 34 heures.
Son poste de travail s insère dans un espace ouvert (marguerite)
Il utilise les outils spécifiques à la gestion de la relation clients (applications
informatiques, téléphone ).
Il participe à des animations commerciales et des challenges motivants organisés
régulièrement sur le plateau.
La performance commerciale individuelle et collective est rémunérée.
Lieu de travail
RIVESALTES
( Pyrénées-Orientales - Languedoc-Roussillon )
Type de services
Sédentaires
153
Envoi des candidatures
[email protected]
scan m6+c01 en 1 seul fichier SVP, avec les coordonnées de vos Managers & GCT
ou
EDF/DSP-CSPRH-Agence RH - Direction Commerce - 10 Viton-13482 MARSEILLE
CDX20
Patrick MARAMBAT
Téléphone : 06 65 52 27 18
Ref 14-06993.01
Pierre RUSSO
Téléphone : 06 69 08 53 87
20 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
RTE
MOYENS CENTRAUX
RTE - Fonctions centrales
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES
Département Santé, Sécurité,Qualité de Vie au Travail
Groupe Santé
Position
MEDICO-SOCIAL
INFIRMIER
GF 9.10.11.12.13
1 Infirmier H/F
Description de l'emploi
PO3
Le titulaire de l'emploi assiste le médecin du travail dans ses activités, concernant
l'action médicale au sein de RTE et la surveillance médicale renforcée des salariés.
Il assure les soins infirmiers de médecine du travail et d'urgence ainsi que le suivi et
la transmission des informations médico-administratives réglementaires à
l'employeur.
Il planifie les visites médicales et gère l'accueil des salariés.
Il réalise les pré-examens , actualise le dossier santé individuel, transmet les données
au médecin du travail et les informations réglementaires à l'employeur.
Il assure le secrétariat médical, la tenue des registres d'infirmerie, d'accidents bénins.
En l'absence du médecin et en cas d'urgence, il effectue les soins infirmiers, organise
la prise en charge extérieure, consigne par écrit ses actions et réalise les premières
prises en charge.
A la demande du médecin du travail, il mène des analyses de poste de travail,
détecte les difficultés, les situations à risque, propose un accompagnement, réalise
des enquêtes (épidémiologiques, alimentaires,..).
Il gère la pharmacie et les matériels de soins.
Il participe à des actions de prévention, d'éducation en hygiène santé, risques
d'accidents, maladies professionnelles et gestes de prévention.
Profil professionnel
Recherché
Diplôme d'état d'infirmier.
Qualités relationnelles et organisationnelles.
Capacités d'analyse.
Rigueur et réactivité.
Compléments
d'information
Les candidats doivent adresser un cv et une fiche carrière récente avec leur modèle
6.
Lieu de travail
RTE DRH DSSQVT
62 rue Louis Delos 59700 MARCQ EN BAROEUL
( Nord - Nord - Pas-de-Calais )
154
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
RTE - DRH - Agence RH Nord Est
62 rue Louis Delos
59709 MARCQ EN BAROEUL CEDEX
Dr Philippe HAVETTE
Téléphone : 01 41 02 20 32
Olivier FRACHON
Téléphone : 01 41 02 11 45
Ref 14-06980.01
30 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
C N P E DE FESSENHEIM
SERVICE ASSISTANCE TECHNIQUE
POLE ESSAIS
Position F
ESSAIS
CHARGE DE PREPARATION ET/OU D'AFFAIRE ES
GF 9.10.11
1 Charge D'afffaires Essais H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Il est responsable de la préparation, de la conduite, et des résultats des affaires
confiées relevant d'un des domaines de spécialité du pôle Essais (performances,
combustible, neutronique, confinement-ventilation, environnement, statistiques) dans
le respect des référentiels, des programmes nationaux et locaux, des exigences
nationales et réglementaires.
A ce titre:
Il intégre le référentiel dans les documents et modes opératoires de son domaine.
Il rédige le dossier d intervention, ordonnance les différentes étapes et évalue les
risques en intégrant les parades nécessaires.
Il fixe aux métiers contributeurs et prestataires les exigences et les objectifs à
atteindre dans le cadre de l affaire qui lui est confiée. En tant que chargé de la
coordination des activités des métiers contributeurs ou des prestataires, il organise
les interventions des différentes spécialités. Il s assure de la cohérence des choix
techniques retenus et du respect des objectifs : qualité, coûts et délais.
Il fait mettre en uvre le programme de surveillance, participe aux réunions
d enclenchement et d étapes, contrôle et suit la réalisation des interventions, veille
au respect de l ensemble des exigences.
Il relève les écarts, en assure la traçabilité, et propose ou valide un traitement adapté
selon le degré d urgence et de complexité.
Il peut être chargé de la mission de surveillance vis à vis d'interventions confiées à
des prestataires ; dans ce cadre il élabore un programme de surveillance et réalise
sur le terrain une partie des actions de surveillance qu'il a identifiées sur la base d'une
approche analyse de risques dans le respect du référentiel. Il élabore la FEP et le
REX
Il participe à l'animation et à la formation spécifique du domaine qui lui est confié.
Il utilise les outils informatiques de bureautique et les applications spécifiques au
domaine des Essais.
Profil professionnel
Recherché
A partir d'une expérience confirmée dans un emploi de Technicien ou de Haute
Maîtrise d'Intervention, l'agent doit posséder une solide connaissance des activités
d'un pôle Essais d'une centrale REP pour les domaines suivants: mesures de
performances des matériels, combustible, confinement, neutronique.
155
Compléments
d'information
L'emploi comporte les missions de Chef d'Essais Physique, de Chef de Chargement
ou d'Assistant Chef de Chargement ou de Chef de poste BK. A ce titre, il est
susceptible d'effectuer des horaires postés.
Le poste comporte une astreinte action immédiate Pers. 530 avec obligation de
résider dans la zone d'habitat d'astreinte.
Le taux d'activité avec astreinte est de 55 %.
Lieu de travail
CNPE DE FESSENHEIM
BP 15 68740 FESSENHEIM
( Haut-Rhin - Alsace )
Type de services
Actifs - Taux : 35 %
Envoi des candidatures
EDF SA - DSP - CSP RH - Agence RH DPN
2 Rue de l'Ill - BP 1290
68055 MULHOUSE Cedex
Joindre la fiche C01 au modèle 6 et indiquer les coordonnées du responsable
hiérarchique.
ACTION
IMMEDIATE
BARRET PIERRE-JEAN
Téléphone : 03 89 83 50 06
Ref 14-06979.01
WEISSE CHARLOTTE
Téléphone : 03 89 83 50 89
27 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
Division Production & Ingenierie Thermique
Unité de Production Thermique Inter-régionale
CPT PORCHEVILLE
SERVICE QSE
Position F
AUDIT QHSE
CHARGE PREVENTION GESTION DE RISQUES HSE
GF 9
1 Charge D'affaire Qse H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre des règles et prescriptions en matière de qualité, d environnement, et
de sécurité, ainsi que des politiques du CPT en la matière, l emploi assure des
missions d appui, de conseil, de sensibilisation, aux services opérationnels et aux
intervenants extérieurs.
Il initie la mise en uvre des actions associées.
Il assure la mise en place de dispositions pour satisfaire à de nouvelles exigences
réglementaires ou autres.
Il réalise des retours d expérience de l organisation et des dispositions applicables
au CPT de Porcheville en matière de Sécurité et d Environnement.
Il réalise des visites de chantiers auprès des prestataires et des salariés EDF.
Profil professionnel
Recherché
- Des connaissances concernant la réglementation interne et externe en matière
d environnement et de santé sécurité au travail seraient un plus.
Lieu de travail
AVENUE HENRI REGNAULT PORCHEVILLE
( Yvelines - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - DSP - CSP RH - Agence RH ACTHYIN
682 cours de la libération NB 81
33402 TALENCE CEDEX
156
FAX : 08.11.37.02.10
Merci d'adresser votre formulaire demande de mutation avec une C01 actualisée par
voie postale et de remettre un exemplaire de cet envoi à votre hiérarchique.
NICOLAS PUEBLA
Téléphone : 01.34.78.94.07
20 mai 2014
Date de première publication : 23 avr. 2014
Date de dernière publication : 7 mai 2014
Ref 14-06196.03
ELENGY
ELENGY
TERMINAL METHANIER FOS TONKIN / CAVAOU
DIVISION MAINTENANCE OPERATIONNELLE
Position E
EXPLOITATION DES OUVRAGES GAZ
ELECTRICIEN DE MAINTENANCE
GF 10.11.12
2 Chef D'atelier Maintenance (h/f)
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Au sein de la Division Maintenance Opérationnelle des terminaux méthaniers,
constituée de trois ateliers : Instrumentation, Mécanique, Electricité, et sous la
direction du Chef de Division, vous êtes responsable de l'Atelier Electricité.
Dans le cadre du plan de maintenance du Terminal, ainsi que des règles de sécurité
et du respect de l'environnement, vous avez en charge l'organisation et la réalisation
du programme d'interventions de maintenance corrective, préventive, de
modifications d'installations ou de travaux neufs, affecté à l'Atelier Electricité.
Vous serez amené à intervenir et à maintenir l ensemble des installations électriques
et le matériel de secours électrique : matériel du réseau de distribution HT et BT du
terminal, consommateurs de l usine
A ce titre,
vous êtes désigné Chargé d Exploitation du Réseau Electrique (CERE) en courant
fort,
vous rédigerez des cahiers des charges de spécifications techniques, des modes
opératoires et procédures, et proposerez des modifications techniques des
installations pour optimiser la maintenance.
Vous serez l'interlocuteur privilégié de la cellule planification pour la préparation des
diverses activités de l'atelier.
Vous assurerez le suivi de la préparation du travail et l historisation des opérations à
travers l outil de Gestion de la Maintenance Assisté par Ordinateur.
Vous piloterez les entreprises prestataires vous aidant dans la réalisation de travaux
relatifs à votre domaine.
Dans le cadre de la prévention des risques majeurs, vous avez une connaissance
parfaite de la liste des MMR/EMMR et des opérations systématiques sur
MMR/EMMR.
Vous assurez l'animation de l'atelier par un management de proximité des ressources
de l équipe au travers du cadre réglementaire SEVESO II.
157
Profil professionnel
Recherché
Vous devez avoir une solide expérience des matériels d électricité utilisées en
exploitation HT, BT (distribution), en moteur (asynchrone, courant continu) et une
solide expérience des règles de sécurité dans le domaine électrique et de chargé de
consignation dans des industries de type SEVESO.
Une expérience en configuration d automates industriels est attendue. Une
expérience de maintenance en zone ATEX est indispensable.
- expérience dans le gaz naturel liquéfié souhaitée
- goût pour le travail en équipe et sur le terrain,
- sens de la sécurité et rigueur
- disponibilité importante pour effectuer des remplacements en cas de nécessité
- culture de la performance
Compléments
d'information
CV et lettre de motivation obligatoires.
Elengy est engagée, au travers d'un accord triennal, dans une politique en faveur de
l'intégratione et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Le titulaire de l emploi est susceptible d être maintenu à son poste en cas de grève
(Application de la décision PRO-0072 du 16/06/2011 )
Application de l accord mesures transitoires spécificité des métiers Tonkin.
Lieu de travail
Sites de Tonkin/Cavaou Fos sur mer
( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur )
Type de services
Actifs - Taux : 20 %
Envoi des candidatures
ELENGY
Secrétariat Général - Département RH
11, avenue Michel Ricard
Bâtiment Eole 92276 Bois-Colombes
A l'attention de Mme Houria DRICI
Merci d'adresser votre candidature (demande de mutation et fiche C01) par mail
Adresse email de l'entité
de gestion prenante
[email protected]
PIERRE Thomas
Téléphone : 0442057304 / 0442477687
Mail : [email protected]
14 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- nombre d'emplois
- Prolongation d'une semaine
Date de première publication : 23 avr. 2014
Date de dernière publication : 7 mai 2014
Ref 14-06184.02
EDF
Commerce Optim Trading S E I
Direction CRC Part Ouest
ETAT MAJOR
Pôle Expertise et Professionnalisation
158
Position F
COMMERCIAL ET CLIENTELE
EXPERT PROCESSUS ET METIERS
GF 10
1 Chargé De Professionnalisation H/F
Description de l'emploi
L'emploi assure la professionnalisation des équipes de conseillers clients et des
encadrants en CRC afin de développer et maintenir leurs compétences en réponse
aux attentes du management local et aux évolutions des activités :
- il déploie les actions de formation nationales et régionales, telles que les évolutions
sur les gestes métier, les procédures, les outils... à la fois sur les activités
téléphoniques de traitement des demandes clients et les activités de gestion :
traitement des courriers, des demandes via internet ou activités liées à la vie du
contrat, etc.
- il recueille les attentes des managers opérationnels et des conseillers et participe au
plan de développement des compétences individuelles et collectives des conseillers.
- il réalise les formations demandées par le management du CRC : formations en
présentiel, accompagnements individuels, sur la base de doubles écoutes,
d'observation de situations de travail, simulations, accompagnements collectifs en
salle ou sur marguerites, etc.
- il effectue des comptes rendus d'accompagnements individuels et de formations à
destination des conseillers et des managers et effectue le suivi administratif des
sessions.
- il réalise des bilans des formations et fait des recommandations sur les procédés
pédagogiques les plus adaptés.
L'emploi répond aux ambitions de la Direction des CRC Particuliers de :
- développer de réels domaines d'expertise au sein des équipes de formateurs,
- améliorer l'efficacité dans les déploiements de nouvelles procédures / offres.
Profil professionnel
Recherché
Les compétences attendues sont notamment les suivantes :
- maîtrise des méthodes et outils pédagogiques,
- maîtrise des techniques relationnelles, de communication et d'animation.
La connaissance des métiers de la relation client est un plus.
Compléments
d'information
L'emploi exerce un travail sédentaire.
Possibilité de travailler sur 5 ou 4 jours.
La performance individuelle et collective est rémunérée.
Lieu de travail
3, Avenue de Belle Fontaine CESSON SEVIGNE
( Ille-et-Vilaine - Bretagne )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] (avec
copie à [email protected] + l'interlocuteur ci-dessous) en précisant en objet :
DCOuest + numéro d'annonce.
Sinon par courrier postal (utiliser un seul canal) :
EDF - DSP CSP RH
Agence Régionale RH Ouest
Pôle GCT DC
Equipe DC Ouest
65 rue de la Perverie
BP 42408
44324 NANTES Cedex 3
Joindre impérativement la demande de mutation signée, votre fiche C01 et les
coordonnées de votre hiérarchie.
Yannick LAMOUR
Téléphone : 06 67 48 78 63
16 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
159
- Date de forclusion reportée au 16/05/2014
Ref 14-07159.01
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE AQUITAINE NORD
AGENCE OPERATIONNELLE GIRONDE
Position F
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR
GF 10
1 Animateur Exploitation Senior H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Dans le cadre des règles techniques, administratives et de sécurité, l emploi
organise à court et moyen terme l ensemble des activités de son groupe, définit des
priorités en cohérence avec le contrat du groupe, et pilote des domaines d activité
afin de contribuer à la qualité et à la continuité de la fourniture du produit électricité
ainsi qu à la sécurité des personnes et des biens à proximité de nos ouvrages, dans
un souci permanent de performance de son groupe.
Profil professionnel
Recherché
Le candidat devra posséder des qualités de rigueur, d'écoute et d'autonomie. Il sera
capable de s'approprier la réglementation technique, administrative,
environnementale ainsi que celle liée à la sécurité. Des capacités de relation avec les
utilisateurs du réseau, les collectivités locales
Expérience réussie en encadrement.
Forte implication dans le domaine de la prévention - sécurité.
Constructif, force de proposition, autonome et rigoureux.
Connaissance dans les réseaux de distribution, et des règles d'accès aux ouvrages.
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
des réseaux de distribution.
Lieu de travail
63 avenue La Côte d'Argent 33380 BIGANOS
( Gironde - Aquitaine )
Type de services
Actifs - Taux : 39 %
Envoi des candidatures
ERDF GRDF
Agence RH Services Sud Ouest
Division Contrat de Travail
77 avenue du Président JF Kennedy
Parc Cadera Nord Bât 1 Hall 2
33700 MERIGNAC
Fax : 05 56 70 88 57
Joindre à votre envoi une fiche de situation C01 datée du mois de postulation.
Merci d'indiquer sur votre demande de mutation le nom et les coordonnées de votre
hiérarchique à contacter.
C. KOEPPEL
Téléphone : 05 57 92 77 83
E. VIVES
Téléphone : 05 56 16 70 00
28 mai 2014
160
Ref 14-07145.01
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
Commerce Optim Trading S E I
Direction CRC Part Ouest
CRC Particuliers de Nantes La Roche
Position E
COMMERCIAL ET CLIENTELE
MANAGER COMMERCIAL
GF 10.11
1 Responsable D'équipe H/F
Description de l'emploi
L'emploi assure les missions suivantes :
- le management direct d'une équipe de Conseillers Clients,
- le pilotage de la performance individuelle et collective de son équipe.
Il encadre une douzaine de Conseillers Clients, les gère administrativement,
coordonne leurs activités et les motive au quotidien (management de proximité,
animation de réunions et organisation d'animations commerciales).
Il peut participer aux recrutements. Il assure l'intégration des nouveaux arrivants.
Il fixe les objectifs individuels et collectifs et fédère son équipe autour des résultats à
atteindre.
Il a un rôle central dans l'évaluation et le développement des compétences des
Conseillers : il détecte les besoins de professionnalisation et sollicite l'intervention de
formateurs.
Il veille au respect des objectifs par le suivi d'indicateurs et assure un reporting
quantitatif et qualitatif régulier auprès de son équipe et de son Chef de CRC.
Il évalue la performance des Conseillers (suivi des résultats, partage en entretiens
individuels et propositions d'évolution de rémunération).
Il veille également au respect des processus (promotion de la culture qualité,
démultiplication des outils, des offres et des procédures, contrôle du respect des
procédures).
Référent sur le métier pour son équipe notamment en matière de postures
relationnelles, il intervient en soutien et en accompagnement des conseillers,
notamment dans le cadre de la gestion d'appels difficiles.
En tant qu'acteur clé de la conduite des changements, il informe très régulièrement
les conseillers client, porte auprès d'eux les communications et fait remonter les
alertes s'il détecte un risque de non adhésion.
Il veille aux conditions de travail et plus généralement à la qualité de vie et de santé
au travail des Conseillers qu'il encadre.
En tant que membre de l'équipe d'encadrement du CRC, il travaille en lien étroit avec
le Manager de Ressources et le Chef de CRC pour la bonne coordination des
équipes et activités du CRC.
Profil professionnel
Recherché
Les compétences attendues sont notamment les suivantes :
- connaissance des activités clientèle et gestes métier,
- sens de la relation client,
- animation d'équipe et organisation d'activités,
- sens du résultat / gestion des priorités,
- autonomie / rigueur,
- capacités rédactionnelles,
- compétences relationnelles et leadership.
Compléments
d'information
L'emploi exerce son activité sur le plateau clientèle, au plus près de son équipe de
Conseillers.
Il travaille en HIC et bénéficie de 26 jours de RTT par an.
La performance individuelle est rémunérée.
Lieu de travail
13, allée des Tanneurs NANTES
( Loire-Atlantique - Pays-de-la-Loire )
Type de services
Sédentaires
161
Envoi des candidatures
Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] (avec
copie à [email protected] + l'interlocuteur ci-dessous) en précisant en objet :
DCOuest + numéro d'annonce.
Sinon par courrier postal (utiliser un seul canal) :
EDF - DSP CSP RH
Agence Régionale RH Ouest
Pôle GCT DC
Equipe DC Ouest
65 rue de la Perverie
BP 42408
44324 NANTES Cedex 3
Joindre impérativement la demande de mutation signée, votre fiche C01 et les
coordonnées de votre hiérarchie.
Sylvain REVEILLERE
Téléphone : 02 51 89 34 02 ou 06 21 61 24 41
Ref 14-07132.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE
CTRE NAT EQUIPEMENT NUCLEAIRE
AMENAGEMENT FLAMANVILLE 3
EPR-Flamanville MN
3051.61.06
Position F
MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE
CHARGE INTERVENTION ET/OU SURVEILLANCE M
GF 10
1 Contrôleur De Travaux Mécanique N2 H/F
Description de l'emploi
Le C.N.E.N. (Centre National d'Equipement Nucléaire), unité d'environ 1000
collaborateurs, contribue, aux côtés des cinq autres unités de la Division Ingénierie
Nucléaire, au renouveau du nucléaire en France et à l'international. Le CNEN,
responsable de la conception et de la réalisation des EPR, assure la maîtrise
opérationnelle du projet EPR (European Pressurized water Reactor) situé à
FLAMANVILLE (Manche).
Dans le cadre des procédures d Assurance Qualité et du respect des règles
environnementales, le titulaire de l emploi, au sein du lot Mécanique nucléaire de
l Aménagement et dans son domaine d activité :
- Assure la surveillance des travaux, qui lui sont confiés, sur le périmètre des
entreprises titulaires dont il est responsable
- Veille à la conformité de réalisation et de réception de ceux-ci avec les entreprises
intervenantes, titulaires des contrats,
- Assure la maîtrise de la sécurité des interventions, en accord avec les exigences
contractuelles, la qualité/sûreté, les coûts et les délais de réalisation des ouvrages
dont il est en charge,
afin de contribuer à la performance opérationnelle du Projet en terme de qualité, de
coûts, de délais, de sécurité et de sûreté des ouvrages.
Profil professionnel
Recherché
De formation technique en électricité, titulaire d une licence ou équivalent ou justifiant
d une expérience significative dans le domaine du nucléaire, vous souhaitez vous
investir pleinement dans un projet phare du Groupe EDF
162
Lieu de travail
Site de Flamanville 50340 FLAMANVILLE
( Manche - Basse-Normandie )
Type de services
Actifs - Taux : 35 %
Envoi des candidatures
Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à
l'adresse mail suivante sans doublon courrier :
ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR
(possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie)
Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail :
EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN
Equipe Gestion Collective - 5ème Etage
2 Rue Michel Faraday
93285 ST DENIS CEDEX
MENAGER Antoine
Téléphone : 02.33.78.58.01
Ref 14-07102.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
C N P E DE NOGENT
SERVICE CONDUITE
Position E
EXPLOITATION CONDUITE NUCLEAIRE ET THERM FLAM
CONDUCTEUR D'EXPLOITATION
GF 10.11
1 Operateur H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre des Règles Générales d'Exploitation et des doctrines en matière de
sûreté, de sécurité, de propreté et de radioprotection définies par la DPN et les
Autorités de Sûreté et du respect du programme de disponibilité du réseau fixé par le
Gestionnaire Réseau Transport Electricité, l'emploi pilote et surveille une unité de
production, anime et coordonne une équipe et apporte son appui technique aux
opérations de maintenance afin de contribuer à la disponibilité et à l'optimisation de
l'outil de production de l'unité. L'agent retenu exercera son activité en équipe de quart
(3x8), cependant des missions hors quart peuvent être confiées.
Profil professionnel
Recherché
Bonne connaissance des installations d'une centrale nucléaire et de son
fonctionnement.
Compléments
d'information
Les candidats doivent joindre leur C01 et indiquer les coordonnées de leur hiérarchie.
Lieu de travail
NOGENT SUR SEINE
( Aube - Champagne-Ardenne )
Type de services
Actifs - Taux : 100 %
Envoi des candidatures
EDF DSP CSP-RH
Agence RH DPN NORD EST
BP 41
57570 CATTENOM
163
Florent VALLIER
Téléphone : 03.25.25.62.55
Mail : [email protected]
Ref 14-07098.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
Commerce Optim Trading S E I
Dir CRC Part Rhône Alpes Auv
POLE PILOTAGE TEMPS REEL
Position F
COMMERCIAL ET CLIENTELE
APPUI AU MANAGEMENT COMMERCIAL
GF 10
1 Assistant Planification-hypervision H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre de la politique commerciale d'EDF sur le marché de masse dans un
contexte concurrentiel ouvert, la Direction des Centres de Relation Clients s'appuie
sur une équipe de Pilotage en Temps Réel (PTR) pour la planification et l hypervision
des activités des CRC. Cette équipe, composée d hyperviseurs planificateurs et
d assistants planificateurs est placée sous la responsabilité d'un Manager Première
Ligne.
L'emploi est chargé, principalement, des missions suivantes :
- évaluer les charges de front et de back-office et la contribution des CRC
- piloter le suivi en temps réel des flux et l adéquation des ressources
- piloter les indicateurs de production et de qualité
- planifier les activités des conseillers clientèle
Il intervient en appui sur les projets d organisation des CRC particuliers
Il travaille en étroite collaboration avec les CRC et leurs équipes chargées de
l organisation, les équipes PTR des autres régions.
Il assure un rôle de relais avec l équipe PTR nationale sur les missions confiées et
participe aux réseaux nationaux.
Profil professionnel
Recherché
En interface forte avec les entités opérationnelles et le niveau national, vous faites
preuve de qualités relationnelles, de rigueur, d adaptation et de réactivité.
Vous maîtrisez Excel.
La connaissance du domaine commercial et/ou clientèle constitue un atout.
Compléments
d'information
Il est amené à se déplacer sur le territoire régional et occasionnellement sur Paris.
Lieu de travail
LYON
( Rhône - Rhône-Alpes )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
[email protected]
ou :
EDF/DSP-CSPRH-Agence Direction Commerce-10 Viton-13482 MARSEILLE CDX20
noter sur le modèle 6+C01, les coordonnées de vos Managers & GCT
21 mai 2014
164
Valérie PESSE
Téléphone : 06 69 35 47 89
Ref 14-07047.01
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
C N P E DE PENLY
Service Electromécanique
Equipe Machines Statiques
Position E
MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE
CHARGE DE PREPARATION ET/OU D'AFFAIRE ME
GF 10.11
1 Chargé D'affaires Projet Machines Statiques H/F
Description de l'emploi
Le titulaire du poste est responsable de l'atteinte des résultats de l'affaire multi
spécialités qui lui est confiée sur l'ensemble des matériels inclus dans celle-ci, quelles
que soient les spécialités intervenantes (dominante et connexes).
Il est le garant de la préparation, de la réalisation, de la surveillance et du retour
d'expérience d'affaires multi-spécialités ou à fort impact process dans le cadre des
Projets Arrêt de Tranche ou Tranche en Marche. Il est responsable de la qualité et de
l'exhaustivité des activités de maintenance en préparant les dossiers d'intervention,
en élaborant les programmes et en contrôlant leur réalisation. Il garantit la mise en
oeuvre de la maintenance dans sa spécialité en respectant les exigences des Projets
Tranche en Marche et Arrêt de Tranche. Il s'assure de la constitution des dossiers
d'intervention dans les domaines du Service en les préparant dans le respect des
règles de qualité et de sûreté/sécurité et des contraintes budgétaires, dosimétriques
et d'exploitation.
Il contribue à la disponibilité des matériels du Service en planifiant les interventions,
en élaborant les programmes d'entretien, en gérant les pièces de rechange, en
optimisant les activités du Service en apportant son expertise, assistant aux partages
d'expériences interne ou externe au CNPE par l'analyse de ses interventions, en
initiant les retours d'expériences et en assistant l'ingénierie.
Compléments
d'information
Poste susceptible de comporter une astreinte Pers. 530 (taux de services actifs avec
astreinte : 55 %)
Lieu de travail
CNPE PENLY
( Seine-Maritime - Haute-Normandie )
Type de services
Actifs - Taux : 35 %
Envoi des candidatures
DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-CNPE-PENLY@EDF
Merci de joindre une C01 au Modèle 6
Guilaine FAVRE-RIOU
Téléphone : 02.35.40.67.00
Christophe MOREL
Téléphone : 02.35.40.67.40
20 mai 2014
165
Ref 14-07083.01
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
FINANCES
Immobilier Groupe
DIRECTION IMMOBILIER
DELEGATION IMMOBILIERE REGIONALE Rhône Alpes Auvergne
Département FM
Ensemblier Interne
Antenne Grand Lyon
Position F
LOGISTIQUE - SERVICES
GESTIONNAIRE FACILITIES MANAGEMENT
GF 10
1 Coordinateur De Prestations H/f
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
La Direction Immobilier Groupe (DIG) a pour mission de définir et de mettre en oeuvre
la politique immobilière tertiaire et foncière de l'Entreprise en relation avec sa
stratégie sur un périmètre s'étendant à l'ensemble des biens tertiaires et fonciers de
celle ci.
Sous la responsabilité du Chef d'Antenne pour l'ensemble des domaines du FM (PET,
services et petits travaux) :
- Coordonner les activités des ressources propres à l'antenne,
- Organiser la continuité de service, planifier les activités en réajustant en fonction des
critères d'urgence,
- Vérifier les conditions de prise en charge des activités (conditions ou consignes
particulières, procédures),
- Analyser les risques en matière de sécurité et contrôler l'application des consignes,
- Contrôler les résultats et la qualité des activités,
- Assurer, par délégation du Chef d'Antenne, de la contribution des ressources en
place, de la bonne réalisation des prestations contractuelles et de la prise en charge
des attentes clients,
- Procéder à des tournées sur les sites diffus de son territoire pour vérifier que les
activités prévues sont bien réalisées et les attentes des occupants ont été prises en
charge (notamment en terme de Demande d Intervention),
- Contribuer à la préparation des revues d'activités de l'Antenne et des revues clients,
- Adapter les activités de l'antenne au regard de sa connaissance de l'organisation du
client et ses procédures.
Profil professionnel
Recherché
- Savoirs :
. Connaissance de base du domaine technique (thermique, hydraulique, électrique)
et/ou services (prestations : accueil, courrier, logistique de site, ...),
. Connaissance de l'environnement (clients, fonctions, services),
. Connaissance des contrats et des fournisseurs intervenant sur site,
. Connaissance des règles de prévention et de sécurité,
. Connaissance des outils informatiques du métier,
. Connaissance du système de management environnemental (Norme ISO 14001) et
maîtrise des AES/IES liés à l emploi.
- Capacités :
. Coordination d'équipes (internes et externes), organisation de travaux,
. Vérification et contrôle d'activités,
. Planification et gestion des priorités.
- Attitudes :
. Sens du relationnel (vis-à-vis du client occupant):
connaissance des occupants, de leurs besoins, gestion d'interface,
. Réactivité, capacité à identifier les dysfonctionnements et à proposer des solutions.
Lieu de travail
Le Vélum 106, Bd Vivier Merle CS 93411 69507 LYON Cedex 03 LYON
( Rhône - Rhône-Alpes )
166
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - DIRECTION IMMOBILIER GROUPE
DELEGATION IMMOBILIERE REGIONALE
Rhône Alpes Auvergne
Mission RH
A l'attention de Georges PEYRARD
Le Vélum 106, Bd Vivier Merle CS 93411 69507 LYON Cedex 03
Stéphane DOUSSET
Téléphone : 06 22 66 78 62
Ref 14-07080.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
CNPE de FLAMANVILLE 3
POLE EXPLOITATION
SERVICE SUPPORT TECHNIQUE
POLE PREVENTION DES RISQUES
Position F
RADIOPROTECTION PREVENTION DES RISQUES SECURI
CH INTERVENT ET SURVEILL EN RADIOPROTEC
GF 10
1 Charge D'affaires Prevention Des Risques H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre du Projet EPR de Flamanville 3, et par la suite dans un contexte
progressif d exploitation, le titulaire de l emploi est sous la responsabilité du Manager
Première Ligne Préventon des Risques, au sein du service support technique.
Dans les domaines de la sécurité, la radioprotection, l'environnement, le titulaire de
l'emploi :
- assure l instruction de dossiers techniques particuliers spécifiques (ou non ) de l EPR
- rédige des documents contractuels nécessaire la construction et au suivi des marchés
(CCTP, plan de surveillance, fiche de politique industrielle),
- contribue à la construction et la mise en uvre de partenariat avec nos fournisseurs
afin d atteindre les objectifs de performance fixés par l unité,
- contribue activement à l élaboration du fond documentaire du service en cohérence
avec la pyramide documentaire définie (processus, procédures, notes techniques, etc.)
et avec le Système de Management de l Unité,
- est responsable de la préparation, de la conduite, de la coordination et des résultats
des affaires qui lui sont confiées.
- assure le suivi technique, financier et contractuel des prestations qui lui sont confiées.
A ce titre, il s approprie les activités, rédige les FEP, intègre le REX, anime le pilotage
quotidien des prestations, traite ou fait traiter les écarts, et optimise la réalisation DE son
affaire
- assure le reporting régulier des affaires, projets et prestations dont il a la charge.
L'emploi est exercé en services discontinus et une astreinte d action immédiate est à
prévoir. Des périodes de travail seront réalisées en travaux postés selon la
réglementation en vigueur en cohérence avec les besoins des différents projets (Arrêt
de Tranche, Tranche en Marche).
Profil professionnel
Recherché
Technicien Prévention des Risques expérimenté.
Compléments
d'information
Taux de services actifs de l'emploi :
-35% sans astreinte
167
-55% avec astreinte
Un véhicule est nécessaire.
Lieu de travail
CNPE DE Flamanville 3
Route de la Mine
LES PIEUX
( Manche - Basse-Normandie )
Type de services
Actifs - Taux : 35 %
Envoi des candidatures
1 EXEMPLAIRE AVEC C01 PAR LA VOIE HIERARCHIQUE
1 EXEMPLAIRE AVEC C01 A L'ADRESSE SUIVANTE PAR COURRIER OU PAR MAIL
EDF-DSP-CSP RH
A l'attention de Géraldine Andres
90 Avenue de Caen
Immeuble Floral II
CS 11136
76175 ROUEN Cedex
Adresse mail :
DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-CNPE-FLAMANVILLE3/F/EDF/FR
Action
immédiate
H. MIRTO
Téléphone : 02.33.78.33.00
Y. DUPEYRAS
Téléphone : 02.33.87.70.42
Ref 14-07076.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
CNPE de FLAMANVILLE 3
POLE EXPLOITATION
SERVICE SUPPORT TECHNIQUE
POLE CHIMIE
Position F
CHIMIE ENVIRONNEMENT
CHARGE DE PREPA ET/OU INTERVENTION EN CH
GF 10
1 Haute Maitrise Intervention Chimie H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre des politiques de l Entreprise, des orientations et objectifs de l Unité,
l emploi contribue à la maîtrise de la sûreté et de la disponibilité des tranches dans le
respect des règles de sécurité, de dosimétrie et de protection de l environnement,
au meilleur coût.
L emploi réalise les activités suivantes :
- prélèvements puis analyses chimiques et radiochimiques des différents circuits de
l'installation (liquides et gazeux),
- contrôle du conditionnement des circuits et réajustements de celui-ci,
- analyses, contrôles, et gestion des effluents,
- suivi des automates et appareils de laboratoire (mise en service, étalonnages, petite
maintenance)
- analyse de tendance premier niveau sur les résultats et contrôles produits par le
pôle.
En complément, des missions ponctuelles, à enjeux pour le Laboratoire, sont confiées
au titulaire du poste et contribuent au développement de ses compétences.
Il doit être en mesure :
- d'apporter sa compétence d'expertise sur un domaine technique du Service : il
possède des compétences techniques reconnues (compétences et mises en
situation),
168
- d'assurer la mission de chargé de surveillance prestataire pour des missions AT ou
TEM,
- de piloter des affaires dans le cadre des projets TEM ou AT ou pour une affaire
particulière à la demande du Service,
L'emploi est exercé en services discontinus et une astreinte d action immédiate est à
prévoir. Des périodes de travail seront réalisées selon la réglementation en vigueur
en cohérence avec les besoins des différents projets (Arrêt de Tranche, Tranche en
Marche).
Profil professionnel
Recherché
Chimiste expérimenté en CNPE.
Compléments
d'information
Un véhicule est nécessaire.
Taux de service actif :
- 70% sans astreinte
- 90% avec astreinte
Lieu de travail
CNPE DE FLAMANVILLE 3
POLE EXPLOITATION
50340 LES PIEUX
( Manche - Basse-Normandie )
Type de services
Actifs - Taux : 70 %
Envoi des candidatures
UN EXEMPLAIRE AVEC C01 PAR LA VOIE HIERARCHIQUE
UN EXEMPLAIRE AVEC C01 DIRECTEMENT A L'ADRESSE SUIVANTE
EDF - DSP-CSP RH - Agence RH DPN
A l'attention de Géraldine Andres
90 avenue de Caen
Immeuble Floral II
CS 11136
76175 ROUEN Cedex
Action
immédiate
H. MIRTO
Téléphone : 02.33.78.33.00
Fax : 02.33.78.30.30
Ref 14-07074.01
Yannick DUPEYRAS
Téléphone : 02.33.87.70.42
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
CNPE de FLAMANVILLE 3
POLE EXPLOITATION
SERVICE MAINTENANCE
Position F
ELECTRICITE COURANTS FORTS
CHARGE DE PREPA ET/OU AFF ELECTRICITE CO
GF 10
1 Charge D'affaires Maintenance H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre des politiques de l Entreprise, des orientations et objectifs de l Unité,
l emploi contribue à la maîtrise de la sûreté et de la disponibilité des tranches dans le
respect des règles de sécurité, de dosimétrie et de protection de l environnement, au
meilleur coût.
L'emploi assure la préparation et la mise en oeuvre des affaires liées à son domaine
d'activités. Il est chargé de la mise en oeuvre de nouveaux matériels, de la formation
169
spécifique, de l'élaboration ou de l'évolution des méthodes de travail.
Il anime au sein de son équipe certains domaines tels que le Retour d'Expérience, les
pratiques Facteur Humain, la sécurité, l'environnement, etc'
Il met en oeuvre de façon rigoureuse et promeut les pratiques DPN visant à améliorer la
Performance Humaine.
L emploi pilote la réalisation d affaires transverses, notamment dans le cadre des
projets Tranche en Marche et Arrêt de Tranche.
L'emploi est exercé en services discontinus et une astreinte d action immédiate est à
prévoir.
Profil professionnel
Recherché
Technicien de maintenance expérimenté en CNPE.
Compléments
d'information
Taux de services actifs de l'emploi :
-35% sans astreinte
-55% avec astreinte
Un véhicule est nécessaire.
Lieu de travail
CNPE DE Flamanville 3
Route de la Mine
LES PIEUX
( Manche - Basse-Normandie )
Type de services
Actifs - Taux : 35 %
Envoi des candidatures
1 EXEMPLAIRE AVEC C01 PAR LA VOIE HIERARCHIQUE
1 EXEMPLAIRE AVEC C01 A L'ADRESSE SUIVANTE PAR COURRIER OU PAR MAIL
EDF-DSP-CSP RH
A l'attention de Géraldine Andres
90 Avenue de Caen
Immeuble Floral II
CS 11136
76175 ROUEN Cedex
Adresse mail :
DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-CNPE-FLAMANVILLE3/F/EDF/FR
Action
immédiate
V. GOUEDO
Téléphone : 02 33 78 32 00
Ref 14-07063.01
Y. DUPEYRAS
Téléphone : 02.33.87.70.42
Fax : 02.33.78.30.30
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
C N P E DE CHINON
SERVICE CHIMIE ENVIRONNEMENT
CHIMIE DE TRANCHE
Position E
CHIMIE ENVIRONNEMENT
CHARGE DE PREPA ET/OU INTERVENTION EN CH
GF 10.11.12
1 Responsable Equipe H/F
VACANCE EVENTUELLE
170
Description de l'emploi
Dans le cadre du Manuel Qualité Environnement de Chinon et des Régles Générales
d'Exploitation, des règles de sécurité et de sûreté des installations, l'emploi anime,
coordonne, contrôle une équipe d'agents d'intervention afin de garantir la qualité et
l'exhaustivité des interventions relevant de sa responsabilité dans le respect des
procédures définies.
L'emploi s'attache par ailleurs à développer, maintenir et évaluer les compétences
des agents de son équipe.
QUALIFICATION TAUX SERVICES CIVILS :
AVEC ASTREINTE : 55%
SANS ASTREINTE : 35%
Profil professionnel
Recherché
Une expérience en centrale nucléaire sera appréciée. Toute expérience dans le
domaine du management est souhaitée.
Compléments
d'information
POSTE SUSCEPTIBLE DE COMPORTER UNE ASTREINTE D'ACTION
IMMEDIATE (pers.530). L'agent retenu devra habiter un logement situé à l'intérieur
de la zone d'habitat définie par l'unité. Dans le cadre des interventions liées à
l'astreinte, l'agent devra utiliser son véhicule personnel pour effectuer les
déplacements domicile-CNPE.
L'emploi est susceptible de travailler sur des horaires postés.
Lieu de travail
CNPE DE CHINON AVOINE
( Indre-et-Loire - Centre )
Type de services
Actifs - Taux : 35 %
Envoi des candidatures
EDF - CNPE DE CHINON
CSP RH - Gestion Collective CHINON
BP 80
37420 AVOINE
ASTREINTE
ACTION
IMMEDIATE
Mr Stephane RAIMBAULT
Téléphone : 02.47.98.78.00
Ref 14-07057.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
C N P E DE CHINON
SERVICE CHIMIE ENVIRONNEMENT
ETAT MAJOR
Position E
CHIMIE ENVIRONNEMENT
CHARGE DE PREPA ET/OU INTERVENTION EN CH
GF 10.11.12
1 Charge Affaires Et Projets H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre du manuel d'organisation du CNPE de Chinon, des règles générales
d'exploitation, de sûreté des installations, et dans le respect des référentiels et des
exigences nationales et réglementaires, le Chargé d'Affaires et de Projets :
- est en relation avec l équipe de Conduite en temps réel,
- pilote des affaires multi-spécialités ou complexes, constituées d'un ensemble de
prestations portant sur des matériels de son domaine d'activité,
- coordonne les chargés d'affaires intervenant sur son portefeuille d'affaires et peut
réaliser des ajustements de planning sur les postes nécessités par des événements
fortuits humains ou matériels.
171
- assure l'interface entre le Métier et les projets TEM et AT, afin de garantir :
- l'exhaustivité et la qualité de réalisation des interventions
- l'atteinte des objectifs de résultats des affaires dont il a la charge, et de contribuer à
la conformité du fonctionnement des matériels du site.
Le CAP a également une mission d'appui/conseil au service Conduite sur la gestion
des effluents.
QUALIFICATION TAUX SERVICES CIVILS :
AVEC ASTREINTE : 55%
SANS ASTREINTE : 35%
Compléments
d'information
POSTE SUSCEPTIBLE DE COMPORTER UNE ASTREINTE D'ACTION
IMMEDIATE (pers.530). L'agent retenu devra habiter un logement situé à l'intérieur
de la zone d'habitat définie par l'unité. Dans le cadre des interventions liées à
l'astreinte, l'agent devra utiliser son véhicule personnel pour effectuer les
déplacements domicile-CNPE.
L'emploi est susceptible de travailler sur des horaires postés
Lieu de travail
CNPE DE CHINON AVOINE
( Indre-et-Loire - Centre )
Type de services
Actifs - Taux : 35 %
Envoi des candidatures
EDF - CNPE DE CHINON
CSP RH - Gestion Collective CHINON
BP 80
37420 AVOINE
ASTREINTE
ACTION
IMMEDIATE
Mr Stephane RAIMBAULT
Téléphone : 02.47.98.78.00
Ref 14-07056.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
C N P E DE CIVAUX
Service Conduite
Position E
EXPLOITATION CONDUITE NUCLEAIRE ET THERM FLAM
CONDUCTEUR D'EXPLOITATION
GF 10
1 Operateur H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre des notes Directives du service Conduite et du CNPE, le titulaire de
l'emploi a pour mission de conduire les installations suivant le programme du COPM
en respectant les exigences de sûreté et en coordination avec les activités
maintenance et en situation incidentelle et accidentelle.
Il coordonne les activités des agents de terrain. Dans le cadre des mises sous
régime, l'opérateur chargé de consignations est responsable des actes d'exploitation
destinés à fournir les conditions de sécurité lors des interventions sur un ouvrage. Le
titulaire de l'emploi travaille en service continu selon un cycle préétabli. L'activité en
3x8 sera centrée sur le pilotage de l'installation à partir d'une salle de commande et
sera exercée indiféremment sur les deux tranches. Il sera amené à participer à des
missions hors quart.
172
Profil professionnel
Recherché
Le candidat retenu devra avoir une bonne pratique du terrain des installations
nucléaires REP.
Ce poste est non-fumeur.
Compléments
d'information
Le titulaire de l'emploi peut être amené à occuper le fonction de chef des secours
dans le cadre de la lutte contre l'incendie et du secours aux blessés (équipe de
deuxième intervention).
Lieu de travail
CNPE CIVAUX
BP 64
86320 CIVAUX
( Vienne - Poitou-Charentes )
Type de services
Actifs - Taux : 100 %
Envoi des candidatures
EDF - CNPE CIVAUX
CSP RH
BP 64
86320 CIVAUX
Stéphane MARTIN
Téléphone : 05 49 83 51 00
Olivier MILLET
Téléphone : 05 49 83 51 03
Ref 14-07054.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
C N P E DE CHINON
SERVICE CHIMIE ENVIRONNEMENT
CHIMIE DE TRANCHE
Position E
CHIMIE ENVIRONNEMENT
CHARGE DE PREPA ET/OU INTERVENTION EN CH
GF 10.11.12
1 Charge Affaires Et Projets H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Dans le cadre du manuel d'organisation du CNPE de Chinon, des règles générales
d'exploitation, de sûreté des installations, et dans le respect des référentiels et des
exigences nationales et réglementaires, le Chargé d'Affaires et de Projets :
- est en relation avec l équipe de Conduite en temps réel,
- pilote des affaires multi-spécialités ou complexes, constituées d'un ensemble de
prestations portant sur des matériels de son domaine d'activité,
- coordonne les chargés d'affaires intervenant sur son portefeuille d'affaires et peut
réaliser des ajustements de planning sur les postes nécessités par des
événementsfortuits humains ou matériels.
- assure l'interface entre le Métier et les projets TEM et AT, afin de garantir :
- l'exhaustivité et la qualité de réalisation des interventions
- l'atteinte des objectifs de résultats des affaires dont il a la charge, et de contribuer à
la conformité du fonctionnement des matériels du site.
Le CAP a également une mission d'appui/conseil au service Conduite sur la gestion
des effluents.
QUALIFICATION TAUX SERVICES CIVILS :
AVEC ASTREINTE : 55%
SANS ASTREINTE : 35%
173
Compléments
d'information
POSTE SUSCEPTIBLE DE COMPORTER UNE ASTREINTE D'ACTION
IMMEDIATE (pers.530). L'agent retenu devra habiter un logement situé à l'intérieur
de la zone d'habitat définie par l'unité. Dans le cadre des interventions liées à
l'astreinte, l'agent devra utiliser son véhicule personnel pour effectuer les
déplacements domicile-CNPE.
L'emploi est susceptible de travailler sur des horaires postés
Lieu de travail
CNPE DE CHINON AVOINE
( Indre-et-Loire - Centre )
Type de services
Actifs - Taux : 35 %
Envoi des candidatures
EDF - CNPE DE CHINON
CSP RH - Gestion Collective CHINON
BP 80
37420 AVOINE
ASTREINTE
ACTION
IMMEDIATE
Mr Stephane RAIMBAULT
Téléphone : 02.47.98.78.00
Ref 14-07051.01
21 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
EDF
Commerce Optim Trading S E I
Direction CRC Part Ouest
ETAT-MAJOR
POLE EXPERTISE ET PROFESSIONNALISATION
Position F
COMMERCIAL ET CLIENTELE
EXPERT PROCESSUS ET METIERS
GF 10
1 Appui Processus Et Métier H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre de la politique commerciale d'EDF sur le marché des Particuliers, dans
un contexte concurrentiel ouvert, l'emploi assure, au sein du Pôle Expertise et
Professionnalisation, des missions d'appui à l'expertise et à la professionnalisation
pour le processus SRM (Souscrire, Résilier, Modifier le contrat).
A ce titre l'emploi assure :
- la mise en uvre des actions qui lui sont confiées pour ce processus et notamment
concernant l efficacité énergétique et les offres de services,
- la participation à l'analyse de la performance du processus,
- la participation à la construction et au déploiement des consignes métier auprès des
encadrants, des référents et des conseillers clients,
- la réalisation d'audits et contrôles internes,
- la participation à l 'animation de réseaux de référents régionaux,
- la participation à la formation et à l accompagnement des conseillers dans son
domaine d expertise.
L'emploi est rattaché au Pôle SRM au sein du PEP.
Profil professionnel
Recherché
Des qualités d'animation, d'analyse et de synthèse ainsi qu'une très bonne maîtrise
du domaine clientèle et plus particulièrement de l'efficacité énergétique sont des
atouts importants pour réussir dans cet emploi.
Compléments
d'information
De fréquents déplacements sont à prévoir sur le territoire de la Direction des CRC
Particuliers Ouest.
174
Lieu de travail
13, allée des Tanneurs NANTES
( Loire-Atlantique - Pays-de-la-Loire )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] (avec
copie à [email protected] + l'interlocuteur ci-dessous) en précisant en objet :
DCOuest + numéro d'annonce.
Sinon par courrier postal (utiliser un seul canal) :
EDF - DSP CSP RH
Agence Régionale RH Ouest
Pôle GCT DC
Equipe DC Ouest
65 rue de la Perverie
BP 42408
44324 NANTES Cedex 3
Joindre impérativement la demande de mutation signée, votre fiche C01 et les
coordonnées de votre hiérarchie.
Philippe BOULAY
Téléphone : 02 40 08 79 94 ou 06 07 33 83 88
Ref 14-07049.01
20 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
C N P E DE PENLY
Service Electromécanique
Equipe Machines Tournantes
Position E
MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE
CHARGE DE PREPARATION ET/OU D'AFFAIRE ME
GF 10.11
1 Chargé D'affaires Projet Machines Tournantes H/F
Description de l'emploi
Le titulaire du poste est responsable de l'atteinte des résultats de l'affaire multi
spécialités qui lui est confiée sur l'ensemble des matériels inclus dans celle-ci, quelles
que soient les spécialités intervenantes (dominante et connexes).
Il est le garant de la préparation, de la réalisation, de la surveillance et du retour
d'expérience d'affaires multi-spécialités ou à fort impact process dans le cadre des
Projets Arrêt de Tranche ou Tranche en Marche. Il est responsable de la qualité et de
l'exhaustivité des activités de maintenance en préparant les dossiers d'intervention,
en élaborant les programmes et en contrôlant leur réalisation. Il garantit la mise en
oeuvre de la maintenance dans sa spécialité en respectant les exigences des Projets
Tranche en Marche et Arrêt de Tranche. Il s'assure de la constitution des dossiers
d'intervention dans les domaines du Service en les préparant dans le respect des
règles de qualité et de sûreté/sécurité et des contraintes budgétaires, dosimétriques
et d'exploitation.
Il contribue à la disponibilité des matériels du Service en planifiant les interventions,
en élaborant les programmes d'entretien, en gérant les pièces de rechange, en
optimisant les activités du Service en apportant son expertise, assistant aux partages
d'expériences interne ou externe au CNPE par l'analyse de ses interventions, en
initiant les retours d'expériences et en assistant l'ingénierie.
175
Compléments
d'information
Poste susceptible de comporter une astreinte Pers. 530 (taux de services actifs avec
astreinte : 55 %)
Lieu de travail
CNPE PENLY
( Seine-Maritime - Haute-Normandie )
Type de services
Actifs - Taux : 35 %
Envoi des candidatures
DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-CNPE-PENLY@EDF
Merci de joindre une C01 au Modèle 6
Guilaine FAVRE-RIOU
Téléphone : 02.35.40.67.00
Ref 14-07034.01
David BRESSY
Téléphone : 02.35.40.67.60
20 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE ILE DE FRANCE OUEST
PATRIMOINE ET INFRASTRUCTURES
AMEPS
Position F
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
EXPERT TECHNIQUE ELECTRICITE
GF 10
1 Animateur Ameps H/F
Description de l'emploi
Au sein de l'AMEPS de la Direction Régionale Ile de France Ouest, rattaché au Pôle
Expertise, vous serez en appui technique auprès du chargé d'expertise du domaine
Patrimoine. Vous contribuerez activement au :
- Suivi des marchés et pilotage des sous-traitants en charge de la maintenance
préventive et curative des sites
- Réalisation et suivi d'un programme de travaux curatifs "lourds" sur les postes
sources de la DR IDF Ouest.
Appui technique (à la demande) aux bases opérationnelles sur le curatif.
De manière ponctuelle, vous pourrez être sollicité au sujet de la mise à jour de l'état
des lieux foncier et protection de notre patrimoine foncier pour assurer la pérennité de
nos activités sur les sites d'implantation des postes sources.
Pour mener à bien votre mission, vous collaborerez également avec le gestionnaire de
la schémathèque des postes sources. Une implication dans la démarche
environnementale est attendue.
Profil professionnel
Recherché
De bonnes connaissances des postes sources seront appréciées. De la rigueur, le
sens du relationnel et des capacités d'organisation/planification seront des atouts à la
réussité de la mission. Une forte autonomie, une implication dans la démarche Qualité
Sécurité Environnement et des connaissances des outils bureautiques seront
indispensables. Une sensibilité technico-économique sera également nécessaire pour
piloter les prestataires et assurer la prise de décision sur le programme travaux et
l'appui sur les travaux curatifs.
176
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité,de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
Merci de bien vouloir préciser les coordonnées de votre gestionnaire contrat de travail
sur votre modèle 6 et de joindre une copie de l'annonce.
Lieu de travail
40 R JEAN JACQUES ROUSSEAU 92735 NANTERRE
( Hauts-de-Seine - Ile-de-France )
Type de services
Actifs - Taux : 40 %
Envoi des candidatures
ERDF GrDF
USL Ile de France
Gestion collective - Mme Sayon TRAWARÉ - Agence CAPITOLE Immeuble le Jean Monnet
11 Place des Vosges
92061 LA DEFENSE CEDEX
[email protected]
Julie RUDOWICZ
Téléphone : 01.46.69.42.41
Mail : [email protected]
20 mai 2014
Date de première publication : 29 avr. 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
Ref 14-06654.02
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE
CTRE NAT EQUIPEMENT NUCLEAIRE
SOFINEL PROJETS SURETE ET SUPPORTS Etat-Major
3051-62-01
Position
LOGISTIQUE - SERVICES
ASSISTANT SECRETAIRE
GF 10
1 Assistante De Direction H/F
Description de l'emploi
Le Centre Natonal d'Equipement Nucléaire : Ingénierie de conception et de réalisation
de nouveaux réacteurs nucléaires de production d'électricité de 3ième génération
(EPR de Flamanville, Hinkley Point, Penly, offres internationales, nouveaux modèles).
SOFINEL est une filiale commune d EDF et d AREVA.
Le titulaire de l'emploi est rattaché administrativement à l Unité CNEN d EDF et mis
à disposition du siège de SOFINEL à Malakoff.
Au niveau de l organisation, le titulaire de l'emploi est rattaché au PDG de SOFINEL.
Assistanat de la Direction
- Optimise l emploi du temps du PDG et des autres membres de la Direction
- Traite le courrier journalier, filtre les appels téléphoniques et gère l agenda
- Organise les séminaires, les réunions ou les manifestations relevant de la Direction,
- Classe et gère les documents confidentiels transmis au réseau RH, notamment ceux
relatifs à la gestion de carrières des agents EDF
- Prépare les demandes de matériels, logiciels informatiques et lignes téléphoniques
- Suit les absences et le planning des congés
177
- Organise les voyages et déplacements et réalise les demandes de visas si
nécessaire
- Gère les notes de frais des collaborateurs (copie, validation, transmission à la
comptabilité)
Gestion courante de la Direction
- Anime le réseau des assistantes de SOFINEL Malakoff
- Gère les commandes de fournitures et de consommables pour le compte de l Unité
en lien avec le Secrétariat Général
- Veille au classement et à l archivage des documents
- Prépare et met en forme des documents (présentation Powerpoint, graphiques
Excel, insertion de visuels, etc.)
Le titulaire de l'emploi est tenu à une obligation particulière de confidentialité eu égard
au contenu des échanges et au niveau des interlocuteurs.
Profil professionnel
Recherché
Le titulaire de l'emploi a de nombreuses interfaces, parmi les principales, on retrouve :
- La Direction du CNEN, de la DIN, de la DPI, d AREVA NP, les Administrateurs de
SOFINEL,
- Les assistantes des autres Unités de SOFINEL (Bristol, Erlangen)
- Les assistantes de service de SOFINEL Malakoff
- le Secrétariat Général de SOFINEL
- les fournisseurs de prestations externes (agence de voyage, fournisseur de
consommables)
Compléments
d'information
Assistant(e) de Direction
Anglais courant.
Niveau bac +2
Très bonne maîtrise des outils de bureautique (Word, Excel, Power point ).
Très bonne organisation personnelle, capacité à s imposer comme interlocuteur
privilégié au sein des équipes, capacité à prioriser les demandes
Aisance relationnelle, très bonne capacité d écoute, capacité à être réactif, sens du
service, de la confidentialité, disponibilité, polyvalence.
Lieu de travail
10 rue Raymond David 92240 MALAKOFF
( Hauts-de-Seine - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à
l'adresse mail suivante sans doublon courrier :
ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR
(possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie)
Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail :
EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN
Equipe Gestion Collective - 5ème Etage
2 Rue Michel Faraday
93285 ST DENIS CEDEX
LABOULAYE François
Téléphone : 01.75.60.70.05
20 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- Service
178
Ref 14-07005.01
Date de première publication : 6 mai 2014
ERDF
DIRECTION REGIONALE LIMOUSIN
ETAT-MAJOR
POLITIQUE INDUSTRIELLE
Position E
ACHATS
MANAGER 1ERE LIGNE ACHATS
GF 10.11
1 Appui Metier H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Au sein du Pôle politique industrielle de l'unité, l'agent participe à l'atteinte des
objectifs de l'unité dans les domaines achats et approvisionnement.
il contribue à l'animation le processus achat et est amené à :
- porter une écoute attentive aux besoins des utilisateurs et réaliser un travail
approfondi de préparation des achats avec la PFA.
- impulser des actions de maitrise des activités externalisées (utilisation des séries de
prix, coefficient de difficultés, chiffrage des affaires)
- animer le comité d'évaluation, professionnaliser les acteurs des contrôles de
prestation et d'évaluations et réaliser des contrôles
- porter assistance et conseil aux acteurs du processus achat (utilisateurs, managers,
gestionnaires de contrat).
Il est par ailleurs le correspondant Serval de l'unité et à ce titre est le facilitateur du
processus approvisionnement ; il pilote les indicateurs de la charte Serval.
Il peut se voir confier des missions particulières au sein de l'unité ou du réseau PPI
de la DIR ACL.
Profil professionnel
Recherché
Ces activités demandent des qualités de rigueur, d'écoute et de conseil. L'agent doit
savoir travailler de façon autonome mais en coordination avec l'équipe PPi et les
métiers.
L'agent doit s'impliquer dans la connaissance des éléments contractuels des marchés
ainsi que des séries de prix utilisées .
Compléments
d'information
l'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
Lieu de travail
19 bis avenue de la Révolution LIMOGES
( Haute-Vienne - Limousin )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
ERDF DR LIMOUSIN
Appui Management-RH - 6ème étage - L. MERCIER
19 bis, Avenue de la Révolution
BP 406
87012 LIMOGES Cedex
Merci de privilégier les envois de candidatures par mail.
[email protected]
179
Adresse email de l'entité
de gestion prenante
Sophie NICOLI
Téléphone : 05 55 44 21 60
20 mai 2014
Date de première publication : 17 févr. 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
Ref 14-02752.03
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE PARIS
RACCORDEMENT ET INGENIERIE
Raccordement Marché d'Affaires
Etudes et Travaux Clients PV
Position E
CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST
CHARGE D'AFFAIRES ET PROJETS DISTRIBUTIO
GF 10.11
01 Responsable Equipe E H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Le service Raccordement et Ingénierie est responsable de la maîtrise d'ouvrage de
réalisation des travaux électriques sur Paris : réalisation des travaux de renouvellement,
de déplacement, de raccordement des ouvrages de réseaux électricité, relations avec la
collectivité locale (mairies et services de voirie).
Au sein de l'Agence Raccordement Marché d'Affaires, le titulaire de l'emploi assure
l'encadrement d'un groupe de chargés d'affaires et de chargés d'affaires séniors en
charge de la maîtrise d'oeuvre des travaux sur les réseaux HTA et BT.
Il assure le management au quotidien du groupe et sa contribution à l'atteinte des
objectifs de l'agence : suivi technique et financier des affaires, mise à jour des bases de
données du patrimoine, satisfaction des clients, satisfaction de la ville de Paris, sécurité
et protection de la santé sur les chantiers etc.
Il entretient des relations de qualités avec l'ensemble des parties prenantes internes
(maîtrise d'ouvrage de décision, exploitation, comptage, interlocuteurs privilégiés ville de
Paris etc.) et externes (direction de la voirie, élus, autres concessionnaires et client, etc.)
L'emploi veille au maintien et au développement du professionnalisme des agents, et
s'assure de la montée en compétence de chacun. Il assure le suivi administratif des
agents de son groupe et la planification des activités.
Profil professionnel
Recherché
Aptitude et goût du management, qualité d'animation, bon sens, esprit pratique, sens du
relationnel.
Disponibilité, ouverture d'esprit, rigueur et autonomie.
Expérience technique au sein du distributeur (ingénierie, exploitation, maîtrise d'ouvrage)
Bonne pratique des outils informatiques.
Lieu de travail
4 bis, rue Coustou 75018
( Paris - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
ERDF-GrDF
USR IDF
Agence Contrat de Travail Capitole
A l'attention de Mme Patricia COUTANT
Immeuble Jean Monnet
11, Place des Vosges
180
92061 - LA DEFENSE CEDEX
ERDF-GRDF-USRIDF-CAPITOLEGCPARIS/F/ERDF-GRDF/FR@MSG
Didier BROUSSARD
Téléphone : 01.53.41.72.52
Richard BARNAY
Téléphone : 01.53.41.73.21
6 juin 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- Prolongation de publication
- Prolongation 4 semaines
Ref 14-06983.01
Date de première publication : 6 mai 2014
EDF
Commerce Optim Trading S E I
COMMERCE
Direction Commerce Ouest
ETAT-MAJOR
Etat-Major
Position F
LOGISTIQUE - SERVICES
ASSISTANT SECRETAIRE
GF 10
1 Assistant De Direction H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre de la politique commerciale d'EDF, dans un contexte concurrentiel
ouvert, l'emploi assure l'assistance des membres du Comité de Direction (Codir) de la
Direction Commerce Ouest à Nantes.
A ce titre l'emploi assure :
- les tâches classiques de secrétariat et de logistique (accueil téléphonique, prise de
rendez-vous, tenue d'agenda, réservations, commandes...),
- l'accueil et l'orientation des visiteurs vers leurs interlocuteurs,
- la réception, l'orientation et le traitement du courrier et des fax,
- la rédaction ou la mise en forme de courriers à destination d'interlocuteurs internes
ou externes,
- la préparation de dossiers, la rédaction de comptes rendus de réunions, la
réalisation de tableaux de suivi, la mise en forme de présentations au format
PowerPoint notamment,
- l'organisation des déplacements des Directeurs,
- l'appui aux délégués de sites (demandes Pilotimmo notamment),
- la préparation et la bonne gestion des salles de réunion.
L'emploi participe à l'organisation logistique d'évènements ou de manifestations au
niveau de la Direction Commerce Ouest. Il assure la suppléance au sein de "l'équipe"
des Assistantes de Direction.
Profil professionnel
Recherché
Des qualités de discrétion et de réactivité alliées à une forte capacité à organiser son
travail, à travailler en équipe et à piloter ses dossiers de manière autonome sont des
atouts majeurs pour réussir dans cet emploi.
Une bonne maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint...) est
indispensable.
Compléments
d'information
Des déplacements occasionnels sont à prévoir sur le territoire de la Direction
Commerce Ouest.
181
Lieu de travail
9-11, rue Edmé Mariotte NANTES
( Loire-Atlantique - Pays-de-la-Loire )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] (avec
copie à [email protected] + l'interlocuteur ci-dessous) en précisant en objet :
DCOuest + n° d'annonce.
Sinon par courrier postal (utiliser un seul canal) :
EDF - DSP CSP RH
Agence Régionale RH Ouest
Pôle GCT DC
Equipe DC Ouest
65 rue de la Perverie
BP 42408
44324 NANTES Cedex 3
Joindre impérativement la demande de mutation signée, votre fiche C01
et les coordonnées de votre hiérarchie.
Albert AUGUSTE
Téléphone : 06 17 91 80 92
Ref 14-07184.01
20 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
Division Production & Ingenierie Hydraulique
UP ALPES
Groupe de Maintenance Hydraulique (GMH)
ETAT MAJOR
Pôle Méthodes Affaires Planification
Position D
MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE
CHARGE DE PREPARATION ET/OU D'AFFAIRE ME
GF 11.12.13
1 Ingénieur 1 H/F
Description de l'emploi
L'emploi, en poste au GMH Alpes, assure pour le compte de l'Unité de Production
Alpes le pilotage opérationnel d'affaires de maintenance mécanique générale ne
nécessitant pas d'ingénierie particulière (notamment pas de conception) ; il procède à
une revue des exigences avec l'Exploitant, de manière à préciser le besoin de ce
dernier.
Il étudie les solutions techniques possibles en s'entourant des compétences
nécessaires.
Il rédige les cahiers des charges et des spécifications techniques des affaires
confiées.
Il rédige les demandes d'achat et réalise les démarches achats, avec l'appui ou non
de l'AAH, en fonction du montant des opérations.
Il suit les travaux en veillant au respect du cahier des charges et en levant les points
d'arrêt définis en amont ; il peut être amené à gérer les interfaces entre sous-traitants.
Il assure un reporting hebdomadaire de l'avancement des différents chantiers qui lui
sont confiés.
Il réceptionne les travaux et évalue les prestataires.
Il peut se voir confier par la Direction de la sous-unité d'autres missions et activités.
Profil professionnel
Recherché
Une expérience dans le domaine de la maintenance hydraulique et du pilotage
d'affaires sont nécessaires.
182
Compléments
d'information
Des déplacements sont à prévoir sur tout le territoire de l'UP Alpes.
AIL ou logement EDF selon disponiblité du parc logement.
Majoration résidentielle 24 %.
Chaque candidat veillera à préciser sur la demande de mutation, accompagnée de la
fiche C01, le nom et les coordonnées de l'unité gestionnaire de son contrat de travail.
Lieu de travail
EDF GMH Alpes
695 avenue Paul Louis Merlin
73800 MONTMELIAN
( Savoie - Rhône-Alpes )
Type de services
Actifs - Taux : 20 %
Envoi des candidatures
EDF-DSP CSP RH TOULOUSE AGENCE REGIONALE ACTHYIN
Pôle GCT DPIH 2
5 rue Claude Marie Perroud
TSA 40003
31096 TOULOUSE CEDEX 1
Adresse email de l'entité
de gestion prenante
[email protected]
Jean-Luc DUCLOS
Téléphone : 06 59 22 24 50
Mail : [email protected]
Ref 14-07149.01
28 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
Division Production & Ingenierie Hydraulique
UP ALPES
GEH ECRINS VERCORS
Groupement d'Usines ST GUILLERME
Position F
EXPLOITATION CONDUITE HYDRAULIQUE
CHARGE DE CONDUITE HYDRAULIQUE
GF 11
1 Technicien Principal D'exploitation (mission De Préparation) H/F
Description de l'emploi
L'emploi fait partie de l'équipe d'exploitation d'astreinte d'exploitation du Groupement
d'Usines de St Guillerme.
Conformément aux consignes d'exploitation des ouvrages hydrauliques, l'emploi
exploite les aménagements de St Guillerme II/Pont Escoffier et Bâton.
Dans ce cadre, l'emploi :
- assure la surveillance et le contrôle des installations dont il a la charge en réalisant
les visites et en analysant les données de fonctionnement des installations
- effectue les interventions de dépannage sur les installations, analyse les
incidents/événements (Production, Sûreté et Environnement) constatés afin d'y
remédier et participe au retour d'expérience
- prépare et conduit les man uvres de consignations nécessaires à la réalisation des
opérations de maintenance
- assure la gestion des accès aux ouvrages, applique et fait respecter les règles de
sécurité par les intervenants sur les ouvrages; propose des actions pour améliorer la
sécurité du personnel et des tiers,
- rédige ou modifie des documents d'exploitation et de maintenance et formalise les
183
expressions de besoins.
- pilote des affaires et prend en charge divers études et travaux
- l emploi est désigné comme préparateur d opération incombant au GU. A ce titre il
travaille en appui au RML, est responsable de la préparation d activités de
maintenance préventive (PML), et corrective au périmètre du GU. L emploi peut
exercer un rôle de relais du coordonnateur de charge de la performance production et
du coordonnateur responsable de la Maintenance Locale. Dans ce cadre, il aide le
RML dans la validation technique des dossiers de préparation et clôture des ordres
de travaux.
Profil professionnel
Recherché
Expérience de l'exploitation d'aménagements hydroélectriques.
Goût pour le travail en équipe, capacités d'analyse et de synthèse.
Sensibilité particulière en matière de Santé, Sécurité au Travail et de Sûreté
Hydraulique. Compétences techniques en électrotechnique et automatismes,
associées à un sens de l'initiative et un formalisme développés. Il devra être attentif et
respectueux des règles de sécurité. Secouriste du travail exigé ou engagement à
suivre la formation permettant de le devenir à court terme.
Compléments
d'information
Poste en mobilité encouragée (MIPPE).
Sur la demande de mutation modèle 6, bien renseigner la partie "personne à
contacter pour convocations éventuelles".
Lieu de travail
Groupement d'usines de St Guillerme
Le Clapier d'Auris
38520 Bourg d'Oisans
( Isère - Rhône-Alpes )
Type de services
Actifs - Taux : 70 %
Envoi des candidatures
EDF-DSP CSP RH TOULOUSE
AGENCE REGIONALE ACTHYIN
Pôle GCT DPIH 2
5 rue Claude Marie Perroud
TSA 40003
31096 TOULOUSE CEDEX 1
Jérôme Excoffier
Téléphone : 04 76 79 13 31 ou 06 14 75 45 64
Ref 14-07125.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
SERVICE REG CENTRE
Position D
R.H.
MANAGER OPERATEURS
GF 11.12.13
1 Responsable D'equipe Etudes H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre des règles administratives et réglementaires du Statut National du
Personnel et des orientations stratégiques des Entreprises, l emploi répond aux
besoins des Unités ERDF GrDF de la Région Auvergne Centre Limousin sur les
sujets suivants :
- les Commissions Secondaires Exécution Maîtrise (dont il est le Rapporteur)
- suivi des Procédures Accélérées Cadres
- préparation des bilans légaux et autres bilans annuels ou trimestriels (RSC, Bilan
social )
184
- préparation des RPCC/RPCM et RCTD
- élections (représentativité du personnel, IRP, Conseil d Administration )
-élaboration de tableaux de bord RH
Il pilote son équipe de chargés d études RH, veille aux respects des délais et à la
qualité des données transmises.
Il apporte appui et conseils auprès des Unités servies et veille à la satisfaction globale
des parties prenantes.
Profil professionnel
Recherché
Dans le cadre de sa mission, l'agent possède des qualités d animation, d écoute,
d analyse, de synthèse et de méthode afin d optimiser la mission de son groupe.
Une connaissance du milieu des études RH et la maîtrise du SIRH serait un plus. De
bonnes connaissances en bureautique sont nécessaires.
Compléments
d'information
Poste accessible à des personnes à situation de handicap. Il n'y a pas de service actif
associé à cet emploi.
Lieu de travail
1 rue de Chateaudun
63966 CLERMONT FERRAND
( Puy-de-Dôme - Auvergne )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Joindre obligatoirement une fiche C01 ainsi que les coordonnées de votre hiérarchie.
ERDF GrDF,
Sabrina MARTIN
MOA RH USR
1 rue de Châteaudun
63966 Clermont Ferrand Cdx9
Etienne LESQUOY
Téléphone : 0473345271 - 0687709099
Ref 14-07117.01
6 juin 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
DIRECTION SYSTEMES ENERGETIQUES INSULAIRES
EDF ILE DE LA REUNION
SERVICE EFFICACITE ENERGETIQUE
GR MDE OPERATIONNEL
Position D
DISTRIBUTEUR INSULAIRE
MDE COMMERCIAL
GF 11
1 Marketeur Operationnel, Charge De La Communication Commerciale H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Dans le cadre des orientations commerciales des SEI dans le domaine de la MDE,
l'emploi élabore, construit et déploie des offres commerciales dans le cadre de
l'optimisation de la consommation d'énergie sur les marchés
Particuliers/Professionnels, tertiaire et industries, contribuant ainsi à l'obtention de
C.E.E.
Il prépare, déploie et contrôle toute la communication commerciale des offres MDE.
Profil professionnel
Recherché
Le candidat recherché maîtrise la construction d'offres commerciales et les moyens
de communication nécessaires à leur déploiement. Il connaît les différents segments
de marché et possède une bonne connaissance de la Maîtrise de la Demande
185
d'Energie. Il montre une aisance relationnelle lui permettant d'assurer un contact de
qualité à l'interne et à l'externe, et de réelles aptitudes à la négociation commerciale.
Une formation, ou une expérience précédente réussie dans le domaine commercial
serait un atout supplémentaire.
Ses plages d'horaire de travail sont compatibles avec l'environnement commercial
dans le quel il exerce son activité.
Compléments
d'information
Il se déplace régulièrement auprès des partenaires et des clients.
Lieu de travail
8 avenue Georges Brassens
Moufia 97490 SAINTE CLOTILDE
( La Réunion - Départements d'Outre-Mer )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
1 exemplaire modèle 6 par voie directe et 1 exemplaire modèle 6 par voie
hiérarchique accompagnés d'une fiche C01 récente à :
EDF - ILE DE LA REUNION
RH - 14 RUE SAINTE ANNE
CS 11005
97744 SAINT DENIS CEDEX 9
Privilégier les envois des candidatures et des avis hiérarchiques par mail ou par fax
au N° 02 62 40 69 20
Adresse email de l'entité
de gestion prenante
[email protected]
Madame MOLINARI Fabienne
Téléphone : 02 62 40 66 78
Fax : 02 62 40 66 67
Ref 14-07116.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
DIRECTION SYSTEMES ENERGETIQUES INSULAIRES
EDF ILE DE LA REUNION
SERVICE EFFICACITE ENERGETIQUE
Position F
DISTRIBUTEUR INSULAIRE
MDE COMMERCIAL
GF 11
1 Gestionnaire Back Office Mde H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Dans le cadre des politiques et orientations nationales et locales en matière de
Maîtrise de la Demande en Electricité (MDE), l emploi assure la gestion en
Back-Office de l ensemble des offres MDE du Centre. Il :
porte le suivi budgétaire des offres MDE du Centre pour garantir le paiement des
fournisseurs / partenaires, le contrôle de cohérence des factures et primes
commerciales,
constitue et contrôle la cohérence des dossiers de dépôt de Certificats
d Economies d Energie pour EDF Ile de la Réunion.
Il contrôle l exécution des clauses contractuelles des offres MDE. Il élabore et
constitue les dossiers de Certificats d Economie d Energie.
Profil professionnel
Recherché
Le candidat recherché maîtrise les différents segments de marché et possède une
bonne connaissance de la Maîtrise de la Demande d'Energie. Une formation, ou une
186
expérience précédente réussie dans le domaine commercial serait un atout
supplémentaire.
Lieu de travail
8 avenue Georges Brassens
Moufia 97490 SAINTE CLOTILDE
( La Réunion - Départements d'Outre-Mer )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
1 exemplaire modèle 6 par voie directe et 1 exemplaire modèle 6 par voie
hiérarchique accompagnés d'une fiche C01 récente à :
EDF - ILE DE LA REUNION
RH - 14 RUE SAINTE ANNE
CS 11005
97744 SAINT DENIS CEDEX 9
Privilégier les envois des candidatures et des avis hiérarchiques par mail ou par fax
au N° 02 62 40 69 20
Adresse email de l'entité
de gestion prenante
[email protected]
Madame MOLINARI Fabienne
Téléphone : 02 62 40 66 78
Fax : 02 62 40 66 67
Ref 14-07086.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
Division Production & Ingenierie Hydraulique
UNITE DE PRODUCTION SUD-OUEST
GEH AUDE-ARIEGE
Groupement d'usines Aston
Position D
EXPLOITATION CONDUITE HYDRAULIQUE
APPUI TECHNIQUE A L'EXPLOITATION CONDUIT
GF 11.12.13
1 Coordonnateur Performance Production H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre du contrat d'équipe du GU et des consignes générales d'exploitation,
l'emploi assiste le Responsable de Groupement dans le pilotage et la coordination
des activités d'exploitation et de maintenance des installations du groupement,
s'assure de l'optimisation et de la souplesse de la production, recherche des
gisements de gains de production, pilote les événements d'exploitation, leur analyse
et leur traitement, met en oeuvre la politique du domaine
performance-production,insuffle une culture de recherche de performance au sein de
l'équipe et gère les aléas afin de garantir la performance de la production, dans un
souci de sûreté des personnes et des biens, de sécurité des interenants et
d'intégration dans l'environnement.
Profil professionnel
Recherché
Connaissance du fonctionnement des aménagements hydrauliques, qualités
relationnelles et organisationnelles souhaitées.
Compléments
d'information
Poste avec contrainte hydraulique.
MIPPE (poste à mobilité encouragée).
Lieu de travail
Groupement d'usines Aston 09310 ASTON
( Ariège - Midi-Pyrénées )
187
Type de services
Actifs - Taux : 28 %
Envoi des candidatures
Envoyer votre modèle 6 accompagné de votre fiche C01 à l'adresse suivante:
EDF DSP-CSP/RH-GCT - Agence ACTHYIN
5, Rue Claude Marie Perroud
TSA 40003
31096 TOULOUSE CEDEX 01 (possibilité d'envoi par fax du modèle 6 au
05.67.69.43.45, à confirmer par courrier)
Astreinte
de
soutien
Christophe ALIDIERES
Téléphone : 05.34.09.26.51
Mail : [email protected]
Dominique JEANJEAN
Téléphone : 05.34.09.87.61
Fax : 06.08.56.88.24
Ref 14-07085.01
28 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
Division Production & Ingenierie Hydraulique
UNITE DE PRODUCTION SUD-OUEST
GEH AUDE-ARIEGE
Groupement d'usines Aston
Position D
EXPLOITATION CONDUITE HYDRAULIQUE
APPUI TECHNIQUE A L'EXPLOITATION CONDUIT
GF 11.12.13
1 Coordonnateur Planificateur Local H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre du contrat d'équipe du GU et des consignes générales d'exploitation,
l'emploi assiste le Responsable de Groupement dans le pilotage et la coordination
des activités d'exploitation et de maintenance des installations du groupement,
planifie et arbitre les activités de maintenance et d'exploitation des installations du
groupement en vue d'optimiser au mieux les ressources et les compétences, met en
oeuvre la politique du domaine gestion d'activités, insuffle au sein de l'équipe une
culture d'anticipation, de planification et de pilotage de l'activité et gère les aléas liés à
l'activité afin de garantir l'optimisation des ressources par rapport aux enjeux du
groupement, dans un souci de sûreté des personnes et des biens, de sécurité des
intervenants et d'intégration dans l'environnement.
Profil professionnel
Recherché
Connaissance du fonctionnement des aménagements hydrauliques, qualités
relationnelles et organisationnelles souhaitées.
Compléments
d'information
Poste avec contrainte hydraulique.
MIPPE (poste à mobilité encouragée).
Lieu de travail
Groupement d'usines Aston 09310 ASTON
( Ariège - Midi-Pyrénées )
Type de services
Actifs - Taux : 28 %
Envoi des candidatures
Envoyer votre modèle 6 accompagné de votre fiche C01 à l'adresse suivante:
EDF DSP-CSP/RH-GCT - Agence ACTHYIN
5, Rue Claude Marie Perroud
TSA 40003
31096 TOULOUSE CEDEX 01 (possibilité d'envoi par fax du modèle 6 au
05.67.69.43.45, à confirmer par courrier)
188
Astreinte
de
soutien
Christophe ALIDIERES
Téléphone : 05.34.09.26.51
Mail : [email protected]
Dominique JEANJEAN
Téléphone : 05.34.09.87.61
Fax : 06.08.56.88.24
Ref 14-07084.01
28 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
Division Production & Ingenierie Hydraulique
UNITE DE PRODUCTION SUD-OUEST
GEH AUDE-ARIEGE
Groupement d'usines Aston
Position D
EXPLOITATION CONDUITE HYDRAULIQUE
APPUI TECHNIQUE A L'EXPLOITATION CONDUIT
GF 11.12.13
1 Coordonnateur Responsable Maintenance Local H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre du contrat d'équipe du GU et des consignes générales d'exploitation,
l'emploi assiste le Responsable de Groupement dans le pilotage et la coordination
des activités d'exploitation et de maintenance des installations du groupement, pilote
la réalisation des plans de maintenance locaux, met en oeuvre la politique des
domaines maintien du patrimoine et relations industrielles, insuffle au sein de l'équipe
une culture d'analyse et d'exploitations des résultats des activités de maintenance et
recherche des améliorations techniques et de maintenance afin de garantir la
performance de la production, dans un souci de sûreté des personnes et des biens,
de sécurité des intervenants et d'intégration dans l'environnement.
Profil professionnel
Recherché
Connaissance du fonctionnement des aménagements hydrauliques, qualités
relationnelles et organisationnelles souhaitées.
Compléments
d'information
Poste avec contrainte hydraulique.
MIPPE (poste à mobilité encouragée).
Lieu de travail
Groupement d'usines Aston 09310 ASTON
( Ariège - Midi-Pyrénées )
Type de services
Actifs - Taux : 28 %
Envoi des candidatures
Envoyer votre modèle 6 accompagné de votre fiche C01 à l'adresse suivante:
EDF DSP-CSP/RH-GCT - Agence ACTHYIN
5, Rue Claude Marie Perroud
TSA 40003
31096 TOULOUSE CEDEX 01 (possibilité d'envoi par fax du modèle 6 au
05.67.69.43.45, à confirmer par courrier)
Astreinte
de
soutien
Christophe ALIDIERES
Téléphone : 05.34.09.26.51
Mail : [email protected]
Dominique JEANJEAN
Téléphone : 05.34.09.87.61
Fax : 06.08.56.88.24
28 mai 2014
Ref 14-05653.02
189
Date de première publication : 17 avr. 2014
Date de dernière publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
USR RHONE ALPES BOURGOGNE
TERRITOIRE RHONE
POLE OPERATIONS
Position D
CLIENTS FOURNISSEURS
EXPERT CLIENTS FOURNISSEURS
GF 11.12.13
1 Charge Expertise Senior H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Au sein de la Direction Technique de la Direction Inter-régionale
Rhône-Alpes-Bourgogne d'ERDF, vous rejoindrez le pôle Opérations en tant que
chargé d'expertise sur le domaine des Opérations (exploitation-conduite et
technique-clientèle électricité) dans un contexte de forte évolution et de convergence
des outils SI du domaine de la gestion des interventions. Vous assurez plus
particulièrement l'expertise outil SI du domaine opérations (notamment Tamaris) pour
le compte des utilisateurs des Directions Régionales, et contribuez à l'utilisation
performante des outils et à leur amélioration. Dans ce cadre, vous mènez des actions
d'audit, des actions d'accompagnement terrain, des actions de formation, animez un
réseau d'interlocuteurs et assurez le lien avec la Direction Nationale. Vous aurez à
mener des actions complémentaires spécifiques d'appui aux entités opérationnelles.
Vous travaillez en collaboration avec d'autres chargés d'expertise et des assistants du
domaine Opérations.
Profil professionnel
Recherché
Vous avez des connaissances techniques électricité et une expérience terrain dans le
domaine exploitation. Vous présentez de bonnes capacités d'animation et disposez
d'un bon sens relationnel. Vous êtes à l'écoute et savez vous adapter aux situations
et aux besoins des utilisateurs. Vous avez un goût prononcé pour les applications
informatiques. Vous êtes autonome et savez faire preuve d'esprit d'initiative, dans un
contexte de forte évolution. Vos capacités d'analyse et de synthèse vous permettent
d'aborder les problématiques et d'y répondre de manière adéquate.
Compléments
d'information
EMPLOI SEDENTAIRE. Emploi soumis à la règlementation sur la protection des
informations commercialement sensibles. Déplacements occasionnels sur les régions
Rhône Alpes et Bourgogne ainsi que sur Paris. Joindre IMPERATIVEMENT une C01
et les coordonnées complètes de votre hiérarchique. Transmettre une copie de vos
modèle 6 et C01 à l'adresse mail suivante [email protected] ainsi qu'au
contact ci-dessous.
Lieu de travail
- LYON
( Rhône - Rhône-Alpes )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
ERDF-GrDF - Direction Opérations région Rhône Alpes Bourgogne
Agence Contrat de Travail
83 - 85 Bld Vivier Merle
BP 13227
69404 LYON CEDEX 03
Eric FEDERSPIEL 04.26.29.88.41
Mail : [email protected]
23 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- REPORT DATE DE FORCLUSION
190
Ref 14-07058.01
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
C N P E DE CIVAUX
Service Conduite
Position E
EXPLOITATION CONDUITE NUCLEAIRE ET THERM FLAM
CONDUCTEUR D'EXPLOITATION
GF 11
1 Operateur H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre des notes Directives du service Conduite et du CNPE, le titulaire de
l'emploi a pour mission de conduire les installations suivant le programme du COPM
en respectant les exigences de sûreté et en coordination avec les activités
maintenance et en situation incidentelle et accidentelle.
Il coordonne les activités des agents de terrain. Dans le cadre des mises sous
régime, l'opérateur chargé de consignations est responsable des actes d'exploitation
destinés à fournir les conditions de sécurité lors des interventions sur un ouvrage. Le
titulaire de l'emploi travaille en service continu selon un cycle préétabli. L'activité en
3x8 sera centrée sur le pilotage de l'installation à partir d'une salle de commande et
sera exercée indiféremment sur les deux tranches. Il sera amené à participer à des
missions hors quart.
Profil professionnel
Recherché
Le candidat retenu devra avoir une bonne pratique du terrain des installations
nucléaires REP.
Ce poste est non-fumeur.
Compléments
d'information
Le titulaire de l'emploi peut être amené à occuper le fonction de chef des secours
dans le cadre de la lutte contre l'incendie et du secours aux blessés (équipe de
deuxième intervention).
Lieu de travail
CNPE CIVAUX
BP 64
86320 CIVAUX
( Vienne - Poitou-Charentes )
Type de services
Actifs - Taux : 100 %
Envoi des candidatures
EDF - CNPE CIVAUX
CSP RH
BP 64
86320 CIVAUX
Stéphane MARTIN
Téléphone : 05 49 83 51 00
Ref 14-05643.02
Olivier MILLET
Téléphone : 05 49 83 51 03
21 mai 2014
Date de première publication : 16 avr. 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
EDF
191
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
C N P E DE PALUEL
SERVICE MESURES PERFORMANCES ENVIRONNEMENT
Position D
CHIMIE ENVIRONNEMENT
CHARGE D'INGENIERIE CHIMIE ENVIRONNEMENT
GF 11.12.13
1 Ingénieur Projet Laboratoire De Tranches H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre du Manuel Qualité du Site, du Plan Stratégique d'Unité, des Règles
Générales d'exploitation, des règles de sécurité, de sûreté des installations et du
référentiel propre à la maintenance, l'emploi coordonne, organise les ressources
humaines et matérielles de son service, au sein des Projets, conseille son service,
établit des diagnostics dans le domaine dont il a la charge afin de garantir l'optimisation
des prestations.
Compléments
d'information
Poste comportant une astreinte Pers 530 avec obligation de résider à l'intérieur de la
zone d'habitat d'astreinte du CNPE de PALUEL (taux de sevices actifs avec astreinte :
50 %).
Le poste est susceptible de comporter des périodes de travail sur des horaires postés.
Lieu de travail
CNPE PALUEL
( Seine-Maritime - Haute-Normandie )
Type de services
Actifs - Taux : 30 %
Envoi des candidatures
DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-CNPE-PALUEL/F/EDF/FR@EDF
Merci de joindre une C01 au modèle 6
Action
immédiate
Thierry BELAIR
Téléphone : 02 35 57 62 51
16 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- Date de forclusion prolongée du 07 au 16/05/2014
Ref 14-07044.01
Date de première publication : 6 mai 2014
RTE
TRANSPORT ELECTRICITE
RTE - TRANS ELEC NORD EST
Direction Ressources Humaines
Département Conseil RH et Relations Sociales
Pôle Conseil RH et Relations Sociales
Position
TRANSPORT ET SYSTEME ELECTRIQUE
METIER NON IDENTIFIE
GF 11.12.13.14.15
1 Charge D'affaires Rh (position 4) H/f
192
Description de l'emploi
Mission
L emploi assure un appui de proximité et une fonction de conseil vis-à-vis des
managers en matière de GRH dans son domaine de compétence
Activités
- Il assiste ses collaborateurs dans la réalisation de leur mission et sur le déploiement
des principes d action RH
- Il conseille et appuie le management sur la conduite du changement, les relations
sociales et la professionnalisation des équipes.
- Il contribue à l animation RH au sein de sa structure
- Il participe à l élaboration des politiques, directives et outils relatifs aux activités du
Domaine
- Il contribue au pilotage des projets
- Il contribue à l animation des réseaux de compétences
- Il établit les reportings périodiques et élabore les tableaux de bord de suivi en
identifiant les risques encourus (emplois, effectifs, apprentissage, intérim, saisonniers,
avancements, RIP )
- Il participe aux bilans de fin de projet et aux retours d expérience
Compléments
d'information
Il travaille en collaboration avec l ensemble des acteurs de la fonction RH.
Lieu de travail
62, rue Louis Delos MARCQ EN BAROEUL
( Nord - Nord - Pas-de-Calais )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
"Modèle 6" par envoi direct et par envoi hiérachique à
R.T.E - TRANSPORT ELECTRICITE NORD EST
AGENCE RH NORD EST
TSA 41000
62, Rue Louis Delos
59709 MARCQ EN BAROEUL CEDEX
TEL : 03.20.13.67.51
FAX : 03.20.13.67.47
Joindre impérativement une Fiche Individuelle (C01)
Philippe VEYRET
Téléphone : 03.20.13.66.33
Ref 14-07019.01
27 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
EDF
Commerce Optim Trading S E I
Direction CRC Part Ouest
CRC Particuliers de Rennes
Position E
COMMERCIAL ET CLIENTELE
MANAGER COMMERCIAL
GF 11
1 Responsable D'équipe H/F
Description de l'emploi
L'emploi assure les missions suivantes :
- le management direct d'une équipe de Conseillers Clients,
- le pilotage de la performance individuelle et collective de son équipe.
Il encadre une douzaine de Conseillers Clients, les gère administrativement,
193
coordonne leurs activités et les motive au quotidien (management de proximité,
animation de réunions et organisation d'animations commerciales).
Il peut participer aux recrutements. Il assure l'intégration des nouveaux arrivants.
Il fixe les objectifs individuels et collectifs et fédère son équipe autour des résultats à
atteindre.
Il a un rôle central dans l'évaluation et le développement des compétences des
Conseillers : il détecte les besoins de professionnalisation et sollicite l'intervention de
formateurs.
Il veille au respect des objectifs par le suivi d'indicateurs et assure un reporting
quantitatif et qualitatif régulier auprès de son équipe et de son Chef de CRC.
Il évalue la performance des Conseillers (suivi des résultats, partage en entretiens
individuels et propositions d'évolution de rémunération).
Il veille également au respect des processus (promotion de la culture qualité,
démultiplication des outils, des offres et des procédures, contrôle du respect des
procédures).
Référent sur le métier pour son équipe notamment en matière de postures
relationnelles, il intervient en soutien et en accompagnement des Conseillers,
notamment dans le cadre de la gestion d'appels difficiles.
En tant qu'acteur clé de la conduite des changements, il informe très régulièrement
les Conseillers Client, porte auprès d'eux les communications et fait remonter les
alertes s'il détecte un risque de non adhésion.
Il veille aux conditions de travail et plus généralement à la qualité de vie et de santé
au travail des Conseillers qu'il encadre.
En tant que membre de l'équipe d'encadrement du CRC, il travaille en lien étroit avec
le Manager de Ressources et le Chef de CRC pour la bonne coordination des
équipes et activités du CRC.
Profil professionnel
Recherché
Les compétences attendues sont notamment les suivantes :
- connaissance des activités clientèle et gestes métier,
- sens de la relation client,
- animation d'équipe et organisation d'activités,
- sens du résultat / gestion des priorités,
- autonomie / rigueur,
- capacités rédactionnelles,
- compétences relationnelles et leadership.
Compléments
d'information
L'emploi exerce un travail sédentaire.
Il exerce son activité sur le plateau clientèle, au plus près de son équipe de
Conseillers.
Il travaille en HIC et bénéficie de 26 jours de RTT par an.
La performance individuelle est rémunérée.
Lieu de travail
3, avenue de Belle Fontaine CESSON SEVIGNE
( Ille-et-Vilaine - Bretagne )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] (avec
copie à [email protected] + l'interlocuteur ci-dessous) en précisant en objet :
DCOuest + numéro d'annonce.
Sinon par courrier postal (utiliser un seul canal) :
EDF - DSP CSP RH
Agence Régionale RH Ouest
Pôle GCT DC
Equipe DC Ouest
65 rue de la Perverie
BP 42408
44324 NANTES Cedex 3
Joindre impérativement la demande de mutation signée, votre fiche C01 et les
coordonnées de votre hiérarchie.
194
Magali BERNARD
Téléphone : 02 23 23 02 27 ou 06 69 04 64 52
Ref 14-07004.01
20 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
RTE
TRANSPORT ELECTRICITE
RTE - TRANS ELEC SUD OUEST
CENTRE DEVELOPPEMENT & INGENIERIE TOULOUSE
Service Liaisons Aériennes 1
Position
TRANSPORT ET SYSTEME ELECTRIQUE
INGENIERIE ET MAINTENANCE RESEAUX
GF 11.12.13.14.15
1 Chargé D'etudes D&i H/F
Description de l'emploi
Position P04
L emploi réalise et porte les études techniques en préparation des décisions
d engagement de construction, renouvellement, de sécurisation ou réhabilitation
d ouvrages. Il contribue à leur insertion dans leur environnement.
Il élabore les prescriptions pour les études et les travaux.
L emploi recherche et rassemble les éléments nécessaires à son étude, procède à
une analyse de risques/opportunités et argumente les résultats de son étude.
- Il élabore les études techniques et économiques (domaine liaisons aériennes) pour
les décisions d engagement (études CTF). Il peut conseiller le service études
décisionnelles pour l élaboration des études de faisabilité.
- Il rédige les cahiers des charges des études et des travaux (APD, CCTP, ...) et
participe à la négociation des commandes.
- Il contrôle les études confiées à des prestataires dans le cadre du plan de contrôle,
veille à leur traitement et alimente ainsi le retour d expérience.
- Il peut être amené ponctuellement à réaliser des études destinées à dimensionner et
définir le détail technique d un projet et en réalise le chiffrage.
- Il participe à la mise en uvre du plan de contrôle et relève et vérifie le traitement
des écarts constatés. Il peut être amené à contrôler les travaux.
- Il apporte son conseil au management de projet.
- Il contribue à la validation d éléments en rapport avec son domaine de spécialités.
Lieu de travail
82, chemin des Courses TOULOUSE
( Haute-Garonne - Midi-Pyrénées )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
RTE Agence RH Sud-Ouest
19 allée James Watt
Tour C - Bât. B - 2ème étage
33692 MERIGNAC CEDEX
Fax: 05.56.12.45.18
M. EECKMAN
Téléphone : 05.61.31.46.31
20 mai 2014
195
Ref 14-06999.01
Date de première publication : 6 mai 2014
Gr D F
SERVICE GAZ
SERVICE GAZ
DCT Ile de France
Délégation Territoriale 93
Position D
CONCESSIONS COLLECTIVITES LOCALES
CONSEILLER COLLECTIVITES LOCALES DISTRIB
GF 11.12.13
1 Conseiller Collectivités Territoriales H/F
Description de l'emploi
Le Conseiller Collectivités Territoriales est en charge d'un portefeuille de Collectivités
du département du Val d'Oise sur lequel il intègre l'ensemble des enjeux de GrDF :
concession, sécurité industrielle, relations institutionnelles, lobbying et
développement. Il contribue à l'élaboration du plan de territoire du département,
analyse des enjeux, identification des opportunités de développement, définition des
actions à mettre en oeuvre. Il se voit confier le pilotage de projets de territoire à
potentiel de développement gaz (ANRU, OIN, éco-quartiers,...), ainsi que l'animation
de plusieurs plans de comptes (communautés d'agglomération,...) dans le but
d'accroître l'acheminement du gaz et donc le CA de GrDF. Il contribue au projet AMR
(négociation des conventions de points hauts,...). Il veille tout particulièrement à la
perception qu'ont les Collectivités Territoriales des réalisations des métiers
distributeurs, porte les CRAC (compte-rendu d'acticité concessionnaire) et s'assure
du traitement des demandes et des réclamations des collectivités. Il garantit l'atteinte
des objectifs du territoire sur les collectivités de son portefeuille..
Profil professionnel
Recherché
Dynamisme, innovation, autonomie, analyse et synthèse, sens du relationnel,
disponibilité.
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution. Il veillera à respecter et faire respecter le Code de Bonne
Conduite du Distributeur GrDF.
Lieu de travail
Parvis de la Préfecture 95000 CERGY
( Val-d'Oise - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Scannez votre candidature en 1 seul fichier PDF avec : Modèle 6 (Demande de
mutation), Fiche Carrière actualisée (C01), coordonnées de votre Gestion CT +
hiérarchie. 1 exemplaire par voie hiérarchique + 1 adressé à :
[email protected]
En cas d'impossibilité par mail, par courrier à :
ERDF GrDF / USR IDF Agence Capitole
Gestion Collective - Service Gaz
Immeuble Jean Monnet
11 place des Vosges
92061 LA DEFENSE Cedex
Olivier BECAUD
Téléphone : 06 76 87 32 31
Mail : [email protected]
27 mai 2014
196
Ref 14-06929.01
Date de première publication : 6 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE POITOU CHARENTE
OPERATIONS
INTERVENTION ELECTRICITE
ENCADREMENT AIE PF
Position D
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
MPL ACCUEIL DEPANNAGE EXPLOITATION ELECT
GF 11.12.13
1 Chef De Pole H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Dans un environnement dynamique à fort enjeux économique, technique et humain,
Erdf en Poitou Charentes, exploite 37 000 kms de réseaux pour 800 000 clients sur 4
départements : Viennes, Deux Sèvres, Charente et Charente Maritime. Dans ce
contexte, le domaine opération Electricité Poitou-Charentes recherche des
compétences pour un poste de Chef de Pôle rattaché à L' Agence Intervention
Electricité. L'emploi est situé sur le site de Poitiers, agglomération importante et
dynamique située à 1H30 de Paris en TGV.
Dans le cadre des règles techniques et de sécurité en vigueur à ERDF, et des
objectifs fixés à l agence, l'emploi assure le management du pôle exploitation Vienne
et Sèvres composé d'environ 30 agents répartis sur 4 sites ; Poitiers-Chatellerault,
Niort, Parthenay.
A ce titre, il garantit :
- un haut niveau de santé/sécurité des agents et des tiers
- l'amélioration de la performance de l'agence dans les domaines : qualité de
fourniture, satisfaction de la clientèle et optimisation des ressources en s'appuyant
fortement sur les démarches qualité et excellence opérationnelle,
- le respect des engagements de la DR dans les champs pour lesquels il assure la
responsabilité (Travaux neufs, Travaux PDV, dépannages-réparations, programmes
réglementaires d'entretien , programme PCB, plan annuel de contrôle interne, ...).
Au titre de collaborateur du chef d'agence, l'emploi se voit confier chaque année des
objectifs personnels et contribue à la performance de l agence au travers de son
contrat.
Profil professionnel
Recherché
Vous possédez une bonne connaissance du domaine réseau électricité. Vous
bénéficiez d'une expérience réussie dans le management.
Compléments
d'information
Pour les travailleurs handicapés, un correspondant handicap au sein de l unité est à
votre écoute.
Pour en savoir plus connectez-vous sur le site :http://distri-intraouest.edf.fr/ouest.
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution (référence GMRH 24).
Dans le cadre de la FIRE le candidat peut être amené à intervenir sur le territoire
national.
Des missions ponctuelles, pourront être confiées à la maille de l'Unité.
Lieu de travail
Rue des Meuniers 86000 POITIERS
( Vienne - Poitou-Charentes )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Joindre impérativement à la demande de mutation (modèle 6 signé), vos fiches C01
et les coordonnées de votre hiérarchique.
197
Merci de privilégier l'envoi par courriel à :
[email protected]
en précisant dans l'objet du message DR PC + n°annonce.
Sinon, envoi par courrier postal à :
ERDF-GrDF / USR Ouest / Agence Prestations RH / Pôle etudes et IRP
13 allée des Tanneurs - BP 74018
44041 NANTES Cedex 01
Laurent ELOY
Téléphone : 06 69 58 47 09
Ref 14-07179.01
26 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
Division Production & Ingenierie Thermique
UP LE HAVRE
SERVICE EXPLOITATION
Position D
EXPLOITATION CONDUITE NUCLEAIRE ET THERM FLAM
MPL EXPLOITATION CONDUITE
GF 12
1 Chef D'exploitation H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre des règles et procédures d'exploitation, de sécurité des tranches de
production thermique classique et du Centre de production du Havre et des normes
environnementales, le (la) chef d'exploitation dirige une équipe de quart qui assure en
tant que maître d'ouvrage la conduite et la surveillance d'installations de production,
contrôle et optimise le pilotage des tranches de production afin de contribuer à la
disponibilité des tranches et répondre aux objectifs de production définis par le COPM
dont il est l'interlocuteur. Le (la) chef d'exploitation est membre d'une équipe de
direction de service, il contribue à la préparation et à la mise en oeuvre des décisions
et représente la direction du service dans l'équipe et à l'extérieur du service.
Profil professionnel
Recherché
Très bonnes connaissances des installations du thermique classique.
Connaissances en mathématiques, physique, électricité, électronique et chimie.
Connaissances en matière de sécurité.
Compléments
d'information
Service continu.
Taux de services actifs de l'emploi : 100%
Lieu de travail
UNITE DE PRODUCTION THERMIQUE LE HAVRE
( Seine-Maritime - Haute-Normandie )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - DSP - CSP RH - Agence ACTHYIN - 682 Cours de la Libération - BP 81 33402 TALENCE CEDEX
A l'attention de M.Nicolas DRILLET.
Merci de joindre votre C01 à votre modèle 6.
Xavier DELORME
Téléphone : 02.35.11.30.07
28 mai 2014
198
Fax : 02.35.11.30.21
Ref 14-07115.01
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
DIRECTION SYSTEMES ENERGETIQUES INSULAIRES
EDF ILE DE LA REUNION
SERVICE EFFICACITE ENERGETIQUE
Position D
DISTRIBUTEUR INSULAIRE
MDE COMMERCIAL
GF 12
1 Cadre Marketing H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre des politiques et orientations nationales et locales en matière de
Maîtrise de la Demande en Electricité, l emploi déploie à l externe les actions MDE
préalablement validées par le centre et contribue en interne à la définition des
actions prioritaires sur lesquelles le centre doit intervenir, en appui au Responsable
de Service Efficacité Energétique.
L emploi participe à la réflexion stratégique et propose les actions MDE prioritaires
sur lesquelles le service doit intervenir.
Il peut être amené à représenter le Centre EDF Ile de la Réunion dans le cadre du
Programme Régional de Maîtrise de l Energie sur des dossiers préalablement
validées avec sa hiérarchie.
L emploi étudie, en liaison avec les partenaires, les offres à développer en
adéquation avec le plan marketing stratégique MDE du centre (solaire thermique,
isolation ) concourant aux objectifs de CSPE évitée et de Certificats d Economies
d Energie (CEE).
Il veille à ce que l ensemble de ces actions s intègre dans la démarche de
management qualité, environnement, sécurité et innovation du Centre, dans le
respect de son obligation de confidentialité et des règles imposées par son activité.
Profil professionnel
Recherché
Des capacités d organisation, de rigueur et un sens du relationnel et du client sont
des atouts indispensables ainsi qu une solide culture de résultats. La connaissance
des services d efficacité énergétique est fortement recommandée.
Lieu de travail
8 avenue Georges Brassens
Moufia 97490 SAINTE CLOTILDE
( La Réunion - Départements d'Outre-Mer )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
1 exemplaire modèle 6 par voie directe et 1 exemplaire modèle 6 par voie
hiérarchique accompagnés d'une fiche C01 récente à :
EDF - ILE DE LA REUNION
RH - 14 RUE SAINTE ANNE
CS 11005
97744 SAINT DENIS CEDEX 9
Privilégier les envois des candidatures et des avis hiérarchiques par mail ou par fax
au N° 02 62 40 69 20
Adresse email de l'entité
de gestion prenante
[email protected]
Madame MOLINARI Fabienne
Téléphone : 02 62 40 66 78
Fax : 02 62 40 66 67
21 mai 2014
199
Ref 14-07096.01
Date de première publication : 7 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
UCF SILLON RHODANIEN
DECINES
Position D
CLIENTS FOURNISSEURS
ENCADRANT TECHNIQUE CLIENTELE
GF 12.13
1 Responsable Equipe H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Dans le cadre des orientations stratégiques d'ERDF et de GrDF et des engagements
de l'Unité Clients et Fournisseurs Sillon Rhodanien, l'emploi contribue à l'excellence
des prestations techniques clientèle.
L'agence Technique Clientèle de Lyon Métropole est composée de 5 Groupes.
Le titulaire de l'emploi est responsable du Groupe Technique Clientèle de Décines,
composé d environ 45 techniciens clientèle et encadrants.
A ce titre, le responsable d équipe optimise les moyens humains et matériels mis à
sa disposition.
Il garantit un haut niveau de satisfaction des clients et des Fournisseurs ainsi que des
collectivités locales.
L'emploi optimise l'efficacité du fonctionnement, contribue à l'atteinte des objectifs qui
lui ont été fixés et au maintien et à l'amélioration du professionnalisme des agents de
son équipe.
Il assure l'appréciation et le développement de leurs compétences.
Il porte les orientations de l'UCF, il est force de proposition et accompagne son
équipe dans le changement.
L'emploi contribue à l'atteinte des objectifs de l'Agence, au maintien de l'esprit
prévention sécurité aux travers de l'accompagnement des agents dans le cadre de
leur professionnalisation ainsi que des rencontres de prévention.
Il propose des solutions et enrichit la réflexion de l'équipe d'encadrement.
L'emploi travaille en étroite collaboration avec le chef d'Agence afin de constituer une
équipe de managers solidaires, responsables et porteurs de changement.
Votre expérience, le goût du management et de l'organisation, la pratique des
procédures technique clientèle, la maîtrise des outils informatiques du domaine
clientèle seront fortement appréciés.
Vous montrerez une forte implication sur le portage de la démarche EODP.
Profil professionnel
Recherché
Vous aimez les défis.
Vous possédez un sens aigu du management d'équipe.
Vos qualités relationnelles, votre rigueur, votre culture du résultat et votre leadership
sont autant d'atouts à mette à profit pour l'exercice de cet emploi.
Vous voulez avoir un rôle moteur dans la conduite du changement et souhaitez
mettre à l'épreuve vos compétences managériales dans un contexte en constante
évolution.
Vous avez une bonne connaissance dans le domaine Technique Clientèle.
Lieu de travail
- DECINES
( Rhône - Rhône-Alpes )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
ERDF GrDF Direction des Opérations Rhone Alpes Bourgogne
Agence RH - Contrat de travail
83-85 boulevard Vivier Merle - BP 13227
69404 LYON CEDEX
200
Grégoire BOEHM
Téléphone : 0667163458
Ref 14-07071.01
EDF
28 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. COMBUSTIBLE NUCLEAIRE (EDF)
FORMATION PROMOTIONNELLE CADRE ASSOCIEE A UN EMPLOI (FPCAE)
Application pers. 960
SSIR
SI
Position D
SYSTEME D INFORMATION ET TELECOM
ANALYSTE METIER
GF 12
1 Analyste Junior H/F
DIVISION COMBUSTIBLE NUCLEAIRE
Description de l'emploi
La Division Combustible Nucléaire assure la maîtrise d'ouvrage des activités liées au
cycle du combustible nucléaire par délégation de la Direction Production Ingénierie
(DPI).
Elle vise à la satisfaction des besoins du producteur dans le respect des valeurs du
Groupe EDF.
Le Service Système d'Information Ressources (SSIR) a pour mission : la gestion des
ressources humaines, la définition et la mise en oeuvre des politiques informatique et
burautique pour la Division, la gestion de la documentation, les achats tertiaires,
l'immobilier, le pilotage de la Communauté Combustible.
Le Chargé d'Affaires Junior est en charge pour son domaine d'activité de : garantir la
disponibilité du SI, assurer l'interface avec le CSP-IT, représenter la DCN pour les
projets nationaux du CSP-IT, réaliser des études d'impacts des évolutions fonctionnelles
sur l'architecture technique du SI.
Profil professionnel
Recherché
Pré-requis : être titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2 a minima, 3 années
d'expérience professionnelle a minima sont requises pour pouvoir intégrer la formation
d'Ingénieur spécialisé en informatique de Polytech Paris-Sud.
Profil recherché : capacité à évoluer vers un emploi de cadre, esprit d'initiative et
d'adaptabilité, capacité d'analyse, de synthèse, capacité de vérifier la prise en compte
des exigences, capacité d'innovation.
Description de la
formation
DIPLOME D'INGENIEUR SPECIALISEE EN INFORMATIQUE
Cette formation permet d'obtenir un Diplôme d'Ingénieur spécialisé en informatique
reconnu par la Commission des Titres d'Ingénieur délivré en partenariat avec l'ITII
Ile-de-France.
Elle prépare l'accès à un emploi de Chargé d'Affaires Junior en GF 12 au sein du
Service Système d'Information et Ressources de la DCN.
Il s'agit d'une formation en alternance entre l'université et l'entreprise sur une durée de 2
ans à partir du 1er septembre 2014 (alternance 2 semaines/2 semaines hors périodes
longues en entreprise).
Les enseignements comportent un tronc commun (mathématiques, informatique,
traitement numérique du signal, sciences humaines et langues) et des matières
spécialisées (graphique et mutimédia, base de données, réseau et architectures
201
distribués...).
L'admission dans le cursus se fera sur dossier et sur entretien comportant notamment
un échange sur les acquis professionnels.
Pour plus d'information : www.polytech.u-psud.fr
Lieu de formation
POLYTECH PARIS SUD
Campus universitaire ORSAY
( Essonne - Ile-de-France )
Compléments
d'information
la sélection des candidats par l'Entité sera réalisée en amont du processus d'admission
au sein du cursus de formation.
Procédure de
candidature
Les candidats intéressés sont invités à ne pas renseigner de modèle 6 mais à constituer
un dossier en 3 exemplaires comportant : une lettre de motivation faisant référence à
cette offre, accompagnée d'une fiche C01 récente et d'un CV facultatif, une lettre
d'engagement (annexe 3 de la Pers 960) et l'imprimé de candidature (annexe 4 de la
Pers 960), une copie de l'avis managérial cédant.
Un exemplaire sera transmis directement à la DSP, dont l'adresse figure ci-dessous qui
le transmettra à l'entité prenante. Les deux autres seront transmis au Chef d'Unité
d'appartenance du candidat suivant la voie hiérarchique. Ces exemplaires dûment
complétés seront transmis à Aline CLAISSE (RH de la DCN) et à Jean GUIHARD
(Responsable de la coordination des Formations Promotionnelles de la DPI)."
Envoi des candidatures
DIRECTION DES SERVICES PARTAGES - CSP/RH - Agence RH de Dammarie
161 rue F.Joliot Curie - 77196 DAMMARIE LES LYS Cedex
A l'attention de Equipe Gestion Collective - Marie Christine VILAINE
ou par mail à DSP-CSPRH-ACTHYIN-CANDIDATURES-DIN-DCN/F/EDF/FR@EDF
Merci d'adresser votre formulaire demande de mutation "Modèle 6" avec une C01
actualisée et de remettre un exemplaire de cet envoi à votre hiérarchique.
Eric SKALA
Téléphone : 0143692818
Fax : 0143692140
Mail : [email protected]
Ref 14-07065.01
27 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
Division Production & Ingenierie Hydraulique
UNITE PRODUCTION MEDITERRANEE
GEH VAR ROYA
GROUPEMENT D'USINES VAR TINEE VESUBIE
Position D
EXPLOITATION CONDUITE HYDRAULIQUE
CHARGE INTERVENT ET/OU SURVEILLANCE EXPL
GF 12
1 Cadre D'exploitation H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre des consignes générales d'exploitation des ouvrages hydrauliques et
des directives d'organisation et de gestion de la Sous-Unité, l'emploi assiste le Chef
de Groupement dans le pilotage, l'animation, la coordination et la planification des
activités de l'exploitation hydraulique du Groupement de Var Tinée Vésubie.Il
optimise au mieux les ressources et les compétences du Groupement d'Usines.
Il propose des actions/améliorations afin de contribuer à la sûreté hydraulique, à la
202
disponibilité et à la fiabilité des installations dans le respect de l'environnement, de la
sécurité des personnes et des biens.
Profil professionnel
Recherché
Exploitant confirmé d'aménagements hydrauliques.
Compléments
d'information
Emploi en Contrainte Hydraulique.
Possibilité de travaux postés.
Equipe en ATT 35 heures.
Lieu de travail
Groupement d'Usines de Var Tinée Vésubie
Quartier du Gabre de Bonson
06670
PLAN DU VAR
( Alpes-Maritimes - Provence-Alpes-Côte-d'Azur )
Type de services
Actifs - Taux : 28 %
Envoi des candidatures
EDF CSP RH
Agence ACTHYIN
Pôle GCT Hydraulique
5 rue Claude Marie Perroud
Zone d'Activité Basso Cambo
31000 TOULOUSE
Adresse email de l'entité
de gestion prenante
[email protected]
MAZELLA JEAN LOUIS
Téléphone : 06 17 91 80 98
21 mai 2014
Date de première publication : -Date de dernière publication : 6 mai 2014
Ref 14-06613.03
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE
CTRE ING DU PARC NUCL EN EXPLT
DEPARTEMENT PROJETS ET REALISATIONS
Equipe Commune de Blayais
Position E
ESSAIS
CHARGE DE PREPARATION ET/OU D'AFFAIRE ES
GF 12
1 Chargé D'affaires Principal H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre des règles et prescriptions régissant l'Ingénierie du Parc en Exploitation,
et dans le respect des procédures d'Assurance Qualité qui intègrent les procédures
spécifiques aux Equipes Communes, l'emploi prépare et surveille la réalisation des
opérations et modifications confiées afin de contribuer à la performance de l'IPE sur le
CNPE en termes de qualité, de sureté, de disponibilité et de coût.
Il participe à la constitution du retour d'expérience organisationnel et technique des
opérations.
Lieu de travail
Centrale Nuclaire du Blayais
BP 27 - Braud et Saint Louis 33820 Saint Ciers sur Gironde
( Gironde - Aquitaine )
Type de services
Sédentaires
203
Envoi des candidatures
DSP-CSPRH-ACTHYIN-CANDIDATURES-DIN-DCN/F/EDF/FR@EDF
alerte
M LEFEVRE
Téléphone : 05 57 33 32 90
27 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- GF
- emploi métier
Ref 14-07026.01
Date de première publication : 6 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN
TERRITOIRE DROME
ACR VALENCE
Position D
ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION
MPL ACCUEIL DEPANNAGE EXPLOITATION ELECT
GF 12.13
1 Adjoint Chef D'agence H/F
Description de l'emploi
Dans un environnement à fort développement et dans le cadre de règles techniques,
commerciales et financières, le Manager Technique Conduite postes de
transformation HTB/HTA et Réseaux HTA est responsable d'une équipe de
Techniciens Conduite en 3x8 et de jour et d appuis techniques conduite (12
personnes) agissant sur la conduite en temps réel, les accès, la maintenance et le
dépannage des postes de transformation HTB/HTA et du réseau Electricité HTA.
Sous la responsabilité du Chef d Agence, il est responsable du pilotage des actions
opérationnelles contractualisées, tant en conduite qu en maintenance. Il participe
activement à l'animation managériale de l Agence en :
- s'impliquant pleinement dans la démarche Qualité Sécurité Environnement
Innovation,
- aidant les techniciens et les appuis conduite dans la gestion quotidienne des
préparations accès et dépannages,
- réalisant les contrôles nécessaires au suivi de l'activité et en mettant en oeuvre les
plans d'amélioration en découlant,
- contribuant à la sécurité des agents, à l'amélioration de la qualité du produit
électricité, à la satisfaction de la clientèle et à la maîtrise des coûts,
- optimisant les puissances souscrites des postes sources,
- assurant le bon fonctionnement des SI.
Profil professionnel
Recherché
Technicien ou jeune cadre confirmé dans les domaines réseaux HTB, HTA et postes
sources, vous souhaitez vous investir pleinement dans la gestion d'une Agence de
Conduite Régionale ERDF. Réactif, volontaire et déterminé, on vous reconnaît des
qualités de leadership naturel. Vous maîtrisez les outils informatiques et avez des
compétences en organisation et coordination d activités. Vous aimez relever des
challenges. Poste sédentaire
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution. Merci de joindre à votre modèle 6 la dernière mise à jour de
votre CO01 ainsi que les coordonnées de votre manager. Envoyer une copie de la
C01 et du modèle 6 par mail directement au manager (adresse ci-dessous).
204
Lieu de travail
- VALENCE
( Drôme - Rhône-Alpes )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
ERDF GrDF Direction des Opérations Rhone Alpes bourgogne
Agence RH - Contrat de travail
83-85 boulevard Vivier Merle - BP 13227
69404 LYON CEDEX
Norbert PERRIN
Téléphone : 0475862200 0662265263
Mail : norbert.perrin@erdf_grdf.fr
Ref 14-07022.01
20 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
ENN
ENN, Régie ou SICAE
REGIE MUN ELECT DE LARUNS
Position
NON PRECISEE
METIER NON CODIFIE
GF 12.13.14
1 Directeur De La Regie H/F
Description de l'emploi
Direction de la Régie électrique de Laruns.
Distribution et fourniture d électricité, éclairage public et prestations associées.
Le titulaire du poste assure, sous l autorité du président du conseil d exploitation et
du DGS de la commune, le fonctionnement de la Régie (entreprise dotée de
l autonomie financière uniquement).
A ce titre, il est responsable de l organisation technique, administrative, commerciale,
financière ainsi que de l ensemble du personnel. (1,5 ETP)
D une grande disponibilité, il a le sens de la communication et des relations avec la
collectivité support, les clients, les fournisseurs, les prestataires et les Services de
l Etat.
Dans le contexte de la libéralisation du marché de l énergie, le futur Directeur devra
maîtriser les activités de la Régie liées à son c ur de métier, à savoir la distribution
d électricité, la commercialisation de l énergie.
Il devra accompagner l évolution de la Régie dans le contexte de la loi NOME en
préservant au mieux les intérêts de la Régie, de la collectivité support et de la
clientèle.
Il aura à conduire le développement de la régie sur différentes thématiques de
productions d énergies renouvelables sur la commune.
Profil professionnel
Recherché
Cadre, dynamique, motivé, de formation ingénieur ou équivalent, avec des
connaissances complémentaires dans la gestion des entreprises, le candidat devra
posséder une expérience significative dans le secteur des industries électriques et
gazières (IEG) ainsi qu une forte aptitude à la communication, aux relations
humaines et à la relation commerciale.
Permis B valide indispensable.
Avoir le sens du service public, esprit d initiative, de l autonomie et de l adaptabilité.
Lieu de travail
22, rue du Port LARUNS
( Pyrénées-Atlantiques - Aquitaine )
Type de services
Sédentaires
205
Envoi des candidatures
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
64400 LARUNS
Guillaume RYCKBOSH
Téléphone : 05 59 05 56 57
D. PARIS
Téléphone : 05 59 05 31 81
Ref 14-07011.01
27 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
EDF
Commerce Optim Trading S E I
Dir CRC Part Est
Etat Major
Pôle Expertise et Professionnalisation
Position D
COMMERCIAL ET CLIENTELE
EXPERT PROCESSUS ET METIERS
GF 12
1 Expert Metier Junior H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre de la politique commerciale d'EDF sur le marché des particuliers dont
le contexte concurrentiel s'amplifie, l'emploi a pour mission au sein du Pôle Expertise
Professionnalisation (PEP) de :
- déployer les procédures métier, les consignes et assurer la diffusion des bonnes
pratiques auprès des différentes entités ;
- assurer des accompagnements des conseillers clientèle et des encadrants des
plateaux et Boutiques,
- contribuer au déploiement des nouvelles versions des SI commercial et clientèle et
des interfaces avec les Distributeurs (ERDF et GRDF),
- contribue à la réalisation des contrôles qualité sur tous les canaux dans le cadre du
plan de contrôle interne de l'entité,
- réaliser des audits en lien avec le pôle performance, proposer les actions
correctrices correspondantes pour contribuer à la performance des processus.
Vous animerez des ateliers de maintien en compétence et pourrez animer de manière
occasionnelle des formations SIMM front ou back office, ainsi que du soutien post
formation.
Ce poste demande des qualités de pédagogie et d'autonomie.
Vous êtes amené à vous déplacer fréquemment sur tout le territoire de la Direction
Commerce Est.
Vous participerez au réseau national des experts métiers TRE.
Vous pourrez intervenir de façon occasionnelle en appui des autres processus.
Vous travaillez sur l ensemble des processus métiers et serez en appui responsable
du pôle ; vous serez amené à assurer des missions transverses en mode projet.
Profil professionnel
Recherché
Des qualités de rigueur, de suivi et d'analyse ainsi que de solides compétences des
processus métiers SRM et GLC sont des atouts majeurs pour réussir dans cet emploi.
Compléments
d'information
- Il travaille en HIC et bénéficie de 26 jours de RTT par an.
- AIL selon politique d'unité
Lieu de travail
5 Rue Saint Léon NANCY
( Meurthe-et-Moselle - Lorraine )
Type de services
Sédentaires
206
Envoi des candidatures
EDF - DSP CSP RH
Pôle de Nancy
2 Boulevard Cattenoz
TSA 70002
54608 VILLERS LES NANCY CEDEX
Fax : 03 83 95 70 20
MAILLOT Frank
Téléphone : 06 98 46 41 54
Ref 14-06995.01
27 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
C N P E DU TRICASTIN
DEPARTEMENT PRODUCTION
SERVICE CONDUITE
POLE METHODES
Position D
EXPLOITATION CONDUITE NUCLEAIRE ET THERM FLAM
APPUI TECHNIQUE A L'EXPLOITATION CONDUIT
GF 12
1 Chef De Branche Methodes - Tranches En Marche H/F
Description de l'emploi
L'emploi organise et coordonne les activités d'une équipe au Pôle Méthodes
Conduite. Il concourt à la coordination des interventions à réaliser sur les tranches par
les relations qu'il entretient avec les équipes Conduite de quart, en proposant le
planning des activités Conduite en cohérence avec le planning général Tranche en
marche et en participant aux réunions qui permettent la planification des interventions
à réaliser sur les tranches au cours desquelles il apporte une expertise technique
Conduite.
Le taux de services actifs est de 30 % sans astreinte et de 50 % avec astreinte.
Profil professionnel
Recherché
Connaissance du process.
Compléments
d'information
Emploi susceptible de comporter une astreinte d'action immédiate avec obligation de
résider dans la zone d'habitat de l'Unité.
Emploi susceptible de travailler sur des horaires postés.
L'agent retenu est soumis à l'autorisation d'accès sur site nucléaire.
Merci d'adresser votre candidature (modèle 6 scanné accompagné d'une C01 récente
et des coordonnées téléphoniques de votre hiérarchie) par mail à la boîte générique
suivante : [email protected] en indiquant en objet : CNPE
TRICASTIN - MME PERRET.
En cas d'impossibilité, vous pourrez toujours utiliser la voie postale dont l'adresse
figure ci-dessous.
Lieu de travail
BP 40009 SAINT PAUL TROIS CHATEAUX
PIERRELATTE
( Drôme - Rhône-Alpes )
Type de services
Actifs - Taux : 30 %
Envoi des candidatures
EDF DSP CSP RH - AGENCE RH DPN GRAND SUD
A L'ATTENTION DE MME PERRET
145 Parc de la chocolaterie
26290 DONZERE
207
Pierre-Yves GALLO
Téléphone : 04.75.50.38.10
Gaelle CARABY
Téléphone : 04.75.50.38.12
Ref 14-06992.01
27 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
C N P E DU TRICASTIN
DEPARTEMENT MAINTENANCE
SERVICE MCR
Position D
MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE
CHARGE D'INGENIERIE MECANIQUE CHAUDRONNE
GF 12
1 Ingenieur Charge D'affaires Junior H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre des règles administratives, techniques et juridiques en vigueur, de la
note d'organisation et du contrat de gestion du Service Mécanique Chaudronnerie
Robinetterie (MCR) du CNPE du TRICASTIN, l'Ingénieur Chargé d'Affaires Junior
(ICA) est en appui de l'ICA Sénior qui a en charge le pilotage du projet Tranche en
Marche pour le service MCR. Il contribue à la sûreté et à la disponibilité des
installations et garantit l'application de la politique industrielle de l'Unité dans son
domaine d'activité.
La mission du service MCR est d'assurer la maintenance de l'ensemble des matériels
mécaniques (machines tournantes, robinets, tuyauteries, appareils statistiques) selon
la réglementation en vigueur, le référentiel de la DPN et les demandes de l'Autorité de
Sûreté Nucléaire.
Profil professionnel
Recherché
Hiérarchiquement, l'emploi est rattaché au Chef de Service. Il appartient à l'Equipe
direction du service. En tant qu'appui de l'ICA Sénior, l'ICA Junior a en charge
l'animation fonctionnelle de l'équipe sur le plateau TEM.
Le projet TEM est organisé en 2 pôles :
- le pôle "anticipation", qui prépare les interventions à 12 semaines ;
- le pôle "temps réel", qui réalise les interventions, intègre le fortuit et fait le REX.
L'équipe MCR détachée sur le TEM est structurée par spécialités Machine tournante,
levage, chaudronnerie et robinetterie. Les agents détachés restent sous le
management hiérarchique des Chefs de Branche.
L'ICA Junior participe aux revues de performance du TEM et représente MCR. Il
pilote, sous la responsabilité de l'ICA Sénior, les plans d'actions de responsabilité
MCR.
L'ICA Junior a en charge la réalisation du point hebdomadaire, en EDS, sur les
indicateurs de pilotage TEM.
Il constitue donc le garant des performances du plateau TEM.
Compléments
d'information
Poste susceptible de comporter une astreinte d'action immédiate avec obligation de
résider dans la zone d'habitat d'astreinte de l'unité.
Poste susceptible de travailler en horaires postés.
L'agent retenu est soumis à l'autorisation d'accès sur un site nucléaire.
Merci d'adresser votre candidature (modèle 6 scanné accompagné d'une C01 récente
et des coordonnées téléphoniques de votre hiérarchie) par mail à la boîte générique
suivante : [email protected] en indiquant en objet : CNPE
TRICASTIN - MME PERRET.
En cas d'impossibilité, vous pourrez toujours utiliser la voie postale dont l'adresse
figure ci-dessous.
Le taux de service actif est de 30 % sans astreinte et de 50 % avec astreinte.
Lieu de travail
208
CS 40009 - 26131 SAINT PAUL TROIS CHATEAUX
( Drôme - Rhône-Alpes )
Type de services
Actifs - Taux : 30 %
Envoi des candidatures
EDF DSP CSP RH - AGENCE RH DPN
A L'ATTENTION DE MME PERRET
145 PARC DE LA CHOCOLATERIE
26290 DONZERE
Action
immédiate
Hervé GOASDOUE
Téléphone : 04 75 50 36 16
Franck FAJAL
Téléphone : 04 75 50 12 48
Ref 14-06986.01
27 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
ERDF
SERVICE COMMUN
UCF PROV ALPES COTE AZUR EST
ETAT MAJOR
APPUI AU MANAGEMENT
Position D
R.H.
APPUI RH GENERALISTE
GF 12.13
1 Appui Metier Senior H/F
Description de l'emploi
Sous la responsabilité du Responsable RH, il contribue à la gestion des ressources
Humaines en appui aux managers de l'unité. Il est en lien permanent avec les pôles
RH spécialisés. Il garantit le bon fonctionnement des procédures RH au sein de
l'unité, dans le respect de la démarche Qualité et de la politique de la Direction.
Principales missions :
Dialogue social et Instances représentatives du Personnel.
Recrutement.
Gestion de la mobilité, évaluation et développement des compétences, etc...
Communication RH : portage des processus et politique en appui au management de
l'unité.
Tableaux de reporting.
Suivi du plan de formation.
Profil professionnel
Recherché
Capacités relationnelles et de négociation.
Ecoute.
Sens du service.
Charisme.
Rigueur, Méthode.
Expérience managériale serait appréciée dans le cadre de gestion situations
particulières, négociations.
Compléments
d'information
Emploi à 35 heures temps plein. Choix possible forfait jours.
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
Lieu de travail
620 Av. Marcel Paul LA SEYNE SUR MER
( Var - Provence-Alpes-Côte-d'Azur )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
209
ERDF - GrDF - USR MEDITERRANEE
Pôle CT - Cellule CSP MARSEILLE
Le Patio - 76 Traverse de la Gaye
CS 80066
13406 MARSEILLE CEDEX 09.
Les candidats devront joindre impérativement à leur fiche de mutation ( Modèle 6
)une fiche de situation individuelle résumée C01 ( en Format PDF uniquement ) ainsi
que les coordonnés téléphonique de leur hiérarchie.
Fax. : 04-86-57-87-31
Thibaud MARCHAL
Téléphone : 04-94-10-34-13/06-07-23-66-67
20 mai 2014
Date de première publication : 10 avr. 2014
Date de dernière publication : 7 mai 2014
Ref 14-04974.02
Gr D F
SERVICE GAZ
SERVICE GAZ
Position C
COMPTABILITE GESTION FINANCE
CONTROLE DE GESTION
GF 13.14
1 Contrôleur De Gestion National H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Au sein de la Direction Controlling de GrDF, vous participez aux activités de contrôle
de gestion opérationnel des domaines « Acheminement Livraison » et «
Développement ». Vous produisez ainsi les reportings mensuels pour le management
et conduisez les analyses de coûts et de recettes du domaine, permettant de
proposer des actions d amélioration de la performance. Vous participez à la
construction des feuilles de route et des plans moyen terme du domaine.
Vous contribuez à l animation du cycle de gestion des entités opérationnelles. Vous
êtes ainsi en appui direct du dialogue de gestion entre la Direction Controlling, le
métier national et les entités opérationnelles. Vous participez à l animation de la
filière des contrôleurs de gestion.
Vous faites évoluer les outils et méthodologies du cycle de gestion. Vous participez à
l animation du référentiel de pilotage, du schéma de gestion ainsi qu au portage de
ces éléments auprès des opérationnels. Vous contribuez à la rédaction de la doctrine
de gestion pour les domaines concernés.
Vous contribuez également aux activités de contrôle de gestion de certaines
Directions nationales de GrDF. Vous êtes en appui du dialogue de gestion entre le
national et le management métier et préparez les revues de performance. Vous
conduisez toutes les analyses visant à comprendre la constitution des coûts et
recettes de la Direction.
Vous pouvez également être amené à travailler sur des projets transverses.
Profil professionnel
Recherché
Vous avez une expérience de 3/5 ans dans le domaine gestion et/ou finance, ainsi
que la maîtrise des outils (SAP ) et des méthodes du contrôle de gestion. Vous avez
le sens de l initiative et des responsabilités. Vous disposez de bonnes capacités
d analyse, de synthèse, d organisation et de rigueur. Vous faites preuve de réelles
qualités pédagogiques, d écoute et d animation. Vous aimez le travail en équipe.
La connaissance des activités et des outils informatiques de GrDF serait un atout
supplémentaire.
Compléments
d'information
L emploi est régi par l obligation de protection des informations commercialement
sensibles, par le respect de l'objectivité, de la transparence et de la
210
non-discrimination à l'égard de l'ensemble des utilisateurs du réseau de distribution. A
ce titre, l'emploi veillera à respecter et faire respecter le code de bonne conduite du
distributeur GrDF
Lieu de travail
6 rue Condorcet 75009 PARIS
( Paris - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
[email protected]
scannez votre dossier de candidature en un seul fichier PDF comprenant : Modèle 6
+ C01 actualisée + coordonnées de votre Gestion du Contrat de Travail et de votre
hiérarchie.
En cas d'impossibilité d'envoi mail, envoyez votre candidature par courrier :
Agence CT IDFO - Gestion Collective Service Gaz
Immeuble Jean Monnet - 6ème étage
11 place des Vosges,
92000 Courbevoie
Anne-Marie Beaumont
Téléphone : 01 71 26 26 32
9 juin 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- Prolongation
Date de première publication : 23 avr. 2014
Date de dernière publication : 7 mai 2014
Ref 14-06177.03
ELENGY
ELENGY
TERMINAL METHANIER FOS TONKIN DIVISION MAINTENANCE OPERATIONNELLE
Position C
EXPLOITATION DES OUVRAGES GAZ
INGENIEUR D EXPLOITATION GAZIERE
GF 13.14.15
1 Cadre Maintenance (h/f)
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Au sein de la Division Maintenance Opérationnelle des terminaux méthaniers,
constituée de trois ateliers : Instrumentation, Mécanique, Electricité, et sous la
direction du Chef de Division,
Dans le cadre des missions des terminaux, des contraintes règlementaires internes
et externes en vigueur, des règles de maintenance, vous assisterez le chef de
division, piloterez les activités des ateliers, piloterez les opérations de travaux
individualisés, réaliserez des expertises et études afin de garantir la performance et
l efficacité du procédé et des opérations de maintenance réalisées par les ateliers.
Vous contribuerez également à maintenir un haut niveau de sécurité, à améliorer la
performance des équipements et plus globalement la compétitivité du site.
Vous remplacerez le chef de division en son absence. A ce titre, vous assurerez la
continuité de service en prenant en charge les affaires courantes de la division.
211
Profil professionnel
Recherché
Vous devrez avoir une capacité d organisation de l activité et d animation d équipe
et une solide expertise technique.
- expérience dans le gaz naturel liquéfié souhaitée
- goût pour le travail en équipe et sur le terrain,
- sens de la sécurité et rigueur
- disponibilité importante pour effectuer des remplacements en cas de nécessité
- culture de la performance
Compléments
d'information
CV et lettre de motivation obligatoires.
Elengy est engagée, dans le cadre d'un accord triennal, dans une politique en faveur
de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap
Le titulaire de l emploi est susceptible d être maintenu à son poste en cas de grève
(Application de la décision PRO-0072 du 16/06/2011 )
Application de l accord mesures transitoires spécificité des métiers Tonkin.
Lieu de travail
Fos Tonkin Fos sur Mer
( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
ELENGY
Secrétariat Général - Département RH
11, avenue Michel Ricard
Bâtiment Eole 92276 Bois-Colombes
A l'attention de Mme Houria DRICI
Merci d'adresser votre candidature (demande de mutation et fiche C01) par mail
Adresse email de l'entité
de gestion prenante
[email protected]
PIERRE Thomas
Téléphone : 0442057304 / 0442477687
Mail : [email protected]
21 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- adresse
- prolongation de 2 semaines
Ref 14-07183.01
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
Division Production & Ingenierie Hydraulique
UP ALPES
Groupe de Maintenance Hydraulique (GMH)
Equipe d'Intervention Mécanique Vanoise
Site de Salins
Position D
MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE
CHARGE INTERVENTION ET/OU SURVEILLANCE M
GF 13
212
1 Coordonnateur Maintenance Mécanique H/f
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
L'Equipe d'Intervention Vanoise, site de Salins, fait partie du Groupe de Maintenance
Hydraulique Alpes, qui intervient dans les centrales hydroélectriques de l'Unité de
Production Alpes.
Au sein de l'E.I.M. et dans le cadre des règles de fonctionnement et des procédures
techniques, des règles en matière de Sécurité et de Sûreté, l'emploi assiste le Chef
d'EIM dans ses missions d'encadrement et d'animation de l'équipe, assure la
planification à court terme et la coordination des opérations de maintenance, contrôle
l'avancement des chantiers de maintenance, afin de contribuer à l'optimisation de la
maintenance mécanique des installations hydroélectriques de l'Unité dans le respect
des règles de Sécurité, de Sûreté, d'Environnement et de Qualité.
Profil professionnel
Recherché
Formation souhaitée en mécanique générale avec compétences reconnues en
hydraulique
Maîtrise de l'informatique indispensable (WORD, EXCEL)
Aptitudes au management.
Capacités à travailler en équipe et à piloter des projets transverses.
Compléments
d'information
L'emploi intervient sur tout le territoire d'intervention de son équipe.
AIL ou logement EDF selon disponibilité du parc logement.
Majoration résidentielle 24 %, 25 % de janvier à mars et de juin à septembre.
Chaque candidat veillera à préciser sur la demande de mutation, accompagnée de la
fiche C01, le nom et les coordonnées de l'unité gestionnaire de son contrat de travail.
Lieu de travail
EDF EIM VANOISE
Site de Salins
Route de Ponserand
73600 SALINS LES THERMES
( Savoie - Rhône-Alpes )
Type de services
Actifs - Taux : 30 %
Envoi des candidatures
EDF-DSP CSP RH TOULOUSE
AGENCE REGIONALE ACTHYIN
Pôle GCT DPIH 2
5 rue Claude Marie Perroud
TSA 40003
31096 TOULOUSE CEDEX 1
Adresse email de l'entité
de gestion prenante
[email protected]
François VALLEE
Téléphone : 07 85 54 47 83
Mail : franç[email protected]
Ref 14-07182.01
28 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
Division Production & Ingenierie Hydraulique
UP ALPES
GROUPE D'EXPLOITATION HYDRAULIQUE SAVOIE MONT BLANC
ETAT-MAJOR
Position C
AUDIT QHSE
CHARGE PREVENTION GESTION DE RISQUES HSE
213
GF 13.14
1 Ingenieur 2 H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Dans le cadre du contrat de gestion du GEH Savoie Mont Blanc, la mission de
l'Ingénieur Performance-Production est de contribuer à améliorer la performance
dans les domaines de la sûreté hydraulique et de l'environnement en :
- pilotant ces domaines d'activité (animation, suivi de plans d'action, processus)et les
dossiers techniques/affaires à forts enjeux,
- assurant l'appui technique aux groupements d'usines,
- apportant un appui au Chef de Pôle dans la maitrise des risques
Sûreté/Environnement,
- assurant le déploiement de nouvelles démarches,
- animant les retours d'expériences dans son domaine d'activité avec les équipes
opérationnelles,
- assurant la gestion du fond documentaire du processus Sûreté/Environnement
- coordonnant l'activité de plusieurs assistants.
Il est membre des réseaux sûreté et environnement de l'Unité et anime les réseaux
correspondants au sein du GEH.
Profil professionnel
Recherché
Bonne connaissance en exploitation des aménagements hydroélectriques.
Sens de l'autonomie, capacité d'adaptation à différents interlocuteurs et
environnements techniques.
Esprit d'analyse et de synthèse.
Sensibilité particulière en matière de Santé, Sécurité au Travail et Sûreté hydraulique.
Compléments
d'information
Majoration résidentielle saisonnière 25 % de janvier à mars.
Poste sans astreinte.
AIL
ATTENTION :
- Ne pas envoyer les candidatures au nom de la personne à contacter mais à EDF
DSP CSP RH Toulouse
- Sur la demande de mutation, bien renseigner la partie "personne à contacter pour
convocations éventuelles".
- Pour les candidatures externes à UP Alpes, merci de préciser sur la demande de
mutation les coordonnées (nom + téléphone) de l'Unité en charge du contrat de
travail.
Lieu de travail
675 chemin de la Charrette - 73200 ALBERTVILLE
( Savoie - Rhône-Alpes )
Type de services
Actifs - Taux : 20 %
Envoi des candidatures
EDF DSP CSP RH TOULOUSE
Agence Régionale ACTHYIN
Pôle GCT DPIH 2
5 rue Claude Marie Perroud
TSA 40003
31096 Toulouse Cedex 1
Adresse email de l'entité
de gestion prenante
[email protected]
Emmanuel AUBOURG
Téléphone : 04.79.10.05.34
Fax : 04.79.10.05.22
21 mai 2014
Ref 14-06324.02
214
Date de première publication : 24 avr. 2014
Date de dernière publication : 7 mai 2014
EDF
Commerce Optim Trading S E I
Direction CRC Part Ouest
CRC de Rennes
Management et organisation
Position C
COMMERCIAL ET CLIENTELE
MANAGER COMMERCIAL
GF 13
1 Manager De Ressources Senior En Crc H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre de la politique commerciale d'EDF sur le marché des Particuliers, dans
un contexte concurrentiel ouvert, l'emploi assure au sein du Centre de Relation Client
(CRC) :
- la négociation et la contractualisation des ressources du CRC sur les différentes
activités, en fonction des besoins exprimés dans le plan de production régional. Il
travaille en étroite collaboration avec le Pôle pilotage temps réel de sa Direction.
- l'animation d'une équipe composée d'Assistants organisation,
- des activités de pilotage d'actions relatives aux processus clients,
- en l'absence du Responsable de CRC ou par délégation, le fonctionnement courant
du CRC,
afin de garantir la mise à disposition des Conseillers client et de contribuer à la
planification des ressources et à l'optimisation du fonctionnement du CRC, à la
satisfaction et à la fidélisation de la clientèle et à l'atteinte des objectifs commerciaux
de sa Direction.
L'emploi peut être amené à réaliser des analyses, des études, à conduire des
missions transverses pour le compte du Responsable du CRC.
L'emploi est rattaché hiérarchiquement au Responsable du CRC. Il fait partie de
l'équipe d'encadrement du CRC.
Les Centres de Relation Clients d'EDF Commerce ont obtenu en décembre 2011 le
Label de Responsabilité Sociale - décerné par les pouvoirs publics, les
confédérations syndicales et les représentants de la profession - attestant la qualité
des pratiques sociales, managériales et des conditions d'exercice des métiers de la
relation client.
Profil professionnel
Recherché
L'évolution dans un univers concurrentiel vous motive et vous disposez des
compétences et qualités nécessaires pour assumer vos fonctions au regard de cet
enjeu majeur pour l'entreprise : organisation, sens de la négociation, alliés à des
capacités d'anticipation et de réaction. Une expérience dans le domaine commercial
et/ou clientèle est un atout.
Compléments
d'information
Un déménagement du site est prévu, courant juin 2014, au 3, avenue de Belle
Fontaine à Cesson Sévigné.
Lieu de travail
5, allée Ermengarde d'Anjou RENNES
( Ille-et-Vilaine - Bretagne )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] (avec
copie à [email protected] + l'interlocuteur ci-dessous) en précisant en objet :
DCOuest + numéro d'annonce.
Sinon par courrier postal (utiliser un seul canal) :
EDF - DSP CSP RH
Agence Régionale RH Ouest
Pôle GCT DC
Equipe DC Ouest
65 rue de la Perverie
BP 42408
44324 NANTES Cedex 3
215
Joindre impérativement la demande de mutation signée, votre fiche C01 et les
coordonnées de votre hiérarchie.
Magali BERNARD
Téléphone : 02 23 23 02 27 ou 06 69 04 64 52
16 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- Date de forclusion reportée au 16/05/2014
Ref 14-07172.01
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
Commerce Optim Trading S E I
COMMERCE
Direction Grands Comptes
Direction Grands Comptes
Département Relation Clients Grands Comptes
Position D
COMMERCIAL ET CLIENTELE
MANAGER COMMERCIAL
GF 13
1 Responsable D'equipe H/f
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Au sein de la Direction Grands Comptes, le Département Relation Clients Grands
Comptes a pour missions de :
- Assurer l accueil téléphonique des clients ;
- Traiter les demandes de manière efficace et normée pour satisfaire les clients ;
- Détecter des opportunités de vente d offres électricité, gaz, services
d éco-efficacité énergétique et services de gestion.
Six équipes situées dans les régions RAA et Nord-Ouest portent les enjeux de la
Relation Clients Grands Comptes.
Vous êtes Responsable d'une des deux équipes situées à Lyon et votre
responsabilité s'exerce au travers des rôles et activités suivants :
- Manager au quotidien une équipe d une douzaine de conseillers commerciaux ;
- Contribuer à leur montée en compétence en identifiant les axes de progrès et en
proposant des actions de formation adaptées ;
- Assurer le suivi, le pilotage et le contrôle des activités de vos collaborateurs ;
- Contribuer à la définition et à l'atteinte des objectifs de votre équipe ;
- Participer aux différents réseaux métiers ;
- Participer aux projets transverses du Département ;
- Travailler en étroite collaboration avec les autres chefs d'équipes dans un esprit de
confiance et de solidarité.
Vous êtes l'interlocuteur privilégié des chefs de départements de vente.
Profil professionnel
Recherché
- Autonomie, dynamisme, rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe ;
- Esprit d'analyse et de synthèse ;
- Capacité à animer une équipe et à mobiliser les compétences ;
- Ecoute, compréhension des autres et capacités d'argumentation ;
- Solides connaissances de la politique commerciale et des offres du marché
Entreprises et Pro.
Compléments
d'information
Vous maîtrisez les applications bureautiques (Lotus Notes, Word, Excel, Powerpoint)
et les outils de relation clients du système d'information d'EDF Entreprises.
216
Lieu de travail
EDF COMMERCE - DGC - Département Relation Clients Grands Comptes - 196
avenue Thiers - 69461 LYON CEDEX 06
( Rhône - Rhône-Alpes )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - DSP - CSP RH - Agence Régionale RH Ouest
65 rue de la Perverie
BP 42408
44324 NANTES CEDEX 3
Dans tous les cas, veuillez joindre votre fiche C01 et mentionner les coordonnées de
votre manager, ainsi que celles de votre Gestionnaire du Contrat de Travail.
Fax : 02.40.67.42.79
Maxime CAPDEVILA
Téléphone : 04.69.65.62.28
Ref 14-07170.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
Division Production & Ingenierie Hydraulique
UNITE DE PRODUCTION SUD-OUEST
GEH TARN-AGOUT
GROUPEMENT D'USINES DE BRASSAC
Position C
EXPLOITATION CONDUITE HYDRAULIQUE
MPL EXPLOITATION CONDUITE HYDRAULIQUE
GF 13.14.15
1 Chef De Groupement H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Dans le cadre des consignes générales d'exploitation des installations hydrauliques,
des objectifs du contrat d'équipe et des moyens alloués, le titulaire de l'emploi pilote ,
anime et contrôle le fonctionnement du groupement d'usines de BRASSAC. Il anime
une équipe d'une vingtaine de personnes qui exploitent un Groupement d'Usines de
125 MW au total. Il développe les compétences et la cohésion sociale au sein de son
équipe, afin de contribuer à l'amélioration de la performance et de la fiabilité de l'outil
de production, de la sûreté hydraulique, de la prévention sécurité des personnes et de
la protection de l'environnement.
Le titulaire de l'emploi est membre du Collège de Direction du GEH.
Compléments
d'information
L'emploi est soumis à la contrainte hydraulique et assure une astreinte de soutien.
Taux de services actifs additionnel de 20% dans le cadre de l'astreinte portant le taux
à 48%.
Lieu de travail
Quai de la Fourtournarie BRASSAC 81260
( Tarn - Midi-Pyrénées )
Type de services
Actifs - Taux : 28 %
Envoi des candidatures
Merci d'adresser votre candidature à l'adresse mail suivante:
[email protected] ( possibilité de demander
un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie).
Si vous n'avez pas de boîte mail:
EDF DSP-CSP/RH-GCT-Agence ACTHYIN
5 Rue Claude Marie Perroud
TSA 40003
31096 TOULOUSE CEDEX 01
217
Merci de joindre votre fiche C01 et mentionner les coordonnées de votre manager,
ainsi que celles de votre Gestionnaire de Contrat de Travail.
Astreinte de
Soutien
M.Henri MESPLOU
Téléphone : 05.63.48.87.01
Ref 14-07165.01
28 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
Unité d'Ingenierie d'Exploitation
GROUPE SYSTEME INFO NUCLEAIRE
Position C
INSTALLATION GENERALE
CHARGE D'INGENIERIE INSTALLATION GENERAL
GF 13
1 Charge D'affaires H/F
Description de l'emploi
Au sein du programme de rénovation du Système D Information du Nucléaire (SdIN), le
titulaire participe aux activités métiers en relation avec les unités de la DPN.
Dans le cadre de cette mission vous contribuez à la mise en uvre du nouveau
système d information de gestion des activités techniques et à son accompagnement
sur l ensemble des unités de la DPN au sein d une équipe d experts métier qui
travaillent étroitement avec des équipes informatiques
Vos responsabilités seront notamment les suivantes
Analyser les demandes d évolutions émanant des métiers de la DPN, et préparer
les évolutions de la solution
conseiller les Chefs de Projet Métiers dans le domaine de compétence de la
maintenance
accompagner l appropriation de la solution par les futurs utilisateurs
Profil professionnel
Recherché
Très bonne connaissance des processus d exploitation d une unité de production
Expérience dans le domaine de la fiabilité et de la maintenance des sites nucléaires
Maîtrise de l anglais oral et écrit
Compléments
d'information
Emploi à 35 heures
Lieu de travail
SITE CHATOU
Ile des Impressionnistes - 6 quai Watier, 78401 CHATOU
( Yvelines - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - DSP - CSP RH - Agence RH DPN - 90 avenue de Cean
Immeuble FLORAL II
CS 11136
76175 ROUEN CEDEX
A l'attention de M.Denis JENNEQUIN. Merci d'adresser votre formulaire demande de
mutation avec une C01 actualisée
- par voie postale OU
- par mail à l'adresse
suivante:DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-UNIE-EMDPN/F/EDF/FR
Transmettre également un exemplaire de votre demande de mutation à votre
hiérarchique.
218
Philippe BONTEMPS
Téléphone : 01 30 87 82 80
Fax : 01 30 87 80 17
Mail : [email protected]
Ref 14-07141.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE
CTRE NAT EQUIPEMENT NUCLEAIRE
DIRECTION
Mission Achats
3051-01-10
Position C
GESTION DE PROJET TECHNIQUE DEVELOPPEMENT
CHARGE D'INGENIERIE DE PROJET TECHNIQUE
GF 13
1 Cadre Achats H/F
Description de l'emploi
Le Centre National d'Equipement Nucléaire : Ingénierie de conception et de réalisation
de nouveaux réacteurs nucléaires de production d'électricité de 3ième génération
(EPR de Flamanville, Hinkley Point, Penly, offres internationales, nouveaux modèles).
Le titulaire de l'emploi sera en charge de :
- Coordonner les activités opérationnelles de la mission achats,
- Mettre en place un processus de pilotage des AT-3F depuis la sécurisation des
besoins en passant par la vérification de la bonne conformité des étapes aux règles
des achats dans le cadre du budget autorisé,
- Mettre en place un reporting de suivi du réalisé en heures et en à pas mensuel, en
coordination avec la mission gestion et les équipes contrôles des coûts des projets,
- Contribuer à l'enquête d'ingénierie (phases prévisionnelles : PMT - reprévisions) en
lien avec la mission gestion et les équipes contrôles des coûts des projets,
- Sécuriser et mettre en oeuvre les actions relatives au système de management du
domaine (SUP1),
- Manager les ressources de la mission achats
Le Cadre de la mission achats rapportera au contrôleur de gestion de l'unité et lui sera
rattaché hiérarchiquement.
Lieu de travail
97 AVENUE PIERRE BROSSOLETTE 92542 MONTROUGE
( Hauts-de-Seine - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à
l'adresse mail suivante sans doublon courrier :
ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR
(possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie)
Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail :
219
EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN
Equipe Gestion Collective - 5ème Etage
2 Rue Michel Faraday
93285 ST DENIS CEDEX
BARDET Anne
Téléphone : 01.84.22.51.39
Ref 14-07140.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE
CTRE NAT EQUIPEMENT NUCLEAIRE
AMENAGEMENT FLAMANVILLE 3
EPR-Flamanville Lot Elec
3051.61.05
Position C
ELECTRICITE COURANTS FORTS
CHARGE D'INGENIERIE ELECTRICITE COURANTS
GF 13
1 Ingénieur De Section Electricité N2 H/F
Description de l'emploi
Le C.N.E.N. (Centre National d'Equipement Nucléaire), unité d'environ 1000
collaborateurs, contribue, aux côtés des cinq autres unités de la Division Ingénierie
Nucléaire, au renouveau du nucléaire en France et à l'international. Le CNEN,
responsable de la conception et de la réalisation des EPR, assure la maîtrise
opérationnelle du projet EPR (European Pressurized water Reactor) situé à
FLAMANVILLE (Manche).
Le titulaire de l'emploi est en charge de:
- Appréhender les aspects techniques, contractuels, documentaires et financiers des
dossiers dont vous avez la responsabilité,
- Pour garantir les délais de réalisation, planifier l intervention en relation avec
l équipe projet du CNEN, le site et l entreprise,
- Préparer la venue des prestataires qui réaliseront les travaux (réunion de
présentation des travaux et de la planification, examen des plans de qualité incluant
la définition des actions de surveillance et de prévention des risques ),
- Organiser la surveillance des activités réalisées par les entreprises et peut rédiger
des programmes de surveillance. Il s assure du respect des règles de sécurité.
réaliser la surveillance des activités menées par les entreprises pour s assurer de la
qualité des travaux,
- Identifier les écarts, émettre des préconisations et traiter ces écarts constatés
relevant de diverses domaines (techniques, environnement, sécurité, ).
Profil professionnel
Recherché
De formation technique en électricité, titulaire d une licence ou équivalent ou justifiant
d une expérience significative dans le domaine du nucléaire, vous souhaitez vous
investir pleinement dans un projet phare du Groupe EDF
Compléments
d'information
Mobilité encouragée Mippe
220
Lieu de travail
Site de Flamanville 50340 FLAMANVILLE
( Manche - Basse-Normandie )
Type de services
Actifs - Taux : 35 %
Envoi des candidatures
Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à
l'adresse mail suivante sans doublon courrier :
ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR
(possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie)
Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail :
EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN
Equipe Gestion Collective - 5ème Etage
2 Rue Michel Faraday
93285 ST DENIS CEDEX
MENAGER Antoine
Téléphone : 02.33.78.58.01
Ref 14-07139.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE
CTRE NAT EQUIPEMENT NUCLEAIRE
Sce Conception Systèmes Elémentaires
Systèmes Fluides
3051-56-04
Position C
FONCTIONNEMENT QUALITE TECHNIQUE
CHARGE D'INGENIERIE FONCTIONNEMENT QUALI
GF 13
1 Ingénieur Chargé D'affaires H/F
Description de l'emploi
Le service Conception Systèmes Elémentaires du CNEN constitue le pôle de
référence du CNEN pour la maîtrise des exigences de conception des systèmes
électro-mécaniques de l îlot nucléaire des projets EPR et le pilotage des études
détaillées qui s y rapportent, réalisées au sein du CNEN, de Sofinel ou d AREVA. Il
est composé d une soixantaine de personnes, et de 5 groupes spécialisés dans leurs
domaines de compétences des systèmes (systèmes fluides, ventilation, effluents,
servitudes, spécifications de contrôle-commande et simulation).
Le poste proposé est rattaché au groupe TEC (Systèmes Effluents) d une dizaine de
personnes.
Profil professionnel
Recherché
L emploi assure le pilotage des activités relatives à la conception des systèmes
d échantillonnage REN-RES dans le cadre du projet EPR FA3 en France. L activité
comprend l établissement des spécifications techniques pour la réalisation des études
détaillées, la surveillance ou la réalisation des études de conception pour ces
systèmes, la réalisation et le suivi de la démonstration de sureté auprès des Autorités
de Sureté des pays concernés, le pilotage des interfaces, la réalisation et le suivi des
modifications.
L ingénieur système est aussi responsable de la réalisation et de l instruction de la
documentation d essais périodiques et pourra être amené à participer, dans le cadre
des activités EPR FA3 au suivi du déroulement des essais sur site en appui à
l Aménagement de Flamanville.
Compléments
d'information
Le poste fait appel à des compétences transverses dans le domaine du
fonctionnement général, de la sûreté, du contrôle d activité, de la mécanique des
221
fluides, et des spécifications de contrôle commande. Il requiert de bonnes qualités de
pilotage d affaires afin d assurer la maîtrise du bon avancement des activités et la
gestion des interfaces au sein du CNEN et/ou avec les fournisseurs.
Des bonnes qualités rédactionnelles, en français et en anglais, sont indispensables
pour la réalisation des activités de pilotage et d interfaces avec les différents
correspondants.
Lieu de travail
EDF
CNEN
97 AVENUE PIERRE BROSSOLETTE
92542 MONTROUGE
( Hauts-de-Seine - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à
l'adresse mail suivante sans doublon courrier :
ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR
(possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie)
Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail :
EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN
Equipe Gestion Collective - 5ème Etage
2 Rue Michel Faraday
93285 ST DENIS CEDEX
WEBER Olivier
Téléphone : 01.84.22.65.00
Ref 14-07128.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
D R H Groupe
Competence et Performance Sociale
Pôle Compétences
Pôle Marque Employeur et Recrutement
Position C
COMMUNICATION
CHARGE DE COMMUNICATION
GF 13
1 Chargé(e) De Communication Et Digital H/F
Description de l'emploi
Au sein de la Direction Emploi et Développement des Salariés, le Pôle Marque
Employeur et Recrutement est responsable du pilotage des recrutements de niveau
cadre et maîtrise et, pour ce faire, du développement d'une marque employeur
permettant à EDF d'être attractif auprès de ses publics cible dans le domaine du
recrutement.
Les principales missions de l'emploi sont :
- Il a la responsabilité de l'environnement digital Marque Employeur.
- Il gère et anime les outils digitaux.
- Il administre les comptes et pages marque employeur d'EDF sur les réseaux
sociaux (LinkedIn,Viadeo,Twitter.
- Il pilote les réponses aux demandes et questions des candidats et internautes
arrivant via ces différents canaux.
222
- Il participe à la conception des plans médias associés aux campagnes de
recrutement.
- Il publie les offres d'emploi sélectionnées sur les sites emploi partenaires et en
assure le suivi.
- Il est responsable des outils statistiques permettant d'objectiver les résultats des
actions menées sur les différents canaux.
- Il est le correspondant informatique du Pôle Marque Employeur et Recrutements
Profil professionnel
Recherché
- La connaissance des outils digitaux est indispensable.
- Compte tenu de l'aspect opérationnel et quotidien de l'activité, la capacité à partager
les informations et à communiquer est primordiale.
- Sens du client, adaptabilité et rigueur sont également nécessaires.
Lieu de travail
45,Rue Kleber LEVALLOIS PERRET
( Hauts-de-Seine - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
DRH GROUPE - POLE RH SIEGE
Brigitte HERLAUT
45, rue Kléber
92300 LEVALLOIS PERRET
Constance WILTZER
Téléphone : 01.82.24.85.04
Ref 14-07126.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV APPUI INDUSTRIEL PROD
Direction de la DAIP
CENTRE DE COMPETENCES CONSULTANCE
POLE MARSEILLE
Position C
AUDIT QHSE
AUDITEUR
GF 13.14.15
1 Consultant Interne H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
L'emploi doit :
- répondre à des demandes de prestations en :
. réalisant l'analyse de la demande,
. élaborant le dispositif d'intervention adapté,
. rédigeant le cahier des charges de la prestation,
. réalisant l'intervention,
. capitalisant sur les outils et méthodes utilisés, de même que sur le déroulement de
la prestation,
- dans les domaines suivants :
. diagnostics socio organisationnels et définition d'axes de progrès,
. optimisation des performances des organisations,
. accompagnement du changement.
Profil professionnel
Recherché
Formation souhaitée du type ingénieur, école de commerce, DESS ou Master
sciences humaines, management, gestion des entreprises
Expérience de MPL appréciée
Curiosité et créativité
223
Réactivité et disponibilité
Qualités relationnelles, goût du travail en équipe
Capacité à piloter une mission et donc une équipe d'intervenants
Capacité d'animation de collectifs, d'analyse et de synthèse, d'adaptation à des
contextes et situations de travail diversifiées, d'ouverture et de hauteur de vue
Maîtrise de l'expression écrite et orale et des outils excel et powerpoint
Compléments
d'information
Emploi caractérisé par de nombreux déplacements sur l'ensemble du territoire.
Le Centre de Compétences Consultance répond à des demandes de prestations
d'appui et de conseil auprès des unités et des directions des Divisions de la DPI dans
les domaines de l'organisation et du management.
Ces prestations s'effectuent à la demande de commanditaires dont les
positionnements et rattachements peuvent être variés (Direction de Division, Direction
d'Unité, Management Deuxième ligne, Chef de Mission).
Elles répondent à des besoins d'amélioration de la performance des organisations ou
d'accompagnement dans la conduite des changements.
Elles visent à :
- identifier des leviers d'amélioration
- aider à élaborer et/ou mettre en oeuvre des démarches de changements et des
plans d'actions de progrès.
Un dispositif de professionnalisation des consultants internes est développé au sein
du Centre de Compétences Consultance et de chaque équipe.
Lieu de travail
9 avenue Viton - MARSEILLE
( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Les candidatures sont à adresser, accompagnées d'une fiche C01 récente, à :
EDF- DSP - CSP RH
Agence RH ACTHYIN - Pôle ACTHYIN GCT DAIP
Le Leeds -253 boulevard de Leeds
TSA 71091
59777 EURALILLE CEDEX
Fax : 0811.370.129
Adresse email de l'entité
de gestion prenante
[email protected]
Marie-Thérèse BERTHON
Téléphone : 04 88 56 62 60
Fax : 06 65 68 05 72
Mail : [email protected]
Corinne GAROFF-MERCIER
Téléphone : 01 43 69 32 58
28 mai 2014
Date de première publication : 17 avr. 2014
Date de dernière publication : 7 mai 2014
Ref 14-05655.02
ERDF
SERVICE COMMUN
UCF ALSACE FRANCHE-COMTE
AGENCE TECHNIQUE CLIENTELE
Position C
CLIENTS FOURNISSEURS
MPL CLIENTS FOURNISSEURS
GF 13.14.15
1 Chef D'agence C (h/f)
VACANCE EVENTUELLE
224
Description de l'emploi
Dans le cadre des politiques nationales et locales, des règles de sécurité et des
orientations de l'Unité, le titulaire de l'emploi pilote l'Agence Technique Clientèle
Alsace de l'Unité Clients et Fournisseurs Alsace Franche Comté composée de 2 sites
de Techniciens Clientèle (environ 50 agents) réalisant l'ensemble des Petites
Interventions Electricité et Gaz sur l'ensemble de la Franche-Comté.
Il veille à la performance des activités dans le respect des délais et dans le cadre de
son contrat d'agence et contribue à la gestion prévisionnelle des emplois et des
compétences de son Agence.
Il veille à développer la transversalité et la solidarité entre les différents sites et avec
l'Agence Technique Clientèle Franche Comté et peut être missionné sur des dossiers
transverses.
Par son engagement au quotidien et son exemplarité, il est un élément moteur de la
prévention et de la démarche Excellence Opérationnelle.
Profil professionnel
Recherché
Une 1ère expérience managériale réussie est souhaitée ainsi que des connaissances
dans le Domaine Technique Clientèle.
Autonomie, rigueur, sens du client, goût du contact et respect du collectif sont des
qualités requises pour cet emploi.
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
Des déplacements sont à prévoir sur le périmètre de la région Est.
Temps de travail : 35 heures
Lieu de travail
- 2 rue de l'Ill - ILLZACH
( Haut-Rhin - Alsace )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
1 exemplaire par la voie hiérarchique + 1 exemplaire adressé directement soit par mail
:
[email protected]
soit par courrier :
UNITE SERVICE ET LOGISTIQUE EST
Agence Régionale Contrat de Travail Etudes RH
Allée Philippe Lebon - BP80428
57954 MONTIGNY LES METZ CEDEX
Les candidats sont priés de joindre à leur fiche de mutation Modèle 6 une fiche
individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées de leur hiérarchie.
Hervé DELANEY
Téléphone : 06 08 87 53 70
Mail : [email protected]
Thierry BRAULT
Téléphone : 03 81 90 62 02
Mail : [email protected]
23 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- PROLONGATION DE L'ANNONCE
Ref 14-07095.01
EDF
Date de première publication : 7 mai 2014
Deregulé France Autre
Direction Optimisation Amont/Aval et Trading
DIRECTION OPTIMISATION AMONT/AVAL et TRADING
CENTRE OPERATIONNEL PRODUCTION MARCHES
225
GESTION PORTEFEUILLE MARCHES
Gestion du Portefeuille
Position C
OPTIMISATION TRADING NEGOCIATION
INGENIEUR DE RECHERCHE EN OPTIMISATION T
GF 13
1 Ingenieur H/F
Description de l'emploi
La Direction Optimisation Amont/Aval & Trading (DOAAT) est responsable de la
gestion de l'équilibre offre-demande électricité d'EDF en France, c est à dire de
l équilibre entre les activités de production et de commercialisation.
L'optimisation consiste à effectuer des arbitrages économiques entre les ressources
disponibles (moyens de production, achats sur les marchés) pour satisfaire les
engagements de fourniture d'EDF auprès de ses clients, tout en maîtrisant les risques
liés aux aléas de production, de consommation ou de marché et leurs conséquences
financières.
Au sein de la DOAAT, le Service Gestion de Portefeuille et Marchés (GPM, entité du
COPM Centre Opérationnel Production Marchés), composé d'une trentaine de
personnes, a pour mission principale d optimiser le portefeuille EDF sur l horizon
moyen terme (du mois M+1 à l année N+3).
Au sein de GPM, l équipe Gestion de Portefeuille Moyen Terme (10 personnes) est
principalement chargée de :
- Etablir une vision prévisionnelle du portefeuille d actifs d EDF (productions
nucléaire, thermique, hydraulique ; consommation des clients ; contrats à long terme),
en lien avec la DPI et la DCO ;
- Elaborer et proposer une stratégie de gestion du portefeuille (achats/ventes
d'électricité et de combustibles fossiles) sous contrainte du respect de la politique des
risques
- Conduire des travaux de modélisation du portefeuille d actifs dans les outils
d optimisation.
Profil professionnel
Recherché
Le titulaire de l emploi devra posséder des qualités d analyse et de synthèse, faire
preuve d autonomie, de rigueur et de réactivité.
Quel que soit le profil du (de la) candidat(e), l acquisition des compétences propres
au métier d optimiseur est assurée au travers d un cursus de formation au sein de
l équipe.
La pratique de l anglais est nécessaire à la tenue de l emploi.
Compléments
d'information
L emploi offre de larges perspectives d évolution au sein de la DOAAT ou dans le
Groupe EDF. Pour plus d informations sur les métiers de la DOAAT :
http://doaat.edf.fr (intranet DOAAT).
Lieu de travail
1 Place PLEYEL SAINT DENIS (93)
( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Madame Sylvie SANTOS
EDF - DSP - CSP RH - AGENCE RH Fonctions Centrales
5, Esplanade Charles de Gaulle
92733 NANTERRE
Mail: DSP-CSPRH-GCCT-NANTERRE/F/EDF/FR
(Merci de joindre une C 01 actualisée et de nous transmettre l'avis hiérarchique avant
la date de forclusion)
FORMSTECHER BENEDICTE
Téléphone : 01 43 69 07 91
MARTIN Valéry
Téléphone : 01 43 69 22 73
Mail :
ou FICHTER Pierre
01 43 69 20 98
21 mai 2014
226
Ref 14-07082.01
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
Commerce Optim Trading S E I
COMMERCE
Marché Particuliers
Direction des Opérations Multi Canal
Position C
COMMERCIAL ET CLIENTELE
EXPERT PROCESSUS ET METIERS
GF 13
1 Expert Senior H/F
Description de l'emploi
L emploi se situe au sein du Pôle Animation Transverse Réclamations (ATR),
rattaché au Département Processus Client de la Direction des Opérations Multi canal.
Le Pôle ATR est responsable du processus de traitement de la réclamation du client
particulier ; assure l'interface avec la Direction Marketing et plus particulièrement sur
les dimensions relatives à la politique de Relation client (exemple : Engagements
EDF & Moi) et digitales ; anime la filière expertise et appuie le département sur les
dossiers transverses.
Les travaux et dossiers confiés à l emploi contribuent à la fois à piloter le processus
Traitement des Réclamations et à développer la démarche relationnelle.
En ce qui concerne le processus traitement des réclamations : il s'agit de travailler
avec le binôme déjà en place constitué du PNP (Pilote nationale de Processus) et de
l'expert senior sur des problématiques d'analyse telles que la boucle de retour,
l'optimisation du processus, l'organisation du traitement de la réclamation
(amélioration continue du délai et de la qualité de la réponse fournie au client) ou la
sécurisation des SI/outils associés.
En ce qui concerne la démarche relationnelle : il s'agit de veiller à son développement
et pour cela veiller quel que soit le canal à la cohérence du discours apporté au client.
L'emploi est amené à travailler, entre autres, avec l'ensemble des compétences de la
Direction des Opérations MTC pour y aborder les questions relatives aux autres
processus clients à la performance, au modèle d'activité et aux SI. Il sera également
amené à travailler avec l'ensemble des canaux (Direction des CRC notamment) mais
également avec les interlocuteurs au sein de la Direction marketing ou de la DRECS.
Profil professionnel
Recherché
- Organisation, rigueur et analyse nécessaires dans le pilotage d'un processus.
- Qualité rédactionnelle et de synthèse et capacité et intérêt à produire des dossiers
destinés à un Top Management.
- Curiosité intellectuelle pour la compréhension du SI.
- Qualité relationnelle et capacités d'écoute nécessaire dans l'animation de réseau et
le travail en mode projet.
- Connaissance et expérience dans le domaine de la relation client marché de masse.
Compléments
d'information
Déplacements ponctuels en région (1 par mois en moyenne).
Lieu de travail
Tour EDF - 20 place de la Défense
92800 PUTEAUX
( Hauts-de-Seine - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - CSP RH - Agence Régionale Direction Commerce
65 rue de la Perverie
BP 42408
44324 NANTES CEDEX 03
Fax : 02 40 67 42 79
(merci de joindre à votre demande de mutation "modèle 6", une fiche C01 récente
ainsi que les coordonnées de votre manager et celle de votre gestionnaire du contrat
de travail).
227
Isabel MONTELESCAUT
Téléphone : 06.65.40.36.12
Ref 14-07059.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
C N P E DE CIVAUX
Service Conduite
Position C
EXPLOITATION CONDUITE NUCLEAIRE ET THERM FLAM
APPUI TECHNIQUE A L'EXPLOITATION CONDUIT
GF 13
1 Ingenieur H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre des notes directives du service Conduite et du CNPE, l'emploi
appartient à la "Structure Opérationnelle". A ce titre :
- il est intégré au sein d'une équipe de quart,
- il apporte son expertise au sein de l'équipe à laquelle il appartient,
L'emploi est responsable d'affaires techniques et de dossiers spécifiques Conduite, à
ce titre :
- Il est en relation technique avec les autres services,
- Il réalise des études liés à l'exploitation des systèmes pour le compte de l'ingénierie.
- il contribue à la préparation des activités.
Profil professionnel
Recherché
Le candidat retenu devra avoir une bonne pratique du terrain des installations
nucléaires REP. Il est intégré à un roulement de 3 X 8.
Lieu de travail
CNPE CIVAUX
BP 64
86320 CIVAUX
( Vienne - Poitou-Charentes )
Type de services
Actifs - Taux : 100 %
Envoi des candidatures
EDF - CNPE CIVAUX
DSP RH SO
BP 64
86320 CIVAUX
Stéphane MARTIN
Téléphone : 05 49 83 51 00
Ref 14-07050.01
EDF
Olivier MILLET
Téléphone : 05 49 83 51 03
21 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
PRODUCTION INGENIERIE
Division Production & Ingenierie Hydraulique
UNITE PRODUCTION MEDITERRANEE
GMH EQUIPE CONTROLE MAINTENANCE
228
Position D
MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE
CHARGE INTERVENTION ET/OU SURVEILLANCE M
GF 13
1 Coordonnateur Maintenance H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre des consignes générales de maintenance des ouvrages
hydroélectriques, du projet de site, des plannings d'indisponibilités, de la planification
annuelle et hebdomadaire des interventions, l'emploi :
- pilote les activités de contrôle de protections, la réalisation des essais électriques,
les affaires de maintenance sous-traitées dans le domaines électrique (GE, TGBT) et
les activités de requalificatiuons en appui aux EIM.
- coordonne les diverses affaires en assurant l'allocation des ressources humaines et
matérielles,
- propose des améliorations techniques,
- met en oeuvre la politique des domaines Maintien du Patrimoine et Relations
Industrielles
- accompagne les agents dans leurs travaux opérationnels, afin de contribuer à la
réduction des délais d'intervention sur les ouvrages de l'UP dans le respect des
normes de qualité, de sûreté, de sécurité et de respect de l'environnement.
L'emploi planifie et ajuste en permanence l'organisation des activités au sein de
l'équipe.
Compléments
d'information
poste avec contrainte hydraulique
Lieu de travail
ECM
CHEMIN DU THOR 04220 SAINTE TULLE
( Alpes-de-Haute-Provence - Provence-Alpes-Côte-d'Azur )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF CSP RH
Agence ACTHYIN
Pôle GCT Hydraulique
5 rue Claude Marie Perroud
Zone d'Activité Basso Cambo
31000 TOULOUSE
Fax. 05.67.69.43.45
LLORENS CYRIL
Téléphone : 04 92 70 88 31
Ref 14-07046.01
20 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
Unité d'Ingenierie d'Exploitation
GROUPE MAINTENANCE APPUI AU PARC
Tuyauteries Génie Civil et Réglementation
Position C
MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE
CHARGE D'INGENIERIE MECANIQUE CHAUDRONNE
GF 13
1 Ingenieur Etudes H/F
229
Description de l'emploi
Domaine : Tuyauteries, réglementation des équipements sous pression,
Le titulaire du poste à la responsabilité d établir les doctrines et stratégies de
maintenance du domaine. Il apporte son expertise en temps réel aux CNPE pour
résoudre des problèmes complexes ainsi qu à la Direction de la DPN.
Profil professionnel
Recherché
Ingénieurs de Service Mécanique Chaudronnerie, de Services d Inspection ou de
Services d Ingénierie
Lieu de travail
Site de CAP AMPERE
1, Place Pleyel
93282 SAINT DENIS CEDEX
( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - DSP - CSP RH - Agence RH DPN - 90 avenue de Caen - Immeuble FLORAL II CS 11136 - 76175 ROUEN CEDEX
A l'attention de M.Denis JENNEQUIN. Merci d'adresser votre formulaire demande de
mutation avec une C01 actualisée
- par voie postale OU
- par mail à l'adresse
suivante:DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-UNIE-EMDPN/F/EDF/FR
Transmettre également un exemplaire de votre demande de mutation à votre
hiérarchique.
Hélène BADIA
Téléphone : 01 43 69 33 68
Fax : 01 43 69 30 67
Mail : hélè[email protected]
Ref 14-07041.01
Dominique SAVOLDELLI
Téléphone : 01 43 69 34 30
Fax : 01 43 69 30 67
Mail : [email protected]
20 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
Unité d'Ingenierie d'Exploitation
GROUPE MAINTENANCE APPUI AU PARC
Branche Programme de Maintenance et Optimisation
Position C
GESTION DE PROJET TECHNIQUE DEVELOPPEMENT
CHARGE D'INGENIERIE DE PROJET TECHNIQUE
GF 13
1 Ingenieur Etudes H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre de l Ingénierie Opérationnelle de Production (IOP), l emploi assure la
maîtrise d ouvrage pour l élaboration et la mise à jour de référentiels nationaux de
maintenance préventive à l aide de méthodes d optimisation de la maintenance. Ces
référentiels sont utilisés par les Centrales Nucléaires de Production d Electricité
(CNPE) permettant une exploitation optimale et fiable des installations. L emploi
contribue au déploiement de l AP913.
En étroite relation avec les spécialistes métiers des Unités de la DPI, et les sites de
production, l emploi pilote différentes études d optimisation et de fiabilisation des
installations (bilans composants, réseaux composants). Il contribue également à
l accompagnement de ces évolutions auprès de l autorité de sûreté nucléaire et des
CNPE.
Au sein de l UNIE/GMAP, l emploi est positionné dans la branche Programme de
Maintenance Optimisation (PMO) en charge de la production des programmes de base
de maintenance préventive.
230
Profil professionnel
Recherché
Ingénieur DPN ayant une expérience dans le domaine de la maintenance d installations
de production (conception, intervention, préparation, méthodes, ingénierie).
L emploi nécessite des compétences techniques dans le domaine de la maintenance
des matériels de type robinetterie (notamment des robinets électriques et des
soupapes), et plus généralement dans la maintenance des automatismes, des machines
tournantes, de la chaudronnerie et de l électricité. De plus, l emploi sollicite des
capacités organisationnelles, de communication et de pilotage. Une connaissance
technique des différents types de robinets installés sur CNPE, ainsi que leur mode de
dégradation, est particulièrement nécessaire. En terme de méthodologie AP913,
l emploi nécessite une compétence en élaboration de matrice d intercomparaison et en
analyse de non régression.
Compléments
d'information
L emploi prend l activité au sein du pôle robinetterie de GMAP PMO.
L emploi contribue au pilotage d affaires transverses pour le compte de l Unité.
La prise de poste est envisagée au 01/01/14.
Lieu de travail
Site de CAP AMPERE
1, Place Pleyel
93282 SAINT DENIS CEDEX
( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - DSP - CSP RH - Agence RH DPN - 90 avenue de Caen - Immeuble FLORAL II CS 11136 - 76175 ROUEN CEDEX
A l'attention de M.Denis JENNEQUIN. Merci d'adresser votre formulaire demande de
mutation avec une C01 actualisée
- par voie postale OU
- par mail à l'adresse
suivante:DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-UNIE-EMDPN/F/EDF/FR
Transmettre également un exemplaire de votre demande de mutation à votre
hiérarchique.
astreinte
ROB de
l'ETCN
Jean-Wandrille BERGE
Téléphone : 01 43 69 39 10
Fax : 01 43 69 30 67
Mail : [email protected]
Ref 14-07038.01
Hélène BADIA
Téléphone : 01 43 69 33 68
Fax : 01 43 69 30 67
Mail : hélè[email protected]
20 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
Unité d'Ingenierie d'Exploitation
GROUPE MAINTENANCE APPUI AU PARC
Branche Programme de Maintenance et Optimisation
Position C
GESTION DE PROJET TECHNIQUE DEVELOPPEMENT
CHARGE D'INGENIERIE DE PROJET TECHNIQUE
GF 13
1 Ingenieur Etudes H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre de l Ingénierie Opérationnelle de Production (IOP), l emploi assure la
maîtrise d ouvrage pour l élaboration et la mise à jour de référentiels nationaux de
maintenance préventive à l aide de méthodes d optimisation de la maintenance. Ces
référentiels sont utilisés par les Centrales Nucléaires de Production d Electricité
(CNPE) permettant une exploitation optimale et fiable des installations. L emploi
contribue au déploiement de l AP913.
231
En étroite relation avec les spécialistes métiers des Unités de la DPI, et les sites de
production, l emploi pilote différentes études d optimisation et de fiabilisation des
installations (bilans composants, réseaux composants). Il contribue également à
l accompagnement de ces évolutions auprès de l autorité de sûreté nucléaire et des
CNPE.
Au sein de l UNIE/GMAP, l emploi est positionné dans la branche Programme de
Maintenance Optimisation (PMO) en charge de la production des programmes de base
de maintenance préventive.
Profil professionnel
Recherché
Ingénieur DPN ayant une expérience dans le domaine de la maintenance d installations
de production (conception, intervention, préparation, méthodes, ingénierie).
L emploi nécessite des compétences techniques dans le domaine de la maintenance
des matériels de type machines tournantes, et plus généralement dans la maintenance
des automatismes, de la robinetterie, de la chaudronnerie et de l électricité. De plus,
l emploi sollicite des capacités organisationnelles, de communication et de pilotage.
Une connaissance technique des pompes de sauvegarde est particulièrement
nécessaire.
Une connaissance du traitement des non qualités maintenance exploitation du parc en
exploitation est plus particulièrement recherchée.
Compléments
d'information
L emploi prend l activité au sein du pôle machines tournantes de GMAP PMO.
L emploi contribue au pilotage d affaires transverses pour le compte de l Unité.
La prise de poste est envisagée au 01/01/14.
Lieu de travail
Site de CAP AMPERE
1, Place Pleyel
93282 SAINT DENIS CEDEX
( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - DSP - CSP RH - Agence RH DPN - 90 avenue de Caen - Immeuble FLORAL II CS 11136 - 76175 ROUEN CEDEX
A l'attention de M.Denis JENNEQUIN Merci d'adresser votre formulaire demande de
mutation avec une C01 actualisée
- par voie postale OU
- par mail à l'adresse
suivante:DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-UNIE-EMDPN/F/EDF/FR
Transmettre également un exemplaire de votre demande de mutation à votre
hiérarchique.
Jean-Wandrille BERGE
Téléphone : 01 43 69 39 10
Fax : 01 43 69 30 67
Mail : [email protected]
Ref 14-07037.01
EDF
Hélène BADIA
Téléphone : 01 43 69 33 68
Fax : 01 43 69 30 67
Mail : hélè[email protected]
20 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
Secrétariat Général
Direction des Services Partagés
CSP IT DEVELOPPEMENT ET MAINTENANCE DES APPLICATIONS
6277 CSP IT DEVELOPPEMENT ET MAINTENANCE DES APPLICATIONS
627705 SI APPUI FILIERE RH
62770504 PAIE
Position D
232
SYSTEME D'INFORMATION
ETUDES DEVELOPPEMENT ET INTEGRATION
GF 13
1 Concepteur Fonctionnel H/F
Description de l'emploi
Au sein du Centre de Services Partagés Informatique et Télécommunications IT - Projets
Maintenance (CSP IT PM), l entité support Système d information en Appui à la Filière
RH (SAFIRH) a en charge le développement et la maintenance des applications
Ressources Humaines sur les domaines paie, gestion administratives, emploi-mobilité,
formation, santé, sécurité et portails aux salariés.
Au sein du CSP IT-PM le département entité support Système d information en Appui à
la Filière RH (SAFIRH) est maître d uvre des moyens centraux du Système d'Information
des Ressources Humaines. Au sein de ce département, le groupe PAIE a en charge le
maintien en conditions opérationnelles de l application SPRINT développées autour du
progiciel HR-ACCESS dans un environnement UNIX et des outils DOCUBASE et
COMPUSET (Edition, archivage des documents liées au processus paie (Bulletin de paie,
)).
Au sein du groupe PAIE, le candidat pourra être amené à travailler sur différent
domaine/activité : Concevoir, Mettre en uvre et Entretenir les informations et les
processus automatisés pour le calcul de la PAIE, le calcul de l Intéressement, la
production des déclarations mensuelles et annuelles, la gestion des restitutions, le
mandatement , la gestion du référentiel, etc...
Profil professionnel
Recherché
...Pour cela il sera amené à :
- Conduire les dossiers transverses à plusieurs processus du groupe ou à plusieurs
groupes du Département
- Sans responsabilité managériale directe, animer et coordonner les différents acteurs
internes et externes susceptibles d utiliser les processus placées sous la responsabilité
du groupe PAIE
- Rédiger des dossiers de spécifications fonctionnelles générales et détaillés sous la
direction du Pilote Opérationnel de l Application (POA)
- Réaliser une partie du paramétrage et tests relatifs aux corrections et évolutions des
processus concernés
- Participer à la mise en production des objets réalisés (rédaction des bons de livraison,
rédaction des dossiers d exploitation courante, )
- Suivre en relation avec le POA les opérations cycliques de production, participer
activement à leur amélioration et à la communication relative à cette activité
- Assurer l assistance de niveau 3 (le dernier) en association avec les autres intervenants
- Assurer, si nécessaire, des transferts de connaissance vers de nouveaux intervenants
internes ou externes.
Compléments
d'information
Pour remplir vos missions vous avez :
Une aptitude à piloter, organiser les activités et à gérer les priorités
Une capacité d'analyse et de synthèse
Un bon relationnel, de la curiosité, de l écoute, une bonne capacité de travail en équipe
Le candidat prendra très vite la responsabilité de dossier/processus et tout
particulièrement suivi /mise à jour des évolutions DOCUBASE et la gestion technique des
flux.
Lieu de travail
32 AVENUE PABLO PICASSO
NANTERRE
( Hauts-de-Seine - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Envoi par mail :
DSP-CSPRH-AGENCE-TERTIAIRE-CANDIDATURES-CSP-IT/F/EDF/FR@EDF
Sinon, par courrier : EDF-DSP-CSP RH - AGENCE TERTIAIRE - Pôle GCT CSP IT
Gestion CO
6 place Robert SCHUMAN - bâtiment Eurennepolis - BP43 38040 GRENOBLE Modèle 6 +
233
votre fiche C01 actualisée. Indiquer les coordonnées de votre GCT actuel et de votre
hiérarchie. L'exemplaire de l'avis hiérarchique devra nous parvenir avant la date de
forclusion.
Cédric VALLEE
Téléphone : 01-78-66-77-10
Ref 14-07036.01
20 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
Unité d'Ingenierie d'Exploitation
GROUPE MAINTENANCE APPUI AU PARC
Branche Programme de Maintenance et Optimisation
Position C
GESTION DE PROJET TECHNIQUE DEVELOPPEMENT
CHARGE D'INGENIERIE DE PROJET TECHNIQUE
GF 13
1 Ingenieur Etudes H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre de l Ingénierie Opérationnelle de Production (IOP), l emploi assure la
maîtrise d ouvrage pour l élaboration et la mise à jour de référentiels nationaux de
maintenance préventive à l aide de méthodes d optimisation de la maintenance. Ces
référentiels sont utilisés par les Centrales Nucléaires de Production d Electricité
(CNPE) permettant une exploitation optimale et fiable des installations. L emploi
contribue au déploiement de l AP913.
En étroite relation avec les spécialistes métiers des Unités de la DPI, et les sites de
production, l emploi pilote différentes études d optimisation et de fiabilisation des
installations (bilans composants, réseaux composants). Il contribue également à
l accompagnement de ces évolutions auprès de l autorité de sûreté nucléaire et des
CNPE.
Au sein de l UNIE/GMAP, l emploi est positionné dans la branche Programme de
Maintenance Optimisation (PMO) en charge de la production des programmes de base
de maintenance préventive.
Profil professionnel
Recherché
Ingénieur DPN ayant une expérience dans le domaine de la maintenance d installations
de production (conception, intervention, préparation, méthodes, ingénierie).
L emploi nécessite des compétences techniques dans le domaine de la maintenance
des matériels de type robinetterie (notamment des robinets pneumatiques et des
clapets), et plus généralement dans la maintenance des automatismes, des machines
tournantes, de la chaudronnerie et de l électricité. De plus, l emploi sollicite des
capacités organisationnelles, de communication et de pilotage. Une connaissance
technique des différents types de robinets installés sur CNPE, ainsi que leur mode de
dégradation, est particulièrement nécessaire.
Compléments
d'information
L emploi prend l activité au sein du pôle robinetterie de GMAP PMO
L emploi contribue au pilotage d affaires transverses pour le compte de l Unité,
comme notamment le pilotage d activités au sein du projet MEEI.
La prise de poste est envisagée au 01/01/14.
Lieu de travail
Site de CAP AMPERE
1, Place Pleyel
93282 SAINT DENIS CEDEX
( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
234
EDF - DSP - CSP RH - Agence RH DPN - 90 avenue de Caen - Immeuble FLORAL II
CS 11136 - 76175 ROUEN CEDEX
A l'attention de M.Denis JENNEQUIN Merci d'adresser votre formulaire demande de
mutation avec une C01 actualisée
- par voie postale OU
- par mail à l'adresse
suivante:DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-UNIE-EMDPN/F/EDF/FR
Transmettre également un exemplaire de votre demande de mutation à votre
hiérarchique.
Jean-Wandrille BERGE
Téléphone : 01 43 69 39 10
Fax : 01 43 69 30 67
Ref 14-07032.01
Hélène BADIA
Téléphone : 01 43 69 33 68
Fax : 01 43 69 30 67
Mail : hélè[email protected]
20 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
Unité d'Ingenierie d'Exploitation
GROUPE MAINTENANCE APPUI AU PARC
Branche Programme de Maintenance et Optimisation
Position C
GESTION DE PROJET TECHNIQUE DEVELOPPEMENT
CHARGE D'INGENIERIE DE PROJET TECHNIQUE
GF 13
1 Ingenieur Etudes H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre de l Ingénierie Opérationnelle de Production (IOP), l emploi assure la
maîtrise d ouvrage pour l élaboration et la mise à jour de référentiels nationaux de
maintenance préventive à l aide de méthodes d optimisation de la maintenance. Ces
référentiels sont utilisés par les Centrales Nucléaires de Production d Electricité
(CNPE) permettant une exploitation optimale et fiable des installations. L emploi
contribue au déploiement de l AP913.
En étroite relation avec les spécialistes métiers des Unités de la DPI, et les sites de
production, l emploi pilote différentes études d optimisation et de fiabilisation des
installations (bilans composants, réseaux composants). Il contribue également à
l accompagnement de ces évolutions auprès de l autorité de sûreté nucléaire et des
CNPE.
Au sein de l UNIE/GMAP, l emploi est positionné dans la branche Programme de
Maintenance Optimisation (PMO) en charge de la production des programmes de base
de maintenance préventive.
Profil professionnel
Recherché
Ingénieur DPN ayant une expérience dans le domaine de la maintenance d installations
de production (conception, intervention, préparation, méthodes, ingénierie).
L emploi nécessite des compétences techniques dans le domaine de la maintenance
des matériels de type automatismes (notamment sondes de température by-pass), et
plus généralement dans la maintenance de la robinetterie, des machines tournantes, de
la chaudronnerie et de l électricité. De plus, l emploi sollicite des capacités
organisationnelles, de communication et de pilotage. Une connaissance technique des
technologies de capteurs et relais utilisés sur CNPE est particulièrement nécessaire.
Compléments
d'information
L emploi prend l activité au sein du pôle automatismes de GMAP PMO
L emploi contribue au pilotage d affaires transverses pour le compte de l Unité :
pilotage de l AP11-07 sur les relais.
L emploi nécessite une connaissance du SI AP913 afin d assurer la MOA métier IQ
review.
235
La prise de poste est envisagée au 01/01/14.
Lieu de travail
Site de CAP AMPERE
1, Place Pleyel
93282 SAINT DENIS CEDEX
( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - DSP - CSP RH - Agence RH DPN - 90 avenue de Caen - Immeuble FLORAL II
CS 11136 - 76175 ROUEN CEDEX
A l'attention de M.Denis JENNEQUIN Merci d'adresser votre formulaire demande de
mutation avec une C01 actualisée
- par voie postale OU
- par mail à l'adresse
suivante:DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-UNIE-EMDPN/F/EDF/FR
Transmettre également un exemplaire de votre demande de mutation à votre
hiérarchique.
Jean-Wandrille BERGE
Téléphone : 01 43 69 39 10
Fax : 01 43 69 30 67
Mail : [email protected]
Ref 14-07028.01
Hélène BADIA
Téléphone : 01 43 69 33 68
Fax : 01 43 69 30 67
Mail : hélè[email protected]
20 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
RTE
Opérations
RTE - SYST ELEC OUEST
Direction Exploitation
Centre Exploitation Nantes
Service Conduite / Pôle appui conduite
Position
TRANSPORT ET SYSTEME ELECTRIQUE
EXPLOITATION DU SYSTEME ELECTRIQUE
GF 13.14.15.16.17
1 Chef De Pôle Exploitation H/F
Description de l'emploi
L'emploi manage une équipe. Il assure les missions d adjoint du service Conduite et
est membre du collège de service. Il anime son équipe, coordonne et contrôle les
missions qui lui sont confiées. Il gère les affaires opérationnelles à enjeux pour le
service. Il est en relation avec les acteurs RTE de l exploitation, et des autres métiers
ainsi qu avec les interlocuteurs techniques des clients.
Profil professionnel
Recherché
- très bonne connaissance du fonctionnement du système électrique,
- rigueur,
- bon relationnel, capacité managériale.
Compléments
d'information
Des déplacements sont à prévoir sur le territoire couvert par le Centre Exploitation
Nantes. Ce poste comporte une astreinte d'alerte.
Position P05.
Lieu de travail
6, rue Képler - ZA de Gesvrine - La Chapelle sur Erdre
( Loire-Atlantique - Pays-de-la-Loire )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
RTE - Agence RH Ouest
75 boulevard Gabriel Lauriol
236
BP 42622
44326 NANTES Cedex 3
Les candidats sont priés d'indiquer le ou les GF sur lesquels ils postulent, de
mentionner les coordonnées de leur hiérarchie sur leur fiche de mutation "Modèle 6"
et de joindre une fiche individuelle résumée.
Alerte
Arnaud Leleu
Téléphone : 02.40.67.38.34
Ref 14-07021.01
27 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
Unité d'Ingenierie d'Exploitation
GROUPE PROCESS ET SYSTEME D INFORMATION
Branche Performance et Fiabilité de la Production
Position C
AUTOMATISMES ELECTRONIQUE INFORMATIQUE INDUST
CHARGE INGENIERIE AUTOMAT ELECTRONIQUE I
GF 13
2 Ingenieurs Etudes H/F
Description de l'emploi
L'emploi d'Ingénieur système AP 913 est situé au sein du Groupe Process et Système
d'Information (GPSI) de l'UNité d'Ingénierie d'Exploitation (UNIE).
L ingénieur système contribue à une démarche continue d amélioration des
performances de sûreté et de disponibilité des centrales nucléaires, basée sur un
programme de suivi des matériels baptisé AP 913 (pour Advanced Process INPO 913).
En qualité « d ingénieur ensemblier », l ingénieur système recherche la performance
globale et l amélioration de la fiabilité d un regroupement de systèmes élémentaires. Il
travaille sur les dimensions maintenance, exploitation et conception, analyse
l ensemble des problématiques et des évènements liés aux systèmes, pilote des
affaires, apporte appui et conseil et établit le Retour d Expérience du domaine dont il a
la responsabilité.
Il travaille en équipe au niveau national, et à son niveau coordonne les activités des
ingénieurs systèmes locaux basés dans les Centres Nucléaires de Production
d Électricité (CNPE).
Profil professionnel
Recherché
Ingénieur ayant une bonne expérience de l'ingénierie en exploitation des tranches
nucléaires ou une bonne expérience dans le domaine de la maintenance.
Compléments
d'information
Être capable de piloter des affaires transverses, avoir un esprit de synthèse et de
bonnes qualités rédactionnelles, être capable d animer un réseau de correspondants
sur sites.
Lieu de travail
Site de CAP AMPERE
1, Place Pleyel
93282 SAINT DENIS
( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - DSP - CSP RH - Agence RH DPN - Immeuble FLORAL II - 90 avenue de Caen CS 11136 - 76175 ROUEN CEDEX
A l'attention de M.Denis JENNEQUIN
Merci d'adresser votre formulaire demande de mutation avec une C01 actualisée
237
- par voie postale OU
- par mail à l'adresse
suivante:DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-UNIE-EMDPN/F/EDF/FR
Transmettre également un exemplaire de votre demande de mutation à votre
hiérarchique.
Christian BARUT
Téléphone : 01 43 69 03 28
Fax : 01 43 69 34 71
Christophe COMTESSE
Téléphone : 01 43 69 14 78
Fax : 01 43 69 34 71
Mail : [email protected]
20 mai 2014
Mail : [email protected]
Ref 14-07020.01
Date de première publication : 6 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
Unité d'Ingenierie d'Exploitation
GROUPE PROCESS ET SYSTEME D INFORMATION
Branche Performance et Fiabilité de la Production
Position C
AUTOMATISMES ELECTRONIQUE INFORMATIQUE INDUST
CHARGE INGENIERIE AUTOMAT ELECTRONIQUE I
GF 13
1 Ingenieur Etudes H/F
Description de l'emploi
L'emploi d'Ingénieur Etudes TEM est situé au sein du Groupe Process et Système
d'Information (GPSI) de l'UNité d'Ingénierie d'Exploitation (UNIE).
Dans ce cadre l'emploi assure, sous la responsabilité du manager de la branche «
Performances et Fiabilité de la Production », les missions particulières suivantes :
- Suivi des performances de services systèmes des CNPE et Préparation des contrats
d'engagement avec les sites,
- Secrétariat du Comité Produire et des revues associées
- Mise à niveau du guide d'auto évaluation des sites et rédaction de la synthèse annuelle
- Appui à la conduite du changement pour la mise en oeuvre de la DT 296 indice 3 «
organisation du TEM ».
- Recueille les difficultés exprimées par les sites et les partager avec le PO du projet
TEM pour trouver des solutions.
Profil professionnel
Recherché
Ingénieur ayant une bonne expérience de l exploitation des tranches nucléaires en
fonctionnement normal, et des connaissances sur l organisation du TEM et des
interfaces avec les parties prenantes (COPM/RTE).
Compléments
d'information
Être capable de piloter des affaires transverses, avoir un esprit de synthèse et de
bonnes qualités rédactionnelles, être capable d animer un réseau de correspondants
sur sites.
Lieu de travail
Site de CAP AMPERE
1, Place Pleyel
93282 SAINT DENIS
( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - DSP - CSP RH - Agence RH DPN - Immeuble FLORAL II - 90 avenue de Caen CS 11136 - 76175 ROUEN CEDEX
A l'attention de M.Denis JENNEQUIN
Merci d'adresser votre formulaire demande de mutation avec une C01 actualisée
- par voie postale OU
238
- par mail à l'adresse
suivante:DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-UNIE-EMDPN/F/EDF/FR
Transmettre également un exemplaire de votre demande de mutation à votre
hiérarchique.
Christian BARUT
Téléphone : 01 43 69 03 28
Fax : 01 43 69 34 71
Christophe COMTESSE
Téléphone : 01 43 69 14 78
Fax : 01 43 69 34 71
Mail : [email protected]
Ref 14-06991.01
20 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
C N P E DU TRICASTIN
DEPARTEMENT MAINTENANCE
ECT
Position D
MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE
CHARGE DE PREPARATION ET/OU D'AFFAIRE ME
GF 13
1 Appui Technique De Service H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre des règles administratives, techniques et juridiques en vigueur, des
politiques et règles fixées par la DPN et la DIN, de la note d organisation et du
contrat de gestion du Service ECT du CNPE du TRICASTIN, l'emploi assure une
mission de conseil, d'expertise, d'aide à la préparation des interventions dans les
domaines sur lesquels il est compétent. Il assure la représentation du Service auprès
de divers réseaux de correspondants du site.
Profil professionnel
Recherché
Capacité d'écoute et de communication, autonomie.
Bonnes connaissances du CNPE (organisation, process...)
Compléments
d'information
L'agent retenu est soumis à l'autorisation d'accès sur site nucléaire.
Emploi susceptible de travailler sur des horaires postés.
Merci d'adresser votre candidature (modèle 6 scanné accompagnée d'une C01
récente et des coordonnées téléphoniques de voter hiérarchie) par mail à la boîte
générique suivante : [email protected] en indiquant en
objet CNPE TRICASTIN - MME PERRET. En cas d'impossibilité, vous pourrez
toujours utiliser la voie postale dont l'adresse figure ci-dessous.
Lieu de travail
CS 40009 - 26131 ST PAUL TROIS CHATEAUX
( Drôme - Rhône-Alpes )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF DSP RH AGENCE DPN - POLE GCT GRAND SUD
A l' ATTENTION DE MME PERRET
145 PARC DE LA CHOCOLATERIE
26290 DONZERE
Pascal BRETINIERE
Téléphone : 04 75 50 38 47
27 mai 2014
239
Ref 14-06985.01
Date de première publication : 6 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
DIVISION PRODUCTION NUCLEAIRE
SERVICE CENTRAL
DELEGATION GESTION PERFORMANCE
Position C
COMPTABILITE GESTION FINANCE
Contrôle de gestion de projets
GF 13
1 Responsable Analyse Gestion H/F
Description de l'emploi
Au sein d une petite équipe vous contribuez principalement :
- au pilotage du cycle budgétaire annuel des investissements et à l analyse des
données des unités de la DPN
- à l animation du contrôle de gestion du budget de l état major de la DPN
- au pilotage du PMT et du cycle budgétaire annuel des impôts et taxes, ainsi que des
ventes externes de la DPN
Profil professionnel
Recherché
Diplômé dans le domaine de la gestion ou de la comptabilité Expérience
professionnelle dans le domaine du contrôle de gestion et dans le domaine de la
production
Lieu de travail
Site de CAP AMPERE
1 Place PLEYEL
93282 SAINT DENIS
( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - DSP - CSP RH - Agence RH DPN - 90 avenue de Caen
Immeuble FLORAL II
CS 11136 - 76175 ROUEN CEDEX
A l'attention de Denis JENNEQUIN
Merci d'adresser votre formulaire demande de mutation avec une C01 actualisée
- par voie postale OU
- par mail à l'adresse suivante :
DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-UNIE-EMDPN/F/EDF/FR
Transmettre également un exemplaire de votre demande de mutation à votre
hiérarchique.
COIGNAC MARTINE
Téléphone : 01 43 69 32 10
Fax : 01 43 69 35 91
Ref 14-06981.01
EDF
VENET VERONIQUE
Téléphone : 01 43 69 30 44
Fax : 01 43 69 35 91
20 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
C N P E DE CHINON
SERVICE CONDUITE 34
ETAT MAJOR
240
Position C
EXPLOITATION CONDUITE NUCLEAIRE ET THERM FLAM
MPL EXPLOITATION CONDUITE
GF 13
1 Chef De Service Delegue Conduite H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre de l'application des Orientations du Site, du Manuel d'Organisation
Général du CNPE et des Règles Générales d'Exploitation, l'emploi aide le Chef du
Service dans la coordination et le contrôle des activités « CONDUITE » et pilote
l'animation technique et le développement des compétences du Service afin de
contribuer à la continuité et la qualité du management du Service et afin de garantir le
respect des exigences et la conformité des réponses du Service aux engagements vis
à vis des Autorités de Sûreté (AS).
Qualifications services civils :
Avec astreinte : 35%
Sans astreinte : sédentaire
Compléments
d'information
POSTE SUSCEPTIBLE DE COMPORTER UNE ASTREINTE D'ACTION
IMMEDIATE (pers.530). L'agent retenu devra habiter un logement situé à l'intérieur
de la zone d'habitat définie par l'unité. Dans le cadre des interventions liées à
l'astreinte, l'agent devra utiliser son véhicule personnel pour effectuer les
déplacements domicile-CNPE.
L'emploi est susceptible de travailler sur des horaires postés.
Lieu de travail
CNPE CHINON AVOINE
( Indre-et-Loire - Centre )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - CNPE DE CHINON
DSP-CSP RH-ARH DPN- POLE CENTRE LOIRE
Gestion Collective CHINON
BP 80
37420 AVOINE
ACTION
IMMEDIATE
Christophe DEPASSE
Téléphone : 02.47.98.78.20
27 mai 2014
Date de première publication : 2 mai 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
Ref 14-06816.03
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
C N P E DE GOLFECH
Service Travaux
Section MCR Préparation
Position C
MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE
MPL MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE
GF 13
1 Manager Première Ligne Section Mcr Prépa H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre des principes d'optimisation du fonctionnement du CNPE de Golfech,
l'emploi a la responsabilité de la mise en application des orientations, des objectifs,
des règles et politiques arrêtés par le collège de direction du service Travaux dans ces
domaines à savoir le Pilotage d'Affaires des activités d'exploitation et de maintenance
des spécialités Mécanique, Chaudronnerie et Robinetterie.
En plus de qualité d'animation d'une équipe, il est demandé à l'emploi une bonne
241
maîtrise de l'ensemble des activités incombant aux spécialités de la section ainsi que
des connaissances en matière de gestion des ressources humaines et financières.
Profil professionnel
Recherché
Des connaissances dans les domaines de la Mécanique, Chaudronnerie et
Robinetterie seront appréciées. L'esprit d'initiative et le sens de l'autonomie seront
recherchés.
Compléments
d'information
Susceptible de comporter une astreinte. Le taux de services actifs est indiqué hors
astreinte. Susceptible de travailler sur des horaires postés.
Lieu de travail
CNPE DE GOLFECH
BP 24
Valence d'Agen
( Tarn-et-Garonne - Midi-Pyrénées )
Type de services
Actifs - Taux : 30 %
Envoi des candidatures
Par messagerie: DSP-CSPRH-DPN-GRANDSUD-CANDIDATURES/F/EDF/FR
soit par voie postale :
DSP CSPRH AGENCE DPN GRAND SUD
LE GOELAND
10 AVENUE VITON
13482 MARSEILLE CEDEX 20
GUILLERM Gwénael
Téléphone : 05 63 29 37 50
23 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- Découpage dans l'unité
- Cases a cocher
Ref 14-07135.01
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE
CTRE NAT EQUIPEMENT NUCLEAIRE
Service Hinkley Point C
Direction Technique
3051-24-02
Position C
GESTION DE PROJET TECHNIQUE DEVELOPPEMENT
CHARGE D'INGENIERIE DE PROJET TECHNIQUE
GF 14
1 Ingénieur Référentiel Et Méthodes H/F
Description de l'emploi
Le CNEN est l entité responsable de l ingénierie de conception du réacteur EPR
d Hinkley Point C (HPC) au Royaume Uni. Dans le cadre de ce projet, le CNEN pilote
le lot « Nuclear Island », ainsi que l intégration générale des études d ingénierie
réalisées par d autres unités, et notamment le « Conventional Island » et le « Balance
of Plant ».
Au sein du CNEN, le service projet Hinkley Point C assure :
La coordination technique des différents intervenants (études, constructeurs )
La relation avec l entité propriétaire, NNB Generation Company
242
La planification des activités d ingénierie
La gestion des coûts et des risques associés aux activités d ingénierie
L emploi est rattaché hiérarchiquement au Directeur Technique HPC.
Au sein de la Direction Technique HPC, l ingénieur Référentiel & Méthodes contribue
aux activités suivantes :
Définition et contrôle de la mise en application des référentiels techniques et
méthodologiques applicables au Projet EPR HPC par les entités du Responsible
Designer (au travers de la LDA),
Analyse de l impact des évolutions de référentiel et définition des modalités
d intégration,
Définition et contrôle du respect des règles d usage des outils CAO et des codes de
calcul,
Gestion du Retour d Expérience (REX) en relation avec le Service RPM du CNEN,
Identification des données de site,
Reporting vers le Directeur Technique et dans les instances du Projet.
Profil professionnel
Recherché
Connaissances techniques générales sur le fonctionnement de l EPR
Expérience en gestion de projet
Niveau d anglais : a minima 5 (échelle EDF)
Lieu de travail
97 AVENUE PIERRE BROSSOLETTE
92542 MONTROUGE
( Hauts-de-Seine - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à
l'adresse mail suivante sans doublon courrier :
ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR
(possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie)
Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail :
EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN
Equipe Gestion Collective - 5ème Etage
2 Rue Michel Faraday
93285 ST DENIS CEDEX
JUST Valéry
Téléphone : 01.84.22.63.70
Ref 14-07131.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE
CTRE NAT EQUIPEMENT NUCLEAIRE
Sce Fonctionnement Conduite Essais
Règles Générales d'Exploitation
3051-57-06
Position C
FONCTIONNEMENT QUALITE TECHNIQUE
CHARGE D'INGENIERIE FONCTIONNEMENT QUALI
GF 14
1 Ingénieur Chargé D'affaires H/F
243
Description de l'emploi
Le CNEN, unité de la Division Ingénierie Nucléaire au sein de la Direction Production
Ingénierie d'EDF a la responsabilité de l'ingénierie de conception et de réalisation de
nouveaux réacteurs nucléaires de production d'électricité (EPR de Flamanville,
Hinkley Point, offres internationales, nouveaux modèles). Le CNEN est une unité
d'environ 1000 personnes.
Le service Fonctionnement Conduite Essais (55 personnes) constitue le pôle de
compétences du CNEN pour les domaines suivants :
- Fonctionnement général et Conduite Normale
- Conduite incidentelle et accidentelle
- Règles Générales d'Exploitation
- Préparation, suivi et analyse des essais sur site de démarrage et de requalification.
Ces compétences sont principalement exercées sur les ilots nucléaires des différents
projets en France et à l'international à la charge du CNEN.
Le poste proposé est rattaché au groupe RGE qui a en charge la rédaction des
chapitres II (Agressions), III (Spécifications Techniques d'Exploitation) et du pilotage
de l'élaboration de la documentation des chapitres V (Environnement), IX (Essais
Périodiques) et X (Essais Physiques) des Règles Générales d'exploitation de l'EPR,
en particulier pour la centrale de Flamanville 3.
Les activités du groupe incluent la définition des éléments de cadrage des activités
fournisseurs et la surveillance des éléments fournis, l'instruction des questions des
Autorités de sûreté en lien avec la conception des systèmes et l'exploitation.
Le groupe prépare également la création des documents équivalents pour les futures
autres centrales EPR, en particulier pour le projet UK.
Profil professionnel
Recherché
Le poste consiste à oeuvrer sur les travaux du groupe tels que définis ci-dessus avec
en particulier la rédaction des éléments de méthode, la définition et le suivi des
prestations nécessaires à la production des documents, le pilotage et l'instruction des
points techniques en lien avec les différentes parties prenantes internes (Sûreté,
Systèmes, Installation...) et externes (AREVA, Exploitant, IRSN, ASN) dans un
contexte de finalisation et de dépôt du dossier de mise en service de l¿EPR FA3 en
octobre 2014.
Les thèmes précis qui vous seront confiés dépendront de l¿actualité et des
priorisations du projet afin de respecter le jalon de dépôt du DMES.
Après une période de professionnalisation, le Service veillera à vous confier une
mission complémentaire transverse afin de permettre une mise en situation plus
responsabilisante dans la perspective de votre intégration dans le vivier Chef de
Groupe du CNEN.
Compléments
d'information
Mobilité encouragée MIPPE
Lieu de travail
97 AVENUE PIERRE BROSSOLETTE
92120 MONTROUGE
( Hauts-de-Seine - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à
l'adresse mail suivante sans doublon courrier :
ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR
(possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie)
Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail :
EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN
Equipe Gestion Collective - 5ème Etage
2 Rue Michel Faraday
93285 ST DENIS CEDEX
244
BIETTE Noël
Téléphone : 01.84.22.55.00
Ref 14-07077.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
Commerce Optim Trading S E I
COMMERCE
Marché Entreprises et Professionnels
Direction Marketing Département offres Energie
Pôle Montage d'Offres Sud
Position C
COMMERCIAL ET CLIENTELE
MARQUETEUR
GF 14
1 Monteur D'offres H/F
Description de l'emploi
La Direction marketing B to B a en charge le développement des nouvelles offres
pour l ensemble des clients Entreprises et Collectivités Territoriales d EDF. Le
Département Offres Energies est plus particulièrement en charge du développement
et de la gestion des gammes d offre de fourniture d électricité et de gaz, et des
services associés.
Rattaché(e) au Chef de Pôle, le titulaire de l emploi a 2 missions principales, sur le
gaz et sur l électricité :
Activité de montage d offres :
- définir de la structure de prix et du produit de l offre commerciale la mieux adaptée
aux besoins du client en matière de fourniture d électricité et de gaz, en lien avec les
équipes de vente,
- réaliser la cotation (pricing) et le montage des offres et des contrats en électricité et
en gaz, en lien avec les autres directions d EDF,
- valider les offres en électricité et en gaz,
- assurer la bonne mise en uvre de la politique commerciale et des éventuelles
dérogations accordées,
- participer à la veille concurrentielle au fil de l'eau (compréhension et étude des
offres concurrentes en structure et en prix).
Activité d animations, relais local de la culture « prix / marché » :
La personne recherchée devra être en capacité d accompagner la Direction
Commerciale dans ses actions d animations et de montées en compétences des
équipes travaillant sur les marchés Grandes Entreprises, qui est soumis à une très
forte concurrence. Elle diffusera les informations et la culture « marché » dans les
équipes, participera en appui du Directeur des Ventes aux définitions des stratégies
de campagne de négociations.
En complément, il (elle) aura à mener des activités transverses pour le compte du
Département (élaboration de packs produits, ) dans les domaines du gaz et de
l électricité.
Profil professionnel
Recherché
Qualités recherchées : rigueur, réactivité, aisance relationnelle (écrit et oral),
capacités d animation et sens du travail en équipe.
Lieu de travail
Tour Cèdre
7, Allée de l'Arche
92099 Paris la Défense Paris la Défense
( Hauts-de-Seine - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
245
EDF - CSP RH Agence Ressources Humaines Direction Commerce 65, rue de la
Perverie
BP 42408
44324 NANTES CEDEX 3
Dans tous les cas, merci de joindre la C01 (récap carrière), de mentionner les
coordonnées de votre Manager et celles de votre Gestionnaire du Contrat de Travail.
N. BOYER
Téléphone : 01 45 19 89 21
Ref 14-06026.01
B. WALDNER
Téléphone : 01 56 65 31 46
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
Gr D F
SERVICE GAZ
SERVICE GAZ
Direction Clients Territoires
Délégation Territoires
Position C
CONCESSIONS COLLECTIVITES LOCALES
CHARGE DE PORTEFEUILLE
GF 14
1 Chargé De Portefeuille H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
L'emploi exerce ses activités au sein de la Délégation Concessions Ouest dans un
contexte d'évolutions institutionnelles et réglementaires où la capacité à conserver et
à valoriser le capital concessionnaire est déterminante. Il agit sur le périmètre de la
Région Ouest, en liaison étroite avec les équipes des Directions Territoriales, et sous
l'autorité du Délégué Concessions
Afin de répondre aux enjeux de confortement de la légitimité de GrDF, de
développement et de valorisation du patrimoine concessionnaire et d'ancrage
territorial des relations avec les Collectivités locales, l'emploi contribue à construire et
mettre en uvre les politiques du domaine de l'économie concessionnaire et à en
enrichir les orientations. Il concourt à ce titre à la valorisation et à la consolidation du
portefeuille concessif. Il contribue notamment au dispositif régional de calcul et de
paiement des redevances de concession, en lien avec l'Assistante Economie
Concessionnaire de la Délégation.
L'emploi exerce un rôle de conseil, d'appui expertise auprès des acteurs du domaine
en région. Il contribue à élaborer et à impulser la politique collectivités locales et
territoriales (stratégie, animation, veille, communication).
Profil professionnel
Recherché
Connaissances des réseaux gaz
Faculté d'écoute, de négociation, de persuasion
Bonnes capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse.
Autonomie et rigueur.
Goût du travail en équipe et sur des projets transverses
La maîtrise des bases de données et des outils ACCESS et EXCEL est un plus.
La connaissance de l'organisation des institutions politiques territoriales, des modes
de délégation de service public et de l'économie concessionnaire est nécessaire à
l'exercice du métier, mais fera l'objet de formations internes.
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
Dans son activité, le titulaire de l'emploi aura des déplacements à effectuer sur le
territoire et à Paris.
Il veillera à respecter le Code de Bonne Conduite. Il s'impliquera dans la mise en
246
uvre de la prévention des risques et de la démarche Qualité Sécurité Environnement.
Lieu de travail
Immeuble Nouvelle Vague, 7 mail Pablo Picasso Nantes
( Loire-Atlantique - Pays-de-la-Loire )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Scannez votre candidature en 1 seul fichier PDF avec : Modèle 6 (Demande de
mutation), Fiche Carrière actualisée (C01), coordonnées de votre Gestion CT +
hiérarchie. 1 exemplaire par voie hiérarchique + 1 adressé à :
[email protected]
En cas d'impossibilité par mail, par courrier à :
ERDF GrDF / USR IDF Agence Capitole
Gestion Collective - Service Gaz
Immeuble Jean Monnet
11 place des Vosges
92061 LA DEFENSE Cedex
GAUDRÉ Sébastien
Téléphone : 02 51 86 72 07
Mail : [email protected]
Ref 14-07064.01
ROUSSEL Jean-Baptiste
Téléphone : 02 51 86 72 08
19 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
Deregulé France Autre
Direction Optimisation Amont/Aval et Trading
DIRECTION OPTIMISATION AMONT/AVAL et TRADING
RESSOURCES TRANSFORMATION
Systeme d'Info Management Energie
Gestion Portefeuille Finances
Position C
SYSTEME D'INFORMATION
CONSEIL EN SI ET MOA
GF 14
1 Gestionnaire D'application H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Le Service SIME de la DOAAT a pour mission d adapter les processus et le système
d Information aux évolutions du marché de l énergie.
Dans le Domaine Portefeuille Finance Données du service SIME, et sous la
responsabilité du chef d équipe CAD (Contrôle et Analyse de la Donnée), le titulaire
de l emploi a la mission de pilote opérationnel pour les applications HDD et ENPHOR
(BI).
Il porte pour le compte de SIME la responsabilité de définir et de mettre en place
toutes les actions nécessaires pour garantir la qualité de service globale du SI de les
évolutions techniques et fonctionnelles en particulier pour les indicateurs de
performance.
A ce titre, le titulaire de l emploi a aussi pour mission de :
- planifier les versions d évolution pour répondre aux besoins du client OSGE et
prévoir les moyens à mettre en uvre pour y répondre
- faire respecter les bonnes règles d intégration des produits réalisés, dans le cadre
des méthodes d urbanisation et les règles d exploitation en vigueur ;
- contractualiser et piloter les relations avec la Tierce Maintenance Applicative
- organiser le support niveau 3 des applications pour assurer le niveau de service
convenu avec la MOA
- contribuer au Comité de Pilotage CAD et assurer le reporting au pilote stratégique
247
Profil professionnel
Recherché
- expérience de chef de projet dans une activité liée au système d information, projet
ou MCO ;
- expérience en assistance à Maîtrise d Ouvrage ;
- maîtrise des techniques informatiques ;
- capacité d écoute et de synthèse, de formalisation et d organisation.
Lieu de travail
1 place Pleyel SAINT DENIS (93)
( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Madame SANTOS Sylvie
EDF-DSP-CSP RH- AGENCE RH FONCTIONS CENTRALES
5, esplanade Charles de Gaulle -bur 0502
92733 NANTERRE
(mail:DSP-CSPRH-GCCT-NANTERRE/F/EDF/FR)
(Merci de joindre une C 01 actualisée et de nous transmettre l'avis hiérarchique avant
la date de la forclusion)
DUCHATEAU Philippe
Téléphone : 01 43 69 04 43
Fax : 01 43 69 35 65
Ref 14-07031.01
Touria FAURE
Téléphone :
21 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
Unité d'Ingenierie d'Exploitation
GROUPE MAINTENANCE APPUI AU PARC
Branche Programme de Maintenance et Optimisation
Position C
GESTION DE PROJET TECHNIQUE DEVELOPPEMENT
CHARGE D'INGENIERIE DE PROJET TECHNIQUE
GF 14
1 Ingenieur Etudes H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre de l Ingénierie Opérationnelle de Production (IOP), l emploi assure la
maîtrise d ouvrage pour l élaboration et la mise à jour de référentiels nationaux de
maintenance préventive à l aide de méthodes d optimisation de la maintenance. Ces
référentiels sont utilisés par les Centrales Nucléaires de Production d Electricité
(CNPE) permettant une exploitation optimale et fiable des installations. L emploi
contribue au déploiement de l AP913.
En étroite relation avec les spécialistes métiers des Unités de la DPI, et les sites de
production, l emploi pilote différentes études d optimisation et de fiabilisation des
installations (bilans composants, réseaux composants). Il contribue également à
l accompagnement de ces évolutions auprès de l autorité de sûreté nucléaire et des
CNPE.
Au sein de l UNIE/GMAP, l emploi est positionné dans la branche Programme de
Maintenance Optimisation (PMO) en charge de la production des programmes de base
de maintenance préventive.
Profil professionnel
Recherché
Ingénieur DPN ayant une expérience dans le domaine de la maintenance d installations
de production (conception, intervention, préparation, méthodes, ingénierie).
L emploi nécessite des compétences techniques dans le domaine de la maintenance
des matériels de type robinetterie (purgeurs, clapets, soupapes, VIV), et plus
généralement dans la maintenance des machines tournantes, des automatismes, de la
chaudronnerie et de l électricité. De plus, l emploi sollicite des capacités
248
organisationnelles, de communication et de pilotage.
Compléments
d'information
L emploi prend l activité de référent du pôle Robinetterie (pilotage technique des sujets
du pôle concerné, contrôle technique des produits émis par le pôle).
L emploi contribue au pilotage d affaires transverses pour le compte de l Unité.
La prise de poste est envisagée au 01/01/14.
Lieu de travail
Site de CAP AMPERE
1, Place Pleyel
93282 SAINT DENIS CEDEX
( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - DSP - CSP RH - Agence RH DPN - 90 avenue de Caen - Immeuble FLORAL II
CS 11136 - 76175 ROUEN CEDEX
A l'attention de M.Denis JENNEQUIN Merci d'adresser votre formulaire demande de
mutation avec une C01 actualisée
- par voie postale OU
- par mail à l'adresse
suivante:DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-UNIE-EMDPN/F/EDF/FR
Transmettre également un exemplaire de votre demande de mutation à votre
hiérarchique.
astreinte
ROB de
l'ETCN
Jean-Wandrille BERGE
Téléphone : 01 43 69 39 10
Fax : 01 43 69 30 67
Mail : [email protected]
Ref 14-07030.01
Hélène BADIA
Téléphone : 01 43 69 33 68
Fax : 01 43 69 30 67
Mail : hélè[email protected]
20 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
EDF
Commerce Optim Trading S E I
COMMERCE
Direction Grands Comptes
Direction Grands Comptes
Département Action Régionale Grands Comptes
Agence Paris Atlantique
Position C
COMMERCIAL ET CLIENTELE
VENDEUR
GF 14
1 Ingenieur D'affaires Grands Comptes Confirme H/f
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Au sein de la Direction Grands Comptes, le Département Action Régionale Grands
Comptes a pour ambition de contribuer localement au développement de l'action
commerciale dans le cadre de la stratégie définie par le Responsable Grands
Comptes.
L'ingénieur d'Affaires Grands Comptes Confirmé assure la relation de proximité avec
les sites des clients Grands Comptes auprès desquels il décline les actions locales
prévues dans le plan de compte.
Il a pour missions principales le développement et le suivi de solutions d'éco-efficacité
énergétiques, la production de Certificats d'Economies d'Energie et la vente de
prestations de conseils MDE sur le portefeuille de sites qui lui est confié.
Il peut également être amené à :
- exercer un rôle de coordonnateur entre les différentes entités parties prenantes du
groupe EDF dans le cadre de projets complexes et à fort enjeux.
249
- organiser le partage des bonnes pratiques au sein de son Agence.
Profil professionnel
Recherché
Bonne connaissance du marché de l'énergie, de ses acteurs, de ses enjeux et de la
réglementation en vigueur (financière et juridique).
Capacités relationnelles et de négociation, aptitude au travail en réseau.
Qualités requises : autonomie, disponibilité, ténacité, sens de la relation client,
compétences technico-commerciales.
Compléments
d'information
Nombreux déplacements à prévoir sur les sites des clients Grands Comptes.
Lieu de travail
EDF COMMERCE - Direction Grands Comptes - Tour PB6 - 20 place de La Défense 92050 Paris La Défense
( Hauts-de-Seine - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - DSP - CSP RH - Agence Régionale RH Ouest
65 rue de la Perverie
BP 42408
44324 NANTES CEDEX 3
Dans tous les cas, veuillez joindre votre fiche C01 et mentionner les coordonnées de
votre manager, ainsi que celles de votre Gestionnaire du Contrat de Travail.
Fax : 02.40.67.42.79
Hervé BLANCHET
Téléphone : 01.56.65.03.75
Mail : [email protected]
Ref 14-07029.01
20 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
Unité d'Ingenierie d'Exploitation
GROUPE MAINTENANCE APPUI AU PARC
Branche Programme de Maintenance et Optimisation
Position C
GESTION DE PROJET TECHNIQUE DEVELOPPEMENT
CHARGE D'INGENIERIE DE PROJET TECHNIQUE
GF 14
1 Ingenieur Etudes H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre de l Ingénierie Opérationnelle de Production (IOP), l emploi assure la
maîtrise d ouvrage pour l élaboration et la mise à jour de référentiels nationaux de
maintenance préventive à l aide de méthodes d optimisation de la maintenance. Ces
référentiels sont utilisés par les Centrales Nucléaires de Production d Electricité
(CNPE) permettant une exploitation optimale et fiable des installations. L emploi
contribue au déploiement de l AP913.
En étroite relation avec les spécialistes métiers des Unités de la DPI, et les sites de
production, l emploi pilote différentes études d optimisation et de fiabilisation des
installations (bilans composants, réseaux composants). Il contribue également à
l accompagnement de ces évolutions auprès de l autorité de sûreté nucléaire et des
CNPE.
Au sein de l UNIE/GMAP, l emploi est positionné dans la branche Programme de
Maintenance Optimisation (PMO) en charge de la production des programmes de base
de maintenance préventive.
Profil professionnel
Recherché
Ingénieur DPN ayant une expérience dans le domaine de la maintenance d installations
de production (conception, intervention, préparation, méthodes, ingénierie).
250
L emploi nécessite des compétences techniques dans le domaine de la maintenance
des matériels de type chaudronnerie, et plus généralement dans la maintenance des
machines tournantes, de la robinetterie, des automatismes et de l électricité. De plus,
l emploi sollicite des capacités organisationnelles, de communication et de pilotage.
Compléments
d'information
L emploi prend l activité de référent du pôle Chaudronnerie (pilotage technique des
sujets du pôle concerné, contrôle technique des produits émis par le pôle).
L emploi contribue au pilotage d affaires transverses pour le compte de l Unité,
notamment en terme d ancrages matériels.
La prise de poste est envisagée au 01/01/14.
Lieu de travail
Site de CAP AMPERE
1, Place Pleyel
93282 SAINT DENIS CEDEX
( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - DSP - CSP RH - Agence RH DPN - 90 avenue de Caen - Immeuble FLORAL II
CS 11136 - 76175 ROUEN CEDEX
A l'attention de M.Denis JENNEQUIN Merci d'adresser votre formulaire demande de
mutation avec une C01 actualisée
- par voie postale OU
- par mail à l'adresse
suivante:DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-UNIE-EMDPN/F/EDF/FR
Transmettre également un exemplaire de votre demande de mutation à votre
hiérarchique.
Jean-Wandrille BERGE
Téléphone : 01 43 69 39 10
Fax : 01 43 69 30 67
Mail : [email protected]
Ref 14-07024.01
Hélène BADIA
Téléphone : 01 43 69 33 68
Fax : 01 43 69 30 67
Mail : hélè[email protected]
20 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
Unité d'Ingenierie d'Exploitation
GROUPE MAINTENANCE APPUI AU PARC
Branche Programme de Maintenance et Optimisation
Position C
GESTION DE PROJET TECHNIQUE DEVELOPPEMENT
CHARGE D'INGENIERIE DE PROJET TECHNIQUE
GF 14
1 Ingenieur Etudes H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre de l Ingénierie Opérationnelle de Production (IOP), l emploi assure la
maîtrise d ouvrage pour l élaboration et la mise à jour de référentiels nationaux de
maintenance préventive à l aide de méthodes d optimisation de la maintenance. Ces
référentiels sont utilisés par les Centrales Nucléaires de Production d Electricité
(CNPE) permettant une exploitation optimale et fiable des installations. L emploi
contribue au déploiement de l AP913.
En étroite relation avec les spécialistes métiers des Unités de la DPI, et les sites de
production, l emploi pilote différentes études d optimisation et de fiabilisation des
installations (bilans composants, réseaux composants). Il contribue également à
l accompagnement de ces évolutions auprès de l autorité de sûreté nucléaire et des
CNPE.
251
Au sein de l UNIE/GMAP, l emploi est positionné dans la branche Programme de
Maintenance Optimisation (PMO) en charge de la production des programmes de base
de maintenance préventive.
Profil professionnel
Recherché
Ingénieur DPN ayant une expérience dans le domaine de la maintenance d installations
de production (conception, intervention, préparation, méthodes, ingénierie).
L emploi nécessite des compétences techniques dans le domaine de la maintenance
des matériels de type machines tournantes / ventilation, et plus généralement dans la
maintenance de la chaudronnerie, de la robinetterie, des automatismes et de
l électricité. De plus, l emploi sollicite des capacités organisationnelles, de
communication et de pilotage.
Compléments
d'information
L emploi prend l activité de référent du pôle Machines Tournantes (pilotage technique
des sujets du pôle concerné, contrôle technique des produits émis par le pôle).
L emploi contribue au pilotage d affaires transverses pour le compte de l Unité.
La prise de poste est envisagée au 01/01/14.
Lieu de travail
Site de CAP AMPERE
1, Place Pleyel
93282 SAINT DENIS CEDEX
( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - DSP - CSP RH - Agence RH DPN - 90 avenue de Caen - Immeuble FLORAL II
CS 11136 - 76175 ROUEN CEDEX
A l'attention de M.Denis JENNEQUIN Merci d'adresser votre formulaire demande de
mutation avec une C01 actualisée
- par voie postale OU
- par mail à l'adresse
suivante:DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-UNIE-EMDPN/F/EDF/FR
Transmettre également un exemplaire de votre demande de mutation à votre
hiérarchique.
Jean-Wandrille BERGE
Téléphone : 01 43 69 39 10
Fax : 01 43 69 30 67
Mail : [email protected]
Hélène BADIA
Téléphone : 01 43 69 33 68
Fax : 01 43 69 30 67
Mail : Hélè[email protected]
20 mai 2014
Date de première publication : 16 avr. 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
Ref 14-05582.02
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE ILE DE FRANCE EST
Raccordement et Ingénierie
Ingénierie Nord
Position C
CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST
MPL INGENIERIE DISTRIBUTION
GF 14.15
1 Chef Agence C H/F
VACANCE EVENTUELLE
252
Description de l'emploi
Au sein de la Direction Régionale Ile-de-France Est, vous êtes le responsable de
l Agence Etudes et Travaux Nord, qui couvre le département de la
Seine-Saint-Denis, d une partie du Val-de-Marne et de la Seine-et-Marne.
Rattaché au Délégué Raccordement Marché d Affaires, vos missions sont les
suivantes :
Assurer le management des 100 collaborateurs de l Agence (encadrants, chargés
d affaires et chargés d études, implantés sur 3 sites : Pantin, Noisy-le-Grand et
Meaux) : recrutement, professionnalisation et formation, évaluation de la performance
et reconnaissance, gestion des parcours professionnels
Participer à l animation de la prévention-sécurité au sein de l Agence
Assurer pour l ensemble de l Agence le pilotage de l activité, à savoir les études
et les travaux de réalisation des raccordements (C5 avec extension, C5 collectif,
C2-C4), des déplacements d ouvrages, des travaux de modernisation du réseau
dans le cadre du programme annuel d investissements délibérés
Collaborer avec les autres métiers de la DR (exploitation, cartographie, territoires )
pour fluidifier les interfaces et accroitre la performance globale
Contribuer au pilotage d une vingtaine d entreprises sous-traitantes (bureaux
d études, travaux)
Maîtriser le coût global et la qualité de la construction des ouvrages
Améliorer la satisfaction des clients sur le raccordement
Assurer le déploiement et la mise en uvre des procédures métier, des nouveaux
systèmes d information, et conduire les transformations
Garantir la fiabilité des bases de données patrimoniales
Contribuer à qualité de la relation avec les collectivités locales et autorités
concédantes
Profil professionnel
Recherché
Vous bénéficiez d'une ou plusieurs expérience(s) réussie(s) en management.
Vous avez le souci de l'amélioration, le sens du client et la culture de la performance
(financière notamment).Vous êtes rigoureux et réactif.
Vous disposez de bonnes capacités d'organisation et de conduite du changement.
Vos qualités relationnelles sont reconnues, vous savez écouter et dialoguer, vous
appréciez travailler au sein d'un collectif.
Compléments
d'information
L emploi est régi par l obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d objectivité, de transparence et de non discrimination entre les
utilisateurs du réseau de Distribution. Des déplacements sont à prévoir sur tout le
territoire de la DR IDF Est. Une aide individualisée au Logement est possible aux
conditions définies par la doctrine.
Lieu de travail
12 rue du Centre - Le Vendôme NOISY LE GRAND
( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
ERDF-GRDF USR Ile de France
Agence Contrat de Travail Olympe - Gestion Collective
BP 50108
91004 EVRY CEDEX
courriel :ERDF-GRDF-USRIDF-CAPITOLEGCEST
Nicolas LECOMTE
Téléphone : 06 62 58 95 66
Mail : [email protected]
23 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- Prolongation
253
Date de première publication : 17 avr. 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
Ref 14-05683.02
EDF
DCAF SI ENR GAZ
Délégation Action Régionale
Dir Auvergne Bourgogne Rhône-Alpes
Direction Régionale de l Emploi Rhône Alpes Auvergne Bourgogne
Position C
R.H.
CHARGE D'ETUDES RH
GF 14.15
1 Chargé De Mission H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
- garantit les conditions de déploiement opérationnel de la politique alternance du
Groupe en région notamment au travers du pilotage des campagnes de rentrées et
de sorties des alternants, de la mise en uvre et de l accompagnement du dossier
qualité des dispositifs de formation par alternance, de la construction jusqu aux suivis
et valorisations des dispositifs régionaux (titres de tuteurs, partenariats ..), de la
coordination jusqu à la participation aux évènements engagés sur cette thématique,
ainsi qu à l animation du réseau régional des correspondants alternance de chaque
unité.
- contribue au déploiement de la Marque Employeur en prenant part aux différents
projets liés au sourcing en région Rhône Alpes, Auvergne, Bourgogne notamment en
assurant le suivi et les plans d actions annuels engagés dans le cadre des
partenariats noués avec Pôle Emploi
- contribue au pilotage de la mobilité Groupe dans les bassins d emplois notamment
en participant à l animation de comités fluidité inter-entreprises/inter-unités
- participe au pilotage de certains projets ressources humaines régionaux en appui
des déploiements nationaux.
Profil professionnel
Recherché
L emploi est amené à intervenir sur l ensemble des métiers du Groupe EDF
présents sur le territoire de la DRE Rhône Alpes, Auvergne, Bourgogne.
Il nécessite une bonne connaissance des métiers exercés dans le Groupe EDF, ainsi
qu une expérience confirmée en RH.
En tant que pilote opérationnel d affaires ou de démarches dans le domaine RH des
compétences en gestion de projet autant que de travail en équipe avec des
interlocuteurs variés permettront de mener à bien les missions confiées.
Lieu de travail
196 avenue Thiers LYON
( Rhône - Rhône-Alpes )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Nathalie SESCOUSSE
Chargée d'affaires RH
EDF Direction des Ressources Humaines France
Pôle RH des Services Centraux
45 rue Kleber
92300 LEVALLOIS PERRET
Yves GROUIN
Téléphone : 04 69 65 58 40
Michel VINCENT
Téléphone : 04 69 65 58 41
20 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
254
-.
Ref 14-06998.01
Date de première publication : 6 mai 2014
EDF
FINANCES
Financements et Investissements
Financement Trésorerie Groupe
Subdivision Gestion des Flux
Position C
COMPTABILITE GESTION FINANCE
COMPTABLE DE PRODUCTION
GF 14
1 Cadre Senior Gestion Des Flux De Trésorerie H/F
Description de l'emploi
Au sein de la Division Trésorerie et de la Subdivision Gestion des Flux de Trésorerie,
le titulaire de l emploi veille au bon déroulement des opérations de Trésorerie au
quotidien en concertation avec les différentes entités du Groupe.
Il participe à la résolution des cas complexes liés à l exploitation et prend en charge
différentes missions en appui du responsable de la subdivision.
Il est associé aux ateliers techniques mis en place dans le cadre des évolutions des
outils et assure le suivi des livrables en recette et leur mise en production.
L emploi est en contact fréquent avec de multiples intervenants internes ou externes
au Groupe : Directions, Divisions, Services et Filiales du Groupe EDF, Banques,
Prestataires de services, etc.
Il est en relation constante avec les autres acteurs de la Direction Financière.
Compléments
d'information
Le titulaire de l emploi doit être organisé, rigoureux, réactif, sachant gérer les
priorités. Il doit avoir le sens du contact et une bonne capacité d analyse.
Une expérience dans le domaine de la trésorerie ou de la comptabilité est
indispensable.
Lieu de travail
33 avenue de wagram
75008 PARIS
( Paris - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - Pôle RH Siège
Immeuble Carré Vert - B2-2-44
45 Rue Kléber
92300 LEVALLOIS-PERRET
Gilbert LABBE
Téléphone : 01 40 42 23 11
Fax : 01 40 42 30 01
Ref 14-06996.01
EDF
20 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
C N P E DU TRICASTIN
255
DEPARTEMENT LOGISTIQUE
SERVICE GENIE NUCLEAIRE
ETAT MAJOR
Position C
COMBUSTIBLE DECHETS ET LOGISTIQUE CHANTIER
INGENIEUR DE RECHERCHE EN PHYSIQUE NUCLE
GF 14
1 Ingenieur Logistique H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre des règles de sûreté et de qualité, des doctrines, des programmes de
base, des orientations et du Plan d'action de l'Unité, de la note d'organisation du
Service, l'emploi anime les activités liées au domaine ed la logistique, s'assure de la
bonne réalisation des interventions, apporte aide et conseil aux branches du service
Génie Nucléaire afin de garantir la préparation, la planification, le suivi, la surveillance
et le retour d'expérience des interventions.
Le taux de services actifs est de 30 % sans astreinte et de 50 % avec astreinte.
Profil professionnel
Recherché
Homme de terrain. Pragmatique et dynamique.
Capacité de pilotage transverse.
Bonne connaissance des organisations d'un site nucléaire.
Compléments
d'information
Emploi susceptible de comporter une astreinte d'action immédiate avec obligation de
résider dans la zone d'habitat de l'Unité.
Emploi susceptible de travailler sur des horaires postés.
L'agent retenu est soumis à l'autorisation d'accès sur site nucléaire.
Merci d'adresser votre candidature (modèle 6 scanné accompagné d'une C01 récente
et des coordonnées téléphoniques de votre hiérarchie) par mail à la boîte générique
suivante : [email protected] en indiquant en objet : CNPE
TRICASTIN - MME PERRET.
En cas d'impossibilité, vous pourrez toujours utiliser la voie postale dont l'adresse
figure ci-dessous.
Lieu de travail
CS 40009 - 26131 ST PAUL TROIS CHATEAUX
( Drôme - Rhône-Alpes )
Type de services
Actifs - Taux : 30 %
Envoi des candidatures
EDF DSP CSP RH - AGENCE DPN GRAND SUD
A l' ATTENTION DE MME PERRET
145 PARC DE LA CHOCOLATERIE
26290 DONZERE
Action
immédiate
Vincent PERROUX
Téléphone : 04 75 50 35 91
Ref 14-06994.01
27 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
C N P E DU TRICASTIN
DEPARTEMENT MAINTENANCE
MCR
Position C
MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE
CHARGE D'INGENIERIE MECANIQUE CHAUDRONNE
GF 14
1 Ingenieur Charge D'affaires H/F
VACANCE EVENTUELLE
256
Description de l'emploi
Dans le cadre des règles de sûreté et de qualité, des doctrines, des programmes de
base et des directives de la DPN, du Plan Stratégique de l'Unité, l'emploi a en charge
le pilotage de domaines de performances ainsi que celui d'affaires pluridisciplinaires
ou de projets associés afin de contribuer à la sûreté et disponibilité des installations et
de garantir l'application de la politique industrielle de l'Unité dans son domaine
d'activité.
Le taux de service actif est de 30 % sans astreinte et de 50 % avec astreinte.
Compléments
d'information
Poste susceptible de comporter une astreinte d'action immédiate avec obligation de
résider dans la zone d'habitat d'astreinte de l'unité.
Emploi susceptible de travailler sur des horaires postés.
L'agent retenu est soumis à l'autorisation d'accès sur un site nucléaire.
Merci d'adresser votre candidature (modèle 6 scanné accompagné d'une C01 récente
et des coordonnées téléphoniques de votre hiérarchie) par mail à la boîte générique
suivante : [email protected] en indiquant en objet : CNPE
TRICASTIN - MME PERRET.
En cas d'impossibilité, vous pourrez toujours utiliser la voie postale dont l'adresse
figure ci-dessous.
Lieu de travail
CS 40009 - 26131 ST PAUL TROIS CHATEAUX
( Drôme - Rhône-Alpes )
Type de services
Actifs - Taux : 30 %
Envoi des candidatures
DSP CSP RH - GRAND COMPTE DPN
A l'attention de MME PERRET
145 Parc de la Chocolaterie
26290 DONZERE
Action
immédiate
Hervé GOASDOUE
Téléphone : 04 75 50 36 16
Ref 14-06990.01
Franck FAJAL
Téléphone : 04 75 50 12 48
27 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
C N P E DU TRICASTIN
CONDUITE
POLE METHODES
Position C
EXPLOITATION CONDUITE NUCLEAIRE ET THERM FLAM
APPUI TECHNIQUE A L'EXPLOITATION CONDUIT
GF 14
1 Ingenieur Conduite H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre des politiques, orientations et règles fixées par la Direction du Parc
Nucléaire, du manuel qualité, du Plan Stratégique et du contrat de gestion de l'Unité,
des règles de sécurité et de sûreté des installations, l'emploi apporte assistance et
conseil au Chef de Service Conduite et au projet d'arrêt et au plateau tranche en
marche dans le domaine technique et assure les relations du service avec l'Autorité
de Sûreté afin de réaliser le programme de production au meilleur coût en assurant
en temps réel la sûreté de l'installation, la sécurité des personnes et la disponibilité
des matériels.
Le taux de service actif est de 30 % sans astreinte et de 50 % avec astreinte.
Compléments
d'information
Il réalise ses activités en service discontinu.
Il est apte DATR et est habilité B0, H0, M0 et SN4.
L'agent retenu est soumis à l'autorisation d'accès sur un site nucléaire.
257
Poste susceptible de travailler en horaires postés.
Merci d'adresser votre candidature (modèle 6 scanné accompagnée d'une C01
récente et des coordonnées téléphoniques de votre hiérarchie) par mail à la boîte
générique suivante : [email protected] en indiquant en
objet : CNPE TRICASTIN - MME PERRET.
En cas d'impossibilité, vous pourrez toujours utiliser la voie postale dont l'adresse
figure ci-dessous.
Lieu de travail
CS 40009 - 26131 ST PAUL TROIS CHATEAUX
( Drôme - Rhône-Alpes )
Type de services
Actifs - Taux : 30 %
Envoi des candidatures
EDF DSP CSP RH - AGENCE RH DPN
A l'ATTENTION DE MME PERRET
145, PARC DE LA CHOCOLATERIE
26290 DONZERE
Pierre-Yves GALLO
Téléphone : 04.75.50.38.10
Ref 14-07173.01
Gaelle CARABY
Téléphone : 04.75.50.38.12
27 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
C N P E DU BUGEY
DIRECTION
Direction élargie
Position B
AUTOMATISMES ELECTRONIQUE INFORMATIQUE INDUST
MDL AUTOMATISMES ELECTRONIQUE, INFORMATI
GF 15
1 Chef De Service Sau H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre du Manuel d Organisation du Bugey, des Règles Générales
d Exploitation, des règles de sûreté et de sécurité des installations, l Emploi anime,
supervise, coordonne et contrôle les sections du Service afin de garantir la maîtrise
d ouvrage des activités réalisées, l atteinte des objectifs définis au sein du contrat de
service, la mise en uvre de politiques et d orientations dans le champ d action
dévolu au Service.
Compléments
d'information
Emploi susceptible de travailler sur des horaires postés.
Emploi susceptible de comporter une astreinte d'action immédiate avec obligation
d'habiter dans la Zone Habitat d'Astreinte.Dans le cadre d'intervention en astreinte, il
pourra être demandé à l'agent d'utiliser son véhicule personnel.
L'agent retenu est soumis à l'autorisation d'accès sur un site nucléaire.
Lieu de travail
EDF CNPE DU BUGEY SAINT VULBAS à 35kms de LYON
( Ain - Rhône-Alpes )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Merci d'adresser votre candidature (modèle 6 scanné accompagné d'une C01 récente
et des coordonnées téléphoniques de votre hiérarchie) par mail à la boite générique
suivante:
DSP-CSPRH-DPN-GRANDSUD-CANDIDATURES/F/EDF/FR
en indiquant en objet CNPE BUGEY - M. GULIELMO.
Un second exemplaire de ce modèle 6 doit être remis à votre responsable hiérarchique
258
pour avis et envoi à la bal générique indiquée ci-dessus. Merci de bien vouloir
l'informer de cette adresse d'envoi.
GILLES FARCI
Téléphone : 04 74 34 30 40
Ref 14-07169.01
28 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
Division Production & Ingenierie Hydraulique
UNITE DE PRODUCTION SUD-OUEST
GEH TARN-AGOUT
ETAT MAJOR
Position C
EXPLOITATION CONDUITE HYDRAULIQUE
CHARGE DE CONDUITE HYDRAULIQUE
GF 15
1 Ingenieur 2 Maîtrise Des Risques Opérationnels H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre des politiques nationales et régionales de l Entreprise en matière de
Maîtrise des Risques Opérationnels, sécurité, sureté et environnement, l emploi
anime :
le domaine Santé Sécurité sur le GEH (appui au management, veille règlementaire,
analyses des situations à risques )
Le domaine sureté hydraulique, (Maîtrise Variation des Débits, la gestion des crues,
analyse des ESSH )
Le domaine Environnement en pilotant le PME, assurant la veille règlementaire et
en participant à l analyse des ESE.
Dans son domaine d activité, le titulaire de l emploi assure les rôles de :
Pilote d affaires et de dossiers transverses
Animateur des opérationnels intervenants dans les GU
Interlocuteur privilégié vis-à-vis de l externe ou de l UP
L emploi rattaché au Directeur du GEH pilote l activité du Préventeur du GEH et de
l assistant Technique.
L emploi est membre de l Equipe de Direction du GEH et participe au CHSCT du
GEH.
Profil professionnel
Recherché
Connaissance du fonctionnement des installations hydroélectriques et expérience
management souhaités.
Compléments
d'information
Déplacements sur le territoire du GEH.
L'emploi assure une astreinte de soutien.
Taux de services actifs additionnel de 20% dans le cadre de l'astreinte portant le taux
à 40%.
Lieu de travail
Zone Albitech
Rue Gustave Eiffel ALBI
( Tarn - Midi-Pyrénées )
Type de services
Actifs - Taux : 20 %
Envoi des candidatures
Merci d'adresser votre candidature à l'adresse mail suivante:
[email protected] (possibilité de demander
un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie).
Si vous n'avez pas de boîte mail :
EDF DSP-CSP/RH-GCT-Agence ACTHYIN
5 Rue Claude Marie Perroud
259
TSA 40003
31096 TOULOUSE CEDEX 01
Merci de joindre votre fiche C01 et mentionner les coordonnées de votre manager,
ainsi que celles de votre Gestionnaire du Contrat de Travail.
Astreinte de
Soutien
Henri MESPLOU
Téléphone : 05.63.48.87.01
Fax :
Ref 14-07162.01
28 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
Unité d'Ingenierie d'Exploitation
GROUPE PROCESS ET SYSTEME D'INFORMATION
SYSTEME D'INFORMATION ET TELECOM
Position B
SYSTEME D'INFORMATION
CONSEIL EN SI ET MOA
GF 15
1 Ingenieur Analyste Conseil H/F
Description de l'emploi
L emploi est situé au sein du Groupe Process et Système d Information (GPSI) de
l UNité d Ingénierie d Exploitation (UNIE).
Les infrastructures et moyens télécom utilisés sur les sites de production nucléaire
d EDF sont amenés à évoluer significativement dans les prochaines années. Ces
évolutions visent à répondre aux problématiques d obsolescence (DECT, téléphonie
tertiaire, ) et de mise en conformité avec les référentiels applicables (RMTC, RMCCS,
exigences de sécurité informatique). Elles visent aussi, au travers du nouveau Schéma
Directeur Télécom de la DPN, à accompagner le développement des activités Métier de
la DPN : nouveaux moyens télécom de gestion de crise dans le contexte
Post-Fukushima, développement des infrastructures de mobilité pour le Grand
Carénage, ...
Dans ce cadre l emploi assure, sous la responsabilité du manager de la branche
Système d Information et Télécommunications (SIT), les missions suivantes :
- Contribuer à l émergence et l instruction des nouveaux projets d évolution des
moyens Télécom de la DPN, dans le cadre du nouveau Schéma Directeur Télécom :
consolidation des expressions de besoins DPN, contribution à la constitution du dossier
décisionnel d engagement des projets en collaboration avec la DAIP et la DSP,
préparation des passages en instances SI&T ;
- Assurer pour le compte de la DPN le pilotage opérationnel ou stratégique des projets
d évolutions Télécom dans leurs phases de réalisation et de déploiement : définition et
suivi des jalons et des pré-requis, reporting d avancement à la Direction DPN,
préparation et participation aux Comités de Pilotage des projets ;
- Appuyer la Direction de la DPN (DEM SIT) dans la préparation et la mise à jour du
programme d activités Télécom (PMT) : orientations stratégiques et priorisation du
protefeuille d activités, prévisions budgétaire ;
Profil professionnel
Recherché
Le candidat recherché doit disposer d une bonne expérience dans la gestion de projet
voire portefeuille de projets. Il doit disposer de solides capacités de synthèse et
rédactionnelles, avec une vision claire des enjeux techniques et Métiers sur le
patrimoine SI&T. Une bonne prise de recul est aussi fondamentale sur ce poste, pour la
gestion des priorités et l ordonnancement des activités entre le temps-réel (appui aux
sites) et le moyen-long terme (préparation de l avenir).
Compléments
d'information
Les missions associées à cet emploi exigent des déplacements réguliers sur les
différents sites du parc nucléaire, ainsi que dans les unités d ingénierie informatique et
260
télécom (IT) : DSP, DAIP,...
Lieu de travail
Site CAP AMPERE
1 Place Pleyel
93282 SAINT DENIS
( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - DSP - CSP RH - Agence RH DPN - 90 avenue de Caen - Immeuble Floral II - CS
11136 - 76175 ROUEN CEDEX
A l'attention de M.Denis JENNEQUIN. Merci d'adresser votre formulaire demande de
mutation avec une C01 actualisée
- par voie postale OU
- par mail à l'adresse
suivante:DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-UNIE-EMDPN/F/EDF/FR
Transmettre également un exemplaire de votre demande de mutation à votre
hiérarchique.
C.BARUT
Téléphone : 01 43 69 03 28
Fax : 01 43 69 34 71
Mail : [email protected]
Ref 14-07144.01
A.FOURNIGUET
Téléphone : 01 43 69 37 15
Fax : 01 43 69 34 71
Mail : [email protected]
28 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
Unité d'Ingenierie d'Exploitation
GROUPE PREVENTION DES RISQUES ET ENVIRONNEMENT
INGENIERIE DE L'ENVIRONNEMENT
Position C
CHIMIE ENVIRONNEMENT
CHARGE D'INGENIERIE CHIMIE ENVIRONNEMENT
GF 15
1 Ingenieur Etudes H/F
Description de l'emploi
L emploi porte sur:
le pilotage de dossiers transverses, notamment le lot 3 du projet d Intégration
Optimisée de la Réglementation Environnement par les Sites
l animation technique des équipes de travail
l animation des correspondants de CNPE concernés par les dossiers
la conduite de dossiers spécifiques
Profil professionnel
Recherché
Connaissance de la réglementation Environnement ICPE, INB, Seveso, Décisions , )
Compléments
d'information
Ces activités nécessitent : capacités d analyse, de synthèse, d animation et de
coordination transverses associées à la capacité d expliquer et convaincre et de piloter
des affaires
Quelques déplacements (courte durée) en province.
Lieu de travail
Site CAP AMPERE
1 Place Pleyel
93282 SAINT DENIS
( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France )
261
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - DSP - CSP RH - Agence RH DPN - 90 avenue de Caen - Immeuble Floral II - CS
11136 - 76175 ROUEN CEDEX
A l'attention de M.Denis JENNEQUIN.
Merci d'adresser votre formulaire demande de mutation avec une C01 actualisée
- par voie postale OU
- par mail à l'adresse
suivante:DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-UNIE-EMDPN/F/EDF/FR
Transmettre également un exemplaire de votre demande de mutation à votre
hiérarchique.
FERRY Georges
Téléphone : 01 43 69 28 02
Ref 14-07119.01
RUAULT Michel
Téléphone : 01 43 69 33 72
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
Unité d'Ingenierie d'Exploitation
GROUPE PROCESS ET SYSTEME D'INFORMATION
SYSTEME D'INFORMATION ET TELECOM
Position B
SYSTEME D'INFORMATION
CONSEIL EN SI ET MOA
GF 15
1 Ingenieur Analyste Conseil H/F
Description de l'emploi
L'emploi d'Ingénieur «Responsable SI Métier national» est situé au sein du Groupe
Process et Système d'Information (GPSI) de l'Unité d'Ingénierie d'Exploitation (UNIE).
Le RSIM national exerce sur ce poste, et sous la responsabilité du manager de la
branche « Système d information et Télécommunications », une mission de maîtrise
d ouvrage SI. Cette mission vise à garantir l alignement du SI sur les orientations
stratégiques et les processus des domaines Métiers de la Maintenance des tranches
nucléaires, en proposant des scénario d évolution du SI cohérents avec les enjeux de
la gouvernance du SI : performance du SI, maîtrise des coûts du SI, et sécurité du SI.
Elle s exerce en relation étroite avec les animateurs Métiers nationaux de la DPN
(propriétaires Métiers du SI), et l opérateur informatique et télécom (DAIP, DSP) porteur
de l offre de solutions techniques SI.
Dans le cadre de sa mission, les principales activités du RSIM sont les suivantes :
- Porter la vision d ensemble du SI et ses évolutions (vision roadmap) en réponse aux
enjeux Métiers du domaine Maintenance, et en cohérence avec les décisions de
gouvernance du SI ;
- Fournir un appui conseil aux propriétaires Métiers du SI pour l instruction,
l organisation et le suivi des projets d évolution du SI Métier. Le RSIM est, dans ce
cadre, garant de la bonne mise en uvre du processus SI de la DPN dans les projets
d évolution du SI (cadrage et phasage du projet, jalons décisionnels, pré-requis,
maîtrise des risques,...) ;
- Contribuer à la construction de la vision budgétaire Plan Moyen Terme SI, en
s assurant notamment de la bonne intégration des budgets nécessaires à l évolution
du SI du ou des domaines Métiers concernés, et en fournissant à la Direction les
éléments utiles à l arbitrage de ce PMT SI ;
- Favoriser et promouvoir les innovations technologiques à forte valeur ajoutée pour le
SI Métier, en contribuant si nécessaire à la réalisation et la valorisation
d expérimentations sur sites ;
262
Profil professionnel
Recherché
- En cas d incident d exploitation sur le SI, fournir un appui d expertise à l équipe de
crise en vue de faciliter la remise en service du SI et limiter les impacts Métier associés.
Ingénieur ayant une bonne expérience dans le domaine du système d information et de
la gestion de projet SI, avec une connaissance forte du domaine nucléaire, en particulier
concernant les processus de gestion de la maintenance des installations.
Compléments
d'information
Etre capable de piloter des affaires transverses,
Posséder de solides capacités de synthèse, rédactionnelles et de négociation.
Lieu de travail
Site CAP AMPERE
1 Place Pleyel
93282 SAINT DENIS
( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - DSP - CSP RH - Agence RH DPN - 90 avenue de Caen - Immeuble Floral II - CS
11136 - 76175 ROUEN CEDEX
A l'attention de M.Denis JENNEQUIN. Merci d'adresser votre formulaire demande de
mutation avec une C01 actualisée
- par voie postale OU
- par mail à l'adresse
suivante:DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-UNIE-EMDPN/F/EDF/FR
Transmettre également un exemplaire de votre demande de mutation à votre
hiérarchique.
C.BARUT
Téléphone : 01 43 69 03 28
Fax : 01 43 69 34 71
Mail : [email protected]
A.FOURNIGUET
Téléphone : 01 43 69 37 15
Fax : 01 43 69 34 71
Mail : [email protected]
Ref 14-07094.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
FINANCES
Immobilier Groupe
DIRECTION IMMOBILIER
DELEGATION IMMOBILIERE REGIONALE
MEDITERRANEE
Département FM
Position B
LOGISTIQUE - SERVICES
MANAGER 1ERE LIGNE LOGISTIQUE SERVICES
GF 15
1 Adjoint Au Chef De Departement Fm - Dir Mediterranee H/f
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
La Direction Immobilier Groupe (DIG) définit et met en uvre la politique immobilière
tertiaire et foncière de l'Entreprise, en relation avec sa stratégie propre aux biens
tertiaires et fonciers de celle-ci.
Sous la responsabilité du Chef de Département FM de la DIR, le titulaire de l emploi :
- S assure de la mise en uvre des politiques nationales au sein de sa DIR
- S assure de la performance du métier FM :
sur le volet budget
sur le volet qualité, réglementation et sécurité en organisant des audits et des
analyse
- Il participe à la définition et à la mise en uvre des projets d organisation au sein de
263
la DIR
- Il apporte son concours aux projets transverses de la DIR et du national
- Il supplée le Chef de département dans les différentes instances et au plan
managérial si besoin est
- Il participe, avec la cellule « Performance » à la définition des axes de progrès et
d optimisation possibles
- Il coordonne les interfaces avec les autres départements
- Il valide, analyse et commente le reporting FM au Chef de département FM
(éléments économiques, financiers et qualitatifs)
- Dans le respect des règles d achats et de ses délégations, il assure, en liaison avec
le Chef de département, la gestion des achats (demandes d engagement d achats,
)
Vis-à-vis des Responsables performance :
- Il coordonne et supervise les activités des responsables performance
- Il encourage, identifie et pilote les actions d amélioration
- Il manage les ressources humaines : conduite des entretiens annuels, fixation et
contrôle des objectifs, évolution de carrière, professionnalisation, etc.
Profil professionnel
Recherché
- Connaissances du domaine d activités FM et des intervenants sur ce marché
- Compétences en matière contractuelle, financière, commerciale
- Connaissance des règles de prévention et de sécurité
- Connaissance du système de management environnemental (Norme ISO 14001) et
maîtrise des AES/IES liés à l emploi
- Compétences en matière de communication et d animation de réunion
- Capacité à appréhender les enjeux économiques, financiers et sociaux et à
procéder à des arbitrages
- Capacités d organisation et de planification
- Capacité à concevoir et porter des solutions organisationnelles
- Capacité à construire et alimenter un benchmarking
- Méthode
- Esprit d analyse
- Capacité d écoute et de décision
Lieu de travail
7 rue André Allar, CS 90201, 13344 CEDEX 15
MARSEILLE
( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - DIRECTION DE L'IMMOBILIER
DELEGATION IMMOBILIERE REGIONALE
MEDITERRANEE
Mission Appui RH
A l attention de Armelle BASTARD
Tél : 04.91.84.15.84
Bal DIRMED : [email protected]
Richard BOUVIER
Téléphone : 04.91.84.15.84
Ref 14-07070.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
RTE
TRANSPORT ELECTRICITE
264
RTE - CTRE NAT EXPERT RESEAU
Mission Contrôle de Gestion Système d'Information (MCG SI)
Position
TRANSPORT ET SYSTEME ELECTRIQUE
METIER NON IDENTIFIE
GF 15.16.17.18.19
1 Chef De Pôle Gestion H/F
Description de l'emploi
PO6
Dans le cadre des orientations du Contrôle de Gestion de RTE et de la Direction de
l Unité ainsi que des règles comptables et financières, l emploi anime une équipe de
9 personnes dans les domaines du Contrôle de Gestion, des Achats, du Management
de la Qualité et de l appui documentaire.
L emploi contribue à :
élaborer et adapter le cadre d analyse de gestion de l Unité,
participer au déploiement des outils,
mettre en uvre le processus budgétaire,
rédiger et suivre la feuille de route de l Unité,
effectuer les analyses de gestion nécessaire afin d aider la Direction au pilotage de
la gestion de l Unité,
conduire la mise en uvre, le suivi et le Rex des plans de performance sur le
périmètre du CNER.
Il manage son équipe et apporte l appui sur le domaine de la gestion aux membres
du Codir du CNER.
Profil professionnel
Recherché
Connaissances souhaitées :
l emploi nécessite des connaissances préalables du métier de contrôle de gestion,
sens de l initiative et des responsablités.
L emploi doit faire preuve de capacités d analyse et de synthèse, de la rigueur et
d autonomie . Le goût du contact et de la communication sont indispensables dans
l exercice de ses fonctions.
Compléments
d'information
La connaissance préalable des activités transport constitue un avantage fort.
Lieu de travail
RTE - CNER
Immeuble Coeur Défense
100 Esplanade du Général de Gaulle
92932 PARIS LA DEFENSE
( Hauts-de-Seine - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
RTE - Département Rémunération, Temps et Contrat de Travail
Agence RH Normandie-Paris
Tour A - 2ème Etage
100 Esplanade du Général de Gaulle
92932 PARIS LA DEFENSE
ZONE Didier
Téléphone : 01.79.24.84.18
Mail : [email protected]
Ref 14-07067.01
EDF
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
PRODUCTION INGENIERIE
Division Production & Ingenierie Hydraulique
UNITE PRODUCTION MEDITERRANEE
265
GEH VAR ROYA
GROUPEMENT D'USINES VAR TINEE VESUBIE
Position C
EXPLOITATION CONDUITE HYDRAULIQUE
MPL EXPLOITATION CONDUITE HYDRAULIQUE
GF 15
1 Chef De Groupement D'usines H/f
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Dans le cadre des textes règlementaires et dans le respect de l'organisation et du
système de management intégré de l'Unité de Production Méditerranée, l'emploi
organise, coordonne et anime les ressources humaines et budgétaires du
Groupement d'Usines de Var Tinée Vésubie nécessaires à l'exploitation et à la
maintenance des installations. Il contribue à améliorer la disponibilité, le service rendu
au réseau, la fiabilité et la compétitivité de l'outil de production ainsi que la sécurité
des personnes et des biens.
L'emploi fait parti de l'équipe de Comité de Direction du GEH Var Roya.
Profil professionnel
Recherché
Expérience dans le domaine de l'exploitation hydraulique. Aptitude au management.
Compléments
d'information
Emploi en contrainte Hydraulique.
Possibilité de travaux postés
Equipe en ATT 35 heures.
Lieu de travail
GROUPEMENT D'USINES VAR TINEE VESUBIE
QUARTIER DU GABRE DE BONSON 06670 PLAN DU VAR
( Alpes-Maritimes - Provence-Alpes-Côte-d'Azur )
Type de services
Actifs - Taux : 28 %
Envoi des candidatures
EDF CSP RH
Agence ACTHYIN
Pôle GCT Hydraulique
5 rue Claude Marie Perroud
Zone d'Activité Basso Cambo
31000 TOULOUSE
FAX 05.67.69.43.45
DSP-CSPRH-SO-GCT-MOA-DPIH
Adresse email de l'entité
de gestion prenante
[email protected]
LESAGE PATRICK
Téléphone : 06 70 84 71 67
Ref 14-07066.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
Division Production & Ingenierie Hydraulique
UNITE PRODUCTION MEDITERRANEE
GEH VAR ROYA
POLE PERFORMANCE PRODUCTION
Position C
EXPLOITATION CONDUITE HYDRAULIQUE
APPUI TECHNIQUE A L'EXPLOITATION CONDUIT
GF 15
1 Ingenieur 2 Maintenance H/F
VACANCE EVENTUELLE
266
Description de l'emploi
Dans le cadre du Système de Management intégré de l'Unité, et sous la
responsabilité du Chef de Pôle Performance Production, l'emploi contribue à évaluer
et améliorer la performance des outils de production du GEH VAR ROYA en
maîtrisant les risques opérationnels (Sécurité, Sûreté, Environnement).
Il est le référent Maintenance du GEH et garant de la connaissance des matériels. Il
assure l'animation du Réseau Maintenance regroupant les Responsables de
Maintenance Locale (RML) des Groupement d'Usines.
Il participe à l'enrichissement du Programme d'Activités moyen terme par sa
connaissance du patrimoine et par l'instruction des besoins émis par les
Groupements d'Usines.
Il assure également le suivi du programme d'affaires du GEH et l'animation
fonctionnelle des chargés d'affaires ainsi que le suivi budgétaire du Pôle Performance
Production.
Il contribue à l'établissement de contrats cadres maintenance.
Profil professionnel
Recherché
Exploitant confirmé.
Compléments
d'information
Emploi en astreinte de soutien.
Taux additionnel de service actif de 20% dans le cadre de l'astreinte, portant le taux
de l'emploi à 40%.
Lieu de travail
GEH VAR ROYA
8 avenue de la Colle CAGNES SUR MER
( Alpes-Maritimes - Provence-Alpes-Côte-d'Azur )
Type de services
Actifs - Taux : 20 %
Envoi des candidatures
EDF CSP RH
Agence ACTHYIN
Pôle GCT Hydraulique
5 rue Claude Marie Perroud
Zone d'Activité Basso Cambo
31000 TOULOUSE
DSP-CSPRH-SO-CGT-MOA-DPIH
Adresse email de l'entité
de gestion prenante
[email protected]
SOUTIEN
Christophe CHAUVIN
Téléphone : 06 33 02 07 88
Patrick LESAGE
Téléphone : 06 70 84 71 67
Ref 14-07045.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
HORS BRANCHES SUPPORT
Direction Recherche et Developpement
EDF R&D
DEPARTEMENT SINETICS
ETAT MAJOR
Position A
COMBUSTIBLE NUC INGENIERIE DECHETS RADIOACTIF
MDL CNIDR
GF 15.16
1 Ingenieur Chercheur - Chef De Departement Delegue H/F
267
Description de l'emploi
Le poste à pourvoir est un poste de Chef de Département délégué au département
Simulation Neutronique, Technologies de l'Information et Calcul Scientifique
(SINETICS) de la R&D.
En tant que Chef de Département Délégué, vous êtes membre de l'équipe de
direction du département. A ce titre, vous contribuez à l'élaboration de la stratégie et
des politiques du département (management des compétences, partenariats,
relations aux départements, innovation, qualité, sécurité,...) et vous êtes responsable
de leur suivi et de leur mise en uvre par les différents chefs de groupe.
Vous animez les réunions de l'équipe de direction avec le Chef de Département.
Vous êtes en support plus spécifique de 3 des 6 groupes techniques du département,
sur les aspects suivants : appui managérial aux chefs de groupe, validation du
reporting et de la production des projets, évolution des compétences.
Vous supervisez également les actions de maîtrise (plan de contrôle interne), les
indicateurs de performance du département (avancement des livrables, convergence
des achats, dépôts de brevet...), la déclinaison dans le département du système de
management, et vous êtes un contributeur important des actions de communication
vers l'externe du département.
Enfin, vous contribuez à décliner, avec le Chef de Département, les grandes
politiques définies par la direction de la R&D au sein du Département.
Profil professionnel
Recherché
. formation scientifique Bac+5,
. une bonne expérience en management d'équipe,
. connaissance du domaine de la simulation numérique, notamment pour le domaine
production,
. connaissance en informatique scientifique,
. capacité d'organisation et d'animation d'équipe transverse au service d acteurs
pluridisciplinaires,
. dynamisme.
. Langue étrangère : anglais.
Compléments
d'information
SINETICS est un département de la R&D de 145 personnes, en appui de plusieurs
grands enjeux d'entreprise :
La performance du parc nucléaire (exploitation du combustible, aval du cycle pour
le combustible, support au Grand Carénage, etc.),
La sûreté du parc nucléaire (évaluation des futurs designs de coeur, accidents
graves, etc.),
La durée de fonctionnement de nos installations (développement de codes de CND,
de calcul de la fluence, etc.),
La sécurité de nos systèmes d'information industriels (cybersécurité des contrôles
commandes industriels, des "smart-grids").
A ce titre, le département SINETICS développe et maintient un grand nombre de
codes et outils de calcul scientifique : les chaînes de calcul de coeur combustible, la
plate-forme SALOME co-développée avec le CEA qui vise à mutualiser les services
entre les grands codes de calcul de la physique des champs, le code MAAP
co-développé avec l'EPRI pour la simulation des accidents graves REP, les codes de
CND par ultrasons et par RX ATHENA et MODERATO, etc. Il met également à
disposition de solides compétences en architecture des SI, architecture logicielle,
solveurs et modèles numériques, HPC, au service des autres grands codes de calcul
de la R&D et de sujets porteurs comme la simulation des villes durables.
Il développe des solutions innovantes dans le domaine des dispositifs de protection
informatiques, de la mobilité, de la réalité virtuelle, et de la réalité augmentée.
Cette annonce concerne un emploi qui, compte tenu de la spécificité du statut
d'Ingénieur Chercheur (ICH), est en dehors de la plage M3E. Statut ICH avec
rémunération équivalente à la plage de GF 15-16-17.
Nous avons cependant fait le choix d'une publication en terme de plage M3E afin de
rendre cette offre d'emploi visible par un plus grand nombre.
Lieu de travail
1 avenue du Général de Gaulle - 92141 Clamart Cedex
( Hauts-de-Seine - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
268
Envoi des candidatures
EDF - DIRECTION DES SERVICES PARTAGES
CSP/RH - AGENCE RH Fonctions Centrales
Sylvie MALEZIEUX
Ou bien par mail, sur une seule pièce jointe SVP (dossier complet Mod. 6 + C01...) à
l'adresse suivante :
=> ESP-RH-IDF-INTERFACES-CLAMART/F/EDF/FR
1 av. du Général de Gaulle - 92141 CLAMART CEDEX.
Stéphane BUGAT
Téléphone : 01.47.65.39.34
Mail : [email protected]
20 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
Date de dernière publication : 7 mai 2014
Ref 14-07040.02
G R T Gaz
G R T Gaz
CENTRE D'INGENIERIE
POLE PROJETS
DEPARTEMENT CONTRATS
Position B
CONSTR OUVRAGES INSTAL GAZ
CHARGE AFFAIRES PROJET EN CONSTR OUVRAGE
GF 15.16.17
1 Ingénieur Contrats Senior H/F
Description de l'emploi
GRTgaz construit, entretient et développe le réseau de transport de gaz naturel à
haute pression. Présent sur 85% du territoire national, il commercialise des capacités
de transport pour livrer le gaz naturel que lui confient ses clients, à destinations des
points de consommation directement raccordés au réseau de transport : les réseaux
de distribution publique pour l alimentation des ménages, des collectivités et des
entreprises, les grands consommateurs industriels et les centrales de production
d électricité qui fonctionnent au gaz naturel.
Avec plus de 32 000 km de gazoducs et 26 stations de compression, GRTgaz
exploite l un des plus longs réseaux de transport de gaz naturel en Europe, dans les
meilleures conditions de sécurité, de fiabilité et de coût.
L'expertise et le dynamisme de ses équipes permettent à GRTgaz d'être un
transporteur de gaz naturel de tout premier plan en Europe.
Au sein du Centre d Ingénierie et du Pôle Projets, le Département Contrats (DCO)
regroupe les compétences du Centre d Ingénierie dans le domaine contractuel. Il met
notamment à disposition des chefs de projets les ingénieurs de contrats qui sont
responsables du pilotage de la relation contractuelle avec les différents fournisseurs
des projets.
Au sein du DCO, vos missions principales sont les suivantes :
Avant commande, vous participez à l analyse des documents contractuels.
Après commande, vous devenez responsable du suivi de contrat. A ce titre :
- Vous suivez la réalisation du contrat conformément au cahier des charges,
- Vous suivez les ordres de modifications,
- Vous négociez les avenants,
- Vous tracez les écarts contractuels, formulez des réclamations, anticipez et parez
les réclamations adverses,
- Vous remontez le retour d expérience auprès des achats.
En appui au chef d activité, vous pouvez assurer des missions transverses relevant
du Métier Achats.
269
Profil professionnel
Recherché
Formation supérieure (Bac +4/5) commerciale, technique ou juridique
Méthode et rigueur
Bon relationnel, négociateur
Bonnes connaissances commerciales et techniques
Bonnes aptitudes rédactionnelles
Compléments
d'information
Déplacements nationaux et internationaux à prévoir, durée moyenne 2 à 3 jours par
mois
Lieu de travail
7, rue du 19 mars 1962
GENNEVILLIERS
( Hauts-de-Seine - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
GRTgaz - Centre d'Ingénierie / Pôle Ressources Humaines
7, rue du 19 mars 1962
Immeuble "Le Delage"
92622 GENNEVILLIERS CEDEX
(y compris fiche individuelle résumée C01 et CV) en précisant les coordonnées
téléphoniques du responsable hiérarchique.
Adresse email de l'entité
de gestion prenante
[email protected]
Alban THOMAS
Téléphone : 01 56 04 05 91
Mail : [email protected]
20 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- Modification du Métier
Date de première publication : 5 mai 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
Ref 14-06964.02
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE
CEIDRE
DEPARTEMENT TEGG
SERVICE GEOLOGIE GEOTECHNIQUE - GROUPE HPSN
Position B
GENIE CIVIL
CHARGE D'INGENIERIE GENIE CIVIL
GF 15
1 Ingenieur Niveau 3 H/F
Description de l'emploi
Au sein du Service Géologie-Géotechnique, l emploi sera situé dans le Groupe HPSN
(Hydrogéologie-Propreté des Sols et Nappes) qui comprend actuellement 11
ingénieurs et un chef d équipe. L activité principale du groupe concerne l étude des
nappes phréatiques et des sols sur les sites de centrales nucléaires et de centrales
thermiques afin de détecter une éventuelle pollution, de l évaluer, de prévoir son
cheminement sous le site et à l extérieur du site, ainsi que ses impacts sur les
captages d eau industrielle ou potable.
270
Les études confiées nécessitent une bonne connaissance réglementaire des textes
relatifs à l environnement, une grande rigueur scientifique et rédactionnelle.
Dans le cadre de son activité, l ingénieur sera amené à superviser techniquement
d autres ingénieurs de l équipe HPSN, ou des sous-traitants. Il sera également
amené à participer pour EDF à des réunions externes (Services de contrôle : DREAL,
ASN, ), et à des Groupes de Travail et/ou animer des formations dans le domaine
des sites et des sols pollués.
Profil professionnel
Recherché
Ingénieur expérimenté dans le domaine de l Hydrogéologie et les problématiques de
pollutions des sols et des nappes. Une expérience dans le domaine de la géologie et
la connaissance des ouvrages de Génie-Civil d EDF est également souhaitée.
Anglais courant.
Curieux(se), rigoureux(se), et organisé(e), bonne adaptation à différentes méthodes
de travail et aux situations inattendues.
Compléments
d'information
L emploi nécessite des missions ponctuelles sur site (France et éventuellement
étranger).
Lieu de travail
EDF
CEIDRE
905 AVENUE CAMP DE MENTHE 13100 AIX EN PROVENCE
( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur )
Type de services
Actifs - Taux : 23 %
Envoi des candidatures
Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à
l'adresse mail suivante sans doublon courrier :
ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR
(possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie)
Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail :
EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN
Equipe Gestion Collective - 5ème Etage
2 Rue Michel Faraday
93285 ST DENIS CEDEX
LEVEQUE Laurent
Téléphone : 04 42 95 95 15
19 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- taux de services actifs
Ref 14-06764.02
EDF
Date de première publication : 30 avr. 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
HORS BRANCHES SUPPORT
Direction Recherche et Developpement
EDF R&D
DEPARTEMENT MRI
GROUPE ETUDES PROBABILITES DE SURETE ET DE DISPONIBILITE DES
SYSTEMES (EPSDS)
Position B
271
FONCTIONNEMENT QUALITE TECHNIQUE
MPL FONCTIONNEMENT QUALITE TECHNIQUE
GF 15.16
1 Ingenieur Chercheur - Chef De Groupe H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Le département MRI a pour rôle d'appuyer le groupe EDF dans la maîtrise des
risques et l'optimisation des performances technico-économiques des systèmes
(installations, composants, ou encore processus industriels). Composé d'environ 89
personnes, MRI est impliqué dans des domaines tels que l'identification, l'évaluation
et la gestion des risques, la sûreté, l'amélioration de la maintenance, la gestion
d'actifs, la durée de vie des unités de production.
Au sein du Département MRI, le groupe EPSDS "Etudes Probabilistes de Sûreté et
de Disponibilité des Systèmes" a pour missions principales :
- de définir les méthodes et outils utilisés pour les Etudes Probabilistes de Sûreté et
leurs applications pour l exploitation des centrales du Parc EDF, mais aussi de
développer de nouvelles méthodes d analyse des risques systèmes pour la sûreté
hydraulique, la performance nucléaire et hydraulique, la radioprotection notamment.
- d assurer le déploiement des ces méthodes ainsi qu un appui au sein des
directions opérationnelles de la DIN et de la DPNDPI.,
- de participer aux projets EPS de l entreprise, dans des équipes inter-divisions,
Le chef de groupe est membre de l équipe de Direction du Département. Il traduit les
objectifs de niveau département en objectifs, actions et indicateurs pertinents et
significatifs pour les membres de son groupe.
Il adapte les moyens, agit sur la définition des études, implique, développe et mobilise
son groupe pour être en capacité de répondre au mieux aux demandes des
Programmes et aux besoins moyens et long terme du Groupe EDF. Il assure et fait
assurer les engagements réciproques avec les partenaires, clients et fournisseurs de
son groupe. Il est garant de la qualité technique des livrables. Il évalue la
performance, le professionnalisme et le potentiel des agents de son groupe : il est
leur interlocuteur direct pour leur évolution professionnelle. Il est un acteur de
l évolution de l effectif de son groupe et sélectionne avec soin les candidats
chercheurs potentiels.
Profil professionnel
Recherché
Formation initiale : ingénieur ou université Bac + 5 (technique de l ingénieur,
généraliste).
Profil recherché généraliste.
Il aura construit et piloté des affaires conséquentes ou des projets intégrant des
contributions multiples.
Il aura eu une expérience dans le domaine des EPS
COMPETENCES NECESSAIRES
Le candidat :
a eu une responsabilité d affaire, de projet ou de management d'équipe
a une connaissance approfondie du domaine de la sûreté nucléaire sous ces
différents aspects (conception et exploitation)
Compléments
d'information
Nous tenons à signaler que le lieu de travail de ce poste évoluera en septembre 2015
de Clamart (92) à Saclay (91).
Cette annonce concerne un emploi qui, compte tenu de la spécificité du statut
d'Ingénieur Chercheur (ICH), est en dehors de la plage M3E. Statut ICH avec
rémunération équivalente à la plage de GF 15-16.
Nous avons cependant fait le choix d'une publication en terme de plage M3E afin de
rendre cette offre d'emploi visible par un plus grand nombre.
Lieu de travail
1, avenue du Général de Gaulle - 92141 Clamart Cedex
( Hauts-de-Seine - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
272
EDF - DIRECTION DES SERVICES PARTAGES
CSP/RH - AGENCE RH Fonctions Centrales
Sylvie MALEZIEUX
Ou bien par mail, sur une seule pièce jointe SVP (dossier complet Mod. 6 + C01...) à
l'adresse suivante :
=> ESP-RH-IDF-INTERFACES-CLAMART/F/EDF/FR
1 av. du Général de Gaulle - 92141 CLAMART CEDEX.
Didier LARRAURI
Téléphone : 01.30.87.76.61
Mail : [email protected]
Claire BRIAND-CLOAREC
Téléphone : 01.30.87.73.51
Mail : [email protected]
21 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- MODIFICATION DANS LE TEXTE -DESCRIPTION DE L'EMPLOI
Ref 14-07018.01
Date de première publication : 6 mai 2014
EDF
HORS BRANCHES SUPPORT
Direction Recherche et Developpement
EDF R&D
DEPARTEMENT THEMIS
GROUPE DISPONIBILITE DES EQUIPEMENTS
ELECTRIQUES,TRANSFORMATEURS, ALTERNATEURS (DELTA)
Position B
ELECTRICITE COURANTS FORTS
MPL ELECTRICITE COURANTS FORTS
GF 15.16
1 Ingenieur Chercheur - Chef De Groupe H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Au sein d'EDF R&D, le département "Technologie et Modélisation des Infrastructures
du Système Electrique" (THEMIS)
couvre un grand nombre d'activités relatives aux matériels du système électrique,
réalisées pour des directions
opérationnelles d'EDF ou des sociétés membres du Groupe. Ce département ,
composé d'une cinquantaine de
personnes, s'organise en 3 groupes.
Le Groupe Disponibilité des Equipements Electriques : Transformateurs et
Alternateurs (DELTA), composé de 15 ingénieurs-chercheurs, est le pôle de
compétence en charge notamment de la maîtrise des comportements thermique,
mécanique et diélectrique ainsi que des phénomènes de vieillissement des
transformateurs de puissance.
Nous recherchons, pour vacance éventuelle, un Chef De Groupe pour "DELTA"(MPL)
Vous êtes membre de l'équipe de direction du département. A ce titre, vous
contribuez à l'élaboration de la stratégie et des
politiques du département (management des compétences, partenariat, relations aux
départements, innovation, qualité,
sécurité,...) et êtes responsable de leur mise en oeuvre au sein de votre Groupe.
Plus précisément, vous :
- gérez et animez les ressources humaines de votre groupe
- êtes force de proposition dans l'émergence et le montage de projets nouveaux et
savez mettre en perspective votre
Groupe dans le cadre des évolutions et des orientations stratégiques de l'entreprise
273
et d'EDF R&D
- êtes le garant du respect Coût-Qualité-Délai des activités du groupe
- définissez les priorités et proposez les arbitrages nécessaires
- contribuez à la recherche et au montage de partenariats pour accroître l'efficacité de
la R&D
- veillez à ce que l'activité du groupe soit en conformité avec les exigences de
sécurité et au respect de l'environnement
Profil professionnel
Recherché
Dans le domaine de la gestion des ressources humaines, il accompagne les agents
du groupe dans leur progression : mise en situation, évaluation, pilotage de la
formation,évolution professionnelle. Il cherche à optimiser la composition du groupe
en fonction des projets auxquels il contribue mais aussi en fonction des activités
futures qu'il imagine. Il propose pour chaque activité la meilleure participation de
personnes du groupe en fonction des compétences attendues et contractualise avec
les chefs de projet (en engagement de moyens ou de résultats). Il entretient et
développe les compétences-clés du groupe.
Spécifiques : Connaissance requise de la politique du Groupe EDF en matière de
Sécurité, Environnement, Qualité.
Transverses : Bonnes aptitudes au management d'une équipe de chercheurs,
animation, communication, écoute active, conseil, organisation, résolution de
problèmes, anticipation, mobilité intellectuelle et capacité à produire de la confiance.
Compléments
d'information
INGENIEUR CHERCHEUR. Le Chef de Groupe pourra s'appuyer sur des experts et
ingénieur sénior pour exercer la fonction d'animation technique.
Cette annonce concerne un emploi qui, compte tenu de la spécificité du statut
d'Ingénieur Chercheur (ICH), est en dehors de la plage M3E. Statut ICH avec
rémunération équivalente à la plage de GF 15-16.
Nous avons cependant fait le choix d'une publication en terme de plage M3E afin de
rendre cette offre d'emploi visible par un plus grand nombre.
Lieu de travail
1, avenue du Général de Gaulle - 92141 Clamart Cedex
( Hauts-de-Seine - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - DIRECTION DES SERVICES PARTAGES
CSP/RH - AGENCE RH Fonctions Centrales
Sylvie MALEZIEUX
Ou bien par mail, sur une seule pièce jointe SVP (dossier complet Mod. 6 + C01...) à
l'adresse suivante :
=> ESP-RH-IDF-INTERFACES-CLAMART/F/EDF/FR
1 av. du Général de Gaulle - 92141 CLAMART CEDEX.
Jean-Marie DAVID
Téléphone : 01.47.65.41.10 - 06.65.22.90.81
Mail : [email protected]
Ref 14-06997.01
EDF
Saïd BOUSSOUAR
Téléphone : 01.47.65.53.13
Mail : [email protected]
27 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
C N P E DU TRICASTIN
DEPARTEMENT LOGISTIQUE
SERVICE GENIE NUCLEAIRE
BRANCHE ASSISTANCE TRANSPORT SURVEILLANCE
274
Position C
COMBUSTIBLE DECHETS ET LOGISTIQUE CHANTIER
MPL DECHETS ET LOGISTIQUE CHANTIER COMBU
GF 15
1 Chef De Branche Ats H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre des règles de sûreté et de qualité, des doctrines, des programmes de
base et des directives de la DPN, du Plan d'Orientation de l'unité, l'emploi répartit et
organise les activités des agents de la branche Assistance Transport et Surveillance
qui assure, pour le service Génie Nucléaire, la gestion des transports de matières
dangeureuses, la surveillance des prestations de logistique ainsi que l'assistance aux
équipes Arrêt de Tranche et Tranche en marche.
Il anime son équipe et veille à la formation de ses agents afin de garantir des
conditions favorables à l'évolution de leur professionalisme. Il dirige et contrôle les
activités de la Branche afin de garantir les délais et la qualité des activités réalisées
par la branche sur les tranches à l'arrêt et en marche en contribuant ainsi à la sûreté
et à la disponibilité des installations.
Le taux de services actifs est de 30 % sans astreinte et de 50 % avec astreinte.
Profil professionnel
Recherché
Aptitude au management. Forte motivation pour les enjeux sûreté, sécurité,
développement des compétences.
Maîtrise du processus Achats et rigueur dans la gestion budgétaire.
Compléments
d'information
Emploi susceptible de comporter une astreinte d'action immédiate avec obligation de
résider dans la zone d'habitat de l'unité.
Emploi susceptible de travailler sur des hoariares postés.
Merci d'adresser votre candidature (modèle 6 scanné accompagné d'une C01 récente
et des coordonnées téléphoniques de votre hiérarchie) par mail à la boîte générique
suivante : [email protected] en indiquant en objet : CNPE
TRICASTIN - MME PERRET.
En cas d'impossibilité, vous pourrez toujours utiliser la voie postale dont l'adresse
figure ci-dessous.
Lieu de travail
CS 40009 - 26131 ST PAUL TROIS CHATEAUX
( Drôme - Rhône-Alpes )
Type de services
Actifs - Taux : 30 %
Envoi des candidatures
EDF DSP CSP RH - AGENCE GRAND SUD DPN
A l' ATTENTION DE MME PERRET
145 PARC DE LA CHOCOLATERIE
26290 DONZERE
Action
immédiate
Vincent PERROUX
Téléphone : 04 75 50 35 91
27 mai 2014
Date de première publication : 25 mars 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
Ref 14-04127.02
ERDF
DIRECTION NATIONALE
DIRECTION NATIONALE
DIRECTION SYSTEME INFORMATION
DEPARTEMENT COMPTAGE
Position B
INFORMATIQUE ET TELECOM
CONSEIL EN SI TELECOM ET MAIT D'OUVRAGE
GF 15.16.17
1 Consultant Moa Si H/F
275
Description de l'emploi
L'emploi est intégré au Département « SI Comptage » de la DSI de ERDF. Ce
Département a en charge la partie SI du projet Linky : aspects fonctionnels,
techniques et urbanisme et des SI Comptages existants (notamment sur le comptage
industriel).
L'emploi est régi par les obligations de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence, de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution et de respect du code de bonne conduite ERDF.
Au sein du pôle Cadrage Linky et Etudes Fonctionnelles, le consultant MOA SI
contribuera dans un premier temps à garantir la cohérence avec les cibles
fonctionnelles des tranches matériels 1 & 2 mais également la cohérence
fonctionnelle du Système entre les interfaces internes et externes au système Linky. Il
contribuera également à la mise en place et à la gestion de l'offre de services Linky. Il
sera responsable du catalogue des Use Cases transverses du système. Il contribuera
à l'élaboration du Schéma Directeur SI Comptage en cohérence avec le schéma
directeur de la DSI
Les missions du consultant pourront évoluer en fonction d'éventuels changements de
contexte.
Afin de remplir sa mission, le consultant MOA SI :
- Rédige des notes de cadrage et d'opportunité sur des sujets en lien avec la
cohérence transverse du système Linky
- Rédige les expressions de besoins correspondantes
- Rédige le schéma d'urbanisme du Système Linky ainsi que la trajectoire
fonctionnelle associée
- Rédige le catalogue des Use Cases transverses
- Contribue en tant que de besoin aux travaux des autres domaines du pôle Cadrage
Linky et Etudes Fonctionnelles.
Profil professionnel
Recherché
Une expérience dans la conception fonctionnelle au sein de grands systèmes
d'information,
- Excellentes capacités de communication (orales et écrites) permettant de travailler
étroitement avec les équipes métier, réalisation et validation
- Une culture technique suffisante pour dialoguer avec le réalisateur et les
concepteurs techniques
- Excellente capacité de coordination
- Curiosité, esprit de synthèse, méthode et rigueur dans un environnement complexe
- Une expérience Métier du dsitributeur serait appréciée
Compléments
d'information
L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par le Code de
bonne conduite d'ERDF.
Lieu de travail
Immeuble CRYSALIS
345, avenue Georges Clémenceau 92000 NANTERRE
( Hauts-de-Seine - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
ERDF-GRDF-USRIDF-CAPITOLEGCERDF
Magalie DAILLERE
Téléphone : 01.81.97.67.53
16 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- Prolongation de la date de forclusion
276
Ref 14-06978.01
Date de première publication : 6 mai 2014
EDF
Commerce Optim Trading S E I
COMMERCE
Marché Entreprises et Professionnels
Direction Marketing Département offres Energie
Offres Standards Services Associés
Position B
COMMERCIAL ET CLIENTELE
MARQUETEUR
GF 15
1 Cadre Marketing Opérationnel Senior H/F
Description de l'emploi
La Direction marketing B to B a en charge le développement des nouvelles offres
pour l ensemble des clients Entreprises et Collectivités Territoriales d EDF. Le
Département Offres Energies est plus particulièrement en charge du développement
et de la gestion des gammes d offre de fourniture d électricité et de gaz.
Rattaché au responsable du pôle Electricité, le titulaire de l emploi a en charge le
développement des offres électricité pour les clients C5 et la mise en place du
domaine Standard Complexe.
Profil professionnel
Recherché
Qualités recherchées : Conduite de projet, rigueur, réactivité, aisance relationnelle
(écrit et oral), capacités d animation et sens du travail en équipe.
Lieu de travail
Tour PB6
20, Place de Défense Courbevoie
( Hauts-de-Seine - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - CSP RH Agence Ressources Humaines Direction Commerce 65, rue de la
Perverie
BP 42408
44324 NANTES CEDEX 3
Dans tous les cas, merci de joindre la C01 (récap carrière), de mentionner les
coordonnées de votre Manager et celles de votre Gestionnaire du Contrat de Travail.
B. WALDNER
Téléphone : 01 56 65 31 46
20 mai 2014
Date de première publication : 23 avr. 2014
Date de dernière publication : 7 mai 2014
Ref 14-06117.03
ERDF
DIRECTION NATIONALE
DIRECTION NATIONALE
DIRECTION TECHNIQUE
POLE COMPTAGES - DEPARTEMENT RECOFLUX
Position B
CLIENTS FOURNISSEURS
CHARGE D'EXPERTISE ET D'APPUI CLIENTS FO
GF 16.17
1 Adjoint Chef De Service H/F
277
Description de l'emploi
Le département RecoFlux, au sein du pôle Comptage de la Direction Technique, est en
charge, au niveau ERDF, des prestations d agrégation d énergie nécessaires aux
mécanismes de marché pour les Acteurs du Système Electrique. Il s'agit de la
Reconstitution des Flux vers les Responsables d Equilibre et RTE mais aussi du
contrôle du réalisé pour le mécanisme d ajustement ainsi que des données
nécessaires aux mécanismes ARENH, NEBEF et demain au futur mécanisme de
Capacité.
Adjoint du chef de service Production pour les Responsables d Equilibre (PRE), le
titulaire du poste participe à l'élaboration des postures ERDF et aux échanges avec les
acteurs externes RTE, RE, CRE et autres GRD dans le domaine des données. Il gère
l'élaboration et le suivi des prestations de données associées aux bilans énergétiques
à destination de RTE et des autres acteurs. Il participe à l organisation et à la mise en
oeuvre de l écoute client. Il a pour missions notamment de :
1. Veiller au suivi des indicateurs et à l'atteinte des objectifs sur l activité
opérationnelle du Service.
2. Etre garant de la vision et de l'impact "client" (direction Finances d'ERDF, autres RE,
etc.) des productions du département.
3. Piloter les projets et les études qui lui sont confiés par le chef de service et participer
à la mise à jour des règles définissant les mécanismes de marché des Acteurs du
Système Electrique.
4. Etre le porteur de questions transverses au niveau du Département (par exemple,
autour de la qualité ou de l écoute client), et pouvoir représenter le chef de service vis
à vis de l'interne ou de l'externe
Profil professionnel
Recherché
Une expérience dans les domaines Clients, des Systèmes d'Information et/ou du
traitement des données d énergie est vivement souhaitée
Des capacités d organisation, d analyse et de synthèse sont requises afin
d appréhender les différentes composantes de l activité (suivi opérationnel, analyse
clients, maîtrise d ouvrage métier).
Bonne communication et bonne aptitude au travail en équipe.
Compléments
d'information
L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par le Code de
bonne conduite d'ERDF.
Lieu de travail
Immeuble Le Crysalis 92 NANTERRE
( Hauts-de-Seine - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
ERDF-GRDF-USRIDF-CAPITOLEGCERDF/F/ERDF-GRDF/FR
Florence ARNOUX-GUISSE
Téléphone : 01.81.97.70.71
28 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- DATE DE FORCLUSION PROLONGEE
- Modif contact
Ref 14-07168.01
EDF
Date de première publication : 7 mai 2014
PRODUCTION INGENIERIE
Division Production & Ingenierie Hydraulique
UP ALPES
278
ETAT-MAJOR
BRANCHE EAU TITRES ENVIRONNEMENT
Position B
EXPLOITATION CONDUITE HYDRAULIQUE
CHARGE PREPARATION ET/OU AFFAIRES EXPLOI
GF 16
1 Ingenieur 3 H/f
Description de l'emploi
Le titulaire de l'emploi est Chef de Projet Fin de Concession à l'Unité de Production
Alpes dans le cadre du Projet Gagner.
A ce titre :
- il assure le suivi des Dossiers de Fin de Concession constitués entre 2009 et 2013,
suit les contre-expertises diligentées par DREAL/DGEC;
- il s'assure que les travaux de fin de concession proposés dans ces Dossiers de Fin
de Concession, sont bien intégrés dans les programmes de maintenance, en discute
les adaptations au fil des réalisations et des contre-expertises, assure le reporting
vers le Directeur d'Unité Adjoint "Actifs Risques" ;
- il prépare les fins de concessions des titres à échéance entre 2022 et 2026 ; à ce
titre
* il engage les études préliminaires correspondantes (foncières, administratives,
environnementales, hydrologiques, ...), dresse un état des ouvrages/équipements
concédés et de reprise à moins 10 ans, propose un programme de maintenance
associé ;
* il constitue les bases de connaissances correspondantes, selon la nomenclature
du guide DGEC ;
* il est responsable de la rédaction des dossiers de fin de concession
correspondants dans les délais prescrits par l'Administration ;
* il contribue au retour d'expérience et à la constitution des référentiels métiers
associés à ces nouvelles activités.
L'emploi s'exerce au sein de la Branche Eau-Titres-Environnement de l'UP Alpes
avec prise de poste à l'Etat-Major de Grenoble.
Profil professionnel
Recherché
Le titulaire de l'emploi doit avoir une bonne connaissance des aménagements
hydroélectriques, de leurs modalités de maintenance et d'exploitation, des systèmes
documentaires associés.
Il présente en outre de bonnes compétences en gestion de projets, relations externes
(interlocuteurs institutionnels).
Des qualités relationnelles et rédactionnelles sont indispensables.
Sens aigu de la confidentialité.
Compléments
d'information
Nombreux déplacements sur le territoire de l'Unité.
IMPORTANT :
- Ne pas envoyer les candidatures au nom de la personne à contacter
- Joindre la fiche C01 à la demande de mutation.
- Bien renseigner la rubrique "personne à contacter".
- Pour les candidats hors UP Alpes : chaque candidat veillera à préciser sur la
demande de mutation, le nom et les coordonnées (adresse et téléphone) de l'Unité en
charge de son contrat de travail.
Lieu de travail
37, rue Diderot GRENOBLE
( Isère - Rhône-Alpes )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF DSP-CSPRH TOULOUSE Agence Régionale ACTHYIN - Pôle GCT DPIH 2 - 5
rue Claude Marie Perroud - TSA 40003
31096 TOULOUSE CEDEX 1
Adresse email de l'entité
de gestion prenante
[email protected]
279
Christian LALLEMENT
Téléphone : 04 76 20 97 70
Fax : ou 06 18 43 44 31
Mail : 04 76 20 97 20
Ref 14-07143.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE
CTRE NAT EQUIPEMENT NUCLEAIRE
SERVICE PROJET EPR FA3
COÛTS
3051-60-06
Position B
GESTION DE PROJET TECHNIQUE DEVELOPPEMENT
MPL DE PROJET TECHNIQUE DEVELOPPEMENT
GF 16
1 Chef De Groupe Gestion Et Contrôle Des Coûts H/F
Description de l'emploi
Le CNEN, unité de la Division Ingénierie Nucléaire au sein de la Direction Production
Ingénierie d'EDF, a la responsabilité de grands projets d'avenir dont la construction
des centrales nucléaires de 3ème génération de type EPR en France et à
l'International.
Le Service Projet EPR FA3 assure, sous l autorité du Directeur du CNEN, le pilotage
opérationnel du projet de construction de l EPR Flamanville 3 sous les aspects :
- Propositions de stratégie, pour validation par le pilote stratégique du Projet.
- Définition des moyens et organisation.
- Coordination des différents intervenants internes et externes (études, sites,
constructeurs, ).
- Contrôle de projet et gestion administrative et financière de l ensemble des activités.
- Aide au pilotage opérationnel et planification (Project Management Office).
- Méthodes de construction, logistique amont chantier, ordonnancement, expediting et
interfaces avec le site.
L'emploi à pourvoir est rattaché au Responsable Contrôle de Projet Flamanville 3.
Le titulaire de l'emploi :
assiste le Chef de Projet ou le Responsable contrôle de Projet sur l ensemble des
activités relatives au contrôle des coûts et aux reprévisions,
maintient la structure CBS (Cost Breakdown Structure) du projet, la liste des EOTP
et le guide d imputation du projet,
met en place le système qui lui permettra de suivre et de gérer les coûts et les
heures d ingénierie du projet pour les différents postes d imputation,
garantit l homogénéité et la cohérence des méthodes de gestion entre le siège,
l aménagement et le CNEPE (ex : TPA, réceptions, CAP ,
suit l'avancement financier des affaires,
établit les prévisions de dépenses (achats, ingénierie, autres budgets connexes) et
les transmet au contrôleur de gestion de l unité via OGOPA, il intègre les dépenses
280
réalisées dans PGI pour le suivi du projet, il soumet les évolutions prévisibles pour
approbation (processus FEB),
Profil professionnel
Recherché
prépare et réalise le transfert en immobilisation du projet via la participation et
l animation de groupes de travail transverses DPI,
travaille en collaboration avec la mission gestion du CNEN (cohérence avec les
processus prévisionnel et réalisé de l'unité, doctrine...), le contrôle de gestion DIN et le
CSPC (sécurisation cut off, justificatifs des comptes de charges à payer et des
acomptes),
organise l activité de son équipe.
Compléments
d'information
Organisation, rigueur et sens de la synthèse.
Qualités relationnelles, Capacité à travailler en équipe
Une expérience dans le domaine de la comptabilité ou du contrôle de gestion est
nécessaire. Il est fortement souhaité la connaissance de l outil PGI-FI/CO et de
l environnement Production-Ingénierie d EDF.
Lieu de travail
97 AVENUE PIERRE BROSSOLETTE 92542 MONTROUGE
( Hauts-de-Seine - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à
l'adresse mail suivante sans doublon courrier :
ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR
(possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie)
Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail :
EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN
Equipe Gestion Collective - 5ème Etage
2 Rue Michel Faraday
93285 ST DENIS CEDEX
BICAIL Jérôme
Téléphone : 01.84.22.54.00
Ref 14-07134.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE
CTRE NAT EQUIPEMENT NUCLEAIRE
Sce Sûreté Nucléaire Environnement
Dossiers Réglementaires
3051 - 58 - 03
Position B
FONCTIONNEMENT QUALITE TECHNIQUE
CHARGE D'INGENIERIE FONCTIONNEMENT QUALI
GF 16
1 Ingénieur Sénior H/F
281
Description de l'emploi
Le CNEN : Ingénierie de conception et de réalisation de nouveaux réacteurs
nucléaires de production d'électricité de 3ième génération (EPR de Flamanville,
Hinkley Point, Penly, offres internationales, nouveaux modèles).
Le Service Sûreté Nucléaire Environnement Radioprotection - Service métier
responsable, pour l'ensemble des projets du CNEN (EPR France, UK, export,
nouveaux modèles), des études de sûreté de fonctionnement et du pilotage des
dossiers réglementaires à enjeu sûreté, environnement et radioprotection.
Ingénieur Sénior - Référent Technique, pour l'ensemble des projets du CNEN (EPR
France, UK, export, nouveaux modèles), des dossiers règlementaires ayant trait à
l'environnement:
- Analyse des évolutions réglementaires en interaction avec les autres unités de la
DPI et la Direction Juridique pour les dossiers relatifs à l'environnement,
- Coordination et contribution à l'élaboration des dossiers pour les autorisations
administratives pour ce qui relève de son domaine d'activité,
- Coordination et contribution aux instructions techniques associées,
- Validation du caractère significatif environnement des non conformités ou
événements du CNEN et contribue à leur déclaration et à leur l'instruction incombant à
l'Unité.
Lieu de travail
97 AVENUE PIERRE BROSSOLETTE
92120 MONTROUGE
( Hauts-de-Seine - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à
l'adresse mail suivante sans doublon courrier :
ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR
(possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie)
Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail :
EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN
Equipe Gestion Collective - 5ème Etage
2 Rue Michel Faraday
93285 ST DENIS CEDEX
MESSER Nathalie
Téléphone : 01 84 22 58 00
Ref 14-07123.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
Unité d'Ingenierie d'Exploitation
GROUPE PROCESS ET SYSTEME D'INFORMATION
Branche Conduite et Performances des Installations
Position B
EXPLOITATION CONDUITE NUCLEAIRE ET THERM FLAM
APPUI TECHNIQUE A L'EXPLOITATION CONDUIT
GF 16
1 Ingenieur Analyste Conseil H/F
282
Description de l'emploi
L'emploi d'Ingénieur Analyste Conseil référent du domaine agression inondation est
situé au sein du Groupe Process et Système d'Information (GPSI) de l'UNité d'Ingénierie
d'Exploitation (UNIE).
L ingénieur agression inondation est le référent UNIE du domaine. Il intègre les
différentes composantes « métier » de l'agression (matériel, sûreté, etc..) en s'appuyant
sur les correspondants métiers des autres groupes (GPSN, GMAP, référents Source
Froide GPSI ).
Il assure, sous la responsabilité du manager de la branche "Conduite du Process et des
installations", les missions particulières suivantes :
- L élaboration et l harmonisation des référentiels d exploitation pour l agression
inondation (interne et externe), en lien avec le pilote stratégique du domaine agressions,
- Définition et suivi du processus opérationnel permettant de répondre aux exigences de
maîtrise de l agression inondation
- Elaboration des documents précisant les règles dans les domaines de la prévention,
surveillance, gestion d une situation d inondation
- Appui ponctuel des CNPE : mise en place des organisations, inspections ASN,
- Participation à la synthèse des revues des sites
- Animation des réseaux de référents des CNPE,
o dans le cadre de la déclinaison locale des référentiels et de la vérification de l atteinte
des cibles définies
o et pour aider les sites à progresser sur la culture agression inondation
- Contribution à la MOA des formations
- Contribution à la mise en place d un contrôle interne et à la rédaction d un guide
d auto contrôle
- En liaison avec la DIN : ré évaluation des référentiels (SF60), instruction ASN (VD, ..)
- En interlocuteur avec l ASN/IRSN : réponses ECS, engagements, préparation de GP,
points d avancement,
- Pilotage ou contribution à des projets, Affaires Techniques, Affaires Parc, Task Forces,
en lien avec les problématiques d inondations
- Présentation de dossiers dans les comités décisionnels de la DPN (DTE, CSNE,
ECDT, CO RGE )
Profil professionnel
Recherché
Ingénieur ayant occupé des fonctions dans l environnement proche de la conduite en
quart et ayant maintenu des compétences techniques dans ce domaine en CNPE, et
ayant développé des compétences spécifiques dans le domaine des agressions et
inondations.
Compléments
d'information
Avoir un esprit de synthèse et de bonnes qualités rédactionnelles.
Être capable de piloter des affaires transverses, être autonome et force de proposition
envers les commanditaires et les pilotes stratégiques.
Avoir un fort intérêt pour le domaine technique.
Lieu de travail
Site CAP AMPERE
1, Place Pleyel
93282 SAINT DENIS
( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - DSP - CSP RH - Agence RH DPN - 90 avenue de Caen - Immeuble Floral II - CS
11136 - 76175 ROUEN CEDEX
A l'attention de M.Denis JENNEQUIN.
Merci d'adresser votre formulaire demande de mutation avec une C01 actualisée
- par voie postale OU
- par mail à l'adresse
suivante:DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-UNIE-EMDPN/F/EDF/FR
Transmettre également un exemplaire de votre demande de mutation à votre
hiérarchique.
Christian BARUT
Téléphone : 01 43 69 03 28
Charlotte MAES
Téléphone : 01 43 69 32 48
21 mai 2014
283
Fax : 01 43 69 34 71
Mail : [email protected]
Fax : 01 43 69 34 71
Mail : [email protected]
Ref 14-07118.01
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
DIRECTION SYSTEMES ENERGETIQUES INSULAIRES
EDF SCES ARCHIPEL GUADELOUPE
ETAT MAJOR - CONTROLE GESTION
Position B
COMPTABILITE GESTION FINANCE
CONTROLE DE GESTION
GF 16
1 Attache Gestion H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Placé sous l'autorité du Directeur de Centre, Membre de l'Equipe de Direction, vous
avez la responsabilité et l'animation du contrôle de gestion de l'Unité (PMT, pilotage
CAP, prévisions et suivis, analyse de processus, tableau de bord...). Vous concevez
avec votre équipe l'ensemble du système de gestion sous PGI, les données du
reporting et analysez les résultats.
Vous intervenez en appui, conseil et formation en matière de gestion, de reporting
sous PGI auprès des Services. Vous établissez le plan annuel de contrôle interne
(PACI) du Centre et en assurez l'animation. Vous êtes le garant du modèle
économique d'EDF Archipel Guadeloupe et pilotez ainsi le dossier CSPE au niveau
local.
Vous êtes l'interlocuteur du Centre auprès du contrôle de gestion SEI garantissant
des reportings de qualité. Vous êtes amené à être l'interlocuteur d'auditeurs externes
et devez ainsi présenter une crédibilité sans faille.
Vous assurez la préparation des revues de Direction.
Profil professionnel
Recherché
Expérience indispensable du domaine comptabilité/gestion.
Bonne connaissance du système d'information PGI
Capacité d'analyse, de synthèse et de conduite de projet.
Sens de l'organisation et capacités relationnelles.
Capacités d'adaptation.
Compléments
d'information
Les conditions de mutation sont définies par la circulaire Pers 684 et ses notes
d'application
Lieu de travail
Bergevin Pointe-à-Pitre
( Guadeloupe - Départements d'Outre-Mer )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Les candidats doivent remplir en double exemplaire une fiche de mutation (modèle 6)
prévue par la circulaire PERS 212. Un exemplaire sera adressé à leur Chef de
service pour transmission par la voie hiérarchique, l'autre étant à adresser
directement à Monsieur le Chef du Service des Ressources Humaines d'EDF
ARCHIPEL GUADELOUPE - BP 85 97153 POINTE A PITRE CEDEX.
Chaque exemplaire devra être accompagné d'une copie de la dernière édition de la
fiche individuelle résumée.
Cédric BOISSIER
Téléphone : 05 90 82 40 35
28 mai 2014
284
Ref 14-07101.01
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
FINANCES
Immobilier Groupe
DIRECTION IMMOBILIER
DELEGATION IMMOBILIERE REGIONALE MEDITERRANEE
Mission Appui
Position B
R.H.
APPUI RH GENERALISTE
GF 16
1 Charge De Mission Rh - Dir Mediterranee H/f
Description de l'emploi
La Direction Immobilier Groupe (DIG) a pour mission de définir et de mettre en oeuvre
la politique immobilière tertiaire et foncière de l'Entreprise.
Dans le cadre de la politique des ressources humaines, l'emploi assure, en relation
avec le Département RH, la gestion de primaire du contrat de travail des salariés de
la DIR, conseille et assiste les membres du Comité de Direction et les salariés.
Il analyse les besoins de formation, réalise des études RH et apporte appui et conseil
au management. Il assure une communication de qualité.
Sous la responsabilité du Délégué Immobilier Régional, l'emploi :
- assure la gestion RH des agents de la DIR en jouant le rôle d interface avec le
Département RH de la DIG et la DSP : suivi des effectifs, procédures administratives,
tenue de l'organigramme,
- réalise localement l ensemble des étapes constitutives du Plan Annuel de
Formation : enquête de besoin, suivi des stages, recueil des éléments nécessaires au
bilan, et, le cas échéant, organisation logistique,
- procède au suivi administratif des mouvements de personnel (embauche,
mutation..), participe aux recrutements, produit des statistiques et des tableaux de
bord régulièrement actualisés,
- participe à des groupes de travail et aux rencontres périodiques du «Réseau RH»
constitué par le Dpt RH et l'ensemble de ses homologues dans chaque DIR,
- assure la mission de correspondant handicap de la DIR,
- joue le rôle d'interlocuteur avec les Représentants des IRP, prépare et participe aux
réunions mensuelles DP,
- propose et met en oeuvre le plan de communication interne à la DIR (méthodes,
supports et planning).
Profil professionnel
Recherché
Le candidat devra avoir une expérience du domaine RH et de la réglementation
associée. Il doit maîtriser Excel, Word. Il est rigoureux, efficace et sait établir de bons
contacts avec ses interlocuteurs. Il fait preuve d'adaptabilité pour travailler au sein
d'une petite équipe RH qui requiert de la polyvalence afin d'assurer la continuité et la
diversité des activités à accomplir. Le candidat devra posséder les qualités suivantes
:
- Discrétion et respect des obligations de confidentialité,
- Rigueur, organisation,
- Esprit d'analyse et de synthèse,
- Expression écrite et orale,
- Autonomie.
Lieu de travail
7 rue André Allar, CS 90201, 13444 Marseille cedex 15 MARSEILLE
( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - DIRECTION DE L'IMMOBILIER
DELEGATION IMMOBILIERE REGIONALE
MEDITERRANEE
Mission Appui RH
A l attention de Armelle BASTARD
Tél : 04.91.84.15.84
Bal DIRMED : [email protected]
285
Jean-Yves MICHAL
Téléphone : 04.91.84.15.81
Ref 14-07000.01
21 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE
CTRE NAT EQUIP PRODUCT ELECTR
DEPARTEMENT ETUDES
SERVICE SYSTEMES ET INSTALLATIONS ELECTRIQUES
ETAT MAJOR - SECRETARIAT
Position B
ELECTRICITE COURANTS FORTS
CHARGE D'INGENIERIE ELECTRICITE COURANTS
GF 16
1 Charge De Mission Technique H/F
Description de l'emploi
L'emploi à pourvoir est celui de Chargé de Mission Technique rattaché à l'Etat-Major
du Service Systèmes et Installations Electriques.
Rattaché au Département Etudes, le service SIE regroupent des compétences
d'ingénierie pour la protection incendie et pour les équipements électriques, leur
fonctionnement et leur installation.
Dans le cadre des Projets Neufs et des projets du Parc en exploitation, l'emploi est
chargé d'apporter un appui dans les domaines de la distribution et des liaisons
électriques, aux chefs de groupe concernés pour :
- faire le retour d'expérience des projets et identifier les voies d'amélioration,
- améliorer les méthodes de travail, notamment dans la description des séquences
d'ingénierie,
- accompagner les évolutions envisagées auprès des salariés.
Profil professionnel
Recherché
Lieu de travail
8 RUE DE BOUTTEVILLE
37204 TOURS
( Indre-et-Loire - Centre )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à
l'adresse mail suivante sans doublon courrier :
ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR
Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail :
EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN
Equipe Gestion Collective - 5ème Etage
2 Rue Michel Faraday
93285 ST DENIS CEDEX
Stéphane JAROSSAY
Téléphone : 02.47.21.21.67
20 mai 2014
286
Ref 14-06988.01
Date de première publication : 6 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
C N P E DU TRICASTIN
DIRECTION
Position B
GESTION DE PROJET TECHNIQUE DEVELOPPEMENT
CHARGE D'INGENIERIE DE PROJET TECHNIQUE
GF 16
1 Responsable Structure Meei H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre du Manuel Qualité du site et de la DPN, des Règles Générales liées à
son domaine d'activité, des règles d'exploitation, de sûreté et de sécurité des
installations, l'emploi définit, anime et coordonne l'ensemble des activités d'une équipe
d'appui au maintien d'un état exemplaire des installations, assure le pilotage de la
conduite du changement associée, apporte appui et conseil aux managers sur son
domaine de compétences et contribue au fonctionnement de processus de l'Unité.
Profil professionnel
Recherché
Expérience dans le pilotage d'affaires, bonne connaissance du REP.
Compléments
d'information
Emploi susceptible de comporter une astreinte avec obligation de résider dans la zone
d'habitat d'astreinte de l'Unité.
Emploi susceptible de travailler sur des horaires postés.
L'agent retenu sera soumis à l'autorisation d'accès sur un site nucléaire.
Merci d'adresser votre candidature (modèle 6 scanné accompagné d'une C01 récente
et des coordonnées téléphoniques de votre hiérarchie) par mail à la boite générique
suivante:
DSP-CSPRH-DPN-GRANDSUD-CANDIDATURES/F/EDF/FR
en indiquant en objet CNPE TRICASTIN - MME PERRET.
En cas d'impossibilité, vous pourrez toujours utiliser la voie postale dont l'adresse
figure ci-dessous.
Lieu de travail
CS 40009 - 26131 ST PAUL TROIS CHATEAUX
( Drôme - Rhône-Alpes )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF CSP RH AGENCE DPN - POLE GCT GRAND SUD
A l'attention De MME PERRET
145 PARC DE LA CHOCOLATERIE
26290 DONZERE
Action
immédiate
Cédrick HAUSSEGUY
Téléphone : 04 75 50 39 00
Ref 14-06987.01
EDF
27 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE
CTRE ING DU PARC NUCL EN EXPLT
Département Projets et Réalisations
287
Pôle Projets
Position B
FONCTIONNEMENT QUALITE TECHNIQUE
CHARGE D'INGENIERIE FONCTIONNEMENT QUALI
GF 16
1 Pilote D'affaires Référent H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre de la mission d'Ingénierie du Parc des Centrales Nucléaires en
exploitation assignée au CIPN et des affaires confiées au Pôle Projets, l'emploi pilote
ses affaires de la phase stratégique jusqu'à la clôture selon les objectifs fixés, afin de
garantir la qualité technique, le coût optimum et le respect des délais pour les affaires,
les domaines et les projets dont il a la charge.
Lieu de travail
140, Avenue Viton
13401 Marseille Cedex 20
( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - DIRECTION DES SERVICES PARTAGES
AGENCE RH DAMMARIE
DSP-CSPRH-ACTHYIN-CANDIDATURES-DIN-DCN/F/EDF/FR@EDF
Joindre impérativement C01
C.CHANUT
Téléphone : 04 91 74 81 70
Ref 14-07171.01
20 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
Unité d'Ingenierie d'Exploitation
GROUPE PREVENTION DES RISQUES ET ENVIRONNEMENT
INGENIERIE DE L'ENVIRONNEMENT
Position A
CHIMIE ENVIRONNEMENT
CHARGE D'INGENIERIE CHIMIE ENVIRONNEMENT
GF 17
1 Manager De Branche H/F
Description de l'emploi
L emploi manage une équipe de 23 personnes fortement expérimentées dans le
domaine de l Environnement en appui :
aux CNPE pour les problèmes d exploitation liés à la gestion des effluents et de la
surveillance de l Environnement
et à l Etat Major de la DPN pour l élaboration de la stratégie et de la doctrine.
L emploi assure une bonne gestion des ressources humaines (notamment
l organisation des activités et le maintien et le développement des compétences) et
budgétaires.
Profil professionnel
Recherché
Personne ayant une bonne connaissance du fonctionnement technique et
organisationnel d un CNPE, ayant occupé un ou plusieurs postes dans le domaine de
l Environnement et ayant exercé par le passé des fonctions de management d équipe
au sein d une entité d ingéniérie.
Lieu de travail
Site CAP AMPERE
1, Place Pleyel
288
93282
SAINT DENIS
( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - DSP - CSP RH - Agence RH DPN - 90 avenue de Caen - Immeuble Floral II - CS
11136 - 76175 ROUEN CEDEX
A l'attention de M.Denis JENNEQUIN.
Merci d'adresser votre formulaire demande de mutation avec une C01 actualisée
- par voie postale OU
- par mail à l'adresse
suivante:DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-UNIE-EMDPN/F/EDF/FR
Transmettre également un exemplaire de votre demande de mutation à votre
hiérarchique.
FERRY Georges
Téléphone : 01 43 69 28 02
Fax : 01 43 69 45 71
Mail : [email protected]
Ref 14-07167.01
28 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE
CTRE NAT EQUIP PRODUCT ELECTR
DEPARTEMENT APPUIS CONSEIL
Position A
GESTION DE PROJET TECHNIQUE DEVELOPPEMENT
CHARGE D'INGENIERIE DE PROJET TECHNIQUE
GF 17
2 Adjoint Au Chef De Departement H/F
Description de l'emploi
L'Adjoint au Chef de Département est en charge de l'appui au pilotage et au
management et remplace le Chef de Département en son absence sur ce champ.
Il représente le département dans les comités de processus et remplace aussi le Chef
de Département en EDE en son absence.
Ses principales missions sont:
- Industrialisation du pilotage du département
- Appui à la rédaction et au suivi à mi-année et en fin d'année des documents
contractuels de gestion
- Piloter l'aspect com interne et externe telle que définie dans le projet DAC en lien
avec le service com de l'unité et en appui de l'EM DAC
- Appui à l organisation et l animation des réunions de DAC
- Appui au management de DAC
Lieu de travail
8 RUE DE BOUTEVILLE 37204 TOURS
( Indre-et-Loire - Centre )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à
l'adresse mail suivante sans doublon courrier :
ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR
Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail :
EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN
289
Equipe Gestion Collective - 5ème Etage
2 Rue Michel Faraday
93285 ST DENIS CEDEX
Nadège GHIZOLI
Téléphone : 02.47.21.21.61
Ref 14-07137.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE
CTRE NAT EQUIPEMENT NUCLEAIRE
SOFINEL INGENIERIE EPR
GC INSTALLATION UK
3051-63-02
Position
GESTION DE PROJET TECHNIQUE DEVELOPPEMENT
MDL DE PROJET TECHNIQUE DEVELOPPEMENT
GF 17
1 Adjoint Au Chef De Service Gc Et Installation Générale H/F
Description de l'emploi
Le Centre National d'Equipement Nucléaire : Ingénierie de conception et de réalisation
de nouveaux réacteurs nucléaires de production d'électricité de 3ième génération
(EPR de Flamanville, Hinkley Point, Penly, offres internationales, nouveaux modèles)
Filiale EDF-AREVA en charge d'études d'ingénierie et de gestion de contrats du BNI
pour les projets EPR.
Le service Génie Civil et Installation peut comprendre entre 60 et 120 personnes selon
l avancement des projets. Il est organisé en groupes (3 à 5) animés chacun par un
chef de groupe.
Le service Génie Civil et Installation a en charge l ensemble des études du BNI EPR
confiées à SOFINEL dans le domaine du génie civil et de l installation.
Il assure l ensemble des études requises, dans son domaine et dans son périmètre,
pour permettre l élaboration de tous les livrables identifiés à la charge de SOFINEL
dans les délais imposés par le planning directeur du projet et avec une qualité
conforme aux exigences du client.
Le titulaire de l'emploi assiste le chef de service dans ses missions générales
d animation et de gestion des compétences. Le chef de service lui délègue une partie
des activités en fonction de son domaine de compétences.
Profil professionnel
Recherché
Ingénieur Expérimenté Génie Civil et/ou Installation Générale
10-15 ans d expérience en management d équipes
Anglais courant
Compléments
d'information
Connaissances des règles, codes, normes et outils spécifiques au génie civil et à
l installation. Connaissance du fonctionnement, des caractéristiques et des règles de
sûreté liées aux REP
Expérience en animation technique, connaissances et maitrise des aspects RH,
finance, suivi de budgets
Capacité d animation, capacité à anticiper et à prioriser les activités, leadership
290
Lieu de travail
10 rue Raymond David 92240 MALAKOFF
( Hauts-de-Seine - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à
l'adresse mail suivante sans doublon courrier :
ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR
(possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie)
Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail :
EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN
Equipe Gestion Collective - 5ème Etage
2 Rue Michel Faraday
93285 ST DENIS CEDEX
LABOULAYE François
Téléphone : 01.75.60.70.05
Ref 14-07122.01
21 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
DIRECTION SYSTEMES ENERGETIQUES INSULAIRES
EDF SCES ARCHIPEL GUADELOUPE
SERVICE RESSOURCES HUMAINES
Position B
R.H.
MANAGER 1ERE LIGNE RH
GF 17
1 Adjoint Chef Service H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Membre de l'Equipe de Direction Elargie, l'emploi est placé sous l'autorité du Chef de
Service et assiste celui-ci, sur la base du contrat d'objectifs du Service.
Il assure le remplacement du Chef RH en cas d'absence de ce dernier, pour garantir
le management au quotidien et le pilotage de l'ensemble des activités du SRH.
De par sa rigueur, sa disponibilité, et son expertise dans le domaine de la doctrine
RH, il est le garant de la qualité de la gestion des Ressources Humaines de l'Unité et
du respect des règles de gestion du personnel par les différents Services du Centre.
En tant qu'expert, il apporte un soutien technique à l'Equipe de Direction et aux
managers.
Il propose des notes de doctrine qui prennent en compte les spécificités du Centre. Il
pilote toutes les enquêtes et études prospectives indispensables à la mise en oeuvre
de la politique du Centre.
Il anime avec le Chef du SRH les réunions DP.
Profil professionnel
Recherché
Le candidat devra posséder une bonne connaissance dans le domaine RH. Une
expérience de management d'équipe est indispensable.
Il devra maîtriser l'ensemble des outils RH
Compléments
d'information
Les conditions de mutation sont définies par la circulaire Pers 684 et ses notes
d'application
Lieu de travail
Bergevin Pointe-à-Pitre
( Guadeloupe - Départements d'Outre-Mer )
291
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Les candidats doivent remplir en double exemplaire une fiche de mutation (modèle 6)
prévue par la circulaire PERS 212. Un exemplaire sera adressé à leur Chef de
service pour transmission par la voie hiérarchique, l'autre étant à adresser
directement à Monsieur le Chef du Service des Ressources Humaines d'EDF
ARCHIPEL GUADELOUPE - BP 85 97153 POINTE A PITRE CEDEX.
Chaque exemplaire devra être accompagné d'une copie de la dernière édition de la
fiche individuelle résumée.
Philippe RAVE
Téléphone : 05 90 82 40 43
Cédric BOISSIER
Téléphone : 05 90 82 40 35
Ref 14-07114.01
28 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
DIRECTION SYSTEMES ENERGETIQUES INSULAIRES
EDF SCES ARCHIPEL GUADELOUPE
SERVICE QUALITE DU PRODUIT
Position B
DISTRIBUTEUR INSULAIRE
MPL RESEAUX
GF 17
1 Adjoint Chef De Service H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Dans le cadre de ses responsabilités de Membre du Collège de Direction Elargi de
l'Unité et des orientations nationales et locales du domaine technique électricité,
l'emploi :
- appuie opérationnellement les GR du Service : assistance à maîtrise d'ouvrage,
exploitation et maintenance spécialisée et informatique,
- assure le pilotage opérationnel du domaine gestion,
- assure la coordination technique vu du réseau,
- s'implique fortement dans l'accompagnement des GR tant dans le domaine financier
que métier,
- assure le pilotage opérationnel du Service en cohérence avec le référentiel
qualité/environnement du Centre,
- participe à l'animation de la fonction technique de l'Unité et, à ce titre, il peut être
amené à piloter des projets transverses à l'échelle de l'Unité (déploiement de
nouvelles politiques, de nouveaux outils...)
Profil professionnel
Recherché
Dynamique, ouvert, rigoureux, esprit d'initiative et de décision, autonome, esprit
d'engagement et d'équipe.
De solides bases dans l'exploitation des réseaux de distribution ainsi qu'une
expérience réussie dans le management seront appréciées
Compléments
d'information
Il participe à la permanence de direction
Les conditions de la mutation sont celles définies par la circulaire Pers 684 et ses
notes d'application
Lieu de travail
Bergevin Pointe-à-Pitre
( Guadeloupe - Départements d'Outre-Mer )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Les candidats doivent remplir en double exemplaire une fiche de mutation (modèle 6)
prévue par la circulaire PERS 212. Un exemplaire sera adressé à leur Chef de
service pour transmission par la voie hiérarchique, l'autre étant à adresser
292
directement à Monsieur le Chef du Service des Ressources Humaines d'EDF
ARCHIPEL GUADELOUPE - BP 85 97153 POINTE A PITRE CEDEX.
Chaque exemplaire devra être accompagné d'une copie de la dernière édition de la
fiche individuelle résumée.
Patrick POGNON
Téléphone : 05 90 82 40 01
Cédric BOISSIER
Téléphone : 05 90 82 40 35
28 mai 2014
Date de première publication : 28 avr. 2014
Date de dernière publication : 7 mai 2014
Ref 14-06467.02
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
Division Production & Ingenierie Thermique
CIT (CENTRE D'INGENIERIE THERMIQUE)
DEPARTEMENT PROJETS
Groupe des Chefs de projets
Position B
GESTION DE PROJET TECHNIQUE DEVELOPPEMENT
CHARGE D'INGENIERIE DE PROJET TECHNIQUE
GF 17
1 Chef De Projet H/F
VACANCE EVENTUELLE
Description de l'emploi
Le chef de projet est responsable d'un ou plusieurs projets en fonction de leur
importance.
Le champ d'intervention du chef de projet concerne d'une part la maîtrise globale des
techniques relatives aux centrales thermiques classiques de production d'électricité et
d'autre part au management de projets :
- Techniques thermiques
- Planification, avancement physique, reporting, études de risques, etc... estimation
du coût du projet
- Gestion intégrée d'affaires comprenant la maîtrise des dépenses d'investissement et
des dépenses d'ingénierie
- Manuel système de management de la qualité, référentiel méthodologique
- Relation contractuelle et commerciale, financement du projet
- Procédures administratives, communications publiques.
Suivant les projets le chef de projet intervient sur des mission de : Maîtrise d'oeuvre,
Maîtrise d'ouvrage, Assistance à Maîtrise d'ouvrage ou Clef en main.
Le chef de projet travaille avec différents interlocuteurs : les clients et les
commanditaires, les représentants EDF (interne et externe CIT), les consultants, les
partenaires et les organismes de contrôle.
Le chef de projet organise et supervise les activités des ingénieurs de projet et
assistants de projet qui sont affectés sur le projet.
Le chef de projet pilote, anime et contrôle l'équipe transverse mise à disposition du
projet composée d'ingénieurs, d'experts et éventuellement de responsable technique,
de responsables de lots et de chargé de suivi contractuel.
Les différentes activités du chef de projet sont :
- Sélection des affaires et criblage
- Définition du projet et préparation de l'offre, négociation et établissement du contrat
de projet
- Lancement de la conception et de la réalisation, puis conception et réalisation
- Bilan du projet et REX.
Profil professionnel
Recherché
Ingénieur polyvalent de spécialité génie civil, mécanique ou électricité avec
expérience dans l'ingénierie sur des projets de constructions neuves ou de
rénovations du parc de production thermique classique.
Forte réactivité pour répondre aux nombreuses sollicitations et relationnel solide pour
293
correspondre avec les différents acteurs locaux.
Connaissance dans les domaines Qualité , Environnement, Hygiène et Sécurité.
Connaissance des outils informatiques (Word, Excel, Ms Project, SAP PGI, etc...).
Compléments
d'information
Langue anglaise appréciée (lu, écrit et parlé)
Cette publication est associée à la description M3E de chef de projet, en plage B
Services sédentaires.
Lieu de travail
EDF -CIT Paris La Défense
( Hauts-de-Seine - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - DSP - CSP RH - Agence RH DPI ACTHYIN
682 cours de la Libération - BP 81 - 33402 TALENCE CEDEX
FAX 08.11.37.02.10
Merci d'adresser votre formulaire demande de mutation avec une C01 actualisée par
voie postale et de remettre un exemplaire de cet envoi à votre hiérarchique.
Vincent ROULET
Téléphone : 01.58.86.64.13
Fax : 01.58.86.67.43
12 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- Découpage dans l'unité initial Groupe Contrôle de Projets et après
modification Groupe des Chefs de Projets
Ref 14-07068.01
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
Division Production & Ingenierie Thermique
CIT (CENTRE D'INGENIERIE THERMIQUE)
DEPARTEMENT ETUDES PROCEDES MATERIELS
Groupe Contrôle Commande
Position A
AUTOMATISMES ELECTRONIQUE INFORMATIQUE INDUST
MPL AUTOMATISMES ELECTRONIQUE, INFORMATI
GF 17
1 Mpl H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre des activités d ingénierie de l Unité relatives aux ouvrages de
production thermique, le titulaire de l emploi assurera une mission de management et
devra mener à bien les projets et tâches techniques relevant de la responsabilité de
son équipe dans le domaine du contrôle-commande et de la régulation.
Le Chef de groupe est le responsable hiérarchique de premier niveau des agents de
son groupe. Dans ce cadre, il assure particulièrement les tâches suivantes :
- Déclinaison des démarches et politiques de l Unité : projet d Unité, système de
management et plan d actions du Département auprès des agents de son groupe,
- Pilotage et coordination technique des activités de son groupe,
- Développement permanent des compétences dans le groupe,
- Définition des objectifs et réalisation des bilans, évaluation des agents de son
groupe en entretien hiérarchique,
294
- Estimation des plans de charges et du budget d heures à affecter aux projets,
affectation des ressources
- Organisation du REX pour l amélioration continue du système de management.
Dans le domaine technique relatif aux automatismes et à la régulation, le Chef de
groupe devra principalement assurer le bien fondé des choix techniques proposés par
les agents de son groupe, animer la mise à jour des doctrines techniques, et la veille
sur les fournisseurs. Il supervisera la partie technique de la négociation et la gestion
des contrats de contrôle-commande et d automatismes dont le groupe a la charge. Il
assurera ou organisera la vérification de documents techniques.
Profil professionnel
Recherché
Le titulaire de l emploi doit faire preuve d aptitude (ou de potentiel) au management
d équipe. Il sera capable d animer le travail en équipe, respecter et faire respecter
les objectifs de sécurité, qualité, coûts et délais.
Il connaît le fonctionnement d ensemble d une installation de production thermique,
et le domaine du contrôle-commande.Il saura appliquer et faire appliquer les
méthodes et les processus de l ingénierie dans le champ de compétences du
groupe.
La pratique de la langue anglaise est indispensable.
Compléments
d'information
Services sédentaires.
Cette publication est associée à la description M3E de MPL, en plage A.
Lieu de travail
EDF - CIT
Paris la Défense
( Hauts-de-Seine - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - DSP - CSP RH - Agence RH DPI ACTHYIN
682 cours de la Libération - BP 81 - 33402 TALENCE CEDEX
FAX 08.11.37.02.10
Merci d'adresser votre formulaire demande de mutation avec une C01 actualisée par
voie postale et de remettre un exemplaire de cet envoi à votre hiérarchique.
I.Nicoulaud
Téléphone : 01 58 86 65 92
21 mai 2014
Date de première publication : 17 avr. 2014
Date de dernière publication : 7 mai 2014
Ref 14-05741.03
ERDF
SERVICE COMMUN
DIRECTION REGIONALE BRETAGNE
ETAT MAJOR
RESSOURCES HUMAINES
Position A
R.H.
RRH
GF 17.18.19
1 Adjoint Au Directeur Delegue Rh H/F
VACANCE EVENTUELLE
295
Description de l'emploi
En tant que RRH de la Direction Régionale Bretagne (1250 salariés), membre du
Comité de direction, vous êtes chargé de déployer les politiques RH et vous veillez à
leur mise en uvre ou à leur adaptation aux enjeux du territoire, en lien avec la
direction inter régionale (DIR).
Vous êtes également membre du Comité de pilotage RH de la DIR.
Vous apportez, avec votre équipe, une véritable expertise et des conseils en matière
de GRH, de conduite du changement au management, en particuliers de proximité.
Vous participez activement au Comité de Direction et vous veillez à la prise en
compte des enjeux RH dans les décisions en cohérence avec le plan stratégique de
la DR et les orientations d ERDF.
Vous avez en charge la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences
(GPEC) et le pilotage des effectifs dans le cadre de la feuille de route du domaine, en
cohérence avec les objectifs économiques et de performance de l unité.
Vous veillez à la bonne intégration ainsi qu à l application de la législation sociale
dans l unité.
Vous mettez en place les leviers de reconnaissance et d engagement des salariés
en vous appuyant sur les démarches de l unité et de l entreprise.
Vous assurez et créez les conditions d un dialogue social de qualité avec les salariés
et les représentants du personnel, en veillant au bon fonctionnement des IRP ainsi
qu aux négociations sociales ou aux groupes de travail de l unité.
Vous êtes acteur de la professionnalisation des managers de la DR Bretagne à
travers la mise en uvre et le pilotage des processus RH (recrutement,
reconnaissance, formation, EAP ).
Vous contribuez aux groupes de travail RH et au partage d expérience au périmètre
de la DRH de la DIR.
Vous managez une équipe de collaborateurs en charge des relations du travail, du
développement RH, de la formation et de la qualité de vie santé au travail.
Vous conduisez vos actions en cohérence et en co-construction avec les autres RRH
de l ouest, en particulier de l Unité Clients Fournisseurs Bretagne.
Profil professionnel
Recherché
Vous avez une expérience confirmée de la fonction RH et/ou une expérience
managériale réussie. Votre connaissance des métiers d'ERDF sera un atout
important.
Compléments
d'information
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
Lieu de travail
64 Boulevard Voltaire - 35000 RENNES
( Ille-et-Vilaine - Bretagne )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Joindre impérativement à votre demande de mutation signée (Modèle 6), vos fiches
C01 complètes (ou équivalentes), les coordonnées de votre hiérarchie et de votre
Gestionnaire Contrat de Travail.
Merci de privilégier l'envoi par mel à :
[email protected]
(avec les personnes indiquées ci-dessous en copie)
en précisant en objet : DR B + numéro annonce.
Sinon par courrier postal :
ERDF-GrDF/USR Ouest/Pole Etudes et IRP (RL)
BP 7418
44040 NANTES Cedex 01
Bernard LAURANS
Téléphone : 02 23 40 68 60
Mail : [email protected]
Patrick JUS
Téléphone : 02 51 78 50 05
Mail : [email protected]
22 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
296
- correction mail : Patrick-P.JUS
- Prolongation de 2 semaines
Date de première publication : 25 avr. 2014
Date de dernière publication : 6 mai 2014
Ref 14-06328.03
Gr D F
DIR RESEAUX MEDITERRANEE
DELEGATION TERRITOIRES MED
TERRITOIRES PACA EST
Position A
COMMERCIAL ET MARKETING GAZ
CHARGE DE RELATIONS INSTITUTIONELLES
GF 17.18
1 Delegue Territorial A H/F
Description de l'emploi
L'emploi s'inscrit dans les évolutions voulues par l'entreprise, visant à renforcer son
positionnement auprès des décideurs publics, les synergies avec l'activité
Développement et l'appui du métier Concessions Collectivités Locales.
Dans le cadre des politiques nationales et des orientations stratégiques de GrDF, de
la Feuille de Route Régional et du contrat passé avec le Directeur Territoire &
Développement, l'emploi pilote les activités des Conseillers et Délégués Territoriaux
de sa Délégation pour les relations de proximité avec les élus, collectivités locales et
autorités concédantes des départements dont ils ont la charge afin de garantir
contribuer à leur satisfaction et ainsi de pérenniser les concessions de desserte de
gaz naturel. L'emploi est à même d'apporter une contribution à l'expertise sur le
domaine, au bénéfice des managers des Unités Réseau ou Unités Clients
Fournisseurs. L'emploi est rattaché au Directeur Clients Territoires Méditerranée au
sein de la DCT MED.
Profil professionnel
Recherché
L'emploi nécessite une qualité d'écoute, une forte réactivité et une adaptation
constante qui permettront de traiter directement, ou en s'appuyant sur les ressources
internes, les demandes de ses interlocuteurs.
Une forte disponibilité est attendue afin de s'adapter aux horaires des interlocuteurs
et partenaires externes. Une connaissance de l'organisation et des enjeux de GrDF
est un atout supplémentaire.
Compléments
d'information
Emploi à 35 heures temps plein.
Choix possible forfait jours.
L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement
sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs
du réseau de distribution.
Lieu de travail
125 Avenue Brancolar NICE
( Alpes-Maritimes - Provence-Alpes-Côte-d'Azur )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
ERDF - GrDF
USR Méditerranée
Pôle CT - Cellule CSP MARSEILLE
76 Traverse de la Gaye - Le Patio
CS 80066 - 13406 MARSEILLE CEDEX 09.
Les candidats doivent joindre impérativement à leur demande de mutation (modèle 6)
une fiche de situation individuelle résumée (C01 - Format PDF ) ainsi que les
coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie.
Fax : 04-86-57-87-31
297
Permanance
de
Direction
Jean Luc CIZEL
Téléphone : 04-42-90-63-15/06-86-62-04-98
16 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- EMPLOI
- VACANCE EVENTUELLE LEVEE
Ref 14-06989.01
Date de première publication : 6 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
DIVISION PRODUCTION NUCLEAIRE
SERVICE CENTRAL
DELEGATION GESTION PERFORMANCE
Position B
COMPTABILITE GESTION FINANCE
Contrôle de gestion de projets
GF 17
1 Contrôleur De Gestion H/F
Description de l'emploi
Au sein du pôle Contrôle de Gestion de la Délégation Gestion Performances, vous
exercez la fonction de contrôleur de gestion marchés.
En phase de conception, vous contribuez à définir les hypothèses de
dimensionnement des marchés, à définir les types de risque selon le marché, à
construire le business plan.
En phase de réalisation, vous mettez sous contrôle la consommation des marchés,
vous maitrisez le fonctionnement financier des marchés, vous êtes le garant de la
mise en uvre des parades permettant le respect des valeurs cibles.
Profil professionnel
Recherché
Diplômé dans le domaine de la gestion ou de la comptabilité. Compétences dans le
domaine du contrôle de gestion. Expérience professionnelle dans le domaine
production. Bon relationnel.
Lieu de travail
Site de CAP AMPERE
1 Place PLEYEL
93282 SAINT DENIS
( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - DSP - CSP RH - Agence RH DPN - 90 avenue de Caen
Immeuble FLORAL II
CS 11136 - 76175 ROUEN CEDEX
A l'attention de M. Denis JENNEQUIN
Merci d'adresser votre formulaire demande de mutation avec une C01 actualisée
- par voie postale OU
- par mail à l'adresse suivante :
DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-UNIE-EMDPN/F/EDF/FR
Transmettre également un exemplaire de votre demande de mutation à votre
hiérarchique.
298
BUFFENOIR ERIC
Téléphone : 01 43 69 46 92
Fax : 01 43 69 35 91
VENET VERONIQUE
Téléphone : 01 43 69 30 44
Fax : 01 43 69 35 91
20 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
Date de dernière publication : 7 mai 2014
Ref 14-06984.02
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
Division Production & Ingenierie Hydraulique
CENTRE INGENIERIE HYDRAULIQUE
DEPARTEMENT PROJETS
CHEFS DE PROJETS
Position A
GESTION DE PROJET TECHNIQUE DEVELOPPEMENT
CHARGE D'INGENIERIE DE PROJET TECHNIQUE
GF 18
1 Ingénieur 4 H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre du Référentiel de Management du CIH, et dans le respect des règles de
sécurité, des coûts et des délais, l'emploi de Chef de Projet, qui est principalement
orienté vers l'Ingénierie de Projets Maintien du Patrimoine et de projets de
développement en France et à l'International :
- structure les projets et les pilote selon une analyse de risques,
- coordonne les activités CIH de l'équipe de projet,
- est responsable de l'atteinte des objectifs qualité, coût, délai du projet,
- réalise un reporting à l'entité en charge des Projets.
L'emploi sera détaché sur le chantier d'aménagement hydroélectrique de Gavet, où il
remplira la fonction de Chef d'Aménagement.
Profil professionnel
Recherché
Le (la) titulaire doit avoir une solide expérience professionnelle réussie dans l'Ingénierie
Hydraulique, les aménagements hydroélectriques, ainsi que dans la conduite de
projets.
Adaptation aux enjeux administratifs et à ceux du Producteur, aux responsabilités et à
la multiplicité des activités d'un Chef de Projet.
Il (elle) doit posséder de bonnes capacités d'analyse et de synthèse, être adaptable et
disposer de bonnes qualités relationnelles.
Compléments
d'information
Cet emploi peut s'inscrire dans le cadre triennal de "l'Accord 2013-2015 d'EDF SA,pour
l'égalité des chances et l'intégration professionnelle des personnes en situation de
handicap" du 13 mai 2013.
Lieu de travail
EDF CIH
Aménagement de Gavet
Maison Romanche Energies
RD 1091 - Rond Point de Gavet 38220 LIVET & GAVET
( Isère - Rhône-Alpes )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Merci d'adresser le modèle 6 disponible sur etoile.rh à l'adresse mail suivante:
DSP-CSPRH-ACTHYIN-CANDIDATURES-DPIH/F/EDF/FR@EDF
(possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie)
Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence ACTHYIN - 5 rue
Claude Marie Perroud - TSA
40003 - 31096 Toulouse Cedex 1
Merci de joindre votre fiche C01 et mentionner les coordonnées de votre
299
manager et celles de votre Gestionnaire du Contrat de Travail
Bernard DENIS
Téléphone : 04.79.60.61.39
20 mai 2014
Liste des modifications apportées à cette annonce
- modification n° de téléphone - Contact
Ref 14-07048.01
Date de première publication : 6 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
Unité d'Ingenierie d'Exploitation
GROUPE MAINTENANCE APPUI AU PARC
Electricité et Machines Tournantes
Position A
ELECTRICITE COURANTS FORTS
CHARGE D'INGENIERIE ELECTRICITE COURANTS
GF 18
1 Expert H/F
Description de l'emploi
Le titulaire de l emploi construit une vision d ensemble de l état des pompes dont il a
la charge (de sûreté et de sauvegarde principalement) et des groupes froids du parc de
production nucléaire EDF et propose aux instances décisionnelles de la DPN, les
stratégies de surveillance, d exploitation et de maintenance associées. Il assure la
veille stratégique et la collecte du retour d expérience national et international sur le
domaine. Il appuie les CNPE dans le traitement des aléas survenant sur ces matériels et
fournit à la Direction de la DPN un avis technique et des propositions de traitement. Il
assure le pilotage d actions à moyen et long terme, participe aux réseaux de partage de
connaissances et de retour d expérience dans son domaine. Le titulaire de l emploi
fédère et anime l ensemble des compétences de son domaine et assure la cohérence
des démarches engagées dans les différentes unités, à la DPN et dans d autres
divisions ou directions d EDF (DIN, R&D). Il contribue activement au maintien d une
compétence collective pérenne à la DPN dans son domaine.
Profil professionnel
Recherché
Ingénieur mécanicien confirmé avec connaissances des pompes du parc nucléaire.
Compléments
d'information
Le titulaire assure pour son domaine, le dialogue avec les parties prenantes, notamment
avec les experts de l Autorité de Sûreté Nucléaire et les industriels. Il est susceptible de
participer à des groupes de travail internationaux (normes, autres exploitants, etc.).
Lieu de travail
Site de CAP AMPERE
1, Place Pleyel
93282 SAINT DENIS
( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - DSP - CSP RH - Agence RH DPN - 90 avenue de Caen - Immeuble Floral II - CS
11136 - 76175 ROUEN CEDEX
A l'attention de M.Denis JENNEQUIN.
Merci d'adresser votre formulaire demande de mutation avec une C01 actualisée
- par voie postale OU
- par mail à l'adresse
300
suivante:DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-UNIE-EMDPN/F/EDF/FR
Transmettre également un exemplaire de votre demande de mutation à votre
hiérarchique.
Astreinte
Machines
Tournantes
DPN
Jacques LECLERCQ
Téléphone : 01 43 69 32 54
Fax : 01 43 69 30 67
Mail : [email protected]
Ref 14-06982.01
20 mai 2014
Date de première publication : 6 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
Division Production & Ingenierie Hydraulique
CENTRE INGENIERIE HYDRAULIQUE
DEPARTEMENTS PROJETS
CHEFS DE PROJETS
Position A
GESTION DE PROJET TECHNIQUE DEVELOPPEMENT
CHEF DE PROJET DE RECHERCHE ET DEVELOPPE
GF 18
1 Ingenieur(e) 4 H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre du Référentiel de Management du CIH, et dans le respect des règles de
sécurité, des coûts et des délais, l'emploi de Chef de Projet, qui est principalement
orienté vers l'Ingénierie de Projets de Maintenance ou de Développement en France et
à l'International :
- structure les projets ou les programmes et les pilote selon une analyse de risques,
- coordonne les activités CIH de l'équipe de projet ou des chargés d'opération dans les
programmes,
- est responsable de l'atteinte des objectifs qualité, coût, délai du projet ou du
programme,
- réalise un reporting à l'entité en charge des Projets et de Programmes.
Profil professionnel
Recherché
Ingénieur(e) ayant une bonne expérience dans l'Ingénierie Hydraulique.
Anglais souhaité : lu, écrit, parlé.
Adaptation aux enjeux administratifs et à ceux du Producteur, aux responsabilités et à
la multiplicité des activités d'un Chef de Projet.
Compléments
d'information
Site en mobilité encouragée
Cet emploi peut s'inscrire dans le cadre triennal de "l'Accord 2013-2015 d'EDF SA,pour
l'égalité des chances et l'intégration professionnelle des personnes en situation de
handicap" du 13 mai 2013.
Lieu de travail
EDF CIH
18 Avenue Raymond POINCARE
BP 422 19311 BRIVE Cedex
( Corrèze - Limousin )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
Merci d'adresser le formulaire demande de mutation (modèle 6) disponible sur etoile.rh
à l'adresse mail suivante:
DSP-CSPRH-ACTHYIN-CANDIDATURES-DPIH/F/EDF/FR@EDF Si vous n'avez pas
d'accès à une boîte mail :
EDF CSP RH Agence ACTHYIN - 5 rue Claude Marie Perroud - TSA
40003 - 31096 Toulouse Cedex 1
301
Merci de joindre votre fiche C01 et mentionner les coordonnées de votre
manager et celles de votre Gestionnaire du Contrat de Travail
Bernard DENIS
Téléphone : 04 79 60 61 39
Ref 14-07151.01
20 mai 2014
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
PRODUCTION INGENIERIE
DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE
Unité d'Ingenierie d'Exploitation
POLE COMPETENCE CONSEIL
Position A
GESTION DE PROJET TECHNIQUE DEVELOPPEMENT
CHARGE D'INGENIERIE DE PROJET TECHNIQUE
GF 19
1 Directeur Delegue H/F
Description de l'emploi
Dans le cadre des politiques, orientations et règles fixées par la Division Production
Nucléaire et de celle du Pôle Compétences Conseil, l'emploi assure en coordination
avec le directeur le management et la conduite du pôle, afin de contribuer au bon
fonctionnement et à l'atteinte des objectifs. Il aura notamment en charge les domaines
maintenance, projets, ingénierie, pièces de rechange, logistique et documentation.
Profil professionnel
Recherché
Expérience CNPE
Lieu de travail
SITE CAP AMPERE
1, Place Pleyel
93282 SAINT-DENIS
( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF - DSP - CSP RH - Agence RH DPN 90 avenue de Caen
Immeuble FLORAL II
CS 11136
75175 ROUEN CEDEX
A l'attention de M.Denis JENNEQUIN.
Merci d'adresser votre formulaire demande de mutation avec une C01 actualisée
- par voie postale OU
- par mail à l'adresse
suivante:DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-UNIE-EMDPN/F/EDF/FR
Transmettre également un exemplaire de votre demande de mutation à votre
hiérarchique.
très bonne connaissance des métiers.
I. TAILLOIS CALBANO
Téléphone : 01 43 69 19 20
Fax : 01 43 69 34 73
21 mai 2014
302
Ref 14-07061.01
Date de première publication : 7 mai 2014
EDF
Commerce Optim Trading S E I
COMMERCE
Marchés collectivités et territoires
Etat-Major
Position A
COMMERCIAL ET CLIENTELE
CHARGE DE PROJET COMMERCE
GF 19
1 Chef De Projet H/F
Description de l'emploi
Le titulaire de l emploi est chargé de mettre en place puis d animer l équipe Grands
Comptes qui assure l appui de la direction de marché au traitement des appels
d offres complexes lancés par les métropoles, les communautés urbaines et les
grandes centrales nationales d achats (UGAP, UNIHA) dans le cadre de la
commande publique d énergie et de services associés.
Cette mission est assurée en coordination étroite avec les centres de compétences et
d expertises nationaux (direction du marketing, direction juridique, PEPs, etc.) et les
directions commerciales régionales.
Profil professionnel
Recherché
- Connaissance du marché de l électricité et du gaz (fondamentaux et
fonctionnement)
- Négociation et suivi de contrats complexes
- Prix, formules d indexation, couverture des risques contractuels
Compléments
d'information
La connaissance du Code des Marchés Publics et de son application serait un plus.
Lieu de travail
Tour EDF - PB6
20 place de La Défense
92050 Paris La Défense
( Hauts-de-Seine - Ile-de-France )
Type de services
Sédentaires
Envoi des candidatures
EDF CSP RH - Agence Régionale RH Ouest
65 rue de la Perverie - BP 42408
44324 NANTES CEDEX 03
Fax : 02.40.67.42.79
(merci de joindre une fiche C01 récente, les coordonnées de votre manager et celles
de votre gestionnaire du contrat de travail)
Yves MUCKENSTURM
Téléphone : 01.56.65.05.84
Mail : [email protected]
21 mai 2014
LEGENDE DES ICONES
Majoration
résidentielle
Astreinte
Possibilité de
logement locatif
Pour plus
d'informations...
303
Majoration
résidentielle avec
majoration
saisonnière
Travaux devant
écran
Logement imposé
Travail en centrale
nucléaire - D.A.T.R.
(Directement Affecté
aux travaux sous
Rayonnement)
Visite médicale
pour le candidat
susceptible d'être
retenu
Permis voiture
nécéssaire
Aide individualisée
au logement
Date de forclusion
Permis poids-lourd
nécessaire
&nb
304

FORCE OUVRIERE - FO-dsp

Lire la suite - UFC Que choisir

OFFRE DE STAGE CHARGE D`AFFAIRE H/F

Exploiter les centrales nucléaires dans la durée

Durée de fonctionnement des réacteurs

11724 Ko

Planning 2013 - Mastere spécialisé OSE

2 - Energie EDF

CP Gestion eau EDF Verdon juillet 2014

Septembre-Octobre 2014