GOVERNANCE, REMUNERATION POLICY E CONTROLLI : IMPATTI SULL’ORGANIZZAZIONE DELLE BANCHE ALLA LUCE DEI RECENTI DOCUMENTI BANCA D’ITALIA Documenti in consultazione: organizzazione e governo societario – politiche e prassi di remunerazione (dicembre 2013) Disposizioni di vigilanza in materia di sistema dei controlli interni, sistema informativo e continuità operativa (aggiornamento circolare n. 263 del 2 luglio 2013) Nuove disposizioni e segnalazioni di vigilanza prudenziale : circolari n. 285 e n. 286 (dicembre 2013) Scopo del seminario: discussione operativa sull’approntamento della regolamentazione interna e delle strutture organizzative. Sull’analisi dei rischi “step-by-step” e sui controlli essenziali da porre in essere Milano, 20 febbraio 2014 Hotel Crowne Plaza Milan City – Via Melchiorre Gioia 73 Ore 9.30 apertura dei lavori Quadro complessivo e analisi d’impatto delle nuova normativa: come far fronte alle richieste del legislatore • • Quanti e quali sono gli interventi concreti da attuare sulle strutture normative ed organizzative interne Analisi degli impatti e check-list degli adempimenti La revisione degli statuti e dei regolamenti di governance (Assemblea, CdA e Collegio) • Novità per gli amministratori (indipendenza, genere, numerosità,…) • Maggiori restrizioni per le remunerazioni • Definizioni essenziali per il sistema dei controlli (strategie, politiche e strutture) Tibor Szep, amministratore, SisCo Sistemi di Controllo 1 Funzioni ed Organi di controllo : innovazioni e riallocazioni, competenze necessarie e nuovi argomenti di responsabilità Revisione interna – nuova struttura e nuove relazioni (outsourcing, sistema informativo,…) • Conformità – compliance fiscale • Risk Management – RAF e altro – Valutazione delle singole posizioni di credito • Collegio Sindacale e Organismo di Vigilanza • Davide Szep, partner, SisCo Sistemi di Controllo • Un approccio congiunto alla control governance aziendale • Una metodologia per la gestione dei rischi operativi • Un framework di riferimento per la gestione del data quality Serena Bedendo, manager, - Simona Ceccarelli, senior consultant, SCS Consulting Ore 13.00 -14.00 lunch break La gestione e il presidio dei rischi (RAF e nuovo ruolo del Risk Manager) • La definizione del Risk Appetite Framework • Il processo di pianificazione strategica “Risk Based” • Alcuni esempi di integrazione del RAF con il piano industriale Enrico Ciprian, amministratore, EM-Risk & Servizi Case-study: approccio alle nuove norme da parte di una Banca di piccole dimensioni • Impatto sul Consiglio di Amministrazione • Responsabilizzazione unica del prodotto • Controllo costante dell’avanzamento con supporti esterni governati dal responsabile interno Sergio Dalpiaz, Responsabile Compliance, Banco delle Tre Venezie Ore 17.30 chiusura dei lavori Quota di partecipazione comprensiva di colazione di lavoro, coffee break e materiale didattico su formato cartaceo ed elettronico: Euro 700,00 + Iva a partecipante Per iscrizioni e ulteriori informazioni Tel. 02/36577120 - email: [email protected] 2