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平成29年1月25日
担当課:福祉労働部労働局新雇用開発課
担 当:古賀、丸林
内 線:4250
直 通:092-643-3593
「福岡県70歳現役社会推進シンポジウム」を開催
~70 歳現役! 高齢者雇用のすすめ~
本県では、年齢にかかわりなく、それぞれの意思と能力に応じて、職場や地域で活
躍し続けることができる選択肢の多い「70歳現役社会」の実現を目指しています。
その総合支援拠点である「福岡県70歳現役応援センター」は、平成24年の開所
以来、70歳まで働ける企業の拡大や高齢者向けの求人開拓、マッチングなどに取り
組んできました。その結果、これまでに、10,180人の方が利用登録され、約4
割の4,571人の方が仕事やNPO・ボランティア活動などで活躍されています。
このたび、企業における高齢者雇用に向けた機運醸成を図るため、経営者や人事担
当者を対象に、「福岡県70歳現役社会推進シンポジウム」を開催します。
多くの皆さんのご参加をお待ちしております。
1
日程
平成29年2月20日(月)
2
会場
ソラリア西鉄ホテル
3
13時30分~16時30分(13時開場)
8階「彩雲」(福岡市中央区天神 2-2-43)
内容
(1)福岡県 70 歳現役社会づくりの取り組みと成果
福岡県 70 歳現役社会推進協議会
会長
小川 洋(福岡県知事)
(2)生涯現役社会の実現に向けた国の取り組み
厚生労働省
職業安定局雇用開発部長
さかね
のりひろ
坂根 工博 氏
(3)基調講演
テーマ 「クロスジェネレーションが日本の未来を開く
~高齢社会がいま生涯現役社会に変わる~」
講 師 株式会社博報堂 新しい大人文化研究所
統括プロデューサー
さかもと
せつお
阪本 節郎 氏
(4)パネルディスカッション
「年齢に関わりなくいきいきと働ける社会を目指して」(企業の事例発表)
◆有限会社うえだ(介護サービス業 大牟田市)
◆有限会社サンクス(うなぎ処柳川屋 糟屋郡粕屋町)
◆株式会社ハラキン(きのこ製造販売 茨城県鹿嶋市)
4
主催
福岡県、福岡県70歳現役社会推進協議会、厚生労働省福岡労働局
5
共催
独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構福岡支部
6
参加費等
7
申込方法 添付チラシの「申込書」に記入の上、FAX又はE-mail にて申し込みくだ
さい。(URL:http://www.70-f.net/seminar/770.html)
8
問い合わせ及び申し込み先
福岡県70歳現役応援センター
住
所:福岡市博多区博多駅東 1-1-33 はかた近代ビル 5 階
電
話:092-432-2540 FAX:092-432-2513
E-mail :[email protected]
※
参加費無料、定員
300名
本シンポジウムは「生涯現役促進地域連携事業」
(厚生労働省福岡労働局委託事業)として実施する
ものです。
【基調講演講師プロフィール】
さかもとせつお
阪本節郎 氏
(株式会社博報堂
新しい大人文化研究所
統括プロデューサー)
○経歴
1975 年早稲田大学商学部卒業。博報堂入社。プロモーション企画実務、研究開発、ソー
シャルマーケティング開発などを経て、2000 年にエルダービジネス推進室を開設。2011
年同室を発展させた「新しい大人文化研究所」を設立。所長を経て現在統括プロデューサ
ー。
○著書
『50 歳を超えたらもう年をとらない 46 の法則』
『世代論の教科書』
『シニアマーケティングはなぜうまくいかないのか~新しい大人消費が日本を動かす』
など多数
【福岡県70歳現役応援センターの実績】
1
利用登録者及び進路決定者数
(平成 24 年 4 月 23 日~平成 28 年 12 月 31 日)
28 年 4 月
26 年度
27 年度
累計
~12 月
24 年度
25 年度
相談件数(延べ)
5,028 件
9,601 件
14,059 件
16,597 件
13,559 件 58,844 件
利用登録者数(A)
1,380 人
1,834 人
2,542 人
2,574 人
1,850 人 10,180 人
進路決定者数(B)
306 人
717 人
1,042 人
1,342 人
1,164 人
4,571 人
293 人
680 人
1,023 人
1,318 人
1,147 人
4,461 人
13 人
37 人
19 人
24 人
17 人
110 人
22.2%
39.1%
41.0%
52.1%
62.9%
44.9%
就職
社会参加等
進路決定率(B)/(A)
※70歳現役応援センターの登録者の特徴(平成 27 年度)
【性別】
2
女性登録者が増加
【年齢】
70歳以上の高齢者が1/4超
70歳まで働ける企業を開拓・拡大
・ センター職員が企業を訪問し、定年廃止や定年延長、継続雇用により「70歳まで働
ける制度」導入を働きかけ
・ 制度導入企業は県の入札参加資格審査で加点
【実績】 制度導入済の企業 461社(センター開所から平成 28 年 12 月まで)
(うち定年廃止:72社、定年延長:155社、継続雇用:234社)
3
高齢者の就業者や社会参加を支援
・ 専門相談員が再就職やボランティア活動等多様な選択肢を提案し、コーディネーター
によるマッチングを実施
【実績】 高齢者向け新規求人開拓件数(平成 27 年度) 1,135件(462社)