einer Technikerin/eines Technikers für die

Mit über 6.200 Beschäftigten in Forschung, Lehre und Verwaltung und ihrem einzigartigen Profil gestaltet die
Technische Universität Dortmund Zukunftsperspektiven: Das Zusammenspiel von Ingenieur- und Naturwissenschaften, Gesellschafts- und Kulturwissenschaften treibt technologische Innovationen ebenso voran
wie Erkenntnis- und Methodenfortschritt, von dem nicht nur die 33.550 Studierenden profitieren.
An der Technischen Universität Dortmund ist im Dezernat Bau- und Facilitymanagement in der Abteilung
Technisches Gebäudemanagement - Zentrale Anlagentechnik/Energieerzeugung zum nächstmöglichen
Zeitpunkt die Stelle
einer Technikerin/eines Technikers für die Gebäudeautomation
unbefristet zu besetzen.
Die Entgeltzahlung erfolgt entsprechend den tarifrechtlichen Regelungen nach Entgeltgruppe 9 bis Stufe 4
TV-L. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Eine Beschäftigung in bzw. Reduzierung auf Teilzeit ist
grundsätzlich möglich.
Ihre Aufgaben:
Wir bieten:
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Betrieb, Instandhaltung, Wartung und Störungsbeseitigung der Gebäudeautomation auf
der Management-, Automatisierungs- und
Feldebene
Optimierung, Anpassung und Erneuerung der
bestehenden Anlagensteuerungen
Koordination, Planung und Begleitung von
Wartungs-, Instandhaltungs-, Inbetriebnahme- und Sanierungsmaßnahmen an der Gebäudeleittechnik der TU Dortmund
Prüfung und Pflege von Revisions- und Planungsunterlagen
Ihre Qualifikation:
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eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung
als staatlich geprüfte/r Techniker/in der
Fachrichtung Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechenden Kenntnissen und
Erfahrungen
Das bringen Sie idealerweise mit:
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Erfahrungen in Aufbau, Inbetriebnahme und
Programmierung von komplexen Gebäudeautomationsanlagen
sichere Kenntnisse in den Bereichen PC- und
Netzwerktechnik (TCP/IP) sowie im DesigoGebäudeautomationssystem der Fa. Siemens
Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
sowie selbstständiges und teamorientiertes
Handeln
hohes Engagement und eine ausgeprägte
Kundenorientierung
Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
die Bereitschaft zur Teilnahme an der technischen Rufbereitschaft
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ein interessantes und abwechslungsreiches
Aufgabengebiet
die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung durch die aktive Unterstützung von
Fort- und Weiterbildungen
die Mitarbeit innerhalb eines modernen und
vernetzten kollegialen Teams an einer familienfreundlichen Hochschule
Die Technische Universität Dortmund möchte den
Frauenanteil in der Verwaltung und im Bereich
Technik erhöhen und bittet daher insbesondere
Frauen um ihre Bewerbung.
Es wird darauf hingewiesen, dass die Bewerbung
geeigneter Schwerbehinderter erwünscht ist. Die
Schwerbehinderung ist durch entsprechende
Unterlagen nachzuweisen.
Sind Sie an dieser Herausforderung interessiert?
Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung
bitte bis zum 01.12.2016 unter Angabe der
Referenznummer 085/16e, gerne per E-Mail
(Anhänge möglichst in einem PDF-Dokument) an:
[email protected]
Technische Universität Dortmund
Dezernat Personal und Recht
Personalentwicklung
44221 Dortmund
Für Rückfragen zum Bewerbungs- und Stellenbesetzungsverfahren steht Ihnen Frau Katja Laube
unter der Tel. 0231/755-2257 zur Verfügung.
Dortmund, 04.11.2016

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