申込書(チラシ)PDF

(公社)栃木法人会・AIU 損害保険株式会社 共催セミナー
『メンタルヘルス対策セミナー』
のご案内
共催セミナー
労働契約法の施行以降、従業員の健康管理に関する企業(雇用主)側
の責任はより明確化され、様々な判例基準も示されつつあります。
そうした中で、2015 年に導入されたストレスチェック制は、企業規
模を限定してはいますが、その導入の背景にあるのは、企業及び経営
者の従業員に対するメンタル管理体制の具現化であり、実行性を伴う
対策の導入です。
今回、栃木法人会では AIU 損害保険株式会社と共催でメンタルヘル
ス対策セミナーを企画しましたので、ぜひご参加下さい。
※栃木法人会では会員企業のサポートとして、また地域への社会貢献
として各種セミナーを開催しています。
講
演
内
容
講
師
紹
介
◆メンタルヘルス対策による労災リスク管理
吉居 真氏(ヨシイ マコト)
労災事故が多様化し<災害型>から<疾病型>へと変化しています。近年、「長時
間労働」「精神疾患」「セクハラ/パワハラ被害」の社員が増加している事から、従
業員のメンタル管理の重要性も高まりストレスチェック制度の実施も 2015 年には
法制化されています。
昭和 52 年 明治学院大学文学部卒業
∼ストレスチェック制度導入後の健康経営について∼
私傷病であっても過重労働によって発症した疾病は、作業関連疾病として業務上疾
病と認定される可能性が高まっており、企業経営の視点からも社員に対して積極的
に安全配慮義務、健康配慮義務果たさなければならない状況にあります。
そうした取り組みが、労働生産性の高い職場となり、業績のみならず人材の採用に
おいても評価される動きに着目し、健康経営の取り組み例をご紹介、ご提案させて
いただきます。
昭和 28 年生 静岡県静岡市出身
同年 4 月 AIU保険会社入社
主として医療保険の
専 門 分 野 を 担 当。特
に医療保険分野にお
いては過去 100 回以
上のセミナーを全国
にて開催。
セミナー参加申込書 FAX. 0282−24−3288
■日 時:平成 28 年10月12 日(水) 午後 2 時
■会 場:栃木商工会議所会館 4階 大会議室
■参 加 費: 無 料 ■定 員:50 名(先着順)
(公社)
栃木法人会事務局
■お問合せ:
TEL.0282-24-3500
〒
参加者名
■主催:( 公社 ) 栃木法人会 栃木地区会・小山地区会・藤岡地区会・石橋地区会・大平地区会
下野地区会・壬生地区会・岩舟地区会・野木地区会・都賀地区会
西方地区会
■共催:AIU 損害保険株式会社
□法 人 会 会 員 □商工会会員
□商工会議所会員 □非 会 員
T E L
(又は住所)
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