Abschlussarbeit ab Oktober/ November 2016 zum Thema

Abschlussarbeit ab Oktober/ November 2016 zum
Thema Weiterentwicklung und Umsetzung eines
Konzepts zum Automatisieren von Park-Untersuchungen
für Sindelfingen, Daimler AG Group Research & MBC Development
Kontakt Personal
Stellennummer
168250
Veröffentlichungsdatum
22.09.2016
Tätigkeitsbereich
Forschung & Entwicklung
Abteilung
Parken Gen 5
Aufgaben
Um das Testing von zukünftigen Parkassistenzsysteme noch effizienter zu gestalten, sollen in dieser
Abschlussarbeit Park-Untersuchungen am realen Fahrzeug automatisiert werden. Eine bestehende
Schnittstelle zum Fahrzeug (Schnittstelle Trajektorienplanung) soll genutzt werden, um das Fahrzeug
fahrerlos zu steuert. Um verschiedene Parkassistenzfunktion testen zu können, soll eine Ablaufsteuerung
implementiert werden, die die die Schnittstelle Trajektorienplanung, die Aktivieren der der Funktion und
weitere Aufgaben übernimmt.
In der Arbeit soll sich mit folgenden Themen beschäftigt werden:
Weiterentwicklung eines Konzepts zur Automatisierung von Park-Untersuchungen
Implementierung einer Ablaufsteuerung
Entwicklung der Schnittstelle zur Trajektorienplanung
Integration der einzelnen Modulen
Test des Konzepts in der realen Fahrzeugumgebung
Dokumentation
Qualifikationen
Studiengang: Informatik, Kybernetik, Automatisierungstechnik oder vergleichbarer Studiengang
Sprachkenntnisse: Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS-Office
Persönliche Kompetenzen: hohe Kommunikationsfähigkeit, Führerschein der Klasse B von Vorteil,
System-Engineering-Know-How
Zusätzliche Informationen
Die Tätigkeit ist in Vollzeit
Sie haben Interesse? Dann bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unsere Homepage mit Ihren
vollständigen Unterlagen als Anhang (Lebenslauf mit Angabe der Staatsangehörigkeit,
Immatrikulationsbescheinigung, aktueller Notenspiegel, relevante Zeugnisse und Nachweis über die
Regelstudienzeit).
Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte Ihre Aufenthalts/Arbeitsgenehmigung mit.
Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter
Menschen. Unter [email protected] können Sie sich zudem an die Schwerbehindertenvertretung des
Standorts wenden, die Sie gerne im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.
Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services unter der Telefonnummer +49
711/17-99544.
Kontakt Fachabteilung
Herr Thomas Wohlgemuth
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