Stellenausschreibung - ThAFF

Stellenausschreibung
An der Bauhaus-Universität Weimar ist im Team der Universitätskommunikation (UK) zum 1. Oktober 2016 die
Stelle einer/eines
Web-/Frontend-Entwicklerin / Web-/Frontend-Entwicklers
zu besetzen. Die Stelle ist im Rahmen einer BMBF-Förderung im Programm „Qualitätspakt Lehre“ bis
30.09.2018 befristet. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 40 Stunden.
Aufgabengebiet:
Entwicklung einer modernen TYPO3-Konzeption inklusive Frontend-Programmierung der Web-Präsenz
auf www.uni-weimar.de
Analyse und Testing für die Grundidee Mobile First
Berücksichtigung des Corporate Designs der Bauhaus-Universität Weimar sowie der inhaltlichen und
organisatorischen Struktur der Website
Durchführung als Relaunch oder anderes geeignetes Szenario
Projektleitung und Schnittstelle zu den Kollegen in unserem Rechenzentrum (SCC)
Beratung der Verantwortlichen, Bewertung von Lösungsvorschlägen Dritter, Briefing, Zusammenarbeit mit
Agenturen (z. B. für Interfacedesign)
Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen einschließlich automatisierter Tests und Performanceverbesserungen mobiler Applikationen, Erstellung technischer Dokumentationen
Einstellungsvoraussetzungen:
Einschlägiger Hochschulabschluss (Diplom oder Master)
Erfahrung in der Erstellung von mobilen Websites und responsiven Webanwendungen mit Frameworks
wie Bootstrap / Foundation auf Basis der aktuellen Browser-Technologien (Cross browser / cross deviceKompatibilität) und mit geeigneten Testverfahren
Berufs- oder Praxiserfahrung in Implementierung von Templates in Redaktionssysteme
Sehr gute Kenntnisse in den Frontendtechnologien HTML5, CSS3, JavaScript sowie Pre-Prozessoren wie
SASS
Erfahrung im Einsatz von Versionierungssystemen (Subversion, Git)
Wünschenswert sind erweiterte Kenntnisse zu Installation und Administration von TYPO3, Entwicklung
und Implementierung von TYPO3-Frontend-Extensions auf Basis Extbase/Fluid, hohe Affinität zu Usability
und mobilen Trends im internationalen Umfeld
Die Vergütung richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder
(TV-L) entsprechend den persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 13 TV-L.
Die Bauhaus-Universität Weimar möchte den Anteil von Frauen weiter erhöhen und fordert sie nachdrücklich
zur Bewerbung auf.
Für Auskünfte und Fragen zu dieser Position können Sie sich gern per E-Mail an Herrn Herrmann wenden:
[email protected].
Diese herausfordernde Aufgabe in einem technologie- und designaffinen Umfeld bietet viel Gestaltungsraum.
Wenn Sie Lust haben, die zukünftige Online-Präsenz unserer profilierten und international renommierten
Universität mitzuprägen, schicken Sie Ihre Bewerbung bitte als ein PDF bis 3 MB unter Angabe der Kennziffer
GB/UK-17/16 bis zum 9. September 2016 per E-Mail an die Leiterin der UK, Frau Puschatzki:
[email protected]

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