Berufskleidung bietet Schutz und Image

Markt-Umfeld
Berufskleidung bietet Schutz und Image
Ob im Sanitärhandwerk oder in der Industrie – die Bedeutung von Berufskleidung für den Arbeitsschutz,
FCU9QJNDGƂPFGPWPFFCU7PVGTPGJOGPUKOCIGUQNNVGPKEJVWPVGTUEJÀV\VYGTFGP-TKVGTKGPHØTFKG#WUYCJN
UKPF\WO$GKURKGN2CUUHQTOWPF-QOHQTV(WPMVKQPCNKVÀVWPF*CNVDCTMGKV#VVTCMVKXG$GTWHUMNGKFWPIMQOOV
nicht nur bei den Mitarbeitern gut an, sie hilft auch, eine ansprechende Außenwirkung zu erzielen – für ein
RQUKVKXGU+OCIG0CEJHQNIGPFGKPKIG2TQFWMVDGKURKGNGXQPFGP7PVGTPGJOGPCWS-boco, DBL, Engelbert
Strauss, (TKUVCFU-CPUCU, -ØDNGT, Mascot und Mewa.
1I
2I
CWS-boco mit SHK-Kollektion
Funktionale Berufskleidung für die SHKBranche bietet CWS-bocoKPGKPGOƃGZKblen Mietservice an. CWS-boco Deutschland ist eine von 19 Landesgesellschaften
der CWS-boco Gruppe, einer 100-Prozent-Beteiligung von Franz Haniel & Cie.
Im Angebot sind unter anderem industriell waschbare Berufs- und Businesskleidung, kundenindividuelle Corporate
Fashion Kollektionen sowie Schutz- und
Sicherheitskleidung. Dazu gehören funktionale Innungskleidung für das HandYGTMUQYKGFKG2TQƂ.KPG-QNNGMVKQP
Speziell für die SHK-Branche wurde
eine Kollektion entwickelt, die sowohl
den speziellen Ansprüchen des Hand64
werks entspricht als auch im Design das
bekannte SHK Blau mit einem dunkleren
Blau kombiniert. Ein Baukastensystem
bietet vielfältige Kombinationsmöglichkeiten von Kopf bis Fuß. Neben farblich
abgestimmten Polo- und Sweatshirts umfasst die SHK-Kollektion auch Westen,
Jacken sowie Bund- und Latzhosen. Ein
atmungsaktives und strapazierfähiges
Gewebe sorgt für ein rundum angenehmes Tragegefühl.
Einen neuen, nachhaltigen Ansatz
XGTHQNIVOCPOKVFGT-QNNGMVKQP2TQƂ.KPG
für Handwerk und Industrie. Allzu oft
wird Berufskleidung als Wegwerfprodukt
betrachtet, das entsorgt wird, wenn der
Verschleiß einsetzt. Das Serviceangebot
im Mietservice beinhaltet nicht nur die
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Bereitstellung der Berufskleidung, sondern auch deren Reinigung, Reparatur
und Anlieferung. So bleibt die Kleidung
lange tragbar, erklärt Werner Münnich,
Leitung Produktmanagement boco bei
CWS-boco Deutschland. „Schon seit vie-
sowie mehr über die Projekte, die mit der
Fairtrade-Prämie dort bereits umgesetzt
wurden.
d9GT UKEJ HØT FKG DQEQ 2TQƂ .KPG GPVscheidet, unterstützt damit gleichzeitig
Baumwollbauern in Indien und dem
Senegal sowie deren Familien“, betont
Dieter Overath, Vorstandsvorsitzender
des gemeinnützigen Vereins Transfair. Die
beiden Bauernkooperativen, von denen
CWS-boco die Baumwolle bezieht, erhalten nicht nur einen festen Mindestpreis,
sondern auch eine zusätzliche Prämie, die
sie für größere Gemeinschaftsprojekte einsetzen können. Ebenso wird die Umwelt
geschont, denn der Einsatz von genmanipulierter Baumwolle ist genauso untersagt
wie der von chemischen Düngemitteln
oder hohen Wassermengen.
I
1 SHK-Kollektion von CWS-boco.
(Fotos: Hersteller)
I
2 Kollektion Comfort von DBL –
Deutsche Berufskleider-Leasing.
Jedes Kleidungsteil ist mit einem
Fairtrade-Label versehen, das gegenüber
Partnern und Kunden ein positives Image
vermittelt. Nebenbei hilft der Einsatz von
Berufskleidung mit Fairtrade-Baumwolle
Unternehmen, ihre eigene Nachhaltigkeitsbilanz im Nachhaltigkeitsbericht zu
verbessern, unterstreicht man bei CWSboco.
DBL bietet Freiraum
len Jahren sind wir Vorreiter, wenn es um
nachhaltige Berufskleidung geht. Daher
war es für uns der nächste logische
Schritt, in der Beschaffung auf FairtradeBaumwolle zu setzen.“
&CU)GYGDGFGT2TQƂ.KPGGPVJÀNVPGben Polyester 35 Prozent Baumwolle, die
seit diesem Jahr auf Fairtrade-Baumwolle
umgestellt wird. An jedem Kollektionsteil
ist das Fairtrade-Label angebracht, das
die Nachhaltigkeit der Kleidung auch
sichtbar macht. Darüber hinaus enthält
das Etikett der Kleidung einen Code.
Gibt der Träger diesen auf der Website
www.fairtrade-code.de ein, erhält er Informationen zum Ursprung seines Kleidungsstücks. Er erfährt das Herkunftsland, den Namen der Bauernkooperative
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$GUQPFGTU LØPIGTG 2TQƂU YØPUEJGP UKEJ
eine optische Annäherung der Berufskleidung an die aktuelle Freizeit- und Outdoorkleidung, berichtet Thomas -TCWUG,
Verkaufsleiter von Böge Textil-Service,
ein Vertragswerk der DBL – Deutsche
Berufskleider-Leasing. „Beliebt sind
beispielsweise dunkel abgesetzte Nähte
und Flächen auf Jacken oder Hosen. Und
natürlich sportliche, ergonomische SchnitVGp'ZVTGONÀUUKIVQWIJWPFFCDGKFQEJ
geradlinig – so die Stichworte, wenn es um
die gewünschte Optik geht. Die Farbgebung sei stark geprägt von der jeweiligen
Branche und den individuellen Firmenfarben. „Neben schlichter einfarbiger Optik gibt es Unternehmen, die moderne
mehrfarbige Kleidung bevorzugen. Hier
reagieren wir beispielsweise mit einer Mietkollektion, die mit ihrer dezent aufblitzenden Dreifarbigkeit dem Zeitgeschmack
entspricht.“
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www.sanitaerjournal.de/themenarchiv.html
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Markt-Umfeld
„Die Ansprüche der Menschen an ihre
Berufskleidung verändern sich. Das betrifft natürlich die Optik, aber auch Eigenschaften wie Komfort und Funktionalität.
Um den gestiegenen Erwartungen unserer Kunden gerecht zu werden, haben wir
unsere beiden Mietkollektionen in allen
Punkten weiterentwickelt“, erklärt Jutta
Mester 'ZRGTVKP HØT FGP $GTGKEJ 9QTMwear bei der DBL. „Die neuen Artikel wirken deutlich sportlicher, sind gleichzeitig
PQEJRTCZKUIGTGEJVGTp&KGXGTUVÀTMVG
Verwendung luftdurchlässiger Stretcheinsätze sowie dehnbarer Materialien verbessern zusätzlich den Tragekomfort und
die Bewegungsfreiheit. Viele Artikel lasUGPUKEJPWPCWEJOKV4GƃGZUVTGKHGPCWUstatten.
I
3 Denim Workerjeans
von Engelbert Strauss.
Zum Thema Nachbestellung (z.B.
FWTEJ /KVCTDGKVGTƃWMVWCVKQP )TÒ»GP
änderung oder defekte Berufskleidung)
JGDV#NGZCPFGTNeuzerling, Verkaufsleiter der ITEX Gaebler-Industrie-TextilRƃGIG, ebenfalls Vertragswerk der DBL,
die Vorteile des Mietservice hervor. „Ent-
scheidet sich ein Unternehmen für den
Mietservice, kann es sicher sein, dass die
ausgesuchte Kollektion über mehrere
Jahre lieferbar ist. Scheidet ein Mitarbeiter aus, kommt ein neuer hinzu, kümOGTV UKEJ FCU &$.8GTVTCIUYGTM ƃGZKDGN
um die Abwicklung. Dies gilt selbstverständlich auch für den Größentausch.“
JPNKEJGUIGNVGHØTFCU6JGOC2ƃGIG
und Reparatur. Bei fehlenden Knöpfen,
Rissen im Stoff, verblichenen Farben,
aufgesetzten Flicken oder unschönen
Schmutzresten sei der angestrebte ordentliche und einheitliche Auftritt schnell
dahin, so Neuzerling. „Ein weiterer Aspekt ist – gerade bei normgerechter Kleidung – die fachgerechte Aufbereitung
FGTQHVGORƂPFNKEJGP)GYGDG0WTFKGse macht es möglich, dass die Kleidungsstücke ihre Schutzwirkung nicht einbüßen.“ Gründe für viele Betriebe, ihre
Berufskleidung heute zu mieten. Denn
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UKEJ CWEJ WO FKG TKEJVKIG 2ƃGIG UQYKG
Reparatur aller Kleidungsstücke. „Das
verschafft den Betrieben organisatorischen Freiraum und einen dauerhaft geRƃGIVGP#WHVTKVVXQTFGO-WPFGPp
Engelbert Strauss setzt auf Denim
„Berufsbekleidung, so individuell wie ihr
Team“ – lautet ein Motto von Engelbert
Strauss. Als Grundlage für ein einheitNKEJGU6GCO1WVƂVOKVKPFKXKFWGNNGT0QVG
DKGVGV OCP GKPGP VGZVKNGP $CWMCUVGP
voll kreativer Ideen, mit einer Vielzahl an
Style, Größe, Material und Farbe für
jeden Geschmack. Basis einer einheitlichen Firmenausstattung sei der Wohlfühlfaktor. „Schön ist, was gefällt und
zum Typ passt.“ Eine Auswahl an Materialien, Schnitten und Modellen soll
jedem Trägertyp das persönliche Wohlfühlstück bieten – vom sportlichen Fan
von Funktionsmaterial bis hin zum praktisch veranlagten Latzhosenträger.
3I
So bietet Teamwear eine individuelle
Note, verpackt in Firmenfarbe für einheitlichen Auftritt. Für Wohlgefühl dank
Passgenauigkeit sorgt ein breites Größenangebot – Arbeitshosen in bis zu 60 verschiedenen Größen und Oberteile von
2XS bis 7XL. Ein Fokus liegt auf dem Ausbau des Farb- und Größenspektrums. So
gibt es 300 neue Modell-Varianten. Akzente setzen Print-Shirts. Um die richtige
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SANITÄRJOURNAL 3.2016
Ihre Mitarbeiter
sind Ihnen etwas wert?
Dann zeigen Sie es ihnen
mit unserer Workwear.
Wir von Fristads Kansas Deutschland sind der Meinung, dass Funktionalität und Design Hand in
Hand gehen müssen. Daher kombinieren wir bei der Produktentwicklung innovative Stoffe und
Designs mit bewährten ergonomischen Schnitten – für maximale Bewegungsfreiheit, höchsten
Tragekomfort und zuverlässigen Schutz bei jeder Witterung. Und zwar so lange, bis selbst unsere
härtesten Kritiker überzeugt sind: Echte Profis, die da draußen tagtäglich ihr Bestes geben.
www.fristadskansas.de
PREMIUM WORKWEAR
Markt-Umfeld
Signatur der Teambekleidung kümmert
sich der Logoservice von Engelbert
Strauss. Logos, Namen, Schriftzüge mit
Stick, Druck oder Gravur werden gekonnt
in Szene gesetzt.
Jeans im Angebot. Sie überzeugt mit
geradem Bein und Stretchanteil, geht
jede Bewegung mit, sitzt perfekt und
bleibt auch nach stundenlangem Tragen in Form.
Selbst auf die heißgeliebte Jeans muss
im Arbeitsleben nicht mehr verzichtet
werden. Robust und strapazierfähig –
gemacht für den harten Einsatz in San
Franciscos Goldminen, wurde die Jeans
als starker Arbeitsstoff geboren. In der
neuen e.s. Denim Workwear setzt Engelbert Strauss den Jeans-Kult als Teil einer
einheitlichen Team-ID neu in Szene: Mit
Workerjeans in verschiedenen Waschungen, Farben und funktionaler Ausstattung. Angesagt sind Looks in Kastanie,
Grün, Kornblau oder Grau.
Fristads Kansas garantiert Robustheit
Als Kontrast zum Used-Look setzen
Vollton-Besätze optische Akzente. Eine
ausgefeilte Taschenausrüstung inklusive Zollstocktasche, Schenkeltasche
und Handyfach erleichtert den Handwerker-Einsatz. Für die Damenwelt sind
feminine Schnitte wie die 7-Pocket
4I
68
In 24 Ländern unter anderem bekannt
für seine Arbeitskleidung ist die Fristads
Kansas Group (vorher Kwintet), hierzulande vertreten durch (TKUVCFU -CPUCU
Deutschland. Die aktuell angebotenen
Icon-Kollektionen wurden in ZusammenCTDGKVOKV$TCPEJGP2TQƂUGPVYKEMGNVWPF
bieten eine Kombination aus Funktionalität, Komfort, Strapazierfähigkeit und
Schutz. Dank zahlreicher Farben, Materialien und Ausführungen können Unternehmen ihre Mitarbeiter entsprechend
KJTGT URG\KƂUEJGP #PHQTFGTWPIGP WPF
(KTOGPRTQƂNGGKPMNGKFGP
Qualität und Performance stehen bei
Icon an erster Stelle – dicht gefolgt von
dem Anspruch, eine unternehmensspeziƂUEJG WPF CPURTGEJGPFG #W»GPYKTMWPI
5I
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zu gewährleisten, betont das Unternehmen. Die Arbeitskleidung erfüllt industrielle Anforderungen in puncto Produktivität, Passform und Funktionalität.
Gefertigt aus strapazierfähigen und komfortablen Materialien garantieren die Kleidungsstücke Robustheit bei kleinen wie
großen Arbeitseinsätzen. Dabei wurden
sämtliche Kleidungsstücke auch für die
Industriewäsche geprüft.
Icon umfasst die Unterkollektionen
Icon One (einfarbige Modelle), Icon Two
(zweifarbige Modelle), Icon Light (einfarbige Modelle aus leichten Materialien)
und Icon Cool (zweifarbige, leichte Modelle mit Mesh-Ausstattung). Ergänzend
gibt es Icon FLW, eine Kollektion mit zerVKƂ\KGTVGP UEJYGT GPVƃCOODCTGP /Qdellen für Schweiß- und Schmiedearbeiten. Außerdem sind Sweatshirts, T-Shirts,
Poloshirts und Hemden in passenden
Farben erhältlich. Für die Anbringung
von Firmenlogos bieten sich vielfältige
Platzierungsmöglichkeiten an.
Icon Cool wurde für hohe industrielle
Anforderungen gefertigt. Der Einsatz
leichter Materialien steigert den Komfort
bei Arbeiten unter hohen Temperaturen
in Innen- und Außenbereichen. Das Besondere aber ist die Mesh-Ventilation. So
wurde luftdurchlässiges Mesh-Material in
den Bereichen eingesetzt, an denen der
Körper stark transpiriert: im Schulterbzw. Nackenbereich, unter den Armen,
am unteren Rücken und in der Kniebeuge. Die bessere Ventilation soll für ein
optimales Körperklima sorgen, selbst in
warmen Arbeitsumgebungen. Wie man
bei Fristads Kansas betont, fühlt man sich
in der Kleidung auch bei der Verrichtung
von schweren körperlichen Arbeiten angenehm kühl. Für Icon Cool stehen acht
unterschiedliche zweifarbige Varianten
zur Verfügung, darunter Jacken, Bundhosen, Latzhosen, Westen und Shorts.
I
4 Kollektion Icon
von Fristads Kansas.
I
5 Kollektion Activiq von
Paul H. Kübler Bekleidungswerk.
Leichte und elastische Materialien stehen im Mittelpunkt von Icon Light. Die
Modelle kombinieren leichtes, strapazierfähiges Gewebe mit ergonomischem
Design und gewährleisten selbst bei hartem körperlichem Arbeitseinsatz höchsten Tragekomfort, so Fristads Kansas. Es
besteht die Auswahl aus neun verschiedenen einfarbigen Varianten. Die Kollektion umfasst Jacke, Bundhose, Shorts,
Latzhose und Overall. Zum Einsatz
kommt eine leichtere Version des beYÀJTVGP .WZG/CVGTKCNU s GKP /KUEJIGwebe aus 65 Prozent Polyester und
35 Prozent Baumwolle.
Kübler gibt Bewegungsfreiheit
Mit seiner neuen Kollektion Activiq verbindet Paul H. -ØDNGT Bekleidungswerk
attraktive zweifarbige Optik und körpernahen Schnitt mit ergonomischer Linienführung für mehr Bewegungsfreiheit.
Damit erfülle man die Erwartungen der
JGWVKIGP)GPGTCVKQPSWCNKƂ\KGTVGT(CEJkräfte an Workwear: „Jung, sportlich,
abwechslungsreich“. Dank körpernaher
Passform und dynamisch designter Kontrasteinsätze lasse die zweifarbige Kollektion Frauen und Männer immer gut
aussehen. Dank ergonomischer Features
komme auch das Wohlbefinden der
Träger nicht zu kurz: Angefangen beim
elastischen Bundeinsatz der Hosen über
ergonomisch vorgeformte Knie- und Ellbogenpartien bis hin zu Bewegungszonen im Rückenbereich.
Im Angebot sind fünf Hosenmodelle
(Herrenhose, Damenhose, Hose High,
Latzhose und Shorts) sowie fünf Farbstellungen (Weiß/Anthrazit, Kornblumen-
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Markt-Umfeld
I
6 Kollektion Freestyle von
Mascot.
I
7 Kollektion Dynamic von
Mewa.
6I
Mascot im Freizeitstil
Mascot d+P FKGUGO -QPVGZV DGFGWVGV
das, dass die Kleidung auf das Wesentliche an Details und Funktionen reduziert
ist. Eine super Passform der Hosen ist zentral, aber am allerwichtigsten ist der Look
der Kleidung, der zum eigenen Stil passen
muss – während der Arbeit und danach.“
Die neue Kollektion Freestyle soll daher
sowohl den Strapazen auf der Arbeit
widerstehen als auch zum Stil in der Freizeit passen. Inspiriert wurde die Kollektion
zum einen durch die amerikanische
Surferkultur der 1960er Jahre und früherer Fliegerjacken des Militärs sowie zum
anderen von den heutigen US-Handwerkern, die am liebsten in T-Shirt und Jeans
arbeiten. Die Produkte Manhattan, Soho
und Yonkers sind denn auch nach New
Yorker Vierteln mit individuellem Stil und
Stimmung benannt.
„Wir sehen eine neue Tendenz, insbesondere unter den jungen, selbstständigen
Handwerkern: Weniger ist mehr“, berichtet Helle Bruhns, Chefdesignerin von
Der lässige Stil der Kollektion Freestyle
(mit Denim-Jeans, Kapuzenpullover, RetroPilotjacken, T-Shirts und Strickmütze) zeigt
sich weit entfernt von traditioneller, uni-
blau/Schwarz, Moosgrün/Schwarz, Oliv/
Schwarz, Anthrazit/Schwarz). Von dem
bei Activiq eingesetzten Mischgewebe
RTQƂVKGTGP KPUDGUQPFGTG /KVCTDGKVGT KP
der Industrie, die in den Produktionshallen
oftmals relativ hohen Temperaturen ausgesetzt sind. Zu dem Taschenrepertoire
der Jacke zählen zwei Napoleontaschen
mit Reißverschluss, Seitentaschen mit
Druckknopf-Verschluss, eine Armtasche
mit integrierter Stifttasche sowie eine Innentasche mit Klettverschluss. Die Bundhosen sind mit Seiten- und Gesäßtaschen,
einer multifunktionalen Blasebalgtasche
mit aufgesetzter Stifttasche und integrierter Smartphonetasche auf dem rechten
Bein sowie einer losen Meterstabtasche
auf dem linken Bein ausgestattet.
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Heft 3 · Juni
für BAD
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sign und
SHK-Sys
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2015
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NEU
SANITÄRJOURNAL 3.2016
IMPRESSUM
besitzt an den Einschubtaschen Verstärkungen, so dass man hier Werkzeug (wie
Akkuschrauber) einhängen kann. Die
Hosen kommen in drei verschiedenen
Schrittlängen. Als neues Feature kann
jedermann die Hosen selbst verlängern,
durch einfaches Auftrennen einer speziellen roten Naht.
Mewa differenziert nach Einsatz
7I
former Arbeitskleidung. Zielgruppe sind
Trendsetter unter den Handwerkern, die
niemals selbst zu einer Arbeitsuniform greifen würden, erläutert Michael Grosbøl,
Vorstandsvorsitzender von Mascot. „Es ist
an der Zeit, dass wir den Markt mit seinem
¸DGTƃWUU CP GJGT VTCFKVKQPGNNGT #TDGKVU
kleidung aufrütteln und diese First Mover
ansprechen, die genau aussuchen und
MQODKPKGTGPWOGZCMVKJTGPIGYØPUEJVGP
Stil zu bekommen.“
Neu sind auch die Arbeitshosen Adra
und Madrid. Bei den beiden Modellen
wurde Wert auf funktionale Details, Strapazierfähigkeit und Komfort gelegt.
Dazu erfolgten vor dem Produktionsstart
WOHCPITGKEJG 2TCZKUVGUVU KP XGTUEJKGFGnen Branchen. Der Schnitt der Hosen
folgt den Bewegungen des Körpers. Einsätze aus elastischem Material bieten
eine erhöhte Bewegungsfreiheit, insbesondere in der Knieregion. Ventilationsöffnungen helfen gegen Wärmestau. Für
die Arbeitshosen stehen die Farben
Schwarzblau, Weiß, Schwarz, Dunkelanthrazit und Hellkhaki zur Wahl.
Taschen, einige mit Magnetverschluss,
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damit passend für viele Branchen. So ist
das hinterste Fach der Oberschenkeltaschen dafür gemacht, ein Mini-Tablet
aufnehmen zu können. Hinzu kommen
Schlaufen für Werkzeug. Madrid verfügt
über geräumige Hängetaschen. Adra
SANITÄRJOURNAL 3.2016
„Blaumann ist nicht gleich Blaumann“,
WPVGTUVTGKEJVFGT6GZVKNFKGPUVNGKUVGTMewa.
Berufskleidung muss immer den Anforderungen des Arbeitsplatzes entsprechen
– zur besseren Ausführung der Tätigkeit,
aber auch zur Sicherheit des Trägers.
Grundsätzlich sollte Handwerkerkleidung
große Bewegungsfreiheit bieten. Beim
Bücken, Strecken und Über-Kopf-Arbeiten darf die Kleidung nicht behindern. Sie
muss jede Bewegung mitmachen. Wichtig sind zudem praktische Details wie
Taschen und Schlaufen für Hammer, Zollstock und Kleinteile. Dabei sollten
Taschen, Nähte und Kanten aus besonders robustem Material sein, damit das
Werkzeug den Stoff nicht durchscheuert.
$GK JÀWƂIGO -PKGP GORƂGJNV UKEJ GKPG
Hose mit Knieverstärkung und Kniepolstertaschen, in die bei Bedarf ein Polster
eingesetzt wird.
Berufskleidung für Mitarbeiter in der
industriellen Fertigung haben meist weniger Taschen und keine Schlaufen. Zum
einen wird weniger kleinteiliges Handwerkzeug benötigt, zum anderen spielen
Sicherheitsfaktoren eine große Rolle. So
stellen abstehende Taschen oder Schlaufen beim Arbeiten an Industrieanlagen
eine Gefahr dar, denn sie könnten sich
in den Maschinen verfangen und zu Unfällen führen. Metallteile (wie Reißverschluss-Enden) können zu Schäden am
Produkt führen.
für BAD-Design und
5*-5[UVGOVGEJPKMGP
31. Jahrgang
(früher Werkstatt + Montagepraxis)
Herausgeber:
Albert E. Oechsner
Verlag:
Heizungs-Journal Verlags-GmbH
Postfach 370
D-71351 Winnenden / Württ.
Fon (0 71 95) 92 84-01
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[email protected]
www.sanitaerjournal.de
Geschäftsleitung:
Elke Oechsner-Jung
Anzeigen und Werbung:
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Norbert Barth
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Redaktion:
Eckhard Martin, Wirtschaftsjournalist
Parkstraße 26, D-58509 Lüdenscheid
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(0 23 51) 17 98 60
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B. Eng. Jörg Gamperling
Verlagsredaktion
Postfach 370, D-71351 Winnenden
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Pressebüro Dr. Thomas Maischatz M. A.
Pastor-Hellweg-Straße 29 b
D-58339 Breckerfeld
Fon (0 23 38) 48 83 36
Fax
(0 23 38) 48 83 78
[email protected]
Erscheinungsweise 2016:
6 mal jährlich: Februar, April, Juni, August,
Oktober, Dezember.
1 Sonderheft Installationstechnik
Sanitär, Oktober
Vertrieb:
Susanne Jung Fon (0 71 95) 92 84 -20
Auslieferung:
Paentzer Druck + Verlag-Service GmbH
Postfach 253, D-71350 Winnenden
Abonnementpreis Print Inland/Ausland
in Kombination mit HeizungsJournal
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Einzelheft
Sonderheft Installationstechnik Sanitär
€ 42,00
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€ 10,00
Alle Preise zuzüglich Versandkosten
(Inlandspreise inkl. gesetzl. gültiger MwSt.)
ISSN 2191-348X
Mewa hat daher für seine Kollektion
Dynamic zwei Varianten entwickelt:
Dynamic Construct für Handwerker und
Dynamic Industry für den Einsatz in der
industriellen Fertigung. „Die beiden ProFWMVNKPKGP UKPF GZCMV CWH FKG LGYGKNKIGP
Bedürfnisse zugeschnitten“, erklärt Nicole
-KGHGT, Leitung Produktentwicklung bei
Mewa. „Die gesamte Dynamic-Kollektion
ist von Outdoor-Kleidung inspiriert, sehr
robust und sieht dabei sehr cool aus.“
Dynamic ist nur im Mietsystem erhältlich:
Das Abholen, Waschen und Anliefern
übernimmt Mewa.
❚
[Robert Donnerbauer]
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