LEAN PARTNERS PROJEKT GESELLSCHAFT mbH & Co.KG Immenkamp 8 30926 Seelze Germany Phone +49 176 69378006 [email protected] www.lppg.de Praxis - Seminare _________________________________ _________________________________ Lean Partners LEAN PARTNERS LEAN PARTNERS Seminarübersicht Seminarübersicht LEAN PARTNERS SEMINARE LEISTUNGEN: Lean Partners Praxiswissen von Praktikern in Ihrem Betrieb. VORTEILE: Unsere Seminare werden als Einzelseminare für Ihre individuellen Anforderungen angepasst. Sie können die Seminare modular nach Ihren Wünschen zusammenstellen. MEHRWERT: Sie erhalten eine exzellente Qualifizierung Ihrer Mitarbeiter in Ihrem Unternehmen mit sofortigem Praxisbezug. WETTBEWERBSVORTEIL: Unsere Seminare finden immer vor Ort an den realen Prozessen statt. Durch die Kombination von Theorie, Simulation und Arbeit an den Prozessen stellen wir den Wissenstransfer sicher. REFERENTEN: Jeder von uns hat langjährige Berufserfahrung und ist bestens vertraut mit den fachlichen Anliegen und betrieblichen Anforderungen. Als lernende Organisation entwickelt LEAN PARTNERS kontinuierlich und innovativ alle dem technischen Fortschritt angepassten Routinen, die individuell, transparent und passgenau in Ihrem Unternehmen umgesetzt werden. Rund 1.300 erfolgreich begleitete Projekte und mehr als 500 ausgebildete Führungskräfte sprechen für sich. LEAN PARTNERS ist eine weltweit agierende Unternehmensberatung. Zu unseren Kunden zählen Unternehmen aus allen Branchen - vom Mittelständler bis zum Global Player. Gemeinsam mit Ihnen gestalten wir erfolgreich die Zukunft Ihres Unternehmens, erschließen Potentiale und stellen uns jeder Herausforderung. Ihr Unternehmenswert wird somit nachhaltig gesteigert. Für LEAN PARTNERS gibt es keine 08/15 Seminare. Wir schaffen individuelle Lösungen. THEMEN KRISEN BEWÄLTIGEN: Wissen, worauf es ankommt, um Turnaround, Restrukturierungen, Interimsmanagement und agiles Management erfolgreich anzugehen. ︿ PRODUKTIVITÄT STEIGERN: Leistungssteigerung in puncto Qualität, Kosten, Produktivität, Stückzahl/Ausbringung, Liefertreue und Durchlaufzeit erzielen. ︿ ︿ ︿ ︿ ︿ OPERATIV FÜHREN: Mit dem richtigen Führungsverhalten Status Quo absichern, Transparenz schaffen, Ziele ableiten und erreichen. WACHSTUM MANAGEN: Wertschöpfungskette und Mitarbeiter auf neue Herausforderungen ausrichten. EXPERTEN AUSBILDEN: Ausgewählte Mitarbeiter und Führungskräfte im on-the-job-Training für die Zukunft rüsten und als Multiplikatoren/Verbesserer für den Kulturwandel im Unternehmen nutzen. Wünschen Sie weitere Informationen ? Dann rufen Sie uns unter +49 176 69378006 an oder schreiben Sie unter [email protected]. www.lppg.de ORGANISATION WEITERENTWICKELN: Kultur und Routinen für eine lernende Organisation schaffen. .
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