Betriebliches Gesundheitsmanagement

Betriebliches Gesundheitsmanagement
und die Vorteile für Ihr Unternehmen
Unter BGM versteht man im Allgemeinen die systematische Entwicklung, Planung
und Realisierung verschiedener Prozesse, mit dem Ziel die Gesundheit der
Beschäftigten zu erhalten bzw. zu maximieren.
Die Grundlagen sind gesetzliche Verpflichtungen zum Arbeits- und
Gesundheitsschutz (ArbSchG), zum Eingliederungsmanagement (BEM)
und freiwillige Leistungen des Arbeitsgebers zur betrieblichen
Gesundheitsförderung…
…und hier setzen wir an.
In der heutigen Arbeitswelt, die zunehmend von Belastungen gekennzeichnet ist
(siehe Grafik unten), können Unternehmen entgegenwirken, indem sie die
Gesundheit ihrer Mitarbeiter aktiv fördern. Unternehmen zeigen dadurch ihre
Wertschätzung für die erbrachte Leistung, wobei in erster Linie ein Imagegewinn
generiert wird, der seine Wirkung auch nach außen zeigt.
Vorteile in wirtschaftlicher Hinsicht spielen hier eine große Rolle, denn Gesundheit
und Motivation sind zentrale Voraussetzungen für Leistungsfähigkeit. Im Schnitt
wird eine Kostensenkung von ca. 15% durch gut organisiertes BGM erreicht.
Beispiele hierfür sind:
 Weniger Krankheits- und Produktionsausfälle
 Steigerung der Produktivität und Qualität
 Erhöhung der Motivation durch Stärkung der Identifikation mit dem
Unternehmen
Anteil der wichtigsten Krankheitsarten an den AU-Tagen
(Quelle: Auszug DAK 2015)
Muskel-Skelett-System
22,7%
Verletzungen
12,2%
Psychische
Erkrankungen 16,6%
Atemwegserkrankungen 13,7%
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Nach einer umfassenden Bedarfsanalyse, die abhängig von vorhandenen
Räumlichkeiten, Arbeitszeiten der Beschäftigten und dem Umfang eines
Gesundheitsprogrammes sind, werden wir spezielle Anforderungen analysieren
und auf Ihr Unternehmen abstimmen.
Functional-Concept ist ein perfekt aufeinander eingespieltes Team, dass sich an
den alltäglichen Herausforderungen der Mitarbeiter orientiert. Wir handeln
lösungsorientiert, motivierend, individuell und binden auch Personen ohne jegliche
sportliche Affinität, die unsere eigentliche Zielgruppe ist, nachhaltig in unsere
Konzepte mit ein.
Nachfolgend haben wir ausgewählte Bereiche für Sie zusammenstellt, die
selbstverständlich je nach Umfang und Budget in jeglicher Konstellation geändert
bzw. angepasst werden können.
Gruppenkurse
Nahezu jede Art der Kursgestaltung ist realisierbar, angefangen von
mobilisierenden und kräftigenden Angeboten, bis hin zu ausbelastenden
Einheiten, können wir fast alles möglich machen.
Je nach Bedarf können die Gruppenstunden auch ins Freie verlegt werden.
Alle Kurse werden von unserem Team persönlich angeleitet und zu dem so
gestaltet, das Trainierende jeden Leistungsniveaus teilnehmen können und der
Einstieg in den laufenden Kurs jederzeit möglich ist.
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Personal Training
Personal Training ist eine sehr individuelle, zielgerichtete 1:1 Zusammenarbeit mit
dem Mitarbeiter und hebt sich explizit vom Gruppentraining ab.
Der Trainierende wird gemeinsam mit dem Trainer eine klare Planung und
Definition seiner Ziele erörtern, damit diese bestmöglich realisiert werden.
Von speziellen präventiven Maßnahmen, über pathologischen Vorgeschichten, bis
hin zu Programmen systematischer Leistungssteigerung, kann alles
ergebnisorientiert in das Training integriert werden.
Ernährungskonzepte
Gesunde Ernährung in den Alltag zu integrieren ist sehr schwer, das schnelle
Essen wird uns in Kantinen und Fast Food Restaurants permanent vorgehalten.
Angefangen vom Frühstück bis hin zum Abendessen, wer da nicht weiß worauf es
ankommt braucht einen persönlichen Berater an seiner Seite, der Hilfestellung gibt
und einen Leitfaden für den Alltag erstellt.
Langfristig wird ein eigenständiger gesunder Lebensstil angestrebt.
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Burnoutprävention
Die heutige Welt ist schnell und der Informationsfluss exorbitant, wir erledigen
unsere Arbeit von unterwegs, schreiben die E-Mails aus dem Flugzeug,
telefonieren beim Autofahren und fotografieren noch eben die schöne Landschaft
an der wir gerade vorbeifahren. Alleine das zu bewältigen scheint schier
unmöglich, da braucht es professionelle Unterstützung, die ein Stressprofil erstellt
und den Mitarbeiter lehrt, in dem hektischen Alltag entspannter voranzukommen.
Schlusswort
Wie Sie unserem schlüssigem Konzept entnehmen können, sind freiwillige
Leistungen des Arbeitgebers, sofern sie sinnvoll und strukturiert eingesetzt
werden, nur vorteilhaft für ihr Unternehmen. Beweisen Sie Mut und folgen Sie dem
Trend Ihre Mitarbeiter stark, gesund und leistungsfähig zu machen und das
langfristig zu erhalten.
In der Theorie klingt vieles gut, lassen Sie es sich auch in der Praxis beweisen
und vereinbaren Sie gleich einen Vorstellungstermin mit uns.
„Meist beginnt man nicht seine Gesundheit zu erhalten, sondern das, was davon übrig
geblieben ist.“ (Deutsches Sprichwort)
Kontaktdaten
Functional-Concept
Christian Grigoruta
Am Sportpark 9
85551 Kirchheim
www.functional-concept.de

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