Senior IT Architect (m/w) Point-of-Sale-System winLEAS21

Senior IT Architect (m/w) Point-of-Sale-System
winLEAS21 der Mercedes-Benz Bank in Stuttgart
für Stuttgart, Mercedes-Benz Bank AG
Kontakt Personal
Stellennummer
157052
Veröffentlichungsdatum
29.04.2016
Tätigkeitsbereich
IT / Telekommunikation
Abteilung
IT Retail Operation
Aufgaben
Die Mercedes-Benz Bank offeriert im Direktbankgeschäft Tagesgeld- und Festzinskonten sowie die
MercedesCard. Unser Angebot rund um das Fahrzeug umfasst die Finanzierung, das Leasing,
Versicherungen sowie das Fuhrparkmanagement für die Marken Mercedes-Benz, smart, Mitsubishi Fuso
und Setra.
Weitere Informationen zur Mercedes-Benz Bank finden Sie unter www.mercedes-benz-bank.de.
Übrigens, warum wir zum besten Arbeitgeber Deutschlands gewählt wurden, erfahren Sie unter
http://notsoboring.daimler-financialservices.com/#greatplacetowork.
Ob für den Mercedes-Verkäufer oder den Interessenten im Internet dank Ihnen und Ihren Teamkollegen/innen greift bei den Systemen der Mercedes-Benz Bank ein Rad ins andere. WinLEAS21 ist eine dezentral
beim Händler eingesetzte Eigenentwicklung, die in Borland Delphi entwickelt wurde. Die Anwendung
unterstützt den gesamten Verkaufs- und Antragsprozess für interne Nutzer und Vertriebspartner aus allen
Geschäftsbereichen (PKW, Nutzfahrzeuge, Busse, CharterWay). In Ihrer Rolle verantworten Sie die
Anwendungsarchitektur, vor allem im Hinblick auf Wartung und Weiterentwicklung eine gute Chance für
Sie, unsere System- sowie Gesamtarchitektur zu durchdringen und diese aktiv mitzugestalten. Darüber
hinaus agieren Sie für unsere Fachbereiche und Ihre IT-Kollegen/-innen als kompetenter
Ansprechpartner/-in, wenn es um die ausgerollten Applikationen und ihre Schnittstellen geht.
Sie kümmern sich um die initiale Prozessanalyse für neue Demands, bewerten diese inhaltlich und
identifizieren gekonnt betroffene Domains, Prozesse, Systeme und Schnittstellen.
Hand in Hand mit den System-Ownern koordinieren Sie die Demand-Bewertung auf Systemebene und
erarbeiten mit unseren Technologielieferanten valide Aufwandsschätzungen und Release-Planungen.
Ferner kommt Ihr Sachverstand beim Review von Fachkonzepten zum Tragen, genau wie bei der
Ausarbeitung passgenauer Konzepte für IT-Anforderungen im Zuge des Requirements Engineerings.
Mit dem Enterprise Architecture Management definieren Sie punktgenau die strategische Zielarchitektur,
Sie bereiten Gremienfreigaben bezüglich Architekturthemen vor und konzipieren souverän
Migrationsthemen.
Bei der Release-Planung wissen wir das Budget bei Ihnen gut aufgehoben, das Beauftragen externer
Dienstleister, das SLA-/OLA-Management sowie das Incident Management, die technische Konfiguration
und die Datenpflege fallen ebenfalls in Ihr Ressort.
Natürlich behalten Sie auch die nichtfunktionalen Anforderungen im Fokus, insbesondere im Hinblick auf
Kritikalität und Datenklassifizierung z. B. Security, Backup und Restore, Desaster Recovery sowie
Contingency.
Vom Management unserer Entwicklungs-, Integrations- und Abnahmetestumgebungen über die
Ausarbeitung passgenauer Gegenmaßnahmen für potenzielle Risiken bis hin zur Entwicklung von TestStrategien und Konzepten zur Testautomatisierung: Sie sehen schon, die Aufgaben sind umfassend und
vielfältig, genau das Richtige für IT-Profis wie Sie.
Last but not least setzen wir auf Ihr Organisationstalent und Ihre Expertise in der Qualitätssicherung,
insbesondere im Hinblick auf Wartbarkeit sowie Vorgaben in puncto Datensicherheit, Last, Performance
etc.
Qualifikationen
Studium:
Ihr Erfolg fußt auf einem Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder auf einer vergleichbaren
Qualifikation.
Erfahrung und spezifische Kenntnisse:
Ergänzend bringen Sie mehrjährige Berufspraxis in der Applikationsentwicklung im Desktopbereich mit,
idealerweise mit Borland Delphi sowie Microsoft Access- und SQL Server-Datenbanken
Des Weiteren können Sie auf einen fundierten Erfahrungsschatz im Applikationsdesign und in der
Datenmodellierung zurückgreifen.
Die aktuellen Webtechnologien sind Ihnen bekannt.
Wenn Sie sich mit Projektmanagement und den Verkaufsprozessen (Point of Sale) in puncto Automotive
auskennen, wäre dies ein echtes Plus.
Sprachkenntnisse:
Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift sind für Sie selbstverständlich.
Persönliche Kompetenzen:
Als flexibler und kommunikationsstarker Teamplayer punkten Sie mit Ihrer Analysestärke und Ihrer klaren
Lösungsorientierung.
Zusätzliche Informationen
Die Tätigkeit ist in Vollzeit
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online und fügen der Bewerbung Ihren Lebenslauf, ein Anschreiben im
Motivationsfeld des Online-Formulars und Zeugnisse bei (max. Gesamtgröße der Anhänge 6 MB).
WICHTIG! Bitte füllen Sie zusätzlich zu den Dateianhängen, zur Unterstützung des Auswahlprozesses, auch den
Online-Bewerbungsbogen mit Ihrem schulischen und beruflichen Werdegang sowie Ihren weiteren Kenntnissen
aus.
Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter
Menschen direkt auf diese Ausschreibung.
Bei Fragen können Sie sich unter [email protected] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts
wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.
Ansprechpartner Personal: HR Services, Tel.: 0711/17-99533.
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Benefits
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Mitarbeiterbeteiligung
Barrierefreiheit
Arbeitszeit
Homeoffice
Mitarbeiterhandy
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