56. Wissenschaftliche Jahrestagung 2016

Rahmenprogramm
Mittwoch, 09.03.2016, 20:00 bis 22:00 Uhr, Foyer Hörsaaltrakt, Klinikum Großhadern
Lassen Sie den ersten Kongresstag gemütlich ausklingen. Zu dieser Veranstaltung sind alle Teilnehmerinnen
und Teilnehmer des Kongresses herzlich willkommen. Die Teilnahme ist kostenfrei. Da nur eine begrenzte
Anzahl von Platzen zur Verfügung steht, ist eine vorherige Anmeldung mit der Kongressregistrierung unbedingt
erforderlich. Wir freuen uns auf Sie!
Die DGAUM e.V. dankt der Siemens AG für die großzügige Unterstützung.
Donnerstag, 10.03.2016, 20:00 Uhr, Paulaner Bräuhaus, Kapuzinerplatz 5, 80337 München,
Kostenbeitrag: 58,00 Euro pro Person – inkl. Getränke
Sponsoren
Wir bedanken uns bei folgenden Firmen für die freundliche Unterstützung
der 56. Wissenschaftlichen Jahrestagung 2016 vom 09.-11.03.2016 in München
Azett GmbH & Co. KG – www.azett.de
Bauerfeind AG – www.bauerfeind.com
Berufsgenossenschaft für Gesundheitsdienst und Wohlfahrtspflege – www.bgw-online.de
Gesellschaftsabend
Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin – www.baua.de
Erfrischend bayerisch. Motto: „Hier wird Münchner Lebensqualität gebraut. Authentische regionale Küche und
herzliche Gastlichkeit. Gemütliche Plätze in einzigartiger Atmosphäre rund um die kupferfarbenen Braukessel.
Da nur eine begrenzte Anzahl von Plätzen zur Verfügung steht, bitten wir um vorherige verbindliche Anmeldung.
ecomed-Storck GmbH – www.ecomed-storck.de
Betriebsbegehungen
donat-electronic MEDIZINTECHNIK – www.donat-electronic.de
ERGODAT GmbH – www.ergodat.de
Deb-STOKO Europe GmbH – www.stokodebgroup.com/de
Deutsche Rentenversicherung Bund – www.deutsche-rentenverischerung-bund.de
Da nur eine begrenzte Anzahl von Plätzen zur Verfügung steht, bitten wir unbedingt um vorherige Anmeldung.
GPK Gesellschaft für medizinische Prävention und Kommunikation mbH – www.gpk.de
Zu jeder Betriebsbegehung wird ein Busshuttle zur Verfügung gestellt. Die Abfahrtszeiten werden im Tagungsbüro vor Ort angezeigt (jeweils ca. 45 -60 Minuten vor Beginn der Begehung).
Herwe GmbH – www.herwe.de
Donnerstag, 10.03.2016, 10:00 Uhr bis 12:00 Uhr, max. 30 Personen, Kostenbeitrag: 30,00 Euro pro Person
ndd Medizintechnik AG – www.ndd.ch
Spaten-Franziskaner-Bräu GmbH. Erleben Sie Braukunst vor Ort!
Medizinisches Labor Bremen - www.mlhb.de
OCULUS Optikgeräte GmbH – www.oculus.de
Die Begehung entführt Sie in die Welt der Bierherstellung. Vom Sudhaus durch den Lagerkeller bis zur
Geschichte des Bieres.
Peter Greven Physioderm GmbH – www.pgphysio.de
Donnerstag, 10.03.2016, 14:00 Uhr bis 16:00 Uhr, (eventuell alternativ Freitag, 11.03.2016 vormittags)
max. 30 Personen, Kostenbeitrag: 30,00 Euro pro Person
Phonak Communications AG – www.phonak-communications.com
Taucherausbildungszentrum Percha – Starnberg
Auftrag und Ausbildung der Pioniertaucher; Besonderheiten der Ausbildungseinrichtung.
Donnerstag, 10.03.2016, 15:00 Uhr bis 17:00 Uhr, max. 40 Personen, Kostenbeitrag: 30,00 Euro pro Person
Nationaltheater
Pfizer Pharma GmbH – www.pfizer.de
Preventis GmbH – www.preventis-online.de
Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA)
sowie
Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung (DGUV)
Österreichische Gesellschaft für Arbeitsmedizin (ÖGA)
Schweizerische Gesellschaft für Arbeitsmedizin (SGARM)
Verband für Sicherheit, Gesundheit und Umweltschutz bei der Arbeit (VDSI e.V.)
Deutsche Gesellschaft für Arbeitshygiene (DGAH) e.V.
Verband Deutscher Betriebs- und Werksärzte (VDBW)
e.V. - Berufsverband Deutscher Arbeitsmediziner –
Gesellschaft für Arbeitswissenschaft (GfA) e.V.
Institut und Poliklinik für Arbeits-, Sozial- und Umweltmedizin am Klinikum der Universität München
Siemens AG – www.siemens.com
Stock Informatik – www.stock-information.com
Vistec AG – www.vistec-ag.de
Vitalograph GmbH – www.vitalograph.de
Donnerstag, 10.03.2016, 13:00 Uhr bis 15:30 Uhr, max. 30 Personen, Kostenbeitrag: 30,00 Euro pro Person
Medienpartner:
Das BMW Werk München ist das Stammwerk der BMW Group. Es liegt im Münchner Norden, in unmittelbarer
Nähe zur Konzernzentrale, zum BMW Museum und zur BMW Welt. Rund 9.000 Mitarbeiter aus über 50 Nationen
arbeiten an diesem Standort, davon etwa 700 Auszubildende.Täglich entstehen hier über 900 Automobile und
bis zu 1.400 Motoren. Stellvertretend für alle internationalen Produktionsstandorte gewährt das Stammwerk
hautnah Einblicke in modernsten Automobilbau.
in Kooperation mit
Sanofi Pasteur MSD GmbH – www.spmsd.de
Die Begehung im Nationaltheater gibt Ihnen die Möglichkeit, die Oper von einer neuen Seite zu entdecken. Sie
vermittelt Wissenswertes über die verschiedenen Abläufe im Haus und über den Aufwand, der erbracht werden
muss, bevor es am Abend heißen kann „Vorhang auf“.
BMW Werkführung
Foto @ Werner O. Hausmann / München Tourismus
Get-together
Alfons W. Gentner Verlag GmbH & Co KG – www.gentner.de
Schattauer GmbH – www.schattauer.de
Offenlegung der Unterstützung mit einem Stand gemäß erweiterter Transparenzvorgabe des FSA-Kodex Fachkreise (§20
RG Gesellschaft für Information Organisation mbH
Abs.5): Pfizer Pharma GmbH (1.512,-); Sanofi Pasteur MSD GmbH (2.190,-)
Würmstr. 55 · 82166 Gräfelfing
Telefon: 089 / 89 89 948-0 · Telefax: 089 / 89 80 99 34
Stand bei Drucklegung
www.rg-web.de
56. Wissenschaftliche Jahrestagung 2016
Mittwoch, 9. März bis Freitag, 11. März in München
Schirmherrschaft: Bundesministerin Andrea Nahles
23 CME-Punkte bei der Bayerischen Landesärztekammer beantragt.
Informationen zum Programm und zur Anmeldung
http://www.dgaum.de/dgaum-jahrestagung/
NEU: Online Registry
App downloadbar
Grußwort der Tagungspräsidentin
Liebe Kolleginnen und Kollegen,
auch im März 2016 dürfen wir sie in München zur Jahrestagung der DGAUM willkommen heißen. Diesmal
werden drei Hauptthemen diskutiert, die die enorme
Spannbreite der wissenschaftlichen Forschungsbereiche
innerhalb der Arbeitsmedizin reflektieren:
• Ressourcen und Stressoren in der Arbeitswelt
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Molekulare Arbeitsmedizin
Für den Schwerpunkt „Ressourcen und Stressoren
in der Arbeitswelt“ hat die Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA) die Federführung
übernommen. In diesen Sitzungen werden die aktuellen
Aspekte der psychischen Gesundheit in der Arbeitswelt
aus verschiedenen Blickwinkeln beleuchtet. Die wissenschaftlichen, praktischen und politischen Seiten des
„Betrieblichen Gesundheitsmanagements“ werden im
zweiten Schwerpunk diskutiert. Eine weitere Vertiefung wird dieses Thema in einem Satellitensymposium
erfahren, in dem der Stellenwert des betrieblichen
Gesundheitsmanagements für Unternehmungsführungen
betrachtet werden soll. Die „molekulare Arbeitsmedizin“ bringt uns zu den pathophysiologischen Grundlagen adverser Effekte. Erfreulicherweise wurden hierzu
Allgemeine Kongressinformationen
zahlreiche interessante Beiträge eingereicht, die in einem Vortragsblock „Gefahrstoffe – biologische Effekte“
zusammengefasst werden. Angesicht der aktuellen
Diskussion über das gesundheitliche Risiko von Aluminium sollen in einem Symposium die verschiedenen
toxikologischen Wirkungsmechanismen von Aluminium im Kontext mit der Datenlage zur Exposition und
Aufnahme betrachtet werden.
Zusätzlich zu den Schwerpunktthemen wird die gesamte
Bandbreite der Arbeits- und Umweltmedizin bei diesem
Kongress abgebildet. Dies trägt in meinen Augen zur
Attraktivität dieses Faches bei und spiegelt sich nicht
nur in den wissenschaftlichen Themen der Tagung
sondern auch in den unterschiedlichen beruflichen
Qualifikationen der Teilnehmer: Akademiker aus den
Natur- oder Geisteswissenschaften, der Medizin oder
dem Ingenieurewesen sowie Vertreter der unterschiedlichsten Ausbildungsberufe bringen ihre Sichtweisen
in die Diskussion ein und ermöglichen dadurch eine
komplexe Betrachtungsweise. An dieser Stelle möchte
ich ausdrücklich unseren Nachwuchs auffordern, sich
selbstbewusst an dem wissenschaftlichen Meinungsaustausch zu beteiligen und seine Ansichten zu formulieren. Nach wie vor besteht auf vielen Gebieten der
Arbeits- und Umweltmedizin erheblicher Forschungsbedarf. Um diesem begegnen zu können, brauchen wir
u.a. qualifizierten Nachwuchs und innovative Konzepte,
die auch etablierte Pfade verlassen dürfen.
Ich wünsche uns allen in diesem Sinne anregende
Diskussionen innerhalb und außerhalb der Sitzungen!
Kongressprogramm und Anmeldung unter: www.dgaum.de/dgaum-jahrestagung/
Anmeldung
Veranstalter und Pressekontakt
Online unter www.dgaum.de/dgaum-jahrestagung/
Hörsaaltrakt Grosshadern,
Klinikum der Universität München
Marchioninistr. 15, 81377 München
Deutsche Gesellschaft für Arbeitsmedizin und
Umweltmedizin e.V. (DGAUM)
Hauptgeschäftsführer Dr. Thomas Nesseler
Schwanthaler Str. 73b · 80336 München
Tel. 089/330 396-0
E-Mail: [email protected] · www.dgaum.de
Tagungspräsidentin
Organisation
Prof. Dr. med. Simone Schmitz-Spanke
Institut für Arbeits-, Sozial- und Umweltmedizin
Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg
Schillerstr. 25/29 · 91054 Erlangen
E-Mail: [email protected]
RG Gesellschaft für Information und Organisation mbH
Projektleitung: Gabi Riedl
Würmstr. 55 · 82166 Gräfelfing
Tel.: 089/8989948-113 · Fax: 089/89809934
E-Mail: [email protected] · www.rg-web.de
Örtl. Tagungsbüro
Hotelinformationen
Hörsaaltrakt, Hörsäle 1-8
Grosshadern Klinikum der Universität München
Marchioninistr. 15 , 81377 München
unter www.rg-web.de
Tagungsort
Registrierung
Industrieausstellung
Mittwoch, 09.03.2016 08:30 Uhr bis
Freitag, 11.03.2016 15:00 Uhr
Prof. Dr. med. Simone Schmitz-Spanke
Tagungspräsidentin 2016
© FAU/Georg Pöhlein
Frühbucher bis 31.01.2016
Buchung ab 01.02.2016
Studierende / Ärzte o. Einkommen
Erstautoren Vorträge, Poster
Tageskarte
Seminare
Betriebsbegehungen jeweils
Assistenzpersonal
Weitere Grußworte online:
http://www.dgaum.de/dgaum-jahrestagung/grussworte/
Attraktiv für
Neumitglieder:
09.03.2016 ab 08:00 Uhr
Tagungstelefon: 0160 / 95125637
Preconference-Seminar DGAUM-Leitlinien-Arbeit am
08.03.2016
Gesellschaftsabend
Die Teilnahme an der DGAUMJahrestagung ist im 1. Jahr der
Mitgliedschaft kostenfrei!
Teilnahmegebühren
Mitglieder DGAUM, ÖGA,
Nichtmitglieder
SGARM, VDSI, DGAH, GfA
€ 95,€ 190,€ 125,€ 250,€ 35,€ 50,kostenfrei
reguläre TN-Geb.
€ 90,€ 180,€ 35,€ 70,€ 30,€ 30,Bei Anmeldung aus einem Institut, dessen Leiter Mitglied
der DGAUM oder eines kooperierenden Verbandes ist:
€ 60,€ 90,kostenfrei
€ 58,00 inkl. Essen u. Getränke
Tagungsschwerpunkt
Ressourcen und Stressoren in der Arbeitswelt Donnerstag, 10. März 2016
09:00 - 17:00
Schwerpunktsymposium Psychische Gesundheit in der Arbeitswelt – wissenschaftliche Standortbestimmung (Hörsaal 3) Vorsitz 1: Martin Schütte, Armin Windel
09:00 - 09:20
09:20 - 09:40
09:40 - 10:00
10:00 - 10:20
11:00 - 11:20
11:20 - 11:40
11:40 - 12:00
12:00 - 12:20
12:20 - 12:40
14:30 - 14:50
14:50 - 15:10
15:10 - 15:30
15:30 - 15:50
15:50 - 16:10
16:10 - 16:30
16:30 - 16:50
Psychische Gesundheit in der Arbeitswelt - Ein Projekt der Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (Isabel Rothe)
Struktur des Projekts Psychische Gesundheit in der Arbeitswelt (Armin Windel)
Psychische Belastungen in der betrieblichen Praxis (Uwe Lenhardt)
Die Methode der Literaturaufbereitung im Projekt Psychische Gesundheit in der Arbeitswelt (Martin Schütte)
Arbeitsintensität und negative Aspekte mentaler Gesundheit
(Nicole Stab, Sandy Jahn, Anika Schulz-Dadaczynski)
Emotionsarbeit (Ina Schöllgen, Anika Schulz)
Führung (Diego Montano)
Organisationale Gerechtigkeit und psychische Gesundheit, Erkrankungen und Leistung (Christiane M. Haupt, Eva Backé, Ute Latza)
Soziale Beziehungen am Arbeitsplatz. Einflüsse sozialer Ressourcen und sozialer Stressoren auf psychische Gesundheit, Motivation und Leistung (Stephanie Drössler, Anne Steputat, Melanie Schubert, Ulrike Euler, Ulrike Rösler, Andreas Seidler)
Atypische Arbeitszeiten (Monischa Amlinger-Chatterjee)
Ein Scoping Review zur Wirkung von Arbeitspausen auf die Gesundheit (Johannes Wendsche, Andrea Lohmann-Haislah)
Die Arbeit noch im Kopf? Eine Metaanalyse zu Einflussfaktoren und Folgen des mentalen Abschaltens von der Arbeit (Andrea Lohmann-Haislah, Johannes Wendsche)
Work-Life-Balance (Anne Marit Wöhrmann)
Systematischer Review zum Zusammenhang von Arbeitsplatzunsicherheit und Gesundheit (Birgit Köper, Susanne Gerstenberg)
Atypische Beschäftigungsverhältnisse (Lena Hünefeld)
Traumatische Belastung im Arbeitskontext (Ina Schöllgen, Anika Schulz)
09:00 - 10:00
Postervorträge in den Hörsälen 1, 2, 4, 6, 7, 8 u.a. zu den Themen
Biomonitoring, Betriebliche Gesundheitsförderung, Berufsbezogene Beanspruchung, Lehrer- gesundheit, Physikalische Belastung in der Arbeitswelt/Umwelt, Arbeitsbedingte Belastung im Gesundheitswesen, Belastung bei Reisen, Schifffahrt, Fliegen; betriebliches Gesundheits-
förderung, Ergonomie, Arbeitsschutz und Organisationsstrukturen
10:30 - 12:30
Symposium Betriebliches Gesundheitsmanagement und Ressourcen 1 (Hörsaal 8)
Vorsitz: Christoph Oberlinner, Andreas Tautz
14:30 - 16:15
Symposium Lunge, Luft und Staub (Hörsaal 8)
Vorsitz: Thomas Kraus, Dennis Nowak
16:30 - 18:00
Symposium Gefahrstoff Asbest (Hörsaal 8)
Vorsitz: Rolf Merget, Ernst Hallier
Detailinformationen dazu sowie zu den anderen Veranstaltungen an diesem Tag : http://www.dgaum.de/dgaum-jahrestagung/
Tagungsschwerpunkt Betriebliches Gesundheitsmanagement
Freitag, 11. März 2015
09:00 - 10:00
09:00 - 10:00
10:30 - 13:00
10:30 - 11:40
10:40 - 10:55
10:55 - 11:10
11:10 - 11:25
11:25 - 11:40
11:40 - 12:30
12:30 - 13:00
Postervorträge in den Hörsälen 4, 6, 7, 8 u.a. zu den Themen
Arbeitsbedingte psychische Belastungen, Beurteilung psychischer Belastung, Infektion und Allergie, Biomonitoring
Symposium Betriebliches Gesundheitsmanagement und Ressourcen 2 (Hörsaal 3) Vorsitz: Joachim Stork, Andreas Seidler
Schwerpunktsymposium Prävention am Arbeitsplatz gestalten. Perspektiven für das Betriebliche Gesundheitsmanagement (Hörsaal 3) Vorsitz: Hans Drexler, Thomas Nesseler
Begrüßung und Einführung: BGM – Antwort auf den demografischen Wandel oder Herausforderung für die Arbeitsmedizin?
Erwartungen der Politik: Prävention am Arbeitsplatz – welche Rolle hat die Arbeitsmedizin? Ingrid Fischbach, MdB, Parl. Staatssekretärin Bundesministerium für Gesundheit, Berlin
Perspektiven für das Betriebliche Gesundheitsmanagement (BGM) aus Sicht der Wissenschaft(Johannes Kiesel)
Perspektiven für das Betriebliche Gesundheitsmanagement (BGM) aus Sicht der arbeitsmedizinischen Praxis (Andreas Tautz, Joachim Stork)
Perspektiven für das Betriebliche Gesundheitsmanagement (BGM) aus Sicht des AfAMed (Stephan Letzel)
Wer braucht was? Erwartungen und Ansprüche an das Betriebliche Gesundheitsmanagement (BGM) aus der Sicht unterschiedlicher Akteure und Professionen. Kurzstatements von: BDA, DGB, BMG, BÄK, DGUV; GKV-SV, BVPG, VDSI; DGPP, PASIG
Diskussion der Referenten mit dem Auditorium: Prävention am Arbeitsplatz gestalten: Perspektiven für das Betriebliche Gesundheitsmanagement (BGM)
14:00 - 17:00
14:00 - 14:20 14:20 - 14:40
14:40 - 15:00
15:00 - 15:20 15:20 - 15:35
15:45 - 16:00
16:00 - 16:15
16:15 - 17:00
Schwerpunktsymposium Betriebliches Gesundheitsmanagement für Personalverant-
wortliche - BGM für HR –(Hörsaal 3) Vorsitz: Stefan Webendörfer
BGM – Wissen wir alle, wovon wir reden? (Stefan Webendörfer)
Healthy @Siemens – der systematische Ansatz im Betrieblichen Gesundheitsmanagement der Siemens AG (Stefan Moschko)
Return to Work und berufliche ReIntegration – eine vernachlässigte Perspektive im BGM ? (Andreas Weber)
Die Rolle der Betriebskrankenkassen beim BGM (Franz Knieps)
Erwartungen der Mitarbeitervertretung an das BGM (Sinischa Horvath)
Gesundheit als Führungsaufgabe in einem mittelständischen Betrieb (Ralf Schulz)
BGM bei Fresenius SE (Michael Lehmann)
Diskussion der Referenten mit dem Auditorium und zusätzlichen Teilnehmern, u.a. Annegret Schöller, Bundesärztekammer Berlin; Stephan Weiler, Mitglied im Vorstand DGAUM
Tagungsschwerpunkt Molekulare Arbeitsmedizin
Donnerstag, 10. März 2015
14:30 - 17:00 Gefahrtstoffe - biologische Effekte (Hörsaal 6) Vorsitz: Thomas Brüning, Simone Schmitz-Spanke
Freitag, 11. März 2015
09:45 - 13:00 Aluminium - biologische Effekte und Expositionen am Arbeitsplatz (Hörsaal 6)
Vorsitz: Simone Schmitz-Spanke
Detailinformationen dazu sowie zu den anderen Veranstaltungen an diesem Tag : http://www.dgaum.de/dgaum-jahrestagung/

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