gönnen Sie sich eine Auszeit: leadershipRetraite für

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Bildung
Von Rositha Noebel
Gönnen Sie sich eine Auszeit:
Leadership-Retraite für unternehmerisch Aktive
Im Bereich Bildung haben wir auch für
das kommende Jahr ein Programm mit
interessanten Fachgesprächen konzipiert
und kompetente Impulsgeber dafür ge
winnen können. Mit diesen zusammen
können Sie vertieft die für einen Unter
nehmer relevanten Themen diskutieren.
Im nächsten Frühling haben wir unter
dem Motto «Gönnen Sie sich eine Aus
zeit!» ein ganz besonderes Angebot:
Leadership-Retraite für unternehmerisch Aktive – Innere Stärke:
Mutig vorwärts gehen!
mit
Ralf Lehmann, HR Fit, Coach, Trainer, und
Dr. Jan-Dirk Rosche, Professor für Lea
dership und Organisation an der HTWG
Konstanz, vom 18. bis zum 20. März 2016.
Intensiver denn je
sind viele von uns
heute in vielfäl
tigen komplexen
Zusammenhängen
initiativ und unternehmerisch unterRalf Lehmann
wegs. Stets benöti
gen wir ein gesun
des Mass an innerer Stärke, um eigene
Positionen zu vertreten und eigene
Schritte zu reali
sieren. Denn es ist
nicht immer ein
fach, nach unse
rem inneren Ge

fühl und unserem
Potenzial zu han
Dr. Jan-Dirk Rosche deln und gleich
zeitig offen und fä
hig für gemeinsame Lösungen und Wege
zu sein, ohne uns dabei verbiegen zu müs
sen. Es stellen sich folgende Fragen:
¡¡ Bin ich da, wo ich bin, richtig?
¡¡ Wohin will ich… allein, gemeinsam
mit anderen?
¡¡ Wie kann ich die Qualität meines
Unterwegs-Seins, meine Lebensquali
tät weiter verbessern und mutig
vorwärts gehen?
¡¡ Wie gehe ich dabei mit anderen um?
Ausgleich und Inspiration, legt so ein bes
seres Fundament für zukünftige Entwick
lungen und Erfolge.
Ziele dieser Retraite
auf Lilienberg sind:
¡¡ Mehr Klarheit über eigene und
gemeinsame Wege gewinnen
¡¡ Vertrauen, innere Stärke, neuen Drive
und Spirit generieren
¡¡ Ideen und Träumen nachspüren,
sich neu/es entwickeln
¡¡ Frische, Freude, Leichtigkeit gewinnen
¡¡ Rückzug, Stille und Schweigen,
um wirksamer im Leben unterwegs
zu sein.
Weitere Informationen zu diesem Anlass
finden Sie auf unserer Homepage:
www.lilienberg.ch
Auch über unser übriges, wie gewohnt
Das alles sind Fragen, die zu beantwor
ten wir uns im Alltag oft kaum Zeit gön
nen. Um eigenes zu vertiefen und Neues
zu wagen, bedarf des Vertrauens auf den
inneren Spirit, aber auch innerer Weis
heit, Energie und Stärke. Wer im Alltag
präsent und verantwortungsbewusst han
delt, zieht sich immer wieder einmal zu
rück. Er oder sie sorgt für Entspannung,
reichhaltiges Bildungsangebot informie
ren wir Sie im Veranstaltungskalender auf
unserer Homepage.
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Weitere Anlässe
im Bereich Bildung
Wettbewerbsbeziehungen gestalten!
16. Januar 2016, 14.00 – 18.00 Uhr mit
Dr. Klaus M. Kohlöffel, Professor für
Unternehmensplanung
Dr. Jan-Dirk Rosche, Professor für
Leadership und Organisation
Ziel des Anlasses:
Unsere Wettbewerbs- und Kooperations
bereitschaft auszuleuchten:
¡¡ Im Red Ocean überleben
¡¡ Einen Blue Ocean schaffen
¡¡ Kooperationen eingehen
¡¡ Competition leben
Erfolg durch Kommunikation & Stil –
Business- Knigge
28. Januar 2016, 17.30 – 21.30 Uhr mit
Petra Bekker, Inhaberin inlingua
Konstanz, Singen,
Überlingen
Die richtige Kom
Die strategische Ausrichtung unseres
Handelns ist häufig auf Wettbewerb aus
gerichtet. Doch für den Erfolg auf unse
ren Spielfeldern können wir auch stets
andere Formen von Spielerbeziehungen
im Auge haben und gestalten.
munikation und
Benimm ist in!
Gute Manieren und gewandtes Auftre
ten sind Grundlagen für jeden BusinessErfolg. Wer sicher und souverän auftritt,
wer Tischsitten beherrscht und für den
Dress-Code kein Fremdwort ist, kann
sich auf das Wesentliche konzentrieren
und seine Glaubwürdigkeit gleich von
Beginn an festigen.
Wie Sie mit wertschätzender Kommunikation Einfluss, Erfolg und Menschlichkeit gewinnen
10. März 2016, 14.00 – 18.00 Uhr mit
Elisabeth Marti,
Inhaberin EM
Communication
& Coaching
Die Kommunika
tions- und Empa
thiefähigkeit führt
zu einer klaren Handlungssprache und
einer Kultur von gegenseitiger Wert
schätzung. Dadurch erworbene Akzep
tanz, Offenheit und Vertrauen dienen
als Basis für qualitative und nachhaltige
Zusammenarbeit sowohl in Unterneh
men als auch im privaten Alltag. Im
Workshop erlernen Sie das 4-Schrit
te-Modell der wertschätzenden Kom
munikation. Dabei erfahren Sie, welche
unerfüllten Bedürfnisse hinter Schuld
zuweisung, Kritik, Urteil, Verteidigung
und Rechtfertigung stehen und wie Sie
diesen begegnen.

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