Mit Mut und Glück nach oben Patriot | 21.01.2016 Karrieregespräche: Was gestandene Manager heimischen Studenten mit auf den Weg geben KREIS SOEST ■ Einen Masterplan für die Karriere aufsetzen – wie stellt man das an? 40 Studenten der FH Südwestfalen nutzten jetzt die Gelegenheit, gestandenen Managern auf den Zahn zu fühlen. Zum dritten Mal boten die „Karrieregespräche am Kamin“ in Möhnesee dafür einen lockeren Rahmen – abseits vom Hörsaal. „Im Studium lernen Sie lineares Denken, das hat aber mit dem echten Leben nichts zu tun“, stellte Dr. Lutz Demuss gleich klar. Er hatte sich vor einigen Jahren dazu entschlossen, ein Unternehmen zu kaufen, das sich später als Sanierungsfall herausstellte. Wie der Weg aus der Krise gelang, welche persönlichen Eigenschaften es braucht, die eigenen Ziele zu verwirklichen, berichtete er aus eigener Erfahrung. Insgesamt hatte Professor Thorsten Frank als Organisator fünf Referenten eingeladen. Darunter auch Mat- Auch mal Zickzack: Nicht immer verlaufen Karrierewege geradlinig, stellte Dr.-Ing. Lutz Demuss klar. thias Vössing, der sich in seiner beruflichen Laufbahn auf das Thema Qualität spezialisiert hat. „Meine Zeit bei einem Automobilzulieferer war eine Erfahrung fürs Leben. Da hatte ich es zum ersten Mal mit schreienden Menschen am Telefon zu tun“, machte er deutlich, dass man im Job durchaus auch mit unange- nehmen Situationen umgehen können muss. Dass der Arbeitstag eines Unternehmers oder Managers in leitender Funktion keinen geregelten Feierabend kennt, belegte Stefan Blum: „Wenn Sie in leitenden Positionen sind, arbeiten Sie auch nachts – und zwar mit dem Kopf.“ Einen Plan zu haben und sich schon während des Studiums zu überlegen, was das Karriereziel sein soll, das hielt Robert Kempin für essentiell. Theodor Käuper spannte einen Bogen vom Hauptschulabschluss über ein Maschinenbau-Studium und erste Berufsjahre als Ingenieur bis hin zu leitenden Tätigkeiten bei Weltmarktführern der Automobilzuliefer-Industrie. Er machte deutlich, dass nicht selten auch eine ordentliche Prise Glück zum nächsten Karriereschritt dazugehört. Seine Botschaft an die 40 Studenten der Studiengänge Maschinenbau, Design- und Projektmanagement, Technische Redaktion und Projektmanagement sowie Technik- und Unternehmensmanagement: „Seien Sie mutig, trauen Sie sich was, selbst, wenn Sie glauben, Sie haben keine Ahnung, wagen Sie den Sprung ins kalte Wasser. Dann läuft das schon mit der Karriere!“