Was bieten wir an? Wir helfen Ihnen weiter Schulintern begleiten und beraten wir bei systematischen Schulentwicklungsprozessen bzw. bei der Schulprogrammarbeit – auch bei Schulneugründungen und auslaufenden Schulen. Unser Unterstützungsangebot orientiert sich dabei am spezifischen Bedarf der jeweiligen Schule, z.B.: Ist-Standserhebung: den aktuellen Stand aller Schulentwicklungsmaßnahmen überblicken Klärung und Priorisierung von Entwicklungsbedarfen und Entwicklungszielen: vor allem datenbasiert, z.B. im Rahmen der Neuausrichtung der Qualitätsanalyse/QA in der Vor- und Nachphase Arbeitsplanung von Entwicklungsmaßnahmen/Projektmanagement: Auftragsklärung (wer, was bis wann mit welchem Ziel?) Konzepterstellung, Einführung, Umsetzung... Planung, Durchführung und interner und externer Evaluation: den Erfolg von Entwicklungsmaßnahmen alltagstauglich überprüfen und zur Weiterentwicklung nutzen Weiterentwicklung schulischer Arbeitsstrukturen: Unterstützung bei Teambildungsmaßnahmen, beim Aufbau einer Feedbackkultur und bei der Installation professioneller Lerngemeinschaften Bildung ist eine zentrale Aufgabe für die Zukunft der Menschen. Die Abteilung 4 – die Schulabteilung – der Bezirksregierung nimmt diese Aufgabe in vielfältiger Weise wahr. Sie führt die Aufsicht über die Schulämter, Studienseminare und Schulen, berät und unterstützt diese bei der Erledigung ihrer Aufgaben. Ein Arbeitsschwerpunkt des Dezernates 46 ist die Lehrerfortund -weiterbildung. Bei allen Fragen zu diesem Thema helfen wir Ihnen weiter: Abteilung 4: Schule Dezernat 46: Lehreraus- und -fortbildung Tel.: 0221/147-2046 Fax: 0221/147-3733 www.lehrerfortbildung.brk.nrw.de Schulentwicklung erfolgreich gestalten Lehrerfortbildung Weitere Informationen Renate Gatzen-Stadter: 0221/147-2295 [email protected] Fortbildungen der Kompetenzteams: www.kompetenzteams.nrw.de Sind Sie daran interessiert, mehr über die Arbeit der Bezirksregierung Köln zu erfahren? Wir senden Ihnen gerne weiteres Informationsmaterial zu – rufen Sie uns an oder schicken Sie uns eine eMail: Öffentlichkeitsarbeit: 0221/147-4362 [email protected] Pressestelle: 0221/147-2147 [email protected] Bezirksregierung Köln Zeughausstraße 2–10 50667 Köln Tel.: 0221/147-0 Fax: 0221/147-3185 [email protected] www.brk.nrw.de Stand: 4/2016 Wir arbeiten dabei mit folgenden Methoden:: Wir begleiten im Moderatoren-Couple. Wir kontraktieren die Zusammenarbeit in der Regel als Prozessbegleitung, aber auch punktuell, und vereinbaren Vertraulichkeit. Wir unterstützen die Schulentwicklungsarbeit/Schulprogrammarbeit in Abstimmung und Kooperation mit den anderen Fortbildungsangeboten insbesondere zur Fortbildungsplanung, Fachkonferenzarbeit und Inklusion und zu dem Projekt Vielfalt fördern zur Unterstützung der Projektsteuergruppen sowie zu dem Netzwerk Zukunftsschulen NRW. Bezirksregierung Köln DIE REGIERUNGSPRÄSIDENTIN www.brk.nrw.de Schule erfolgreich entwickleln Kontaktanschriften in Ihrer Nähe Schulentwicklung ist die gemeinsame, vor allem unterrichtsbezogene Weiterentwicklung der pädagogischen Praxis einer Schule. Sie gelingt dann, wenn die Schule weiß, wo sie steht und wo sie hin will, weil sie klare Zielvorstellungen hat, wenn sie dazu über die passenden Arbeits- und Steuerungsstrukturen und entsprechendes Know-how verfügt, wenn sie Entwicklungen maßgeschneidert, im passenden Tempo zielgerichtet umsetzt, wenn Schule sehen und überprüfen kann, dass die veränderte Praxis erfolgreich ist. Zuständig für die regionale Durchführung von Lehrerfortbildung sind die Kompetenzteams NRW. Wenden Sie sich einfach an die genannten Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner vor Ort: Weitergehende Informationen finden Sie im Internet unter: www.kompetenzteams.nrw.de Dafür bietet das Angebot Schule entwickeln auf der Grundlage der bildungspolitischen Anforderungen zur Schulprogrammarbeit und Qualitätsentwicklung (Referenzrahmen NRW und Qualitätstableau NRW) begleitende Unterstützung und Beratung. Nähere Informationen dazu finden Sie auf der Homepage Ihres Kompetenzteams auf der ersten Seite unter dem Thema Fortbildungsprogramme, dann unter dem Schlagwort Schulentwicklungsberatung. Wir arbeiten mit schulischen Steuergruppen und Entwicklungsgruppen zusammen sowie mit anderen Teams. Wir qualifizieren diese auf Wunsch für deren Aufgaben – z.B. bei der Implementation einer Steuergruppe oder in den Handlungsfeldern Projektmanagement, Leitung von Arbeitsgruppen und Teams/Sitzungsmanagement u.a.. Ihre Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner für den Rhein-Erft-Kreis, Kreis Euskirchen, Kreis Düren, Kreis Heinsberg und die StädteRegion Aachen: Ulrike Brings/[email protected] Hilde Fettweiss-Verbeek/[email protected] Christine Foth/[email protected] Edith Hallen/[email protected] Myriam Hermanns/[email protected] Ariane Koch/[email protected] Andrea Koenen/[email protected] Markus Leissner/[email protected] Ute Meltzow/[email protected] Johannes Menne/[email protected] Julia Recknagel/[email protected] Jürgen Viseneber/[email protected] oder: [email protected], [email protected], [email protected], [email protected], [email protected] Ihre Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner für die Stadt Köln: Yvonne Brünjes/[email protected] Ludger Deckers/[email protected] Eva Glattfeld/[email protected] Wendel Hennen/[email protected] Ira Lenke/[email protected] Helge Stellpflug/[email protected] oder: [email protected]: Ihre Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner vor Ort für den Oberbergischen Kreis, den Rhein-Sieg-Kreis, den Rheinisch-Bergischen Kreis und die Städte Bonn und Leverkusen:: Klaus, Ballermann/[email protected] Dr. Michael Friedrich/[email protected] Belinda Gebel/[email protected] Bettina Hüntemann/[email protected] Udo Lesemann/[email protected] Renate Mohr/[email protected] Thomas Müller-Heßling/[email protected] Martin Niekämper/[email protected] Martin Schneider/[email protected] oder: [email protected] [email protected] [email protected] [email protected] [email protected] Schulprogramm als Steuerungsinstrument Teams entwickeln QA vor- undnachbereiten Steuergruppenarbeit Netzwerk Zukunftsschulen NRW Systemische Schulentwicklungsprozesse begleiten Feedbackkultur aufbauen
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