Arbeitnehmerüberlassung heiSSt: neue Chancen, neue Erfahrungen Ein fester Arbeitgeber – viele interessante Projekte Experis eröffnet qualifizierten Berufseinsteigern und erfahrenen Spezialisten neue berufliche Perspektiven – beispielsweise durch das Modell der Arbeitnehmerüberlassung. Diese bietet alle Vorteile einer Festanstellung und ermöglicht Ihnen trotzdem, Erfahrungen durch spannende Projekte in verschiedenen Unternehmen zu sammeln. Sie werden immer dort arbeiten, wo Ihre Talente und Fachkenntnisse gebraucht werden. Durch die Festanstellung bei Experis bleiben Sie finanziell abgesichert. Gleichzeitig haben Sie jederzeit die Chance, von einem unserer Kundenunternehmen ein Übernahmeangebot zu erhalten. Experis I Arbeitnehmerüberlassung 1 Sicheres Arbeitsverhältnis, individuelle Betreuung Ihre Vorteile bei der Arbeitnehmerüberlassung Werden Sie im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung für Experis tätig. Dabei sind Sie fest bei Experis eingestellt. Das heißt, Sie haben alle Ansprüche eines festen Mitarbeiters: •Gesetzlicher Urlaubsanspruch (gestaffelt von 24 bis 30 Tage im Jahr) • Gesetzlicher Arbeitsschutz • Gesetzlicher Kündigungsschutz •Gesetzliche Lohnfortzahlung im Krankheitsfall • Volle Sozialversicherungspflicht •Branchenzuschläge in neun Wirtschaftszweigen Darüber hinaus bieten wir Ihnen weitere Vorteile: •Unbefristeter Arbeitsvertrag •Persönliche Betreuung durch Ihren Ansprechpartner bei Experis •Zuschläge, Arbeitszeitkonto und Sozialleistungen laut Tarifvertrag BZA/DGB •Zielgerichtete Vermittlung in den Branchen IT, Engineering und Finance • Einsätze bei namhaften Unternehmen •Option auf Übernahme durch Kundenunternehmen •Kontinuierliche Weiterbildungsmaßnahmen Experis I Arbeitnehmerüberlassung 2