Die Schweizerische Nationalbank (SNB) führt als unabhängige Zentralbank die Geld- und Währungspolitik des Landes. Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir eine/n engagierte/n und motivierte/n HR-Berater/in Ihre Aufgaben: - Als HR-Business-Partner/in beraten und unterstützen Sie die Departementsleitung in allen strategischen Fragen des HR-Managements, insbesondere bei der Umsetzung von HR-Initiativen. - Sie beraten und unterstützen die Führungskräfte aller Stufen bei der Wahrnehmung der operativen Personalführungsverantwortung, vor allem bei der Suche, Einführung und Entwicklung von Mitarbeitenden, in allen HR-Fragen sowie in der Weiterentwicklung ihrer Organisationseinheit. - Sie stellen sicher, dass Massnahmen aus verschiedenen HR-Projekten zusammen mit der Linie erfolgreich umgesetzt werden. - Sie identifizieren den Bedarf an Entwicklungsmassnahmen und setzen diese zusammen mit den Spezialistinnen und Spezialisten aus dem HR um. Ihr Profil: - Sie verfügen über einen abgeschlossenen Hochschulabschluss (Uni/FH) sowie eine HRspezifische Weiterbildung. - Sie bringen mindestens 3–5 Jahre Berufserfahrung als HR-Business-Partner/in, vorzugsweise im Finanzdienstleistungsbereich, mit. - Sie arbeiten gerne im Team, verfügen über ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationskompetenzen und besitzen eine hohe Glaubwürdigkeit und Authentizität. - Stilsicheres Deutsch sowie gute Kenntnisse in Französisch und Englisch sind uns sehr wichtig. Sie haben die Chance, aktiv und an vorderster Front an der Weiterentwicklung des HR der SNB mitzuwirken. Ihr Arbeitsplatz befindet sich an bester Lage in der Stadt Zürich. Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen. Bitte übermitteln Sie uns Ihr komplettes Bewerbungsdossier mit Motivationsschreiben über unser Online-Bewerbungstool. Schweizerische Nationalbank Personal | Suzanne Stein Tel. +41 58 631 33 88 www.snb.ch