Stellenausschreibung Art der ausgeschriebenen Position wissenschaftlich administrativ Zielgruppe Graduierte Postdoktoranden Weitere Titel Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (PostDoc), Immunologie Zur Institution Das Universitätsklinikum Essen betreut als universitäres Klinikum der Maximalversorgung mit einer Kapazität von rund 1300 Betten mit über 5.800 Beschäftigten in 27 Kliniken, 22 Instituten und Fachzentren jährlich 215.000 Patienten. Unser Haus bietet medizinische Versorgung, modernste Diagnostik und umfassende Therapie mit höchstem internationalem Standard. Hinzu kommt ein umfangreiches Leistungsspektrum in Forschung und Lehre auf international konkurrenzfähigem Niveau. Zur Position Zum 01.07.2015 ist die Stelle einer/s wissenschaftlichen Mitarbeiters/in (Entgeldgruppe TV-L E13) im Institut für Medizinische Mikrobiologie in der Arbeitsgruppe „Molekulare Infektionsimmunologie“ zu besetzen. Die AG beschäftigt sich mit Mechanismen, die an der Kontrolle von Immunreaktionen beteiligt sind. Im Mittelpunkt stehen dabei die regulatorischen T-Zellen. Durch funktionelle und molekulare Analysen konnten wir Neuropilin-1 (Nrp-1) als Marker identifizieren und zeigen, dass Nrp1 an der Migration regulatorischer Zellen in Tumorgewebe beteiligt ist (Hansen et al., JEM 2012). Aufgaben In dem zu bearbeitenden Projekt soll die Funktion und das Signaling von Nrp-1 in Immunzellen, insbesondere in T-Zellen in unterschiedlichen Krankheitsmodellen untersucht werden. Anforderungs- Wir erwarten ein sehr gut abgeschlossenes Hochschulstudium der Biologie, Biochemie oder angrenzender Gebiete, eine Promotion profil (Dr. rer. nat., Dr. rer. medic, PhD) im Fachgebiet der Immunologie, ein besonderes Interesse an Biomedizin und Immunologie, hohes Engagement, sowie die Fähigkeit zu kreativer, selbständiger Arbeit. Die Bereitschaft zur Durchführung tierexperimenteller Arbeiten (Maus) wird vorausgesetzt. Erfahrungen in immunologischen Methoden wie Durchflußzytometrie sind von Vorteil. Zur Bewerbung (Fristen etc.) Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Universität Duisburg-Essen strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen beim wissenschaftlichen Personal an. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person des Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (bevorzugt per Email) innerhalb von 2 Wochen nach Erscheinen dieser Anzeige an Kontakt Prof. Dr. Wiebke Hansen Institut für Medizinische Mikrobiologie Universitätsklinikum Essen Hufelandstraße 55 45147 Essen [email protected]