Universität Greifswald, Personal, 17487 Greifswald Die Rektorin Referat 5 Personal N. N. Leiter/in Telefon: +49 3834 86-1341 Telefax: +49 3834 86-1202 [email protected] Az. Bearb.: Sabine Stern [email protected] Tel.: 86-1343 30.03.2016 Stellenausschreibung Nr. 16/S08 An der Ernst-Moritz-Arndt-Universität Greifswald ist im Referat 1.3 - International Office vorbehaltlich haushaltsrechtlicher Regelungen zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis 31.12.2018 die Stelle einer/eines vollbeschäftigten ERASMUS Hochschulkoordinator/in zu besetzen. Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 10 der Entgeltordnung zum TV-L Wissenschaft. Der Aufgabenbereich umfasst insbesondere: Koordination und Umsetzung ERASMUS+ selbständige Planung und Umsetzung des EU-Programms ERASMUS+, inkl. Weiterentwicklung von Programmstrukturen und –abläufen sowie des Vertragsmanagements. Eigenständige Mittelplanung und –verwaltung, inklusive Abrechnungswesen, Statistiken und Berichtspflicht regelmäßige Evaluation und Weiterentwicklung der ERASMUS+ Partnerschaften in Hinblick auf die Internationalisierungsstrategie der Universität und Bedarfe der Fachbereiche. Koordination der Fachbereichskoordinatoren und verantwortlicher Ansprechpartner für alle Hochschulmitglieder. Entwicklung und Umsetzung von Unterstützungsmechanismen für Fachbereiche und Studierende, z.B. Informationsveranstaltungen und Workshops, Richtlinien und Materialien, im ständigen Austausch mit Kollegen im In- und Ausland und dem DAAD Koordination Bereich Auslandsmobilität selbständige Durchführung und Weiterentwicklung von Informations- und Beratungsangeboten, sowie des Unterstützungswesens für die Planung und Umsetzung von Auslandsmobilitäten: Vor-/Nachbereitung, sowie Begleitung von Studium und Lehre im Ausland von Studierenden, Wissenschaftlern und Mitarbeitern Organisation der Bewerbungsverfahren und Auswahl von Stipendienbewerbern für verschiedene Austauschprogramme, Teilnahme an bundesweiten Auswahlverfahren. (Weiter-)Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Internationalisierung der Lehre und Umsetzung von Bologna, sowie zur Mobilitätssteigerung in Zusammenarbeit mit Fakultäten, Fachbereichen, Zentralem Prüfungsamt u.a. 2 Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen zur Verbesserung der Rahmenbedingungen für das Programmstudium, inkl. Zulassung der Programmstudierenden und Kommunikation von Lehrangebote und Anerkennungspraxis für int. Studierende und Partneruniversitäten Einstellungsvoraussetzungen sind: ein abgeschlossenes (Fach)Hochschulstudium und eigene Auslandserfahrung, Arbeitserfahrung in einem IO/AAA eigenständige Konzeptionsstärke zur Etablierung und Anpassung von Angeboten u. Abläufen, selbständige sorgfältige Arbeitsweise, hoher Grad an Eigeninitiative Kommunikationsstärke zur effizienten Zusammenarbeit und zum Netzwerken, müheloses freies Sprechen und Präsentieren vor Studierenden und Wissenschaftlern, auch in englischer Sprache hohe Belastbarkeit, zeitliche Flexibilität und Bereitschaft zu Abendveranstaltungen und Dienstreisen sicherer Umgang mit modernen Kommunikationsmedien, große Sicherheit in der Arbeit mit komplexen Datenbanken und IT-Abläufen (MoveOn4 und Typo3) Die Universität will eine Erhöhung des Frauenanteils dort erreichen, wo Frauen unterrepräsentiert sind, und deshalb sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen und werden bei gleichwertiger Qualifikation vorrangig berücksichtigt, sofern nicht in der Person des Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Diese Ausschreibung richtet sich an alle Personen unabhängig von ihrem Geschlecht. Bewerbungskosten können vom Land Mecklenburg-Vorpommern nicht übernommen werden. Bitte reichen Sie ausschließlich Kopien im Rahmen Ihrer Bewerbung ein. Bewerbungsunterlagen können leider nicht zurückgesendet werden. Bewerbungen sind unter Angabe der Ausschreibungsnummer 16/S08 bis zum 13.04.2016 erbeten an: Ernst-Moritz-Arndt-Universität Greifswald Referat Personal Domstraße 14 17489 Greifswald E-Mail: [email protected]
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