Entwicklungsingenieur/-in Embedded-SoftwareIntegration für das berührungslose Bedienen in Sindelfingen für Sindelfingen, Daimler AG Group Research & MBC Development Kontakt Personal Stellennummer 152682 Veröffentlichungsdatum 21.03.2016 Tätigkeitsbereich Forschung & Entwicklung Abteilung Touchless Control Aufgaben Das berührungslose Bedienen wird in den kommenden Jahren im Fahrzeug an Bedeutung gewinnen. Mittels Sensoren werden dazu der Fahrzeuginnenraum und die Fahrzeuginsassen erfasst. Algorithmen erkennen aus den Sensordaten Objekte sowie Posen, Bewegungen und Blicke der Insassen und erzeugen daraus Steuerbefehle für Fahrzeugfunktionen. Mit diesen innovativem Themen beschäftigen wir uns im Team User & Gesture Regognition. Ihre Aufgaben im Einzelnen: Integration von dafür entwickelter Software auf Embedded Plattformen. Sie spezifizieren die dafür notwendigen Schnittstellen zur Hardware und zu anderen Softwaremodulen. Sie koordinieren mehrere an der Software-Erstellung beteiligte Partner und stellen über ein ReleaseManagement sicher, dass stets konsistente Softwarestände ausgeliefert werden. Sie etablieren ein Qualitätssicherungssystem, das die Einhaltung von Entwicklungsrichtlinien und prozessen sicherstellt. Sie erstellen ein ganzheitliches Testkonzept für die Embedded Software und sind für dessen Umsetzung sowie das entsprechende Fehlermanagement verantwortlich. Qualifikationen Studium/Berufserfahrung: Technisches Studium der Informatik, Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbaren Fachrichtungen mit sehr guten Leistungen Sie verfügen über umfangreiche Berufserfahrung im Bereich Embedded Software. Sie haben bereits Testkonzepte für Embedded Software erstellt und umgesetzt. Sie haben Erfahrung im Projektmanagement. Sprachkenntnisse: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse IT-Kenntnisse: Sie verfügen über Programmiererfahrung und sind in der Lage, auch hardwarenahe Programmierung auf Embedded-Plattformen durchzuführen. Sie sind mit den Softwareentwicklungsprozessen idealerweise in der Automobilindustrie vertraut. Persönliche Kompetenzen: Sie scheuen sich nicht vor Konflikten und sind in der Lage, diese konstruktiv zu lösen. Sie verfügen über eine hohe konzeptionelle und analytische Kompetenz. Sie besitzen eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und können auch komplexe Sachverhalte einfach und anschaulich darstellen. Sonstiges: Sie haben Freude an internationalen Kontakten und stehen gelegentlichen und kurzen Reisen bzw. Aufenthalten im Ausland aufgeschlossen gegenüber. Zusätzliche Informationen Die Tätigkeit ist in Vollzeit Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online und fügen der Bewerbung Ihren Lebenslauf, ein Anschreiben im Motivationsfeld des Online-Formulars und Zeugnisse bei (max. Gesamtgröße der Anhänge 6 MB). WICHTIG! Bitte füllen Sie zusätzlich zu den Dateianhängen, zur Unterstützung des Auswahlprozesses, auch den Online-Bewerbungsbogen mit Ihrem schulischen und beruflichen Werdegang sowie Ihren weiteren Kenntnissen aus. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Unter [email protected] können Sie sich zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt. Ansprechpartner Personal: HR Services, Tel.: 0711/17-99533 Jetzt bewerben Benefits Firmenwagen Betriebsarzt Essenszulagen Coaching Altersvorsorge Mitarbeiterbeteiligung Barrierefreiheit Arbeitszeit Homeoffice Mitarbeiterhandy Anbindung Kantine Events Parkplatz Kinderbetreuung Gesundheitsmaßnahmen Mitarbeiterrabatte Internetnutzung