平成 28 年度 職層研修 管理職研修 自治体マネジメント実践研修 ■ ねらい 管理職が民間企業とは異なる自治体におけるマネジメントの理論と技術を 理解した上で、職場において機能するマネジメント技術を実践につなげる。 ■ 対象 管理職 【特にお勧めする方】 課長級職員 ■ 人員 ３２名×３回 ■ 日程 第１回 第２回 第３回 ７月１１日（月）・８月１０日（水） ７月１２日（火）・８月２４日（水） １２月１４日（水）・１月２０日（金） 【９：００～１７：００】 ■ 講師 ■ 場所 民間研修機関講師 特別区職員研修所 移転しました （千代田区神田相生町１番地 秋葉原センタープレイスビル ４・５・６階） ※詳細については別紙のアクセス図をご覧ください。 ■ 問合せ先 特別区職員研修所 教務課 03-5298-3930～6 基本研修係 平成 28 年度 職層研修 ■ カリキュラム（予定） 項 目 内 容 マネジメントとは ・ マネジメントとは何か ・ 管理職の役割 自治体は自治体らしく 改革する ・ 自治体マネジメントの本質 戦略のマネジメント ・ 事業領域とミッション(使命)の関係 ・ 事業戦略の策定方法 実践課題 ・ 組織目標達成のための使命設定 実践の検証 ・ 設定した使命の検証 事業のマネジメント ・ 事業の変革を推進する ・ 仕事と管理の関係 職員のマネジメント ・ 職員の変革を推進する ・ 真に自発的な職員の育成 組織のマネジメント ・ 組織システムの設計 ・ 組織文化の創造 １日目 ２日目 ※ カリキュラムの一部が変更になる場合があります。 ■ ポイント＆特徴 ・管理職は、マネジメントを担当する人々です。この研修では、管理職が その責任と役割を果たすために、自治体マネジメントの理論とその技術 を体系的に学び、職場でマネジメントを実践できることを目指します。 特に、昇任して間もない管理職の方には、リーダーシップを発揮し、円 滑にマネジメントを実践するために必要な研修です。 ・１日目で学んだことを職場で実践してもらうため、約１カ月間の実践期 間を設けました。２日目には実践の検証を行います。 特別区職員研修所 【アクセス図】 至上野 マクドナルド右側（セブンイレブン左側） にある入口からお入りください。 至上野 秋葉原 UDX 【特別区職員研修所】 山 手 線 ・ 京 浜 東 北 線 ば エ ク ス プ 秋葉原センタープレイスビル レ 出入口 ス ※１階のマクドナルド、セブンイレブンが 目印です。 秋葉原 ダイビル ●Ａ2出口 ●中央改札 ＪＲ秋葉原駅 【総武線】 至飯田橋 東 京 メ ト ロ つ 秋葉原センタープレイスビル く ４～６階 秋 葉 原 駅 ヨドバシ カメラ ＡＫＩＢＡ 館 昭 和 通 り 日 比 谷 線 秋 葉 原 駅 首 都 高 速 １ 号 上 野 ●3番出口 至錦糸町 ●万世橋 交差点 神田川 都営地下鉄 新宿線 ●Ａ3出口 岩本町駅 至東京 【特別区職員研修所】 至日本橋 〒101-0029 千代田区神田相生町１番地 秋葉原センタープレイスビル ４～６階 【注意事項】 自動車による来所は、原則として禁止ですが、車椅子利用者等で自動車利用の方は区の研修担当を通じてご 連絡ください。また、駐車スペースがありませんので、自転車・オートバイ等での来所はご遠慮ください。 【特別区職員研修所までの交通機関】 『秋葉原駅』下車 ＪＲ（山手線・総武線 中央改札口から徒歩1分） つくばエクスプレス（A2番出口から徒歩1分） 東京メトロ日比谷線（3番出口から徒歩3分） 『岩本町駅』下車 都営地下鉄新宿線 （A3番出口から徒歩7分） ◎バス利用の場合 ※停留所、発着時刻等、詳しくは、東京都交通局のホームページをご覧ください。 （http://www.kotsu.metro.tokyo.jp/index.html） 『秋葉原駅前停留所』下車 都バス茶51（主要停留所：駒込駅南口・本郷三丁目駅前・御茶ノ水駅前） 都バス秋26（主要停留所：葛西駅前・清澄白河駅前）
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