弘前大学職員のワーク・ライフ・バランスを実現するための休暇等の制度

弘前大学職員のワーク・ライフ・バランスを実現するための休暇等の制度一覧（介護）
採用
（出産）
（子育て）
退職
家族介護休暇
（条件あり）
（条件あり）
介護休業
介護部分休業
深夜勤務の免除
利用可能な職員の表示
男性
常勤職員
青枠表示
職員、教員は特別休暇、休業
（契約職員、パート職員は無給休暇、休業）
赤枠表示
軽減、免除される制度
（契約職員、パート職員は免除期間の給与
支給は無し）
契約職員
女性
パート

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