行　動　計　画
社員の仕事と生活の調和を図り働きやすい雇用環境の整備を行うため次のように行動計画
を策定する。
1
計画期間
2
内容
平成27年 4月1日 から
目標　平成29年 3月31日 までの
2年間
計画期間内に所定外労働を削減するため、
前年対比削減を目指すことを設定、実施する
【対策】
●　平成27年4月～
所定外労働の現状把握
●　平成27年10月～
各部毎に問題点の検討
●　平成28年2月～
社員への周知
●　平成29年3月～
実施