第1部 福岡県における男女共同参画の現状 雇用者の雇用形態 女性雇用者に占める正規職員・従業員の割合は、 平成 9 年で 54.1%であったが、 平成 24 年では 41.6%と 12.5 ポイント減少しています。男性も平成 9 年の 81.7%から平成 24 年には 70.1%へ 11.6 ポイント減少しており、 全体的な雇用情勢の悪化が考えられます。 パート・アルバイト・派遣社員・契約社員・嘱託などの非正規労働については、男性の 21.1%に対し、女性 は 53.1%と、雇用者に占めるその割合が依然として高い結果となっています。 図表 2-6 雇用者の雇用形態(福岡県) 【女性雇用者】 正規の職員・従業員 平24 パート・アルバイト・派遣社員・契約社員・嘱託 53.1 41.6 平19 20% 4.5 7.4 38.5 54.1 0% 10% 【男性雇用者】 5.6 48.4 47.1 平9 5.3 50.8 43.6 平14 その他 30% 40% 50% 60% 70% 80% 70.1 平24 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 9.8 13.4 9.4 6.8 11.5 81.7 平9 8.9 17.3 77.1 平14 100% 21.1 72.8 平19 90% 80% 90% 100% 備考:総務省「就業構造基本調査」 雇用者の平均年齢と平均勤続年数 福岡県の女性雇用者の平均年齢は 40.5 歳、男性雇用者は、43.3 歳となっています。 平均勤続年数の男女差は平成 25 年で 4.5 年と男女差はありますが、昨年の 5.1 年と比較して 0.6 年縮まっ ています。 図表 2-7 雇用者の平均年齢と平均勤続年数(福岡県) 平均年齢 女性 (歳) 44 43 12.7 11.7 40 8.0 39 41.9 38 37 36 38.1 39.1 39.4 10 8 43.3 42.8 42.2 12 8.6 7.6 39.6 (年) 14 13.1 12.7 8.5 42.7 42.1 41.4 平均勤続年数 男性 12.6 8.0 7.4 7.6 平均勤続年数 女性 12.9 12.2 42 41 平均年齢 男性 39.4 40.5 38.0 6 4 2 0 35 平19 平20 平21 平22 注)パートタイマー労働者を含まない。 平23 平24 平25 備考:厚生労働省「賃金構造基本統計調査」 −19−
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