日本安全産業株式会社
一般事業主行動計画
社員が仕事と子育てを両立させることができ、働きやすい環境をつくることによって、
全ての社員がその能力を十分に発揮できるようにするため、次のように行動計画を策定し、
計画推進を図る。
１．計画期間
２０１５年７月２１日から２０２０年７月２０日まで
２．計画内容
目標１ 年次有給休暇取得率の向上
＜対策＞
・年次有給休暇の取得状況についての実態把握
・リフレッシュ休暇等の実施による取得率の促進
・年次有給休暇の計画的付与制度導入の検討
目標２ 育児休業の取得の促進
＜対策＞
・育児休業希望者に対して、産前産後休業、育児休業、育児休業中の社会保険料の免
除などの制度の周知、情報提供
・育児休業後に社員が復帰しやすくするため、休業中の社員に資料送付等による情報
提供

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