タイ国とタイ人の考え方を理解し、 より良い仕事関係を作るには

体験から学ぶ異文化対応セミナー
タイ国とタイ人の考え方を理解し、
より良い仕事関係を作るには
―日本とタイのシステム、価値観の違いから学ぶ―
タイへの進出は留まるところを知りませんが、いざ、仕
事を始めるとなると様々な問題に直面し対応を迫られ
ます。タイ国籍を持つ住田講師によれば、その問題は
20年前と少しも変わらないとのことです。何故、日本人
は同じ問題に悩むのか、実例を洞察し、検証します。
必ずや、目から鱗の発見があるものと確信します。
セミナー開催詳細
日
場
時 : 2015年11月12日(木)
所 : JCM会議室A
13:30〜18:00
東京都千代田区神田錦町3-13 竹橋安田ビル4階
対象者 :
中小企業の経営者及び管理的立場にある方
赴任を予定している方
参加費 : 無料
定 員 : 20名(先着順)
講 師 : 住田千鶴子 氏
講師紹介&
お申込みは 裏 面 へ
13:00~
開場、受付開始(竹橋安田ビル4階 JCM内)
13:30~17:00
講演「タイ国とタイ人の考え方を理解し、より良い仕事関係を作るには」
1.それぞれの環境と歴史の相違点
2.文化的側面と考え方の相違点
3.社会と職場での主要な価値観の相違点
4.ビジネスに於けるタイ人と日本人の考え方
タイ人にわかって欲しいポイント/日本人にわかって欲しいポイント
5.知っておくべきタイのマナー
タイ国でのDo’s & Don’t
6.グループ・ディスカッション(1グループ5名~7名)
ケース・スタディー <ワークショップ>
質疑応答
※途中、休憩をはさみます
プログラム
17:00~17:10 グローバル人材育成プログラムについて
17:15~18:00
交流会
主催: (社)国際ビジネス監理士協会(IBMA)
共催: グローバル人材育成センター(G-JIC)
株式会社JCM
講師紹介
住田千鶴子
スミタ・トレーニング・センター&コンサルタント代表
G-JIC国際ビジネスアドバイザー
著書 「知っているようで知らない タイ国とタイ人」
アメリカ合衆国スクリプト大学学士号取得
(株)オリエンタルランド 取締役会議通訳兼コーディネーター、
ウォルト・ディズニー・アトラクションズ・ジャパン(株)東京ディズニーランド商品開発
2002年スミタカルチャーセンター 学校法人としてタイ国文部省認可
1963年にタイ国に移住して以来、小、中、高校教育をタイで受け、その後、
アメリカ、台湾に留学、日本での就職を経て、タイ滞在歴通算30年という
タイに精通したアドバイザー。タイ国では、日系企業、現地企業において、
日本人赴任者、現地従業員に対して、数多くの研修を実施している。
申込み日 2015年
お申込み先
グローバル人材育成センター(G-JIC)
〒101-0054
東京都千代田区神田錦町3-13 竹橋安田ビル
㈱JCM 内 (最寄駅:東西線竹橋駅)
℡03(3233)1100 担当 篠部
FAX
03(5577)6737
名
※ お申込み後には、必ず返信させて頂きます
ので、無回答の場合は申し訳ありませんが、
再度お問合せください。
E-mail
[email protected]
前
ふ り が な
勤
務
先
役
職
名
〒
電話番号
日
下記必要事項をご記入の上、左記申込先
までFAX或いはE-mailにてお申込み下さい。
ふ り が な
お
月
E-mail
携帯番号
(出来る限り、今回のセミナー内でお答えしたいと考えております)
質問事項
差支えなければ下記の項目にもご記入下さい。
既に進出している国名
これからの進出予定国
※頂戴したデータは主催セミナーのご案内と講師へお知らせする以外には利用致しません。