Die Stadtverwaltung Freiburg sucht Sie für das Amt für Soziales und Senioren als Fallmanager/in im Jobcenter Ihre Aufgaben:  Planung, Steuerung und Durchführung des individuellen Fallmanagementprozesses unter Berücksichtigung der Gesamtsituation der Bedarfsgemeinschaft für Menschen unter 25 Jahre (inkl. Entscheidung über Fallzugang, Assessment, Integrationsplanung und Eingliederungsvereinbarung)  Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung des Betreuungsnetzwerks insbesondere im Rahmen der Arbeit der Jugendberufsagentur Gleis 25  Beratung und Entscheidung über individuellen Hilfebedarf und entsprechende Eingliederungsleistungen; Betreuung von Eingliederungsmaßnahmen (einschl. Planung, Koordination und Qualitätssicherung)  Integration der jungen Menschen in Ausbildung oder Arbeit Ihr Profil:  Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik, der Sozialwirtschaft oder ein abgeschlossenes Bachelor-Studium im pädagogischen Bereich  Berufserfahrung erwünscht  Kenntnisse im Übergangssystem Schule/Beruf, in Berufskunde, der Träger und Angebote der Jugendberufshilfe sowie des regionalen Arbeits- und Ausbildungsmarktes von Vorteil  Eigenverantwortliche Arbeitsweise, Einfühlungs- und Durchsetzungsvermögen, Team-, Kritik- sowie ausgeprägte Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit Unser Angebot:  Eine nach Entgeltgruppe S 11 TVöD bewertete Stelle  Eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit Die Stelle kann auch mit zwei Teilzeitkräften besetzt werden. Haben Sie Interesse? Weitere Informationen erhalten Sie bei Herrn Späth, Telefon 0761/20850161. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennziffer E7347 bis 26.02.2016 bevorzugt per E-Mail möglichst in einer Anlage an [email protected] oder schriftlich an das Haupt- und Personalamt der Stadt Freiburg im Breisgau, Rathausplatz 2 4, 79095 Freiburg. Aus Gründen der Nachhaltigkeit möchten wir im Bewerbungsverfahren möglichst auf Papier verzichten. Falls Sie uns Ihre Bewerbung dennoch auf dem Postweg schicken möchten, beachten Sie bitte, dass wir Ihre Unterlagen nicht zurücksenden, sondern nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichten. Senden Sie uns daher nur Kopien Ihrer Zeugnisse und sonstigen Unterlagen und verzichten Sie auf Bewerbungsmappen und Schutzfolien. Weitere Informationen finden Sie unter www.freiburg.de. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung vorrangig berücksichtigt. Ausdrücklich werden Menschen mit Migrationshintergrund und entsprechender Qualifikation aufgefordert, sich zu bewerben, da uns die Repräsentanz der sprachlichen und kulturellen Vielfalt unserer Gesellschaft auch in der öffentlichen Verwaltung der Stadt Freiburg wichtig ist.