2016-02 - Stellenausschreibung - Gut Mößlitz

Förderverein Gut Mößlitz e.V.
Zörbig, 29.01.2016
Öffentliche Stellenausschreibung
Der Förderverein Gut Mößlitz e.V. ist ein nicht kommerzieller lokaler Anbieter von Projekten und
Veranstaltungen rund um das Gut Mößlitz. Das Gut Mößlitz wird vom Förderverein getragen.
Der Förderverein Gut Mößlitz e.V. schreibt die Stelle der
Projektkoordination/ Verwaltungsleitung
aus.
Die Stelle soll möglichst zum 01.07.2016 neu besetzt werden und ist zunächst bis zum 30. Juni 2018
befristet.
Zentrale inhaltliche Aufgabe ist, das Gut Mößlitz als soziokulturelles Zentrum mit pädagogischen
Projekten innovativ weiterzuentwickeln.
Dabei vertritt sie/er den Förderverein Gut Mößlitz und setzt mit seiner Tätigkeit die Ziele des
Fördervereins unter Einhaltung der Satzung um.
Aufgaben:
- Entwicklung: Konzeptionelle Weiterentwicklung des Gutes Mößlitz als soziokulturelles Zentrum
und pädagogisches Kulturprojekt; Projektentwicklung und -monitoring.
- Finanzen: Budgeterstellung und -kontrolle, Akquise von Fördergeldern, Fundraising- und
Sponsoringorganisation, Organisation der Lohnbuchhaltung, Finanzverantwortung.
- Kommunikation: Kommunikationsknoten für Personal, Gremien, externe Organisationen,
Initiativen und Einzelpersonen, Lobbyarbeit und Außenvertretung des Gutes Mößlitz in
Netzwerken und gegenüber der Politik
- Personal: Koordination insbesondere des Programmmanagements, Personaladministration, planung und -entwicklung.
- Vorbereitung und Absicherung von Veranstaltungen
- Anleitung und Betreuung Teilnehmer und Maßnahmen des 2. Arbeitsmarktes
- Kontinuierliche Absprachen mit den Ortsbürgermeistern/Ortsbürgermeisterinnen zur Einbindung
der Ortschaften der Stadt Zörbig
- Überwachung und Organisation der Verkehrssicherungspflichten,
einschließlich Winterdienst und Havarieeinsätze
- Überwachung der Bewirtschaftung von Einrichtungen
Die Übertragung weiterer Tätigkeiten bleibt vorbehalten.
Anforderungen:
- Hochschulabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation oder entsprechende mehrjährige
berufliche Führungserfahrungen?
- Ausbildung und/ oder Erfahrung im Medien- und Kulturbereich
- betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Erfahrung in Budgeterstellung und -kontrolle
- Fähigkeiten in der Koordinierung und Steuerung bei wirtschaftlichem und kostenbewusstem
Handeln
- Ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz
- EDV-Kenntnisse (Excel, Datenbanken)
- Erfahrung im Management von Non-Profit-Organisationen.
- Erfahrungen in der Pflege und Gestaltung von Grünflächen
- Erfahrungen im Umgang mit typischen Arbeitsgeräten
- Erfahrung in der Förderantragsstellung und -abrechnung
- Erfahrung in Öffentlichkeitsarbeit und Lobbying
- analytisches, konzeptionelles und strategisches Denken
- Serviceorientierung, Verlässlichkeit, selbstständiges Arbeiten, Kommunikationsfähigkeit,
Teamfähigkeit sowie Freude am Umgang mit Menschen
- Kenntnisse der Abläufe in der öffentlichen Verwaltung wären von Vorteil
-
Bereitschaft zur Teilnahme an Sitzungen und Wahrnehmung von Terminen auch außerhalb der
Regelarbeitszeit
Führerschein Klasse B
freundliches und sicheres Auftreten, sowie gepflegte Umgangsformen
Hohes Maß an Belastbarkeit, Kreativität, Eigenverantwortlichkeit, Zuverlässigkeit,
Konfliktfähigkeit, Flexibilität und Vielseitigkeit
eine aktive Mitgliedschaft im Förderverein wäre wünschenswert
Außerfachliche Kompetenzen:
Wir suchen eine leistungsstarke, selbstständige und kommunikative Persönlichkeit. Die Tätigkeit erfordert
zudem eine hohe Belastbarkeit bei gesteigertem Arbeitsdruck. Die Bewerberin/ Der Bewerber soll sich
aufgeschlossen verhalten und im Umgang mit Konflikten konstruktiv und kompromissfähig
auftreten. Unabdingbar ist ferner die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen sowie Entscheidungen zeitnah
und nachvollziehbar zu treffen.
Die Stelle ist zunächst für 2 Jahre in Teilzeit befristet ausgeschrieben. Eine Verlängerung der Befristung
wird angestrebt.
Die Stelle ist in gleicher Weise für Frauen und Männer geeignet. Schwerbehinderte Bewerber/innen
werden bei gleicher Eignung und Befähigung nach Maßgabe des § 2 SGB IX bevorzugt behandelt.
Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins
senden Sie bitte bis zum 31.03.2016 an:
Förderverein Gut Mößlitz e.V.
Mößlitz 6
06780 Zörbig, OT Mößlitz
oder per E-Mail an [email protected]
Anfragen sind unter folgender Rufnummer möglich Tel.:034956/20447.
Bewerbungskosten werden nicht erstattet. Eine Eingangsbestätigung der Bewerbung erfolgt nicht.
Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag
beigefügt ist. Sie werden nach gegebener Zeit den Datenschutzbestimmungen entsprechend vernichtet.
Mit der Einsendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erteilen Sie uns die Zustimmung, dass wir Ihre
Bewerbungsunterlagen bis zum Ablauf der Einspruchsfrist nach dem Allgemeinen
Gleichbehandlungsgesetz (AGG) einbehalten oder inhaltliche Kopien fertigen dürfen. Nach Abschluss
des Bewerbungsverfahrens werden alle Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigter Bewerber/innen
vernichtet. Bewerbungen, die bis zum 31.05.2016 nicht beantwortet werden, gelten als abgelehnt.
Thomas Schmidt
Vorsitzender des Förderverein Gut Mößlitz e.V.

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