募集要領(PDF形式:154KB )

平成27年度「若年者雇用創造チャレンジ!!事業」
募集要領
応募期間
応
募・
問合せ先
平成 27年4月15日(水)∼平成 27年 6 月30日(火)
北九州市産業経済局
17:15 まで
雇用政策課
〒803-8501 北九州市小倉北区城内1−1 (本庁舎7F)
TEL 093(582)2419
※
提出書類は、応募期間内(土曜・日曜日は除く)に必ず上記まで
持参してください。
※
郵送、ファックス及び電子メールでは受け付けません。
平成27年4月
北九州市
「若年者雇用創造チャレンジ!!事業」は、中小企業等市内民間事業者の皆さんが、新しい事業に取
り組んだり、従来の事業に創意工夫を加えることで事業を拡充する際に必要となる若年者の新
規雇用に対して、補助金を交付することで事業を雇用の面から支援し、市内の正規雇用拡大と
産業振興を図るものです。
1
対象事業者
下記の(1)∼(8)の全ての要件を満たす必要があります。
(1)市内に事業所を有する事業者で、ア∼オのいずれかに該当すること。
(市外の事業者が応募する場合は、「若年者雇用創造チャレンジ!!事業」補助金の申請時
までに、市内に事業所を開設する必要があります。)
ア.中小企業基本法第 2 条に定める中小企業者
イ.特定非営利活動促進法に基づき法人格を取得した NPO 法人
ウ.中小企業者としての組合
エ.個人事業者
オ.その他市長が認めるもの
(2)宗教活動や政治活動を主たる目的とする者でないこと。
(3)暴力団員による不当な行為の防止等に関する法律(暴力団対策法)第 2 条第 2 号に掲げる
暴力団またはそれらの利益となる活動を行う者でないこと。
(4)役員又は事業主が暴力団対策法第 2 条第 6 号に掲げる暴力団員でないこと。
(5)暴力団員であることを知りながら、その者を雇用し、又は使用する等、暴力団もしくは
暴力団員と密接な関係を有する者でないこと。
(6)雇用保険の適用事業主であること。
(7)賃金台帳、労働者名簿、出勤簿等の法定帳簿類等を備え付け、市の要請により提出する
ことができる事業主であること。
(8)市税の滞納がないこと。
 「新たに創業する事業者」及び「これまでに従業員を雇用したことのない事業者」につ
いては、応募時点において(6)・(7)に該当する必要はありませんが、新規に雇用を
行う際には、法定帳簿類を備え付け、新規雇用者の雇用保険加入や社会保険加入に必要
な手続きを行う必要があります。
2
募集事業
平成 21年 4 月 1 日以降に着手済み、又は平成28年 3 月 31 日までに着手予定の、下記
の(1)∼(3)の要件を満たすもの。
(1)北九州市新成長戦略に定めるリーディングプロジェクト等に関連するもの
(2)製品(商品)またはサービス(役務)の新たな生産、提供及び販売
(3)事業採択後から平成28年3月支給の賃金の計算期間が満 1 ヶ月となる日までに、市内
在住の44歳以下の若年求職者を新たに正社員として、ハローワークを通じて雇用する
ことが見込まれるもの。
注1・・・平成22∼26年度に「知恵と工夫で雇用創出!」支援事業及び当事業に採択された事業に
ついては、応募することはできません。
注2…今年度に同一事業で正規雇用を理由として、市の他の補助金及び助成金を受けている事業につ
いては、応募することはできません。
注3・・・例)給与支払いの締め日が月末で翌月払いの場合は、平成28年2月1日までに雇用開始す
ること。
注4・・・事業主と 3 親等以内の親族である者や以前に雇用関係にあった者は含まれません。
注5・・・正社員とは、「雇用期間の定めがなく、同一の事業所に雇用される通常の労働者の 1 週間の
所定労働時間と同じである者」をいいます。
注6・・・ハローワークへの求人票提出が必須です。ただし、これと並行して、自社のホームページや
求人広告等を利用して求人を行っていただいても構いません。
注7
北九州市新成長戦略に定めるリーディングプロジェクトについては、市のホームページをご
覧ください。http://www.city.kitakyushu.lg.jp/san-kei/09901017.html
3
募集期間及び応募方法
○募集期間
平成27年4月15日(水)∼平成27年6月30日(火)
※
受付時間:8:30∼17:15
(土日祝日を除く)
○応募方法
次の書類(正本 1 部、副本 1 部)を、上記期間内に、北九州市役所本庁舎7階
雇用政
策課まで直接持参してください。
【提出書類】
(1)企画提案書(様式1)
(2)事業計画書(様式2)
(3)収支・資金計画書(様式3)
(4)事業者の概要(様式4)
(5)事業者の財務状況を確認できるもの
(直近の期末から過去 2 年分の貸借対照表、損益計算書、収支計算書 など)
(6)事業者の所在地、目的、活動内容等を確認できるもの
(商業登記簿謄本、定款、規約、個人事業の開業届出書、事業報告書 など)
応募書類は、市のホームページからダウンロードできます。
http://www.city.kitakyushu.lg.jp/san-kei/san-koyou.html
○
その他
・ 企画提案書等提出に必要な費用は、応募者負担とします。
・ 提出された企画提案書等は返却しません。
4
事業採択
○ 採択方法
有識者からなる検討会を開催(7 月上旬頃)し、書面とプレゼンテーションにより、次の
項目に着目して事業の評価を行います。市は検討会の意見をふまえ、予算の範囲内で事業の
採択・不採択を決定し、応募者全員に結果を文書でお知らせします。(7 月下旬頃)
○ 評価項目
◆ 事業の新規性
◆ 事業の実現性
◆ 事業の継続性 など
5
補助金申請の手続きについて
採択された事業で補助金を受けるためには、今回の応募手続きとは別に「若年者雇用創造チ
ャレンジ!!事業」補助金交付要綱に従い、以下の手続きが必要となります。
【主な手続きの流れ】
事業採択の通知を受け取って
から新規雇用が必要となる時
期
ハローワークへ求人票を提出。
応募のあった求職者の中から、選考を経て正社
員の雇用を決定(内定)
新規雇用者の内定から、雇用
開始日までの間
補助金交付申請
必要書類:申請書、事業採択通知(写)、対象労働
者に係る雇用計画書、就業規則(給与規程)
、求人
票の写し、市税を滞納していない証明、役員名簿
市
書類審査後、補助金交付決定通知
雇用開始
市
雇用関係書類確認等の訪問調査実施
補助事業終了日から 20 日以
内
補助金に係る実績報告書
必要書類:実績報告書、対象労働者に係る雇用報
告書、雇用保険被保険者資格取得等確認通知書、
雇用契約書、賃金台帳、出勤簿、社会保険加入を
証する書類、補助事業の進捗状況報告書
市
書類審査後、補助金額の確定通知
市
補助金の支払い
※同一年度で、正規雇用を理由とした市の他の補助金及び助成金を受けることはできません。
6
補助対象期間及び補助金額
○
補助対象期間:賃金の計算期間が満 1 ヶ月となる最初の賃金支給日の属する月の初日(起
算日)から 6 ヶ月。
○ 補 助 金 月 額:新規雇用者 1 人あたり、補助対象期間に支給される賃金月額(賞与以外の
諸手当を含む)の 3 分の2(上限額

15万円)
補助金は雇用実績に応じた精算払ですので、新規雇用者の人件費については、応募事業
者において資金の準備が必要になります。

補助対象期間が年度をまたぐ場合は、起算日が属する年度分と翌年度分の 2 回に分けて
申請が必要となります。
(支払いは、それぞれの年度での精算払となります。
)

補助事業の実施に際しては、市が必要な調査を行うことがあります。また、補助金に係
る証拠書類については、補助事業終了の翌年度から 5 年間保存する必要があります。