さいたま市就業体験付き就労スキルアップ支援業務に係る企画提案質問書に対する回答【平成 27 年 4 月 10 日回答】４月 10 日に提出されました、質問書につきまして、下記のとおり回答いたします。番号質問提案用の様式ですが、図形や画像などを挿入してもかまわないでしょ 1 答指定された様式に記載していただければ、挿入は可能です。うか。ご教示ください。仕様書 P.2 2 回 6.(2)イにおいて、北浦和インフォメーションセンターで他事業の予定ついては、未確定のため、具体的な講座日数については、の研修は一ヶ月以内と書いてありますが、設定しておりません。一ヶ月間、週 5 日間で利用するようなスケジュールを組む事は可能でそのため、１ヶ月間に週 5 日でスケジュールを組んでいただいて構いしょうか？ません。 (北浦和インフォメーションセンターは、他の研修事業などでも利用すしかし、日程が決まり次第、契約金額に影響を与えない範囲内で、調るという話を以前聞いた為）整・変更させていただく可能性があります。もしくは訓練日数(実際にインフォメーションセンターを使用できる日数)の目安があれば（週 3 日ぐらい等）ご教示ください。 3 提出書類様式 4-1 において、対象者の年齢欄があり「○歳まで」とな年齢設定し対象を縛り込むことは、必須ではありません。本業務がよっておりますが、年齢は設定したほうがよいのでしょうか？り効果的な設定となるようご提案ください。面接により就業できる体力と、意欲を判断し採用するといった設定でも構わないでしょうか？ご教示ください。仕様書 P.1 5(9)において、「受講者に対する就職状況及び資格修得状資格取得を講座に設定することは必須ではありませんが、設定し受講況等の調査」とありますが、資格取得については必須でしょうか。者を募集するのであれば、希望者のみではなく受講者全員に受験させ 4 また資格取得支援講座を設定した場合、訓練参加者の中から講座が開始した後で再度ヒアリングや模擬テストを行い、その上で、希望者のみを受験させるといった方法での提案も可能でしょうか？ご教示ください。るよう支援してください。