調査員希望者への面接事項

別紙３
調査員希望者への面接事項
調査員候補者選考にあたり，以下の「人物評価」「従事環境」に記載している事項を盛
り込んだうえで面接を行ってください。
＜人物評価＞
①応接態度
・調査客体に対して不快感を与えるような態度が見られないか
・相手に好印象を持たれる言葉遣いや身だしなみができているか
②コミュニケーション力
・質問の趣旨を理解し，適切な受け答えができているか
・場の雰囲気や相手の気持ちを考えた対応ができそうか
③責任感
・責任感をもって国勢調査業務に従事できそうか
・個人情報保護の意識を持って従事できそうか（秘密を守れるか）
＜従事環境確認＞
①担当調査区について
・担当調査区は選ぶことはできないが大丈夫か（希望行政区の中より割り当てる）
・交通費は手当の中に含まれているが大丈夫か
②実査について
・実査は２か月にわたり行われるが，体力や健康に不安はないか
・調査は基本的に１人で行ってもらうことになるが大丈夫か
③任命・手当について
・今回の面接で合格すると「候補者」になる。必ず任用されるという保証はないが
了承いただけるか
・手当については，１調査区あたり約３万８千円となっているが，受持ち世帯数に
よって増減し，その確定は１２月頃になるが了承いただけるか。

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